保持公寓整洁，由公寓负责人负责安排人员轮流值日;公寓内床位不得随意移动，如确实需要，应经公寓负责人同意。~~你在整理类似的句子吗？由此，有请你读一下以下的“婚纱店文案”，建议你收藏并分享给其他需要的朋友！
1、拍摄完毕后要及时读卡存盘，不得轻易删除卡內照片。
2、重大过失。每次罚30---60点，多次触犯者，由总经理批准辞退。
3、中西结合满庭芳，回眸一笑秋波媚。
4、所有票据应清楚、详细、完整地填写。
5、提前一天领取消耗品，并做好登记。
6、控制摄影作品品质、保证作品质量。
7、关心每天的经营情况，努力带领员工达到经营目标。关心员工的健康和情绪波动。
8、保证公司各部门正常业务的开展，做好后勤保障工作。
9、助理经过一段时间的工作，经过公司考核，可以一步一步升为摄影师具体等级：三级助理、二级助理、一级助理、三级摄影师、二级摄影师、一级摄影师。
10、全体员工都是保守公司秘密的责任人，如有泄露，公司将通过不同渠道追究有关人员的一切责任。
11、公文包内的物品要科学存放，不得随意浪费消耗品。
12、干部级别划分及相应的职务补贴如下：08级组长每月职务补贴180元、07级副主任每月职务补贴280元、06级主任每月职务补贴380元、05级店经理助理每月职务补贴480元、03级店经理每月职务补贴600元、02级副总每月职务补贴800元。(以上职务补贴不包含与公司另行达成工资待遇的人员)
13、问明来电者大名及需要帮忙的地方。
14、所有经公司培养起来的技术人员(化妆师、摄影师、设计师)，没有特殊情况，必须服务于公司一年以上(自定职时计算)否则，将赔偿公司相当于其本人3个月的基本工资作为培养费。
15、新员工通过一个星期的试用期，将进入1个月的学习和培养试用期，试用期内无奖金(成绩特别突出者例外)，有基本工资和一般福利，如在这期间发现不能胜任工作，公司有权随时解除双方劳动关系，如新员工要离职，须提前一个星期以书面形式向公司提出。
16、瞬间化永恒，幸福满庭芳。
17、组织指挥和管理分公司的生产经营活动。工作中做到公私分明，绝对不允许带有任何私人恩怨处理事情，严格公正、公平，照章办事。155、根据生产经营活动的需要安排本公司的员工 ，协调部与部之间关系，充分调动员工积极性。
18、做好日常的安全保卫工作。
19、各部门任何业务发生，不论金额大小，均须开发票或收据，并由经办人签字,否则，一律不得报销。
20、员工要妥善保管好合同和其他单据，离职时必须上缴，如有遗失，处以50——200点的罚金。
21、各收款人，对自己的应收款要及时收回，如成为坏帐，必须要承担50%的责任。
22、根据公司各项管理制度及规定，就公司日常运作过程中出现的问题，有权向各部门及个人提出质询和处罚。
23、公司每年员工大会将评选一到三名最佳员工(得票率须达到投票总数的20%以上)，公司将颁发荣誉证书、奖金或实物，并有五日的有薪假日。
24、怎能忘记你——满庭芳。
25、全体门市人员必须每天查看门市留言本，相关人员须签名。
26、助理要主动帮助后勤清洗服装和其他物品，不断提升自我品质。 108、助理经过一段时间的工作，经过公司考核，可以一步一步升为化妆师。具体等级：三级助理、二级助理、一级助理、三级化妆师、二级化妆师、一级化妆师。
27、员工必须按照各部门主管或主任安排的班次上班。
28、员工如认为资薪有出入,请于发放后三天內向财务科提出,核实后于下月补发。
29、监督、检查出件作品的品质，严把质量关。
30、跟据公司经营计划，制定本部目标与计划，努力完成营业目标。 165、检查行为规范，检查用品、样品的整洁、陈列，环境卫生的清洁。 166、主持召开周会，集思广益，讨论交流部门工作问题，提出解决意见。
31、保持公寓整洁，由公寓负责人负责安排人员轮流值日;公寓内床位不得随意移动，如确实需要，应经公寓负责人同意。
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