岗位人员辞职报告

岗位人员辞职报告 岗位辞职报告 09-16

岗位人员辞职报告分享6篇。

居安思危,思则有备,有备无患。在幼儿园教师的平时工作生活中,会经常需要提前准备参考资料。资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。资料可以帮助我们更高效地完成各项工作。你知不知道我们常见的幼师资料有哪些呢?小编经过整理,为你编辑了岗位人员辞职报告分享6篇,欢迎你阅读与收藏。

岗位人员辞职报告【篇1】

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候正式向公司提出辞职申请。

来到公司一年,正是在这里我踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。在这一年里,有过欢笑,有过收获,有过汗水,也有过泪水。公司的福利待遇,以及对员工的照顾,都做得不错,然而这份工作总是让我感觉迷茫,在这里的一年,渐渐消磨了自己的激情,斗志,而且这一年时间里,我的成就微乎其微,工作也几乎没有起色,所以我从自己身上找原因,我开始有了思考,认真的思考,也许这一思考,上帝会发笑,但是这笑里,更多的是苦涩,而思考的结果,其实连自己都难以接受—我觉得我不适合硬件工程师的工作,否定自己总是让自己感觉很痛苦,然而人总要面对现实,学会自我成长,自己的兴趣是什么,自己喜欢做什么,自己又适合做什么,这一连串的问题,让我很沮丧,同时也让我萌生了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有跑到社会上去重新开始,重新遭遇挫折,才能给自己一个准确的定位,我觉得这才是我人生的下一次选择。

我很清楚这个时候辞职于自己于公司都是一个考验,公司正值用人之际,为了公司不因为我YJs21.com

而造成损失,本着对自己、对公司负责的态度,我郑重向公司提出辞职,或许这对自己、对公司都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好自己手头的工作。

离开这个公司,离开这些一起工作过的同事,很舍不得,舍不得领导的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚与友善,但是我还年轻,我觉得生活需要热情,工作需要激情,我想趁年轻做自己喜欢做的事情。

最后,愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

岗位人员辞职报告【篇2】

尊敬的经理:

您好!

怀着复杂的心情,我提出辞职的请求。屈指算来,我到公司已有两年多时间了。在这段时间里,虽然我的工作并不能尽善尽美,但在公司同事们的指导下,我尽量严格要求自己尽心尽职.按时按量完成了公司分配的销售任务.

鉴于两年多来我在公司的发展与期望有些距离,加之近来的工作中我常常觉得力不从心,故遗憾的提出辞职.

非常感谢在这段时间里公司对我的培育和关怀,在公司的这段经历对我而言弥足珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸,在公司的这段工作经历也将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。

再次对我的离职给公司带来的麻烦表示抱歉,同时也期望经理及各领导体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年x月x日

岗位人员辞职报告【篇3】

尊敬的领导:

您好!我是新来xx车间的技术员xx,下面是我的辞职报告。虽然在试用期是不需要写辞职报告的,然而我觉得还是有必要的,至少给公司,给自已一个交代。

来到××车间也快两个月了,开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦, 在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。

当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。

在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合车间技术员这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有 听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。

我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。

上面是我的辞职报告,希望领导抽空看一下,批准一下我的辞职请求。

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

岗位人员辞职报告【篇4】

亲爱的公司各位领导:

我可能会在近几天要离开公司。

自xx年入职顺通公司以来,我一直都很享受这份销售工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近九年的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在今年的工作中做出了自己的努力。

但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请。希望领导找个合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司、对客户尽好最后的责任。

在这八年多的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这八年多的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,我将决定离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名中层,突然提出辞职无疑会给领导带来很大的打击,但我会在近几天的时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。我之请辞,非关待遇问题,亦非同事相处的困扰,而是根据个人实际原因,个人可以在某一事物上抱持不同的立场。我的离去,将中止对公司造成的人员浪费。

当然,若您容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,公司有问题我可以随叫随到。再次衷心感谢公司对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。八年多的销售工作是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本公司以及公司员工的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对王总您说对不起与谢谢您,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

最后祝愿顺通事业蒸蒸日上,蓬荜生辉!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

岗位人员辞职报告【篇5】

尊敬的领导:

您好!

我是xx,在xx这里的工作感觉非常的充实,我也希望自己可以做的更好,过去的一年确实还是有非常大的进步的,我知道这些都是我应该要有的态度,和您来辞职我也是做好了很多的准备的,我相信这是我应该要有的态度的,未来在工作当中我会坚持自己的原则,我也希望自己可以做的更好,作为一名房产销售我需要拿出业绩来,可是我觉得非常的吃力,来到xx这里那么久的时间了,其实业绩也是平平无奇,这让我有一种非常吃力的感觉,这并不是我想要看到的结果。

感激您一直以来对我的关照,现在我清楚的意识到了自己的问题的,最后这段时间我相信我是可以做的更好的,做销售工作,我感觉非常的吃力,不管是在什么时候还是应该把工作做的舒适一点这是毋庸置疑的,我始终在这方面有着非常强烈的规划,应该要保持一个积极乐观的态度,不管是在什么事情上面这些都是要努力去完善好的,对于自身的不足我是应该要坚持做的更好,做一名合格的销售,我也一定会更加努力的去做好这些细节方面的事情,未来的事情还有很多,我认为我应该要持续去做好,这也是一名销售应该要有的工作态度,在这方面我需要让自己发挥出更多的能力,只有在这个过程当中调整好自己的态度才能欧吸取更多的经验。

这份工作我也是非常喜欢的,但是我不能够一直没有业绩,我感觉现在很心累,确实应该好好的调整一下,作为一名xx的员工,我认为我需要让自己积累足够多的经验才行,在这方面我觉得自己的应该调整好状态的,以后在工作当中我也会继续去落实好这些,一定要对自己的更加认真一点,在这方面我想我是可以接触到更多的东西,现在和您来辞职我也是做好了很多准备,我相信自己能够在这样的环境下面得到足够多的发挥,我也希望自己可以做的更加到位,但是工作能力的不足,我很难继续维持下去了,真的是非常的吃力,在以后的工作当中我也一定会坚持做的更好,这一点是一定的,未来还会有更多的事情是我要去坚持做好的,作为一名房产销售,我希望自己可以做的更好,维持一个好的态度,非常有必要,在这方面我也应该要一点点的去落实好的,做这份工作我感觉自己还是很吃力的,所以和您来辞职确实也是结果了,望您理解。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

岗位人员辞职报告【篇6】

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司大约五个月了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢x总以及各位同事对我的照顾,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。

因为诸多原因,最近感觉自己的心态很不好,不能够很好的完成岗位工作,我想这样下去对我自己以及身边的同事都有负面的影响,我知道公司现在需要的是富有非常高激情的员工,而不是一直沉默在自己世界里的消极员工。现在我不得不向公司提出申请,对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

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换岗位辞职报告分享8篇


岗位辞职申请书怎么写才合适你知道吗?人在职场,难免也会需要变更自己的职业规划。那么在我们离开岗位的时候要写好辞职申请书。如果您想更深入地了解该话题不妨看看“换岗位辞职报告”,希望你能从中找到有用的内容!

换岗位辞职报告【篇1】

尊敬的企业领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入企业之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在企业的工作,我在企业业务领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

在贵企业实习的这一段时间里!我学到了很多,我九月开学,所以打算继续回去继续我的学业,为此,我进行了长时间的思考,决定辞去这份实习工作!

为了不因为我的离去的原因而影响到贵企业的发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在企业和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我已准备好在八月三十一号辞职从企业离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给企业带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在企业的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵企业的实习生而感到荣幸。我确信在企业的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝企业领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给企业带来的不便表示抱歉,同时我也希望企业能够谅解,对我的申请予以考虑并批准。

申请人:___

日期:20__年_月_日

换岗位辞职报告【篇2】

尊敬的公司领导:

很遗憾在您最忙的时候向中心正式提出辞职,当您看到这封信时,我也已经不在鸿发上班了。来到鸿发这个大家庭也快两个月了,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,也有过痛苦。虽然经常会碰到困难,但是在此期间也着实学到了东西,增长了见识。

在这一个多月的学习工作中,我确实拥有了一定的进步,然而工作业绩上的毫无成就让我时常感觉彷徨无助。我很急噪的想快点出成绩,但却事与愿违,所以我反思我自己是否真的要继续下去,反思的结果使我毅然决然的决定了离开。

首先,我觉得我不能胜任目前的工作,我的人脉关系很薄弱,我的朋友不是在读书的就是工作刚刚起步,使得我每走一步都感觉异常的艰难。而且很多经办人也会觉得没办法信任一个像我这样大小的人,使得我与他们交流又产生问题,觉得累。很多人见了我就对我说不,这让我自尊心产生了极大的打击。然后,我父母帮我介绍了一份与所学专业对口的工作,我觉得较之于鸿发的工作,我更容易上手,我觉得我有去尝试一下的必要性。在一个多月的工作中,我屡次身体不适,虽然我不是个唯心主义者,但是也相信点运气,也许真的是我自己没运气来做好这样一份工作。我是名还未毕业的学生,交作业、升本、考警察都上了一时日程,我觉得太多了我承受不住,所以势必得割舍掉点东西。

此致

敬礼

申请人:xxxxx

日期:xxxxxx

换岗位辞职报告【篇3】

尊敬的领导:

您好!

首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职环烃生产工岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的环烃生产工岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××(改成自己环烃生产工岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开环烃生产工岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的环烃生产工岗位上,×××(改成自己环烃生产工岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间,在×××(改成自己环烃生产工岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首环烃生产工岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。

×××(改成自己环烃生产工岗位所在的单位名称)环烃生产工岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的环烃生产工岗位工作者。我十分感激帮助我。

换岗位辞职报告【篇4】

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

人生最大的转变之一就是从学生到社会人士的过渡,客服中心平等的人际关系和开明的工作作风,让我顺利完成适应了这个转变。非常感谢领导对我的信任,认可和培养。感谢同事对我的帮助,关心,照顾。出门在外的我在这个大家庭中倍感温馨。在这里,我不仅学到了技能,更多的是为人处事的道理。要离开真的很舍不得。

中国古语有云:父母在,不远游。作为家里唯一的孩子,我从小在父母的羽翼下长大,一直享受着他们的照顾,忽略了年老的父母。作为一个女儿我有侍奉双亲的责任,这两天我虽然很努力让自己专心工作,但是心却无时无刻不牵挂家里。因此,我郑重向公司提出辞职,希望领导能够批准,在公司未找到接替我的人之前,我会做好自己的工作。

带着不舍的心情我要离开我呆了两年的饱含深情的公司,告别一起的战斗史,告别如长辈如朋友的同事。由于我个人原因给公司及领导造成的麻烦我深表歉意。但愿领导能理解并给予批准!

此致

敬礼!

申请人:yjbys

20xx年xx月xx日

换岗位辞职报告【篇5】

敬爱的领导:

你们好!进入事务所工作不知不觉已经三个多月了。在这段时间里,我所学到的知识却比以往在学校十多年学到的更为深刻。很感谢公司对我的培养和照顾。

在事务所学习与工作的这些日子里,我学到的不仅是以往书本都学不到的知识,更重要的是学会了待人接物的态度。虽然,我大学所读专业与事务所业务大多相关,但实际操作却从未涉及。公司给予了我一个学而致用的机会,对此我万分感谢。

我知道,公司给了我成长的机会,往后也会给我更多的发展空间,这是金钱不能衡量的。可是通过这段时间的工作,我发觉自己对这工作缺少一份热情,缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否适合在这一行业发展,能否胜任往后的工作。现在由于我私人种种原因,父母为我安排了另一份工作,同时我也想到外面的社会锻炼一下自己。经过反复的考虑,所以我决定辞职。

我知道,这是一种不负责的行为,或许有点任性,但我确实有许多不成熟的思想及行为有待改进。我不想因为我的个人因素而影响到公司的运作,因此我作出了这个决定。

在事务所的日子,我学到了许多,很感谢事务所和各位对我的教导以及公司给予我人生中的第一次工作经验,希望有机会再一同共事。我再次向各位表示衷心的感谢与歉意!

签名:xxx

日期:xx年xx月xx日

换岗位辞职报告【篇6】

尊敬的领导:

您好!

我是怀着十分的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感谢。

我已准备好离职,并且做好工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中重要的一部分。

再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,对我的申请予以考虑并批准。

祝医院领导和所以同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

换岗位辞职报告【篇7】

尊敬的领导:

您好!

首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职财务处会计工作主任科员岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的财务处会计工作主任科员岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给xxx(改成自己财务处会计工作主任科员岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开财务处会计工作主任科员岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的财务处会计工作主任科员岗位上,xxx(改成自己财务处会计工作主任科员岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间,在xxx(改成自己财务处会计工作主任科员岗位所在的单位名称)工作已经x年,回首财务处会计工作主任科员岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。

xxx

日期:

换岗位辞职报告【篇8】

尊敬的领导:

您好!

来到诊所做护士的工作,也是有了一些日子,在这我有很多的收获,但同时这份工作也是有一些让我不那么满意的地方,虽然工作不是那么的难,甚至有些时候还很清闲,但是也是薪水不是那么高,同时自己能学到,积累到的经验个人感觉还是不够的,所以也是决定离开,去找更能发挥自己能力,得到更多学习机会的地方工作。

诊所不是很忙,可能对于别人来说,会觉得这份工作很好,有钱拿,还没有那么多的事情做,可是我确是喜欢折腾,希望自己是有更多的收获,并不怕事情多的,在这这段日子我也是感受到,的确工作上自己没有什么问题,但是收获上确实比较的少。也是体会到工作的清闲而这确是让我感觉到枯燥,没有事情做的时候也是觉得自己过得太没有意义了,虽然也是会看书来填充时间,来让自己不断的学习,但是和实践还是有很大的区别,同时这份工作的薪水的确不是那么的高,之前也是由于诊所离家近,所以我也是不想通勤的时间太过就在这儿工作,但而今却是发现,这并不是那么的合适自己,也是有和家人商量,有去考虑其他的方面,的确医院不那么的容易进去,但是我也是要去尝试,而且医院的工作量也是多了很多,不过也是一个更好学习的机会,我想去把握住。

年轻的时候,不想自己的工作太过于轻松从而让自己没有什么忙碌的时间,况且我也是知道自己其实也是有能力,也是相信自己能去做好,诊所能给予我工作的机会,其实我也是蛮感谢,不过路还是要自己去走,而在这我自己也是做得不那么开心,也是不想再去将就了下去,之前也是和领导聊过,有沟通要离开的事情,而今自己也是得到家里的支持,所以做好了决定,才正式的和你说,当然我也是会尽责做好最后这段日子的事情才会离开的,这个领导放心,自己的责任心是有的,会在岗位上站到最后。

当然我也是知道,其实诊所的工作也是有很多优点,只不过不合适目前我的状态,我也是感到有些对不起领导的信任,但自己选择的路还是要自己去走下去,也是希望得到支持和理解,同时自己以后无论去到哪里,也是会继续努力做好自己本职该做的,而在这所学也是会好好的运用,不会忘记在这的收获,而我要走了,也望同意。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

岗位人员辞职报告(精选四篇)


人生总是充满了很多变化,我们难免会有特别想辞职的想法。那么在我们离开岗位的时候要写好辞职申请书。今天给大家推荐一篇内容丰富的“岗位人员辞职报告”网络文章,欢迎大家借鉴一起进步!

岗位人员辞职报告(篇1)

敬爱的xx:

你们好!进入xx工作不知不觉已经三个多月了。在这段时间里,我所学到的知识却比以往在学校十多年学到的更为深刻。很感谢公司对我的培养和照顾。

在xx学习与工作的这些日子里,我学到的不仅是以往书本都学不到的知识,更重要的是学会了待人接物的态度。虽然,我大学所读专业与公司业务大多相关,但实际操作却从未涉及。公司给予了我一个学而致用的机会,对此我万分感谢。

我知道,公司给了我成长的机会,往后也会给我更多的发展空间,这是金钱不能衡量的。可是通过这段时间的工作,我发觉自己对这工作缺少一份热情,缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否适合在这一行业发展,能否胜任往后的工作。现在由于我私人种.种原因,父母为我安排了另一份工作,同时我也想到外面的社会锻炼一下自己。经过反复的考虑,所以我决定辞职。

我知道,这是一种不负责的行为,或许有点任性,但我确实有许多不成熟的思想及行为有待改进。我不想因为我的个人因素而影响到公司的运作,因此我作出了这个决定。

在xx的日子,我学到了许多,很感谢xxx和各位对我的教导以及公司给予我人生中的第一次工作经验,希望有机会再一同共事。我再次向各位表示衷心的感谢与歉意!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:xxxx年xx月xx日

岗位人员辞职报告(篇2)

尊敬的领导:

您好!

首先,感谢领导及同事在这近xx年里,对我工作的支持与帮助。在这一年里我学到了很多,得到了很多。在贵公司这段时间将会是我一生中,都难以忘却的宝贵财富。同时这段时间里发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。

在销售部的日子里,因为工作的关系,与同事朝夕相处,建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。

但现在因为我个人以及家庭的原因,经过深思熟虑地思考,我不得不提出辞职,希望能于xx年xx月xx日正式离职,请公司批准。并请公司在xx月xx日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

最后,我真心的希望贵公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

岗位人员辞职报告(篇3)

请大家一起来欣赏以下这一份关于专业管理人员的辞职报告范文,感谢好范文为大家提供参考,请浏览:

尊敬的项目部领导及公司领导:

非常感激公司多年来的关爱与培养,让我从一个初涉社会的学生,变成了一个能在经营合同管理方面具有丰富经验的专业管理人员。回首过去,自进入公司后,亲眼目睹了公司逐步的发展,公司现在在各方面的管理逐渐变得越来越规范,各方面都在向好的方向发展,看到公司的今天我感到无比的欣慰,也希望公司能够一如既往地向前发展。

转眼,来到公司已将近xx。在过去的这些岁月里,我得到了公司各位同事和领导的多方帮助和鼓励,我非常感谢。当然,我也将我xx最好的青春献给了公司。在这个公司里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获,还有我的许多好兄弟、好朋友。以前我从来没有想过有一天会离开公司,我原认为我会一辈子都留在公司,直到退休。可是,这几年随着年龄和阅历的增长,我发现原来是我太单纯了,有些事想得太简单了,我终于发现“我爱公司,可是公司却不爱我”。

我从来就没有很高的理想,也不会对生活有较高的要求,我只是一个普通而又平凡的小职员,我只想过平凡正常的生活。可是,公司却满足不了我的小小心愿。经过一个月来的深刻思考,最终我还是觉得只有离开才是解决一切问题的办法。现将我辞职离开的原因逐一解释如下:

其一:愧对家人。这些年来,我不敢说为了公司的发展呕心沥血、鞠躬尽瘁,但在本职工作上应该也可算得上兢兢业业、尽忠职守。我基本上把全部的精力都放在了工作上,已经没有了多少自己的空间。记得在西格线开工之初,我父亲身患癌症已到中期,明知时日无多,可是为了响应公司的要求,我仅在家里陪了他一周就去了西格线。到西格线只一个半月,我父亲就去世,当时因路途太远没能见上最后一面,为他老人家送终。作为儿子,平常没能尽孝就算了,可是连送终也未能做到,如今,这已成了我最大的遗憾。这几年来,我的小孩渐渐长大,她是多么希望我也能像其它小孩的爸爸一样,在家里陪着她长大呀,可是,我却没办法做到。我的小孩常常问我“爸爸,你什么时候上完班呀,赶快上完班,赶快回来吧。”我无言以对,心酸不已。作为父亲,我错过了太多,孩子的成长经历里没有我的存在。作为丈夫,记得xx结婚时因工作时间有冲突,差点就没能赶上回去举行婚礼,其它的就更不必多说了。

其二:待遇不好。xx以前,公司普通技术主管,就算是部门负责人,月正常收入也就在2500元左右。这两年,随着工资薪酬改革,是提高了一些,但一般的项目,普通主管包括部门负责人也还就只有4000多点。可是看看,现在的社会已经发展到了什么地步。以长沙和贵阳为例,每月4000元去掉生活费后,最多能在城郊买一平方米住房就已相当不错。如果一家人都平平安安,如果光靠我一个人上班,买一套80平方米左右的房子再加上简单装修至少得花xx时间。可我有自己的生活,要吃饭穿衣、小孩要读书、可能还会生病、还有礼尚往来、有各种社交活动等等。还有这个社会还得保持良好发展,存在银行里的钱还得不贬值。如果将这些都算上,就不知道需要多长时间,才能在城里拥有一套属于自己的房子。多年以前就曾传闻公司要建经济适用房,从xx与我太太恋爱时就一直盼呀盼呀,报告也打了好多份,可至今我们小孩都快五岁了,还没有看见房子在哪里,还是继续维持在传闻阶段。你可能会说,谁叫你老实,公司有好多员工不是都买了房子吗,有的还在市区有好几套呢。确实,可很遗憾我从来就只会老老实实上班,既不懂得捞外水,也不会钻研厚黑学,否则捞个一官半职什么的,也不至于为买房和生活再愁钱。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,更舍不得同事、朋友们之间的那片真诚和友善。其实我真的不想走。但基于上述各种原因,我已经不能再忍受自己看不到希望的生活,我终于对公司失去了信心,终于心冷了,所以我选择了辞职离开。我是一个对工作很认真也很负责的人,我对公司有着深厚的感情。但现在我已经不能保持正常的心态和情绪进行工作。我不能欺骗自己和公司,带着情绪工作,因为这样不会将工作做好,只会对公司不利。所以,经过长时间的深入思考,我决定还是向公司递交辞职报告,选择离开公司,是我该离开的时候了。我很清楚这时候向公司辞职对于自己是一个大的考验,未来对于我来说不见得就光明坦荡,但我已经不想再像从前一样生活。

公司正值铁路建设的大好时机,正值用人之际,西格线的经营计划及二次经营工作仍有许多后续的工作需要进一步去做。所以我为我的离开带来的不利影响,向公司领导深表歉意。当然,我一定会站好自己的最后一班岗,做好工作的交接,尽力让后续工作做到平衡过渡,毕竟我是一个在公司工作了近十五年的老员工,这些起码的职业道德还是有的。

最后,特别声明,我的辞职理由以上已经说明清楚,纯属个人行为,与西格项目部的领导和同事无关。再次感谢西格线项目部领导对我一直以来的关爱和信任,向所有帮助过我、曾和我一起并肩作战的兄弟姐妹、朋友、领导致敬!祝公司事业蒸蒸日上,步入新的辉煌!

岗位人员辞职报告(篇4)

尊敬的领导:

您好!

我是公司里一名销售经验有七年的出差销售员。而且这个七年我都是在公司度过的,我要感谢公司在这七年里对我的栽培,才让我能在这个销售的岗位上学到了这么多东西,有了那么多进步。但是婚姻有七年之痒,职业也有七年之痒。我现在经历了七年的出差销售生活,经历了七年的奔波劳累后,我觉得自己已经对这个岗位失去了兴趣,而且我也想安稳下来了。所以特此跟领导提出了离职申请。

我这七年里,由于担任的是公司的出差销售专员,所以总是要在外面四处奔波,有时候第一天还在这座城市里,第二天又要坐火车去到另外一座城市。没日没夜的出差生活让我感到了身心的疲惫。虽然一开始我觉得还蛮有新鲜感的,而且那个时候我还很年轻,正是需要奋斗的时候,当然我不是说我在这个年龄阶段就不需要奋斗,只是觉得我现在已经是快要奔三的年纪了,我不想要再继续过这样没有归属感的生活了。而且作为一名快三十岁却还没有结婚的女性,我还面临着催婚的巨大压力,就连我自己都时常会在陌生的城市里感到寂寞与孤独,想要找一个依靠,能让我好好歇一歇。但是为了我的事业,为了公司的发展,我始终把我的工作放在第一位,把我大部分的时间和精力都花在了每天的出差销售工作上。

这七年里,我不知道跑了多少城市,跑了多少路程,我没有去数过。我只知道每次一去到一个陌生的城市里我就要立马投入进我的销售工作,根本没有时间去好好感受一下一个城市的文化,去好好欣赏一个城市的风景,更没有好好品味一下一个城市的美食。很多人还很羡慕出差专员们能够去到不同的城市里,领阅到不同的风景,感受不同的人文文化。但其实不是这样子的。我也不知道我来到那个城市的意义是什么,除了对工作上的麻木,除了陌生感以及自己自己身体的疲惫感之外,我没有任何感受了。

现在我只想要好好的歇一下,不想要再从这个城市跑到另外一个城市,不想要在别人还在香香的睡眠中时,我却还奔波在旅途上,我想要去找一份安稳的工作,让自己能在xx城市里安定下来。即使它的工资没有销售这么高,那我也依然会选择一份安稳的工作,一个安定的生活。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

申请岗位辞职报告范文6篇


在每天都很熟悉的工作中,我们工作的更新换代的速度挺快的。而按照用人单位规范我们一般会被要求写一篇辞职申请。以下是幼儿教师教育网的编辑为您搜集整理的“申请岗位辞职报告”相关资料敬请参考,希望您能够持续关注我们的网站从而了解更多关于这个话题的内容!

申请岗位辞职报告 篇1

尊敬的领导:

您好!

首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职语文教师岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的语文教师岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××(改成自己语文教师岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开语文教师岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的语文教师岗位上,×××(改成自己语文教师岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间,在×××(改成自己语文教师岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首语文教师岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。

×××(改成自己语文教师岗位所在的单位名称)语文教师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的语文教师岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长。

申请岗位辞职报告 篇2

尊敬的院领导:

您好!

我是__科的护士,在医院工作的时间里,我觉得同事们都很照顾我这个刚毕业不久的新人,也是对我的工作很是关心,无论是大事或者小事,只要我需要帮忙或者我不懂不明白的事情,同事们都是会来帮我的,并且每一天下班之后,同事们也是和我聊天,开玩笑,缓解我忧伤的情绪,可是我还是没办法,也无法再呆在医院工作了,我的家人生病,虽然请了人照顾,可是我总是感觉不放心,并且我自我也是学护理专业的,其实更加的懂得如何照顾好病人。所以我还是想回家照顾我的家人。也期望领导您理解并且同意我的辞职申请。

我明白在我家人生病的时候,领导和同事们都很帮忙我,不可是帮我找医院,联系医生,并且一些需要注意的事情也是告诉我,让我不要太过于担心,并且在我最困难的时候,也是伸出援助之手让我家度过了难关,可是这一个月来,我的心里一向不好受,我当初学护理的原因其实就是从小我的家人就经常生病,需要照顾,所以我才学了这个专业,而今当真的病魔来袭,而我却无法在他们的身边,我就觉得很是愧疚,并且我也懂得如何的去照顾他们了。

我明白医院一向以来都很重点培养我,我也很努力的工作,回报领导们对我的指导和欣赏,可想到家人被别人照顾,并且痛苦的样貌,我就觉得心里一阵阵的痛,我也不期望今后我一向无法照顾家人,我也是想回去好好的照顾家人,让他的病早一点好,早一点的康复,毕竟亲人在旁边照顾还是比外人好了很多,也是能够多聊聊天,舒缓心境,开心一些,那么对康复也是会有帮忙的。

其实医院的工作我很喜欢,并且环境这么好,同事之间的氛围真的很不错,但终究是要离开的,我实在是承受不来这种不在家人身边照顾他的这种状态,假如以后我家人的病好了,我也还是期望再在医院工作,和相熟的同事一齐为病患服务,把护理的工作做好,做得更到位。这次的离去,其实对于我来说也是一种很不舍,很难过,但相对而言我还是要在家人生病的时候照顾好他。

也期望领导原谅我的任性,辜负了医院的培养,但我也明白,我的辞职会给医院的工作造成一些影响,毕竟一个能熟练工作的护士并不是异常容易找到的,但我也是会在离职前把工作交接好,把事情处理好的。

此致

敬礼!

辞职人:__

20__年__月__日

申请岗位辞职报告 篇3

尊敬的领导:

您好!

首先我很感谢在我刚刚来到这个陌生城市的时候,举目无亲,没有工作,是您收留了我,让我来到工厂工作,并预付我一个月工资,让我在生活上感受到了更多的关怀,直到现在我想起当时的情景的时候,我都很感动。

不过在工厂工作了一年后,我慢慢的感受到了我们工厂存在的不足之处,我发现我已经慢慢的适应不了工厂的一些事情了,我想既然我们曾经关系很好,没有必要变坏了。为了不使我们的关系变坏,也为了给彼此留下一个美好的印象,我想我还是选择离开吧。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司至今有x年多的时间,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在项目管理、部门管理以及软件开发等多个领域学到了很多知识,积累了丰富的经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,无法跟上市场变化的脚步,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考与选择,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己在对一个些全新的领域也缺乏兴趣。

为了不因为我个人能力的原因而影响公司的项目进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我已准备好从公司离职,并且在这周开始进行工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码x个月,在此期间,如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和关心。在公司的这段经历对于我而言非常珍贵,也为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

在我即将离开的时候,作为一个曾经你的员工,也作为一个朋友吧,我希望您能够改变你的管理风格和经营模式,我想概述的将来一定会更加的美好。不会像现在一样,经营不是很好,而且发展前景不是很好。

我的离开不会给我们公司带来任何的损失,这一点自知之明我还是知道,毕竟现在能人很多,而像我这样的平凡人也有很多,离开了我公司再正常不过。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

申请岗位辞职报告 篇4

尊敬的领导:

您好!

来到诊所做护士的工作,也是有了一些日子,在这我有很多的收获,但同时这份工作也是有一些让我不那么满意的地方,虽然工作不是那么的难,甚至有些时候还很清闲,但是也是薪水不是那么高,同时自己能学到,积累到的经验个人感觉还是不够的,所以也是决定离开,去找更能发挥自己能力,得到更多学习机会的地方工作。

诊所不是很忙,可能对于别人来说,会觉得这份工作很好,有钱拿,还没有那么多的事情做,可是我确是喜欢折腾,希望自己是有更多的收获,并不怕事情多的,在这这段日子我也是感受到,的确工作上自己没有什么问题,但是收获上确实比较的少。也是体会到工作的清闲而这确是让我感觉到枯燥,没有事情做的时候也是觉得自己过得太没有意义了,虽然也是会看书来填充时间,来让自己不断的学习,但是和实践还是有很大的区别,同时这份工作的薪水的确不是那么的高,之前也是由于诊所离家近,所以我也是不想通勤的时间太过就在这儿工作,但而今却是发现,这并不是那么的合适自己,也是有和家人商量,有去考虑其他的方面,的确医院不那么的容易进去,但是我也是要去尝试,而且医院的工作量也是多了很多,不过也是一个更好学习的机会,我想去把握住。

年轻的时候,不想自己的工作太过于轻松从而让自己没有什么忙碌的时间,况且我也是知道自己其实也是有能力,也是相信自己能去做好,诊所能给予我工作的机会,其实我也是蛮感谢,不过路还是要自己去走,而在这我自己也是做得不那么开心,也是不想再去将就了下去,之前也是和领导聊过,有沟通要离开的事情,而今自己也是得到家里的支持,所以做好了决定,才正式的和你说,当然我也是会尽责做好最后这段日子的事情才会离开的,这个领导放心,自己的责任心是有的,会在岗位上站到最后。

当然我也是知道,其实诊所的工作也是有很多优点,只不过不合适目前我的状态,我也是感到有些对不起领导的信任,但自己选择的路还是要自己去走下去,也是希望得到支持和理解,同时自己以后无论去到哪里,也是会继续努力做好自己本职该做的,而在这所学也是会好好的运用,不会忘记在这的收获,而我要走了,也望同意。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

申请岗位辞职报告 篇5

尊敬的xxx领导:

首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从xx年11月份来到市明办工作以来,至今有一年多时间,在这一年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在文明办工作的一年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。

一年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,做一名优秀的法律人一直是我的梦想,因此,我更希望从事与法律专业相关的工作。经过再三的思考之后,我决定调整一下自己目前的状态,准备把自己置身于与法律相关的事务性工作中加强专业学习的同时,迎接今年9月份的司法资格考试,以加强专业理论水平和提高实际工作能力,为实现理想奠定一个良好的基础。

经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后,我决定辞尊敬的单位各位领导:

时间过得真快,转眼间我已经在xx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。

首先,非常感谢这一年来xx单位对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培养。但是以后我无法再为单位服务了,也无法再陪伴于xx的身边,在此我感到非常的遗憾。

认真回顾过去的这一年,我在xx单位学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。

一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向单位领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到单位领导的准许!

此致

敬礼!

申请人:xx

日期

申请岗位辞职报告 篇6

尊敬的市场部领导:

从20xx年初至今,进入市场部工作两年的时间里,得到了市场部各位同事的多方帮助,我非常感谢市场部各位同事。

在过去的两年里,我在市场部里工作的很开心,感觉市场部的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在市场部里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在市场部的过去两年里,利用市场部给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于市场部两年多的照顾表示真心的感谢!!

在经过20xx年下半年的时间里,市场部给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为市场部做好新的市场开发,自己身感有愧市场部的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对市场部这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给市场部做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在市场部的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和市场部考虑,自己现向市场部提出辞职,望市场部给予批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

设计岗位辞职报告


如何写一份层次分明的岗位辞职申请书呢?在工作中,有时我们会萌生放弃现有工作的念头。为了对工作和用人单位负责,提出辞职需递交辞职申请书。本文将详细介绍“设计岗位辞职报告”相关的知识,供您参考,希望能帮助到有需要的朋友!

设计岗位辞职报告【篇1】

辞职报告

尊敬的领导:

很荣幸能在这家公司任职,并与您一同共事。在这段时间里,我受益匪浅,也得到了很好的锻炼和成长。但是,由于个人规划,在深思熟虑后,我决定离职。

首先,我想感谢公司和领导的关照和培养。在职业生涯的起步阶段,我得到了领导的大力支持和鼓励,在工作中得到了很好的指导和帮助。公司的文化和理念也让我深受启发,我对自己未来的职业道路有了更明确的认知和规划。

其次,我认为离职是对自己发展的一个积极选择。作为设计岗位的员工,我一直希望自己能够不断学习和成长。然而,由于公司业务范围的局限,我的工作职责和发展空间受到了一定的限制。而我又想在设计领域中寻找更广阔的发展空间,学习更多先进的设计理念和技能。因此,我决定离开公司,寻找更适合自己的职业发展方向。

最后,我要感谢公司和同事们在我工作中的支持和合作。无论是在工作上还是在生活中,大家都给予了我很好的帮助和友谊。工作中的团队合作和互相学习的氛围深深地感染了我,也让我充满了感激和珍惜。

对于我的离开,如果公司有什么需要我能够做的地方,请不要客气告知。同时,我也将尽我所能配合接班人的工作和过渡。

最后,再次感谢公司和领导的支持和关爱。

此致

敬礼!

敬礼!

姓名

日期

设计岗位辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!在您的关心支持下,我一直在公司从事设计工作。但是,因为一些个人原因,我决定辞去我的职位。

首先,非常感激公司给予我的机会,让我有机会在这里工作。过去的几年里,我从不同的项目中获得了宝贵的经验,也结识了很多优秀的同事。您和其他领导的指导和支持,帮助我不断学习、成长和进步。

然而,最近我重新审视了自己的职业规划和人生目标。我发现,我想尝试其他领域的挑战,探寻自己的更多潜能。因此,我决定离开这个岗位,寻找新的机遇和未来的发展方向。

在此,我感到非常抱歉给公司、给您和给其他领导团队带来的不便和麻烦。但我保证,我会尽快完成手头的工作,并确保项目的顺利交接。同时,我也非常愿意提供其他支持和协助,帮助公司和部门顺利过渡。

最后,请接受我最衷心的感激和谢意。感谢您和公司的信任、肯定和支持。我相信,我在这里获得的经验和成长,将为我未来的道路打下坚实的基础。我也祝愿公司、你们及所有同事们工作顺利、生活愉快。

此致

敬礼!

设计师

XXX

日期:XXXX年XX月XX日

设计岗位辞职报告【篇3】

尊敬的领导:

您好!我是设计部门的员工张小强,经过深思熟虑,我决定辞去公司的设计岗位。现在,我写这封辞职报告,希望得到你们的理解和支持,同时也想表达我的感激之情和遗憾之意。

首先,我要感谢公司给予我这个工作机会,我是在大学毕业后加入公司的设计部门,从一名毫无设计经验的新手,到如今拥有丰富经验的设计师,这一切都离不开公司对我的培训和信任,帮助我不断提升自己的能力和水平。

其次,在这里,我遇到了很多优秀的同事,他们不仅在工作中给了我很多启发,还在生活中提供了一种很好的氛围,让我感受到了人与人之间的温暖和关爱。我们一起工作、一起学习、一起进步,这段时间的经历将永远铭刻在我的心中。

但是,现在的我已经面临着一些选择和挑战,经过考虑,我认为必须离开公司去寻找更好的发展机会。我认为自己已经达到了当前岗位的水平和要求,如果继续在这里工作,可能会让自己感到局限和缺乏挑战性。我想要在行业中更进一步,接触更多的人和事,扩展我的设计和思维能力,突破自己的局限。因此,我想尝试新的挑战。

最后,我要再次表达我的感激之情,并道歉给公司带来的不便。我保证会在离开前完成自己的工作,并协助新员工顺利接手。我也希望公司能够继续保持好的发展势头,让更多的人受益于这里的工作。

再次感谢公司对我的支持和关心,我会珍惜这段经历,祝愿公司和同事们一切顺利,未来可期。

此致

敬礼!

张小强

20xx年xx月xx日

设计岗位辞职报告【篇4】

尊敬的公司领导:

我很遗憾地宣布,由于个人原因,我不得不辞去我的设计岗位。我知道这对公司来说可能会产生一些负面的影响,但我会尽力完成我的工作,并在我的合同期限内尽可能多地协助公司。

首先,我想感谢您对我在公司工作期间的支持和关注。这些年来,您一直给予我很大的鼓励和机会,使我得以在这个领域里取得了很大的进步。我的工作经验和能力得到了很大的提升,这对我个人的职业成长和发展来说意义重大。

其次,我想说明一些个人的原因。本人的意外怀孕使我需要花费更多的时间来照顾家庭和孩子,这使我难以兼顾家庭和工作。虽然我尝试过平衡二者之间的关系,但最终还是感到了疲惫和挫败感,这使我无法为公司提供高质量的工作。

再次,我想向公司保证,我会尽最大努力继续完成我手头的工作,并尽快交接工作给新人。并且,我将长时间工作于本岗位上所产生的经验和技能传授给我的继任者,以确保工作的持续性,在新岗位上更好地服务公司。

最后,我再次向公司表示最衷心的感谢。这已经是我职业生涯中非常宝贵的经历,我将永远铭记在心并感激公司这些年的培养和帮助。

再次感谢您给我在这个领域中的机会,在这里工作的过程中,我学到了很多,并且这些经验和技能将伴随我一生。我祝愿公司未来的发展会更加成功!

敬礼!

您真诚的员工

(姓名)

设计岗位辞职报告【篇5】

尊敬的领导:

您好!我是设计部门的一名员工,如今要向您提交岗位辞职报告。

首先,我想对公司的关怀与支持表示感谢。在我加入公司的这几年时间里,公司给了我很多机会和平台来展示我的设计才华,也在许多方面给予了我帮助和指导。在领导和同事们的支持下,我的设计能力逐渐得到提升,并获得了客户的认可和信任。尤其是在公司举办的一些发展计划中,我也参与了其中,许多方面得到了锻炼和提升。

然而我还是做出了离开公司的决定,这并非一时冲动或追求更好的待遇,而是因为个人发展和成长的需要。

首先,公司的设计理念和发展方向跟我个人的理念和长期规划有些许不符。在这两年中,我个人的想法和意愿有所转变,而在公司中,我却无法发挥出最大的潜力和个人才能。因此我认为,自己在公司已经到达了一个局限期,目前已经达到了瓶颈期,需要选择新的工作机会来寻求更广阔的发展空间。

其次,我想尝试一些新的事物和挑战。在公司中,我已经掌握了各种设计技巧和流程,但是我也渴望在其他领域中探索新的技能或领域,并将其用于新的设计中。拓宽自己的视野和技能也将有利于自己的未来发展。

最后,我要感谢公司在这几年中给予我的悉心关爱与支持。我将会珍惜在公司中的成长过程,同时将目光投向更广阔的天地,努力提升自身的技能与素养。同时,我也希望公司能够理解我的选择,并保持联系,有机会欢迎能够在未来再次合作。

此致敬礼

敬请谅解

XXXXX

20XX年XX月XX日

设计岗位辞职报告【篇6】

尊敬的XXX电子科技有限公司领导:

非常感谢XXX电子科技有限公司给予我一个学习、工作和成长的平台。我在公司工作期间,学到了很多专业知识和实践经验,也感受到了公司的人文关怀和团队凝聚力,以及职场与人生的重要意义。

然而,因为个人职业发展规划和相关因素,我不得不向公司提出辞职申请。我将在2021年X月X日正式离开公司。在此,我向公司及全体同事致以最深切的歉意和感谢。同时,在这里给大家分享一下我的一些工作心得和思考。

第一,注重技术积累和学习。在公司的产品设计岗位上,我深深感受到了技术在企业发展中的重要性,因此,我一直将技术学习和积累放在首位。我时刻关注行业前沿趋势和技术方法,在工作中不断尝试,不断改进,不断提升自己的能力和价值。

第二,注重团队合作和沟通。在团队中,每个人都有自己的专业和能力,但是只有通过协作和沟通才能把个人的能力最大化地发挥出来。我始终坚信,只有通过良好的沟通和团结的合作,我们才能取得更大的成就。

第三,注重结果和用户价值。在设计工作中,重要的是关注产品的实际应用效果和用户反馈。因此,我与整个团队一起努力,不断挖掘用户需求和痛点,通过精益设计和合理反馈,最终提供有真正价值的产品和服务。

最后,再次感谢公司和所有同事对我工作和生活的关怀和支持。我相信,公司会在更好的团队和发展环境中迎来更广阔的发展,也祝福公司和每个同事能够在职场和人生中成就更加辉煌和美好的未来。

此致

敬礼!

XXX

2021年X月X日

设计岗位辞职报告【篇7】

设计岗位辞职报告

尊敬的各位领导:

首先,非常感谢公司在这一年来给予我的机会和支持。这段时间以来,我在公司的工作经历让我收获了很多,在领导和同事们的帮助下逐渐成长和展开了自己的职业规划。但是,在仔细考虑和深思熟虑后,我决定辞去设计岗位,承担新的职业挑战和发展。

近期,我接到了一些其他机构的邀约,因为我在这段时间里不断提升自己的能力和表现,获得了广泛的赞誉和关注。这让我深感荣幸和欣慰,同时也明确了我自己未来职业发展和个人成长的方向和目标。虽然这份工作经历已经让我收获了很多,但是我认为,在这个行业和领域中,我还有更多需要学习和探索的机会和空间。

同时,我也感受到了职业生涯的追求和奋斗的力量,需要不断挑战自己和寻找更高的目标和价值。在这个方面,我相信自己的能力和信仰,希望能够为自己的个人和职业成长,做出新的尝试和努力。虽然坦率和勇气这样的决定需要承担一些风险和不确定性,但是我相信,迈向新的岗位和职业领域,是一个重要的选择和机遇,甚至也是一种必然和持续的进步和成长。

最后,我还是想再次向公司和所有领导,同事和部门,以及和我一起成长和并肩奋斗的人们,表达我的感激和感谢之情。这段时间以来,我获得了很多宝贵的经验和教训,更重要的是结识了很多优秀的领导和同事。在这个公司里,我受到了很好的照顾和关照,也赢得了大家的支持和尊重。这些都是我珍视和铭记的宝贵财富和记忆,也将成为我前行路上的动力和支持。

此致

敬礼

谨代表

XXX

日期:XXXX年XX月XX日

(印章:公司盖章)

设计岗位辞职报告【篇8】

尊敬的公司领导:

您好!我是设计部门的一名员工,很荣幸在公司工作了三年。近来,我决定辞去我的设计岗位,向公司提出辞职报告,向领导和同事们表达我的感激和歉意。

在这三年的工作中,我得到了许多宝贵的经验和机会,感谢公司领导和同事们的信任和支持。我认为我作为一个从零开始的设计师,在这里得到了很好的成长和发展,也做了很多让我感到骄傲的工作。

然而,最近我考虑了很多,认为我需要改变自己的职业生涯中的方向和目标。我需要重新审视我的职业规划,并为自己的发展寻找更适合的途径和机会。在这一过程中,我决定以自己的方式行动,走出设计部门,寻找新的机会和可能性。

我知道我的离开可能会给我的同事和公司领导们带来一些困难,但我保证会在离开前安排好我的工作,并与我的同事们分享我的知识和经验。此外,我希望我的离开也不会影响公司的发展和进步,我愿意尽我所能来协助公司做好过渡工作,并帮助公司找到新的设计人才。

再次感谢公司给我这个机会,给予我如此多的关心和支持,我将永远铭记在心。希望公司继续取得更好的成就,在未来的日子里茁壮成长。我衷心祝愿公司的未来更加美好!

最后,再次感谢公司领导和同事们的谅解和支持,谢谢。

您的员工,

XXX

设计岗位辞职报告【篇9】

尊敬的领导:

我是设计部门的员工,经过深思熟虑,我决定要向公司提出辞职。

我每天工作十分努力,但是在过去一段时间内,我一直感到无法充分发挥我的设计才能。公司的项目与我的设计理念和创意不太相符,导致我工作动力下降,内心感到迷茫和无力。

作为一名专业的设计师,我一直希望能够跟随公司的发展而不断提升自己的能力和技术,可是公司的机会和发展前景实在是难以满足我的期望和需求。在这种情况下,我只能带着遗憾和不舍的心情与公司告别。

在我在公司工作的期间,我一直感谢公司给我创造了一个良好的工作环境,提供了宝贵的工作机会和经验,让我更好地发挥自己的专业能力。我也非常感谢领导和同事们的支持和帮助,在这里我获得了不少的专业和人际关系上的成长。

在未来的求职过程中,我将会把公司所提供的平台和机会,提供的培训和规范的管理模式应用到实际工作中,发扬光大公司对我的支持和指导,并尽自己之所能去创造出更好的设计作品和更大的价值。

最后再次表达对公司及所有同事的感谢和敬意,让我在未来的职业路径中继续学习和进步。

此致,

敬礼!

XXX

20XX年X月X日

人员辞职报告6篇


俗话说,手中无网看鱼跳。。当一次工作学习即将开始时,我们通常会提前查阅一些资料。资料的定义范围较大,可指代生产资料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。那么,你知道幼师资料的主要内容是什么吗?你可以读一下小编整理的人员辞职报告6篇,请阅读,或许对你有所帮助!

人员辞职报告 篇1

敬爱的`领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我来公司一年了,很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,结识了很多的工作伙伴。十分感谢公司领导对我的栽培和信任,也十分感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职,我要去继续进修学业,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。如果将来完成学业公司还需要,我还是十分愿意为公司效力。

我期望在20xx年xx月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我必须会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我必须会尽自己的职,做好就应做的事。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

人员辞职报告 篇2

尊敬的领导:

您好!

感谢公司能在我迷茫求职中给了我一个自我实现的平台,感谢公司让我了解到了xx这一行业,感谢公司的同事及领导对我无微不至的关心及照顾,经过深思熟虑后,我决定辞掉在公司所担任的职务。

在公司的两个月里,我尽职尽责的完成自己的任务,因此我无憾于领取每个月的工资。不管是因为运气,碰巧,还是因为其他原因,总之,因为我的存在,有将近xx万元的价值进入公司的账户,相对于那些两三个月带了无数批客户,却没有签一单的人而言,我也是有价值的,因此我对自己是否给公司带来经济利益感到无憾。

因为自身的原因,我无法适应公司的规则,无法为公司创造更多的业绩,实在很抱歉。我决定离开这个岗位,去寻求适合自己的生活规则。都知道我比别人更努力,在任何事情上,我都是这样认真对待,不管以后从事什么行业,我都会用这种态度去面对。但我的努力,并不只是想和最差的人相比较,何况在这个行业中,我比最差的人还要差。公司需要成绩,同样,我也需要成绩。我不想在付出了更多,却得不到回报的工作上浪费太多的时间。至少我还年轻,有更多的时间去追求属于自己的生活规则。我上无老,下无小,自己的生活水平又不高,也不急着去挣多少钱。

我会按照公司的规则,在递交辞职信之后的一个星期离开目前的岗位。不管我以后走到哪里,在公司的这段宝贵经历将伴随我一生,这将是我求职生涯中相当重要的一部分。

另外,我想向公司提个小小的建议:在针对兼职大学生,何不实行按日,按周结算工资?在大学里,能够出来做兼职的人,本身就是一些不平凡的人,他们只会尽职尽责的去完成自己的任务,不会像某些人那样如何去弄虚作假。或许他们的真正目的不是为了签单,但他们会对得起应该得到的工资。或许他们为了利用课余时间去挣取一点生活费,零花钱,一个月只做那几天,甚至一天,把他们的工资移到下个月发放,的确不太好。

最后衷心的祝愿xx公司能够蓬勃发展!祝福同事们能够再创佳绩!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

人员辞职报告 篇3

尊敬的领导:

您好!

我是某某大酒店里的一名新来的实习生。原本这个实习名额是我好不容易争取过来的,但是我现在又这么快的向领导提出了我的辞职申请。这令我感到很愧疚,我在这里跟领导说一声抱歉。我很抱歉,我没能兑现当初跟领导保证过要一直留在酒店工作的诺言,我很抱歉,我让领导信任我,现在又失信于领导,让领导失望。但即便如此,我也任就会坚持我要离开酒店的心,因为我要对我自己的未来负责任,我也要对我自己的工作负责任。

虽然我负责的工作只是一些微不足道的服务工作,但是这些微不足道的工作也很重要,它会影响我们酒店在顾客心目中的形象,它会影响顾客对我们酒店好坏的评价,然后就会影响到我们酒店在外面的口碑传播。所以这对我们酒店里的发展来说,是至关重要的。所以我觉得酒店对于一个服务员的去留问题,也要进行慎重的考虑。

就拿我来说,我已经无心在这个工作岗位上继续工作下去了,如果酒店硬是留我下来工作,我只会在岗位上惹出更多的麻烦出来。所以为了避免给我们酒店造成更大的损失,我还是尽早的跟领导提出我的辞职申请。

至于我不想要再继续下去工作的原因,有两点。

第一点,我的性格是大大咧咧,毛毛躁躁的。尽管在学校里,老师给我们上了很多节的关于礼仪课程课,在岗前,酒店也给我们培训了很多礼仪方面的知识。但是关于礼仪这方面的工作,我任就是做不好。在实习期间里,经常因为我的'礼仪不到位,经常因为我的毛手毛脚,而打翻客人的菜碗,打翻客人的杯子。所以我也经常受到客人的投诉和责骂。关于这一点,我既感到很委屈,又感到很无奈。

第二点,我觉得这个岗位没有多大的发展前景。很多都说作为一个服务员是么没有出息的,包括我在来我们酒店之前,我爸妈也是不同意的。但是怎么说呢,通过这段日子的实习工作,我觉得服务员这个岗位应该要被人们尊重,他们拿着不高的薪水,却要尽心尽力的做着服务工作,做着大部分人不想要干的脏活累活。但是累归累,发展前景又得另外一说,因为从发展前途这要方面来讲,它确实没有很大的发展空间。所以我才决定要辞职。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

人员辞职报告 篇4

七年似乎就在一瞬间。

经历了外交部联合项目组和新文采飞扬,几经周折于XX年5月正式进入xx,如今已经七年有余。在这里经历了快速成长,经历了平淡沉默,经历着曲线下滑,在这里留下了我的青春记忆。在xx的日子里,没有遗憾,只有感恩。

面对自己不断下滑的曲线,作为依然年轻的我无法hold住,抓不住救命稻草。虽有众友纷纷伸出援助之手,我却已无意留守。一只坐在凉水中被慢慢加热的青蛙,贪图安逸之后必然死路一条,我不想沉寂,也许我该做些什么,第一个动作跳,跳出沉闷,选择改变,到外面的世界走走看看,也许那里有更多的阳光和空气。

七年之悦,七年之殇,在这里度过了七年快乐的时光,结交了一群快乐的兄弟姐妹,这是我今生难得的一段经历。一生没有几个七年,但七年却是跨越的一个门槛。

七年间,惰性逐渐占据了主要角色,创新的思维似乎离我越来越远,我不想沉寂,希望继续突破,希望继续改变自我和世界,抛下烦恼和迷茫,挪一挪也许会是一个最好的选择。经历了好一番苦痛的思想争斗,有太多的不舍,舍不得这里的一草一木,舍不得每一个并肩战斗过的战友,舍不得每一个推心置腹的兄弟和知己。然而不舍又能怎样,能够救赎日益懒惰的躯体吗?不能。强迫自己改变,放下一切,重新从零开始。

xx给予了我很多,已经深深的注入了我的每个血管和毛孔,当我不能再为xx创造更多价值的时候,我想是我离开的时候。

感谢,应该感谢好多好多的人,无需一一列举;闭上眼,无法忘却这里的一切一切。

轻轻的走,是轰轰烈烈改变的开始;悄悄的去,是实现再次飞鸣的起步。

祝xx越来越好!

人员辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!

距离20xx年x月x日自己来到xxx车间,已经过去了x个月x日了,自己来到车间的那天,我依然记得非常的清楚。尽管在这些日子里,我们的车间也在不断的进步,不断的改善,但是在我的心里,这里依然是我最熟悉的地方。

首先,谢谢您在这些日子来对我的照顾和培养,我很感谢你对我的指点和帮助,因为您的培养,我才能在工作中有了这么多的收获,这么多的成长!您的教导,您的指点和帮助我都牢牢的记在心里,谢谢您!其实,因为自己在最近的工作中感到了一些不适,再加上在家人的帮助下,自己也有一个新的工作岗位想去尝试一下。所以特此来向您请辞,望您能批准。

我明白,现在这个阶段选择离职,对自己就是一种重新的开始,也是一种重新的挑战。而对车间来说,也是一件麻烦的事情。但是正是因为有了这些日子的工作,我才渐渐的感觉到,车间管理员,这并不是我所期望的工作。

是的,在这里,在您的教导下,我学到了很多的东西,在工作中也有很多的收获,还交到了很多的好朋友、好同事。车间对我的意义,也非常的不平凡,这是我的青春,是我拼搏的地方。但是,这里的工作却不如我在开始时想象的适合我。我期望去挑战,期望去在一些能更加发展自己的工作中努力!但是,显然这份工作时不能满足我的。而在意识到这一点后的现在,我也开始慢慢的失去了在工作中的热情和冲劲。现在,反倒是越来越期望之后的工作起来。

我知道这非常的糟糕,但是请您原谅。我真的已经不再适合在管理员这份岗位上工作,期望领导也能体谅我这一点。自己的离职无论是对自己的发展,还是对公司的进步都是有利的,既然自己不适合这份工作,那么不如去将它交给另一个适合的人才是真正的对公司的进步有帮助!

这些日子来,自己也渐渐的习惯了在车间的工作,要离开了,还真的有些不舍的。希望领导能原谅我的离职。也同样希望领导能及时的招聘顶岗人员,我会在之后的工作时间里,努力的准备好自己的交接工作,圆满的将工作交接出去,请领导放心。

最后,祝愿xxx车间在今后的工作中不断的进步,在未来的路上,越攀越高!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年x月x日

人员辞职报告 篇6

尊敬的董事长、总经理:

承蒙公司的信任,我担任营销总经理已满三年。在这三年中,可以说明我任职期间的几件事:

一、我理顺整顿了04年以前公司营销工作由于企业改制产生的混乱局面,制定、完善了现行汽车营销的各项政策、规定。使营销工作得以正常运营。基本满足了生产对营销工作的需求。关于销售订单,从发车记录可以看到:三年中不能按期完成交付的车辆占60%以上。

二、三年来,我厂的进购底盘资金基本是零。我用零资金完成了改装厂的底盘资金的运作。这在中国的改装行业,是个奇迹。

三、在三年的汽车营销工作中,除了按总公司的指令,造成了至今剩余十几台油罐车积压外,没有发生任何较大营销政策和策略的失误。这在本企业的历史上,也是难得的。特别是规避了04年出口朝鲜的营销风险,成为我厂汽车营销的成功战例。

四、三年来除了特殊有事,我没正经休过一天假,没有迟到过一分钟。对工作可以说算是敬业。

近来感到自己年纪渐老,已经不能适应我厂在中国改装行业所没有的营销难度。感到力不从心。

因此,我正式申请辞去销售总经理职务。

我感谢三年来公司领导对我的关怀;我感谢董事长、总经理对我的信任;我感谢公司全体员工对我的工作的支持;我感谢各部门与我的协作;我感谢公司给我一个很好的做企业营销的机会。

我不会让自己的辞职给公司造成损失。我会充分考虑公司利益,逐步过渡交接营销工作业务。也希望能尽快委派新的营销总经理,以更好保证公司利益。我希望我的工作交接在三至六个月,最长不超过在年内完成。

此致

敬礼!

会计岗位述职报告(分享七篇)


在这里我向大家推荐一下关于“会计岗位述职报告”的一篇文章,该篇文章为范文。写范文需要注意的方面主要有以下几点:首先,要确保文章的完整性和清晰度,结构上要合理,段落之间要有过渡。其次,要注重语言表达,确保语句通顺,用词准确,避免出现语法错误。此外,在写作过程中要注重文档处理,以实现信息的传递和共享,确保给读者提供完美的阅读体验。最后,如果在写作时遇到难题,可以借鉴范文,学习其中的优点和技巧,并加以运用到自己的写作中。好的范文可以让我们更好地保持积极的态度面对人生,并希望我们的建议能够为您提供更多有关产品推广和营销方案的帮助!

会计岗位述职报告(篇1)

一年来,xx财政所各项工作虽然取得了一些成绩,但离上级领导的要求还有一定的差距:

一是学习风气不浓,学习的热情不够。

二是协调解决复杂问题的能力不强。

三是工作效率不高,执行力有待加强。

四是与相关部门的沟通协调不够,造成有些工作进度不理想。今后,我们将认真查找不足,总结经验,不断开创性的开展工作,争取各项工作水平再上新台阶。乡镇财政所年终总结一年来,我镇财政所在镇党委、政府及县财政局的领导,圆满完成财政收入任务,基本维持了我镇各项事业的顺利发展和社会稳定,较好的完成了镇财政的工作任务。现就今年以来的工作总结如下:

一、财政收支完成情况:

(一)全年,财政收入累计完成10.2万元,占任务6.2万元的164.5%,其中:耕地占用税完成8.4万元,占任务4.5万元的186.7%,契税完成0.40元,占任务0.6万元的67%,其它收入完成1.3万元,占任务1万元的130%,在不含农业税和地方工商税的前提下,与上年同期下降38.6%,减收6.4万元。

(二)截止12月5日,财政支出为176.05万元,比上年同期增长24%,增支33.15万元,各部门具体支出情况如下:xxxxxxxx

从收入的完成情况分析:全年的财政收入比上年同期减少,主要是由于我镇税源枯竭,税基总量小,加上取消农业税和农业特产税的征收,又没有新的税源替代,征收工作非常困难。从预算支出情况分析:全年的预算支出,都按上级拨款计划安排进行,基本保证职工工资和离退休干部生活费用的发放,为我镇的经济发展和社会稳定起到了一定的作用。

二、一年来财政工作的简要回顾:

1、狠抓税收的征收管理工作,保证全年税收目标任务的完成。年初,我所积极与各单位、各部门配合,摸清我镇的税源结构,根据年度收入计划,制定和完善税收相关的办法,调动全镇各单位、各包村干部抓财政收入的积极性,真正形成齐抓共管的格局,从源头上控制耕地占用税、契税等零散税收的流失,应收尽收。

2、积极推进农村税费改革,认真宣传农业税减免政策。全所干部职工以“三个代表”重要思想为指导,从讲政治的高度,按省经济工作会议精神和“反哺农业、回报农业”的工作方针,积极宣传农业税免征政策。

3、完成农业税减免兑现工作。根据县财政局下达农业税各项减免指标的通知要求,我所按照“轻灾少减、重灾多减、特重全免”的工作方针,公正、公开、公平地发放农业税减免款,按时、按量地完成了农业税61.4万元的灾歉、基建减免兑现工作。

4、完成种粮农民粮食直接补贴工作。为稳定粮食播种面积,确保粮食增产,促进农民收入稳定提高,我所高度重视种粮农民粮食直接补贴工作,并及时将补贴资金兑现到农户手中,共兑现补贴资金3.97万元,受益农户5439户。

5、完成退耕还林补助兑现工作。我所认真贯彻退耕还林还草的精神,促进退耕还林粮食直补工作在全镇稳步推进,完成兑现退耕还林直补资金6.10万元,补贴兑现工作涉及24个行政村,4,745户。

6、积极开展“税收宣传月”宣传活动。为切实加大税收重要性的宣传,增强公民依法纳税意识,我所按财照政局的统一部署,采用挂横幅、贴标语等形式,认真开展税收宣传月活动。

7、努力清收小额扶贫贷款和国际农发项目贷款工作。我所积极配合镇党委、政府的工作安排,与县农行清收工作组一起,紧紧围绕县委、政府确定的清收工作目标任务,积极采取措施,扎实工作,截止12月15日,全镇累计收回小额扶贫贷款本金218.60万元,占年初任务174万元的126%;收回国际农发项目贷款本金3.27万元,占年初应收回借款14.63万元的23%,收回利息0.59万元,清收工作成效显著。

8、严格各项预算支出,加强财务管理。我所认真按照县财政局的工作要求,以“保工资、保重点、专款专用”的原则来安排各项支出,不挤占挪用专款,坚持定期和不定期检查和督查务,确保“零户统管”工作的正常运转。

9、继续巩固“零户统管”工作,加强预算外资金管理力度。我镇根据县财政局xx号文件精神,制定了零户统管实施办法和相配套的财务管理制度。将镇属各部门资金统一纳入财政管理,财政所每月将各部门的收入、支出及各种费用开支的情况及时向有关领导汇报,增强资金管理的透明度,增强对各项资金的监管,有效制止了部门资金乱收乱支的不良现象,增强了政府统揽经济的能力。

10、顾全大局,积极配合镇中心工作

财政所的同志在做好本职工作的同时,积级参与镇的中心工作,如驻村工作、计划生育、小城镇建设、等等,做到服从组织领导和安排。特别是在驻村工作中,我所五人一人包一个村,财政所干职没有推诿税收工作的繁忙,而是积极为党委、政府分忧解愁,投身驻村工作,为解决“三农”问题、及时传达上级有关文件、会议精神起到了积极地推动作用。

11、提高自身素质、增强理财能力。财政所全体人员狠抓业务培训,特别加强对计算机和会计业务的学习。财政所人员分别参加县财政局举办的业务培训,努力学习计算机操作的基础知识、会计业务技能。通过认真的摸索与实践,提高了办事效率。同时,充分利用业余时间,积极开展自学。目前,我所有四个同志在党校学习。

三、存在的问题和不足:

1、我镇经济总量有限,加之财政所人员包村抓其它工作等原因,开展工作存在些顾此失彼的现象,直接影响我镇的财政收入。

2、统揽能力差,监管力度不够。对资金支出管理上,只制定了措施办法。没有按照监管权力严格执行,有时有坐收坐支现象发生。

四、今后财政工作打算:

一是强化收入征管,增强财政实力。确保财政机构工作正常运行是是推动本地区经济发展和社会进步的重要保证,是增强政府宏观调控能力的重要因素。为此,我们要切实加强税收征管,堵塞漏洞,依法严厉打击偷、逃、抗、骗、漏税行为,作到应收尽收,确保财政收入任务的完成。

二是深化财政改革,加强财政管理。首先要进一步推进预算制度改革,细化预算,实施综合财政预算,从创新制度入手,规范支出管理;其次要认真做好“零户统管”工作,本着简便、易行、合理、合规的原则,改进现有操作办法,切实加大对预算,外资金的管理力度,增强政府统揽地区经济的能力,提高资金使用效率,保证政府机关工作的正常进行和各项事业的正常发展。

会计岗位述职报告(篇2)

个人年度会计岗位工作总结

一、 工作背景

本人是一名会计,从事会计岗位工作已有数年的时间,在职期间,我担任了多个会计岗位的职务,以及公司的财务总监一职。在这一年的工作中,我主要负责公司财务管理、会计核算、资金管理、审计验收、税务处理以及财务报表的编制等一系列工作。

二、 工作总结

在工作中,我始终秉持着认真负责、严谨细致、敬业奉献的态度,认真履行自己的工作职责,并不断提高自身能力和技能。回顾过去的一年,我的工作总结如下:

1. 会计核算

首先,针对公司的会计核算工作,我按照国家有关规定和公司相关规定进行了会计账务的处理和分类。对于公司的各项财务业务,比如收入、支出、计提费用、折旧等进行核算,并保持账簿的准确性和科学性。同时,开展定期的现金盘点、资产盘点、存货盘点等工作,及时发现和解决问题。

2. 财务管理

其次,我重视当下的财务管理,及时了解和掌握公司的资金情况、资产情况,随时解决和处理相关问题,把握好资金使用和资产的保值增值,做到资金流转和资产利用效益最大化。其中,对于重大资金的支出、收入等事宜,本人严格遵守公司财务管理制度和程序,确保了公司资金的安全、透明和规范。

3. 审计验收

另外,我还主导了公司的审计验收工作,按照相关要求,提前做好审计材料准备工作,在审计人员到来之前,对整个公司财务活动进行了详细的检查和核对。在来访的审计人员的指导下,本着认真严谨的态度,积极答复各类问题和疑问,确保了公司审计工作的顺利进行。

4. 税务处理

对于税务处理工作,我按照国家税务部门的要求,及时缴纳各类税费,确保公司对税务部门的合规和规范。同时,我也与税务部门保持着良好的沟通和合作关系,处理好公司与相关税务事务的一系列应对措施,为公司的发展提供了坚实的税务保障。

5. 财务报表编制

最后,财务报表编制方面,我在确保财务数据的真实性、可靠性的基础上,严格按照财务报表编制制度和标准,为公司及时准确地完成了财务报表的制度和汇报工作。在报表编制的过程中,我总结了历史数据,寻找和剖析了报表数据中存在的问题和矛盾,提供了解决问题的方案和建议,为公司下一步的发展提供了支持和服务。

三、 工作心得

在以上的工作总结中,我不仅仅完成了自己岗位职责中的各项任务,还积极参与了公司其他业务的处理和管理,同时也充分利用自身的专业知识和经验,为公司员工的工作提出建议和意见。在这一年的工作中,我深刻地认识到,作为一名财务人员,理解和掌握专业知识与常识,及时了解政策和法规变化,保持开放的思维和态度,注重和加强沟通、合作和协调将是提高自身管理能力和发展的关键。

四、 结语

作为一名会计,在回顾过去一年的工作总结时,我认为自己做得还不够好,虽然完成了很多工作内容,但也应该深入反思自己的不足之处,不断深耕专业领域,提高专业素养,为公司的发展和未来做好更多的贡献。最后,我相信在不断学习、提高和完善中,我可以成为更好的会计,更好地实现职业价值。

会计岗位述职报告(篇3)

为了继续提高柜台帐款核算质量,提高营业人员的业务素质,开展优质礼貌服务,加强日常管理和安全保卫力度,组织开展达标规范活动。活动范围共分会计基本规定、现金管理、礼貌优质服务、安全保卫四个部分,保障各项业务在一个稳健安全的环境中快速健康发展。

三、加强会计检查辅导工作

强化了会计检查辅导工作,搞好了对全社内勤人员的管理与考核。对全社营业网点进行了库款等专项会计检查辅导,透过检查状况看,各所能按照会计基本制度的要求办理各项业务,库款核对相符,无重大职责事故,但也存在有问题,对存在问题按照内部管理考核办法进行了处罚,切实做到了检查辅导、查纠并重的效果。透过检查状况看各营业网点仍不同程度的存在着超库存限额问题,针对辅导检查存在的问题对各所部进行了不同程度的处罚。

四、强化对会计主管的管理和监督

为加强对会计工作的规范化管理,使之有章可循,有规可依,根据联社会计主管委派制管理办法要求,对各项会计法规及管理制度、办法进行了检查。如:财务管理、会计工作质量、有价单证及重要空白凭证管理、结算管理、会计挡案管理等,成立了会计工作检查监督小组。每月对会计的各项工作进行一次监督检查,发现问题及时予以纠正或者通报批评,确保了各项基本制度、岗位职责制和各项会计财务法规制度的贯彻落实。由于狠抓了会计工作的管理,职责心明显增强,会计职能作用发挥明显。联社在开展内部管理综合检查时我社在全县农村信用社中会计工作质量较以前得以明显提高。

五、组织开展对人民币的宣传工作

一是按联社安排,进行人民币的宣传,对各营业网点发放宣传资料、悬挂横幅,要求到达预期宣传目的。二是按上级联社反洗钱犯罪的安排,对日常工作中现金及转帐的大额资金及时的统计上报。

六、加强学习,提高质量

为了在竞争中求得生存,平时加强了对会计知识的学习,不断提高自己思想道德水准、专业水平和业务技能素质,以业务水平带给会计服务。

主管会计的素质的提高,这就要求具备会计专业资格、具有会计专业知识和实际工作经验、我经过专门培训和自学全面提升了自身综合素质,进而有效地推进了高素质的会计管理工作,提高了会计管理水平。

七、实行定期例会制度

于每月、季组织召开会计专题会议,主要一是对上级行社转发的有关文件及制度规定进行全面学习,个性是对今年联社制定出台的有关管理办法进行了专题学习和讨论,二是对会计工作进行专题汇报,三是布置近期工作,进一步明确思想,统一认识,为做好各项制度的贯彻和落实打下良好的基础。

八、加强业务知识学习和考核

一是加强了对专业理论、技术考核。根据年初制定的《内勤人员学业务、练技术达标考核办法》要求,组织有关人员,对业务理论、技术进行练兵和考核,以保证技术练兵活动的顺利开展和业务素质的提高。二是搞好知识宣讲工作。根据联社安排,搞好了对各所、部财务部分的知识宣讲,重点学习了农村信用社会计结算、储蓄、计算机管理与操作等专业理论知识,进一步提高了全体员工的业务素质和增强执行制度的自觉性和职责感。

九、加强经营核算,提高经营效益

1、搞好财务指标的测算工作。根据联社财务指标计划,重点对全辖的经营状况进行了详细测算,并拟定了各项经营目标计划。为实现我社今年业务目标打下了良好基础。

2、用心做好有关上报资料及统计报表。一是用心搞好联社交办的上报资料及相关统计报表。二是根据联社要求,搞好经营状况预测分析,重点是:①各项经营指标完成状况,②财务收支状况分析,③预计今年财务收支实现状况,④预计今年经营指标完成状况,⑤当前需要解决的问题。

3、加强财务纪律,规范财务管理。会计委派制实施以后,会计的监督管理职能充分发挥出来,从源头上控制了违规开支行为。同时根据联社制定的营业费用管理办法,加强了费用管理,严格把关,从严控制费用支出,从而有效杜绝了费用超支和花钱大手大脚的现象。透过加强对费用管理和严格把关,无不合规定费用列支单据,费用开支贴合规定要求,保证了业务正常费用的开支,公用费用支出也得到了有效控制,营业费用的管理运行良好。费用总量控制在计划以内。

十、各项业务经营稳健快速发展

为全面提速全社经营目标,进一步完善经营机制,努力提高经营效益。一是从年初开始对今年的财务指标进行详细了解和测算,为确定今年全社各项经营目标计划做好准备。二是按月、季搞好了财务收支活动分析,及时给社领导带给数据,以便正确决策。三是加强对非盈利性资金管理。及时对各营业网点的库存、备用金进行考核,以进一步加强现金管理,努力压缩不生息资金占用,提高资金收益率。

综观全年工作,按照联社会计委派工作的具体要求,较好地履行了岗位职责,强化了内部管理规范工作,使全社的会计出纳工作得到了进一步加强,会计出纳工作质量得到了有效提高。但也存在不少问题。主要表此刻:一是岗位职责发挥的不够好,以身作则,率先垂范的意识还不够强,存有办事效率不高、工作措施不到位等现象。二是在贯彻落实制度执行上不够认真,监督管理跟不上,存在抓制度落实的力度不够三是会计出纳人员的整体业务素质未能从根本得到提高,学业务、练技术用心性未能真正充分发挥起来。针对以上问题,本人在下步工作中将认真加以改善和完善,按照联社领导和社领导的要求及委派会计主管的职权范围,严格履行岗位职责,扎实工作,努力完成联社及社领导交办的各项工作任务。

以上个人工作述职,如有不妥当之处,恳请领导给予批评,并加以监督。

会计岗位述职报告(篇4)

个人年度会计岗位工作总结

在我所工作的财务部门,作为一名会计师,我在这一年里负责了公司的所有财务相关的工作,包括财务报表的编制、税务申报、资金管理等等,以下是我对这一年度个人岗位工作的总结和回顾。

工作岗位总体情况

这一年的财务部门的工作不同以往,因为公司扩大了业务规模,所以财务部门的工作也随之增加,我需要更加严谨的财务思维和细致的工作态度。

财务报表编制方面

作为负责人,我要确保公司每月的财务报表能够准确、及时的进行编制。并在每个月底,提供给公司有关部门相应的财务报告,以便公司管理层能够更好地了解公司的财务状况及相关信息。

税务申报方面

这一年度,我积极主动亲自协调,加强与税务部门的沟通联系,提高了申报的效率与准确性。特别是增值税发票的开具与认证,以及所得税、印花税等主要税种的缴纳和申报。并总结出了一套标准化的操作流程,对后续的工作有了很大的帮助。

资金管理方面

作为会计师,全面掌握公司的资金状况和流动情况,对公司的资金管理具有重要性。我一个月内要确保公司的日常操作都得到了妥当的安排,正确处理支出与收费、付款与收款。并加强财务预算,提高资金使用效率和管理水平,节约公司支出,提高了企业效益。

成果与收获

这一年的工作,我在财务管理的方面都有了一定的提高。更加深入了财务管理领域,初步掌握和实践了企业的财务管理,也培养了自己细致、认真的工作态度。

同时,也遇到了一些问题,如跟进信息反馈耗费时间;人员多,任务多,处理时难免会出现漏洞,还有时效性的问题也让我又学习了一些新的技能和管理方法。

展望未来

在未来的工作生活中,我会不断学习、努力提升自己的财务理论和操作技能,进一步提高自己的工作能力。同时,我也会进一步加强沟通与协调能力,准确把握重点,提高工作效率。

总之,过去的一年,艰辛却充实,痛苦却收获颇丰。在即将到来的工作中,我还有很多需要改进和提升的地方,但相信只要不断进步,就一定能够在财务管理的领域中充分发掘自身的潜力。

会计岗位述职报告(篇5)

会计岗位年度工作总结

一年的时间,转眼间已经过去了,让我们回顾一下自己在过去一年里的工作,进行一次全面深入的总结。

首先,我们需要回顾一下自己的工作内容,深刻反思工作中的不足,以便在未来的工作中不再出现同样的问题。对于会计来说,我们的工作主要是负责企业的财务管理和会计核算,对企业的经济情况进行监控和分析。在工作中,我们必须保持高度的责任心和严谨的态度,确保财务数据的准确性,并及时制发相关的报表。在这一年里,我深刻认识到,在工作中我们必须保持高度的警觉性,不断提升自己的业务水平和能力。

其次,我们需要总结一下自己在工作中所取得的进步和成就。在这一年里,我在企业财务管理方面有了较大的提高。在会计核算方面,我加强了对于企业借贷、税务政策等方面的学习,提高了自身的核算水平。在财务管理方面,我通过深入了解企业的经济情况,形成了一定的财务分析能力。在业务操作方面,我熟练掌握了财务软件的使用,确保财务数据的准确性。这些都是我在过去一年里取得的成绩,但是在未来的工作中,我仍需不断提升自己的业务能力,适应企业的发展变化。

最后,我们需要总结一下工作中的困难和问题。在日常的工作中,我们会涉及到许多琐事和复杂的情况。我在这一年里遇到了很多困难和问题,但通过不断探索和解决,我逐渐积累了许多经验和技巧。例如,我们遇到了税收问题时,需要及时了解税务政策,根据各个部门的需求进行资金的分配和管理。我通过这些实践,进一步提高了自己的工作能力,增加了经验的积累和技巧的运用。

总之,在过去的一年里,我通过不断努力和实践,不断提高自己的业务能力和财务知识水平,取得了一定的成绩和进步。虽然在工作中遇到了一些困难和问题,但是通过不断的探索和解决,我能够更好地适应企业的发展变化和业务需求。在未来的工作中,我将继续发扬努力、务实的优良作风,为企业的发展不断提升自己的业务能力,达到更高的工作成就。

会计岗位述职报告(篇6)

作为一名会计,在一年的工作中,我有很多的收获和成长,也有不少的困难和挑战。在这篇年度工作总结中,我将详细地回顾我的过去一年的工作,总结得失,分析问题,并提出改进的建议。

一、工作心得

作为会计岗位的从业者,我认为做好会计工作的关键在于精通专业知识,注重细节,态度端正。而在过去的一年中,我在这三个方面都有所得到。

首先,专业知识的掌握是我工作的基础。在过去的一年中,我主要负责公司财务报表的编制和日常的记账工作。经过工作的磨练,我逐渐对企业会计的核算体系、财务报表的编制原则和会计核算的各个环节进行了更加深入的了解。这些专业技能的掌握,对于我更好地承担公司的工作任务和在团队中展现自己的价值都起到了重要的作用。

其次,细节的把控能够为公司的发展带来更多的价值。在工作中,我始终保持着一颗严谨认真、注重细节的工作态度。比如,在记账过程中,我遵循记账凭证的规范标准,严格按照流程操作,保证了公司每一笔账务的准确性和真实性。又比如,在编制财务报表时,我会反复核对各项指标,确保数据的准确性和完整性,有效降低了出错率,为公司日常经营管理提供了准确的数据支持。

最后,良好的态度是我的立身之本。作为一名会计,我始终保持着良好的工作态度,尽职尽责完成各项工作任务,为公司的稳步发展做出了自己的贡献,赢得了领导和同事的信任和认可。

二、工作问题

与此同时,我也发现了自己在工作中存在的一些问题。这些问题,严重影响了我在工作中的表现以及公司的整体财务水平。

相信每位会计都有自己的弱点或者刚开始工作时容易出现的疏漏,我也不例外。在工作实践中,我发现自己在一些细节处理方面存在疏漏,导致记账不规范,凭证填写有误;还有就是在会计分录的操作上,时常容易出现错账错账的情况。这些问题,严重影响了公司财务的准确性和真实性,甚至会引起上级部门的不满和指责。另外,由于财务管理上的缺陷,我也发现在公司的内部管理上存在不少问题,比如缺少有效的审批制度和流程、财务人员工作任务重叠等,需要予以解决。

三、工作计划

为了更好地发挥自己的工作能力,提升自己的职业水平,在新的一年里,我制定了以下几点工作计划:

第一,进一步提高专业能力。我将继续学习相关会计准则和政策,不断深入掌握会计核算和财务报告编制相应的理论和知识,提高自身的业务能力和应对能力。

第二,加强财务管理。我将在日常的工作中,加强自己对各项账务的核对和审核,加强内部会计管理,并对公司的内部审批制度进行优化,从而让内部管理更加规范有序。

第三,加强沟通协作。要加强与同事之间的沟通协作,积极向上级部门汇报工作情况,接受上级及下属的指导和帮助,形成良好的工作态度和团队合作精神。

总而言之,在新的一年里,我将严格按照以上计划进行工作,并始终保持良好的工作态度和精益求精的工作精神,努力为公司的发展贡献自己的一份力量。

会计岗位述职报告(篇7)

我叫x,现任x信用社主管会计。

20x年在县联社的正确领导和信用社主任的帮忙指导下,按照县联社会计主管委派制管理暂行办法的要求,认真学习政治业务知识和金融法律法规,严格履行岗位职责和行使管理与监督职能,以贯彻落实联社的各项工作为目标,强化管理,抓落实,规范财务核算,完善费用管理,努力实现全社财务状况在上新台阶,较好地完成了各项工作任务。现就主要工作述职如下:

一、强化管理,抓落实

根据年初工作意见,首先制定了相关内部管理考核办法,成立领导小组,安排具体工作,对内部管理制定了详细的制度规定,为管理水平的提高打下了良好的基础;为提高营业部环境建设及安全保卫设施方面的管理规范状况,先后到其它社参观学习。其次、搞好内部检查,一是对规范中出现的错账组织有关人员进行内查外核,二是以检查,抽查的方法,对营业部和各所的库款、凭证及安全方面进行多次检查。

二、开展达标规范活动

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