培训公司主持稿

培训公司主持稿10篇。

今天小编向大家推荐一篇“培训公司主持稿”的探讨文章。我们都知道，成功往往只青睐那些准备充分的人。在活动中，主持词的作用是增加趣味性和娱乐性。因此，好的主持词需要彰显主持人的个性特点， 同时也是文化内涵的一种表现， 可以反映出时代的一些文化特征。 相信本文能对您的工作有所帮助！

培训公司主持稿(篇1)

各位新同事：

大家上午好！

今天我为能有在座多位新同事的加盟而感到高兴，你们的加盟为公司注入了新的血液，添加了新的希望，我谨代表恒大美森美的全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎！

大家来自不同地区，共同汇集在恒大美森美这个公司，你们进入的是一个充满活力和希望的群体，您们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是一个共生体，公司的成长，要依靠员工的成长来实现；员工的成长，又要依靠公司这个平台，公司将尽力为您们每一个人提供创业发展的平台，也希望每一个人，全身心地投入自己的精力和才智，回报公司。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任将是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。

今天的培训，将会把企业的历史、转型过程、主要制度、企业文化和核心价值观等内容向大家做介绍，希望大家认真思考和感悟。我们希望给大家传递一些有价值的信息，希望你们能在工作的过程中和人生的道路上更好地适应和成长，少走弯路；另一方面也希望企业能更好地发展，让我们的成长与企业的发展更好地结合，形成一个共同成长的局面。

公司正在实施持续创新、资本运作和品牌提升三大战略，我们希望通过执行人才引进计划、员工成长计划，使人力资源成为恒大美森美实现发展战略、发展目标的重要支撑力量。

在实施持续创新战略方面，包括经营模式、机制、组织结构、服务等各方面的创新，只要对公司发展有利，并通过实际的检验能够产生经济效益，我们都会支持。我们更要不断创新模式，延长服务链条，产生实际的效果，使我们有综合能力的优势，从而将我们与一般的竞争对手区别开来。未来，变化将是一种常态，很多标准和认识都在不断与时俱进，应对变化最好的办法就是创新，我们看待事物的态度要不断地调整和提高，并根据发展的需要不断去改变。资本运作战略方面，我们将会提出更完整的思路，我们已经做过一些尝试，但还没有真正发挥作用，因此潜力还是巨大的。品牌提升战略方面，品牌是公司的口碑，是无形资产，我们也要进行专题讨论，不断向前推动，前段时间成为湖南卫视《爸爸去哪儿》栏目指定唯一官方合作家具正是我们品牌推广努力的结果。

管理、财务和人力资源是我们实现战略的三大支撑。管理方面我们提出了“行业领先，集团领先”的标准，对于我们这样一个后发的企业来说，这个标准是很高的。因此，如果员工某一步跟不上公司的发展速度，就可能会步步都跟不上。财务方面，我们的资金管理系统正在不断完善，融资能力大大提高，风险控制也在逐步加强。人力资源方面，我们希望能通过预先计划的实施让人力资源整体的竞争能力得到提高，真正成为整个战略的支撑点，这既是公司战略的需要，也是大家自身成长的需要。我们把人才成长放在非常重要的位置，希望通过一两年的时间，能从在座各位中成长出更多能独立作战的业务骨干。

对大家来说，通过这次的培训，自己能感悟多少，就能成长多少，今天大家都在同一起跑线上，也许一两年后就会出现很大的差距，关键在于有没有用心，有没有汲取别人的长处和经验。我们的本意并不希望有人掉队，但现实可能不会这样，最后的评判标准是绩效。我们的考核机制很严格，恒大以前的员工也都经历了大浪淘沙的过程，有的高升了，有的被解聘了，希望在座的各位能经得起考验，能够认识到绩效是最终的标尺。

很多新员工会提到，刚到公司我们就给他们压了一些任务。其实在使用中学习、提高是最好的培养方式。很多时候任务可能是个挑战，但每一次挑战都是一个学习的机会，一定要勇于面对挑战。虽然开始可能会感到无从下手，但我相信在我们公司，如果你就某一问题请教任何人，大家都会认真地解答。这样的'使用和培训对个人成长来说是一种最好的机会和最大的福利。相信大家如果很好地完成了交办的任务，内心也会有成就感。

你们以后的路还很长，无论是否在公司发展，如果能培养起自身的能力，能为别人创造价值，无论走到哪里都会很受欢迎。公司将会尽可能多地提供磨练的机会和平台，也希望大家珍惜，因为公司为每一个人提供的机会都有成本，不仅是费用成本，更多的是机会成本和时间成本，机会成本的丧失可能是公司最大的损失。

大家加入恒大美森美之前肯定经过认真选择，择善而从，但一旦选择，我们就要主动融合，尽快适应公司的管理和文化。只有主动融合，公司才能给我们更好的支持，让我们更好地发展。就我们每一个员工而言，大家来到这个企业，也希望大家主动融合，尽快适应环境，越快越好。能否适应环境是能力问题，能不能融合是态度问题，如果进入公司很长时间还不能融合，可能说明你真的不适合公司，对公司和自身都会是一种损失，那么双方就可能要重新进行选择。

期待成长，期待公司的成长，期待员工的成长，期待大家专业能力的成长。今天我特别想说，希望能从你们中间涌现出一批能带领队伍作战的将才和帅才！我们对你们寄托着无限的希望，我们也会尽可能为你们创造更好的平台。希望大家能对今天的培训有更多的感悟，每天进步一点点，在每一个环节上持续改善，相信每个人能看到自己的成长。

最后期待着一年、两年、三年后能为大家的长足进步而举杯庆贺！

培训公司主持稿(篇2)

同志们：

今天，集团公司在这里举办基层管理者综合管理技能提升培训班，主要目的就是通过系统的、有针对性的学习培训，进一步提升集团公司基层管理人员和业务骨干的职业素养、业务能力和管理水平，同时，也为大家提供一个交流沟通、互相学习的机会，使大家今后在各自的岗位上能更有效的开展各项工作，在职业发展的道路上取得更大的进步。

我们非常荣幸地邀请到山东行政学院特聘教授、前沿讲座特聘讲师、名仕硕学签约讲师、厦门卓知行企业管理顾问有限公司高级讲师王誉凯老师来给大家授课。首先，让我们以热烈的掌声对王老师的到来表示欢迎和衷心的感谢!

王老师理论素养扎实、实践经验丰富，在教育学、心理学和企业管理方面均有深入研究，尤其对企业人才管理技能培训很有创见，曾为南方电网、完达山乳业、通用汽车等多家知名企业进行员工培训，具有丰富的授课经验。王老师工作繁忙，能在百忙之中抽出时间来为大家作培训讲座很不容易，希望同志们珍惜难得的机会，认真学习，深刻领会。在此，我强调三条纪律，

一是请同志们认真做好课堂笔记，系统、全面地掌握培训内容;

二是请大家关闭手机或把手机调到振动状态，不许在会场拨、接手机;

三是不要早退，对未请假擅自早退、缺席的，要进行通报批评。

培训公司主持稿(篇3)

本次培训是以后一系列培训的开端。我给合它定位，它是个“引子”(引导的`引)，因为我们的观念不是一朝一夕就能发生变化的，它的转变是一个长期的、循序渐进的过程。后阶段我们将请申教授，根据公司的实际情况，结合公司发展的现阶段特点以及经营战略，为我们制定一套系统的、适合我们的培训方案。所以本次培训，是一系列培训的一个“引子”。

我本人很感激XX教授对我的关心和帮助。今天能请来XX教授到公司为我们上课，我们应该感到很荣幸。我要向大家介绍来自南京师范大学的XXX教授(大家欢迎)，XX教授是人力资源管理方面的专家，特别是“统一观念，团队建设”方面的课程讲得更是生动、具体。(XX教授是个不喜欢张扬的人，就介绍到这)

下面，我也要向XX教授介绍参加本次培训的学员组成，他们是由公司的总经理层人员、各部室成员、各项目部、分公司的主要负责人，计有XX人;以及由XX公司总经理室成员、其他各部室全体成员、各分公司、专业公司的主要负责人，计有XXX人。参加本次培训的人员共有XXX人，具有相当规模，人多课堂纪律我想有必要强一下。

最后，宣布课堂纪律。请烟民们不要吸烟，请把手机设到振动或静音位置。为了体现我们个人的素质，请大家在上课过程中不要交头接耳、窃窃私语。如果有问题需要沟通的可举手示意，我们很感激您这样的形为，因为这可以带动课程中安排的互动环节。

培训公司主持稿(篇4)

上台领奖。

第四项：有请公司薛总讲话

同志们，本次学习达到我们的预期目的。我希望同志们结合薛总刚才的讲话和我们的学习心得，在工作岗位中学以致用，提升我们的服务与管理技能，增强市场的核心竞争力。学习是我们永恒的主题，我们要在干中学，学中干，打造学习型团队。促使金宇不断创新，实现金宇跨越式发展。

职工思想、政治、服务与管理技能培训总结表彰大会到此结束，谢谢大家。

培训公司主持稿(篇5)

同志们：大家好!

为贯彻省、市人口计生委关于业务大练兵活动的要求和区委、区政府《关于开展“机关效能提升年”活动的意见》，切实加强基层基础工作，堵塞计划生育工作漏洞，提高全区人口计生系统工作人员的业务水平，从而进一步提高服务管理水平和工作效率，经区人口计生局班子成员研究决定，举办这次培训班。

今天，参加培训的有______镇、____镇、______镇计生站的业务副站长及相关业务工作人员、村(居)级计生专干共140多人。这次培训班将主要为大家讲授科学技术、政策法规、城区流动人口管理、宣传教育、计生协会、规划统计、纪检监察等业务知识。

培训时间1天，虽然时间较短，但内容丰富、重点突出。因此，希望大家能够珍惜这次难得的学习机会，集中时间精力，认真学习思考，积极讨论交流，从而达到我们办班预期目的和效果。希望在培训过程中，大家注意保持会场的秩序，认真学习听讲，记笔记，自觉把手机关闭或调整到震动状态。

培训公司主持稿(篇6)

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展，今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容，先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解，再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐，下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有：各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员，以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排，可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果，请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李军总经理。李军总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验，曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训，提前对控股公司的情况进行了详细了解，做了充分准备，可以说，这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的，希望大家认真听课。

培训公司主持稿(篇7)

尊敬的各位领导、各位来宾亲爱的`同事们、朋友们大家好!

(掌声)

光阴似箭，岁月如梭，刚刚过去的20xx年是值得我们回味的一年，德圣集团自20xx年成立以来，已走过了十年的风雨历程，这一年，德圣集团的每一天都在变化，都在前进。20xx年，也是公司承前启后、继往开来的一年。在整个市场遭遇经济寒冬的大环境下，我们并没有被困难所吓倒，公司业务保持了持续稳健的发展，取得了良好的业绩。成功伴随着艰辛，喜悦伴随着汗水。随着公司不断发展，我们德圣集团开封团队也在逐渐壮大。

我是咱们公司人事专员XX。很荣幸能走进德圣集团这个大家庭，更加荣幸能担任本次培训大会的主持人，来到这个团队，使我深刻感觉到公司领导对于招聘、培训工作的重视。

经过为期两个月的精心筹备，20xx年年初公司培训会议于今天正式召开，此次培训得到了公司领导的充分重视，也获得了公司各工作部的热心支持、配合。这充分体现了公司各界对于本次培训的重视和

关心，令我十分感激。在此我代表德圣集团开封团队，对各位领导以及全体员工的到来表示衷心的感谢。

(鼓掌)

下面请xxxx为大家作开班讲话，大家欢迎。

非常感谢xxx的致辞，“听君一席话，胜读十年书”，刚刚xxx的致辞又给每一位德圣人注入了一股新的动力，促使我们每一个人以更加沉着，自信的心态来迎接新一年的机遇和挑战。

下面再让我们以热烈的掌声有请xxxx发表会议致辞。

下面请xxxxxxx给大家讲话，大家欢迎。

会上刚才xx、xxx、xx领导分别为我们做了开班讲话和重要发言，它充分体现了各级领导对本次培训的关心和重视，这也是我们干好工作的巨大动力。他们的讲话对我们广大员工寄予厚望，对于我们办好这次培训乃至今后开展各项工作都具有十分重要的指导意义。大家务必要深刻领会，牢记在心，并自觉地运用到今后各自的具体工作之中。

下面我们就要进行授课了，在课程开始之前由我向大家简单的讲讲本次培训的主题、意义以及介绍培训和参加培训的人员。

本次培训为期天，本次培训的主题是“xxxxx”。

本次培训xxxxxxxx

担任本次培训授课任务的是今天台上就座的xxx和xxxX位老师。X位老师具有丰富的业务指导和授课经验，是在座全体员工的良师益友。我希望学习期间每一位参加培训的员工都要好好珍惜这次机会，按时上课，专心听讲，认真做好笔记，勤学好问，切实做到学有所获，学而能用。

为确保我们顺利完成这次培训任务，请大家注意以下几点课堂纪律：首先每天要保证按时到场，坚持做到不迟到不早退，不随意缺勤，遵守课堂培训纪律;其次请烟民们不要吸烟，把手机设到振动或静音位置。为了体现我们个人的素质，请大家在上课过程中不要交头接耳、窃窃私语。如果有问题需要沟通的可举手示意;最后请注意保持会场卫生清洁。

下面开始授课

今天，我们相聚在这里，是德圣集团带给我们的缘分，让我们共同揭开20xx年华丽的篇章，共同庆祝德圣集团开封团队的又一次飞越

新年让我们有更多的憧憬，新年让我们蓄势待发

值此之际，恭祝德圣集团开封团队中流击水乘风破浪航程顺

百舸争流，再创辉煌占鳌头。

培训公司主持稿(篇8)

纵观这些夺走无数人生命的火灾事故，有几起不是我们消防安全意识淡薄酿成的恶果?有几起不是对我们漠视生命，追求一时利益的惩罚呢?其实很多的安全隐患并不是我们没有看到，但为什么却没有及时地处理好?究其原因还是人们在内心深处缺乏对生命的关爱，对生命的珍惜。

当然，假如真的遇上火情，也不要慌乱。因为世界上没有绝望的处境，只有绝望的人。面对滚滚浓烟和熊熊烈焰，只要保持冷静，机智的运用火场自救逃生知识，就有极大可能拯救自己，甚至他人的生命和财产。

培训公司主持稿(篇9)

让我把掌声再次送给老师好不好，谢谢!

经过了一个半月的时间，*****管理人员人力资源知识的培训课程今天就结束了。在培训期间，大家热情，认真，积极，踊跃，课上专心听讲、主动发言，积极探讨，想必大家都收获颇丰吧。

孔子说过温故而知新，可以为师矣，希望大家回去好好温习，巩固学习成果，准备好我们下周的结业考试，我们考试的形式是闭卷考试，金领咨询公司的人给咱们监场。考试还是相当严格的，希望大家重视起来。

最后，我想以一句诸多老师都多次提起，想必大家都已耳熟能详的话来结尾，是彼得.德鲁克大师的一句话，大家可以和我一起:“管理的本质不在于知而在于行，其检阅不在于逻辑而在于结果。”希望大家在今后的工作中，以职业化的心态面对未来的困难和挑战，学有所成，学有所用!

最后祝大家工作顺利，家庭幸福!

培训公司主持稿(篇10)

首先在此非常荣幸地欢迎各位加入X公司这个正在成长中的大家庭。从今天起,你们已成为这个企业的一个重要成员。公司以人为本,尊重知识,尊重人才的气氛早已在X公司开花结果,希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解。瑞昌欣赏及认同那些为生活而辛勤工作的公司同仁。在这里,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。另外各种培训也不断推进,"在每日的工作中进步!"是我们的心得。本着"以人为本"的人才策略,瑞昌为优秀的员工提供完备的.发展空间,这不仅是提供良好的工作环境及待遇,而且能最大地激发个人的潜力,发挥自身的价值。在为社会创造财富的同时,也为自己创造财富。

欢迎你们的加入!祝愿你们在XX公司前程似锦!

大家很幸运，在我们那个年代（80年代）没有岗前培训，入职后不了解情况，多走了许多弯路，迟迟没能进入角色……，现在好了，入职后就有岗前培训，通过培训，你们将掌握更多的资讯，更快地进入岗位角色。分院第一次进行集中岗前培训，医院领导十分重视，也做了很好准备，相信通过培训大家一定能尽快转换角色，进入状态，适应新的工作。

本次培训安排两天，内容丰富，我建议年青职工都来参加。

我想跟大家讲的主要两个内容，没有理论，都是实战的东西，一是：应以什么心态和理念进入岗位角色？二是：仁爱分院建设与发展的“四个基本原则”。

第一个内容：应该以什么样的心态和理念进入岗位角色？

作为新人招聘进入单位，有不同的来源、学历、身份、岗位，各人设定的人生目标和事业生涯也各不相同，但作为单位（企业）根据行业特点（如分院）对新员工的基本要求应该是相同的，希望大家都能以良好的心态和正确的理念来面对新的工作和挑战。因此，这个基本要求应该有如下五点：

1、树立“病人至上”的理念。有多种描述：“以病人为中心”，“病人（顾客）是我们的衣食父母”，“以人为本”，“一切为了病人的需求”等等，这是医院一切工作的出发点，也是目标，例如：环境要为病人而设计（方便、快捷、安全、舒适、优美等等），这是医院一切工作的出发点，建立的各种制度是为了提高诊疗质量和效率；优化护理流程和三查七对是为了确保对病人的护理质量，可以看到医院的各方面工作，包括很多细节（如各种告示、标识、提示、说明、介绍等）无一不体现病人的需求。“病人至上”的理念也是医院文化最主要最核心的部分，体现在全体职工的岗位职责、计划、决策及日常的工作细节之中，也扎根于全体人员的脑海和思维中，从而使我们想问题办事情、处理问题时都会考虑到“病人的需求”，使你在岗位上说话做事、言行举止都体现出“病人至上”理念，从而真正成为全员的共识和行动，成为医院文化内涵。

2、树立顾全大局和团队精神理念。到了分院岗位上，当你能独立工作后，你应该感觉到，那怕是自己“完全”独立处理了手头事情，都不可能是自己完成所有的流程，有来自各科室各方面的力量在支持着你，如针灸、推拿、手术……，你无法穷尽所有环节，你只是其中的一个环节而已，是整体中的一个个体，分工合作是其特点。因此强调顾全大局和团队精神特别重要。主席总说过：“个人服从组织，下级服从上级，全党服从中央。”这方面你会在工作中很快遇到，包括排班、休假、分配、学习进修、用房分配等等都会遇到矛盾，这时大局观念和团队精神就会体现出来。

3、要了解职场法则，树立竞争与优胜劣汰意识。从学校走入社会、走进单位（企业），实际上你就是职场上的人了。我们都企求稳定的工作和生活，不求大富大贵，只求温饱和小康。但如果你只是这样要求自己就会大错特错，最终会事与愿违，这叫“树欲静而风不止”，进入职场就如同“逆水行舟”，不进则退。竞争和优胜劣汰是职场上的永恒法则。当然，医疗行业（医院）由于是技术密集型单位，人才的相对稳定利于其发展，也是自身的需要，但人才的竞争与淘汰也是常态的。这里有两个道理要跟大家讲清楚：第一，“医院”不是为了养活医生而开办，而是因社会的需要；第二，你现在的工作岗位（职位）不是你的固有私产；因此，如果有那么一天，你在竞争中被医院淘汰（当然你也可以淘汰医院），我想你应该心里平静的面对，要承认和接受被淘汰的事实，并从新选择和定位适合自己的工作和生活。

4、让学习和不断进步永远作为你工作和生活的主题。在你们的父辈常有一句话叫：“活到老学到老”，因此父辈们一辈子都在学习，老了退休了也要去“老年大学”。而现在的教育方式超前多了，如“胎教”，从你成为“胎儿”时便开始接受早期教育，然后一直读书到大学毕业，但是还不够，工作后仍然要不断的读书学习，只是这种读书学习的方式更多元化了，例如工作实践、讨教、自学、函授、短训、读本、读研、读博、读后等等。学习和不断进取始终是你工作和生活的主题。为什么？社会进步需要，竞争需要，个人追求进步与完美的需要，更主要的是，你知道在当今的信息社会，知识的更新周期越来越短，信息流如暴雨后的洪水汹涌而至，让人应接不暇，许多知识很快就会过时陈旧，只有不断学习、不断更新才能跑在时代的前列，让自己立于不败之地。

5、常怀感恩之心，常有感恩之情。其实在日常生活工作中，没必要非要等到别人给你什么好处以后才表现出感谢之意或感激之情。“感恩”是一种理念，是一种意识，是发自内心的一种美好的情绪。她会表现在你的为人处世之中，会使你的成功事半功倍。人活一辈子要感恩的事和人太多。首先要感恩父母的养育之恩，要尽孝道，要孝顺，不孝则不顺；对同事、对下属要感恩：人家协助你工作，支持你的工作，服从你的领导——要感恩；对病人要感恩：人家信任你，把生命交给你，还给钱养活你——该感恩吧！对领导，对上级、对主任、对院长也该感恩：人家提拔你，重用你，给你提供施展才华的舞台，也该感恩吧！对医院对组织也该感恩：是单位给了你一个安身立命的场所。所以你想一下，就会发现让你感恩的人和事情实在太多。只要你常怀感恩之心，你就能用平常之心来为人处世，用实际言行来感化你的周围，大家就能一起共同构建一个和谐的生活和工作环境。

第二个内容：仁爱分院建设与发展的“四个坚持”：

1、坚持紧紧依靠学院、一附院两个平台不动摇，简称“坚持两个平台不动摇”；

2、坚持继续打造“老专家方阵和名中医方阵”品牌不动摇，简称“坚持两个方阵不动摇”。

3、坚持仁爱分院一贯倡导和坚持的“疗效确切、价格低廉（价廉物美）、服务优质”的优良传统不动摇，简称“坚持三个优良传统不动摇”。

4、坚持仁爱分院中医药传统特色不动摇，简称“中”字当头不动摇。

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公司会议主持稿10篇

想要了解“公司会议主持稿”的最新动态栏目小编已经为你收集了，欢迎大家与身边的朋友分享吧。要有计划地去工作，有计划地去生活，主持词的关键在于把握好语言表达技巧。主持词能够烘托现场氛围使其更加温情，主持词的结构与会议的日程安排密切联系，与会议的主题讲话或发言密切联系。

公司会议主持稿 篇1

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们：

大家早上好!

10月的骄阳，如火如荼，把豪放的炽热挥洒大地，但这却丝毫不能遮挡大家工作的热情。7月份公司举行了上半年中高层管理人员述职会议，总结了上半年的工作成效，确定了下半年的工作目标。我们坚信，公司的每一份子一定能够不负所有领导的信任与重托，团结一心，开拓进取，在公司的创新与发展中建功立业，再创佳绩!

在10月份，公司又迎来了一批新的力量，下面请以热烈的掌声欢迎新加入的成员。新成员名单： 这样，现在就请这些新人来一个简单的自我介绍，介绍一下自己是来自哪个部门的，叫什么名字，让大家都来熟悉一下你们。

(新员工自我介绍过程)

欢迎你们的加入，因为有你们不断的加入，才有公司不断的成长的今天，公司的明天才会更加辉煌!更加灿烂!好，大家一起留个影，请入队，祝你们在公司的工作顺利，并取得卓越的成绩。

接下来是优秀改善提案公布。七月份荣获优秀改善提案件数共有5件，他们分别是：

让我们掌声由请以上获奖同事上台领奖，同时让我们由请副总上来给他们颁奖。

好，大家一起留个影。谢谢孙总，也恭喜这些获奖员工，请归队。人人有改善的能力，事事有改进的余地，希望七月份有更多同事给我们提出更优秀的改善提案!

11月份的活动主题是杜绝浪费，下面掌声由请总经办助理给我们做“厉行节约、杜绝浪费”活动的倡议及宣导。 谢谢。

接下来掌声由请研发中心的总监给我们做今天的文化宣导! 谢谢。

把握今天，我们任重而道远。展望明天，我们豪情满怀!相信有我们新员工与老员工的努力，公司的明天一定会更加灿烂，今天的月会到此结束，谢谢大家的参与!散会!

公司会议主持稿 篇2

男：尊敬的各位领导、各位来宾，

女：女士们、先生们，

合：大家晚上好

男：六月的×××杨柳摇绿、鲜花绽放，簇簇娇俏的花团，排排迎客的青松仿佛与万××各族人民心息相同，同热情地欢迎上级各位领导的光临。

女：近来，×××把“以赛促创、城乡建”作为创建星级文明城镇的根本手段，从而使文明城镇创建工作呈现出蓬勃发展的良好局面。

男：一个从城市到农村，从思想道德到文化艺术，从行业风气到社会风尚的文明城镇创建活动，在×××高潮迭起，精彩纷呈。

女：它是多万城乡居民在市委、市政府的支持下，在×××市委、市政府领导下，始终坚持“以人为本、重在建设”的理念创建星级文明城镇，倾力打造最佳的人文环境，使城镇面貌发生了翻天覆地的变化。

男：今天参加欢迎宴会的领导有：

女：下面请（ ）代表市委、市政府致欢迎辞。

女：让我们再一次以热烈的掌声欢迎各位领导的光临！

男：下面是×××人民为了欢迎各位领导的光临，特别精心组织编排的一台文艺节目，希望通过这种形式，能够洗去各位领导远途带来的疲劳，给您在×××的日子里增添一份快乐和温馨。

女：下面请欣赏……。。

（结束）

男：尊敬的各位领导，让我们用歌声唱出对您们的欢迎，

女：让我们用舞蹈跳出我们心中对您们最崇高的敬意，

合：我们将在您们的支持下，用心中的彩笔，描绘出×××美好的明天。

女：今天的欢迎宴会到此结束，让我们以热烈的掌声向出席今天宴会的各位领导表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！

公司会议主持稿 篇3

第一章：祝福·20xx·我们一起奋斗成长！

女：骏马辞旧岁！

男：金羊报春来！

女：新的一年，新的征程

男：新的祝福，新的期待———（主持人入场） 女：尊敬的各位领导

:男：亲爱的各位同事们

合：大家——晚上好! ———（主持人75度微鞠躬）

女：我是主持人xxx，今年是羊年，愿大家羊年发羊财，生活事业步步高升，洋洋得意！

男：我是主持人xxx，、祝大家羊年喜气洋洋，满面阳光灿烂，爱情扬眉吐气，事业洋洋得意，晦气扬长

而去，万事阳关大道！

女：刚刚过去的20xx年，是公司承前启后、继往开来的一年，一路风雨兼程，感谢各位领导以及家人

们的辛勤付出，更感谢各位合作伙伴的鼎力支持，让我们对未来充满信心.

男：成功伴着艰辛，收获伴着汗水。在充实忙碌的每一天中，我们迎来了崭新的20xx年!现在请允许我

隆重介绍莅临本次盛典的特邀嘉宾有：……….（一位嘉宾介绍，）让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来，

女：今天，我们相聚在这里，享受缘分带给我们的欢乐，享受这段美好时光；

男：今天，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，用爱来迎接春天；

女：今天，我们相聚在这里，敞开你的心扉，释放你的激情；

男：今天，我们相聚在这里，这里将成为欢乐的海洋，让快乐响彻云霄！

女：昨天成就永载丰碑，明天的征程任重道远。 岁月匆匆，人海茫茫，共同的心愿与目标，使我们相

逢在这里，下面有请xxx为本次盛典致开幕词……

男：感谢董事长的精彩致辞，20xx年是值得天一人回味的一年，在整个国内经济不景气的形势下，公

司业务保持了持续稳健的发展，20xx年3月，xx个知名品牌，2w多平米的展厅在名家具世博园开业，占据了家具行业领头先锋，接下来请各位来宾及同事们先吃好喝好，后续会有更精彩节目的等着大家欣赏。

第二章：今天，我们一起放飞梦想！

女：漫漫征程中的重重考验，磨砺了我们百折不挠的品格。在公司各级领导正确的带领下，全体天一人

克服困难，奋力拼搏，取得了非凡的战绩，有许多先进个人脱颖而出，他们将花落谁家，下面，我们将迎来本次年会的重头戏码，一同揭开个人获奖名单---

男：首先我们颁发第一个奖项：忠诚员工奖，请xxx为获奖人员颁奖，并合影留恋，获得3.年忠诚员

工奖的是：…………（有请礼仪小姐送上获奖证书）

女：下面请xxx为获得4.5.6年的忠诚员工颁发奖项，获得奖项的人员是：…………（有请礼仪小姐送

上获奖证书）

男：下面请xxx为获得7-xx年的忠诚员工颁发奖项，获得奖项的人员是：…………（有请礼仪小姐送

上获奖证书）

女：你们热心于工作事业，对于工作兢兢业业，不计较个人得失、恪守己任，努力把工作做好，你们是

天一和谐的耕耘者，是企业的践行人。下面我们颁发第二个奖项：优秀员工奖，请xxx为获奖人员颁奖，并合影留恋

男：获得20xx年优秀员工奖的是：……………（有请礼仪小姐送上获奖证书）

女：作为经理人，也许你们没有豪言壮语，但在公司每一份的收获中，都有你们撒下的辛劳汗水；在每

一份的成果里，都有你们播撒的不懈努力。你们用专业的视角，独到的管理，任劳任怨的行动，为我们诠释了忠诚与责任。我们的团队因你们而充满了生机与活力！天一的事业因你们必将更加辉煌！下面我们颁发蒙古游人员名单，请xxx为获奖人员颁奖，并合影留恋。

男：获得20xx年蒙古游人员是：……（有请礼仪小姐送上获奖证书）

第三章 节目表演及抽奖

男：让我们以热烈的掌声欢送优秀的家人！看到大家脸上洋溢的笑容，让我想到一个词---幸福，我想这

就是属于每个人的幸福。马上就要过年了，这不，我们快乐的精灵来到了颁奖盛典的现场，她们的歌唱、舞蹈惟妙惟俏，听过之后，让人回味无穷，看过之后，还想再看……

女：再此之前，我先宣布此次晚会的评委，掌声有请xxxxxx……在评委席入座。此次节目表演的打分

规则：总分为50分，个人评分满分为xx分，最后总得分为节目表演最终成绩，今天会评出1等奖1名，2等奖2名.3等奖3名，奖金都是非常丰厚，请各位加油。

女：那就快让我们一饱眼福吧！请欣赏由xxx带来的舞蹈《印度舞》，掌声有请，请下个节目做好准备。 男：下面请欣赏由xxx带来的歌曲《爱琴海》

女：欣赏完精彩的节目，接下来我们要迎来新年的第一道彩头，马上进入我们的抽奖砸金蛋环节，今年

的幸运儿会是谁呢，让我们拭目以待。（此时2名礼仪小姐在金蛋处站好，一位安排挑选金蛋，一人负责上台引领和安排台上的站位、）

男：抽奖规则：（另附） 女：现在有请工作人员让大屏幕内容滚动起来，下面有请我们的xxx为我们抽取第xx名获奖人员名单，

---请抽中的幸运儿到指定的点挑选金蛋，然台分5人一组砸出金蛋的奖倦，再刮出获奖名次。（嘉宾按动抽奖系统进行抽奖，屏幕显示的获奖人员，由主持人高声念出名字，获奖者上台，然后礼仪小姐带领获奖者挑选金蛋安排到一边等候，然后获奖者站成一排，5人为一组，砸出 金蛋的奖卷。再刮出奖券的获奖名次，获奖者拿着奖卷在领奖处领取，如有中一等奖。邀请xxx颁发奖品）

第二轮节目表演及抽奖:

女：《绝对男人》：再次把掌声送给获奖人员，男人是家里的顶梁柱，撑起家里的一片天，为了工作生活

四处奔波，下面请欣赏由xxx

团队带来的小品《绝对男人》

男：《衣决舞》：一个家庭的组成有顶梁柱般的男人，也有持家有道的女人，中国女人更是古典优雅的

代表，他们贤良淑德，温柔大方，下面有请xxx为我们用舞蹈演绎他们对于女性的诠释《衣决舞》。 男：让我们再次把掌声送给美丽的女人们，那么，马上进入我们第二轮抽奖砸金蛋环节，现在有请工作

---请抽中的幸运儿到指

第三轮节目表演及抽奖:

男：我们忙忙碌碌的工作，为了让自己和亲人有一个更好的生活环境，暮然回首，才发现我们错过了很

多，只能感慨《时间都去哪儿了》，下面请欣赏由xxx带来的歌曲，掌声有请！

女：听了这首歌，心想被纠了一样，时间都去哪儿了呀，我们在茫茫碌碌不经意就忽略了已经是满头白

发的父母，也忽略了自己对时间的定义，所谓时间就是金钱，我们要趁自己年轻，为自己的事业努力拼搏，下面有请xxx团队带来的舞蹈《加油，加油》

我们抽取xx名获奖人员名单 的奖倦，再刮出获奖名次。

第四轮节目表演及抽奖:

女：《天一神曲》：因为天一让我们有幸能在一起共事，因为天一能让我们认识更多的朋友，学习更多

的知识，下面请欣赏由总部大厦带来的舞蹈《天一神曲》

男：《欢迎来扰》：现代的人，活着叫个累呀，男人希望找个女朋友是白富美，女人希望自己找个男朋友

是高富帅。下面有请xxx团队带来的小品《欢迎来扰》

女：让我们再次把掌声送给他们，那么，马上进入我们第四轮抽奖砸金蛋环节，现在有请工作人员让大

---请抽中的幸运儿到指定的点

第五轮节目表演及抽奖: 男：《明天你好》：无论今天的成绩怎样，已经是过去式，明天才是我们的希望，为明天喝彩，为明天

加油，下面请欣赏世博园团队合唱《明天，你好！》

女：下面有请xxx带来的舞蹈《欢乐的跳吧》

女：《明天你好》讲的是明天，那我们现在还是实际一点吧，马上进入我们的第五轮抽奖砸金蛋环节，先把奖品抱回家，这次的幸运儿又会是谁呢，让我们拭目以待吧！

男：现在有请工作人员让大屏幕内容滚动起来，下面有请xxx为我们抽取第xx名获奖人员名单 ---请

抽中的幸运儿到指定的点挑选金蛋，然台分5人一组砸出金蛋的奖倦，再刮出获奖名次。

最后一轮节目表演及抽奖:

男：《潘多啦的秘密》：他们是神秘的精灵，创新与智慧并存，下面请欣赏由总部大厦团队带来的艺术表

演《潘多啦的秘密》

女:《爱的力量 love power》：爱是生命的源泉，有爱才有力量，有爱才有希望，生命给予我们的很多，下面请欣赏有兴业团队带给我们的团队力量展示，也许从这里大家能够领悟到什么才是《爱的力量 女：-欣赏完他们的团队展示，让我领悟很多，我们在座的同事都来自于五湖四海，相聚在天一，是一

种缘分，因为有缘让我们成为同事，因为有缘让我们成为最亲密的伙伴，所以我们惜缘，工作、生活中相互帮助，遇到问题大家一起解决，因为有你们，公司的明天将如鲲鹏展翅，一飞冲天。

男：让我们再次把掌声送给他们，那么，马上进入我们最后一轮抽奖砸金蛋环节，现在有请工作人员让

大屏幕内容滚动起来，有请xxx为我们抽取最后获奖名单6名， ---请抽中的幸运儿到指定的点挑选金蛋，然台砸出金蛋的奖倦，再刮出获奖名次。

女：此次晚会已接近尾声，节目表演和抽奖都已经结束，在此次节目表演中，我们会评出1等奖1名，

2等奖2名，三等奖3名，我现在手上拿着的是节目表演奖名次，他们将花落谁家呢，让我们拭目以待，吧 男：获得此次节目表演三等奖的是：………..有请xxx为我们获奖人员颁奖。 女：获得此次节目表演二等奖的是：………. 有请xxx为我们获奖人员颁奖。

男：激动人心的时刻到了，获得此次节目一等奖的是谁了，获得节目表演一等奖的是：……..下面有请

xxx为获奖团队颁奖。

第四章 谢 幕

女：从刚才的各项表演中，我看到了天一人的朝气，奋进，责任和激情； （所有表演节目人员陆续上台）男：我坚信，天一人必将全力奋斗，用我们坚实的臂膀扛起企业的大旗；

女：到这里我们的盛典已接近尾声，但我们前进的脚步永远不会停驻，我们的激情永远不会褪却，我们永恒的主题不会改变，天一人要做相亲相爱的一家人，现在让我们唱出我们的心声，共同唱响《相亲相爱一家人》。（此时音乐慢慢响起，唱完一遍后，主持人继续讲话）

男：伴随着温馨的歌声天一美家东莞区域20xx年度总结表彰盛典到此结束，明年，我们再相会！（此时

音乐要调整小声点）

女：感谢出席的领导和嘉宾，感谢各位同事的密切配合，也感谢所有参与表演的家人们，感谢大家的积

极参与！

合：祝大家新年愉快！羊年大吉！身体健康！合家欢乐！万事如意！

合：我们，

合：明年再见！

（维持秩序，保持礼仪）：

公司会议主持稿 篇4

尊敬的各位领导，全体员工：

大家下午好！伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了____的年尾，将信心百倍地迎来充满生机的____年。在我们已经走过的这一年里，酒店经受住了一次次严峻的考验，但是经过广大员工的共同努力，酒店各项工作都取得了稳步的发展。今天我们在这里欢聚一堂，召开____年第__季度酒店全体员工大会；旨在回忆这一年以来我们的工作进程，经验总结及应吸取的教训，借以共商酒店未来发展大计。

动员全体员工进一步认清形势，增强信心，开拓进取，奋力拼搏，扎实工作，确保完成酒店在新一年里确定的各项目标任务，推进酒店全面、协调、可持续发展。现在我宣布：____年__酒店第四季度全体员工大会现在正式开始：首先，为大家介绍出席本次会议的各大部门负责人分别有：酒店总经理__女士，行政部总监__先生，行政办主任__女士，人事部总监__女士，财务部总监__先生，市场部总监__先生，房务部经理__先生，餐饮部经理__先生，工程部经理__先生。副经理__先生

今天到会的还有酒店各部门管理层人员和酒店全体同仁们。在此，让我们用最热烈的掌声向他们的到来表示最热烈的欢迎。

现在，请全体人员起立，让我们沉淀过往，满怀着对希望的憧憬，用一颗感恩的心共同创造美好的明天。请大家一起做《感恩的心》手语操。

歌曲完毕后，请大家就坐

感恩的心，感谢有你们，和世知相依相伴，一路走来。酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力，更离不开拉着这股绳前进的领导人，因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。

一、现在进行大会第一项

有请酒店总经理__女士为大家回顾总结____年年度酒店运营情况和未来的经营方向。

感谢__总发言，我们相信__如同一艘正在前行的航母，拥有了正确的方向她就能载着我们航行的更快更远。下面进行

二、大会第二项

各部门负责人进行____年第__季度工作汇报，下面首先有请行政总监__先生为我们做行政办工作介绍，大家掌声欢迎。

感谢__总监发言，下面有请行政办主任__女士为我们做行政办工作汇报，大家掌声欢迎

感谢__发言，下面有请人事部总监__女士为我们做人事部工作汇报，大家掌声欢迎

感谢__发言，下面有请人事部主管__先生为我们做人事部工作介绍，大家掌声欢迎

感谢__发言，下面有请财务部总监__先生为我们做财务部工作汇报，大家掌声欢迎

感谢各位负责人发言，我们相信能够及时的总结与展望才能看到更好的未来

三、下面进行大会第三项本季度重要制度及下一季度员工活动。

在本季度中，首先对员工推荐奖这块有了新的规定，凡由内部员工推荐进入酒店任职满3个月即可一次性得到推荐奖金100元，如果，该被推荐员工入职后表现优秀，经部门肯定者，推荐人也可相应提前获得50元奖金，3个月后获得另外50元。对于通知详情及招聘岗位，各部门员工想要详细了解的，可以咨询自己所在部门或者可至员工公告栏中查看。

另外对员工反映去__通行不便的问题，酒店这边开通了每月__日、__日、__日、__日、__日8：00—15：30的白班车，满6人便可出行；每月__日、__日、__日、__日、__日、__日、__日、__日、__日18：00—22：30的夜班车，满10人便可出行，以上车次均为免费，如果需要出行的员工可与车队或商务中心联系提前预定位置。

（本季度中推出的制度与规定分别是关于员工推荐奖与出行班车方面的，在以上人事部门__主管对于员工推荐奖这方面已经做出了详细的解释，这里就不在复述了，如果对于员工推荐奖还有不清楚的员工可至所属部门处咨询。）下面有请行政总监__先生为我们介绍下一季度员工活动，大家掌声欢迎。

感谢__总监的介绍，工作、生活、吃住行缺一不可，让每位员工开心工作，快乐生活是酒店一贯的宗旨。下面进行大会最重要的

第四项：员工提议、建议及答疑

在场的各位员工如果有关于工作及生活各方面的建议或疑问，均可现场举手提问发言，我们工作人员将会把麦克风送至您手中，提出的问题建议均有各部门负责人直接为您解答。下面有问题或者建议的员工可以开始提问发言：

非常感谢这位来自__部门的同事提出的建议/提出的问题，下面请__部____就此问题做出解答

还有没有感谢以上员工对我们提出的问题及建议呢？

酒店就像一个大家庭，不管风雨，只要我们相携并肩前行，就一定能看见那片属于我们的艳阳天。下面进行大会第五项：

请全体人员起立，请大家一起合唱《相亲相爱一家人》

请各位就坐

结束语：在温暖祥和又催人奋进的氛围里，在对过去总结和对未来的展望中，我们不知不觉的走进了____年第__季度员工大会的尾声。我们充分肯定了____年的成绩，也看到了____新的曙光。我们充分相信，____年，我们在酒店的正确领导下，全体员工同心同德，艰苦奋斗，开拓创新，我们一定会谱写出__度假酒店辉煌绚丽的新篇章。

最后，祝全体员工，工作顺利。现在我宣布____年__酒店第__季度全体员工大会到此结束。感谢大家的到场。

公司会议主持稿 篇5

一．主持人开场白

男：一年风雨探索路，方显高度图，竭尽品牌之能事,共筑辉煌看高度!值高度国际武汉公司成立1年之际，谨向公司表示最真诚的祝福和最热烈的祝贺。

女：发展涛声催人急，高度武汉正是腾飞时。祝愿高度国际装饰集团在中国的装饰行业迅速发展，竞争日趋激烈的形势下，再创伟业，再铸辉煌！

男：尊敬的x总，以及高度各部门领导

女：亲爱的高度家人们

合：大家下午好！

男：我是主持人××

女：我是主持人××

男：一易春秋，风华正茂

女：一载耕耘，硕果累累

男：昨日场景依旧在脑海徘徊不去，我们一直见证着高度的成长

女：依稀记得初到高度的样子，我们也在高度这个平台上逐渐成长成熟

男：一年，虽渐渐走远，但那一个个不平凡的日子却深深铭记在心间

女：一年，虽渐渐走远，但那一份份沉甸甸的感动却让我们感到温暖

男：今天，我们齐聚一堂，隆重召开年终总结大会

女：现在，我宣布，高度国际武汉公司年终总结大会

合：正式开始

男：首先有请各部门总监作年终工作报告，让我们掌声有请创一部总监何总上台为大家做年终的工作总结，掌声欢迎

二．各部门负责人工作总结、明确工作目标计划

创意一部——创意十部

三．人事任命

随着公司规模的拓展以及业务量的增加，公司决定20xx年组建并成立创意九部和创意十部，好的团队离不开优秀的领导，公司秉承公平、公正、公开的原则对以下几位员工提出任命，现予以公布：

... ...

好！恭喜首席！再次恭喜以上晋升的家人们，希望你们在高度国际的大舞台上再接再厉，再创佳绩！

四．颁奖环节

男： 在高度有这样一群勇于攀登的人，对他们来说山可以很高，但高不过勇于攀登的人；对他们来说，路可以很长，但长不过不停迈动的脚步；他们如饥似渴，一个个客户被她们在短时间内突破

女：他们也许是到公司最早的人，也许是在家里最晚归的人；也许她们的汗水洒在了高度、上班途中或者家里；但她们有一个共同点那就是——不停在进步

男：下面即将颁发的是优秀员工奖

颁奖词

他勤劳肯干，每天想小蜜蜂一样不辞辛劳，一直保持高涨的热情，勤勤恳恳，在工作中积极与设计师们配合，他就是3D绘图部某某。

伴随着一次又一次的冬去春来，伴随着一同度过了风风雨雨的春夏秋冬，他兢兢业业，他扎实肯干。她就是财务部某某。

再华丽的词藻也难以表述出她的敬业精神，她在用心回访着每一客户。她以强烈的责任感精心呵护着满意度。忙忙碌碌，挥汗如雨，几乎就是他留给我们全部的印象。她就是客户部经理某某。

1.优秀员工奖

2.优秀项目经理奖

3.优秀设计师奖

4.优秀副主任奖

5.优秀主任奖

6.优秀经理奖

7.优秀首席奖

8.优秀总监奖

五．各部门总监报次月业绩

六．总经理致辞

男：下面让我们用最热烈的掌声欢迎x总为此次大会致辞

女：x总的一番话，令我们倍感亲切，斗志昂扬。虽没有华丽的辞藻，很平实，却能表现出高度国际武汉公司是一个朝气蓬勃，一个处处以实力为大家做实事的大集体。同时也让我们记住了一个胆识过人，诚恳亲切的x总

七．结束语

男：告别今天，我们将站在新的起点

女：展望明天，我们将用奋斗塑造更加壮美的风景线

男：在对年终总结及20xx年份的展望中，我们的大会接近尾声。

女：我们相信，20xx年份，在x总及各部门领导的带领下，我们全体家人同心同德，互帮互助，突飞猛进，我们的工作一定会取得累累硕果，获得骄人成绩。

男：我宣布xx公司年终总结大会到此结束

公司会议主持稿 篇6

(请入场的伙伴们按指定的位置就坐，请大家遵守会场纪律，不要随意走动，并将手机调成振动或关机状态，我们的会议马上就要开始了。)

开场白：

尊敬的各位领导、全体伙伴：

大家下午好!(大家回应：好，很好、非常好!伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了20xx年的尾声，将信心百倍地迎接充满生机的20xx年。在我们已经走过的这大半年里，酒店经受住了一次次严峻的考验，但是经过全体伙伴的共同努力，使酒店各项工作都取得了稳步的发展。

今天我们在这里欢聚一堂，召开20xx年11月份酒店绩效大会;旨在回忆这大半年以来我们的工作进程、经验总结及应吸取的教训，借以此共谋酒店未来发展大计。动员全体员工进一步认清形势，增强信心，扎实工作，开拓进取，奋力拼搏，做好最后的冲刺，推进酒店全面、和谐、可持续发展，共同实现双赢。现在我宣布：20xx年紫微京城大酒店11月份绩效大会现在开始:

首先，为大家介绍出席本次会议的有：公司总经理王卫平先生、公司副总经理吴瑞祥先生，京城店总经理桂训春先生，以及各部门管理层和酒店全体同仁。 在此，让我们用最热烈的掌声向他们的到来表示最热烈的欢迎。

现在，请全体人员起立，让我们沉淀过往，满怀着对希望的憧憬，用一颗激情的心共同创造美好的明天。请大家一起跳紫微之舞《踏浪》，有请二级营销伙伴上台领舞。 跳舞完毕后，请大家就坐!

感恩的心，感谢有你们，和紫微相依相伴，一路走来。酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力，更离不开拉着这股绳前进的领导人，大海航行靠舵手，因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。

一、下面进行大会第一项：

相关部门负责人对第四季度经营举措、服务品质、能耗节约进行汇报，下面首先有请餐饮部汪经理带领餐饮团队上台，为我们做经营举措、品质提升工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎。发言完毕!

感谢汪经理的发言，餐饮部是一个年轻的团队，我们相信在汪经理的带领下，餐饮部的经营、品质都会有一个很好的转变;餐饮部的伙伴们有没有信心?餐饮部回应：有!

下面有请厨房部林厨带领厨房团队上台，对厨房成本控制、食品安全、品质提升工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎!发言完毕!

感谢林厨的发言，食品安全工作是酒店工作的重中之重，相信有了林厨的承诺及厨房伙伴们的努力，成本一定会降到最低，品质一定会更高;厨房伙伴们有没有信心?厨房部回应：有!下面有请房务部李经理带领房务团队上台，对房务部经营、品质工作进行汇报及承诺，大家掌声欢迎;发言完毕;

感谢李经理的发言，一直以来房务部都走在前沿，相信这一次房务部一定不负众望，做出更好的成绩;房务部的伙伴们，你们说是不是?房务部回应：是!下面有请工程部赵经理代表后勤各部门对能耗控制进行汇报及要求，大家掌声欢迎;发言完毕! 感谢赵经理的发言，节约是一种美德，在发展中的今天，如果我们再不注重节约能源，一味的铺张浪费，在不久的将来，我们和我们的子孙将每天呼吸着雾霾的空气、喝着污染的水，忍受着病痛的折磨;所以，我倡议全体伙伴：节约能源，从我做起!我相信大家一定能做到!感谢以上各位负责人的发言，我们相信能够及时的总结与展望才能看到更好的未来!

二、下面进行大会第二项：表彰先进员工;

他们服务在酒店最基层，一次又一次的为客人提供优质的服务，阴雨中为客人撑伞，捡到客人遗留的钱物时毫不动心，面对客人的态度，他们依然笑脸相待....我宣布获得先进员工称号的是：豆秀莲、胡佩琦、刘泽领、吴小燕、叶路燕、刘怀德、吴比成、郑建宏...(先进人员上完台后)他们就是我们的师者，是我们学习的榜样，大家全体起立，伸出大拇指说：你们真的很棒，向你们学习!同时掌声有请桂总上台为他们颁奖，请礼仪准备奖品!(颁完奖后) 请合影留念!(合完影后)有请员工代表发言(吴小燕分享)，其他的伙伴们请入席!(发完言后)让我们再一次用热烈的掌声献给以上伙伴们!

三、接下来进行大会第三项：表彰内部推荐人员;

首先由我向各位宣布酒店内部推荐奖励制度，凡由内部员工推荐亲属或朋友到酒店工作满3个月的，即可得到推荐奖金：一线部门500元，二线部门300元，如果，被推荐的员工入职后表现优秀，被酒店晋升者，推荐人可获得额外20xx的奖励。 下面我宣布：获得内部推荐奖的人员有：赵根廷、娄桂军、郭健，让我们用热烈的掌声欢迎他们上台;同时有请吴总上台为他们颁奖，请礼仪准备奖金!(颁完奖后) 请合影留念，(合完影后)(赵根廷分享)其他伙伴请入席; 酒店的发展，以人为本，感谢他们为酒店推荐了优秀的人才，谢谢你们!

四、下面进入最激动人心的时刻：表彰销售业绩冠军;

从8月份开始，酒店建立了二级营销奖励机制，针对销售业绩完成的人员进行奖励，以此激励伙伴们的销售激情;下面，我宣布获得销售业绩的冠军们是：李美燕、丁宗花、李书琴、丁红艳、邓小英;让我们用热烈的掌声有请她们上台，同时有请王总上台颁奖;她们每人将获得300--800元不等的奖励，请礼仪准备奖金!(颁奖完毕) 合影留念!请出一位伙伴分享(李美燕分享)!其他伙伴请入席!(分享完毕)

谢谢以上伙伴们的努力;以后每个月都会有一大笔的奖金发给完成业绩的销售人员，只要你把业绩做上去，酒店就给你相应的奖励!让我们再一次把掌声送给她们!

五、下面进行大会最重要的一项：

有请酒店总经理桂总为大家回顾总结这半年来酒店运营情况和未来的经营方向。大家掌声更热烈一点!(发言完毕)

感谢桂总的发言，我们在桂总的领导下，全体员工同心同德，艰苦奋斗，开拓创新，我们一定会谱写出新的篇章。下面让我们用最热烈的掌声有请吴总上台为我们指导工作!(发言完毕)

感谢吴总的点评，我们相信京城如同一艘正在前行的航母，拥有了正确的方向她就能载着我们航行的更快、更远。下面让我们用最最热烈的掌声有请王总上台为我们做总结发言!(发言完毕)

感谢王总的指导，酒店就像一个大家庭，只要我们携手并肩前行，就一定能看见那片属于我们的艳阳天。让我们再次把掌声送给王总!

下面，请全体人员起立，朗诵《守护者宣言》，请大家跟着我朗诵，我先开个头： 亲爱的紫微伙伴，亲爱的战友：....(朗诵完毕)

感恩一直是我们紫微人的传承文化，赋予了我们永远心存感恩，请大家伸出右手与左心相连，跟着我行感恩礼：(感恩礼完毕) 我宣布11月份绩效大会到此结束，感谢大家的参与!谢谢!

公司会议主持稿 篇7

同事们：

大家好！

今天，我们在此召开一年一度的公司年初工作会议，与大家一起相互交流，总结过去，展望未来。

本次大会主要议程有三项：第一项是由我来宣读两个文件，一是关于 等同志的任免职务通知，二是关于 等同志的任免职务通知；第二项是请公司 总经理作20xx年工作总结及20xx年工作部署；第三项议程是请公司各位科长作20xx年工作计划报告。

下面进行大会第一项议程，由我来宣读两个文件。

《关于 等同志任免职务的通知》

《关于 等同志任免职务的通知》

大会进行第二项：让我们以热烈的掌声有请公司总经理做20xx年工作总结及20xx年工作部署，大家掌声欢迎！

（经理讲话）

感谢 总的讲话！

总的讲话必将极大鼓舞我们全体员工的士气，希望我们全体同仁再接再厉，牢固树立主人翁的责任感，改正我们工作中的缺点和不足，以更加坚定的信念来完成20xx年的工作任务，为 的发展壮大做出自己应有的贡献。

下面会议进行第三个议程：由公司各位科长作20xx工作计划报告。

下面请膳食科负责人做报告；

基建科负责人做报告；

财务科负责人做报告；

办公室负责人做报告。

感谢各位科长的发言，相信在新的一年里，随着管理水平的不断提高，加之服务创新能力的不断增强，我们公司的发展会越来越好！

同事们，这次会议，既是一次总结大会，又是一次动员大会。希望各部门认真谋划好今年的工作，确保各科室工作取得预期目标。下面，我结合 总报告要求，就如何做好当前工作，提几点要求：

1、提高认识，统一思想。要通过这次会议，从思想上提高认识，全面理解会议精神，以这次大会为动力， 创新工作思路，正确分析形势。找准努力方向，创造性的开展工作。

2、强化责任、狠抓落实。 总的讲话，指出各部门存在的诸多问题，非常有代表性，我们要针对 总的讲话指出的问题，对号入座，认真建立整改落实责任制， 强化整改措施，做到各项工作有布置、有检查、有监督、有落实。确保各项工作干一项成一项。

3、明确责任、重点突破。根据 总的讲话明确明年的工

作重点，各部门要对明年的目标任务进行重新梳理，进一步明确目标，明确任务，抓住重点，理清思路。切实破除小胜即满和盲目乐观的情绪。敢于突破、善于创新，积极化解制约发展的矛盾和困难。加快推进各项工组进度，确保圆满完成全年各项任务。

同事们，瑞气呈祥舒万物，同心同德开新局，征程已经开启，目标已经明确。我们坚信，有公司领导的英明决策，有各位管理人员勇挑重担，有全体员工的团结拼搏，我们将会在今后的工作中取得更大的胜利。我们坚信：我们的未来必将前程似锦，我们的事业将更加灿烂辉煌！

预祝全体员工在新的一年中工作顺利！万事如意！

我宣布 公司20xx年度工作总结会议到此结束！

公司会议主持稿 篇8

开场词：(背景音乐《新年好》)

男：农历狗年的钟声即将敲响,时光的车轮又留下了一道深深的印痕。伴随着冬日里温暖的阳光，满怀着喜悦的心情，xx年新年将如约而至。

女：在这新年伊始，我们欢聚一堂，共同感受春天的气息，一起度过这美好的时光。 男：走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去，回首旅途，胜利的笑容正在蔓延。

女：携手今宵，高歌这一路荣耀感动，展望明朝，伙伴们，让我们携手同行。

男：一曲歌唱出心中挚爱，一段舞跳出热血豪迈，一首诗谱写出果敢坚毅一路有你。

女：执着、梦想、追求、团结、我们共同燃心为香，巅峰领跃！梦想从不止步。让我们一起祝愿在座各位：

合：身体健康、工作顺利、生活幸福、合家欢乐！

男：新的一年，我们更要携手共进、再创辉煌！

女：让我们共同祝福我们的事业蒸蒸日上，向着既定的目标展翼飞翔！

男：龙年现瑞蛇序呈祥， 部门20xx年年终晚会现在开始！

领导讲话：

女：今夜我们的晚会以文艺演出和幸运抽奖的形式出现，下面掌声有请 为我们致辞。（请大家鼓掌！） （ 致辞）

男：感谢 热情洋溢的祝福，我们一定不辜负 的殷切期望，努力将工作做得更好！ 下面请欣赏文艺表演 ：

1、《快乐崇拜》

女：在招工主战场上，有她们辛勤忙碌的身影；在今晚的大舞台上， 有他们青春洋溢的舞姿，下面请欣赏由 部门的美女们带来的舞蹈《快乐崇拜》。

2、《国家》

女：新春的歌，新春的舞， 新春的祝福； 祝福神州万象更新，祝福中华前程似锦。 请大家欣赏 部门XXX和XXX带来的歌曲《国家》。

3、《大海》

女：一心有一份大海的气魄、一生有一份苍穹的广阔。跨艰难而含笑，厉万险而傲然。一路走来，正是凭借着内心深处这份果敢和英武，让我们不畏惧困境、不畏惧坎坷，迎难而上，谱写出一路高歌。让我们一起来欣赏由 部门XXX带来的歌曲《大海》。

4、三等奖抽奖：

女：接下来是激动人心的抽奖环节，本次幸运抽奖共设一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名。

男：首先有请 为大家抽取三等奖的幸运号码（每位抽奖嘉宾抽取 个幸运号码）。 女：三等奖中奖号码为……，他们将每人获得 。请获奖的同事们上台领奖并合影留念。（背景音乐《财神到》，获奖同事上台领奖）

男：接下来请继续欣赏文艺演出。

5、《渔舟唱晚》

男：让我们一起聆听夕阳西下、晚霞斑斓、渔歌四起时渔夫满载丰收的喜悦，请欣赏 部门的才女XXX带来的古筝独奏《渔舟唱晚》。

6、《小酒窝》

男：小酒窝长睫毛是你最美的记号，我每天睡不着想念你的微笑。下面请欣赏由XXX带来的歌曲《小酒窝》。

7、《江南style》

男：20xx年有一个韩国大叔火了，成为全世界人民争相模仿的对象，连xx也搀和一脚，同时也是xx年各大卫视晚会不可或缺的时尚元素。大家知道他是谁么？

对！他就是鸟叔！

下面请大家欣赏这股刮遍全球的《江南style》，有请 部门的帅哥美女们！

8、二等奖抽奖：

男：接下来是二等奖抽奖。

女：有请 为大家抽取二等奖的幸运号码（每位抽奖嘉宾抽取 个幸运号码）。

男：二等奖中奖号码为……，他们将每人获得品牌电磁炉1台。请获奖的同事们上台领奖并合影留念（背景音乐《财神来到我家门》，获奖同事上台领奖）。

女：下面请继续欣赏文艺演出。

9、《歌曲串烧》

女：今天，是热情的缘聚和友情让我们相逢在一起，让我们用歌声和祝福迎接新一年的到来，愿明天更加美好，让我们为明天的平安和幸福虔诚祈祷、祝愿！由 部门联合为大家献上《歌曲串烧》，让我们尽情地高歌狂欢吧。

10、《优秀员工》

女：不想当将军的士兵不是好士兵，不想当优秀员工的员工不是好员工，下面请欣赏由 部门xxx带来的三句半《优秀员工》。

11、一等奖抽奖：

女：接下来是最最激动人心的一等奖抽奖。

男：有请 为大家抽取一等奖的幸运号码（ 名）。

女：一等奖中奖号码为……，他们将每人获得 元的红包一个。请获奖的同事们上台领奖并合影留念（背景音乐《恭喜发财》，获奖同事上台领奖）。

男：下面请继续欣赏文艺演出。

12、《一生有你》

男：朋友在我们一生中占有很重要的位置，无论我们身在何方永远也忘了朋友之间的情谊,在我们遇到困难的时候,我们也不会害怕,因为有朋友,一生的朋友。下面请欣赏 部门XXX带来的动人歌曲《一生有你》,掌声有请。

13、《雷人舞》

男：同事们，请问今天带避雷针了么？如果没有带也不要躲到大树底下，因为接下来要打雷了， 部门XXX联合献上《雷人舞》，大家不要被雷到哦！

14、《夕阳醉了》

男：好歌如美酒，细细品味连夕阳都醉了~下面请欣赏由 部门XXX带来的歌曲《夕阳醉了》。

15、《同一首歌》

男：同一首歌！同一个世界 同一个梦想，同一首歌将爱的旋律带到每一个地方，飞进每一个人的心。今天，就让我们欢聚一堂，共唱同一首歌，尽情地展现我们的激情与梦想吧……请欣赏由 部门的同事们带来的这首动人心扉的歌曲《同一首歌》。

闭幕辞 （同一首歌唱完后，继续播放伴奏作为结束曲）

男：辞旧迎新，高歌奋进，昨天的业绩已成为历史，明天的征程任重道远。

女：让我们以蓬勃的朝气、昂扬的锐气、无畏的勇气，励精图治、开拓创新，谱写员工服务本部新一年更加辉煌灿烂的新篇章。让我们举起杯，为美好的明天祝福！愿世界美好，生活更美好！

男：朋友们， 部门20xx年年终晚会到此结束。

合：祝大家新年愉快！狗年大吉！身体健康！合家欢乐！万事如意！

所有同事上台合影，晚会落幕！

公司会议主持稿 篇9

男：尊敬的各位领导、各位同仁

女：亲爱的同事们

合：大家下午好(看情况是晚上还是下午)

女：带着丰收的累累硕果，

男：迎着冬月的瑞雪纷飞。

女：带着创业的盛世豪情，怀着幸福的美好憧憬。

男：今天，是难忘的历史让我们相聚在一起，因为宇信集团已经走过了整整二十一个春夏秋冬。

女：今天，是丰收的喜悦让我们相聚在一起，因为宇信集团在过去的一年里又创造了奇迹。

男：二十一年的风雨兼程，宇信集团在历经磨难中茁壮成长。

女：二十一年的不懈奋斗，宇信集团在改革开放中成就辉煌

女：回首往昔，20xx年宇信公司所取得的成绩是可喜可贺的，所有的辉煌，所有的成绩都离不开在座的 各位同仁的努力及公司的英明领导。

男：在这里请允许我代表公司向 在座的各位表示感谢，谢谢你们 一年的努力。

(鞠躬) 女：首先来欣赏今晚联欢会的 第一个节目《暴力老板和不给力员工》 表演者：徐寅翼 吕明涛 黄晓明 鲁振坤

男：每个人都有梦想，我们都在梦想 的道路上不断前行，因为有梦想我们 知道一个美好的未来正在向我们 一步步走来。下面请欣赏有杨广忠、 邹丽梅等人带来的配乐诗朗诵《中国梦》

男：诗朗诵的表演者请留步，接下来 有请几位(杨广忠、王春、李福臣、 邹丽梅、米凤霞)为我们抽取今天 的幸运大奖三等奖(10 人)大家都 看好自己手里的奖票哦! (每人抽取 2 张奖票)

女：没抽到奖的大家不要着急，后面还有大奖 。在一个团队中决策者起着重要的作用就 想像航行中的舵手一样，下面请大家欣 赏由姚莅、李杨等人带来的舞蹈《大海航行靠舵手》

女：下面咱们抽取今天幸运大奖的二等奖 有请田博文，刘景利张欣姚莅许长发，为我们抽取二等奖! (二等奖 5 人)

女：有缘才能相聚,有心才会珍惜~ 让我们为今天的相知相聚而庆祝， 下面请欣赏有徐寅翼，钱博，鲁振坤， 徐喆带来歌曲《相亲相爱的一家人》

女：下面有请宇信集团董事长 田觉轶先生为我们抽取今天幸运大奖的 一等奖及特等奖各一人，首先抽取一等奖 (一等奖 1 人，特等奖 1 人)

男：当我们满怀喜悦的告别 20xx 年， 收获最多的是“增长”和“成功”。

女：当我们跨过时间的门槛，迎着崭新的 20xx 年，我们将走向新的成就和辉煌!

男：我们以自己不尽的智慧和坚实的步伐， 完成了宇信集团历史性的跨越。

女：我们用忠诚的誓言和不变的承诺，创造了宇信集团繁华似锦的光明大道。

男：我们努力拼搏，诚信进取。

女：我们洒下真情，科学管理。

男：感谢缘分，让来自五湖四海的 我们成为宇信人。感谢宇信，让我们有了实现梦想的道路和机遇。

20xx 年让我们携手并肩共同创造宇信集团美好的明天。

女：20xx 年联欢会到此结束，祝愿在座的各位领导、同仁们羊年大吉，工作顺利!

公司会议主持稿 篇10

尊敬的各位领导，各位同事:

大家新年好！

我是---。首先宣布一下会场纪律：1.请将手机调至震动或者静音状态，如有电话请到门外接听，2.请不要再室内吸烟。

今天我们怀着喜悦的心情，欢聚一堂，总结过去，分析形势，相互交流，展望未来。接下来有请--为大家做20__年度工作总结及对20__年的工作部署，大家掌声欢迎。（--总讲话）

刚才--对公司20__年度的工作做了总结，宣布了------的任命通知，并且对20__年的工作做了部署。是为了在新的一年中更好地发扬我们的长处，正确地面对形势，以更加坚定的信念来完成20__年的工作任务，为公司更加灿烂的明天打好基础。

接下来由我来宣布一下我们公司的管理制度，会议后由项目经理到办公室领取管理制度汇编及相关表单。（宣读制度）

接下来让我们有请公司董事长作重要讲话，大家欢迎！

感谢--总的发言！

刚才--总的重要讲话以及--总的总结报告，既对公司一年来的发展进行了全面、客观的总结，也提出了20__年公司的计划与发展思路，描绘了公司的美好未来，我们相信，20__年注定是充满机遇和挑战的一年，更是充满激情和梦想的一年。我们坚信：我们的未来必将充满阳光，我们的事业将更加灿烂辉煌！最后，预祝大家在新的一年中身体健康，心想事成！万事如意！也祝愿我们公司事业蒸蒸日上！本次会议圆满结束。

请大家到一楼餐厅聚餐。用餐后请大家到二楼办公室签订劳动合同。

公司主持稿12篇

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公司主持稿 篇1

尊敬的各位来宾、各位代表、医学同仁及朋友们:

大家好！

九月的ｘｘ大地，充满着无限的生机与活力。在这个收获的季节里，我们感受到各位远道而来的专家学者和同仁们对沛县中医院的一片盛情。在此，我代表沛县中医院，对各位专家的到来表示热烈的欢迎！向长期以来关心支持医院发展的各位同仁表示衷心的感谢！

医院始建于19xx年，是一所具有鲜明中医特色和中西医医疗优势的现代化二级甲等中医院。经过全院职工共同努力，连续三年高速增长，职工福利有了大幅提高。20xx年全年总诊疗人次达35万人次，同比增长%；出院病人万人次，同比增长%；实现业务总收入亿元，较去年增长%。设置床位500张，实际开设800张。拥有22个临床科室，16个医技科室，1个重症监护室，1个血液透析室，开设专科专病门诊15个。脑病科作为省级中医重点专科，拥有一支技术全面、训练有素的学科团队，在脑血管病诊断、治疗方面进行大胆探索，特别是ｘｘｘ主任领衔开展的中风病的一体化治疗取得深远的影响，临床应用效果极佳，获得广大患者和学界的一致好

评。

近年来，我院紧跟发展形势，克服种种困难，整个医院的面貌发生了很大变化，无论在加强技术力量、改善硬件设施、优化服务态度、提高医疗水平、中医药特色发挥等方面，都有了明显进步，赢得了全社会的广泛赞誉，为推进全县卫生事业发展、提高全县人民的身体健康水平，做出了较大的贡献。

我院很荣幸能够承办这次20ｘｘ省级继续教育项目“中风病并发症的诊治进展学习班”，这对于我们，是一次极为珍贵的学习机会。因为在这次会议上，我们很荣幸地邀请到在脑血管疾病有着丰富经验，取得丰硕成果的各位著名专家，他们是ｘｘｘｘｘｘ。他们将和我们分享脑血管疾病诊治的前沿动态，让我们用热烈掌声欢迎他们的到来！

今天，莅临大会的几位专家、教授，是脑血管病学术领域的带头人、权威专家，他们有着深厚学术功底和丰富临床经验；参加会议各位代表，是自各医院

的脑血管疾病方面的精英和骨干。因此我们相信，这次会议，大家通过分享和交流各位专家多年的学术成果，为推动各家医院脑血管疾病诊治技术提供了借鉴，也为我院专科发展起到了积极推动作用。

公司主持稿 篇2

亲爱的XX级新同学们，你们好！欢迎来到旅游管理学院宣传部的大家庭中！

宣传部隶属于旅院学生会，这里是展示创意与才华的舞台，凸显我院风采与特色的'窗口。它是与各部联系紧密，基础而又核心的一个部门。我们的职责是将宣传内容做到贴近同学，符合活动的主题，满足广大同学获取信息的需要，保证宣传工作的及时、到位，充分发挥宣传部的窗口作用，提高学生会的影响力。只要你想有一个展示自己才华的舞台，只要你想表现你最好的创意，我们诚心欢迎你的加入！

宣传部是一个有爱的部门，在平时的工作中，大家可以互相促进，互相学习，探讨和钻研共同的兴趣和爱好。大家的团队意识，协作能力以及个人能力都会在每一次的活动中得到提升，同时还能得到深厚的友谊。这就是宣传部，一个展现大家才能的部门，一个充满优雅气息的部门，一个携手合作并进的部门。

小宣充满了浓浓的温情。作为小宣的一员，我们有着同样的qq头像，在节假日时，可以与部门的同事部长们一起游历祖国的锦绣山川，还有部门间的农家乐，各种各样独特的活动，一定会让你感受到小宣满满的爱。

宣传部，期待你们的加入！

公司主持稿 篇3

大家晚上好！

a：今夜星空浩瀚，

b：今夜灯火辉煌

a：今夜，我们欢聚一堂，载歌载舞

b：今夜，我们激情满怀，心潮澎湃！

a：在这硕果累累的丰收时节，

b：我们相约美丽的牟平

a：共同迎来了由xx集团，xx空调潍坊营销中心和烟台牟平农业机械有限责任公司举办的“合纵定天下钛金盛神州”xx空调07年度烟威区域经销商联谊晚会！

b：首先，非常感谢各位经销商朋友们能在百忙之中抽出宝贵的时间来参加此次恳谈会，并对各位来宾的到来表示最热烈的欢迎。

a：随着空调行业日益残酷的竞争，市场环境的持续低迷，众多空调品牌生存条件日趋严峻，现在，空调行业正逐步步入一个更为理性的时代！

b：那么，如何在如此恶劣的市场环境下谋取生存之道？如何应对突如其来的政策风波？厂方该如何调整自身的经营策略？经销商如何提升自身的应变能力和转变经营思路？如何真正实现厂商双赢互利？这是我们目前所共同面临的亟待解决的首要问题！

a：古有合纵连横，以成秦国一统天下。今有xx空调厂商合纵，打造渠道联合旗舰，以分天下之势！

b：07年度xx空调给出的解决之道就是”持续增长理性共赢－同创“千店”共赢天下”！

a：下面让我们掌声有请—致祝酒辞：

b：非常感谢———————________的精彩致辞。

下面请各位领导和嘉宾们欣赏舞蹈《樱之花》

a：王秀梅为大家带来的《红旗飘飘》

b：美不美故乡的水，亲不亲故乡人，有请常方传为我们演绎的《故乡的云》

a：谢谢常方传的精彩演绎。

为感谢各经销商多年来对xx空调的大力支持，今晚xx空调潍坊营销中心还为各位朋友精心准备了精彩的抽奖活动，愿这份幸运能够带给在座的所有来宾。今晚的奖项设置为：

一等奖—_____名，奖品为____________

二等奖______名，奖品为_____________

三等奖______名，奖品为_____________

下面掌声有请—

为我们抽出今晚的三等奖________名。掌声有请__________

感谢_____________，祝贺中奖者。

a：中国的艺术博大精深，而京剧脸谱更是我们民族的瑰宝，接下来请欣赏李娜莎为我们带来的《说唱脸谱》，有请。

b：请欣赏《魅力无限》有请孙源

a：一曲魅力四射的歌曲过后再让我们来欣赏一段动感的舞蹈《哎呀》，有请曲俊颖、钟佩佩。

b：感谢各位带来的精彩舞蹈，接下来继续我们的抽奖活动；

掌声有请—_____________上台为我们抽出今晚的二等奖______名，有请！

感谢______________，祝贺中奖者。

a：今天，我们因为xx集团，xx空调彼此走到了一起，而且我坚信我们也将会怀着一颗感恩的心一直走下去的。下面请欣赏由于淑燕、曲双双等带来的手语表演《感恩的心》，掌声有请。

b：姜娜带来的《掌声响起来》

a：亲爱的经销商朋友们，让我用热烈的掌声请出—_，

为我们抽出今晚一等奖；掌声有请！

感谢_______________，祝贺中奖者。

a：：今天是个好日子

b：：收获的季节我们欢聚一堂

a：今天是个好日子

b：相聚的时刻我们放飞希望

a：告别今天，我们将站在新的起点

b：展望明天，我们将用奋斗塑造更加壮美的七彩画卷！

a：尊敬的各位领导

b：亲爱的经销商朋友们

a：晚会到此结束

b：愿这短暂的相逢会为您带去吉祥、给您带来永远的顺利！

公司主持稿 篇4

尊敬的宁波万达广场公寓的业主朋友们，万达公司的各位同仁：

大家晚上好！

值此20xx年元宵佳节到来之际，我们非常荣幸地与宁波万达广场公寓的业主们欢聚一堂，共度佳节。在此，我谨代表大连万达集团宁波万达置业公司、宁波万达物业管理公司、宁波万达商业广场管理公司，向在座的各位宁波万达广场公寓的业主朋友及家人，表示衷心的感谢和热烈的欢迎！

宁波万达广场自0*年底开工建设以来，一直承蒙社会各界人士和广大业主、客户的关注与支持，在我们的不懈努力下，*年宁波万达广场及公寓获得了多个具有宁波房地产史上里程碑意义的重大奖项：荣膺浙江唯一入选的重量级“中国创新示范楼盘”大奖，“创造城市价值”杰出地产荣誉，国家智能化、数字化“双化”社区示范工程，等等。宁波万达广场公寓自去年8月底逆势开盘，一路飘红，在不到半年的时间里，完成销售所推房源的80%，不仅在宁波楼市中树立起先锋楼盘的形象，更极大提升了宁波的居住品质与居住理念。

然而，我更想说的最重要的大事，那就是——我们终于迎来了在座的诸位，万达拥有了在宁波的第一批业主朋友。尽管经历过xx年的探索、走过了20余座城市，完成过数以百计的开盘，然而每当这样的日子来临，万达人依旧满怀真诚的谢意和无限的感激，感谢每一位业主的信任和厚爱。我们将不负各位业主的厚望，以超前的设计，优异的工程，一流的服务，向翘首以盼的业主交上一份满意的答卷！

各位业主朋友，今天我们特意安排了销售经理关于今年项目的发展计划说明，以及商业公司总经理对商业前景的展望。我作为物业公司的总经理，愿意借这个机会，首先向业主朋友汇报一下我们的物业管理和服务。

一是非常重视物业管理的早期介入，全心全意致力于为业主提供品质一流的产品。可以说，在国内很少有像宁波万达公寓这样提前接近两年的时间介入，我们的目的就是要站在业主使用的高度，全程为业主把好关，及时提出科学的优化、改进，确保把放心的房子交到业主的手里。我们选派了工程管理和物业管理专家，担任业主的“质量监督员”，从物业开发设计、施工质量管理、安全文明施工，一直到设备设施的安装、每一个细节的竣工验收，严格把住关口，最大限度减少物业投入使用后的遗留问题，力争使宁波万达广场公寓做到尽善尽美。

二是具备了先进完备的服务设施和服务体系。通过业主呼叫中心应用技术、一卡通业主对接ip技术、因特网应用新技术、客户资源管理中心、现代修缮应用新技术等，大大提高物业服务专业化的技术含量、服务水平和长期的竞争优势。呼叫中心平台设立专线服务电话，提供24小时服务；同时，专线服务电话与数字社区网站和内部网联动，随时接收业主各项信息，包括：常规服务项目、特约服务项目、业主投诉、维修报修、家装信息、租赁咨询、租务信息、商务服务等。同时五重智能化立体安保系统组成了遍布住区的防火、防盗、防泄漏等安全体系，实现真正的全封闭、全天候智能管理，确保业主居家无忧。

三是在服务的深度上更加关注个性和人性化。在未来的服务中，我们将把服务中心搬到各位业主的公寓大堂里。设置专职的服务助理，关注您的个性需求，随时接待您的问询，为您提供周到的贴心服务。专职服务助理，不仅彰显您的优越，更是您的“贴心管家”、“服务顾问”和“家政秘书”。如果您需要，还会为您提供个性化的商务服务、投资理财咨询、代为租赁等。为提升业主投资物业的价值，我们会对您的资产悉心经营，租务管理是一项特别为您开办的服务，为您提供畅通的租赁渠道，保障您物业的品质，创造更高的投资回报。

各位业主朋友，除了做更好，我们别无选择。您永远是我们关注的焦点，您的满意是我们最大的心愿。因为我们知道：金杯银杯不如业主的口碑，金奖银奖不如业主的褒奖。

“欣逢盛世，一朝成就千秋业；胸怀业主，百代安居万事兴”。新的一年，宁波万达广场公寓将全面竣工并迎来首批业主的入住，商业广场也将建成并力争迎来开业大典！同时宁波万达广场铂金五星级国际酒店、国际标准5a写字楼也将开工建设。宁波万达广场未来的发展前景将更为广阔与灿烂。

各位业主朋友，作为“相亲相爱的一家人”。我们愿与大家一同携手，“缔造城市生活的全新品质，彰显时尚住区的魅力形象”。我们坚信，不久的将来，一个“设计超前、功能齐备、品位高雅、智能先进、服务一流的经典社区”，一个舒适、安全、便捷、温馨的国际化都市生活的新空间，一个独具万达品牌特色的、凝聚着文化内涵和生命力的时尚精品，必将成为宁波的独特航标和缤纷时尚生活的引领！

最后，衷心祝福大家新春快乐，身体健康，运旺财旺，阖家幸福！

公司主持稿 篇5

一、支持人宣布会议开始

（主持人开场白）

尊敬的各位领导各位来宾，亲爱的朋友们：

大家新年好。

在年会开场前，请允许我进行自我介绍，本人是公司副总，也是这次年会主持，公司经营一条运煤专用公路，这条公路是我们集团公司以BOT方式投资修建的，20xx年公司首年度运营，就取得了惊人的战绩，真是可喜可贺。现在让我荣幸的宣布20xx年度公司年会正式开始！

二、介绍会议来宾

（主持人介绍来宾身份）

出席我们今天年会的是公司的上级领导等，同时，我们也邀请了客户和厂商的嘉宾：他们是：xx先生，xx先生，xxx先生，——先生，xx先生等。

公司的发展和成功，是和领导与嘉宾的大力支持和帮助分不开的，让我们以热烈的掌声对他们的到来表示隆重的欢迎和衷心的感谢。

三、公司总经理做20xx年工作总结

（主持人白）

新的一年，新的祝福，新的期待。20xx年在成功和收获的喜悦中渐渐远去了，我们满怀豪情，展望未来，我们重任在肩。为了点燃一个斑斓的梦，让我们共同拨亮新年的烛光。下面掌声有请路桥公司总经理为我们做20xx年工作总结发言！

四、另一位领导宣读20xx年表彰通报

（主持人白）

公司的一天天壮大是和我们员工的微笑服务分不开的。员工的微笑是公司心中最美的花朵，员工的一点一滴努力成长公司一直看在眼里，欢喜在心间。下面掌声有请领导为我们宣读20xx年表彰通报，有请！

五、获奖人员上台领奖

（主持人白）

即将过去的20xx年，是公司首次运营的一年。公司依托强大的资源平台和支持，进一步加强了团队的力量，首战告捷，取得了良好的业绩。成功伴着艰辛，喜悦伴着汗水。这些成绩的取得是大家共同努力的结果，是大家搏击一年取得的丰收，其中更是有不少优秀人物纷纷涌现，下面有请获奖人员上台领奖。

六、员工代表讲话

（主持人白）

万物都有一个家，鸟儿的家是巢，树的家是土地，云的家是河流，风筝的家是蓝蓝的天空，我们的大家就是我们公司，一个能为我们员工遮风挡雨的温馨港湾。下面让我们用心去聆听员工对公司的讲出的心声。掌声有请员工代表上台。

七、获奖代表讲话

（主持人白）

在新的一年，我们有许许多多的事情要做，有许许多多的任务要去完成，我们将面临新的挑战和新的机遇。取得的成绩要牢记，跌倒的痛苦也莫忘怀。那么在新的一年里，大家取得好成果的同时，应该如何去维护并且做得更好呢？有请获奖代表讲话。

八、总部领导讲话

（主持人白）

萧萧宝剑挥手之间气势如虹，削铁如泥震慑多少江湖豪杰。没错，我说的不是江湖传奇人物，而是我们公司总部的领导，正因为领导果断的执行力与卓越的市场远见，给我们指明了发展的方向。下面让我们以热烈的掌声有请总部领导讲话。

九、主持人总结讲话

（主持人白）

我们公司行拥有一支团结进取、朝气蓬勃、锐意进取、充满激情与友爱的队伍；而此次年会获得嘉奖的众多员工更是公司众多员工中的出色代表，我们用心去爱，爱路桥，爱团队，因为我们这样说，正因为我们这样去做，所以我们能够团结在一起，一同以饱满的工作热情向公司更高标准迈进。

新的一年，让我们奋勇向前，让公司取得更好成绩。感谢各位领导以及嘉宾的到来，感谢公司全体同仁的参与，祝福大家新的一年心想事成，万事胜意！会议到此结束。

公司主持稿 篇6

开场：

朱：寅虎报春来，又到了瑞雪纷飞的季节了

王：微电子研究院这个大家庭每到这时总会欢聚一堂

朱：共庆元旦，共同庆祝这个欢乐的节日

王：在这辞旧迎新之际，我们祝在座的各位

合：身体健康，工作顺利，元旦快乐，万事如意

朱：新年拉近了我们成长的距离

王：新年染红了我们快乐的生活

朱：新年让我们截取下了四季的片段

王：新年给了我们人生的畅想

朱：回首过去我们热情洋溢

王：展望未来我们斗志昂扬

朱：让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀

王：向着更高的目标飞翔

朱：20xx年微电子研究院元旦联欢晚会

合z现在开始

领导介绍及邀请领导讲话

朱：今天公司的各位领导在百忙之中来到了现场和我们一起欢度新春，下面请允许我先向大家一一介绍本研究院的领导，他们是微电子研究院院长冯海洲先生，微电子研究院副院长杨君怡女士，微电子研究院副院长舒保健先生，微电子研究院有线开发部部长唐如林先生，微电子研究院算法设计部部长李强先生。

王：除了微电子研究院的领导，我们还有幸邀请到了芯片团队，产品线的领导们，他们是产品总经理蔡优芳、总工王吉文、管理经理郑军、部长李火林、部长吴稽、产品经理江鸿、质量总监马军、项目经理杨浩

王：让我们再次用热烈的掌声感谢各位领导和嘉宾的光临

朱：在这个温馨的时刻让我们邀请···为我们做新年致辞

王：让我们用热烈的掌声感谢···为我们带来的新年祝福和嘱托

节目 ：软件一科和系统验证科的男生搞笑舞《嘻唰唰》

朱：晓丹，知不知道前一段时间在南研bbs上，qq姐的征婚帖可是创造了史上第一高楼

王：当然知道了。本来还以为我们中兴的gg是相亲的一块金字招牌。 没想到连qq姐都搞不定。

朱：那是因为qq姐还没有发现我们中兴的gg英俊潇洒、风流倜傥，可谓人见人爱、花见花开。

王：我看啊，只要不是车见车爆胎就好。但是人家可有女生说了，中兴的男人只懂得加班赚钱，没有一点生活情趣，从来不管家里的事情哦

朱：谁说的，中兴的gg可是细心体贴，不光能赚钱养家，还心细顾家。瞧，开发二部的一帮男生加班之余，还不忘帮家里洗洗涮涮，可谓是上得厅堂，下得厨房，绝世好男人啊。

王：哦？真有这样的事情？

朱：不信？请看软件一科和系统验证科的男生搞笑舞《嘻唰唰》

节目2：软件二科《td呼叫转移》

王：感谢刚才七位帅哥奉献的精彩舞蹈，小奇，你觉得哪个舞姿最动人？

朱：当然是帅哥们的kiss了，你觉得呢？（做一个飞吻的'动作）

王：嗯，那可是相当具有杀伤力哟！

朱：我觉得光你说还不够，在座的各位美女们，你们觉得八位帅哥的kiss怎么样？

（台下的掌声），声音再大一点！（台下的掌声）

结束语：

朱：闻鸡起舞从今日，跃马扬鞭正此时；

王：在新的一年里，让我们微笑多一点，与人合作大气一点；

朱：解决问题的方法再多一点，个人的心态再平和一点；

王：人格的魅力再高尚一点，各项工作再创新一点；

朱：那我们取得的成绩将不会是一点点！

王：美好的夜晚总让人陶醉

朱：美好的时光总是那样短暂

王：让我们共同期盼明年的再次相聚

朱：让我们用掌声感谢各位领导的光临……

王：20xx年微电子研究院元旦联欢晚会到此结束

合：最后祝大家，身体健康，万事如意！

公司主持稿 篇7

今天是个喜庆的日子!仙林大道彩旗飘扬，地铁二号线顺利通车。借着这样一股东风，我们嘉宾和老师欢聚一堂，隆重举行我们国际商务系的专业指导委员会会议。在此，我谨代表商务系全体师生对你们的到来表示诚挚的欢迎!

借此机会，请先允许我向在座的来宾简单介绍一下我系的情况。

国际商务系是学院最早成立的系科之一，第一次招生，目前在校生生有1600人，分为4个专业、5个方向，分别是会计专业，包括涉外会计和审计两个方向、市场营销专业、国际贸易专业和物流专业。是全院最大规模的系科。

我们专职的教学和管理人员有40余人，此外，还聘请了由30多位企事业人员和兄弟院校老师组成的兼职教师。初步建立了一支结构合理，教学经验丰富的师资队伍。其中，高级职称8人，中级职称30余人，企事业单位业务骨干和双师型教师占70%。

在人才培养目标上，我们的定位一直很明确，就是面向中小企业的一线操作人员，即高素质、强技能的人才。我们坚持学院“做中教、做中学、做中求进步” 的校风，建立体现校企合作、工学交替的人才培养模式，强调教学的实践性、开放性、职业性，与20多家企业建立了全方位、多层次的的合作关系。近几年，毕业生的就业率都在95%以上。

在课程改革和专业建设上，我们不断进取。目前基础会计课程是学院精品课程，会计教学团队是学院优秀教学团队、会计专业也在积极申报省级特色专业。市场营销专业是学院特色专业之一，营销策划专题课件是学院的优秀多媒体课件。我系还有若干项优秀教学成果奖。在省级技能竞赛和实践创新比赛中，我系均有相应奖项。

商务系取得的任何进步，都离不开专家和领导的关心、支持，在此，我也要特别感谢吴曙东老师多年来对我系的支持和帮助。

但我们深知，商务系还很年轻，和成熟的兄弟院校相比，我们还有很大的差距，在专业建设、高职改革上，我们还有很长的路要走。在座的各位都有丰富的工作经验和独到的见解，是我系制定新一轮人才培养方案、提高教学质量的智囊团和指导机构。我衷心的希望各位专家、委员能畅所欲言、无私奉献自己的智慧和经验，对各专业的培养方案多提宝贵意见和建议。相信有了你们的支持和帮助，应天学院商务系的发展会更快更好。

尊敬的xxx参事，各位领导、各位来宾，同志们、朋友们：

大家好!

在这金橘满枝、硕果累累，充满丰收喜悦的美好时节;在这举国上下意气风发，全面贯彻党的会议精神的喜庆时刻，xxx食用菌产业研讨会在中国书法之乡——xxx隆重举行，这是xxx的荣幸，充分体现了省委、省的政府和市委、市区政府对xxx工作的肯定和支持，是对我们做好xxx各项工作的鼓励和鞭策。在此，受安邦书记委托，我谨代表中共xxx县委、县人大、县政府、县政协向这次会议的召开致以热烈的祝贺!向不辞辛劳、远道而来出席本次研讨会的各位领导、各位专家表示热烈的欢迎!对省委、省的政府为我们提供了这样一次聆听指导、学习先进、交流经验、广交朋友的宝贵机会表示衷心的感谢!

xxx是“中国革命老区”、“中国书法之乡”。近年来，在省委、省的政府和市委、市区政府的坚强领导下，县委、县政府团结带领广大干部群众，围绕“坚持科学发展、构建和谐xxx”的工作主题，按照“科学发展、和谐创业、坚韧不拔、富民强县”的总体要求，真抓实干，创新奋进，深入推进“做大工业、做强农业、做旺商旅、做实文化”战略，推动全县经济社会步入科学发展的良性轨道。今年，全县上下围绕“奔富裕、求发展、促和谐、树新风”四项任务，进一步牢固树立了追赶跨越的雄心壮志、开拓创新的理念思路、顺势有为的机遇意识、协调发展的科学态度和做大做强的不懈追求，千方百计在科学发展的关键环节上实现了新突破。前三季度，全县生产总值增长14.7%，一、二、三产业分别增长6.2%、37.7%、10.5%，实现了一产业优化发展、二产业跨越发展、三产业加速发展。

特别是在推进传统农业向现代农业跨越的实践中，我们坚定不移地走农业产业化道路，引进了福建闽中食品有限公司，在全县发展蘑菇产业，开启了“公司+ 基地+协会+农户”的新模式。去年，全县蘑菇平均亩产超过4000斤，亩平产值1.2万元，总产值达到5000多万元，占全县农业农业总产值的 1.94%，实现增加值3300万元，占GDP总量的0.97%，对新增GDP的贡献率达到5.4%。今年，我们在总结去年经验的基础上，加大了投入力度，动员和号召全县农民群众种植蘑菇，明确了全县种植蘑菇10000亩的目标任务，截止目前，已超额完成任务，预计蘑菇总产值将达到1亿元以上，实现全县人均增收200元以上，为农业增效、农民增收、农村繁荣打下了坚实的基础。

在今后的工作中，我们一定在省委、省的政府和市委、市区政府的坚强领导下，在各位领导、各位专家的亲切关怀和大力支持下，众志成城抓机遇、倾心尽力谋发展、用心用情促和谐，推动xxx经济社会各项事业更好更快发展，决不辜负省委、省的政府和市委、市区政府的期望!

最后，预祝大会取得圆满成功!祝大家身体健康、万事如意!

尊敬的各位领导、各位来宾，朋友们、同志们：

新年伊始，在举国上下喜迎党的会议胜利召开、翘首以盼北京奥运的大好形势下，全市体育工作会议今天在我县隆重开幕，这是我县人民社会生活中的一件大事、喜事。在此，我谨代表县委、人大、政府、政协和全县50万各族人民，向出席此次会议的普洱市和兄弟县(区)的各位领导及各位来宾、朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

澜沧县位于云南省西南部，地处西双版纳、临沧、普洱三州(市)交汇处，是全国唯一的拉祜族自治县。全县总面积8807平方公里，总人口50万人，相当于普洱市思茅区、江城县、孟连县、西盟县三县一区的人口总和，其中农业人口43.4万人。全县辖20个乡(镇)、158个村(居)委会，县域面积居云南省第二位、普洱市第一位，山区、半山区占总面积的98.8%。澜沧境内居住着汉族、拉祜族、佤族、哈尼族、彝族、傣族等20多种民族，少数民族人口 38.3万人，占全县总人口的77%，其中拉祜族20.8万人，占全县总人口的42.2%。，地方财政收入9386万元、财政支出6亿余元，财政自给率14%，农民人均纯收入1156元，农民人均有粮386公斤，全县农民人均纯收入在924元以下的贫困人口有30.35万人，是国家和省、市重点扶持的贫困县。近年来，在市委、市区政府的领导下，在上级部门的关心支持下，澜沧体育基础设施建设步伐加快，全民健身活动广泛开展，竞技体育水平迈上了新台阶。体育事业的蓬勃发展，为推动全县经济建设和社会事业进步发挥了重要而积极的作用。

社会主义现代化建设的根本目的是满足广大人民群众日益增长的物质文化生活需要。体育作为社会主义精神文明、物质文明和政治文化建设的`重要组成部分，作为一种群众广泛参与的社会活动，不仅可以增强人民体质，而且有助于培养人们顽强拼搏的性格，超越自我的品质，迎接挑战的意志和承担风险的能力;有助于培养人们的竞争意识、协作精神和公平观念;有助于增强国家和民族的凝聚力、向心力，也有助于促进消费，拉动经济新的增长。党的会议的胜利召开，对新时期全面建设小康社会进程中的体育工作提出了更高的要求，无疑具有重大的现实意义和深远的历史意义。

当前，我国经济和社会发展进入了一个新的历史时期，党中央、国务院高度重视体育事业的发展，明确提出要大力推进全民健身活动，完善全民健身服务体系，不断提高全民身体素质，举全国之力办好20奥运会。在这种背景下，全市2008年体育工作会议在我县召开，充分体现了市委、市区政府对我县的极大关怀和信任，同时也为我们向兄弟县(县)学习提供了极好的机会，必将进一步推进我县体育事业的发展。

作为此次全市体育工作会议的承办单位，我们一定会尽全力把本次会议办成一次隆重、热烈、团结、奋进的盛会。并以此次会议为契机，统一思想，振奋精神，抓住机遇，加强交流，营造一个昂扬向上、开拓创新、共同进步的良好体育发展氛围，促进澜沧体育事业的科学发展，为携手共创全市体育工作新局面，推动全市体育事业全面、协调、可持续发展作出新的更大的贡献!

最后，预祝此次会议取得圆满成功!祝各位领导，朋友们在澜沧期间，身体健康，万事如意!

谢谢大家。

公司主持稿 篇8

亲爱的业务伙伴：

大家好！

首先，我谨代表我自己和xx电子商务公司，对各位前来公司进行业务合作表示衷心的感谢和热烈的欢迎！首先，我要感谢您对我们的信任和厚望，让我有机会在这里向您表达诚挚的问候，让我们最有希望的电子商务公司与您一起奋进，共享钱景。得到这个机会是我们的荣幸。

xx电商公司即将在永州启航。我认为，通过我们公司全体员工的开拓进取、创新、精心培养和共同努力。立足永州，发展全国、走向世界的前景指日可待，我们的事业将如火如荼、光芒万丈、硕果累累！我们xx人会取得辉煌的成就。

再一次真心感谢，谢谢！

公司主持稿 篇9

范：尊敬的各位领导，

张：亲爱的来宾、同事们，

合：大家晚上好！

范：炮竹声声辞旧岁，

张：和风送暖迎新春。

范：新年拉近了我们成长的距离，

张：新年染红了我们快乐的生活，

范：在这一刻，我们已经感受到了新的气息。

张：今天，我们相聚在这里，享受缘分带给我们的欢乐，享受这段美好时光，

范：今天，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，用爱来融化冰雪，

张：今天，我们相聚在这里，敞开你的心扉，释放你的激情。

范：今天，我们相聚在这里，这里将成为欢乐的海洋，让快乐响彻云霄，

张：今天，我们欢聚一堂、载歌载舞。

范：今天，我们激情满怀、心潮澎湃。

张：今天，我们送去我们的祝福，

范：带着祝愿、带着嘱托，。

范：看，阳光灿烂，那是新年绚丽的色彩。

张：听，金钟朗朗，这是新年动人的旋律，

（男）愿新年的炮声带给我们吉祥如意，

（女）愿新年的钟声带给我们幸福平安。

范：我是主持人果桃多小范，

张：我是主持人倍润小张。

范：出席我们今晚活动的嘉宾有：乌鲁木齐广美兴迈园林雕塑有限公司总经理—程和平先生张：新疆世纪大华安防技术有限公司经理—程保平先生，

范：新疆师范大学教育学院特聘教授兼新疆齐豫伯阳书画苑院长—陈伯阳先生以及他的优秀学生们。

张：中国银行陈丽经理及她的同事们，

范：最后让我们再次以热烈的掌声欢迎各位嘉宾的到来。

张：首先有请我们敬爱的徐总致开幕词！

公司主持稿 篇10

（男）今年是值得佳用人回味的一年，这一年我们有鲜花，有泪水，有风和日丽，有惊涛骇浪的。

（女）这一年，佳用的每一天都在变化，都在前进，近三千员工的365天，我们汇成一个词——感动。

（男）于是，我们将这次年会称之为“感动佳用”。

（女）感动感动是人类心灵最深处、最柔软的一部分

（合）是人类最具振奋，令人血脉喷张，令人感慨万分的一种发至内心并张扬于表面的活动。就让我们现在开始感动吧！

（男）首先，请我们的覃总致开幕辞。

（女）太多的感动，太多的心里话，都源于感动。佳用在感动，佳用人也在感动，我们慈祥的李董也在感动。有请我们的李董讲话。

（男）我们为成功而活，不为失败而活

（女）我们为胜利而乐，不向失败低头

（合）这是一个残酷的年代，但更是一个英雄倍出的年代！

（男）有请我们的第一位佳用英雄出场

（女）行政中心的赵姐——xx女士

朗诵完诗后

（男）英雄惜英雄

（女）好汉识好汉

（合）请赵姐为我们最棒的经理和钻石员工颁奖

（男）美在佳用

（女）春暖人心

（男）一位极具个性的总监在佳用的成长中续写了不可磨灭的诗篇

（女）他就是企划总监——xx先生

朗诵完诗后

（男）世间和谐事物皆美

（女）佳用的美工更加美

（合）请我们的王总监为佳用美的使者颁奖

（男）省一分就是赚一分，相信佳用人都知道

（女）有请我们的理财英雄——财务总监胡凤英

朗诵完诗后

（男）我们感动于“顶级教练的桃李满天”

（女）我们感动于“理财专家的精打细算”

（合）他们是我们的骄傲，请胡总监为他们颁奖

（女）山高人为峰

（男）海到尽头天是岸

（合）有请人力资源覃文峰女士

朗诵完诗后

（男）佳用的一天天壮大是和我们员工的微笑服务分不开的。

（女）员工的微笑是顾客心中最美的花朵

（合）就让温暖之花香飘万家

服务明星颁奖

（女）当系统崩溃时你会想起谁？

（男）我只想找个高手来安慰。

（合）有请高手钟琪瑞登场

朗诵后

（男）有人喜欢在默默无闻中燃烧自己的价值

（女）在公司最需要她的地方出现

（合）有请商品行政部经理——徐丽女士

朗诵后

（男）你知道谁在佳用可以快速的将一头牛解完？

（女）那你知道佳用的巧妇是谁吗？

（男）你看，就在你身后！

颁奖

（男）几经风雨蹉跎

（女）多少感人事迹

（合）每个人心中的感动都是一样的！有请曾丽娜

朗诵

（女）方寸之间的小桌

（男）隐藏着无穷的智慧

（合）谈判桌上的猎人就是xxx

颁奖

（男）萧萧宝剑挥手之间气势如虹

（女）削铁如泥震慑多少江湖豪杰

（合）采购总监——***

朗诵

（男）那一天，她哭了，一个极为感人的瞬间

（女）那一刻，她得到了所有人的祝福——***（最棒的主任）

公司主持稿 篇11

尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们：

大家上午好!

万美之中秋为最，美酒飘香自xx。在这硕果累累的金秋时节，在这天降吉祥的幸福时刻，我们满怀真诚的祝福相约在美丽的x河畔，共同庆贺xx的盛大开业。我是xx，十分荣幸受到邀请担任本次活动的主持人。那里给大家说明一下，xx赶回来到家乡参加这天的开业庆典仪式，因为航班延迟不能来到现场。特交待庆典如期进行，并请转达他对各位的谢意。所以首先请允许我代表xx专卖店的全体职工向来到开业典礼现场的各位领导各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!应邀出席开业庆典的主要领导有——

朋友们，国尊之酒，华夏共享。xx，色泽清亮透明，口味丰满细腻，顺和醇甜，回味悠长，——这一凝聚着5000年华夏礼貌和根脉文化的民族品牌，这天浓情登陆xx大地，更加彰显其尊荣魅力，xx隆重开业，标志着xx酒在全省市场的发展再上了一个新的台阶。

此刻，我宣布：xx开业庆典仪式正式开始!

嘉宾剪彩，也是最激动人心的时刻。承载着各级政府领导、公司领导，以及社会各界朋友期望的xx即将正式开业。下面有请以下领导和嘉宾共同为xx的开业剪彩!

公司主持稿 篇12

盛：尊敬的各位领导

梅：亲爱的各位来宾

合：各位同事，大家晚上好！

梅：人间喜庆康平世

盛：玉兔贺岁迎新春，在这美好时刻，

合：我们迎来了xx集团XX年迎春晚宴。

梅：我是xx护老院接待部梅

盛：我是xx酒店人事部王昌盛，非常荣幸地为大家主持今天的迎春晚宴。借此之际，我们先给大家拜个早年—

合：各位领导、各位嘉宾、各位兄弟姐妹们，新年好！

梅：除了给大家拜年外，我们还有三个愿望

盛：第一个愿望是祝我们xx集团事业兴旺发达,财源广进;

梅：第二个愿望是祝我们远方的父母和亲人身体健康.万事如意;

盛：第三个愿望是祝我们在场的以及正在一线坚守岗位的同仁们，每一位来年行好运,心想事成，步步高升。

盛：出席我们今天晚会的是公司的全体同仁,也有长期以来关心与支持我们的嘉宾，同时非常荣幸的是,我们的董事长谭伟国先生在百忙之中也前来参加我们这次晚宴，和我们一起共渡今晚美好的时光。让我们用热情的掌声有请xx集团董事长谭伟国先生致晚宴开幕词

梅：感谢谭董，让我们以热烈的掌声送给他真挚的祝福(掌声)……

盛：感谢领导对我们的关怀和祝福，我们相信，在董事长及各领导的正确带领下，xx的经济效益一定会芝麻开花节节高，xx的事业一定会百尺竿头，更上一层楼！接下来由陈小姐和我介绍今晚晚宴的内容及抽奖嘉宾。

梅：今晚迎春晚会分两部分，第一部分是迎春晚宴，

盛：第二部分是大家期待的激动人心的抽奖活动。这两部分同时进行。在此我先预祝在座的各位新年行好运，今朝获大奖。

梅：今晚为我们抽奖的嘉宾有：

杏花村xxx小姐

盛：护老院xxx先生

梅：杏花村xx先生

盛：酒店xx先生

梅：护老院xx小姐

盛：酒店xxx先生

梅：杏花村xxx先生

盛：xx集团xxx小姐

梅：xx集团xx先生

盛：xx酒店xx先生

梅：xx酒店xxx小姐

盛：护老院xx小姐

梅：董事长xxx先生

合：在此我俩再次预祝各位新年行好运、新年获大奖。希望大家吃好、喝好、身体更好。

工程部播放音乐，员工上菜，啊梅组织活动。（传水接力）

盛：一轮精彩的活动带我们进入了激动人心的环节员工抽奖，让我们掌声有请杏花村的周新珍小姐为我们抽出新年的第一批幸运儿。掌声有请。

梅：感谢周小姐为我们抽出了今年的第一批幸运儿，在此再次掌声感谢你。没有中奖的朋友你们的掌声在哪里，掌声越大，幸运儿将在哪里诞生。有请护老院韦立锋先生为我们抽出今天的第二批幸运儿。……………………（抽完所有五等奖）

盛：有请护老院唐金中先生及廖爱容小姐为我的带来最真情的歌曲《祝福你》

即兴发挥并安排抽完四等奖。

梅：有请………………为我们带来的舞蹈…………

即兴发挥并抽完三等奖及即兴特别奖。

盛：有请xx小姐及xxx小姐为我们带来歌曲

即兴发挥并安排相关人员抽完二等奖及一等奖

盛：讲些简短的笑话并宣布没有中奖的同事可凭小票在服务台领取精美礼品一份。

盛：感谢领导及赞助商对本次活动的支持，在此再次恭祝各位

合：新年行好运，全家幸福安康。

盛：本次活动就此圆满结束。请工程部人员将音响设备清理好。pa部人员、中餐人员清理现场，在此再次感谢你们。谢谢！

培训会主持稿

在生活中我们经常需要未雨绸缪，做好一切准备，主持词是为了允许批评和建设性意见。主持词反映了时代的文化特色，一般主持词应该怎样写起呢？下面是编辑整理的“培训会主持稿”类希望可以为您提供帮助，为方便后续阅读，请你收藏本文！

培训会主持稿 篇1

第一天上午开场：尊敬的各位领导，业务精英们，大家上午 好！

首先做一下自我介绍：我是*******，也是今天的培训主持人，很高兴来到***这座美丽的城市和大家相聚一堂，一起度过两天愉快的学习时光。今天的培训主题是********，我们特别邀请到了这方面的实战专家***老师（介绍老师荣誉） 预祝大家在两天的课程时间里随着*老师的精彩讲解取得巨大的收获。

在我们的学习开始之前，为了保证大家有一个良好的学习环境，有几点小小的要求希望能够得到大家的配合和支持！第一，请各位把你心爱的手机掏出来调到关机或者静音状态，第二，在我们的培训过程中，请各位伙伴不要随意走动和大声喧哗，以免影响身旁同事和朋友的学习效果。请大家准备一下。好了，谢谢大家的配合，下面，咱们用热烈的掌声欢迎今天的主讲老师，***老师！

第一天上午收场：各位伙伴们，今天上午的课程就先进行到这里了，请各位前去用餐，祝大家午餐愉快，我们下午的课程2点钟正式开始，请各位准时参加。

第一天下午开场：请大家安静一下，咱们下午的课程继续进行，在课程开始前我带领大家做一个小小的手指游戏，这个游戏很简单，如果做的好的朋友，我们会有奖品的哟。 好了，时间有限，游戏到此为止，下面请*老师继续为大家授课，掌声欢迎！

第一天下午收场：谢谢*老师的精彩演讲,让我们再一次以热烈的掌声感谢*老师,同时也感谢大家的积极参与和配合，让我们也给自己一个掌声鼓励一下。今天的课程就到这里结束了，我们明天的课程时间是在早上9点钟开始，请各位朋友准时到场。

第二天上午开场：朋友们，大家早上 好！谢谢大家的准时到来，下面我们就用热烈的掌声有请*老师为大家继续进行我们的课程！

第二天上午收场：各位伙伴们，今天上午的课程就先进行到这里了，请各位前去用餐，祝大家午餐愉快，我们下午的课程时间安排在2点钟，请各位准时参加。

第二天下午开场：请大家安静一下，咱们下午的课程继续进行，下面请*老师继续为大家授课，掌声欢迎！

第二天下午收场：非常感谢*老师两天来为大家带来的精彩讲解，让我们再次用热烈的掌声对*老师的授课表示感谢！ 同时也非常感谢大家的积极参与和配合，也给自己一个掌声！ 到这里，我们两天的课程已经圆满结束了，感谢*******对我们的信任和支持，（简单介绍下公司），欢迎您对我们的工作提出宝贵的意见或建议，希望我们从此结下的深厚友谊，能够

给您在工作和生活中增添一抹灿烂的笑容！亲爱的朋友们，我们下次再见！ 谢谢大家！

培训会主持稿 篇2

亲爱的家人们，大家早上好！

在这激情五月，生机盎然的美好季节，在公司领导的正确带领下，我们迎来了又一届新人岗前培训班，在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。请允许我做一个简单地自我介绍，我叫xx，是这次培训的服务负责人，很高兴能和大家共同度过培训的美好时光，大家如果有什么需要，可随时联系我。

刚才大家看到的我们xx的问好方式，“好、很好，击掌三下”我希望大家能在接下来的日子里也这样回应我，让我们一起来试一下，好不好？亲爱的润达家人们，大家早上好！，好，大家都做得非常棒。

你从家人的期盼中走来，带着对未来的追求，让人生从这里插上翅膀，接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排，培训时间中间休息15分钟，厕所就在楼梯口左手边第一个，同时我们为大家准备了纯净水，方便大家饮用，中午如果有不回去的可以在会议室休息，如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。大家对培训安排还有不明白的吗，如果没有的话我们接着往下进行。

俗话说“无规矩，不成方圆”我们这次的培训也一样，接下来让我们共同学习一下培训纪律，培训纪律学完了，相信大家都能认真遵守。

亲爱的家人们，不管你曾经多么平凡还是多么耀眼，这里将是你人生又一起点，又一次挑战，又一次机遇，在未来三天的时间里希望大家都能学有所成，学有所获，在开始我们正式培训之前，希望大家配合我做好以下三件事情：

1、将你的手机调至静音、震动或关闭状态；

2、爱讲悄悄话的朋友请暂时忍耐一会；

3、培训期间请不要随意走动，以免影响他人。

大家都准备好了吗？下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总经理程金峰先生，来给大家具体介绍xx公司。

让我们再次以热烈的掌声感谢我们的xx。企业文化是一个公司的灵魂，在xx里大家不仅学习做事更会学到如何做人，做一个正直、感恩、孝顺父母，帮助身边同事、朋友的人，在这里你会真正认识自己、了解自己，真正实现自己的人生价值。今天上午的培训就到此结束，请带好自己的随身物品。

培训会主持稿 篇3

各位领导，各位老师，大家上午好！

这是第二次组织“大型导学案培训会”，再次见面十分高兴！

在座的各位都知道：暑假前，按照局里的要求，由教研室组织的全县4、5、7、8年级的语文、数学教师参与编写的“导学案”，在局领导和中心校领导的大力支持下，历时两个多月，付出了辛苦的劳动。现在已经将编印成册的“导学案”送到各个单位。

所谓付出了辛苦的劳动，是指每一位作者、八个学科的部分骨干教师和我们教研室全体人员，对“导学案”进行了大刀阔斧的修改与变动，又经过仔细的审核，一遍又一遍的校对。其中的每一个环节，都花费了参与人员大量的心血。现在已经顺利完成编制任务。

当前面临的一个重要问题是：如何正确使用“导学案”。经局委研究决定：开学前，举办今天这次会议。考虑到会场和效果的问题，把全县使用“导学案”的教师分为三批培训，今天是第二批。

我们请到的专家是：xx乡中心校业务付校长xxx主任。大家对他或许并不陌生，他的“关于如何编制导学案的建议”讲座已经发到延津教育网上。

他是我们县的本土专家，十分钟爱教育事业。在他和金主任的带领下，使僧固乡的教育教学由原来的教育落后乡，一下子变为全县的教育先进乡。

我们都知道，xx学校，教学质量稳步提高。特别是近三年的中招成绩，连续三年在全县第一。他们学校的学生流失率为负数。当你走进李僧固学校时，见到的学生：课下生龙活虎，课上激情四射；同学们个个思维灵活、能说会道。之所以有这样的结果，是因为他们在“杜郎口”的模式下能很好的使用“导学案”。在编制与使用“导学案”方面，梁主任已经摸索出了一套比较实用的方法。今天重点就讲“如何正确的使用导学案”。

为了确保会议的良好秩序，请大家自觉关闭手机，不交头接耳，不随意走动，不吸烟。希望大家在这难得的学习时间里，认真听，细细品，好好悟，把梁主任介绍的一些有效的做法落实到自己的教学行为中。下面让我们以热烈的掌声欢迎梁主任为我们做报告。

让我们以热烈的掌声感谢梁主任的精彩报告！

梁主任的报告理念新颖，思路清晰，内容朴实，详略得当，方法实用 ，操作性强，具有很好的借鉴与指导意义。

我听报告后，对如何使用“导学案”的感受可以用这样几个词来概括：学案导学，展示激学，经历过程，获取知识，提升能力，优化人才，成就自己，师生双赢。

在座的各位辛苦了！大家用了这么长的时间，认真听，细细品，好好悟。大脑在高速旋转，及时吸收能够吸收的东西，实在是难能可贵！

我们不仅要学会欣赏别人，也要学会欣赏自己。我建议，现在为我们自己那么专注的听讲鼓掌加油！

鉴于“导学案”的使用任重而道远！为了能充分发挥“导学案”的作用。下面提几点要求：

1、使用“导学案”前，教师必须认真阅读，仔细领会“导学案”设计的意图。并结合自己的理解和教学需要，做出必要的修改和增删。最终变为适合学生学习的导学材料。

2、在学生自学“导学案”以前，特别是初始阶段，建议教师要给学生以学法上的指导。只有让学生明确了学什么？如何学？学到什么程度? 才能提高学生自主学习的有效性。

3、上课前要有适时的督促检查的办法。其目有：

（1）可以促使学生由他律到自律，完成必须完成的学习任务。

（2）教师通过检查，可以做到课堂教学心中有数，在哪里多花费些时间，在那里少花费些时间。这样既明白又高效。

4、一定要建立恰切的学习小组。关于这一点，梁主任讲的已经很详细了，我不在赘述。

5、用“导学案”进行课堂教学时，要努力做到：放手让学生做，教师要静观其变，适时点拨与引领。“只有想不到，没有做不到”。同学们是“给点阳关就灿烂的人”。你真想他们行，他们就真的行。这是符合罗森塔尔效应的。

6、虽然“导学案”在设计上已充分考虑到了全体同学的情况。但“尺有所短，寸有所长”。每一个同学的情况都不尽相同，在“导学案”的实施中，总会有个别学生的预习不太让人满意。因此，需要教师重视学生的个体差异，课后要及时采取措施，挖掘潜能，力争达到“日日清”、“周周清”。

7、建议每位教师，在使用“导学案”时，要及时书写教学后记，指出存在的问题，提出改进建议。以乡为单位的各备课组，要及时收集整理，以便为“导学案”的修订提供宝贵的资料。

最后用这样的一句话与大家共勉：难字打头事事不成，干子开道一路绿灯。

它山之石，可以攻玉！ 希望大家回去之后，能够学会借鉴专家和学者的精髓，把“导学案”的使用融入到学生的学习过程之中,使学生获取知识，增加能力，提升素养。

我们共同期待着：教改的明天更加灿烂！谢谢！

培训会主持稿 篇4

各位员工，我们的会议马上就要开始了，请大家安静。

各位员工，大家好好。非常感谢加入我们这个大家庭，伟大的事业来自良好的沟通，良好的沟通来自真诚的自我介绍，我叫xxx。

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声！今天你来到我们公司，可能源于一个梦想。因为人类因梦想而伟大，而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间．早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗？为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于xx，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事：

1、拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态．

2、爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时；

3、会议期间请不要来回走动，以免影响他人！大家准备好了吗？下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾ｘｘ老师！

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师！

千点万点不如老师的致电！资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚．接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：[xxxxx]

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！

相识是一种缘分，相互扶持需要情分．在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，最大的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队！在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变！成功就在于你再坚持一下的努力当中．最后祝福大家梦想成真，

推荐下一次会议

请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！

培训会主持稿 篇5

尊敬的各位院领导、同志们、老师们：

大家好！

今天我们在这里举行xx年新聘教职工培训班开班仪式

首先，我很荣幸的向大家介绍今天本次会议的领导，他们是：董事长特别助理、学院总负责人姚来昌教授（停顿）、副院长黄春有院长（停顿）、教学副院长林凤彩院长（停顿）、集团人力资源总监刘绍友先生，也就是我本人（停顿），让我们以热烈的掌声对在百忙之中前来参加大会的领导，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！（鼓掌）

今天大会主要有三项议程：

第一项议程，有请董事长特别助理、学院总负责人姚来昌教授做会议主旨发言，大家欢迎！（鼓掌）

下面，会议进行第二项议程：有请教学副院长林凤彩院长做培训动员…下面，会议进行第三项议程：由我对本次培训活动一些安排事项通知大家

在此我特别强调一下培训过程中的管理问题：

一是我们会严格考勤制度、希望大家自觉遵照执行，增强时间观念。作好考勤统计；授课教师要按时上下课，认真充分地准备授课内容；听课教师课前15分钟签到，规范请假手续，不电话请假、不让人捎假。

二是要强化课堂纪律、提高培训质量。要求做到遵守课堂纪律，尊重讲课老师；关闭通讯工具，保持室内安静；禁止教室抽烟，维护教室卫生。

三是培训过后我们统一的结业考试，希望大家在这几天的时间里认真听讲，做好笔记。

下面对本次大会的意义及目的作简要介绍，对老师及主席的讲话作出简要的回顾及延伸。

（征求各位领导意见，是否另有补充）

会议议程到此进行完毕。会议到此结束，散会！

公司培训心得汇总10篇

心得体会可以让我们更快的吸收所学的知识和适应新的知识，心得体会需要注意用什么格式写比较好呢？希望这篇“公司培训心得”能够满足您的阅读期望让您感到满意，希望您能在本文中发现许多令人惊讶的收获！

公司培训心得【篇1】

每天上班下班，固定的重复着，可能对于很多上班族来说都有点疲了、倦了，于是公司决定进行为期两天的拓展训练，其实对我来说也相当于是一次调剂，放松一下心情，调整一下状态。拓展训练其实就是一种体验，是一种通过游戏的自醒，是一种由内至外的自我教育。

出发的时候就出现了问题，有些人守时，有些人不守时，其实这是需要我们反思的问题。做任何事情都应该秉持的原则是：规定了集合的时间自己就要做到，而不是去考虑我准时到了别人不到的话，我不是还要等。这种思想是我们以后生活中所要摒弃的，当我们没有权利去要求别人做什么的时候，首先要学会的是自律。

同起同坐，它让我们更深刻的了解一个字“人”，在团队之中，当我们一撇一捺，互相支撑的时候，就构成了“人”，我们才能稳稳地站起，这就是支持与依靠，付出了才会有同等的回报，”与我们平时认知的“舍得”极似，有舍有得，不舍不得，大舍大得，小舍小得。舍得是一种人生智慧和态度，而怎么成为一个立于世间的人又何尝不需要人的智慧与感悟。

七巧板，盲人方阵也让我们反思团队中自己所扮演的角色，当身处一个大团队的时候，个人甚至小团队，其实都已经不重要了，其实就如“覆巢之下无完卵”一样，团队任务完不成几乎谈不上个人任务了。沟通、领导，在这些过程中显得尤为重要，不能沟而不通，这样达不到沟通的目的，领导也要有方法，既要能让组员发言，也要防止群呼或者内部的部分人员会议过多，执行的时候命令不明确。

还做了其他的几个活动，急速节拍、传气球、诺亚方舟、兄弟练，其实或多或少的都让我们对何为团队，团队中我们扮演者什么有所感悟。

说道感悟其实最深刻的应该还要数坎坷人生路。做这个游戏之前其实很多人都已经知道是什么了，我之前也做过，打感情牌的游戏好像总会让人觉得老套，但尽管老套，因为有真情却还是让人感动。之前游戏中做过哑人，所以这次选择做了盲人，做哑人的时候，也许因为看的见，虽然在付出在努力的帮助盲人跨越障碍，最总达到目的地，过程中虽有辛苦，但体会总觉得少那么一点点，也许这不是真正意义上的坎坷吧。做盲人的时候感觉很不一样，因为看不到，真真是普普通通的一个台阶在看不到的时候也觉得恐怖，因为未知所以就带有一点点的不确定，因为不确定就对前面的路充满了彷徨，这个时候身边唯一一个可以给你指点方向、搀扶你的人霎时变得尤为重要。其实我最深的感悟就是珍惜你身边的每一个人，亲人，朋友，他们一直都是你生命中重要的人，也应该是你生命中重要的人，不要等到需要了才想起应该珍惜，不要等到需要了才去寻找。有个节目上一个嘉宾说过“这个世界上，最珍贵的东西往往都是免费的，空气是免费的，真情是免费的，信任、忠诚、理解等等，都是免费的，可人往往都在追求一些有偿的东西，而忽视了这些本身即免费又珍贵的东西。”。

拓展训练其实就是做游戏，做人生的游戏，在游戏中看看人生，在游戏中反省一下自己，在游戏中收获一些人生的感悟。游戏如人生，人之一生又何尝不是一场游戏。

公司培训心得【篇2】

执行力，一直是困扰企业发展的重要问题。一个企业管理的好与坏，关键在于上级传达的指标，安排的工作任务夏季是否能够及时有效地完成，而不拖泥带水。企业不缺乏制度，不缺乏有效的管理，而是缺乏一种精神——复命精神。因此如何提升执行力，如何提升团队活动力成为企业发展必须解决的问题。因此，学习与成功对掌握执行力有着重要的意义。

要想在事业上，工作中获得成功，就必须注意三件事：

一、要具备专业知识，相信自己有能力胜任。

二、是要学会合理的支配时间。

三、是要学会控制自己，不能因为工作紧张而有沉重的心理压力。

而且还有七条是需要我们明白的：

一、要有条不紊地安排工作，召开会议前要有充分的准备。发言时要使用通俗易懂的语言，简明扼要地进行叙述。说话要大胆，不能吞吞吐吐，同时要注意不要让别人打断你的讲话。

二、不要过多的使用肢体语言，那样只会给人手舞足蹈的感觉。

三、不要装作对自己的下属你都一样喜欢，要学会“对事不对人”。要把精力集中在本公司要完 成的工作任务上，不要把精力分散到员工们之间的关系或他们的家庭私事上去。

四、不要装作“万事通”应当不耻下问。只要有利于实力你的威信，是人感到和蔼可亲。因为在大家眼中，你并不是一个无懈可击的人。

五、工作中与人接触要有幽默感，这样有利于缓解紧张的气氛。

六、不要多谈自己的私生活，以免造成误解。不要听信谣言，更不能捕风捉影，否则将会影响公司的人际关系，从而严重危害公司形象。

七、对于你下属人员的工作，要努力做成客观评价。

现代社会是一个知识、文化高度发展的时代，缺乏知识、文化你将追不上时代的脚步，必须将被社会淘汰。要想在工作中获得成功，你就需要不断学习“充电”。适应社会的发展。

公司培训心得【篇3】

最近几天发生了许多事情，14号，我们公司一起去青建香根温泉，五星级酒店，开年会，在那个酒店，我们公司总结了过去，同时也展示了今年的计划，下午我们一起去泡温泉，感觉到生活中的确有很多东西值得去体验，一开始到室内温泉，躺在那里泡温泉，感觉真是舒服，同时，又有类似足疗的温泉，很舒服，玩了一会，我又到室外温泉，我泡了咖啡温泉，红酒温泉，强身健体温泉等等，感受了许多，同时自己又学了一会游泳，感觉很舒服。晚上我们一起晚宴，而我自己仅仅在那里吃饭，什么也没做，我只与何哥喝了一杯酒，非常感谢何哥，他帮了我很多。

今天突然感觉到自己的内心中有一些不舒服，不知是为什么，渐渐的我也发现自己为了符合别人，或者说是为了满足别人，而逐渐失去了自己，回想起自己小的时候，发现自己那个时候我所畏惧，做自己喜欢的事情，到了小学，乃至高中我为了满足别人期望，做了许多事情，逐渐的失去了自己一些想法，许多时候，因为自己的期望与别人的期望不一样，习惯性上，我自己通常去附和别人，说了许多两棉花，但是自己的内心深处，依然有自己的想法，有的时候自己一直压抑自己内心的想法，现在感谢我的家人，我的朋友，乃至我自己逐渐让我自己了解我自己，现在我已经是成年人了，我要去实现自己，我要为自己的所作所为负责，最重要的是，我要为自己负责，大胆的去做自己喜欢的事情，做自己认为应该去做的事情，不在犹豫不决，我要努力去做，放松心情在人生的路上，开心的去做事情，努力实现自己。

生活中，只有自己懂的，去大胆的去做，不要想太多了，30岁不要害怕，大胆去做吧。

公司培训心得【篇4】

尊敬的各位领导大家好：

近期，我参加公司就组织的关于《领袖的风采》》的培训，这充分说明了公司重视对员工管理能力学习的重要性。对这次青岛之行及培训的内容对于我来说就是我人生当中的新的起步点，对我的影响和震撼真的是太大了。以前我有很多想不明白的问题和对领导的不解，通过这次培训都让我迎刃而解。我们每次入场时轻松喜悦的心情及那些青春而富有活力的欢迎队伍，和劳老师的演讲都是那样的敬业。当劳老师讲到管理者的九种思维方式的时候就把我深深的吸引了。成功是因为态度，因为态度决定一切。我是我认为的我。我是一切的根源。不是不可能，只是暂时没有找到方法。山不过来，我就过去。成功就是简单的事情重复做每天进步一点点，结果是惊人的。决心是因为态度。天助自助者。太棒了，这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一个成长的机会，凡事的发生必有其因果，比有助于我。对于这次培训给我印象最深的就是自己一定要先有个目标，目标必须达成才算成功，否则就叫不成功，所以我要先确定我的目标，因为我要成功。这一切的一切都取决于态度，要想成功就要有一个敢于挑战成功的态度。这是第一天的培训内容，第二天，使我更加的震撼。

第二天，我们是以游戏的方式培训挑战吉尼斯世界纪录的课程。在劳老师风趣幽默的演讲中开始了。刚开始大家还以为只是玩游戏，在两组领袖做俯卧撑的时候，在场的每一个人都有一个共同的体会，那就是由于我们的过错和失误，导致我们的领袖要替我们接受这样的惩罚。我是b组的成员，当我们有人要上去替领导接受惩罚的时候，劳老师制止了他，劳老师说别人代替不了他，因为他是领袖，他必须要独自承担失败的结果，在那一刻，我终于了解了什么是领导。我们常常看到领导风光的一面，哪有几个人真正想过领导背后承担着什么样的责任，职位越高权力越大，但是，他所承担的责任越大，在那一刻，我们真的都很自责，我们为什么就不能做得更好一点呢？当我们的领袖受罚完毕后，整个团队的凝聚力和士气都提升到了最高点。在劳老师的指点和大家的全力以赴下，终于我们打破了世界记录，在那一刻，所有的人都是极度的兴奋和高兴，在大家的欢呼声中，两位领袖被大家抛上了空中。

通过这两天的培训，我对很多事情又都有了新的认识。我从心里感谢我们的领导给了我这个机会，使我在这里能够更好的成长，有体现自我的平台。最后，让我们祝愿我们的集团未来发展更加辉煌

xx年8月4日

公司培训心得【篇5】

10月是公司的培训月，培训的内容选择了大家都感兴趣的几个主题：保险知识介绍，王樵主讲的《管理者如何进行沟通与激励》，金正昆主讲的《现代礼仪》及吴维库主讲的《阳光心态塑造》，这些培训更贴近我们平时的工作和生活，使我学到了很多。

保险知识介绍的培训非常贴近我们平时的工作，通过老师的介绍，我了解到我们公司现在参保的一些险种：包括企业财产综合保险，机动车辆保险，货物运输保险和公共责任保险等。这些险种的保险范围的介绍使我们在遇到问题时能更加清楚，是否可以报保险，如何报保险，会赔付多少；让我们了解如何在工作中尽量规避风险，在出现问题时如何减少损失。

接下来的是三个光盘培训，王樵主讲的《管理者如何进行沟通与激励》，给了我们如何有效沟通的一些建议。与别人沟通，是我们每天都在进行的事，但沟通是否有效，则是我们很难把握的事情。王教授给了我们一些建议，比如升位，降位，换位，并且对每个方法都进行了细致的讲解，也举了一些例子使我们更好的理解。这些建议，有一些是我们知道但是并没有重视的，在看了这个培训之后，我们以后的沟通应该能达到更好的效果。

金正昆主讲的《现代礼仪》，是我最感兴趣的一项。金教授的讲解风趣幽默，让我们在轻松的心情下了解到现代礼仪离我们是如此的近，我们每天都在接触，又是如何重要。他讲解的一些细节，是我们平时常常遇到，但却没有重视过的，比如服装的配色，索要名片的方法等等。打电话，是我们与客户沟通的重要方式，我们的电话礼仪，不仅代表自已，更代表着公司的形象，但在实际工作中，我们仍然在忽略一些细节，比如通话时长，列通话提纲，挂断电话的礼仪等等。就像金教授说的“礼仪的细节也能决定成败”，我们的通话也在决定着我们工作的质量。

吴维库主讲的《阳光心态塑造》则帮助我们时刻保持一个良好的心态，在良好的心态下工作，就能更加坚持，不惧困难，也能使工作完成的更加顺利

公司培训心得【篇6】

拓展培训，打开了一扇重新认识自我的大门，是受益一生的人生感悟!以下培训心得体会范文《机关部门拓展训练培训心得体会》由培训心得体会栏目为您精心提供，欢迎大家浏览参考。

7月21日、22日，利用周未时间，我局和县委宣传部组成联合团队在栾川养子沟进行了为期两天的拓展训练。此时正是一年中温度最高的时节，也是最磨砺人意志的时候。没有时间看养子沟美丽的风景，也没有时间听樊梨花动人的养子故事，全身心投入到了拓展训练当中。

两天时间里，进行了队列展示、驿站传书、信任背摔、篝火晚会、穿越生死网、领袖风采、激情节拍、翻越生死墙等十几项活动。

项目的总体设计非常科学。其一，项目设计上的渐进特点。正式项目之前都有一二小时的热身项目，通过喊口号做游戏把队员们的身体与激情点燃，在无所顾虑的心态中开始正式项目的训练。项目结束后，全体队员进行心得分享，队员们讲过之后，教练做总结。其二，项目设计的重点在于提高团队意识。体验团队的巨大力量，增强团队成员的责任心与参与意识，树立相互配合、相互支持的群体意识。其三，团队之外的自我挑战。拓展项目都有一定的难度，需要队员克服困难，向自己的能力极限挑战，才能顺利完成任务，项目完成以后，队员们能够发自内心的体会到胜利的喜悦与自豪感，获得极大的心理满足。

通过拓展训练让我们认识到了自身的潜能，增强了自信心和完成各项任务的决心;克服了心理上的惰性，磨练了战胜各种困难的意志，特别是对当前正在开展的集中治理庸懒散软活动有着非同寻常的意义;启发了我们的想象力与创造力，提高了解决问题的能力;认识到了集体的作用;领会到了领导与同志之间团结、相互支持的重要性。

这里介绍几个重点训练项目。

队列展示。两队选出队长、政委之后，在他们的带领下，喊队名、队呼，唱队歌，力求响亮、统一。进行向左转、向右转、向后转，立正、稍息，向左看齐、向右看齐等队列训练。熟练后，两队PK。通过这样的训练，增强了队员们对自己队伍的热爱与信心，提高了战胜对方的勇气与决心。

驿站传书。全体队员分成四排坐定，每一排要选出自己的皇帝和守边大臣，培训师会把一些数字交给每排最后的守边大臣，要求在最短时间内把这个信息传到最前边的皇帝手中，再转交给培训师。时间和准确率都是至关重要的。比赛总共进行四轮，信息传递过程当中有很多不准使用的动作。这个项目让我们认识到了沟通的重要性，认识到了制度和规则不断修正的必要性。

信任背摔。一个队员站在1.6米高的高台上，一群队友每两人一组分6组在台下交手相接。高台上的队友问：我准备好了，你们准备好了吗?台下做人床的队友答：我们准备好了，请相信我们，我们永远支持你!嗵!台上的队友直挺挺仰面而下。这个项目培养了同事之间相互信任的意识，加强了同事之间的感情交流。

穿越生死网。培训师在两棵树之间用绳子织起一道有十七、八个大小形状不等的洞口，这就是生死网。网上有几千伏的高压电，一触即亡，后有敌人追击，必须在规定时间内，在不碰触到网的情况下全部穿过，并且每个洞口不能穿越两次。接到任务后，我们的队长充分发挥大家的'智慧，制定穿越计划，共同协作，大部分队员被抬着面朝上两面接力从网洞里送了过去。这项活动让我们认识到了团队合作的力量，靠个人无论如何是不能通过的。

领袖风采。将全体队员分为两队成圆形站立，从1到50报数，比哪一组的时间快，时间慢的队的队长和政委要接受俯卧撑惩罚。分四轮进行，一至四轮慢队队长、政委做俯卧撑的数量分别为10、20、40、80个。我所在的长缨队只慢了一次，队长、政委做俯卧撑20个，其余130个俯卧撑全被蛟龙队领走。开始的时候，因俯卧撑数量少，队长、政委还能承担，队员们并未太多感受，但随着惩罚数量的增加，队长、政委承担不了那么多的俯卧撑而在用尽全力坚持时，队员们的感情受到了很大的冲击，有的对员把脚伸在队长、政委的膝盖下，有的对员把脚伸在队长、政委的脚后面，力图能有些许的帮助，很多队员为自己失误造成队长、政委付出如此代价的行为而内疚，眼中蓄满了泪水。这个项目让我们领悟了领导和同志之间信任、理解与合作的重要性，同事、上、下级之间要消除隔阂，多一些理解和认同，每个人都要做好自己应做的每件小事，为自己负起完全责任，不能让领导为自己的错误行为买单。

翻越生死墙(也叫跨越毕业墙)。一堵4.2米的高墙，不得借助任何外力，36位队员(6位队员因身体原因未能翻越)必须在一定时间内全部翻越。面对快有3人高度的高墙，教练命令一下，我们全部进入战斗状态。搭人梯，一层不够，搭二层。站在人梯最下方的有领导、有同志，踩在人梯膝盖与肩膀上的有胖的、有高的，有的队员还踩到了人梯的脖子上、头上，但搭人梯的队友个个咬紧牙关，没有人喊疼，没有人喊累，下边人梯高高撑起，上边队友死死攥住，汗水打湿了墙壁。一个队友过去了，又一个队友过去了，36位队友全过去了。最后两个队友，没有了人梯支撑，一个被送到半墙上被上方的队友拉住后，另一个队友抓住悬在半墙上的队友的脚脖，上方队友齐发力、一声喊全部拉了过去。我们创造了一个奇迹，36位队友只用了8分26秒全部翻越，比去年30位队友用时19分跨越了一大步。这个项目给我们的感悟是，当死亡来临之即，唯有抱着对队友生命极大的尊重，抱着不惧自我牺牲的伟大精神才能做得到。

这是一次集体力量的大比拼，离开队友，我们寸步难行;看起来不能战胜的，有了队友的共同努力，一切不在话下。

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公司培训心得【篇7】

通过这几天公司的培训学习，我开始对日后的工作有了较为清晰的框架和构思，不言而喻，这对我以后顺利开展工作是大有裨益的，但是还有很多具体的方法以及领导与前辈们的经验确实还是需要自己在实际工作中慢慢学习才能体会的。在酸甜苦乐的军训生活中，无论是老师的精心指导还是公司老员工的认真教诲，都让我真切感受到一种团队精神和力量。所有学员积极参与，无论是在平时训练和在进行各种游戏中，还是在最后的结训表演上，学员们都积极参加，努力的融入团队，并且很好的扮演好自己的角色，这让我体会到个人与团队的关系，没有团队，就没有个人角色的成功，只有更好的融入团队，承担责任，敢于担当，才能实现个人与团队的双赢。

六天的时间，这个过程让我体会很深、感触很深的是，我的内心发生了变化。人没有高低贵贱，只有转变观念，端正心态，以努力换取肯定，用实力赢得尊重。学历不等于能力，没有低素质的员工，只有高标准的管理。做我所学，学我所做，树立正确的人生观，价值观是立身的本质，成才的导向。只有对未来一切具有强烈的责任感，以各种方式进行学习，提高自身修养。铭记真诚、用于承担、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱，的世界观和人生观。只有正确的人生观，世界观是不够的，只有加上吃苦耐劳的精神和心态，更加的努力，付出更多，才能正真的实现目标，才能为团队，为公司做出更多的贡献。

正如前文所述，培训内容详细，培训成果卓有成效，这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们提供如此形式的的培训，最后引用一句话：认真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好。在工作中我一定要学会做人，用心做事。

听了韦老师两次的课程培训，我的收获是颇多的。生活中，我们每个人都面临许许多多选择，我们可以选择自己的职业，也可以规划自己的未来。由于每个人的阅历不尽相同，所以大家对生活的理解也不同，彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子!因此有人选择了索取与享受，而有人则选择了给予与奉献，还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。

李总提出我们xx公司管理的核心是“以人为本”，有人这样说，一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭，这种比喻确实有其道理，他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习，不断提高自身素质的环境，这也许是企业人才来源的最好的途径。首先我们应该认识到，什么样的人才是企业优秀的人才?一个企业的优秀人才，应该是深知企业的文化，在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体，同时具备能创造性地、出色地完成本职工作的能力，特别是前者尤为重要。

来到xx公司就职，我们每个人都有一种期待：希望通过自身的奋斗来实现自我价值，同时获得合理公平的回报。这种回报不仅仅是物质上的，而且也包括精神上的。有时，绝对公平是没有的，但如果失去了基本的公平，一个团队就不可能团结，分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让xx这个团队拧成一股绳，发挥出最大最好的效应，是我们迫切需思索的问题!

我们在工作的过程中应该贯彻“堂堂正正为人、兢兢业业做事”的原则，而不是把它当成一种口号，而是把它切切实实地融入到具体的工作和公司的经营活动中。

公司培训心得【篇8】

01拒绝三违、我要安全

我叫杨旭荣，是张家峁矿业公司机修车间一名维修工，也是一名群监员。我是一名老矿工，也是一名矿二代，我从韩城矿务局过来，在那里我见到过太多的因违章作业而导致身体残疾和丧失了生命的人，我知道在煤矿工作不遵章守纪带给家庭的是什么，故而在日常工作中我会严格要求自己，同时也用一名群监员的身份要求我的工友按章作业。

11月21日我参加公司举办的群监员培训班，通过一天的培训交流，使我对群监员的工作有了更加深刻的认识，也对群监员的岗位职责有了进一步的明确，目前我们的矿井正在由第三代矿井升级到第四代，安全系数大大提高，可是我们的安检工作却不能放松，无论什么时候都要牢记"安全第一、生命至上"的安全理念，只有各工种认认真真，脚踏实地，按章作业，才能保证我们家庭的幸福和快乐。

拒绝"三违",是我们每一名员工的职责，发现"三违"是我们群监员的职责，一定要坚决制止，绝不能让不安全的行为在我们的眼前发生，更不能让那些不安全行为给家庭带来的灾难和痛苦的历史重演，常看事故案例，常学安全规程，用血的事例教育引导我们的工友远离"三违",远离灾难。

作为一名群监员经常会被人误会，承受很多的.不理解和委屈，但是只要能让我们的职工高高兴兴的上班去，平平安安的回家来，再多的委屈我都愿意，我热爱群监员的岗位，我要在这个普通的岗位上尽心尽责，用自己的实际行动影响更多的人和我们一起加入到"拒绝‘三违’，我要安全"的行动中来。为我们张家峁矿的安全"零目标"做出积极贡献。

02煤矿生产，安全为天

我是张家峁矿业公司综采二队谢世勇，很荣幸能参加神南公司群监员培训学习活动，在这次培训学习中，我深入学习了煤矿行业的法律法规、职业病防治、避灾自救、煤矿生产的概述等方面内容。特别是避灾自救互救模块，通过老师生动的讲解以及与其他兄弟单位群监员的认真交流，让我第一次详实地学习了有关煤矿事故的避灾自救方法，第一次接触了这么多的事故案例，我想对今后的工作都是很有指导性、警示性和教育意义。

在对大学生采煤班的参观和井下15205综采工作面的交流过程中，让我感触颇深，感受到了现代化的综采工作面机械化水平以及员工业务水平的飞速发展，陕北矿井属于低瓦斯、顶板良好的现代化安全矿井，但一次次的事故给我们敲响了警钟，很多的煤矿事故都不是自然灾害造成的，都是由于员工不遵守煤矿相关规定，违章操作导致的事故发生。在这次培训活动中，通过学习煤矿的事故案例、专业老师的讲解以及与其他群监员的交流，我学到了很多专业知识，大大提高了自己的安全意识，为以后安全生产工作奠定了良好的基础。

煤矿生产，安全为天。结束了学习，我对群监员有了进一步的认识。设置了群监员，这对提高职工的自主保护意识，尤其是对井下实践经验不足、安全意识薄弱的青年员工有着显著的提高作用，为矿井安全生产提供可靠保障都有很大帮助。通过学习，不仅丰富了知识，还提高了安全意识。在今后的工作中希望公司继续加大对群监员的学习宣传，营造更为浓烈的安全教育氛围，充分发挥群监员配合企业强化安全文明生产的重要载体作用，强化群监员队伍建设，完善组织安全管理机制，提高群监员工作成效。同时，在今后的工作中，我将与同事们分享学习培训活动中所掌握的内容、经验，从自我做起，从小事做起，和大家一起将安全隐患消灭在萌芽中，为夯实公司安全工作发挥应有的作用。

公司培训心得【篇9】

读了李望松的"木桶原理"让我想起前一段时间的一个病例，一位老同志到我这做了个球帽式精密附着体。我选择了我们省一家大型的加工厂，因为经常在它那加工支架，他们支架做的非常好，只是有点担心烤瓷那块，顺便说-下，我们的烤瓷牙都是自已加工的，附着体还真做不了，沒有研磨仪。不过考虑也不要求形态，只要密合就好。模型发过去了，问加工厂怎么样，说非常清晰，牙龈都分离开了，基本不用修模，烤瓷牙做回来以后，感觉颜色形态都还可以，试戴，天哪，怎么这么松，而且颈缘明显宽于肩台，返工?六颗烤瓷两个球帽，加工厂损失太大了，真的于心不忍，最后把颈缘磨掉换成肩台瓷算是密贴了，最后把支架部分做回来就位，效果非常好，用帕娜碧亚粘接烤瓷部份，心里算有点底，嘱患者半年复诊，检査是否需要重衬基托。不到两个月，患者就来了，说支架松了，能不能紧紧，怎么会呢?摘下来一看，晕!一个钢球折在胶垫里了，能不松吗?沒办法，只能重做。

我在这里并沒有埋怨加工厂的意思，只是想和大家探讨一下内冠松紧的问题，一般临床医生都认为填倒凹和间隙液会导至冠松，其实那是一个误区。我们现在排除临床因素看看在加工厂会发生什么问题。

首先模型到了石膏部，技工填倒凹，这时会有三种情况 1倒凹填的恰到好处，但在高劳动强度的加工厂这种情况可能性不大 2 为了就位顺利稍多填点倒凹，这就可能导致内冠松些，但不会很严重。3 倒凹填少了 这就会引起内冠就位很困难 给车金带来麻烦。

修好的模型到了蜡型部，滴蜡的温度，包埋时水粉比例，膨胀液的浓度都会影响冠的松紧。

最后内冠到了车金部 这时有两种情况 1内冠完全就位 如果前两步做到比较好会出现这种情况 2 就位困难 原因很多 那就须要调试就位 一般来说 加工厂车金的工作量很大，如果碰到个急性子，用车针给你大面积-掏，冠是就位了，但后果是致命的，临床上冠松的离谱如果是加工厂的原因，那么大多数都是它造成的。

我说的这些原因都是由于失误引起的，我想在那些出精品的工作室应该不会发生这些现象吧，不过那的价格应该是很贵的，有点无奈。

公司培训心得【篇10】

入职几年以来，参加了各种公司组织的关于业务技能、安全生产、岗位操作等大大小小的培训，这次参加公司“培训月”组织的关于管理、沟通与礼仪等方面的培训，使我受益良多。

一、关于管理过程中的沟通与激励

王樵教授的《管理者如何进行沟通与激励》讲座中的一句话让我记忆犹新，“优秀的管理者都是沟通、激励高手！”。

作为一名公司的中层干部，应该以管理促创新，以创新促效益，从而促使企业稳步健康发展，所以我们不仅要精通业务操作，也要精通管理技巧。但怎样才能将公司的发展理念及管理者的真是意图传递给员工理解并准确执行呢，这就要求我们有娴熟的沟通技巧。通过王樵教授系统地、形象的培训课程，让我知道了沟通过程中的障碍、沟通容易发生的信息不对称性等，并知道了沟通过程中要保持诚信宽容的心态、并培养有效倾听的技能，还要做到因人而异进行沟通、上下左右前后互通。有效地沟通技巧能起到事半功倍的作用，是我们与同事、与领导、与客户沟通必不可少的本领。通过学习是我认识到，我在日常的工作生活中，沟通的技巧运用还有待提高，还要用心地去揣摩、去学习，使良好的沟通技巧潜移默化地融入生活之中，提高工作管理素质。

二、关于办公礼仪

金正昆教授的《办公礼仪》讲座对我们运输部客服人员来说可以说是一场及时雨。在日常的工作当中，我们的工作主要都是通过电话这一媒介来实现的，作为中外运运输部门对外服务的窗口部门，我们在打电话过程中的表现，代表的不仅是我们个人的形象与素质，更多的是代表着中外运的形象与素质。通过金教授的培训，使我们知道了很多平时工作中没有注意到的缺点与细节：比如，电话响几声再接听合适、节假日打给客户时首先应表示歉意、如何暗示结束通话、替别人接听电话时应如何应对、接听完毕后谁先挂断电话，甚至是接听打错的电话时都应该彬彬有礼等等，等等的细节。通过培训，使我意识到，打电话不仅是说事情这么简单，这些小细节好习惯也会帮助我们的沟通向好的方向发展、帮助我们与客户建立良好的合作关系。

总之，文明而礼貌地使用电话，包括座机和手机，会使我们有效地沟通，会使我们恰到好处地向别人表示尊重，会使我们获得有益的信息。反之，将损害我们的电话形象，这同时也意味着公司形象的受损。

另外，关于《阳光心态》的培训，也使我们学会调整自己的心态，学会缓解工作学习的压力，学会积极乐观地面对生活与工作。

培训课主持稿

如何高效地撰写一篇范文？许多职位都要求员工专注于文件管理和编写，我建议在写作之前多阅读范文。通过参考示例的结论，可以为本文提供更充分的支持。关于“培训课主持稿”这个有趣的主题，如果想要了解更多，请阅读下文。我相信这篇文章能够帮助您更好地了解特定问题！

培训课主持稿 篇1

书法是素质教育的重要组成部分，它是学校美育的主干课程，教育部已明确要求义务教育阶段开设书法课。近年来，我镇在学生书写素养方面，部分学校已经进行了有益的探索并取得了一定成效，但大多感受到教师书写基本功困扰了该工作的进一步开展。

今天，从xxx退休的，原籍是我们镇xx村的老教师x老师，关心家乡，心系家乡，退而不休，热心开办书法培训，给我们在座的老师们培训书法知识，提高我们的书写技能。这种人老心红、无私奉献、老有所为、老有所乐的精神，值得我们钦佩、学习！在此，让我们以热烈的掌声对x老师表示欢迎和感谢！本次培训活动得到了镇老年大学的大力支持，为我们的活动提供了场所和服务，在此表示诚挚的感谢！

老师们，刚才x主任在讲话中，进一步阐明了书法学习的意义，对我们全体学员提出了明确要求及希望。希望各位能够按照x主任的要求，时间靠上，学习认真，抓住这个难得的学习机会，提高自身的文化修养，更好的服务于学生，服务于社会，为我镇教育的发展做出新的贡献！

培训课主持稿 篇2

礼仪培训活动主持词怎么写

好的主持人词具有很高的艺术价值，值得人们回味和欣赏。

你知道怎样的主持词才称得上好吗?不知道的话可以到【篇一】

训练就要开始了。请使您的手机震动或静音。谢谢合作

开篇语大家好,我是人力资源部干事杨菁,非常荣幸能担任此次礼仪培训的主持人众所周知,中华民族是人类文明的发祥地之一，五千年华夏文明源远流长，更被众多国家称为"礼仪之邦"礼仪不是一种形式，而是从心底里产生对他人的尊敬之情。

理解就像春风一样，滋润着人们的心灵，传达着人们的情感，化解了人与人之间的矛盾，使人们互相关注并相互理解。

礼仪看起来只是日常生活工作中的非常细小的事情，它却代表着一种深刻的道德指引，能潜移默化的影响每一个人。

而作为即将走向社会的我们,必要的礼仪培训更是必不可少的,而今晚的培训更好的让我们了解到礼仪的重要性,下面由我为大家宣布经贸与管理工程系学生会礼仪培训正式开始

首先，请允许我介绍今晚的嘉宾

情景演示在生活中,我们要与无数的人打交道,然而在交往中,往往很多细节是决定成功的重要条件那么现在我们来**一个小品,看看小品的主人公是如何去与别人交际的

第一部分小品结束后然而事情的结果却不是主人公一开始预料到的,如果一开始他知道了礼仪的小细节并加以运用,事情的结果或许会完全不同,不信?那么我们就以倒叙方式来看看吧接着正确的小品

互动环节谢谢***那么精彩的讲解,相信在座的同学都对各种不同的礼仪有所了解了吧,为了让大家在以后的生活中能更好的运用,我们准备了一个游戏环节,请大家配合

结束语感谢大家在百忙当中抽空来到这里参加我们的礼仪培训,再次感谢大家的热情参与,我宣布经贸与管理工程系学生会礼仪培训到此结束,谢谢各位【篇二】

培训课主持稿 篇3

经济林综合管理技术培训班

主持词

（2013年3月14日）

同志们：

大家好！为了认真贯彻春节后第一个市长办公会议精神，落实会议提出的五项要求，动员全社会力量，迅速掀起经济林综合管理热潮，促进产业提质增效。市上决定，结合双联行动，在全市开展大范围的经济林综合管理技术培训工作。按照市上的统一安排，今天，市林业局党组成员、副局长、市经济林研究院院长、市经济林研究院科研管理科科长、高级工程师一行来我县开展培训，让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。

参加今天培训班的还有相关乡镇的分管书记或乡镇长；核桃适生区村的双联驻村队员；核桃种植大户；县林业局、核桃科技服务中心专业技术人员共210人。

下面，先请 局长讲话。

（梁局长讲话……）

这次培训的主要目的是通过培训让广大乡镇干部和联村联户队员掌握经济林综合管理的相关技术措施，成为懂技术会管理的行家里手，在开展双联行动中，帮助指导督促农民群众开展经济林综合管理，干中帮助，干中指导，面对面，手把手帮助农民开展经济林综合管理十项技术的推广和应用，努力提高产业园艺化管理水平，不断提升产业经济效益。因此，希望大家一定要提高认识，明确目标，扎实学习，认真听讲，切实掌握经济林综合管理技术措施。同时，要求各联村队员在这次培训后，将自己学到的、掌握的知识及时传教给所联农户，积极组织、引导、发动群众开展联防联治，群防群治，确保经济林综合管理一年四季不间断。

下面，请市经济林研究院科研管理科科长、高级工程师讲课。

培训课主持稿 篇4

在下基层工作队员培训班上的主持词

同志们：

现在继续开会。刚才，我们召开了基层建设年活动动员大会，我们书记做了重要讲话，并就加强基层建设年活动做出了安排部署，大家要深入学习，认真贯彻。现在，我们召开下基层工作队员岗前培训会，同时，这也是一次再动员。目的是为了让同志们能够明白去了基层该干什么，该怎么干，该干成什么样，通过自己的工作体现县委的意图，通过自己的努力赢得群众的认可，通过自己的表现完成肩负的任务。

今天，我们采取以会代训的方式进行岗前培训。下面，由同志做培训讲话。大家欢迎。

…………

同志们，刚才，同志从“牢记使命、发挥作用，虚心学习、经受锻炼，严格要求、树好形象”几个方面对大家提出了明确的要求，并对到基层以后该如何开展工作做出了具体的讲解，同时，还提出了要在工作中当好“宣传、联络、战斗、指导、调解”五大员的要求，希望大家要深刻领会，并指导好今后的工作。下面我再强调三点：

一是要扎得住根。基层的条件较为艰苦，没有在基层工作过的同志也许会一时适应不了。但是，这不能成为借口。大家大部分都是共产党员，越是艰苦的环境越是考验我们党性、政治敏感

性的关键时刻。希望大家能在基层沉得下去，扑下身子，按照活动安排的各项任务目标，扎实开展工作，务求取得实效。

二是要安得住心。我们县地域小，最远的社区距离城区也不过是十来分钟的车程。但是，不要因为条件便利，就在社区摸不着，在单位看不到，打着下基层的幌子办私事。希望大家要安心在基层工作，扎实为社区、为群众办实事、解难题。

三是要守得住规矩。刚才，同志就工作纪律着重做了强调，大家到社区后，一定要把“十个不准”作为工作高压线，不能逾越。活动办将对大家的考勤情况、在岗情况、工作情况和作风纪律等方面进行不定期的明察暗访，希望大家都能给人民群众交上一份满意的答卷。

散会！

培训课主持稿 篇5

各位同志:

大家好!

我厂20xx年第一期入党积极分子培训班，经过一天紧张的学习培训，现已圆满完成了各项培训任务。

现在我们举行结业典礼，出席本次结业典礼仪式的领导有：

刚才xxx从x个方面做了重要的讲话，对全厂入党积极分子提出了新希望、新要求，对全厂党员干部提出了新希望新要求，领导的讲话高屋建瓴，立意深远，发人深思，希望大家认真领会，内化于心，外化于行，指导实践，会后人事(组织)科将在3个工作日内整理下发至各支部，希望各党总支组织好各支部抓好学习落实工作。

同志们，这期培训班培训时间只有1天，时间很短，但在各级领导的高度重视和关心下，通过全体学员的共同努力，培训班办得很圆满，很成功，达到了预期目标。

我认为的主要有三方面的收获：

第一、进一步坚定了理想信念。

第二、进一步端正了入党动机。勿庸置疑，我们在坐的绝大多数学员的入党动机是正确的，但有的也可能不是很正确。通过学习，大家对党的指导思想、性质、宗旨等有了全面的了解，加深了对党的认识，进一步端正了入党的动机。

第三、进一步找到了存在的差距，明确了今后努力的方向。培训之前，不少学员不知道怎样做才能成为一名合格的共产党员，找不到努力的方向，感到很迷惘，有的甚至因自己没有被党组织接纳，而心存埋怨。通过这次培训，大家了解了党员的条件和标准，知道要成为一名合格的共产党员是一件不容易的事，必须付出艰辛的努力。只有从现在做起，不断地提高自身素质，扎实工作，弥补不足，才能使自己尽快具备党员条件，早日加入党的组织。可以说，这次培训，就象一面“镜子”，让大家看到了自己的不足;又象一面“旗帜”，指引着大家今后努力的方向。

同志们，参加入党积极分子培训班学习，只是加入党组织的一个必经阶段，要组织上入党，思想上入党，尤其要行动上入党，还需要大家不懈地努力。借此机会，我给大家提三点希望。

1、学理论、增本领，不断提高党性修养

各位同志，本次培训虽然结束了，但这绝不意味着我们对党的基本知识、基本理论和方针政策的学习就此划上了句号，学习是一个永恒的主题，俗话说：“活到老，学到老”。我们作为向党组织靠扰的同志，要把学习作为人生的第一需求，学习一切需要学习的东西，力求知识更多些，本领更强一些，为了确保大家能及时更新知识，今年我们配发了120部中国红色经典老电影，辉煌60年、红色记忆、入党积极分子培训教材等四大类影像资料;中国共产党90周年学习读本、党支部工作手册、党史第二卷等三大类书籍。年初订阅了《党建研究》《党支部书记》等8类月度、季度刊物，要认真学习本职工作所需知识，努力成为所在行业，所在单位的业务骨干，努力打好为党为人民的事业建功立业的思想根底。

2、知荣辱、辨是非，自觉接受党组织的培养、教育和考察。

举办这期培训班，是党组织对入党积极分子进行培养、教育和考察的重要环节。从今天的培训情况看，大多数学员态度是端正的，培训的成效是明显的。但是，从一名入党积极分子到正式党员，还需要一个过程，党组织还将继续对大家进行跟踪培养、教育和考察，几年发展的预备党员厂党委组织科将进行谈话，因此，大家一定要端正态度，自觉接受党组织的培养、教育和考察。

一是要积极主动地向党组织汇报思想情况。申请入党的同志向党组织汇报自己的思想情况，有利于党组织加深对自己的了解和有针对性地进行教育帮助，使自己更快地进步。汇报内容一般可分为学习、思想和工作三个方面。汇报可以是口头的，也可以是书面的。无论书面汇报还是口头汇报，都要忠诚老实，实事求是。培训班结束后，大家要认真撰写学习心得和培训小结，上交所在的党支部。

二是要积极主动地参加党的活动。入党积极分子参加党的活动，是实际体验党内生活，接受党内生活锻炼，学习党的基本知识和党员优秀品质的极好机会。申请入党的同志参加党的哪些活动，要由党组织决定。一般来说。可以参加听党课，参加党的活动，参加讨论接收预备党员大会和预备

党员入党宣誓大会，参加先进党组织或优秀党员、优秀党务干部表彰大会等。每一个要求入党的同志都应按照党组织的安排，积极参加这些活动，从中接受教育。同时，要努力完成党组织交给的工作任务。

三是要正确对待党组织的考察。考察是为了切实保证新党员质量，避免不符合党员条件的人被吸收入党，防止投机分子混入党的队伍。党组织对发展对象的思想党悟、政治品质和现实表现，要进行全面的考察。要求入党的同志应忠诚老实地把有关情况向党组织讲清楚，并提供可以为自己证明的有关线索，积极主动地协助党组织搞清问题，决不应对党组织的审查有不满和对立情绪。

四是要经受住党组织的考验。申请入党的同志从递交入党申请书的那天起，就渴望早日实现自己的入党愿望。这种心情是可以理解的。但是，由于每个人的情况不同，接受考验的时间有的可能长一些，有的可能短一些。因此，每个申请入党的同志都应愉快的接受党组织的这种考验。如果没有被批准入党，要多从主观上找原因，正视自己的缺点和不足，以实际行动努力克服和纠正。

3、立长志、勇实践，以实际行动争取入党。

为什么要求入党的同志必须以实际行动争取入党呢?因为争取入党离不开实践，争取入党的过程也主要是实践的过程。“未进党的门，先做党的人”。 党员的形象很重要，每时每刻，一举一动都要给别人做出样子来，我们每个人不仅代表了个人形象，还代表了单位形象，所以请大家一定要自重，树立自身的良好形象。不管我们以前有什么样的习惯，今天请大家记住：习惯决定性格，性格决定命运。也许以前大家有不专心、不认真、马马虎虎、自我要求不严等等习惯，但是请从今天开始，从现在开始，改掉我们的坏习惯，去正视自己年少时的青春梦想，去正视自己的人生理想和信念，去学习、去努力、去不断的完善和改变自己，从眼前的这次培训开始，严格要求自己，形成认认真真学习的好习惯，去积累我们生命的厚度，去努力成就自己的梦想。努力实践“班子干事创业，干部积极进取，员工爱岗敬业”层级管理思想，践行“XXXXX”人生标准，积极投身建设200万吨采油厂这场伟大的实践中，把自己锻炼成为合格的共产党员。

各位学员，今天的结业典礼，既是一个终点，更是一个新的更高的起点。希望大家以此作为新的起点，在今后的学习生活工作中，以更高、更严的标准来要求自己，戒骄戒躁，再接再厉，继续认真学习党的基本知识和理论，继续扎实践行党的先进性，积极向党组织靠拢，争取早日成为一名光荣的共产党员，为建设xxxx做出新的更大贡献!

今天的培训到此结束，会后大家到广场合影留念。散会。

培训课主持稿 篇6

尊敬的各位老师、同事们：

大家中午好！我是今天的午会主持人，非常荣幸能够为大家带来这次培训午会。首先，我要感谢各位的参与和支持，正是因为有了大家的辛勤工作和付出，我们的团队才能不断进步和发展。

今天的午会主题是“培训”，培训对于个人和团队的发展至关重要。它不仅可以提升各位同事们的技能和知识水平，还能够促进团队之间的交流和合作。在这个竞争激烈的时代，培训已经成为各大企业和组织不可或缺的一环。

首先，我想和大家分享一下培训的重要性。随着时代的发展和竞争的加剧，技术和知识的更新速度变得越来越快。如果我们停止学习和培训，那么我们将会被时代所淘汰。培训不仅可以帮助我们跟上时代的步伐，还能够拓宽我们的思维和见识，使我们更好地适应和应对各种挑战。

其次，我要提醒大家培训不仅是个别同事的任务，而是全体员工应共同关注和参与的事情。在团队中，每个人的成长和进步都会对整个团队的发展产生积极的影响。我们应该鼓励和支持身边的同事，共同学习、共同进步，让团队的力量更加强大。

接下来，我要介绍一下今天的培训内容。我们特邀了行业内的专家和优秀的同事来为我们进行专题培训，分享他们的经验和见解。培训内容涵盖了销售、管理、沟通等方面的知识，希望通过这次培训，能够提升大家的工作能力和素质。

最后，我希望大家能够积极参与今天的培训活动，认真倾听老师和同事们的分享，思考并学习他们的成功经验。我相信，只要我们每个人都能将所学知识运用到实际工作中，并且持之以恒地不断学习和提升自己，我们就一定能够获得更多的成就。

感谢大家的聆听！祝愿我们的午会圆满成功！谢谢！

培训课主持稿 篇7

各位领导、在座的各位同志您们好：

依据《黑龙江省燃气管理条例》和《哈尔滨市燃气管理条例》的规定，结合区政府《关于紧急贯彻落实全市行业安全生产的电视电话》的通知精神要求，同时，立足于本行业能否更好的为全区的广大市民营造一个生命财产安全，平安、祥和的生活环境；能否使全区的燃气事业沿着健康的轨道向前发展。燃气行业的从业人员是关键，你们的业务技能过硬了，素质提高了，安全隐患的事故发生率就降低了，人民的生活也就变得平安、幸福了。

为此，按照市燃气管理办的统一培训要求，今天有多名业务专家亲临现场，为我们传授业务技能知识。下面，让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。我局燃气办自成立以来，受到了区委、区政府的高度重视，在局党委的大力支持和正确领导下，使我区的燃气事业逐步走向了规范化、秩序化、法律化的轨道，同时也得到了燃气行业的同仁及广大用户的理解与支持，使我们的燃气事业取得了一定的社会效益和经济效益。

下面，我们用热烈的掌声欢迎市燃气办的***科长讲话。下面，我们欢迎负责主管燃气工作的姜宇新局长讲话。

各位领导、各位同志，刚才，市燃气管理办的领导和姜局长的讲话，对我们燃气工作这几年来所取得的成绩给与了充分的肯定，同时也指出了不足，对我们日后的工作提出了新的希望与目标，希望大家

通过这次培训学习，能够掌握业务技能，并能够学以致用。最后，让我们共同的携起手来，同心同德，精诚团结，为了燃气事业的繁荣与发展，做出我们的不懈努力！

开班式到此结束，下面，我们用热烈的掌声欢迎专家老师讲课。

培训课主持稿 篇8

各位学员：

大家好！

随着社会的发展，电脑这个高科技的代表早已经进入了社会的各个领域，现在它正以惊人的速度悄悄地溜进了众人认为最落后的农村……

电脑这个充满神秘色彩的科技代表，它在各行各业中起到了不可估量的作用：生活，工作，学习，娱乐都离不开电脑。大家不防想想，作为新时代的一员，不懂电脑将意味着什么？不懂电脑就意味着你被社会淘汰；不懂电脑就意味着你低人一等。要想在高速发展的社会中立足，学好电脑将是我们唯一的选择。

从今天起将由我带领大家一起走进电脑这个神秘的世界，希望大家通过这次的学习对电脑有所了解，有所收获。在此祝大家学有所成。愿大家个个都能成为电脑高手，成为世界的主宰者！

在学习新知识之前我想和大家认识一下，我先来个自我介绍吧（简单介绍自己）。以后大家就是朋友了。既然是朋友了，我们应该交谈交谈。

能告诉我你们为什么来参加培训吗？

1、获得电脑知识，为外出务工做准备。

2、免费学习电脑，还有钱补贴。

看来大家都有着自己的雄伟目标，其实我们这个培训班也有它的目标，那就是：搞高人民素质，使广大群众能掌握一定的技能，为社会多做贡献。

这个目标太豪壮了，我们不管它，我只希望大家通过这次学习能真正掌握电脑的相关知识，去到广东或其它地方能找到一份好工作，能赚到更多的钱。这才是我们最想要的。大家说是吗？（众人笑说是）

也许有人说我也想学好电脑，但我年纪大了点，担心学不会，其实不用担心，只要有信心天下没有什么学不会的。我爸爸已经六十多岁了，我照样能教会他打，用电脑帮客人照相。你们之中应该没有比我爸爸年纪还大的吧？所以说信心很重要。

怎样树立自己的.信心呢？请大家听听下面几个故事。

（列举学员认真刻苦取得成功的例子，目的是帮助学员们树立不怕难，坚持学习的信心）

听了这么多，告诉我，现在，你们有信心了吗？（有）

听不见，再大声点（有）

（这个环节目的是激起学员们学习的激情）

很好，相信你们一定行，为了让大家能坚持学好电脑，我自己订了这个培训班的班规，希望大家在学习中能共同遵守。

电脑培训班班规

1、按时上课，不迟到不早迟。有事要请假。

2、认真听课，不开小差，按时完成作业。

3、勤学苦练，不懂就问。

4、积极思考，互相帮助。

5、注意文明貌，不讲粗话。

6、注意公共卫生，不乱丢垃圾。

最后再次祝大家学有所成，人人都能找到好工作，个个都能赚大钱，睡觉睡到自然醒，数钱数到手抽筋！

主持人：牛晓萌

时间：10月26日上午8：30

地点：金水区委党校六楼教室

同志们：

经过紧张的筹备，金水区科级干部培训班今天就要正式开班了。参加这期培训班的共有117名学员，分别来自全区70余个单位。首先，我代表区委对各位学员的到来表示热烈的欢迎！

区委薛书记在百忙之中专门抽出时间出席今天的开班典礼，此外，出席今天开班典礼的领导还有国家发改委国宏教育中心校长、国务院国资委职业经理研究中心副主任邵章鸿同志，让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎。

今天开班典礼的议程主要有两项：一是请邵章鸿主任致辞；二是请区委薛书记讲话。

首先，请邵主任致辞，大家欢迎。

接下来，让我们欢迎薛书记作重要讲话。

同志们，刚才邵主任作了热情洋溢的致辞，薛书记为我们做了重要的动员讲话。薛书记强调了举办这次科级干部培训班的重大意义，指明了加强学习、不断提高自身综合素质的具体途径，并对大家提出了明确而具体的纪律要求。下面，我再强调三点：第一，一定要认真学习领会薛书记重要讲话精神，以此次集中教育培训工作为契机，进一步增强学习意识，端正学习动机，不断增强自身素质。第二，一定要严格遵守培训班的各项纪律，服从工作人员管理，充分展示金水领导干部的良好形象。为切实搞好这次干部培训工作，培训方专门派出了管理人员，区委组织部也安排了专门人员负责跟班管理，大家在短短的三天培训时间里，一定要严格遵守学习纪律，和工作人员认真配合，不迟到，不早退，没有特殊情况不得请假，课堂上不得随意外出。第三，一定要端正学习态度，认真听课，积极讨论，圆满完成培训任务，为区委交上一份满意的答卷。

开班典礼到此结束，谢谢大家。

培训课主持稿 篇9

尊敬的各位领导、各位来宾、各位培训师，大家下午好！

在这个发展迅猛的时代，我们需要不断地学习和提升自己，从而保持竞争力和领先优势。作为一线的培训老师，为广大员工提供优质的专业培训，为企业实现可持续发展发挥着重要的作用。

今天，我们聚集在这里的目的就是为了交流和分享培训经验，不断提高培训水平和成果。在今天的培训中，我们邀请到了一些有着丰富经验的培训老师，他们将为大家带来有关人才培养、团队管理、销售技巧等方面的知识和经验，帮助大家更好地完成工作任务，实现自己的职业发展。

在这个机会，我谨代表全体工作人员，向各位培训师表示最衷心的感谢。感谢你们在百忙之中抽出时间来为大家分享自己的成功经验，为我们提供专业的指导。

我们相信，今天的交流和学习将会取得圆满成功！同时，我们也期待未来我们可以在更多的培训交流活动中相聚。

最后，祝愿大家在今天的培训中能够收获满满，实现自己的学习目标。谢谢大家！

公司晨会主持稿

俗话说，磨刀不误砍柴工。在日常的学习工作中，幼儿园教师都会提前准备一些能用到的资料。资料的定义范围较大，可指代生产资料。有了资料才能更好的在接下来的工作轻装上阵！你是不是在寻找一些可以用到的幼师资料呢？以下是小编为大家整理的“公司晨会主持稿 ”,欢迎你收藏本站，并关注网站更新！

公司晨会主持稿(篇1)

尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们：

保险轮台分公司这天正式乔迁开业之际，我们有幸请来县有关部门领导、各乡镇政府主要领导和社会各界朋友欢聚一堂，感到十分高兴。我谨代表保险轮台分公司及其全体员工，对各位领导、各位嘉宾的光临，表示热烈地欢迎和衷心的感谢！

保险轮台分公司在轮台县良好的经济、社会发展环境下，将努力为当地的团体和个人客户带给热情周到的服务。我相信，各位领导、各位嘉宾的关心、支持下，我们的发展前景将会完美！

同时，我恳请各位领导、各位嘉宾一如既往的关心和帮忙我们。我也期望大家相互交流、广交朋友、寻求合作、共同发展。

最后，请大家举杯

我提议，为各位领导和嘉宾的身体健康、事业有成、家庭幸福

干杯！

公司晨会主持稿(篇2)

很高兴今天的早会由我为大家主持，首先彼此问候一声：尊敬的领导，各位优秀的****团队，大家早上好！——掌声——

又是一个新的早晨,又是一天新的起步,相信我们会给自己带来一个良好的开端,将成功在每一天积累,请随我共同进入今天的晨会，我们晨会流程依然是晨操时间、国歌颂词、新闻资讯、专题时间、开心一刻、工作联系。

现在就让我们以一曲晨操 《十分钟》拉开本次晨会的序幕。

请大家以晨操队形散开。

——公司颂词——

非常感谢献上精彩晨操的各位伙伴，一首动感的晨操过后，请各位保持肃立，齐唱司歌„„„„„„„„，下面让我们以饱满的热情，齐声高颂公司颂词，开始„„

请坐！

——新闻资讯——

“风声雨声读书声声声入耳;家事国事天下事事事关心”， 及时了解我们身边的信息，掌握新的资讯，帮助我们开拓视野，积累与客户沟通的素材，接下来，让我们以热烈的掌声欢迎我们***伙伴给大家带来今天的新闻资讯!

（根据新闻内容稍作总结。）让我们再次感谢***伙伴！

——专题——

成功的经验告诉我们：“激励就向洗脸一样，学习就象吃饭一样”这说明学习有多么的重要；重要的时间留给重要的人物，请大家以最热烈的掌声欢迎我们幽默风趣的**伙伴带来今天的专题，掌声有请！

——开心一刻——

感谢**伙伴给我们带来的专题，又一次激励我们向成功迈出一步。现在让我们轻松一下，由我为大家带来今天的开心一刻！

——工作联系——

大家有没有感到些许快乐呢！希望大家能在快乐的氛围里渐渐着手自己的工作。下面借助大家热情的掌声，有请我们的领导进行今天的工作联系！

今天的晨会到此结束，感谢大家！

公司晨会主持稿(篇3)

尊敬的XX总、XX总，银保部各位优秀的伙伴们:

大家早上好!

感谢大家热情的回应!

我是银保部的XXX，很荣幸能担任本次大晨会的主持。 新年伊始，首先祝伙伴们新年快乐，万事如意!

今天分公司领导也来到了晨会的现场，让我们用最热烈的掌声欢迎XX总、XX总的到来!

外面鞭炮声声，节日气氛依旧浓烈，而我们已经踏上了征程! 在这个崭新而又朝气蓬勃的早晨，我们相聚于此。

俗话说：“一日之计在于晨”。这是一个充满希望的早晨，也是一个忙碌的早晨!我们郊区的伙伴们都是起了个大早、迎着寒风、踩着冰凌、甚至是冒着风雪，经过至少两个小时的颠簸来到晨会现场。 首先对各位伙伴的按时出勤表示由衷的感谢，让我们把热烈的掌声送给克服困难、正常出勤的自己!

一、 新年团拜

龙年新春，说不完的吉祥话，道不尽的祝福语，我们对我们的同事、战友们都有很多的祝愿和期许。

银保部是一个大家庭，银保后援是大家坚实的后盾，接下来有请丁总以及银保后援的同事们为大家送上最贴心的祝福与问候。

感谢XX总以及可爱的同事们，龙年银保后援一定会为大家提供最为优质的后援支持和服务。

节日里，相信我们都用短信或打电话的形式给并肩作战的战友们送上了祝福。今天各路英雄难得齐聚一堂，我们每一个团队都为大家带来了特色的新春祝福。

这一份份真切的祝福，温暖而贴心，

漫漫征程，有你，也有我!

20xx年的春夏秋冬，让我们一起开疆拓土!

我们每一次的成功都离不开自己的努力，但是

我们成长的每一步更离不开领导的关怀，前进的每一步更需要领导的指引!

下面有请金总为大家送上新年寄语!

感谢金总!

伙伴们，20xx年只要我们有梦想、有信心、有热情、有追求，我们的业绩一定会一天比一天好，领导们脸上的笑容一定会一天比一天多;大家的口袋一定会一年更比一年鼓!

伙伴们，让我们再一次用最热烈的掌声感谢金总的问候与期许!

二、20xx新春梦想抓钱舞

伙伴们，有人说过年等于“过钱”，算过自己过年花了多少钱吗?两千?五千?上万?钱花了怎么办?挣呗!春节期间，有的人钱袋瘪了，那自然有的人腰包又鼓了!来银行网点存钱的人也多了，那么多流来流去的钱，我们可得抓住哟!

三、 奖励兑现

20xx年12月20日，龙年开门红竞赛正式拉开序幕。我们携手并肩、我们激情飞扬;我们加快步伐、您追我赶。下面让我们一起看看，谁冲在了最前面!

首先兑现的是“龙年新春，揽银抓金”奖项。大家都还记得该奖项的获奖条件吗?

该奖项采用现场抓金、现场计数、现场公布抓金结果的形式，每一次请两位伙伴进行抓取。

接下来兑现的是“龙腾虎跃新春红包争夺赛”，请大家跟我一起再次回顾一下该奖项，咱们再进行一下有奖竞猜。

寿险 有请获得1200元新春红包的XX、XX、XXX三位伙伴。 有请XX总为他们颁发新春红包。

接下来有请

春天，是万物复苏的季节!同时也是耕耘的季节!耕耘中我们继往开来，信心和勇气铺就了成功的路!让我们相互鼓舞、一起努力，争取下一次颁奖的时候我们都能拿到龙年新春那个最给力的红包!

四、 业绩盘点

xxxx

五、基本法宣导

今天除了奖励，还有一个更加鼓舞人心的利好消息——总公司20xx版基本法颁布实施!统一底薪、统一考核、统一绩效、统一发放，新基本法给我们松了绑，让我们更加轻松地投入到业务拓展中。

有请XXX经理为大家宣导新基本法。

对公司而言，基本法不仅仅是一种制度，更是一种资源，是公司合理匹配资源的一种手段;公司的业务发展的重点在哪里，利益就会体现在哪里!对业务伙伴而言，它满足了个人对利益的需求，是个人长期发展、职业成长的基石。我们要深刻领会新基本法的政策导向，做大规模，多做期缴，争取晋升到更高的职级、拿到更高的收入!

结束语

春去春会来 ，花谢花会开 ，相聚总是短暂的，相信大家会带着这份相聚的温馨和热情，投入到工作中，争取下一阶段拿到更多的奖励!

今天的大晨会到此结束，再次祝大家新年快乐，幸福安康!

公司晨会主持稿(篇4)

尊敬的××经理、××老师、天安优秀的伙伴（或天安的事业伙伴、天安的兄弟姐妹）：

大家早上好！（根据早会纪律可多问几声好）

伴随着新一轮太阳的升起（根据实际的天气情况而定），我们又迎来了崭新的一天，预祝大家有一份好心情，有一份好收获。很高兴今天的早会由我来为大家主持，我是来自××部的×××。在早会开好之前，请允许我提醒大家：将我们的手机打到关闭或震动状态，早会期间不允许随意走动，有吸烟习惯的`伙伴请暂时忍耐一下，我们的早会大概需要1个小时（或1个半小时）的时间。谢谢大家的配合（深鞠躬）。

俗话说，“生命的活力，健康的体魄来自于愉悦的运动”，首先进入我们早会第一项——《动感时刻》，《最炫民族风》（…或其它），掌声有请×位优秀的部经理（主管、或开单伙伴、或典范）带领大家做晨操，恭请大家全体起立。（结束后），请坐，感谢几位伙伴为大家带领晨操。

寿险行业遵循“剩者为王”的理念，成功从每天的出勤开始。下面掌声有请尊敬的××老师为大家做《敬业时间》。

家事国事天下事，事事关心，寿险营销员更应该走在信息的前沿，下面有请优秀的××同仁给大家带来一则《信息播报》，掌声有请。

这则信息带给我们大家的启示是：再一次响起热烈的掌声感谢××同仁。

小故事，大启示，在座的有一位“故事大王”，让我们用掌声请出××同仁，（结束后点评）相信这则小故事给大家带来很大的启示。（或，我们身边随时随地都发生着意外，有请××同仁给大家带来她身边的《保险故事》，（结束后点评）发生在别人身上是新闻，发生在自己身上就是悲剧，这些故事让我们感受到肩上担负重任。）

我们不但要辛勤的工作，更要开心的生活。今天的《开心一刻》是谁带给大家哪？让我们用热烈的掌声请出神秘人物。

笑一笑十年少，今天的开心一刻让我们都年轻了很多。

谁英雄谁好汉，业绩榜上比比看。经过大家一天的辛勤拜访，又有很多同仁成功开单，看一下我们的《业绩播报》。（公布业绩）

成功不是随随便便，背后都付出很多艰辛，让我们聆听成功者的经验，掌声有请××为大家做《典范分享》。

每天学习一点点是进步的开始，每天进步一点点是成功的开始，每天成功一点点是卓越的开始，接下来友情优秀的给我们带来今天的精彩专题。

掌声感谢

计划我们的工作，工作我们的计划，下面是我们的《财富时间》，请大家拿出我们的工作日志及财富宝典，写下我们今天要拜访的客户。没有写完的同仁请在二次早会继续填写。时刻把握公司步骤，了解公司信息，掌声有请尊敬的××经理做《政令宣导》。

恭请大家全体起立，将我们的右手放在心脏跳动的地方，怀着一颗感恩的心齐声《颂读公司司训》，“敬畏梦想……”或者是统一的激励口号！

礼毕，请坐，一次早会到此结束，请各部召开二次早会。

公司晨会主持稿(篇5)

一、暖场音乐

二、纪律宣导

请各位伙伴找到位置，迅速坐好!我们的大晨会立刻就要开始了，为了保证会议的质量，请大家把手机关掉或调至震动档，多谢各位的合作。

三、晨操(晨操之前必须要问好)

各位优秀的伙伴大家早上好!伙伴们，磅礴坦荡的寿险气势，我们的伙伴无坚不摧，勇往直前，欣欣向荣的营销事业，成功地彼岸郁郁葱葱，繁荣昌盛，那首先让我们带着寿险人应有的无坚不摧、勇往直前的精神带出我们的今日晨操“少年先锋”，让我们以热烈的掌声有请一分处所有伙伴上台带动晨操。

四、敬业时光(这个起考勤的作用)

又是一个新的早晨，又是一天新的起步，相信我们会给自我带来一个良好的开端，将成功在每一天积累，请随我共同进入这天的敬业时光，请各分处清点人数，做好准备

五、喜讯报道

各位亲爱的伙伴，挑战纷至，竞争沓来，，征程坎坷又洒满阳光，在这个给庸者以无情淘汰，给智者以扑杀疆场的伟大时代，英雄是要付出掌声和光环的'，那么就让我们来共同关注这天的喜讯报道，看一看谁是榜上英雄。

六、感性时光(签单分享等等)

伙伴们，在寿险这个舞台上，让我们每个人都展现自我，分享成功，书写精彩，激发豪情，下方借助各位热情的掌声有请今日之星，为我们带出他成功背后的故事

七、信息窗口

我们作为一名寿险营销员不但要具有专业的技能和高尚的个人素质，还要具备眼观六路、耳听八方的本领，超多的知识和咨询是我们展业中一项不可缺少的工具，下方就是信息窗口时光，这天的资讯时我们优秀的田德琴伙伴，借助各位热情的掌声有请田德琴。

八、简单节拍(游戏时光)

营销工作是重复而又充满压力，所以，我们经常提倡快乐营销，精彩生活，那么这天最精彩的时刻就要来临，让我们用全身心的快乐来体验-----简单节拍，这天的简单节拍将由我们团队中最年轻的最具活力的张玲伙伴带出，借助各位热情的掌声有请张玲伙伴。

九、专题论坛

我们常说成功的人之所以成功是因为其纳百川的胸怀，因为凡是人拥有的是用心的心态，而心态铸造命运，态度决定一切，只有不断寻找机会，准备机会，创造机会的人才是真正的强者，下方就是我们的专题论坛时光。

十、业务推动

大浪淘沙勇者胜，风啸大漠败者臣，在座的每位伙伴经历了无数次的竞争和挑战，下方就要有请陈主任，为我们带出业务推动环节，掌声有请

十一、政令宣达

太阳正在升起，战火硝烟四起，各位诸侯演绎纷争，我们的征战在即，让我们整理好军备，披挂上阵，下方掌声有请李经理为我们带出政令宣达。

十二、群体激励

跨别昨日，迎来新的征程，未来，奋战新的荣誉，让我们摒弃那拖沓的往昔，共同迎来新的一天，让我们扬帆起锚，主宰自我，用最富激情的呐喊响彻晴天，下方，请全体起立，共同宣读这天的激励口号：不达目标誓不罢休。