目前我们处在愈发重视契约的社会中，合同的主要作用，在于约束合同双方（即甲乙双方）的履行责任，撰写一份合同的关键是什么？专门为大家准备的“修理协议书”，如果您喜欢本网页请不要犹豫将其添加到收藏夹！
甲方：
地址：
乙方：
地址：
为向客户提供优质的服务，实现资源共享、优势互补，促进甲、乙双方的共同发展，甲方向客户推荐乙方为合作修理厂，并在乙方营业场所挂牌。本着互惠互利的原则，双方友好协商，就合作事项达成如下协议：
一、总则
(一)甲乙双方均应遵守国家有关法律法规及监管规定，依法合规经营。
(二)甲乙双方均应为对方严守商业秘密，未经对方许可，不得向任何第三方提供有关双方合作的具体资料以及任何有关对方业务经营的资料和信息，本保密责任在本协议到期或终止后仍然有效。
(三)甲乙双方在合作过程中，均应维护对方的信誉、品牌和利益，避免任何有损于对方或客户利益的行为。
二、甲方的权利和义务
(一)甲方授予乙方在店内使用“x公司推荐修理厂”的标识。
(二)按照“谁代理承保，推荐谁修理”的原则，乙方代理承保的客户，甲方优先推荐至乙方修理。
(三)甲方开通全天候服务热线客服热线。
(四)甲方为乙方的业务人员提供相关保险知识、技能方面的培训，并积极提供保险咨询服务，对乙方在具体保险业务中遇到的问题给予技术支持。
(五)甲方负责对事故车辆损失进行核定，确定相应的维修方案，包括修复方式、工时、配件价格、损余物资处理等。
(六)甲方有权对本协议的执行情况、合作业务的实施情况以及双方商定的指标进行考核。甲方将根据考核结果配置不同服务资源，如送修资源、维修价格、推荐修理厂资格等资源。
(七)客户和甲方之间、客户和乙方之间如因事故车辆维修质量和工期等问题发生争议或纠纷，甲方不承担责任。如甲方已先行向客户进行了赔付，甲方有权向乙方进行追偿。
(八)乙方在维修质量、维修时效、理赔服务等方面发生客户投诉，造成不良影响，致使甲方的信誉和企业形象受损，甲方有权要求乙方立即采取措施消除不良影响，并承担经济赔偿责任。
(九)甲方承诺对乙方代理的业务，按照本协议第四条的相关规定结算手续费，在乙方提供保险中介服务统一发票后的10个工作日内支付到乙方的手续费结算帐户
(十)凡是通过乙方渠道代理的新保和续保业务，代理业务归属方必须是乙方的公司名称。
(十一)乙方有下列情况之一出现，甲方有权单方解除协议，并保留追究法律、经济责任的权利，自核实并向对方发出书面解约通知之日起，协议自行解除。给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担经济赔偿责任。
1.不服从甲方的监督和检查。
2.经甲方考核，连续两个季度不合格的。
3.本协议期限内，乙方变更企业所有人或实际控制人(变卖、转让、租赁、赠送他人等)。
4.乙方严重违反本协议约定内容，且在合理期限内未纠正违约行为的。
5.乙方有违反国家法律、法规及监管规定的行为。
三、乙方的权利和义务
(一)乙方同意在经营场所内按甲方要求悬挂甲方授予的“x公司推荐修理厂”标牌。
(二)乙方应选派专业人员积极协助客户与甲方共同完成对车辆的拆解、定损等各项工作，不得推诿拒绝。乙方不得虚报维修项目，不得扩大或虚报损失，不得损害甲方或客户的利益，客户在理赔过程中与甲方意见不一致时，乙方应做到客观公正，积极配合甲方妥善处理。
(三)乙方应开通24小时服务专线，设立保险服务专员、接待柜台，协助客户处理相关保险理赔事宜，配合甲方做好道路救援服务。乙方为甲方承保的在市区内发生的保险事故车辆提供免费救援服务。
(四)乙方有义务配合甲方进行查勘定损人员的技术培训，对甲方人员的培训和日常工作提供技术、设备和场地的支持。
(五)乙方必须了解保单中承保险种和保险金额，应注意车辆承保情况、承保时的特别约定、保险责任、事故责任以及各种免赔率和免赔金额因素并告知客户。
(六)甲方承保的事故车辆进厂后，未经甲方同意，乙方不得对事故车辆擅自拆检修理。乙方应根据甲方制定的《机动车保险车辆损失情况确认书》制定保险事故车辆维修方案，在维修过程中确保质量和维修时效。
(七)乙方维修事故车辆必须按照维修行业相关标准执行，更换配件必须采用原厂件，若甲方或客户发现乙方采用伪劣配件，乙方应承担后续维护费用，并向甲方支付配件价格的三倍价款违约金。
(八)乙方应接受并配合甲方就协议的执行情况、合作业务的实施情况等进行的监督和检查。
(九)乙方有权要求甲方派驻专门受理保险投保的人员、提供相关的投保单证、宣传材料，协助办理保险手续。
(十)乙方主动向客户宣传、推荐甲方保险产品，指导、协助客户填写投保单并由客户签字或盖章确认，负责收集提供投保车辆的各项资料及信息。车辆投保险种有：交强险、车辆损失险、盗抢险、第三者责任险、车上人员责任险、自燃损失险(家用车)、玻璃单独破碎险、不计免赔率和指定专修厂特约条款等险种。
(十一)乙方承诺在本协议签字生效后，为甲方员工无偿提供必要的工作场地和办公设施，甲方经过与乙方协商同意后可以在乙方营业场所内醒目处张贴或陈列宣传资料;引导、推荐客户向甲方投保;并制订内控制度，加强对员工的管理，规范员工的行为，将所销售的机动车(含应续保的机动车)推荐向甲方投保。
(十二)甲方承保的保险事故车辆在乙方修复，乙方同意配件价格和维修工时按照协议价格执行。对于未投保《指定专修厂特约条款》的保险事故车辆，甲方按照符合国家标准的合格件价格核定，乙方应做好客户解释工作。
(十三)乙方应积极协助甲方对事故车辆进行定损，为甲方提供技术支持。应该坚持“以修复为主”的原则，对于损坏的零部件，如果通过维修可以继续使用且能达到相应的技术要求，则不应进行更换，双方应共同配合做好客户的工作。
(十四)修理工期由乙方与被保险人协商确定，乙方应按确定的工期按时修复，如出现维修质量问题、时间拖延、配件不到位等引发客户投诉的，乙方应指定专人及时处理，消除不利影响。
(十五)当发生由于保险事故车辆修理质量不合格造成返修，或被保险人要求到其他修理厂重新修理，或由于进出厂检验失误导致在有关损失项目上发生争议而无法确定损失原因等情况，乙方承担由此产生的全部损失。
乙方修理的车辆在保证期内由于其承修范围内的质量问题发生的交通事故，乙方应积极、主动依法承担赔偿责任，甲方不负任何赔偿责任。
(十六)乙方及其员工在维修过程中因过失或故意行为造成甲方损失的，由乙方承担赔偿责任。乙方未按照甲方规定时间内履行赔偿义务的，甲方除追究其法律责任外有权终止本协议。
(十七)乙方应主动协助甲方被更换旧件的回收工作，在回收有效日期内妥善保管好贴标回收件并及时通知甲方回收。乙方未履行职责造成甲方不能收回旧件，甲方有权在修理费用中核减项目并扣减新件等价金额，扣减部分乙方不得再向客户收取。
(十八)乙方应按国家保险监管机构的要求提供工商营业执照等有关证件和资料，申请办理《保险兼业代理业务许可证》。
(十九)乙方应建立为甲方代理业务的明细台账;向甲方提供新车销售日报表、在店投保新车日报表、在店续保车辆日报表等。
(二十)乙方向甲方承保客户提供以下增值服务(在可以提供的增值服务项目前打勾)：
□(1)免费洗车;(□免费提供次□给予折优惠)
□(2)故障车、事故车救援;(□免费提供次)
□(3)免费代办年检;(□免验车费用□免代办手续费)
□(4)免费车辆检测。
□(5)免费接送车辆。
□(6)日常保养维修工时打折优惠;(□给予折优惠)
□(7)代步车服务;(□免费□收费)
□(8)其他特色服务。
四、甲、乙双方共同的权利和义务
(一)承保及费用的政策及标准
1、承保政策：甲方按保险监管部门及行业自律规定的最低标准提供承保政策支持。
2、乙方在为甲方推荐销售保险产品时，给予乙方一定的推荐奖励费用;
(1)交强险为%，(2)商业车险新车为%，续保车为%(电网销除外)。
(二)年代理保费规模及份额目标
1、乙方为甲方年推荐车险保费为万元
2、甲方在乙方店内份额目标万元
(三)配件及工时价格
1、配件价格根据乙方为甲方年代理保费的规模、份额确定为按照甲方理赔系统价格下浮10%执行。当季度保费规模或份额未达协议目标时，甲方有权下调上述协议价格。
2、合作期间，以季度为周期单位，滚动检视赔付情况，根据检视时点对应的车险赔付率指标调整配件报价，事故年度制赔付率小于60%，按照协议下浮比率不变;事故年度制赔付率大于60%，小于65%，按照协议下浮比率再下降2个百分点;事故年度制赔付率大于65%，按照我司系统价格下浮10%。
事故年度制赔付率=(统计时间内所有出险赔案的已决赔款+未决赔款)÷所有保单在统计时间内的满期保费。
3、在不超过当地汽车维修行业工时标准前提下，双方协议约定工时费标准如下：。
4、严格按照公司对品牌系列车辆的维修及换件规程;投保了“指定专修厂”的品牌系列汽车，配件价格按照品牌系统价格下浮10%。
新车购置价10万元以下的车辆，全车油漆不得超过2800元，3个面以下为300/面,3-6个面为280/面。
新车购置价10-20万元的车辆，全车油漆不得超过3800元，3个面以下为350/面,3-6个面为300/面。
新车购置价20-30万元的车辆，全车油漆不得超过4800元，3个面以下为450/面,3-6个面为400/面。
新车购置价30-50万元的车辆，全车油漆不得超过5800元，3个面以下为500/面,3-6个面为450/面。
新车购置价50-80万元的车辆，全车油漆不得超过6800元，3个面以下为600/面,3-6个面为550/面。
单台车辆工时费超过5000元以上的部分下浮50%，除油漆外维修工时费由双方协商确定。
5、双方负责会同客户对事故车辆进行损失确定，乙方有义务对客户委托的事故车辆按照维修行业正常的维修工序进行检修。如乙方在维修过程中发现有超出已确定维修范围的损失项目，乙方应及时通知甲方和客户，共同认定是否属保险责任范围。否则，超出部分由乙方自行承担。
6、双方协议维修价格(含修理费、配件价格)变动时，应及时书面通知对方，双方协商确定后执行。
五、合作考核评价标准
为规范合作行为，双方协议约定建立以下考核评价体系，每季度对合作进行考核评价。考核由甲方组织，经乙方核对确认考核结果后，甲方依据考核结果对非乙方承保车辆送修资源实施差异化配置资源。
(一)合作效益类(满分50分)
1、代理业务数量，计20分。代理业务数量分配到4个季度，按时完成计满分20分，未完成的，考核得分=20分×季度实际完成量÷季度计划量。代理业务计划量完成不到50%的计零分。
2、代理业务份额，计10分。完成当季代理业务份额满分计10分，未完成的，考核得分=10分+(完成份额%-计划完成份额%)×100。代理业务份额低于30%的计零分。
3、事故年度制赔付率，计20分。事故年度制赔付率=(统计时间内所有出险赔案的已决赔款+未决赔款)÷所有保单在统计时间内的满期保费。控制在60%以内(含)，得满分20分，超60%的，考核得分=20分+(60%-事故年度制赔付率)×100。事故年度制赔付率超过75%的计零分。事故年度制赔付率以picc新版日监控系统数据为准。
(二)合作诚信类(满分10分)
严格履行合作协议义务，无欺诈行为的，得满分。凡发现有欺诈行为且给我司造成经济损失的，不得分。
(三)客户满意度(满分10分)
满意度95%及以上的，得满分;95%以内的，考核得分=10+(满意度-95%)×100。每季根据95518客服中心回访数据整理，满意度=对维修服务不满意客户量/回访量。
(四)客户投诉类(满分10分)
每出现一次客户有效投诉，扣5分，本项扣完为止。
(五)增值服务类(满分10分)
合作单位应通过本单位服务资源，为客户提供免费洗车、优惠保养、代步车等增值服务，每提供一项增值服务满分计5分，根据服务优劣赋分。推荐修理厂应建立各类增值服务台帐以备考核。
(六)配件报价执行力(满分10分)
考核季度内，不折不扣执行我司无误报价得满分，每发生额外向客户另收维修差价一起扣2分。
六、考核评价的落实与结果应用。
xx公司每季度组织对推荐修理厂进行评定，并根据评定结果，配置相应的服务资源，如送修资源、维修价格、推荐修理厂资格等。考核评价的落实与结果应用如下：
4s店季度考核低于70分，从次月起减少公共维修资源送修量20%。下一季度仍低于70分的暂停送修公共维修资源一个月，由4s店向xx公司提供整改方案。
七、业务及信息交流
1、甲方承诺每月真实地将事故车辆的定损修理情况(包括车牌号、出险时间、地点)提供给乙方;乙方则须将其每月所有车辆的销售情况(车辆型号、销售时间、客户姓名、联系电话等)真实地提供给甲方。以实现双方的资源共享，信息对等。
2、为了解双方战略合作对客户的效果，甲乙双方应积极安排客户回访工作，了解客户的意见和建议，以便在今后的合作中加以改进。
3、甲方所属车险部、理赔中心或销售管理部等部门负责人，不定期走访乙方，加强沟通与协调，促进双方能更好地合作。
4、甲方在本协议签字生效后指定所辖的机构负责乙方客户车辆的承保服务和回访客户工作。
八、违约处理
(一)乙方故意制造或参与制造虚假赔案的、故意扩大损失、虚报损失项目和损失金额,给甲方或客户造成损失的，应承担相应的经济损失并支付给甲方违约金元，甲方有权解除协议。
(二)乙方拒绝向甲方客户提供相关理赔、维修服务，甲方有权解除协议。
(三)因乙方原因给甲方或客户造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
九、协议的变更、补充及终止
(一)本协议履行过程中如需变更，应经双方协商一致并签订
补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
(二)本协议有效期限为________年，自________年____月____日零时起生效，期满后协议自行终止。
(三)协议期间，乙方有本协议第二条(十一)款、第三条(十六)款、第八条(一)和(二)款列明之情形的，甲方有权终止本协议。
十、推荐修理厂合作终止后的处理
(一)推荐修理厂合作终止后的1个月为善后期，在善后期内合作双方应本着友好协商的原则，根据合作协议，妥善处理善后事宜。
(二)推荐修理厂合作终止后，公司收回推荐修理厂所有标识;推荐修理厂的办公设施物归原主，如未归还，应赔偿对方损失。
十一、争议处理
因履行本协议发生的争议，由双方当事人友好协商解决;协商不成的，双方当事人一致同意，任何一方均有权将争议提交被告所在地人民法院法院提起诉讼。
十二、其他事项
(一)本协议自双方法定代表人或其授权代表签字并加盖公章后生效。
(二)本协议未尽事宜及协议履行过程中遇到的特殊情况，由双方友好协商解决。
(三)本协议一式四份，具有同等法律效力，双方各执两份。
甲方：
(签章)
授权代表(签字)：
乙方：
(签章)
授权代表(签字)：
第一篇：汽车修理工雇佣合同基本内容
在现代社会中，汽车已经成为人们生活不可或缺的一部分。无论是家庭中的出行还是商业运输领域，汽车起到了重要的作用。汽车也会出现各种各样的问题和故障，这时就需要汽车修理工的帮助。为了确保双方的权益和合法利益，雇佣汽车修理工时，签订一份雇佣合同是非常必要的。
一、雇主（以下简称“甲方”）和汽车修理工（以下简称“乙方”）确立了雇佣关系，双方同意按照以下约定履行其各自的权利和义务。
二、乙方的职责和技能要求：
1. 乙方应具有相应的汽车修理技能，并持有相关的证书或资格。乙方应积极学习并不断提升自己的修理技能，以满足甲方的需求。
2. 乙方应按照甲方的要求进行汽车维修和保养工作。乙方应能够诊断出汽车问题的原因，并进行相应的修理和更换零部件，确保汽车的性能和安全。
3. 乙方应遵守相关的法律法规和职业道德准则，保护甲方的车辆和利益。乙方应严守职业操守，不泄露客户信息或利用客户信息谋取私利。
4. 乙方应保持工作区域的整洁和安全，防止意外事故的发生。乙方应正确使用工具和设备，确保工作环境的卫生和安全。
三、甲方的权利和义务：
1. 甲方有权向乙方提供汽车维修和保养的具体要求和任务。甲方有权要求乙方按时完成工作，并确保工作质量符合要求和标准。
2. 甲方有义务按时支付乙方的工资和报酬。工资和报酬应按照甲方和乙方所签订的协议来确定，且应符合国家相关法律的规定。
3. 甲方应提供必要的工作环境和工作工具，确保乙方能够顺利完成工作任务。甲方应提供合理的汽车配件和材料，并承担相应的费用。
4. 甲方有义务保护乙方的合法权益，不得违法解雇乙方或侵犯其个人权益。甲方应提供合适的工作时间和休假制度，提供良好的工作环境和员工关怀。
四、双方的违约责任和解决争议的方式：
1. 如果甲方或乙方在合同履行过程中违反了合同约定，应承担相应的违约责任。违约方应及时采取补救措施，并赔偿对方因违约而遭受的损失。
2. 如出现甲方和乙方之间的争议或纠纷，双方应首先通过友好协商的方式解决。如果协商不成，双方可以向相关的仲裁机构或法院提起诉讼，最终解决争议。
五、合同的生效和终止：
1. 合同自双方签字或盖章之日起生效，并持续有效期为一年。在有效期内，双方都应遵守合同的约定。
2. 如果合同期满后，双方没有继续合作的意愿，双方应提前一个月通知对方解除合同。在解除合同时，双方应完成相应的结算和交接工作。
{网站}小编认为，汽车修理工雇佣合同是确保双方权益和合法利益的重要文件。在签订合同时，双方应明确自己的权利和义务，建立和谐的雇佣关系，共同为汽车维修行业的发展做出贡献。同时，双方也应遵守合同的约定，尊重对方的权益，积极配合合同的履行，以实现双赢的局面。
甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供保洁服务达成以下协议：
123整栋楼楼层卫生，厂区内卫生，旧件分类。保证厂区内整洁。
第一款：工期为_____年____月__日至___年____月_____日止，为期365天。
第二款：确保乙方提供服务时，不得有阻碍乙方服务的行为。
第三款：指派专人负责联系、协调、监督、检查、验收乙方的清洗工作。
第四款：负责免费提供乙方清洁工作所需的水电及清洁用品的`正常供应，以保证乙方工作的顺利进行。
第五款：按本合同的要求，准时到达作业现场，按时完成服务工作。
第六款：负责服务人员各种技能培训及安全、内保、防火、防盗知识教育，并教育服务人员遵守甲方的各项规章制度。
第七款：积极与甲方协调、配合，并根据甲方的要求，不断改进、提高清洗服务质量。
第八款：清洁后的结果要达到质量环境体系的相关标准。
第九款：金额合计：每年支付人民币7800元柒仟捌佰元整（月650元）
第十款：付款时间：甲方应于乙方每月15日左右付清乙方工程款。
如因乙方有情况对甲方公司的保洁造成延时没有进行打扫的，或有其他情况需要离开甲方工作单位的，应有乙方提前3个月通知甲方。不得擅自影响甲方保洁工作。如有违约，支付年承包费的百分之三十。
第十一一款：因不可抗力导致本合同不能履行时（如下雨等），双方互不承担违约责任。
第十二款：本合同必须由双方法定代表人签字，并加盖公章（或摁手印）。
第十三款：本合同未尽事宜由双方协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十四款：本合同履行过程中如有争议，由双方协商解决，协商未果，均可向甲方所在地人民法院起诉。
第十五款：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
委托方(甲方)，_____________受托方(乙方)，_____________
单位名称，______________(章)单位名称，_____________公司
单位地址，______________单位地址，_____________
法定代表人，______________法定代表人，______________
法人委托人，______________法人委托人，______________
开户银行，______________开户银行，______________
帐户，______________帐户，______________
为明确双方的权利和义务，本着公平、诚实和信用的原则订立本合同，以便共同遵守。
一、产品规格参数
1、电梯
二、修理项目，______________(可设附页)
序号修理调整项目数量单价(____________元)小计(________元)
1按附件上所列项目进行维修。____台
总计，_____________________元，大写，____________________元整
三、合同期限
维修期限，合同签订后____个日历日内。
四、支付方式
维修完毕并验收合格后，招标人支付合同价款的百分之九十，其余款即合同价款的百分之十作为质量保证金，电梯正常使用一年后若无问题________日内一次性付清(无息)。
五、受托方责任，
1、严格按企业标准实施修理，清除隐患、排除故障。
2、工作人员应自觉遵守施工现场有关的规章制度。
3、施工完毕，会同委托方对修理项目进行验收，验收通过后向委托方移交。
4、自移交之日起，对修理项目提供三个月质量保证。
六、为保证施工质量和安全，委托方应给予以下配合
1、提供井道内永久性低压照明，落实停梯、用电、用水及其他必须由委托方完成的整
改项目。
2、作业区附近配备有消防及防盗功能和足够面积的部件储存库和工具室。
3、工程若在受托方所在地以外区域的，协助提供气焊和电焊设备。
4、配置专门人员，负责施工现场的安全、保卫和双方的联系协调。
七、违约责任
(一)甲方无故逾期办理合同款支付手续的，甲方应按逾期付款总额每日万分之五向乙方支付违约金;
(二)由于乙方原因造成在维修过程中的设备损坏由乙方负责赔偿;
(三)如果电梯发生损坏，由乙方负责在8小时内恢复。
(四)乙方的维修工作应在甲方的监督下认真进行，不及时维修的每次扣除维修费总额1%。
八、不可抗力事件处理
(一)在合同有效期内，任何一方因不可抗力事件导致不能履行合同，则合同履行期可延长，其延长期与不可抗力影响期相同。
(二)不可抗力事件发生后，应立即通知对方，并寄送有关权威机构出具的证明。
(三)不可抗力事件延续120天以上，双方应通过友好协商，确定是否继续履行合同。
九、争议的解决
在履行合同过程中发生争议时，双方当事人协商解决，协商不成的，采用下列第__1_种方法解决。
1.提交大连仲裁委员会仲裁;
2.依法向招标人所在地人民法院提起诉讼。
十、合同生效及其他
(一)合同经双方法定代表人或被授权人签字并加盖单位公章后生效。
(二)合同执行中涉及采购资金和采购内容修改或补充的，须经市财政部门审批，并签书面补充协议报大连市政府采购监督管理部门备案，方可作为主合同不可分割的一部分。
(三)下述合同附件为本合同不可分割的部分并与本合同具有同等效力，
1.维修部分报价表
2.乙方报价文件的内容及澄清内容
3.其他与本合同相关的单据
4.本合同适用的特殊条款
(四)本合同未尽事宜，遵照民法典有关条文执行。
(五)本合同正本一式四份(招标人、中标人、招标代理机构及大连市政府采购管理办公室各执一份)，具有同等法律效力，合同签订后七个工作日内送达大连市政府采购管理办公室确认备案，在项目验收合格后立即将验收报告(一份)送达招标代理机构。
甲方，________________乙方，________________
甲方（托修方）：
乙方（承修方）：安阳市殷都区凯迪汽车维修中心
协议双方本着互助互利，平等互惠的原则，经友好协商签订本协议。
第一条：维修车辆（符表1）
第二条：服务范围、内容及方式
。
汽车维修是指汽车修理和汽车维护。汽车修理具体为整车修理（大修）、总成修理、小修和专项修理；汽车维护具体为日常维护、一级维护和二级维护；
每次汽车维修的具体内容依据甲方送修员签字确认的“车辆维修派工单”或“施工单”确定；
抢修、上门服务等维修服务方式。
第三条：收费标准
1、
的9折优惠；
3、 维修价格的组成：
汽车维修费用=乙方对外公布的结算工时定额总计×60 ＋ 标准材料售价总计×0.9
4、 抢修抛锚车的费用按乙方公布的价格收费。
第四条：送修手续
设备等填入《车辆维修前诊断检验单》“随车附属物检查”栏目中，乙方在竣工交车前负有保管责任；
2、乙方接收待修车辆至竣工交付甲方前，除维修过程检验和竣工质量检验外，不得擅自动用该车。若有违反的，乙方承担赔偿油料等直接损耗；造成车辆损坏或报废的，负责修理并赔偿损失。
。派工单上应填写清楚送修车辆的品牌型号、车辆牌照号、累计行驶里程、维修项目，经甲方送修员签字后交乙方，乙方凭此单确认项目的接修。
4、乙方在维修过程中发现其他上述派工单约定以外的故障，必须及时将情况反映给甲方，取得甲方同意后方可继续修理。
5、对甲方车辆乙方应以修复为主，能不更换的零部件尽量不予更换，确实不能修复或修复不经济的零部件，在征得甲方同意后方可更换。
第五条：质量保证
，确因特殊情况需采用副厂配件（副厂配件是指符合相关质量标准要求，但非汽车生产厂及指定
配套厂以本企业商标或名义生产销售的配件）的，且乙方保证车辆能正常安全行驶的情况下，应事先告知甲方单位，在取得甲方同意，方可采用，但车辆的关键部位如：转向系统、刹车系统、传动系统、灯光系统等禁止采用副厂配件。
小修及专项修理质量保证期为车辆行驶20xx公里或者10日。
3、质量保证期从甲方验收取车的当日算起；行驶里程和日期指标，以先达到者为准；因维修质量问题返修的，以返修后甲方验收取车的当日重新算起。
4、在质量保质期内，因维修质量原因造成车辆无法正常使用，乙方在3日内不能或者无法提供相关证据的，乙方负责无偿返修；因同一故障或经乙方两次修理仍不能正常使用的，乙方应当负责联系其它修理企业，并承担相应费用。
第六条：竣工验收
1、交付时间：一般故障立即排除，二级维护一般不超过10小时，整车大修一般不超过10个工作日，整车做漆15个工作日内完成。
总成修理、整车修理车辆的维修必须经过本公司二类维修店的检验员验收。
第七条：结算与付款方式
1、乙方每月5日向甲方交付甲方上月在乙方处所发生的维修明细帐目即上月全部对应金额的税务发票。
2、甲方每 月与乙方结算一次，必须在到期后当月5号前结清上 几个月所发生的所有维修等费用；
3、甲方支付的维修费以银行划账方式付至以下账号:
开户名称：安阳市殷都区凯迪汽车维修中心
开户银行：安阳银行钢花路支行
开户账号: 7012612008010000223
第八条：双方责任
1、乙方有权拒绝甲方提出的除本合同约定以外的其他要求。
2、乙方应及时开具并交付甲方税务发票及全部《机动车维修结算清单》，如延期开具或交付发票及机动车维修结算清单，甲方可推迟支付。
3、甲方应于约定日期及时付清所欠款项，否则乙方有权按日收取所欠款项0.5%的违约金；
4、对于维修施工单上无甲方送修员签名确认的维修业务，甲方可拒付。
5、乙方未经甲方同意，擅自将全部或部分维修工作委托他人的，甲方有权解除合同。乙方在接到解除合同通知后的1日内，应当将车辆退回给甲方；若因乙方转托行为造成甲方车辆损害的，乙方应当承担赔偿责任。
6、 乙方在承修过程中，发现其它故障确需增加维修项目或延长维修期限增加约定维修费用的，应当按以电话形式或传真形式及时通知甲方，说明理由并征得同意，否则甲方将不承担乙方擅自增加项目的维修费用；甲方接到通知后1天内应当给予答复，否则视为同意。
组织机构代码等必要的企业证明文件复印件。
第九条：保险代理
本合同生效后，甲方与乙方约定：
1、 乙方按各保险公司所规定车辆保险费的最大折扣打折办理甲方车辆保险业务。
。
3、 按揭车的折扣，另行商议。
4、 车辆续保，在保证甲方享有保险费用最大折扣的前提下，乙方对选择保险公司代理保险业务享有优先权。
如客户有特定要求，可协商。
由甲方承担。
6、 在保险理赔业务代办过程中，甲方有义务配合和协助乙方理赔人员办理保险理赔业务。
第十条：生效及其他
1、本协议有效期为 年，从 年 月 日起， 年 月 日止。双方应友好合作履行协议条款，若须变更或终止须经双方友好协商解决。
2、本协议经双方受权代表签字并加盖公章后生效。
3、本协议未尽事宜，经双方同意另行补充修改。
4、本协议一式两份，甲方执一份，乙方执一份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
代表： 代表：
联系电话：联系电话：
传真： 传真：
年月日
店面地址： 安阳市殷都区文源街中段电业大厦向东100米路北
服务电话： 0372—3988998 3997889 传真：0372--3997889
联系人：李少华 电话：15890787575
甲方，
乙方，
经甲乙双方共同协商，现甲方将位于五贵路上段的廉租房四栋1层门面(共五间)的“——”快速补漆洗车店承包给乙方经营，有关事项如下，
一、承包期限为五年，即从年月日至年月日。
二、承包抵押金为壹万陆仟元(小写，20000.00)人民币，承包期满后甲方全额退还乙方。
三、承包期内乙方自行负责水、电及人工费，甲方自行负责门面租金。经营期内乙方所用甲方的洗车、补漆、美容耗材，按甲方进货价补足甲方(以清单所列品名，单价为依据)。承包期内各种设施、设备的维修，损坏均由乙方负责，承包期乙方自己引发的各种经营性赔偿，各种违法违规行为均由乙方自行负责，与甲方无关。
四、承包费，乙方开始经营的一个月甲方不收取任何费用，第二个月收20XX元，第三个月20XX元，第四个月及以后视乙方经营状况双方协商适当增加承包费，承包费除房租费外不超过贰仟元(￥20xx.00元)，如乙方亏损，也应交纳不低于房租费的承包费，承包费按月交纳。
五、如乙方经营不善，最低承包期为一年。
六、如乙方经营状况很好，甲方不得以任何借口中途收回，否则赔偿乙方的一切经济损失。
七、如乙方不愿继续承包，在最低承包期1年后可退还给甲方，但所有设施、设备应完好。
八、本承包合同未尽事宜，双方协商解决。
九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份为凭。
甲方，
乙方，
年 月 日
一、协议的背景和目的
为了明确双方在修理工程项目中的权利和义务，保障双方的合法权益，特订立此修理协议书。
二、协议的签订方及基本信息
甲方：[甲方名称]（以下简称“甲方”）
地址：[甲方地址]
联系人：[甲方联系人]
电话：[甲方联系电话]
乙方：[乙方名称]（以下简称“乙方”）
地址：[乙方地址]
联系人：[乙方联系人]
电话：[乙方联系电话]
三、项目描述
本次修理项目主要包括（但不限于）以下内容：
1.项目名称：[项目名称]
2.项目范围：[项目具体内容]
3.项目工期：[修理工期]
4.项目费用：[修理费用及支付方式]
5.其他特殊要求：[特殊要求]
四、双方权利和义务
1.甲方权利和义务：
（1）提供修理项目合法和准确的信息，并按照乙方要求提供必要的配合；
（2）支付本次修理项目所需的费用，并按照协议约定的方式和时间进行支付；
（3）如有必要，提供必要的许可证和相关手续以满足项目需求；
（4）协助乙方完成项目评估和验收工作；
（5）保护乙方在修理项目过程中的合法权益。
2.乙方权利和义务：
（1）按照本协议约定的时间和质量要求，进行修理项目的实施和完成；
（2）根据项目需求提供合理建议，保证所提供的修理方案和材料质量符合相关标准；
（3）保证修理过程中的安全和质量，确保人员和设备的正常使用；
（4）按照协议约定的时间和方式提供相关工程文件和交付内容；
（5）保护甲方在修理项目过程中的合法权益。
五、费用支付
1.甲方应在本协议签订后的[指定时间]内支付[费用金额]给乙方。
2.乙方应在本协议签订后的[指定时间]内提供发票，并与甲方确认相关费用明细。
3.付款方式：甲方按照本协议约定使用[付款方式]进行支付。
4.如甲方未按时支付费用，应承担相应的违约责任。
六、工期和验收
1.修理工期为[工期时间]，具体起止时间由双方协商确定。
2.乙方应在修理期限内按照合同要求完成修理项目，并提供所需的相关文件和证明。
3.甲方应及时协助乙方进行项目验收，并在验收合格后支付剩余费用。
4.如乙方未按时完成修理项目，甲方有权提出相应的索赔要求。
七、保密条款
双方同意在执行本协议过程中，对双方接触到的商业秘密和机密信息予以保密，并不得向第三方透露或泄露相关信息。
八、违约责任
1.任何一方违反本协议的规定，应承担相应的违约责任，并赔偿另一方因此遭受的损失。
2.无法履行本协议义务的一方须提前[天数]书面通知对方，并说明原因及适当的补救措施。
九、争议解决
因本协议引起的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、协议的变更和终止
1.双方任何一方希望变更本协议的内容，应经双方协商一致，并以书面形式进行变更。
2.本协议根据双方的协商一致，可以提前终止，但应提前[天数]书面通知对方。
十一、协议的生效和效力
本协议自双方签字盖章之日起生效，具备法律效力。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）
日期： 日期：
甲方：_____________
乙方：_____________
按照《中华人民共和国民法典》和其他有关法规，经甲乙双方协商，本着平等自愿原则，确定乙方为甲方单位的汽车定点维修及相关服务单位。双方依据行业管理相关规定，就其车辆的协议维修事宜达成如下协议：
第一条：服务内容
汽车的维修、保养、美容、装饰、洗车、轮胎及汽车饰品。
第二条：服务期限
自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______日。
第三条：甲方的权利与义务
1、负责协调乙方与其单位在车辆维修服务方面的关系，对于事故车辆与有关部门一至妥善处理车辆维修纠纷。
2、委托给乙方服务的车辆应附派工单并由乙方负责人签字方可进行施工。
3、对于竣工车辆，如发现不合格或与派工单服务项目不符有权要求乙方无偿返工。
4、甲方享受乙方在节假日期间所推出的活动中的各项优惠政策(如打折或赠送礼品等)。
5、双方签订协议，甲方享受协议价在原消费金额基础上打九折。
第四条：乙方的权利与义务
1、严格履行各项服务承诺，接受甲方的监督检查。
2、提供电话预约、上门服务、24小时救援服务。
3、所采用的零件、配件等材料必须符合国家或部颁标准，不得使用假冒伪劣产品或以次充好，由此造成的损失乙方负全部责任。
4、维修报价应充分考虑车况、部位、安全、经费等因素，向甲方提出合理的报价及维修方案，由甲方确定。
5、维修车辆达不到规定的技术要求的，返修的车辆不得再计价收费。
6、对于甲方车辆维修期间，除了试车外，不得以任何理由开出公司外。
第五条：费用结算
1、甲方车辆送达乙方公司维修(或其它服务项目)发生费用允许挂帐，但必须由指定人员签字方可。
2、甲方于每月______日与乙方核对发生的费用并进行结算，乙方为甲方开具正式发票。
3、结算方式：现金或公对公转账。
对公账户：__________________;
对公账号：__________________;
开户银行：__________________;
第六条：违约责任
当事人一方不履行协议义务或者履行协议义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括协议履行后可以获得的利益，但不得超过违反协议一方订立协议时预见到或者应当预见到的因违反协议可能造成的损失。
风险告知：明确违约责任，在签订合同时，双方就要想到可能产生的违反合同的行为,并在合同中规定相应的惩罚办法，通过明确违约时需要承担的责任,来督促各方真正履行应承担的义务，一旦违约情况发生，也有据可依。
第七条：争议纠纷解决
本协议在执行中如发生争议，甲、乙双方应协商解决，协商不成时，按下列第_____种方式解决;
1、提交_______仲裁委员会仲裁;
2、依法向_______人民法院起诉。
第八条：不可抗力
因不可抗力不能履行协议的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。但有以下例外：
(1)金钱债务的迟延责任不得因不可抗力而免除。
甲方：_____________
乙方：_____________
汽车修理工雇佣合同
一、甲方为雇主，乙方为雇员，双方在平等自愿的基础上，根据中华人民共和国相关法律法规，本着合作共赢的原则，就甲方雇佣乙方从事汽车修理工作事宜达成如下协议：
二、雇佣期限及工作地点：本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。工作地点为甲方所在地或委托的修理厂。
三、乙方工作职责：乙方应遵守甲方的管理制度，认真负责地从事汽车修理工作，按时保质保量完成任务。乙方应具备相关专业技能，积极学习提高业务水平，服从甲方的工作安排，并积极配合同事共同完成工作任务。
四、薪酬待遇：乙方的工资由甲方支付，按照月结算，具体金额双方协商确定。甲方要及时发放乙方的工资，如遇法定节假日顺延。乙方有权要求按照国家有关规定提供社会保障和其他福利待遇。
五、工作时间及休假制度：乙方应严格遵守工作时间，自觉加班加点完成任务。如遇节假日或个人事情需要请假，应提前向甲方请假，经批准后方可离职。除非因故不能工作，否则不可擅自缺勤。
六、保密条款：乙方在从事汽车修理工作期间，有义务保守甲方的商业秘密和客户隐私，不得擅自泄露或利用相关信息谋取私利。一经发现，甲方有权终止合同并追究乙方的法律责任。
七、解除合同：本合同双方如有违反条款或未履行义务的情况，可解除合同并承担相应的法律责任。解除合同须提前书面通知对方，双方应沟通协商，保持友好合作关系。
八、合同变更：除非经双方正式协商一致并签字盖章，否则不可擅自变更合同内容。变更时须注明修改的具体条款及原因。
九、本合同一式两份，各自持一份，具有同等的法律效力。本合同未尽事宜，应另行协商解决。
甲方（雇主）：_______________ 乙方（雇员）：_______________
（盖章） （盖章）
签字日期：_______________ 签字日期：_______________
甲方(出租方)，________________
身份证号，________________
乙方(承租方)，________________
身份证号，________________
丙方(承租方)，________________
身份证号，________________
_____________________汽修厂是甲方出资设立的企业法人，为了搞活机制，提高经济效益，现经甲、乙、丙三方协商决定将汽修厂交由乙、丙承包经营，为维护各方合法权益，经三方协商一致，特签订本合同如下，
1、乙方、丙方自愿承包汽修厂经营权;
2、甲方自愿将汽修厂经营权根据本合同转让给乙方和丙方;
3、乙方、丙方在承包期间拥有对汽修厂的生产、人事、财务等方面的管理权;由乙方、丙方经营，由乙方、丙方纳税，甲方不得干涉其正常经营活动。
6、所附清单上的资产，甲方在合同期内不得以汽修厂名义或其它名义向银行或其它第三人作抵押;甲方也不得以汽修厂名义向他人借贷，由此产生的债务，乙、丙方不承担连带责任，甲方在与他人交易时，有作此申明的义务。
10、所附清单上的资产，乙方、丙方在经营期间有谨慎维护的义务，但由于不可抗力所造成的相应损失由双方共同承担;
11、合同期间汽修厂重大变更事项，须经三方协商一致，否则不产生变更效力;
15、甲、乙、丙三方一致同意对承包前的债权债务作出清理。合同签定之日为合同生效日，合同生效日前的所有债权债务、所产生的经济纠纷均与乙方、丙方无关，也不承担连带责任。合同生效日后产生的所有债权债务、经济纠纷与甲方无关。
16、乙、丙方应负责汽修厂的内部管理和安全生产，建立安全生产制度，对员工进行安全生产培训。在承包期内，汽修厂如果发生安全生产事故或交通事故及员工违法违纪情况，由乙、丙方承担全部责任;
17、乙、丙方在承包期内应守法经营，如果其经营活动触犯国家法律法规，乙、丙方应承担全部责任;
18、鉴于汽修厂的土地是租赁的，如果出租方要收回土地，则本合同从土地收回之日起自行中止，三方可以协商决定是否搬迁、继续合作还是分割拆分等事宜;
19、各方均不得单方提前终止合同，否则视为违约。违约方须向非违约方支付违约金，违约金按____计算。
20、本合同自________年________月________日至________年________月________日止，本合同经三方签字生效。
甲、乙、丙三方各执一份。
21、在合同有效期内，若无不可抗拒因素发生，甲乙丙三方任何一方都不得终止合同如无故终止合同视为违约，违约方应按民法典有关规定，承担违约责任。
甲方，
________年________月________日
乙方，________________
________年________月________日
丙方，________________
________年________月________日
一、背景介绍
随着汽车产业的快速发展，汽车修理行业扮演着不可忽视的角色。为了确保汽车维修行业的运作顺利，雇主和修理工之间的雇佣合同成为不可或缺的文件。本文将详细介绍汽车修理工雇佣合同的具体内容和细节，以确保雇佣关系的顺利进行。
二、合同条款
1. 雇佣关系
本合同明确表明雇佣关系的存在。根据本合同，雇佣关系应明确规定双方的权利和义务。修理工将作为雇员为雇主工作，并享受合法的劳动保护。
2. 职责和工作时间
本合同将清楚地定义修理工的职责和工作时间。修理工将负责进行汽车维修和保养，确保汽车的安全和可靠。工作时间应根据业务需求进行调整，并且需遵守相关法律法规。
3. 薪酬和福利
薪酬和福利条款将明确说明修理工的工资、奖金和福利待遇。工资将按时支付，包括基本工资和加班工资。此外，根据国家法律和公司规定，还将提供社会保险、医疗保险等福利待遇。
4. 保密条款
为了保护公司的商业机密和客户信息，本合同将明确规定修理工需遵守的保密政策。修理工将保护公司的商业机密，并且不得泄露或利用客户信息。
5. 培训和继续教育
为了提高修理工的技能水平和提供更好的服务，本合同将明确规定培训和继续教育的安排和费用承担责任。修理工将积极参与相关培训并不断提升自己的专业水平。
6. 绩效考核和晋升
为确保修理工的工作质量和效率，本合同将规定绩效考核和晋升机制。按照公司政策，修理工将接受定期的绩效考核，并根据绩效和表现获得晋升机会。
7. 离职和解雇
本合同将明确规定离职和解雇的程序和要求。无论是修理工主动离职还是雇主解雇，双方都需要提前通知，并按照法律和合同规定的程序进行操作。
8. 法律适用和争议解决
根据国家相关法律法规，本合同将明确规定法律适用和争议解决的方式。双方同意在出现任何争议时，优先通过友好协商解决。如协商不成，可以寻求法律程序解决。
三、承诺与签名
最后，本合同将包括双方的承诺和签名部分。修理工和雇主将在合同末尾签署，并表示已经仔细阅读和理解合同内容，并同意遵守合同条款。
四、结语
综上所述，汽车修理工雇佣合同是确保雇佣关系顺利进行的重要文档。通过明确双方的权利和义务、职责和工作时间、薪酬福利、保密和培训、绩效和离职等方面的细节，修理工和雇主可以建立一种和谐、互惠和可持续的雇佣关系，共同促进汽车修理行业的发展。
汽车修理厂员工管理制度
汽车修理厂员工守则(汽修厂员工管理制度):
为了培养和建设一支具有良好素质和敬业精神的企业团队，特制定本守则。本守则也是评价员工表现的依据和标准，大家应自觉遵守。
一、爱岗敬业，团结进取
全体员工要热爱本职工作，自觉遵守员工行为和企业岗位规范，树立良好的工作作风，以高度的责任感承担起公司赋予的重任。
1．以企业发展为己任，牢记企业的宗旨和目标，维护企业的信誉和利益，致力于企业的持续发展。
2．以提高业务效率和企业效益为重心，充分发挥自己的主观能动性，热爱企业，关心企业，时时处处把企业利益放在第一位。
3．以培养企业团队精神为核心，积极维护团队荣誉，同事之间和上下级之间要相互理解、相互支持、取长补短、共同进步。
二、积极勤奋，恪尽职守
全体员工要保持积极主动的工作热情，勤勤恳恳，讲求实效，对工作认真负责。
1．工作不推诿、不延误，努力完成企业下达的各项任务。
2．尊重领导，服从分配，在胜任本质工作的前提下，积极承担或主动参与企业的重大项目和重点工程。
3．遇到问题、困难和挫折，不灰心、不气馁，能够全面分析，认真排查，积极寻求相应的方式和对策，予以迅速处理或妥善解决。
三、积极学习，开拓创新
全体员工要努力学习，强化训练，自我加压，不断创新，以适应企业发展和个人成才的需要。
1．积极参加企业组织的各种学习和培训，并利用业余时间学习文化、法律和各方面专业知识。
2．熟悉业务，提高技能，不断改进工作方法，提高工作成效。
3．积极转变观念，关注新生事物，勇于开拓、大胆创新。
四、严以律己，遵章守纪
全体员工要自觉遵守企业的各项规章制度，熟悉企业的管理、工作、业务等各项流程和规范要求，认真履行劳动合同的责任和义务。
1．严格遵守企业的考勤制度和劳动纪律。
2．严格遵守企业的流程规范和岗位责任制，并按其规定的原则、标准和程序办事，不违章工作或办理业务。
3．严格遵守职场规范，保持办公场所井然有序、干净整洁。
五、爱护公物，廉洁奉公
全体员工要认真爱护企业财产和物品，廉洁自律，自觉维护企业的形象建设。
1．对企业财物要严格管理、按章使用、精心保管、认真维护，不得擅自私用和铺张浪费。
2．在日常工作和业务往来中要认真履行财务手续，不得利用职权和工作便利徇私舞弊，在财务开支方面不允许先斩后奏。
3．在日常工作和业务往来中不得向客户提出额外要求，在业务费用方面不允许额外超支。
六、诚信待人，严守机密
全体员工要诚实守信，讲究策略，严格保守企业的商业机密，以免给企业的信誉和经营带来不良影响，给企业的效益带来严重损失。
1．不得违背企业有关规定或超出自己的职权范围擅自承诺客户。
2．不得擅自对外提供和泄露企业内部的发展规划、工作计划、决策方案、财务报表、会议记录、营销信息、客户档案等各种资料。
3．不得擅自对外提供和泄露员工个人的的工作记录、客户信息、销售数据等各种资料。
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汽车修理厂安全生产三项管理制度【转贴】 安全生产管理制度
1、安全生产检查制度
1、每月进行一次全面的安全生产大检查，对检查的结果进行汇总分析，制定整改措施，并由主管安全的部门写成书面材料存档待查。
2、车间班组进行经常性的安全检查，发现问题及时报告领导和专业部门，迅速组织处理，决不允许带“病”作业。
3、安全专业部门和安全管理人员进行经常性的安全检查，对查出的重大不安全隐患和问题应立即通知有关单位和部门采取措施，同时汇报主管领导。
4、对于电气装置、起重机械、运输工具、防护用品等特殊装置、用品和重要场所每年要请安全管理部门和专业技术人员进行专项检查。在检查中发现的问题要写成书面材料，建档备查，并限期解决，保证安全生产。
5、对防雨、防雷电、防中暑、防冻、防滑等工作进行季节性的检查，及时采取相应的防护措施。
6、节假日期间必须安排专业安全管理人员值班进行安全检查，同时配备一定数量的安全保卫人员，搞好安全保卫工作。
7、要害部门重点检查制度。包括：变电站、配电室、钢丝绳、连接装置及提升装置、火药库、消防设施和器材等。
2、安全教育培训考核制度
1、负责人培训制度。包括厂长、副厂长、主管副职都必须接受安全生产监督管理部门举办的安全培训班，经考核获得厂长安全资格证。
2、安全生产管理人员培训制度。安全管理人员要摆正安全与生产经营等各项活动的关系，学习和掌握安全管理知识，取得安全资格证书，并保证每年至少进行1-2次培训。
3、各种作业人员培训制度。特种作业人员除进行一般安全教育外，还必须由有关专业部门对其进行专门技术培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。已经取得证书的特种作业人员，按要求参加专业部门组织的培训、考试和考核，对操作证进行复审签认。
4、新工人的安全培训制度。新进企业的工人接受安全教育、培训的时间不少于40小时，考试合格后，在有安全工作经验的职工带领下工作满4个月，然后再次考试合格，方可独立工作。
5、全体职工安全教育制度。所有生产作业人员，每年接受在职安全教育培训时间不少于20小时。
6、复工工人安全教育制度。凡休假7天以上返岗必须经过班组进行复工安全教育，工伤休假1个月，其他休假3个月以上者，必须经二级生产单位、班组两级复工安全教育，经考试合格后方可上岗作业。
7、换岗工人安全教育制度。调换工种的工人必须经过安全教育，包括本岗位操作规程、危险因素等。
8、“四新”安全教育制度。采用新技术、新工艺、新设备、新材料进行生产，对从业人员进行必要的安全教育。
9、安全知识考核制度。实行上级对下级的层层考核制度，每半年进行一次，考试成绩存入个人档案，作为评比升级的条件之一。
3、职业卫生管理制度
1、设置职业卫生管理组织，配备专职职业卫生人员，负责本单位的职业病防治工作。
2、将预防职业病方面所需的安全投入纳入生产和资金计划，提留专项资金，用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用，按照国家有关规定，在生产成本中据实列支，要给予资金保证。
3、加强防尘措施。采取密闭、通风、防尘的办法减少和杜绝作业工人接触粉尘的机会，加强对司机室的防护，做好运输过程中的防尘。
4、为工人配备符合标准的防护用具，为从事有职业危害作业的职工提供个人使用的职业病防护用品和劳保用品，并建立健全劳动保护用品的购买、验收、发放、使用、更换和报废等制度，并严格执行。
5、职工每两年进行一次健康检查，要制定本公司的防治计划、实施方案，并建立职业卫生档案、劳动者健康监护档案，并做好完善、保管工作。
6、对从事接触职业病危害的职工，给予适当的岗位津贴。
7、对不适宜继续从事原工作的职业病病人调离原岗位，并妥善安置。
8、在与职工订立劳动合同的同时，应将其所从事的工作过程中产生的职业病危害如实告知对方，并在劳动合同中注明。
9、公司在录用有职业危害岗位工作的职工之前，需对方提供指定的卫生部门出具的体检证明，要录用者做专项职业健康检查，即岗前检查。
10、不得安排未经岗前职业健康体检的职工从事接触职业病危害的职业，不得安排有职业禁忌的职业。
11、对终止或解除劳动合同的有害岗位职工和从有害岗位调到一般岗位的职工，在终止合同或调离前要进行有害岗位离岗前健康检查。
12、职业健康检查必须到经省级以上卫生行政部门批准的医疗机构进行体检。体检结果和相关资料由各公司建档保管，并将检查结果告知被检职工。
13、在设备大、中修时，要同时将改进和检修劳动防护及职业病防护装置列入各项设备检修之中。
14、公司要定期对有职业危害的作业场所进行监测并记录结果在案，并要在做好职业卫生监测的同时要建立职业危害作业场所管理制度和检查纪录。
15、公司职业病防治专职或兼职人员应根据《职业病防治法》有关规定定期与认证的职业卫生部门取得联系，组织人员进行体检和职业危害因素监测。
13、对从事有职业危害岗位的职工建立健全有关个人的健康监护档案，主要包括：职业危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等，对于离退休或调离职业危害岗位职工的健康监护档案要封存保管，保存期限一年。
14、职工在离岗或退职后，有权索取个人的健康监护档案复印件，管理人要如实提供。
4、重大危险源监控和重大隐患整改制度
1、对每个重大危险源制定一套严格的安全管理制度，通过技术措施和组织措施对重大危险源进行严格监控和管理。
2、在重大危险源设置明显的安全警示标志。
3、对重大危险源每月至少检查一次，并做好检查记录。
4、对检查中发现的重大安全隐患，及时进行整改、复查和验收，由厂长指定副厂长负责，会同有关部门制定整改方案，限期整改，并组织整改验收。
5、制定事故应急救援预案，定期检验和评估事故应急救援预案和程序的有效程度，进行演练，必要时加以修订。
6、成立事故应急救援领导小组和机构，由厂长任组长。
5、安全设备管理和检修、维修制度
1、建立健全以岗位负责制为基础的设备管理规章制度，实施设备管理负责制，主要设备实行三定：定人、定机、定责。
2、加强对设备操作、维修人员的技术培训，制定岗位技术操作规程。
3、对大型、特殊、专用设备用油坚持定期分析化验制度。
4、设备发生缺陷，岗位操作和维护人员能排除的应立即排除，并在工作记录中详细记录。
5、岗位操作人员无力排除的设备缺陷要详细记录并逐级上报，同时精心操作，加强观察，注意缺陷发展，防止缺陷扩大。
6、实行系统的设备巡检标准、保证体系，确保职责明确、检查有效。同时，做好信息传递与反馈，建立检查登记台账。
7、特种设备的操作人员必须持有特种作业人员的操作资格证书。
8、对于设备管理中由于违章操作、违章指挥、玩忽职守等造成设备事故时，视情节轻重给予不同程度的处理；对于精心操作、忠于职守、设备使用维护良好者，将给予奖励。
6、生产安全事故报告和调查处理制度
1、发生工伤事故后，负伤者或最先发现的人员，必须立即报告班组长等有关领导，有关领导必须立即转报主管厂长，并在1小时内向安全生产监督管理部门如实报告事故情况。
2、发生伤亡事故后，要组织抢救伤员，防止事故发展和扩大，保护好现场，对事故现场的处理，必须经过当地公安、安监、工会等部门同意，方可进行。
3、按国家规定，给予受伤或死亡的职工一定的经济补偿，抚恤职工家属。
4、协助安监部门搞好事故调查取证工作，分析事故原因，按照“四不放过”的原则，处理好生产安全事故。
5、由于发生生产安全事故，给国家或他人造成损失的，按规定予以赔偿。
7、安全生产奖惩和责任追究制度
1、每年提取3万元作为安全生产专项奖励基金，由主管安全生产的副厂长批准后拨付使用。
2、对有下列情形之一的个人，分别给予表彰或奖励：
（1）忠于职守，积极做安全工作和劳动保护工作，成绩卓著的；
（2）抢救事故有功，使国家财产和人民生命免遭重大损失的；
（3）在改善劳动条件，防止工伤事故和职业性危害方面有重大发明创造和科研成果的；
（4）在安全技术、尘毒治理方面提出重要建议，效果显著的。
3、奖励分为记功、晋升、发放奖金等形式。
4、有下列情形之一的，按照情节轻重，给予处罚：
（1）不遵守安全技术操作规程、不佩带劳动防护用品、不遵守劳动纪律等违章行为，未造成事故的，处以一定数额的罚款，造成事故的追究其责任。
（2）阻碍、干扰安全人员执行公务的，给予警告、记过、开除等行政处分或处以一定数额的罚款。
8、安全生产档案管理制度
1、企业必须建立较完善的安全生产档案，并由专人管理安全生产档案。
2、安全生产档案应包括以下内容：
（1）安全生产管理委员会或安全生产领导小组人员名单及变动记录；
（2）安全机构设置情况及专职、兼职安全员名单；
（3）特种作业人员操作资格证件及人员名单；
（4）特种设备清单及有关档案资料；
（5）危险源(点)资料及三级危险源(点)管理清单；
（6）作业环境监测资料(地压监测、边坡监测、岩石移动观测、涌水量观测、洪水量观测、粉尘浓度监测、风速、风量监测、噪声测定等)；
（7）职工健康档案及健康监护资料；
（8）职业病人档案及监护资料；
（9）安全生产检查记录及整改情况；
（10）安全例会及安全日、月活动记录。
（11）职工代表大会关于安全生产的提案及整改落实情况；
（12）安全生产事故记录和统计资料；
（13）职工伤亡事故登记表等有关伤亡事故管理的档案资料(见“安全生产事故管理制度”共12项)；
（14）安全生产管理制度及岗位技术操作规程及作业安全规程，并汇编成册；
（15）安全措施费用的提取和使用情况；
（16）安全教育培训记录；
（17）事故应急救援预案，事故应急救援演练及实施记录；
（18）其他有关安全生产情况记录。
3、安全生产档案要编写详细的目录并分档存放，以便于查阅。要逐步实现安全档案的标准化、规范化、现代化管理。
4、安全生产档案管理人员要运用科学的方法进行统计分析，按要求将统计该上报有关部门的上报有关部门；该定期向职工公布的向职工公布。
5、有关领导和安全生产机构负责人要经常检查安全生产档案的建档和档案管理工作，使安全生产档案逐步完善和科学管理。
9、安全生产责任制度
1、企业必须履行安全生产制度，落实安全生产责任，并对企业预防生产安全事故、职业病危害和发生生产安全事故、职业病危害的后果承担责任。企业必须接受政府及有关部门对其落实安全生产经营责任情况实施依法监管。
2、企业应当建立落实安全生产主体责任的奖励和责任追究制度，对落实安全生产责任制度及成绩突出的部门予以表彰，对落实不到位的负责人和部门依法实施责任追究。
10、安全生产投入保障制度
为了保证企业的安全生产，企业每年支出专项资金，配备安全设施，加强安全管理保证设备的正常运行。
1、每年支出部分专项资金用于安全生产改造，专款专用，不准减少或挪为它用。
2、完善、改造安全防护设备，设施支出。
3、配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员安全防护物品支出。
4、安全生产检查与评价支出。
5、重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出。
6、安全培训及进行应急救援演练支出。
7、其他保障安全生产的费用。
11、消防安全管理制度
1、要做好消防设备的定期检查工作及维修工作。任何人不得随意使用消防器材，不得擅自挪用、拆除消防设备。
2、定期组织职工学习消防法规和各项规章制度，针对岗位特点进行消防教育培训。
3、检查中发现火灾隐患，检查人员应认真填写检查记录，并要求有关人员在记录上签字，并及时消除隐患。
4、企业应保持疏散通道、安全出口畅通。
5、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。
6、制定符合本单位实际情况的灭火和应急疏散预案。
7、组织学习和演练应急预案。
12、劳动防护用品发放和管理制度
1、为了加强劳动防护用品的管理，保障职工在安全生产工作中的安全与健康，根据上级有关劳动防护用品方面的规定、标准和要求,结合企业实际情况制定本制度.2、给员工的劳动保护物品,是保护员工身体安全与健康的一种预防性辅助措施。每个职工在工作期间必须正确穿用,不准变卖、送人或挪为它用。
3、根据国家标准要求，负责制定、修改劳动保护用品、发放标准及范围，负责劳动保护用品的计划、购置、发放和管理工作，监督检查各部门及员工对劳动保护用品发放和使用情况。
4、各种防护用品由专人管理，建立档案，妥善保管，定期检查维护。
5、劳动防护用品经费保证做到专款专用。
6、教育职工正确使用劳动防护用品，并对防护用品的质量、发放、使用情况进行监督，维护员工的合法权益。
13、其他保障安全生产的规章制度
1、安全档案要编写详细的目录并分档存放，以便于查询，要逐步实现安全档案的标准化、规范化、现代化管理。
2、安全档案管理人员要运用科学的方法进行统计分析，按要求将统计该上报有关部门的上报有关部门，该定期向职工公布的向职工公布。
3、有关领导和安全生产机构负责人要经常检查安全生产档案的建档和档案管理工作，使安全生产档案科学管理。
14、安全生产逐级监察及事故隐患排查、整改制度
1、企业专职安全员要每天对企业进行安全检查，主要做好监督企业执行安全、法规的情况、隐患整改的情况、及时纠正和制止现场的违规行为等工作，并做好巡检情况记录。
2、企业必须每月进行一次由企业负责人参加的联合安全大检查，做好检查情况汇总分析，对查出的隐患整改通知书，落实责任，逐一整改，归档备查。
3、企业重点岗位人员按照自己的职责，对设备严格按照操作规程每天巡查工作。确保各种设施、设备正常运行，并认真做好运行、巡查情况的记录和上报工作。
4、检查应填写检查记录，检查人员和被检查负责人应当在检查记录上签名。
5、各级生产管理人员和安全管理人员要坚持经常深入现场进行巡回检查，对设备、安全防护装置、生产及检修现场状况、员工劳动防护用品的佩戴和使用情况及各项安全规章制度的执行情况进行监督检查。
6、各种安全检查要根据检查要求配备力量。尤其是全面性安全检查，要明确检查负责人，抽调专业人员参加，并进行分工。
7、安全检查的主要内容包括：
（1）安全生产规章制度是否健全、完善；
（2）重要危险作业场所安全生产状况；
（3）职工是否具备相应的安全知识和操作技能，特种作业人员是否持证上岗；
（4）职工在工作中是否严格遵守安全生产规章制度和操作规程；
（5）职工是否正确佩带劳动防护用品；
（6）设备、设施是否处于正常的安全运行状态；
（7）现场生产管理、指挥人员有无违章指挥、强令职工冒险作业行为；
15、安全生产会议管理制度
为加强企业安全生产工作，及时有效协调和处理公司生产组织过程中存在的问题，确保公司实现安全生产，特制定本安全生产会议制度。
1、企业的安全会议由安全负责人负责召开，总结本月工作，布置下月安全工作。遇有特殊情况应及时开会研究处理。
2、会议要有详细记录，对检查安全工作的隐患问题进行研究制定解决措施。
3、根据上级要求及时召开专题安全会议，会议由分管安全工作的责任人参加。传达贯彻上级安全运营要求，研究安全运营措施、计划，各成员部门汇报分管业务范围内的安全运营工作，提出存在的安全隐患和处理解决的办法，并进行讨论。
4、安全例会必须专备会议记录册，认真记录会议时间，参加人员及会议内容。
5、安全生产会议必须及时、定期召开,形成会议记录，并将会议信息及时向有关部门、单位和公司领导进行传递，并对存在问题及时协调处理。
6、安全生产会议参加人员应是本部门主要负责人或主管生产的领导，且必须熟悉本部门的生产情况,不得随意安排其他人员参加会议。
7、参加企业级安全生产会议的人员有：公司领导、安全部门负责人、相关职能部门负责人、生产部门负责人以及各专（兼）职安全管理人员。会议召开时间、地点由企业通知。
8、公司安全生产会议采用到会人员签名制,对迟到、早退不请假或无故不请假也不参加会议者，按公司有关规定进行通报、处罚100元并列入绩效考核。对公司级重大安全会议，各部室必须派人参加，做好记录存档。
9、在每周的生产调度会上，在总结和布置生产工作时，应同时总结和布置安全工作。、在内召开各种生产经营工作会议以及召开公司级总结会议都应将安全生产工作列为重要内容，同时总结和同时布置。
16、特种作业人员管理制度
1、为规范公司特种作业人员的安全管理，预防和减少人身伤害事故的发生，根据国家有关规定，制订公司特种作业安全管理制度。
2、特种作业是指在劳动过程中对安全有特殊要求并容易发生伤亡事故，对操作者本人以及对他人和周围设施的安全有重大危险的作业，特种作业范围:
（1）电工作业：含送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工；
（2）金属焊接、切割作业；
（3）起重机械作业：含起重机械司机，司索工，信号指挥工；
（4）企业内机动车辆驾驶：含在企业内生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；
（5）登高架设作业：含2米以上登高架设、拆除、维修工；
（6）锅炉作业（含水质化验）：含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；
（7）压力容器作业：含大型空气压缩机操作工；
（8）危险物品作业的操作工、储存保管员；
（9）经国家批准的其它的作业。
3、特种作业人员必须具备以下基本条件：
（1）年龄满18周岁；
（2）身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷；
（3）初中（含初中）以上文化程度，具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格；
（4）符合相应工种作业特点需要的其它条件。
4、特种作业人员必须接受与本工种相适应的、专门的安全技术培训，经安全技术理论考核和实际操作技能考核合格，取得特种作业操作证后，方可上岗作业；未经培训或培训考核不合格者，不得上岗作业。
5、综合办公室负责组织特种作业人员到具备相应培训资质条件的单位进行取证和复审。
6、特种作业操作证在全国通用。特种作业操作证不得伪造、涂改或转借。
7、特种作业操作证按规定日期复审。
8、各单位要加强对特种作业人员的管理和日常的检查工作。
9、经公司批准需办理新证人员须提交个人申请经部室负责人、生产主管领导、总经理签字后转综合办予以组织办理，个人先行垫付考试相关费用，通过培训学校组织考试成绩合格后持正式发票个人报销，未通过相应考试人员不予报销。
10、年审证件人员自行到培训机构办理也需提供个人申请经部门负责人、生产主管领导、总经理签字后个人先行垫付考试相关费用，通过培训学校组织考试成绩合格后持正式发票个人报销，未通过相应考试人员不予报销。
11、公司出资办理证件的人员离开公司（不含去集团公司其它子公司）时扣还公司出资部分报销款项。
17、具有较大危险、危害因素的生产经营场所安全管理制度
1、对有较大危险、危害因素的生产经营场所要专人负责，集中管理。
2、做好安全防范工作，确保无隐患事故。
3、对有较大危险、危害因素的生产经营场所要有明显的安全警示标志。
4、对有较大危险、危害因素的生产经营场所要经常进行安全检查，发现隐患立即整改。
5、凡从事高空作业（2米以上）和多层作业，必须采取有效的安全防护措施。作业人员必须系好安全带、安全绳，必要时放设隔层防护板。所有高空作业，在脚手板下面和侧面均要架设安全网，以防坠落伤人。
18、建设项目安全管理制度
1、认真贯彻国家有关安全生产的法律法规、方针、政策，认真贯彻有关建筑施工的各项规章制度。坚持“管工程必须管安全”的原则，在工程建设工作的计划、布置、检查、总结、评比的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
2、各单位要根据施工安全的需要，建立、健全项目的安全生产管理制度。
3、各单位要根据有关规定，制定工程建设期和安全目标、安全工作计划、安全技术措施计划，经项目安全生产委员会审议后，组织落实，并报企业主管部门备案。
4、企业必须设立独立的安全生产监督机构，配备必要的工作人员。
5、项目安全生产委员会每季度应召开一次全体会议，研究解决项目安全工作方面的重大问题。每月召开一次安全生产例会，传达上级安全文件、会议精神，通报安全生产情况，检查和布置安全生产工作。
6、企业和各单位在签订工程管理合同时，要将安全生产要求列入技术和商务条款中，要根据有关法规的要求，在合同中明确双方应承担的安全责任。
19、岗位标准化操作制度
各人员严格按照各自岗位的标准进行工作，进行操作。
1、在岗职工必须按照本岗位的操作规程严格自己的操作。
2、在岗职工如有违章操作，一经发现必须追究其责任，情节严重者给予开除处理。
3、职工可总结经验，改进生产工艺提高安全系数，对生产安全有贡献的职工必须给予奖励。
20、安全生产责任保障金制度...21、安全生产主管副职持证上岗制度...22、安全技术措施管理制度...
甲方：我爱文学网
地址：
乙方：
地址：
为促进甲、乙双方的共同发展，实现资源共享、优势互补，同时为共同的客户提供最优质的服务，实现三方共赢，根据国家有关法律、法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经充分协商，达成如下协议：
第一条、合作原则
1、提供洗车服务
身份证号：身份证号：身份证号：
_____________________汽修厂是甲方出资设立的企业法人，为了搞活机制，提高经济效益，现经甲、乙、丙三方协商决定将汽修厂交由乙、丙承包经营，为维护各方合法权益，经三方协商一致，特签订本合同如下：
1、乙方、丙方自愿承包汽修厂经营权；
2、甲方自愿将汽修厂经营权根据本合同转让给乙方和丙方；
3、乙方、丙方在承包期间拥有对汽修厂的生产、人事、财务等方面的管理权；由乙方、丙方经营，由乙方、丙方纳税，甲方不得干涉其正常经营活动。
4、承包期间，乙方、丙方按月支付给甲方承包金；每月份承包金为人民币___元整
2、有事必须请假，半天以上
3、无故旷工者，累计超过三天，示为自动离职，同时扣除岗位工资等与其有关费用。
4、上班时，不得无故离岗，有事必须和有关领导请假，否则按早退处理。
5、工作期间，不得做与本职工作无关的事项。
四、设备管理规定
1、全厂设备、机具落实到具体责任人，由专人负责清洁、保养。电脑解码器等精密设备由专人负责操作。
2、购置新设备，要坚持技术领先、经济实用的原则，同时了解和购置市场上的汽修新机具，提高我厂装备水平。
3、设备使用过程中发现故障，及时向厂领导反映，以便联系厂家修理。发现故障不汇报，让设备带病操作，扩大设备损坏的，根据情况对责任人罚款50-100元。
4、举升器、小吊车、压力机等设备不得超负荷使用，凡超负荷，损坏设备的，按处设备事故处理规定进行处罚。
5、空压机在厂内不需要供应压缩空气时，必须停机，在工作中确保不缺冷却水，润滑油及时添加和更换，冬季及时排放冷却水。
6、厂设备管理岗，搞好设备安全生产工作，定期组织设备的检验，负责压力表、安全阀的按时送检工作。
7、厂设备管理岗，做好设备档案、资料、台帐的管理工作，负责检查每台设备的运转记录情况，填报处技术管理科要求的各式报表。
五、其他
1、本规定适用于维修厂所有员工。
2、本规定自发布之日起生效。
甲方：_____________
乙方：_____________
根据《劳动法》及有关法规，用人单位与劳动者经平等自愿、协商一致签定本合同，确定劳动关系，明确双方权利和义务，并共同遵守履行。
第一条劳动合同期限
本合同期限为__年 （月），从__年__月__日起至__年__月__日止。
第二条工作内容
一、劳动者同意用人单位按排从事工作。
二、该岗位对劳动者的基本要求有：
第三条工作时间
劳动者在本单位工作时间为：
第四条劳动报酬
一、劳动者在该岗位实行 （小时、日、周、月）工资，每 （小时、日、周、月） 元。
二、劳动者工资每 （日、周、月）支付一次。
三、劳动者工资中含社会保险费个人缴纳部分。
第五条社会保险
双方商定劳动者选择以下一种方式参加社会保险：
一、劳动者按照用人单位其他从业人员的办法参加社会保险。
二、劳动者按照个体工商户参保办法参加社会保险。社会保险的具体缴纳办法及比例按照国家和我省的规定执行。
第六条劳动条件
用人单位应按照国家劳动安全卫生规程、标准和安全生产、劳动保护等规定，为劳动者提供该岗位必须具务的条件。劳动者在灵活就业中发生的工伤，适用国家有关工伤规定。
第七条劳动争议的处理
灵活就业过程中的劳动争议，适用处理劳动争议的规定，当事人可以要求劳动保障行政部门、劳动争议仲裁机构和法院依法保护自己的合法权益。
第八条双方约定的其它内容
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
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