关于居家养老服务工作总结500字9篇

06-08

雨后的彩虹正如时间般稍纵即逝,新一轮的工作即将来临,你准备好了吗?我们又要准备写总结了,通过总结,我们可以正确认识以往工作中的优缺点,怎么写好自己的工作总结呢?经过小编精心整理,推出关于居家养老服务工作总结500字9篇,希望能对你有所帮助,请收藏。

关于居家养老服务工作总结500字 篇1

为顺应社会老龄化发展趋势需要,更好地为辖区老年人办好事、办实事,年社区在渭阳西路街道办事处的指导下,积极探索,大胆尝试,整合辖区单位资源,成立社区居家养老服务中心,为老年人提供各类服务项目。社区自成立居家养老服务中心至今,我们从调查摸底、健全体系、健全制度、建立台帐、成立队伍、开展活动、特色服务开始,使社区居家养老工作的服务质量和服务水平得到进一步提升,现就我社区居家养老服工作开展情况做一总结

一、深入调查研究,明确服务对象

为了了解辖区内养老对象的基本情况,社区开展了老年人状况和需求的摸底调查工作,社区从收入状况、现居住状况、养老意愿、社区养老服务项目、收费标准等方面着手展开调查,并收集装订成册。据统计,辖区内的60岁以上老年人为536人,其中60-69周岁的307人,70-79周岁的153人,80-89周岁的50人,90-100岁有8人,100岁以上的有2人。孤寡老人30名,特困老人18名,病残老人5名。现享受低保的老人有23人,空巢老人24人,对于开展居家养老服务持赞成态度的有750人,占老年人总数比例的71%。

二、建立健全各项制度

第一,成立领导小组。社区成立了专门的居家养老领导小组,主任任组长,副主任任副组长,配备专职工作人员2名,兼职工作人员3名,负责调查养老需求、受理申请、签订协议、派工服务、监督工作,充分发挥志愿者作用。社区居家养老工作人员平时通过网络、上培训班,系统学习养老护理员的职业道德、老年心理学、食品营养与健康、常见老年病、老年人护理知识等。通过定期和不定期的培训加强了服务人员的业务水平,对居家养老服务中心的服务水平有很大提升。

第二,建立服务网络。为使居家养老服务系统化,社区成立了以居委会为中心,四家医疗、卫生服务机构,7家餐饮服务店面、三家超市,两家足疗,四家美发在内的以及娱乐活动中心等于一体的居家养老服务网络,并且与这些服务机构签订协议,采取就近原则,为辖区的老年朋友提供最方便、快捷的生活服务。

第三,建立七大台账。为了对社区居家养老工作有一个统一的管理,建立七大台帐。一是老年人基本信息台账,对老年人按照年龄、身体状况和经济状况分类下设三个子信息库。二是志愿者信息台账。包含党员、大学生、医疗、法律、文体五大类志愿者信息库。三是助老机构信息台账。包含助老人员信息,服务单位信息等。四是邻里互助信息台账。包含无偿服务和有偿服务两大类。五是爱心银行台账。六是爱心贴台账。七是谈心小组台账。

三、搭建服务平台

为了更好地为辖区的广大居民服务,社区成立了五支服务队。

一是党员志愿者服务队。社区党员志愿者服务者,牢记党的宗旨,做到心里装着群众、凡事想着群众、工作依靠群众、一切为了群众,使社区凝聚力得到显着增强。通过开展“一助一”扶贫帮困活动,缓解困难家庭的后顾之忧,感受党组织的温暖;通过开展定期综合服务活动,为社区居民提供便利;通过开展文艺活动,满足社区居民精神生活的需要;

二是老年人健身文娱活动服务队。为丰富老年人的文化生活,社区还专门开设了“心连心艺术团”。艺术团从开始组建的10人左右先发展为30人左右的老年人文艺宣传队,完全由老年人自我组织,自我管理,每天晚上7点30分左右就在“中华广场”排列舞蹈,打腰鼓,锻炼身体,真正实现了老有所乐!

三是建立了医疗志愿者服务队。志愿者服务队定期为辖区内老年人进行医护服务;社区卫生服务站的医务工作者不定期的上门为行动不便的老年人服务;社区还与咸阳市中心医院、咸阳市第二附属医院联合,为60岁以上的老年人建立了健康档案,并且还经常性地来社区免费为患者赠送药品。

四是建立了法律志愿者服务队。由社区法律顾问和司法所辖区退休工作者组成,志愿者服务队利用自己的法律知识,切实维护被害人的合法权益。支持起诉损害赔偿,维护了司法正义,彰显了司法人文关怀。发挥余热,为辖区的老年人排忧解难。

关于居家养老服务工作总结500字 篇2

佛山市南海区春晖养老服务中心秉承敬老助老、专业周到的服务理念,20xx年4月开展居家养老服务,当年为南海区7个镇街,710位老人提供居家养老上门服务。服务开办以来,由于有政府的大力推动,社会各界的热心支持,广大群众的积极参与,中心上下的共同努力,通过认真履行服务承诺,努力打造养老特色服务,形成了春晖居家养老服务的品牌模式。经过一年多的发展,截至20xx年11月,春晖的居家养老服务现已覆盖南海区桂城、里水、狮山、丹灶、西樵、九江六个镇街及三水区西南街道城区等100多个村(居),服务对象有1000多位老人,拥有员工100余人,其中管理人员14人,由社工师、护师、心理咨询师、营养师等专业人员组成。在实践中,我们的居家养老服务主要体现在如下几个方面:

一、 拓展服务规模,促进行业发展

本中心根据《佛山市南海区全面推进居家养老服务工作实施方案》的部署,按照“政府主导,社会参与,市场运作”的工作思路,在20xx年的工作基础上,20xx年春晖进一步扩大服务覆盖面。在桂城、里水、九江、西樵、丹灶、狮山等六个镇街分别开展了新增服务对象的调查摸底和上门服务工作,提前实现了桂城、里水、九江三个镇街村(居)委会居家养老服务全覆盖的目标。截至20xx年11月,春晖在南海区六个镇街的服务对象达到924位老人。

同年6月,本中心通过竞标,承接了三水区西南街道城区片的居家养老服务工作,共有服务人数为87人。在这期间,春晖把自身形成的服务做法和经验,带到新开区域,并吸纳当地好的做法,改进自身的不足,促使两区的服务互相提升。

二、 优化管理模式,深化服务发展

根据中心专业服务发展的需要,春晖以没有,只有更好的服务标准不断自我鞭策,借鉴和吸纳各地同类型机构的管理理念、模式和服务手段,综合运用传统的养老服务方式及社工服务手段,为老人提供更多更优质的服务。春晖居家养老服务部下设五个部门,分别有行政组、财务组、生活护理组、医疗护理组及服务支援组,确保在人、财、物全方位为老人提供服务。

三、 注重员工培训,培育团队精神

春晖的稳健发展离不开全体同事的共同努力与成长。中心自成立以来,就非常重视员工的岗前培训及在岗学习交流,不断提高员工的思想素质和服务技能。对护理员,除为新入职员工安排岗前培训、实地观察学习、跟班实操外,中心还与南海区劳动局合作,举办养老护理员上岗培训班,组织员工参加养老护理员上岗资格考试,务求实现护理员持证上岗。

与此同时,中心还十分注重管理人员业务水平的不断提升。坚持每周六雷打不动召开工作例会,让同事之间就工作中遇到的各种问题进行互相交流,各抒己见,不同专业的同事互相分享各自的经验及知识,形成不同专业人员共同解决工作难题的氛围。另一方面,中心联系其他资深专业人士,为管理人员提供医疗护理知识、老人沟通技巧、礼仪修养、临终关怀等方面的培训,以不断充实管理人员的知识,更好地为老人提供专业周到的服务。

四、 引入社工元素,确立服务品牌

居家养老服务工作以“立足社区、面向老人、专业服务”为特点,服务内容包括生活照料、家政服务、精神慰藉、心理咨询、志愿服务等内容。中心根据服务需求,引入社工元素,除聘请社工为老人开展个案跟踪服务外,还运用社工的理念及工作手法,开展各项服务,以满足老人的需求。社工运用个案管理手法,协助各区域管理人员处理难以开展服务的个案及为突遭变故而需要寻求帮助的服务对象提供精神慰藉及咨询服务,针对服务对象的不同情况提供有针对性的服务。

同时,为丰富老人的精神生活,我中心倡导各区域有条件的村居均要开展适合老人的各种集体活动。今年的端午、中秋、重阳、冬至等中华民族的传统节日,中心分别在南海区各个镇街及三水区西南街道,开展“粽是有情,端午包粽”、“心系老人,情聚中秋联欢”、“九九重阳,关爱久久”、“冬至送温暖”等系列活动,鼓励老人从家门走向“社会门”,让他们除了在家享受到政府的关心之外,还在社区感受到社会群众对他们的关爱,感受社会和谐发展的成果。中心通过“社工+义工+管理人员”的模式,已成功举办了多场系列活动,拓展了服务内容,受到老人及各社区的充分肯定和赞许,该种模式成为中心服务的另一特色,将在日后的服务中继续延续下去。

五、 联合社会力量,宣扬助老精神

春晖深知,要成功开展居家养老服务,除政府的推动力量外,必须充

分发挥社会的各种力量,得到社会力量的支持,才能让我们的服务做到好上加好。因此,自去年开始,我们就注重服务的推广工作。今年,我们除了联合社区开展居家养老服务推广外,还联系其他社会力量配合开展服务,宣扬敬老助老的社会精神。中心通过和南海区义工联及各镇街供电所合作,成功为有需要的老人更新或安装用电线路;通过与九江地藏庙、南海区残联、社会媒体、热心人士合作,成功为老人提供各种辅助行走器材及生活必需品,解决了老人的切实困难;通过与各镇街团委及学校合作,成功为老人提供各类志愿义务服务,如探访慰问活动、义修义剪服务,深得老人的欢心。通过与其他社会力量的合作,我们的居家养老服务工作得以向更优质的方向发展,同时,通过发动群众参与敬老助老活动,让更多的人通过自己的实际行动,关心老人,照顾老人,倡导孝德关爱的社会风气,宣扬敬老爱老的社会精神。

生命因爱动听。春晖凭着爱,凭着勇气,凭着信念,一步一个脚印,

踏踏实实为身边的老人提供着服务。很多人笑我们这一个拥有一百多人的团队是贫穷的,但却竭尽所能为老人寻求各样资源,这是因为我们有一颗热忱的心,有老人的笑脸,有居民的赞许,有社会的支持。我们的心灵是富足的。爱是一种动力,正是凭着这种知足常乐的满足感与坚持不懈的干劲,我们相信,老人在我们的服务中,将会生活得更有尊严,更有价值,社会将会变得更温暖,更美好……

关于居家养老服务工作总结500字 篇3

国内轿车市场的日益激烈的价格战、国家宏观调控的整体经济环境,给xx公司的日常经营和发展造成很大的困难。在全体员工的共同努力下,xx公司取得了历史性的突破,整车销量、利润等多项指标创历史新高。作为xx分公司的总经理,同时也很荣幸的被评为“杰出领导贡献奖”。回顾全年的工作,我感到在以下几个方面取得一点心得,愿意和业界同仁分享。

一、加强面对市场竞争不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销

针对今年公司总部下达的经营指标,结合xx总经理在20xx年商务大会上的指示精神,分公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面。面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们汉阳分公司没有一味地走入“价格战”的误区。我常说“价格是一把双刃剑”,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀。对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢?我们摸索了一套对策:

对策一:加强销售队伍的目标治理1、服务流程标准化2、日常工作表格化3、检查工作规律化4、销售指标细分化5、晨会、培训例会化6、服务指标进考核。

对策二:细分市场,建立差异化营销1、细致的市场分析。我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制定不同的销售策略,形成差异化营销;根据XX年的销售形势,我们确定了出租车、集团用户、高校市场、零散用户等四大市场。对于这四大市场我们采取了相应的营销策略。对政府采购和出租车市场,我们加大了投入力度,专门成立了出租车销售组和大宗用户组,分公司更是成为了xx出租车协会理事单位,更多地利用行业协会的宣传,来正确引导出租公司,宣传xx品牌政策。平时我们采取主动上门,定期沟通反馈的方式,密切跟踪市场动态。针对近两年xx市场出租车更新的良好契机,我们与出租公司保持贯有的良好合作关系,主动上门,了解出租公司换车的需求,司机行为及思想动态;对出租车公司每周进行电话跟踪,每月上门服务一次,了解新出租车的使用情况,并现场解决一些常见故障;与出租车公司协商,对出租司机的使用技巧与维护知识进行现场培训。

针对高校消费群知识层面高的特点,我们重点开展毕加索的推荐销售,同时辅以雪铁龙的品牌介绍和文化宣传,让他们感受雪铁龙的悠久历史和丰富的企业文化内涵。另外我们和xx市高校后勤集团强强联手,先后和xx理工大后勤车队联合,成立校区xx维修服务点,将xx的服务带入高校,并且定期在高校支部免费义诊和保养检查,在高校范围内树立了良好的品牌形象,带动了高校市场的销售。

对策三:注重信息收集做好科学猜测当今的市场机遇转瞬即逝,残酷而激烈的竞争无时不在,科学的市场猜测成为了阶段性销售目标制定的指导和依据。在市场淡季来临之际,每一条销售信息都如至宝,从某种程度上来讲,需求信息就是销售额的代名词。结合这个特点,我们确定了人人收集、及时沟通、专人负责的制度,通过天天上班前的销售晨会上销售人员反馈的资料和信息,制定以往同期销售对比分析报表,确定下一步销售任务的细化和具体销售方式、方法的制定,一有需求立即做反应。同时和品牌部相关部门保持密切沟通,积极支部车源。增加工作的计划性,避免了工作的盲目性;在注重销售的绝对数量的同时,我们强化对市场占有率。我们把分公司在xx市场的占有率作为销售部门主要考核目标。今年完成xx任务,顺利完成总部下达的全年销售目标。

对于备件销售,我们重点清理了因为历史原因积压下来的部分滞销件,最大限度减少分公司资金的积压。由于今年备件商务政策的变化,经销商的利润空间进一步缩小,对于新的市场形势,分公司领导多次与备件业务部门开专题会讨论,在积极开拓周边的备件市场,尤其是大客户市场的同时,结合新的商务政策,出台了一系列备件促销活动,取得了较好的效果。备件销售营业额xx万元,在门市销售受到市场低价倾销冲击影响较大的情况下,利用售后服务带动车间备件销售,不仅扭转了不利局面,也带动了车间的工时销售。

售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,今年分公司又迎来了自xx年成立以来的售后维修高峰。为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,展开了广泛的服务意识宣传活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参加的的车间现场巡检制度,对于售后维修现场发现的问题,现场提出整改意见和时间进度表;用户进站专人接待,接车、试车、交车等重要环节强调语言行为规范;在维修过程中,强调使用“三垫一罩”,规范行为和用语,做到尊重用户和爱护车辆;在车间推行看板治理,接待和治理人员照片、姓名上墙,接受用户监督。为了进一步提高用户满足度,缩短用户排队等待时间,从6月份起,售后每晚延长服务时间至凌晨1:00,售后俱乐部提供24小时全天候救援;通过改善售后维修现场硬件、软件环境,为客户提供全面、优质的服务,从而提高了客户的满足度。全年售后维修接车xx台次,工时净收入xx万元。

二、强化服务意识,提升营销服务质量

20xx年是汽车市场竞争白热化的一年,面对严重的形势,在年初我们确定了全年为“服务治理年”,提出“以服务带动销售靠治理创造效益”的经营方针。我们挑选了从事多年服务工作的员工成立了客户服务部,建立了分公司自身的客户回访制度和用户投诉受理制度。每周各业务部门召开服务例会,每季度结合商务代表处的服务要求和服务评分的反馈,召开部门经理级的服务例会,在治理层强化服务意识,将服务工作视为重中之重。同时在内部治理上建立和完善了一线业务部门服务于客户,治理部门服务一线的治理服务体系;在业务部门中重点强调树立服务于客户,客户就是上帝的原则;在治理部门中,重点强调服务销售售后一线的意识。形成二线为一线服务,一线为客户服务这样层层服务的治理机制。积极响应总部要求,进行服务质量改进,强化员工的服务意识,每周召开一次服务质量例会,对上周服务质量改进行动进行总结,制订本周计划,为用户提供高质量、高品质的服务。

并设立服务质量角对服务质量进行跟踪及时发现存在的不足,提出下一步改进计划。分公司在商务代表处辖区的各网点中一直居于服务评分的前列,售后服务更是数次荣获全国网点第一名。在加强软件健身的同时,我们先后对分公司的硬件设施进行了一系列的整改,陆续建立了保养用户休息区,率先在保养实施了“交钥匙”工程;针对出租车销量激增的局面,及时地成立了出租车销售服务小组,建立了专门的出租车销售办公室,完善了用户休息区。根据当期市场特点和品牌部要求,我们开展了“三月微笑服务”、“五一微笑送大礼”、“夏季送清凉”、“xx高校校区免费检查”、小区免费义诊、“冬季送暖和”等一系列活动,在客户中取得很大的反响,分公司的服务意识和服务质量也有了明显的提高。

三、追踪对手动态加强自身竞争实力

对于内部治理,作到请进来,走出去。固步自封和闭门造车,已早已不能适应目前激烈的轿车市场竞争。我们通过委托相关专业公司,对分公司的展厅现场布局和治理提出全新的方案和建议;支部综合部和相关业务部门,利用业余时间,对xx市内具有一定规模的服务站,尤其是竞争对手的xx站,进行实地摸底调查。从中学习、利用对方的优点,为日后工作的开展和商务政策的制定积累了第一手的资料。

四、注重团队建设

分公司是个整体,只有充分发挥每个成员的积极性,才能。年初以来,我们建立健全了每周经理例会,每月的经营分析会等一系列例会制度。营销治理方面出现的问题,大家在例会上广泛讨论,既统一了熟悉,又明确了目标。

在加强自身治理的同时,我们也借助外界的专业培训,提升团队的凝聚力和专业素质。通过聘请国际专业的企业治理顾问咨询公司(xx)对员工进行了如何提高团队精神的培训,进一步强化了全体员工的服务意识和理念。

20xx年是不平凡的一年,通过全体员工的共同努力,分公司经营工作取得了全面胜利,各项经营指标屡创历史新高。

在面对成绩欢欣鼓舞的同时,我们也清醒地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足,尤其在市场开拓的创造性,精品服务理念的创新上,还大有潜力可挖。还要提高我们对市场变化的快速反应能力。为此,面对即将到来的20xx年,分公司领导团体,一定会充分发挥团队合作精神,群策群力,紧紧围绕“服务治理”这个主旨,将“品牌营销”、“服务营销”和“文化营销”三者紧密结合,确保分公司20xx年经营工作的顺利完成。

关于居家养老服务工作总结500字 篇4

构建居家养老服务体系

提升居家养老服务水平

——正大社区创建AAA居家养老服务中心主要工作实绩

正大社区地处江北区白沙街道的西部,东起大庆南路,南至新马路,西邻西草马路,北接通途路,正大路由东到西横贯全境,辖区总面积为0.4平方公里。目前,辖区内共有住户2940户,常住人口5732人,流动人口约2178人。目前,我社区60周岁以上老龄人口共1711余人,占社区总人口的29.8%,其中:80周岁以上老年人141人,其中空巢独居老人38人,低保老人3人,残疾老人31人。

一、居家养老服务中心基本情况

正大社区居委会在白沙街道党工委的领导下、在区老龄委的指导下,正大社区居家养老服务中心于2006年8月正式成立,这也是江北区第一家居家养老服务中心。正大社区居家养老服务中心位于正大路草马二村小区内,总面积约430平方米,分设棋牌室、健身房、老年大学、餐厅、阅览室、休息室等场所。

二、居家养老服务中心工作开展情况

(一)健全组织,建立居家养老服务工作制度

社区党委高度重视居家养老工作,按照老龄工作“3587”工程要求,不断完善老龄工作小组、老年协会和志愿者队伍,2006年居家养老服务中心成立之际,又成立了居家养老工作领导小组,由社区党支部书记黄莺同志担任组长,组织开展各项工作。定期召开领导小组工作例会,及时总结工作情况,分析问题,提出思路。建立了1支居家养老专(兼)职服务员队伍(10人)、2支志愿者队伍(为老服务志愿者队伍45人、巾帼志愿服务者队伍10人),3支50人老年文艺队伍(老年合唱队、老年竹板舞队、老年腰鼓队),5大老年服务网络体系(养老保障、生活照料、权益维护、文化教育、医疗保障)全方位保障辖区老人的生活。建立健全了居家养老服务工作小组职责、管理人员工作制度、服务工作人员职责、厨师工作职责、清洁人员工作职责等服务标准及制度并建立台账资料,为居家养老服务的开展提供了强健的组织保障。

(二)加大投入,建设居家养老服务工作阵地

为满足老年人日益增长的物质文化需求,让老年人有一个属于自己的活动场所,街道社区两级共投入10万余元,整修了约430m2的服务中心,新配置了60m2

拥有2000册以上的图书室、分设棋牌室、健身室、老年大学、餐厅、阅览室、休息室等场所,为老年人提供居家养老、读书看报、健身休闲、文化娱乐等服务。服务中心紧紧围绕“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标,积极弘扬中华民族敬老、爱老、养老、助老的传统美德。为一些子女上班忙碌,生活不能自理的老人提供日间照料服务,聘请专、兼职人员开设日间照料项目,陪老年人谈心、做家务。服务中心内配备康复健身器材、棋牌桌、电视机、躺椅、暖水瓶等生活用品,便于服务员为老年人提供必要的生活、娱乐、训练等服务,并按膳食营养科学调配按时为老年人提供午餐,化解老年人的孤单感。按照构建社会主义和谐社会的精神,积极开展居家养老服务,力求做到“老年人有求我们必应”,最大程度满足辖区老人的各种需求。2011年度居家养老服务中心约累计服务老人1.2万人次。

(三)整合资源,积极开展丰富多彩的文体活动

2011年,社区配置了笛子、口琴、电子琴等10种乐器,开展各类形式多样的老年文体活动12次、居家养老活动10次、走访慰问老年人8次。

1、积极开展文体活动 丰富老年人的生活

为不断丰富老年人文体活动内容,把活动的康乐性、趣味性、知识性、思想性有机结合起来,社区开展“高血压防治知识”、“日本地震对中国经济及百姓的影响”、“食品安全知识”、“秋季养生知识”、“骨质疏松防治”等讲座5次;开展老年新春茶话会等座谈会2次;围绕“爱耳日”、“精神卫生日”宣传主题,开展宣传日活动2次;利用“建党节”、“中秋节”开展文艺汇演2次;另外,社区依托“巾帼时尚编织站”的平台,别出心裁的开展了一次老年人毛线编织比赛,深受老年居民朋友的喜欢。

2、以传统节日为载体 深化居家养老活动

社区围绕春节、立夏节、母亲节、六一节、端午节、中秋节、重阳节等传统节日主题,在新春佳节为空巢老人送去祝福和慰问品、在居家养老中心食堂共吃年夜饭、开展立夏节为老年人送立夏蛋、举办“温馨五月天,感恩母亲节”为老人梳头、开展“香袋传情庆六一”让小朋友送香袋给老年人、“迎端午送粽子”给困难孤寡老人送去粽子及慰问品、为空巢老人和残疾老人送上中秋月饼和祝福、“重阳节送寿面”为80周岁以上的老人送去了长寿面和红糖。

3、诚挚关爱意暖情深 广泛开展走访慰问

逢年过节,正大社区广泛开展送温暖走访慰问活动,为空巢老人、百岁老人、老年党员等重点特殊人群家庭的节日生活增添了温暖,并多次看望他们,带去慰问品和慰问金。通过走访慰问,使被走访人员不仅深切地感受到了社区的温暖和关怀,更增进了彼此的感情。社区党委认真贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,真情关爱社区的老年人,真正做到情感上关注无微不至,生活上帮助倾尽全力,营造了和谐安定的社区氛围。2011年度,社区共走访慰问空巢独居老人22人、残疾老人16人、困难老党员15人、生病老人100余人,发放慰问品和慰问金11万余元。

(四)坚持“三抓”,提升居家养老服务质量

1、抓服务。在居家养老服务方面,正大社区着重抓好政府买单居家养老服务和志愿者义工服务。

①政府买单居家养老服务。这项服务主要是针对孤寡、残疾、高龄行动不便的低收入困难老人的一项服务,由政府出钱买服务,社区服务员免费上门为老人服务。目前,正大社区已有5位老人享受政府买单居家养老服务。

②义工志愿者服务。这项服务主要针对大部分需要不定期钟点服务或精神慰籍的低收入老人的一项服务。目前,社区义工志愿者帮困结对15位老人;以老助老结对11位老人。

2、抓队伍。居家养老服务员队伍直接关系到服务质量,街道、社区在挑选服务员上有自己的标准,首先要有爱心,其次要有做家政的技能,第三老实本分,要有逆来顺受的耐心。为老人服务的每一位服务员都是经过精心挑选,入户服务都能得到老人的认可。

3、抓菜肴。正大社区居家养老服务中心运营之初对中餐的定价标准为4元,菜肴数量为三菜一汤、一周内菜肴不重复、节假日免费就餐。五年来,随着物价的飞速上涨,服务中心仍坚持4元一餐的标准,但饮食质量并不“缩水变质”。为使老年人的菜肴可口、营养均衡,街道和社区特意带着2位厨师外出培训,学习烹饪技术,口味深受老年朋友的喜欢,就餐最多时人数达25人,因街道周边地区拆迁等原因,目前就餐人数约15人左右。为方便上门送餐,2009年街道还特意配备了一辆送餐车,保证了热腾腾菜肴及时送到老人手上。

(五)以人为本,全力做好市政府实事工程

1、高龄老人生活津贴发放

2011年4月起,凡具有我区户籍且年龄在80周岁至99周岁的所有老年人,均可享受高龄津贴待遇发放。发放标准为:80周岁(含80周岁—89周岁)每人每月50元;90周岁(含90周岁)—99周岁每人每月100元。百岁老人高龄津贴(长寿保健补助费)每人每月300元。2011年底,正大社区有131位老人享受50元的高龄津贴,9位老人享受100元的高龄津贴,1位百岁老人张素兰享受300元高龄津贴。据统计共发放6.8万元。

2、“一键通”电话机免费安装

为切实保障老年人的居家安全,进一步完善“81890”老年应急求助服务系统,做好市政府实事工程工作。对具有本市户籍的80周岁以上(含80周岁)老年人和60周岁以上(含60周岁)患病老年人申请安装“一键通”电话机。“一键通”电话机含有居家安全功能的“81890”老年人应急求助服务系统,当老人遇有危急情况时,只需按响电话机上的“81890”一键,即使不能说话,8秒钟后,老人的有关信息及子女、社区或其他联系人电话就会在81890接线话务员的电脑系统中自动显示,话务员将根据情况通知老人子女、助老志愿者及其他紧急救援机构实施援助。据统计,本社区共有19位老年人申请了“一键通”电话机,目前,电话机已发放至各老年人家中进行使用。

三、当前存在的主要问题

我社区的居家养老服务工作虽然取得了一些成绩,做了一些有成效的工作,但由于仍处在起步阶段,所面临的困难和问题也不少,主要有以下两点:

1、还需进一步加强宣传引导。目前,老年人受传统节俭生活方式的影响和过去计划体制下向政府“等靠要”思想的束缚,“花钱买服务”的生活理念和消费意识不强,还需要进一步做好宣传引导工作。

2、还需进一步加强服务队伍建设。目前,社区提供的许多服务都是结合社区志愿者来开展的,因为服务人员大多是大龄下岗失业人员,文化素质普遍较低,其业务技能往往只能应对一些生活料理和家政的服务,远不能满足居家老年人对高质量服务的要求,服务队伍建设的较为滞后。

四、下一步工作的思路

居家养老服务工作是一项长期工程,只有坚持贯彻落实下去,才能产生真正实效。当前老龄化的趋势也越来越明显,社区的老年人口数字每年都会大幅增长,压力和机遇并存。为此,社区也是抱着打持久战的思想,无论多么困难,都一定会在资金、人员、组织上保证居家养老服务工作的长期有效推进,把“居家养老”工程做成白沙街道正大社区的招牌工程、民心工程、实事工程。一方面继续加大宣传力度。扩大宣传面,通过文艺宣传、优质服务来加深社区居民对养老服务的概念;另一方面加强队伍建设。服务队伍的建设需要更专业的人员,培训要更细化,发动更多的社会志愿者积极参与,形成人人敬老,人人爱老的良好氛围。同时,俗话说得好:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。更何况居家养老服务工作是一项大工程,单靠社区能力有限,我们十分希望上级领导和社会各界给予大力支持,共同把居家养老服务工作做好,为和谐社会、文明宁波的建设贡献力量。

白沙街道正大社区 2012年3月7日

关于居家养老服务工作总结500字 篇5

20xx年以来,在区老龄委的领导下,在街道老龄委的'指导下,积极开展老龄工作,努力为广大老人办实事、办好事。老年人是党和国家的宝贵财富,让老年人都能实现“老有所养、老有所依、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”,形成敬老、爱老的良好氛围。回顾过去的一年,在老龄工作方面,主要做出以下总结:

1、办理老年证276个,

2、统计空巢户748户、孤寡617人。

3、办理80岁高龄津贴49人。

4、上报90岁高龄老人13人,其中3人死亡。

5、调查60岁以上老年人情况:

60岁—69岁1203人、70—79岁1829人、80—89岁232人、90—99岁xx人

6、春节前给居家养老户送饺子、春联等慰问品

7、居家养老代金劵在我街作为试点。

8、我街居家养老30户。

9、区老龄委在万米社区成立老年学校。

关于居家养老服务工作总结500字 篇6

近年来,武昌区南湖街道中央花园社区紧跟时代步伐,结合地区实际,在民生保障工作上下功夫,注重精准对接个性化群体,采取多种形式创新服务内容,深入开展居家养老帮扶工作,不断增强辖区群众获得感、幸福感、安全感。

义诊时,冯大爷动作娴熟不慌不忙,满脸笑容配合护理人员伸胳膊、撸袖子。谁能想到,就在上个月,老人的身体和精神状况极为不佳,原来冯大爷的老伴儿费奶奶患有帕金森,生活完全不能自理,全靠冯大爷照顾。社区工作人员小胡自打接手社区居家养老工作以来,一有空就挨家挨户走访困难老人,上个月小胡走访发现费奶奶中风,冯大爷整天忧心忡忡,担心自己照顾不好老伴儿。

小胡了解情况后第一时间上报了街道,为老人申请武昌区居家养老相关服务,并手把手教授老人使用微信,帮老人办理填表、个人机能评估、签订协议、电信办卡等流程。申报途中由于疫情耽搁了个把月,冯大爷担心申报有困难,天天往社区跑,小胡每次都耐心安抚老人情绪,积极向上级反映协调。5月底,为冯大爷成功申报了武昌区居家养老服务,社区安排专人为冯大爷家安装居家养老床位相关设备,养老助洁人员上门清洁,免费为费奶奶理发,两老在感激之余表示:“政府的好政策给我们老人带来真正的福利,不光安排了养老设备,还帮做卫生和理发,真是太贴心了!”

居家养老不再仅仅是给服务对象落实享受的政策,而是更注重人性化服务与社会服务资源体之间协调链接的新型社会养老服务模式。居家养老服务目前在刚起步阶段,大多数老年人对它持观望态度,中央花园社区将继续加大居家养老宣传力度,着力营造良好的养老氛围,不断提高社区居民对居家养老服务的认识,为辖区老人做好服务,托起幸福养老“夕阳红”。

关于居家养老服务工作总结500字 篇7

诸暨市城市社区居家养老服务

诸暨康

服务1

限公司 市吉有 诸暨市居家养老服务中心

诸暨市城市社区居家养老服务工作情况汇报

市居家养老服务中心依托市康吉服务有限公司于4月14日正式挂牌成立,中心在市委市政府的正确领导下,在市民政局、老龄办、街道办的具体指导下,坚持以科学发展观为指导,以“关爱老人、服务老人”为宗旨,树立“上为政府分忧、下为群众解难”的理念和“社会效益先于经济效益、福利属性优于市场属性”的价值观、事业观,扎扎实实创新开展了居家养老服务工作,受到了社会各界的高度评价,为我市养老服务体系建设打下了良好的基础。

一、公司基本情况简介

诸暨市康吉服务有限公司始创于2002年,是中国家庭服务业协会副秘书长单位,中国家庭服务业“诚信兴业先进单位”全国100强,是一家集居家养老、家庭服务信息网络、家政钟点、技能培训、月嫂护理、保洁清洗等为一体的专业化、多元化、多功能的服务企业。是我市家政服务行业的佼佼者,拥有完善的管理体系和服务网络。现有员工千余名,其中高级专业技术、管理人才52名,90%以上员工经过培训颁发劳动部门职业资格证书,是唯一通过本市劳动部门认可行业执证上岗达标单位。先后被市委市府授予“诸暨市农民就业创业基地”、“诸暨市妇女就业创业指导中心”、“诸暨市农民素质培训基地”、“三产苗子企业”;先后设立诸暨市康吉家政培训中心、诸暨市家庭服务网络平台、2010年被市政府确定为“市居家养老服务中心”,全方位开展城市社区居家养老服务工作,累计总投资近400万元。

二、居家养老工作情况

1、不折不扣落实市人民政府办公室《关于城市社区居家养老服务工作实施方案》(诸政办发[2009]204号文件),全面开展了社区居家养老服务工作

为迅速、有效启动暨阳街道城市社区居家养老服务工作,中心在市老龄办的具体指导下,依托原公司的软硬件设施,成立了居家养老服务组织机构,配好配强居家养老服务工作人员,制定各项管理制度和居家养老服务操作项目质量标准,按政府购买服务的内容、时间、对象,全方位、多功能的实施了对32位符合条件的低保、低保边缘老人的居家养老服务工作。到5月底已为上述老人提供了2000多人次有效服务,共计1000多小时。实践了“六个老有”的工作目标,充分体现了社会主义制度的优越性。

2、建立社区居家养老服务网点,拓展居家养老服务空间

针对我市15个城市社区的分布格局,为使居家养老服务覆盖到全体老人,使他们共享改革发展成果,尽可能的满足老人、亲属、子女的意愿,按照就近就便提供服务的原则,我们对社区老年人状况和服务需求进行了调查摸底。在收集多方信息的基础上,投入30万元建立了首家社区居家养老服务站——艮塔社区居家养老服务站,服务站面积达380平方米,配备4名专职服务工作人员,具备老年医疗、书画、棋牌、健身、文体、图书阅览、日托、寄养、配餐、午休等功能,全方位满足老人、亲属、子女的服务需求,该服务站的服务将覆盖整个艮塔社区,惠及整个小区居民。

3、取长补短、为我所用,进一步提升我市居家养老服务工作层次 为切实做好居家养老服务工作,夯实居家养老服务工作基础,提高对居家养老工作的认识,不辜负市政府的期望,我们不惜投入,通过各种途径,开展学习交流活动。中心先后于4月和5月组织居家养老中心工作人员赴成都、南京、宁波等全国居家养老先进单位实地参观、考察、学习交流,并进行认真的消化吸收,为进一步提升我市居家养老工作层次,创建具有诸暨特色品牌的居 家养老服务工作做好资源上的积累和认知上的准备。

4、利用自身优势,加强居家养老服务人员培训力度,提升居家养老服务工作水平

诸暨市家政服务培训中心是浙江省商务厅指定的家政服务定点培训专业机构,也是本公司一个下属机构。我们充分利用公司自有资源,专门设立“居家养老服务培训部”,作为居家养老服务的配套机构。中心在做好培训部基础建设的同时,举办了一系列的培训班,为了让服务对象能够享受到更加优质完善的居家养老服务,对居家养老服务中心的服务人员进行了系统化培训。内容包括:形象、礼仪、专业知识、老人心理、体能特征、电脑基础知识、家电、维修等十余场次,有的培训项目还出资聘请专家现场讲课指导。参加培训的人员必须参加结业考试,考试合格发给劳动部门认可的上岗资格证,聘用为居家养老服务人员,至目前已培训40多名居家养老服务人员。通过培训,中心服务人员的素质明显提高,社区居家养老服务水平和服务质量明显提升。同时,我们还利用培训部,在纪念日、节假日丰富老人文化生活,针对老年人的特点举办了“老年人舞蹈”、“老年人健康讲座”等活动,引导老年人参与健康有益的文体活动,倡导科学、健康、文明的生活方式,促进老年人的身心健康。

5、利用现代通讯技术,完善居家养老服务功能,建立家庭服务信息平台 依托公司专门机构为服务基地,投资100余万元,设立89008800家庭服务信息平台,该平台陆续积累资料,对居家养老服务对象的信息,输入信息平台,居家老人只要按一个“键”,平台就立即显示出该老人的信息,根据其要求可立即提供求救和服务,确保全日制为老人、家庭提供各种优质服务,是居家老人晚年生活的保护伞。

6、完善监督机制,确保居家养老健康有序开展 中心进行“服务质量跟踪登记”,每月结束,中心都要派员赴服务对象家、社区居委会、街道办事处进行服务人员工作满意度调查,还通过发放问卷调查表、不定期召开座谈会等方式,了解老年人对中心服务人员的服务工作是否满意,到目前,各个层次对我们的服务质量满意率达100%。

三、下步打算及工作建议

开展居家养老服务是建立我市养老服务体系的最基础环节,也是实现以“居家养老为基础”的必然途径。下一步,中心将以养老服务集团化为目标,以抓居家养老服务配套设施建设为中心,以抓软件建设树立品牌为重点,着力做好以下工作:

1、抓扩面、强设施,建好社区服务站。中心在深入搞好调查摸底的基础上,加大力度,加快步伐,狠抓扩面,扩大居家养老服务覆盖面。

一是艮塔服务站尽快向社会开放。

公司预计在6月中旬正式进行艮塔服务站的开业典礼,全面向城区老龄人开放。尤其是服务站针对老年人日常身体检查,康复护理等需求,开展老年人每日晨检、送医上门等贴心项目作为服务中心的特色,也因此得到广大老年人的大力支持。

建议:作为居家养老服务中心的主要功能之一,尚缺医疗服务功能,请市政府给予协调解决,另外服务站门口道路高低不平,请协调建设部门帮助解决。

二是近期再建一个面积达800—1000平方的社区居家养老服务站。公司通过通盘考虑争取与7月底完成第二个居家养老服务中心的选址工作,目前公司已打算在南门老社区建立一个面积达800-1000的居家养老服务中心站,根据诸暨城区的实际情况,南门社区老龄人口相对集中,在南门建立服务中心站,既便利于当地社区老龄人同时也是中心开展工作的有利之地。南门服务站以艮塔服务站为样板在功能和设施设备上进一步完善,并增加相应的配套 设施,建立成设施完备、功能齐全的多功能综合性居家养老服务中心,并开设特殊的功能服务,中心准备30张床位,实行临时性寄托、半自理康复疗养、孤寡老人全托等配套服务。进一步增加中心的功能和服务。

公司力争在年底开设第三家城东居家养老服务中心站,艮塔服务站主要针对城中老年人,南门社区服务站主要针对城南老年人,在城东开设居家养老服务站主要针对城东老年人,该中心建成后可以实现城东、城中、城南等老社区的基本覆盖。为今后的城区全面覆盖打好扎实的基础。

建议:市政府、暨阳街道解决服务站场所。根据南京鼓楼等地的做法,社区养老服务站都由政府提供场地或由政府出资租赁场所解决。结合我市实际,对符合条件的社区居家养老服务站按5—10万元的标准一次性拨给以奖代补建设经费。

三是2012年前,建设一家有规模、上档次、多功能,集机构养老、居家养老为一体,开展综合性养老服务为基础的养老基地,满足不同层次的养老服务需求。

中心在稳步建立覆盖诸暨城区居家养老的同时逐步向乡镇延伸,形成全市居家养老服务的网络化、体系化运作。最后建立成为综合性居家养老服务机构,预计在2012年之前服务体系覆盖诸暨市区及要乡镇街道,充分构建和谐诸暨。

建议:落实诸暨市人民政府《关于加强老龄工作加快发展养老服务业的意见》(诸政发[2007]73)精神,给予划拨土地用于养老基础建设。

四是扩大政府购买服务的服务对象面,保障必要的日常运作经费。建议:根据《诸暨市人民政府办公室关于印发诸暨市城市社区居家养老服务工作实施方案(试行)的通知》(诸政办发〔2009〕204号)文件精神,目前享受政府购买服务的对象仅为低保和低保边缘老人,总人数仅32人,实际享受 的仅25人,人少面窄,应放宽条件,近期扩大到150人以上。结合我市服务对象实际,对社区居家养老服务站每年平均给予0.5—1万元的标准拨给以奖代补日常运作经费。

五是解决融资问题。

由于目前居家养老服务中心属于纯公司的运作模式,缺乏场地、建设用地和建设、运行费用,已经成为我公司发展突出的矛盾,希望通过政府引导和优化政策等多种渠道对我公司给予大力的支持。

中心现已全面开展居家养老、家政保洁、信息平台、人员培训等功能,总投资已近400万元,缺资金已成为制约中心发展的最大瓶颈,请市政府商金融部门,给予协调解决。结合政策优惠扶持,扩大中心融资渠道,有力保障居家养老服务工作全面开展。

2、抓规范、创品牌,建立服务质量规范体系。中心将组织班子着手起草《诸暨市居家养老服务质量规范》文本,内容涵盖“生活护理质量服务规范、助餐质量服务规范、助浴质量服务规范、助洁服务质量服务规范、洗涤服务质量规范、助行服务质量规范、代办服务质量规范、康复辅助质量服务规范、精神慰籍质量服务规范、助医服务质量服务规范、培训服务质量规范、信息服务质量规范”等,通过聘请专家、资深人士,在现有的基础上建立具备我市特色的居家养老服务质量规范体系,使今后开展居家养老服务工作有章可循,有据可查,同时为品牌建设打好基础。目前公司已将十二个服务规范上墙,但还有不少的规章制度、操作规程等还需进一步完善,公司今后将着力建设一整套的规范,实现中心管理的制度化、程序化。

3、抓载体、树文明,促进居家养老工作整体推进。志愿者是体现一个地区文明程度的衡量标杆,中心拟建立志愿者、义工服务基地,为志愿者搭建服务平台。一是开设“时间银行”,建立服务保障机制,推进我市敬老助老的良好氛围,促进我市精神文明建设。

建议:市委市府协调市文明办,团市委等制订方案,参与落实

二是以征集“居家养老”主题词为载体,强化居家养老宣传,营造敬老爱老氛围。中心将通过媒体向社会和广大市民征集具有我市特色,反映居家养老内涵的简洁明了的居家养老“主题词”,进一步扩大养老服务工作的影响。

建议:市政府协调媒体参与

三是采取会员制,提供个性化服务,拓宽居家养老服务渠道,满足不同层次服务需求。

公司已与一家专业的广告公司合作策划公司宣传的企业样册,光盘制作工作,全方位的宣传公司现有实力和发展潜力,使我中心全面推向社会。

四是注重档案规范化建设。公司目前已建立专用的档案室,健全服务对象的档案管理,专人负责,使档案工作向规范化迈进。

我市居家养老服务工作尽管刚起步,但已初见成效,我中心有决心在市委、市府的正确领导下,在市民政局、老龄办、暨阳街道的指导和相关部门及社会各界的支持下,通过几年努力,把居家养老服务工作打造成全省乃至全国的样板工程。

诸暨市居家养老服务中心 二O一O年六月

关于居家养老服务工作总结500字 篇8

达州市通川区东城街道办事处 XXX社区居民委员会关于养老服务

社会化工作情况汇报

在各级领导部门的精心帮助指导下,及学习其他社区居家养老服务工作成功经验基础上,我社区建立健全了居家养老服务考评工作机制及各种硬件设施,现就我社区居家养老服务开展情况简要汇报如下:

一、基本情况

XXX社区位于滨河游园中段,幅员面积近0.3平方公里,主要街路:XXX街、XXX街、XXX东段、XXX南段、XXX巷,现有常住人口XXX余人,60岁以上的老年人近XXX余名,占社区常住人口数近XX%,其中空巢老人XX名,孤寡老人X名,重病残特困老人XX名,社区建立党支部X个,党员XX人,居民委员会X个,辖X个居民小组。

二、主要做法

今年来,我社区全体工作人员积极探索、大胆尝试,以开拓进取、锐意创新、环境优美、和谐社区等工作思路,积极整合辖区资源,成立的社区居家养老服务日间照料中心和多种服务平台,得到了社区各界的关心和支持,特别是我社区对工作环境进行彻底改变,由过去狭窄拥挤办公变化成了宽松明亮、环境优美的工作环境,我们打造办公环境的同时,投资了十多万,专门打造居家养老服务日间照料中心,养老服务中心面积近400平方,内设活动室、日间照料室、食堂、阅览室棋牌活动室、健身室等设施服务。

(一)、建立组织

XXX社区居家养老工作领导小组为社区居家养老的管理机构,负责社区居家养老政策、规章、制度的标准建设,对居家养老服务中心规划运行情况进行指导和监督。同时,成立了以社区书记XXX为主任,社区主任XXX为副主任,社区委员XXXXXXXXX为成员的居家养老领导小组。

(二)、明确分工

居家养老服务中心要规范化管理,做到“五统一”,即统一培训、统一管理、统一服务标准、统一服装标识、统一餐饮配送,为老人提供温馨服务。

(三)、夯实基础、强化服务平台

自成立社区居家养老服务中心以来,我社区一直与辖区医疗卫生服务机构合作,建立了居家养老医疗服务点,在医疗服务点建有60岁以上老年人的健康档案,并把社区居家养老服务中心作为社区服务中心下面的一个专门从事社区居家养老服务项目的开发、指导、管理和监督机构。社区通过充分挖掘和利用辖区内的服务资源,设立服务网点,签订服务协议,社区逐步建立健全了“社会力量投资、社区进行监督管理、有偿无偿相结合、结对帮扶服务签字认证”的管理运作模式,为老人提供了全方位、多层次的服务项目。同时,社区还设立了为老服务热线,老人们随时随地地拨打电话就能轻松享受到全方位的专业服务,做到了“小事不出社区,大事有人帮扶”服务模式。我们的居家养老服务就是在这种经营理念的指导下建立和完善起来的,现在我社区已经

建立起了一个比较完善的社区居家养老服务平台。目前,社区组建了X支为老服务志愿者队伍XXX人,居家养老结对帮扶员XX名,对辖区空巢老人、孤寡老人、困难老人进行“一对一”帮扶,主要从事生活照料、医疗康复、谈心交流、精神慰籍等方面服务。另外社区建立了“日间照料室”,对子女外出而老年人在家没有人照顾,由子女护送到服务中心,由中心工作人员对其进行日间照料服务,至今共接待老人

XXX人次。

(四)、规范管理服务内容

为了让老年朋友能享受到更优质、更贴心的服务,社区除了对老年人基本情况进行归档,还进一步规范了居家养老的各项服务内容,签订服务协议和帮扶措施。比如,需要特殊照顾的老人,家里面的卫生状况,对上门送餐的时间、护理的具体项目都做了详细的规定,进一步规范和完善了居家养老的服务内容。不仅如此,对于老年人身边的一些具体问题,社区也是想尽办法给以解决。

(五)、深化服务项目

我社区在辖区开展了社区医疗,法律援助,娱乐休闲,图书阅览,代购物品,代缴电话费等服务,通过实际运作,同时也听取了很多老人们的意见和建议,我们发现老年朋友们需要的不仅仅是只满足于基本的生活服务,他们需要的是更贴近生活,更贴近现实,更宽领域的多方面的心理慰藉服务。

1、上门服务,随叫随到,老有所靠

社区推荐人员,经过养护员培训学校培训了一批合格的

专职护养员,建立了社区自愿者服务队伍,为老年人提供了日常生活照顾和生活护理方面的服务。包括上门打扫卫生、家电维修、洗衣做饭、代购物品、陪诊就医、谈心交流、精神慰藉等全方位服务。社区自愿者服务队伍,先后上门为52名:“空巢”老人买菜、煮饭43次,陪诊就医18次,洗衣做家务34次,端汤喂药25次,老人们人人都心情舒畅,个个都感激不尽。

2、日间照料服务,专人陪伴,老有所养

为了能让老年人得到更好的照料,社区专门腾出近400平方米的住房,建立了居家养老服务中心,内设老年人日间休息床位6个,设有老年健身活动室、保健室、餐厅、文化室、谈心室,配备有棋牌、健身器、电视机、DVD、空调,饮水机、电冰箱、炊餐具等。老人可以早上来,中午在休息室吃饭、午休或聊天、看电视、打牌,服务中心也可以派专业护养员陪老人外出散步狂街,晚上如老人要回家,护养员可陪送回去。如果老人身体不适,服务中心会立即邀请医疗服务点的医生前来给老人诊治。在此基础上,服务中心还会邀请志愿者为老年人们提供各种义务服务,让老年人能得到最满意的日间照料服务。

3、医疗康复服务“四免一优”老有所医

为方便老人们,我社区依托翠屏社区卫生服务中心,成立了卫生服务站,并专门制定了相应的优惠政策。“四免费、一优惠”即:一是为60岁以上的老年人免费建立个人信息健康档案和进行规范化管理服务;二是免收60岁以上老年

人挂号费、诊疗费;三是免费为诊断明确的慢性病老年人提供最佳的诊疗方案,对病情严重者,卫生服务站的医护人员还将免费上门服务;四是每年免费为70岁以上老年人进行健康体检,包括心、肺听诊,测量体重、血压、化验肝功、肾功、血糖、血脂、肝胆肾B超。“一优惠”即:在卫生服务站看病或住院的老年人,卫生服务站基本药品零加价,使老年人的基本健康有了一定的保障。卫生服务站先后为社区老人免费治疗1230人次,减免费用达8750余元,建立医疗档案2167人。

4、精神慰藉服务,形式多样,老有所乐

随着社会不断向前发展,老年人的物质生活质量提高了,特别是空巢老人的精神文化生活质量也应得到提高。社区在居家养老服务中,积极组织专(兼)职护养员、社区工作人员、社区志愿者等展了各类文体活动,社区康乐中心每天定时向社区所有老年人免费开放,真正做到了让社区老年人老有所乐,使社区的每一位老人都能感受社区温馨家园的温暖,渡过快乐幸福的晚年。二是与辖区的社保局签订 协议,开展共驻共建、资源共享活动,免费开放单位活动室,深受居民群众好评。三是社区精神慰藉咨询服务人员定期或不定期地找空巢老人谈心交心,开导老人的思想安慰老人的情绪,给老人们讲故事、谈家常等,使老人们得到关爱后,精神生活不孤独,心情越来越开朗、生活越来越乐观。人与人之间,特别是老年人之间的关系越来越和谐。

XXX社区通过开展的居家养老服务工作自开办以来多次

受到上级有关部门和社会各界的好评。使尊老、爱老、敬老、助老的传统美德在社区得到了真正体现,对促进社会的和谐稳定起了重要的作用。近年来,社会未出现不孝敬老人、不尊重老人等现象。

三、主要成效

社区居家养老服务日间照料中心自创建以来,依托居家养老日间照料中心为老年人提供就近便利的照料服务,受到了辖区居民的一致好评,形成了以社区居委会为核心,居家养老服务日间照料中心为依托,社会化专业服务与非专业化服务相结合的居家养老服务体系,充分发挥社区志愿者服务队的优势,帮助老年人度过健康安乐的晚年生活。在今后的工作中,我社区将进一步整合社区为老服务资源,不断完善为老服务体系,改进服务方式,真正做到让老年人“老有所养、老有所医、老有所乐”逐步推进居家养老服务工作健康有序的发展,为构建和谐社会夯实基础。

四、下步工作

我社区的社会化居家养老服务,虽然取得了一定的成绩,但离上级领导的要求,还有一些差距,在以后工作中,我们将会在以下几个方面进行完善:

一、提高服务质量,注意养护员的技能培训;

二、有效地整合社区共享资源,进一步完善为老服务设施;

三、摸清老人服务需求,完善老人信息档案;

四、提高志愿者队伍整体素质,使为老服务更加规范、优质、人性化,进一步提高老年人生活质量,让老年人的晚年生活能更加丰富多彩。

关于居家养老服务工作总结500字 篇9

为顺应社会老龄化发展趋势需要,更好地为辖区老年人办好事、办实事,年社区在渭阳西路街道办事处的指导下,积极探索,大胆尝试,整合辖区单位资源,成立社区居家养老服务中心,为老年人提供各类服务项目。社区自成立居家养老服务中心至今,我们从调查摸底、健全体系、健全制度、建立台帐、成立队伍、开展活动、特色服务开始,使社区居家养老工作的服务质量和服务水平得到进一步提升,现就我社区居家养老服工作开展情况做一总结:

一、深入调查研究,明确服务对象

为了了解辖区内养老对象的基本情况,社区开展了老年人状况和需求的摸底调查工作,社区从收入状况、现居住状况、养老意愿、社区养老服务项目、收费标准等方面着手展开调查,并收集装订成册。据统计,辖区内的60岁以上老年人为536人,其中60-69周岁的307人,70-79周岁的153人,80-89周岁的50人,90-100岁有8人,100岁以上的有2人。孤寡老人30名,特困老人18名,病残老人5名。现享受低保的老人有23人,空巢老人24人,对于开展居家养老服务持赞成态度的有750人,占老年人总数比例的71%。

二、建立健全各项制度

第一,成立领导小组。社区成立了专门的居家养老领导小组,主任任组长,副主任任副组长,配备专职工作人员2名,兼职工作人员3名,负责调查养老需求、受理申请、签订协议、派工服务、监督工作,充分发挥志愿者作用。社区居家养老工作人员平时通过网络、上培训班,系统学习养老护理员的职业道德、老年心理学、食品营养与健康、常见老年病、老年人护理知识等。通过定期和不定期的培训加强了服务人员的业务水平,对居家养老服务中心的服务水平有很大提升。

第二,建立服务网络。为使居家养老服务系统化,社区成立了以居委会为中心,四家医疗、卫生服务机构,7家餐饮服务店面、三家超市,两家足疗,四家美发在内的以及娱乐活动中心等于一体的居家养老服务网络,并且与这些服务机构签订协议,采取就近原则,为辖区的老年朋友提供最方便、快捷的生活服务。

第三,建立七大台账。为了对社区居家养老工作有一个统一的管理,建立七大台帐。一是老年人基本信息台账,对老年人按照年龄、身体状况和经济状况分类下设三个子信息库。二是志愿者信息台账。包含党员、大学生、医疗、法律、文体五大类志愿者信息库。三是助老机构信息台账。包含助老人员信息,服务单位信息等。四是邻里互助信息台账。包含无偿服务和有偿服务两大类。五是爱心银行台账。六是爱心贴台账。七是谈心小组台账。

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