为了确保活动顺利进行,通常需要预先制定一份完整的活动方案,活动方案其实就是针对活动相关的因素所制定计划类文书。怎样写活动方案才更能起到其作用呢?以下是小编整理的社工站开展元宵节活动方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
一、活动背景
农历的正月十五日,春节即将过去,我们又迎来中国的传统节日——元宵节。正月是农历的`元月,古人称夜为“宵”,所以称正月十五为元宵节。正月十五日是一年中第一个月圆之夜,也是一元复始,大地回春的夜晚,人们对此加以庆祝,也是庆贺新春的延续。元宵节又称为“上元节”。元宵节是个喜庆的节日。社区特开展“闹元宵,做花灯,煮汤圆”元宵喜乐活动,营造社区喜庆欢聚氛围,共度美好佳节。
二、活动目的
1、继承元宵传统文化
2、营造元宵热闹氛围
3、表达相聚的喜悦,制作精美花灯
三、活动时间
20xx年XX月XX日14:00——16:00
四、活动主题
闹元宵做花灯汤圆团圆圆
五、活动地点
XX社区活动中心
六、参与单位
主办:XX社区管理委员会。
协办:XX社工事务所。
七、活动对象
XX社区未成年人及家长。
八、活动内容
社工组织。社区未成年及家长参与“闹元宵做花灯煮汤圆”活动。通过手动制作花灯,煮汤圆的过程,感受元宵佳节的另一种欢聚情怀。
一、活动背景与目的
元宵节,作为春节之后的第一个重要节日,象征着团圆和喜庆。在这个传统节日里,社区作为居民生活的温馨家园,应该为居民提供一个共同庆祝、增进感情的平台。本次社工元宵节活动旨在通过丰富多彩的节目和互动环节,让居民感受到元宵节的传统文化氛围,促进社区居民之间的.交流与和谐。
二、活动主题
“欢乐元宵,共筑和谐社区”
三、活动时间
元宵节当天下午至晚上。
四、活动地点
社区广场或多功能活动室。
五、活动对象
全体社区居民,特别是家庭成员、儿童和老年人。
六、活动内容
开场舞狮表演:邀请专业舞狮团队进行表演,为活动增添喜庆气氛。
元宵文化展览:设置展板或展柜,展示元宵节的传统习俗、历史渊源和文化内涵,让居民了解节日背后的故事。
亲子猜灯谜:设计适合不同年龄段居民的猜灯谜游戏,增进亲子间的互动与沟通。
传统手工艺体验:组织居民学习制作元宵灯笼、剪纸等传统手工艺,体验传统文化的魅力。
社区才艺展示:鼓励居民展示自己的才艺,如唱歌、跳舞、朗诵等,增强居民的参与感和归属感。
团圆晚宴:晚上举行团圆晚宴,邀请居民共同品尝美味的元宵汤圆,感受节日的温馨与和谐。
七、活动筹备与分工
活动筹备组:负责活动的场地布置、物资采购、设备调试等工作。
节目策划组:负责活动的策划、组织、安排和排练工作,确保活动顺利进行。
宣传推广组:负责活动的宣传和推广工作,通过社区公告、微信公众号等渠道发布活动信息,吸引居民参与。
志愿服务团队:招募志愿者协助活动现场的管理和服务工作,确保活动的顺利进行。
八、活动预算
详细列出活动所需的各项费用,包括场地租赁、物资采购、设备租赁、表演费用、志愿者补助等,确保活动经费的合理使用和透明性。
九、活动安全与注意事项
活动现场要设置安全警示标识,确保居民的人身安全。
活动期间要配备足够的医疗人员和急救设备,以应对突发情况。
活动期间要加强现场的秩序管理,确保活动的顺利进行。
鼓励居民积极参与活动,同时也要注意保护个人财物和随身物品的安全。
十、活动总结与反馈
活动结束后,社工要及时进行活动总结,收集居民的反馈意见和建议,评估活动效果,为今后的活动提供参考和借鉴。同时,也要将活动成果和经验分享给社区居民,促进社区的和谐与发展。
一、活动背景
元宵节是中国传统节日,传统的活动项目有吃汤圆、赏花灯、猜字谜等,蕴涵着团圆甜蜜吉祥幸福的内涵,为喜迎元宵佳节,丰富xx社区居民的生活,xx社区居委会与xx市美好家园社会工作服务中心拟开展“团团圆圆过元宵,其乐融融你我他”元宵节活动,与居民度过一个欢乐美好的节日。
二、活动意义
1、弘扬中国传统文化,增强居民对传统文化的认识与热爱;
2、搭建居民彼此交流的平台,增进居民的情感交流;
3、辞旧迎新,为新的`一年寄语祝福与美好。
三、活动主题
xx社区“团团圆圆过元宵,其乐融融你我他”元宵节活动
四、活动时间
2023年元宵节
五、活动地点
xx社区居民委员会
六、组织单位
主办单位:xx街道xx社区
承办单位:xx市美好家园社会工作服务中心
七、活动内容
1.社工开场,大家共话元宵、聊天、互送祝福
2.包汤圆,煮汤圆,吃汤圆。
八、活动流程
8:30——8:55签到
8:56——9:15话元宵
9:16——10:00包汤圆、煮汤圆、吃汤圆
九、活动准备
1、横幅(透明胶布/绳子/竹棍等横幅道具);
2、包汤圆材料、碗勺;
3、其他。
十、应急预案
可能发生的问题
解决的办法
1、天气下雨
提前看好天气预报,小雨继续,大雨改期。
2、活动参与者少
提前做好活动宣传
为了营造良好的节日文化氛围,丰富社区居民节日文化生活,将元宵节文娱活动办得丰富多彩,红红火火,让广大居民在欢乐、文明,和谐、喜庆的氛围中欢度佳节,特制定西大街社区XX年元宵节文娱活动计划。
一、指导思想
XX年西大街社区元宵节文娱活动要以“包汤圆.比厨艺.闹元宵”为主题,引导广大社区居民群众积极参加健康文明的.社区活动,丰富和活跃广大居民节日文化生活。
二、活动安排
2月15日(农历正月十三日)下午1:30,在社区前龙沁公园(雨天社区一楼大厅)开展社区元宵活动。
(一)比厨艺
比赛规则:
居民小组长提前通知居民,有兴趣的居民在家做好菜后带来社区比拼。
裁判:到场居民。到场居民将每人发到一朵大红花,把花朵放在自己最喜欢的菜面前既可,以红花数量多少排名,结果取前6名,其余为参与奖。
(二)煮汤团
社区煮汤团供前来参加活动居民品尝。
(三)猜谜语
比赛规则:
每人限拿谜语5条,一条谜语仅可猜一次(以划去的答案为准)。
为丰富辖区居民节目的文体娱乐活动,开创辖区和谐、祥和喜庆的节日气氛,增强居民团结向上、健康、科学的生活方式,关心居民的文化物质生活。社区统筹规划、精心组织、创造条件,开展形区多样、新颖丰富、生动活泼的文体活动,寓教于乐,激发广大居民团结向上,文明健康的'精神风貌。
一、活动主题
“浓情元宵春暖社区”
二、活动时间、地点
活动时间:20xx年2月19日下午xx;
活动地点:xxx
三、活动内容
1、包元宵:
邀请热心居民参与包元宵,分成六个小组,并形成比赛机制,同时手把手教青少年包元宵,看谁做的又快又好,最后组织青少年将包好的元宵送到社区孤寡老人家中。
2、闹元宵:
邀请皮市街社区广场舞队,展示广场舞的魅力与活力,与大家一起欢乐闹元宵。
3、猜灯谜:
在包元宵过程中,举办有奖猜灯谜活动,以“民俗文化”、“廉政文化”、“孝老敬亲”、“绿色环保”等内容多样的灯谜,吸引众多居民参与,让居民在参与活动的同时享受文化的熏陶。
猜灯谜环节设小纪念品若干。
4、扎花灯:
青少年在春节期间都收获了压岁包,在专业老师的指导下,青少年用新年收获的压岁包,旧物改造,扎制出形式多样的灯笼。
四、活动规则
包元宵比赛:活动设20名参赛者,在限定的时间内(10分钟),以所包元宵的数量、外观、大小等作为评分标准,最终评出一、二、三等奖。活动设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。
一、活动背景
元宵节是中国传统节日,传统的活动项目有吃汤圆、赏花灯、猜字谜等,蕴涵着团圆甜蜜吉祥幸福的.内涵,为喜迎元宵佳节,丰富xx社区居民的生活,xx社区居委会与xx市美好家园社会工作服务中心拟开展“团团圆圆过元宵,其乐融融你我他”元宵节活动,与居民度过一个欢乐美好的节日。
二、活动意义
1、弘扬中国传统文化,增强居民对传统文化的认识与热爱;
2、搭建居民彼此交流的平台,增进居民的情感交流;
3、辞旧迎新,为新的一年寄语祝福与美好。
三、活动主题
xx社区“团团圆圆过元宵,其乐融融你我他”元宵节活动
四、活动时间
20xx年元宵节
五、活动地点
xx社区居民委员会
六、组织单位
主办单位:xx街道xx社区
承办单位:xx市美好家园社会工作服务中心
七、活动内容
1.社工开场,大家共话元宵、聊天、互送祝福
2.包汤圆,煮汤圆,吃汤圆。
八、活动流程
8:30——8:55签到
8:56——9:15话元宵
9:16——10:00包汤圆、煮汤圆、吃汤圆
九、活动准备
1、横幅(透明胶布/绳子/竹棍等横幅道具);
2、包汤圆材料、碗勺;
3、其他。
十、应急预案
可能发生的问题
解决的办法
1、天气下雨
提前看好天气预报,小雨继续,大雨改期。
2、活动参与者少
提前做好活动宣传
一、活动背景与目标
元宵节,又称“上元节”,是中华民族的传统节日之一,象征着团圆、幸福和吉祥。在这个充满温馨和欢乐的节日里,我们计划举办一场元宵节社区共庆活动,旨在丰富社区居民的文化生活,增进邻里间的友谊,营造和谐温馨的社区氛围。
二、活动主题
“月圆人团圆,欢乐庆元宵”
三、活动时间
元宵节当晚。
四、活动地点
社区广场或公园。
五、活动对象
社区全体居民,特别是家庭成员和儿童。
六、活动内容
开幕式:活动由社区领导或社工简短致辞,介绍元宵节的历史和习俗,宣布活动正式开始。
灯笼展示:邀请居民提前制作灯笼,并在活动现场进行展示。各式各样的灯笼将为夜晚增添一抹亮丽的色彩。
猜灯谜:设置多个灯谜区域,居民可以自由选择参与。猜灯谜活动既有趣味性,又能增进居民之间的交流和互动。
传统文化表演:邀请社区内的文艺团队或居民进行舞龙舞狮、京剧脸谱绘画等传统文化表演,让居民近距离感受传统文化的魅力。
亲子游戏:设计一些适合亲子参与的游戏,如制作汤圆、亲子接力等,增强家庭成员之间的互动和默契。
元宵节晚宴:活动结束前,组织居民共同享用元宵晚宴,品尝美味的汤圆和其他传统小吃,共同庆祝这个美好的节日。
七、活动筹备与分工
活动策划组:负责制定活动方案、确定活动内容和形式、协调各方资源等。
宣传推广组:负责制作活动海报、发布活动信息、邀请媒体报道等,提高活动的知名度和参与度。
场地布置组:负责活动场地的布置和装饰,营造浓厚的节日氛围。
志愿服务团队:招募志愿者协助活动现场的管理和服务工作,确保活动的顺利进行。
八、活动预算
详细列出活动所需的各项费用,包括场地租赁、物资采购、设备租赁、表演费用、志愿者补助等,确保活动经费的合理使用和透明性。同时,积极寻求企业和社会各界的赞助和支持,降低活动成本。
九、活动安全与注意事项
活动现场要设置安全警示标识,确保居民的.人身安全。
活动期间要加强现场的秩序管理,确保活动的顺利进行。
鼓励居民积极参与活动,同时也要注意保护个人财物和随身物品的安全。
对于猜灯谜等互动环节,要确保题目的适宜性和安全性,避免引起不必要的争议和误解。
十、活动总结与反馈
活动结束后,社工要及时进行活动总结,收集居民的反馈意见和建议,评估活动效果,为今后的活动提供参考和借鉴。同时,也要将活动成果和经验分享给社区居民,促进社区的和谐与发展。通过举办元宵节社区共庆活动,我们希望能够让居民感受到节日的温馨和欢乐,增进邻里间的友谊和团结,共同打造一个温馨、和谐、美好的社区环境。
为了丰富辖区居民节日精神文化生活,培养和树立认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统的思想观念,增强对中华优秀文化传统的认同感和自豪感,按照《人民路街道关于在春节、元宵节期间组织开展“我们的节日”主题活动的`通知》,结合社区实际,特制定如下实施方案:
一、指导思想
以社会主义核心价值体系建设为根本,通过开展形式多样、内容丰富的春节主题文化活动,充分挖掘我国优秀传统节日深厚的.文化内涵,营造浓烈喜庆的节日氛围,让居民度过一个幸福美满的节日,进一步感受传统文化魅力,增强爱国情感,促进文明社区建设。
二、活动时间
xxxx年3月2日—3月5日
三、活动内容
(一)、开展志愿者服务活动。充分利用社区资源开展关于“春节、元宵节”风俗习惯和意义活动。
(二)、开展“送健康”志愿者服务活动。
(三)、开展经典诵读活动。组织社区居民及未成年人利用社区文化室开展经典诵读活动。
(四)、开展“送温暖”活动。为社区特殊人群送去节日的问候和礼品。
(五)、环境整治活动。带动志愿者开展环境清理活动,维护环境卫生。
(六)、走访身边好人。开展走访慰问身边好人活动,迎新春送温暖活动。
四、活动要求
(一)、高度重视,加强领导。
(二)、结合实际,务求实效。坚持从实际出发,积极倡导文明和谐,实用节俭的现代节日理念。
(三)、认真实效,及时总结。认真扎实地组织好各项活动。
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社区社保员述职报告
尊敬的社区居民:
大家好!我是负责社区社保工作的社保员小韩。我在过去的一年里,一直致力于为社区居民提供高质量的社保服务。在这个特殊的时期里,社区居民的健康和福利更是成为我们工作的重中之重。下面我将详细报告我过去一年的工作情况。
首先,我积极参与社区健康宣教活动,提高社区居民的健康意识。社区健康宣教活动是保障社区居民身体健康的重要举措,我采取多种形式,如组织健康讲座、发放健康宣传资料等,向居民们传递健康知识,促进他们形成良好的健康习惯。此外,我还利用社交媒体平台,发布健康宣传信息,使更多的社区居民能够及时了解到社保政策和福利待遇。
其次,我积极参与社区居民的社保审核和咨询工作。社保审核是保证社区居民能够享受到应有的福利待遇的重要环节。我与社保局保持紧密联系,及时获得最新的政策信息,并对社区居民的社保资料进行审核和整理,确保他们能够顺利申领各类社保福利。同时,我也耐心回答居民们对社保政策的咨询,解答他们的疑惑,切实维护社区居民的合法权益。
然后,我积极参与社区的突发事件应急工作。在一些突发事件发生时,如疫情和自然灾害等,社区居民往往面临一系列的风险和困难。作为社保员,我及时与相关部门进行沟通,了解最新的应急政策,以帮助社区居民解决相关问题。我还组织开展紧急救援培训,提高社区居民的自救能力和应急意识,以应对突发事件。
最后,我积极参与社区的社保宣传工作,提高社区居民对社保政策的了解。社保政策是为了保障社区居民的基本生活需求,所以我们需要让社区居民充分了解相关政策和福利待遇。我利用社交媒体、宣传板报和发放宣传单页等多种方式,向居民们宣传社保政策,解释政策的相关内容和申领流程,帮助他们顺利享受社保福利。
通过一年的努力,我相信社区居民对我的工作有了一定的认可和信任。作为一名社区社保员,我将继续努力,提高服务质量,为社区居民提供更加全面、高效的社保服务,让社区居民的生活更加幸福、安心。
谢谢大家!
社区社保员:小韩
强化服务职能抓好社区建设s0100 我单位创建于1958年,是新中国第一座铀矿山,属国有大型一档企业,现有职工近5000人。由于矿山资源枯竭,负债较高,2002年8月全国企业兼并破产和职工再就业领导小组以[2002]18号文对我单位正式下达关闭破产计划。9月企业职代会通过关闭破产方案,11月签定属地化协议。为了积极稳妥地实施破产计划,我们积极完善体制,规范运行。2004年9月成立华湘社区管理委员会,并正式挂牌模拟运行。华湘社区工作以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以推进社区建设为前提,建立和完善社区组织,加强服务和管理,促进了社区工作的有效运行,较好地推进了我单位关闭破产工作顺利进行和社会的稳定。 一、健全组织机构,确保工作有序运行 华湘社区管委会自成立以来,着手抓组织建设,确保了社区建设各项工作的有序运行。 1、成立了组织机构。根据上级要求,结合单位关闭破产工作实际,去年制定了《华湘社区管理委员会组建方案》,成立了华湘社区管理委员会,下设综合管理部、再就业信息部、财务部和物业管理部四个职能部门,任命了9名正副经理,明确了相关的工作人员,经费基本落实到位。今年,按照上级要求,增设了保卫部、信访办、三个办事处以及党群部门,保证了社区的正常运行,推动了关破工作的正常进行。 2、加强了组织领导。为确保社区管理工作正常开展,工作逐步走向正规化、规范化,我们不断加强了社区工作的组织领导,先后四次调整和充实了社区行政、党务领导班子成员,现由矿长任社区管委会主任,矿党委副书记任社区党委书记,副矿长、矿工会主席、总会计师任社区管委会副主任,领导班子成员基本配齐,工作有明确分工。 3、明确了工作职责。根据上级要求,我们明确了社区管委会八项职责是:(1)贯彻执行党的路线、方针、政策,进行政治思想教育和法律教育;(2)负责离退休人员、下岗人员、伤残抚恤、遗属遗孀等人员的日常管理工作,负责低保的管理工作;(3)负责学校、医院、幼儿园等后勤工作;(4)负责单位的社会治安综合治理工作,做好调解、治安保卫工作;(5)负责社区内供水供电等生活设施的维修、维护工作,做好生活用水用电的管理工作;(6)负责社区管理委员会的资金筹措、运作及管理工作,利用社区的设施积极开展创收活动及多种服务,举办社区公共福利事业,做好社会救济、拥军优属、计划生育、就业管理工作;(8)加强社会主义精神文明建设,开展群众性活动,努力创建文明社区。 4、建立了工作制度。结合单位关闭破产工作进程中遇到的难点问题,社区管委会在修改完善原有制度基础上,制定了《思想政治工作失职追究制》、《加强党员、干部管理办法》,建立了社区管委会领导岗位责任制,财务管理办法,环境卫生整治规定等一系列制度,同时逐步健全了各项基础管理工作,确保工作有序进行,避免工作中的盲目性和不规范性。 二、围绕服务重点,认真履行管理职能 目前,我单位面临的主要困难是:企业亏损严重,职工收入偏低;职工家庭人口多,子女入学经济负担压力大;退休职工收入少;职工各种社会性付费支出多等。如何尽力解决这些社会矛盾,是华湘社区管委会服务与管理的重点和难点,随着关闭破产工作的推进,我们结合实际主要抓了以下几项工作: 1、着实解决最低生活保障。社区积极配合单位行政、工会组织对特困职工和职工家属、遗孀摸底调查,我单位最低生活保障应保对象556户,共涉及人口1390人,我们按照实际情况积极与地方民政部门联系,通过努力,到2004年底已纳入低保174户,共涉及人口435人,其中在岗职工7户,下岗职工36户,退休职工36户,遗孀遗属95人,缓解了部分职工家庭生活的困难。 2、加强走访慰问困难职工。关心老弱病残职工是社区管委会的主要工作。本着这一工作原则,针对我社区管委会集中管理全矿退休人员、下岗职工、失业人员和工(病)亡遗属和生活后勤服务的特点,确保单位关闭破产工作顺利推进,理顺职工思想情绪,社管会积极开展了送温暖活动。仅2004年春节期间,慰问看望特困职工833人次,发慰问金和慰问品9万元,大米1万斤,使职工感受到组织的温暖和关爱。 3、切实缓解职工住房矛盾。我单位职工住房十分困难,现有居
工作总结就是把一个时间段的工作进行全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。下面是小编在这里给大家带来的社区门诊年终工作总结,希望大家喜欢!
综合门诊20XX年在公司及医院领导的指引带领下,按照全院的战略布置、经营思路和目标要求,积极认真地配合开展做好各方面的工作,尽到了应有的职责,总体业绩逐步提升。现就20XX年度工作总结如下:
一、经营情况:综合门诊20xx年共计挂号xxx人,初诊为xxx人,复诊为xxx人。其中内科初诊xx人,复诊xx人;外科初诊xx人,复诊xx人;五官科初诊xx人,复诊xx人;中康科初诊xx人,复诊840人;失眠科初诊xx人,复诊xx人;中医科初诊xx人,复诊xx人;儿科初诊xx人,复诊xx人;肝病科初诊xx人,复诊xx人。
二、加强经营督促,与门诊各专科每月签订经营任务指标,全部平均完成预定任务,业绩从最初点增长至最高点,增长率为xx%。
三、加强经营报表的规范管理,按时进行统计分析,发现问题,查找原因,及时解决,完善经营工作。
四、坚持每周门诊周会制度,加强综合门诊各项规章制度及劳动纪律的监管,注重医生业务的学习和经营意识、运作的培训,做到常抓不懈。
五、重新策划包装各专科的广告宣传。对耳鼻喉、失眠、肝病等的疗法宣传重新定义、策划包装,把原来较为简单及不适应的广告宣传进行补充整改、变换概念,使之更趋生动祥实与合理性,达到了更佳的广告效果。如把失眠科原来的“三步安神疗法”,经过设备、药品的调整以及医生的培训,充实了内容,重新整理出“睡眠多靶位平衡疗法”,取得了明显的经营成效。
六、xx两月,组织开展“署期耳鼻喉专家会诊”活动,使耳鼻喉门诊量明显上升,达到了预期的目的。同时协调配合全院开展“第四届兰州健康节”活动,经济效益与社会效益同步并取。
七、从x月份开始,联系、组织、协调xx县和xx县妇科体检活动,共计体检妇女1375人次。在体检的过程中做好宣教与服务工作,为医院赢得了良好的口碑形象及一定的效益。
八、10月份配合全院开展“健康陇原.感恩中华”国庆促销活动,综合门诊抓住机遇,积极参与,总体取得了半年度最好的成绩。
九、加强与企划部的配合,广告宣传从经营实际出发,做好各媒体的广告投放与宣传工作,确保广告的质量和效果。
十、加强与导医客服的配合,做好门诊分诊、挂号、统计及客服咨询预约等工作,协调门诊医生服务好每一位患者。
十一、加强与网络部、市场部的配合,跟踪网络宣传推广情况,完善网页的相关内容,以及做好《xx》杂志的投放工作。
十二、加强与其它相关部门、科室的协调配合,保证了综合门诊各方面工作的正常运转。
十三、积极参与全院的经营管理,配合领导搞好各项工作。
在经营工作中也存在着一些问题,有待纠正完善。主要是:
一、与员工的沟通尚不够。
二、个别医生责任心不强、经营意识淡薄。
三、个别员工的劳动纪律性尚差。
四、院内科室间专科病人的转诊不到位。
五、门诊分诊、挂号、统计未完全规范。
六、部门、科室间的协调配合不尽人意。
20XX年将继续在上级领导的指导下,遵照全院的统一战略意图和经营要求,开展并做好综合门诊的各项工作,努力完成公司及医院所制定的计划任务。
20__年是充实的一年,虽然辛苦,但是也有满满的收获,现将20__年的工作总结如下:
一、重视人才培养,优化护理队伍
1、加强护理管理培训。医院于今年先后派两位总护士长到第四军医大学进修学习,与此同时医院部分还对全院代理护士长及老护士长进行了培训。
2、优化整体护理队伍,提高护理人员的综合素质。医院分四批次共选派多名护理骨干前往总医院进修学习,这是近年来护理人员外出进修学习人数最多的一次。
3、积极完成各项培训,护理部组织全院护理人员参加专题讲座。鼓励护理人员发表科研论文,续实行多渠道的学历培养。
4、充分培养护理人员组织参与性。护理人员各尽所长,既强化了护理知识,又陶冶了情操,增强集体主义荣誉感。
5、加强实习生的带教工作。实习生来院后集中组织岗前培训2次,主要从实习生制度、多项基础操作技能各科室建立健全的带教制度,每名实习生均有固定带教,有小教员针对科室专业定期授课,出科由护士长进行理论及操作考试。科室对实习生层层把关,确保无医疗差错发生。
二、加强监督管理保障护理安全
1、护理部定期督促检查护理工作,重点加强了节前安全检查,增强护理人员防范意识,杜绝事故隐患,规范了毒麻药品的管理,做到了专柜专人管理,抢救车内药品做到了“四定”:专人管理、定点放置、定量、定数,班班交接,有记录。抢救设备及时维修、保养、保证功能状态备用。
2、坚持护士长夜查房,督促检查护理人员在岗及岗位职责履行情况,及时发现护理工作中存在的偏差,及时给予纠正处理,坚持每月护士长联查一次,每两周召开护士长例会一次,对工作中的不足作出针对性、实效性改进措施,以确保护理质量及护理安全。
3、深入科室督促护士长每日工作安排。重点查新入、转入、手术前、手术后、危重和生活不能自理、有发生医疗纠纷潜在危险的病人,督促检查护理工作的落实,加强环节质量控制,减少了护理缺陷的发生。
4、组织了见习期护士进行岗前培训,通过培训,使她们树立法律意识、质量意识、安全意识,在岗位中认真遵守各项规章制度及操作规程,履行好白医天使的神圣职责。更好的为医院建设贡献力量。
三、规范护理文件书写,强化护理法制意识
随着人们法律意识的提高,新医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节。护理部于今年严格按照北京的军区护理文件书写规范要求,制定了医院护理文件书写实施细则,采取集中讲座、分病区学习等形式进行培训,使护理人员更加明确了护理文件书写的意义,规范了护士的行为,提高了护理质量。在组织讲座时,还结合我院书写护理文件的实际情况,进行了总结和分析,提出了相应对策。
四、加强了质量管理监控力度
1、护理部按照护理文件书写规范,及时修订完善了各种护理文件质控标准,由一名护士长专门负责检查护理文书。
2、加强了消毒供应室无菌物品的洗涤、消毒存放、下收下送工作管理,保证了消毒物品的质量和医疗护理安全。
3、加强了医院感染控制管理,组织了护士长及全院护理人员学习新消毒技术规范、医院感染管理规范,通过每月质量检查和护士长夜查房,对护理人员消毒执行情况进行了检查考核,重点加强了一次性无菌物品、无菌技术、卫生学洗手、环境卫生学、消毒监测的管理。
五、提升服务质量,塑造医院形象
护理人员是与病人接触最多、最早,最密切的工作者,护理人员的素质和形象,直接影响医院形象:
1、护理部首先从业务素质抓起,坚持了每半年进行操作及理论考试,每月由科室组织业务学习及一项操作技术培训和考核,要求人人过关,培养护理人员有一套过硬的业务技术。
2、规范护理人员着装、要求文明用语,接听电话规范,让护理人员以端装、和蔼、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中,用文明礼貌的语言热情接待病人。
本人从事医疗卫生工作以来,在各级主管部门的直接领导下,认真开展各项医疗工作,全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务,全面履行了一名基层医生的岗位职责。
在政治思想方面,本人身为__,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平,积极参加各项政治活动,遵守各项法律、法规、规章和诊疗护理技术规范、常规,具有良好的职业道德和敬业精神。
在医疗业务方面,本人一贯树立敬业精神,遵守职业道德,履行职责,本着为民众健康服务的思想,认真负责地做好医疗工作,多次被__市委组织部授予“专业技术拔尖人才”称号,并被选举为__市卫协会理事。
“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,医疗工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用,为此,我以对历史负责、对患者负责的精神,积极做好各项工作。关心、爱护、尊重患者、保护患者隐私;努力钻研业务、更新知识,提高专业技术;积极向社区民众宣传卫生保健知识,对患者进行健康教育;认真完成上级布置的各项义务,如积极配合上级部门参与__流感的监测预防工作等。
在工作中坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,坚持业务学习不放松。严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在程度上避免了误诊误治,从未出现任何医疗事故或医疗纠纷;认真完成继续再教育的各期学习,并通过了各期的考核;每年积极参加主管部门举办的规范化培训,聆听专家学者的学术讲座,并经常阅读杂志、报刊和网络信息,学习了大量新的医疗知识和医疗技术,从而极大地开阔了视野,很好地扩大了知识面,不断加强业务理论学习,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高;在__开了医学博客,整理业务理论文章数十篇,丰富了自己的理论知识;始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握多种常见病、多发病及疑难病症的诊治技术;热情接待每一位患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,受到了社会各界的好评;同时,严格要求自己,不骄傲自满,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好的医德和公众形象。
多年来,在各级领导的帮助和同道们的支持下,本人的工作虽然取得了一定成绩,基本上能够较好地完成作为一个基层医生的各项工作和任务。但在在今后工作中,自己尚须进一步加强理论学习,坚持理论联系实际并为实际服务的原则,努力克服理论上的不足和实际能力的不足,以期能够创造更加优异的工作成绩。
2xx年上半年,xx社区始终将维护稳定作为头等大事来抓,综治工作能够按照区综治委统一布置和要求,紧紧围绕街道党委的中心工作,为经济建设服务,为社会和谐服务,进一步夯实了基础,落实相关措施。开展了各项综治宣传月活动、区级领导下基层大接访活动和“五个专项排查”工作,化解了大量的社会矛盾纠纷,全面加强社会治安综合治理,取得了一定的成效,有力维护了社会稳定。现将上半年工作总结如下:
一、及时制定工作计划,明确全年目标任务。
根据上级关于2xx年的综治文件精神结合社区的实际,制定了《xx社区2综治工作计划》,明确了综治工作的全年目标任务,并通过和驻街单位签订目标责任书,落实了各单位、各部门的工作任务、考核考评、奖惩责任等内容。对综治工作加以细化、量化,可操作性强,定期召开综治会议,分析社会治安形势,找出存在问题,研究解决办法,加大检查督导力度,建立应急处理方案,完善综治长效机制,规定凡是出现综治问题的和年终考评倒数的坚决实行“一票否决”,以确保全年目标的实现。
二、强化治安防范,大力整治校园周边环境。学校是教书育人的场所,是加强社会主义精神文明建设的重要阵地,做好学校及周边环境的整治工作,事关重大,深化校园及周边环境的综合治理,巩固创建安全文明的校园的成果,确保青少年学生有一个安静、和谐、健康的学习环境。为做好校园周边安全整治工作,4月份成立学校安全及周边环境专项整治领导小组,社区综治副主任为整治小组组长,东街小学副校长、职业技术学院保卫科科长为副组长,社区其他工作人员为整治组成员。
在春季开展的这项活动,领导小组召开专门会议研究制本资料来源于定校园周边环境专项整治实施方案,确定工作任务,整治重点,对工作进行具体安排布置,做到任务落实到人。
三、积极做好信访和矛盾纠纷排查调处工作,及时预防和调处各类社会矛盾。xx社区十分重视矛盾纠纷排查调处工作,认为排查调处一件矛盾纠纷,就是保一份安定,把这项工作列入重要议事日程,严格执行矛盾纠纷排查制度,成立社区矛盾纠纷排查调处领导小组。5月11日在社区开展区级领导大接访活动,区委常委、武装部部长就来到了xx社区,来倾听广大老百姓的心声。不少群众前来向文部长反映所遇到的困难和问题,文部长都予以耐心解答。
这次开展的区级领导大接访活动,是要切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,重点解决人民群众面临的困难,确保“件件有着落、事事有结果”,把大接访活动作为贯彻落实科学发展观的具体行动。
四、做好综治宣传工作,做好法律进社区宣传工作。xx社区综治办根据街道综治办关于在三月大力开展社会治安综合治理宣传月活动的通知,发动辖区广大群众积极参与综合治理,全面落实综合治理各项措施,构建和谐稳定的社会环境和法制环境,为此,xx社区认真研究,周密部署,结合社区实际,组织开展了一次大规模的社会治安综合治理宣传月活动,取得了较好的社会效果,首先在居民中开展法制学习教育,组织社区党员、干部集体学习有关法律法规。二是积极与辖区内学校联系对学生进行法制教育和宣传,增强法制意识,为家庭、社会的安全打下了群众基础。三是在小区的宣传栏和主要出入口、过道处张贴宣传标语,达到家喻户晓。提高居民的法制观念,增强防范意识,共建平安社区。
此次宣传月活动我社区高度重视,严格要求,紧密结合“会议”安全保卫工作开展,制定完善工作措施,加强督促检查,积极做与有关部门密切配合,协同行动,相互支持,形成了合力,确保了宣传月活动深入扎实地开展使这次综合治理宣传月活动达到了预期的目的。
下半年最重要的工作是要做好稳定工作,做好重点人员的稳控工作,为建国六十周年献礼。
4上半年社会管理综合治理工作总结20xx年上半年,集团平安建设、社会管理综合治理和维稳信访工作,坚持以党的xx大和xx届四中全会精神为指导,全面落实科学发展观,围绕年初平安综合、维稳信访责任书确定的各项工作任务,狠抓制度建设和防控体系建设,健全矛盾纠纷排查调处机制,落实各项工作措施,加强社会管理和重点整治工作,深化平安建设,确保了一方平安,实现了单位安全无事故。
一、加强组织领导,落实各项目标责任。坚持把平安建设和社会管理综合治理、信访维稳工作列入重要议事日程,切实加强领导,狠抓责任落实,齐抓共管,务求实效。一是加强组织领导,平安建设、综合治理、信访维稳、安全生产、反插播等领导小组机构建全。主要领导为平安建设、综合治理第一责任人,分管领导和综治领导小组成员各司其职,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,小组成员配合抓的工作局面。综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势,及时解决综治中出现的问题。各部门根据工作实际,进一步强化内部综合治理各项措施的落实,切实做好重点部门及重要岗位的安全保卫等工作;二是进一步健全和落实了社会管理综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。三是年初集团法人(代表)与市委市府及市相关部门和集团各部门(单位)分别签订了目标责任书,将社会管理综合治理与业务工作同部署、同检查、同考核,并将考核结果与经济利益挂钩,促使做好社会管理综合治理工作;四是综治工作领导小组对各项目标责任做到了年初有安排,季度有检查、半年有小结、年终有总结,联络员职责明确,使综合治理落实到位。与所在社区建立联系制度,积极配合街道、社区和消防部门开展社会管理综合治理及消防安全检查,联系沟通密切,情况反映及时,有问题随时解决,切实把不稳定与不安全因素消灭在萌芽阶段。
二、健全矛盾纠纷排查调处机制,着力构建维稳防线。自开年以来,我们在社会管理综合治理工作中,坚持排查矛盾、化解纠纷、分析原因、妥善处理、消除隐患等工作措施,努力构建维持社会稳定的坚固防线,切实做到了排查矛盾、化解纠纷、稳定人心、巩固稳定。一是健全矛盾纠纷排查调处机制,定期召开矛盾纠纷排查分析会,做到了改制企业遗留问题和其它矛盾纠纷排查工作底子清、情况明,及时发现和处理矛盾纠纷;二是完善制度,结合集团实际,建立健全了检查监督、责任追究、请示汇报、奖惩等管理制度,使矛盾纠纷排查调处工作走上了规范化、制度化的轨道;三是对部门和科室,按照“谁主管、谁负责”的原则,切实把调处工作拿在手上,抓出成效,坚持实行“一票否决”,并追究有关领导的责任;四是坚持“三个原则”,努力构建维稳防线。坚持“属地管理”的原则,实行分级管理,归口调处,把确保一方稳定的责任落实到了各部门和科室;坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,积极稳妥地处理各种矛盾纠纷;坚持“工作在前,各负其责”的原则,经常分析、预防不安全苗头。大力开展综治、禁毒等法制宣传教育活动,采取悬挂横幅、发放宣传材料等方式在职工中进行宣传,上半年宣传达到2次以上。加强对干部、职工的思想政治工作,广泛开展以社会公德、职业道德、家庭美德为内容的教育活动,不断化解矛盾,稳定人心,统一思想,凝聚力量,全年没有发生越级群体性和个别上访事件,确保了一方稳定。
三、加强社会管理和重点整治工作,切实增强安全意识。认真组织机关和各企业单位干部职工学习上级综治工作精神以及国务院和省、市加强安全生产工作的有关文件,深刻认识安全生产与可持续发展的内在联系,牢固树立“安全生产责任重于泰山”以及抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是保护人民群众利益的思想。进一步增强安全意识,不断提高做好综治工作的自觉性。结合平时的学习,教育广大干部职工模范遵守国家法律法规和单位内部规章制度,不断增强遵纪守法的思想意识,社会治安综合治理工作的水平有了进一步提高。加强社会管理工作,积极配合辖区街道、派出所和社区居委会搞好暂住人员管理和出租店面等各种管理工作,主动反映工作动态,按时报送各种材料、信息和半年总结,圆满完成20xx年综治政法报刊征订任务,并采取多种形式,经常要求各单位责任人“看好自己的门,管好自己的人,做好自己的事”,特别提醒干部职工管好自己的办公室、住宅、自行车、摩托车等设施,教育自己和家庭成员遵纪守法和交通规则,提高安全防范和防骗意识,在敏感时期到来时,特别提醒大家一要注意人身安全和播出安全,发现可疑人员及情况及时向单位领导汇报或拨打110报警。通过以上措施,形成了大家齐抓共管、群防群治和防恐反恐的良好局面,从而确保了一方平安。今年上半年,集团机关、所属各部门和单位及家属楼没有发生过刑事、治安案件,也未发生过安全责任事故和人身损伤事故。
四、完善防控体系建设,努力提高防范水平。加强制度和人防、物防、技防三个层次的防控体系建设,重点强化集团内部的安全保卫工作,有效提高防范水平。一是不断完善制度建设;二是定期、不定期进行督促检查,每月初对上月的安全防范工作进行认真检查,对下月的工作进行补充安排;三是在集团办公楼重点部位、各重点区域设有专职值班人员,24小时轮流值班巡逻,发现不安全因素及时报告处理,从思想认识上、工作制度上做到扎实有效,责任到人,一级抓一级,层层抓落实,使综治工作事事有人管,件件有落实;四是增加投入,强化硬件设施建设,提高物防能力,对集团大院、办公楼、车库等重点部位安装的红外线报警仪及时进行检查修理,达到了24小时监控,防患于未然;五是坚持重大节假日值班领导带班、干部职工安排值班制度,强化了对综治工作的领导,杜绝了安全隐患,收到了良好的效果。
五、巩固创建成果,深化平安建设。今年以来,集团平安建设、综治维稳和信访工作坚持“服务大局,预防为主,创建为民,争先创优”的原则,紧紧围绕建设平安嘉兴工作,以巩固和扩大“平安广电”创建成果为目标,进一步深化平安建设、综治维稳和信访工作,平安创建活动取得了一定成效。一是年初集团法人或分管领导同市委市府和相关部门、街道签订平安单位建设、综治维稳及信访、消防和廉政建设目标责任书。同时,集团法人与各部门(单位)负责人签订相关的责任书,明确了责任,清晰职责。在日常工作中,定期不定期的进行督促检查,做到责任到人,措施到位;二是提高思想认识,树立平安意识。牢固树立平安就是稳定,平安就是和谐的思想,平时注重安全防范意识的学习教育,组织干部职工认真学习有关法律法规知识,落实有关安全的各项法规和单位内部的安全制度,形成了“安全重于泰山、责任重于生命”的良好氛围;三是巩固创建成果,确保平安目标。我们在获得市委、市政府命名为“平安单位”的基础上,采取一系列行之有效的措施,深化平安建设,实现了“八无”,确保了人民生命财产安全和社会安定。
六、抓好“六五”普法,推进依法治理。今年是“六五”普法收官之年,集团认真贯彻落实党中央、国务院转发的“六五”普法规划和全国人大常委会关于进一步加强法制宣传教育的决议精神,参与了市法宣办举办的法制宣传长廊投稿活动和各种普法宣传活动。同时,结合媒体自身实际,组织主持人采取和利用各种形式进社区、入市场、下学校宣传法律知识。集团内部干部职工有重点的学习《行政许可法》、《公务员法》、《行政处罚法》等法律法规,有针对性地推行党务政务公开,把党务政务公开工作作为强化内部管理,促进民主化、科学化、规范化的一项重要举措来抓,公开了管理职责、办事依据、办事程序、办事标准、办事时限、办事结果等内容。规范了行政行为,推进了依法行政,法制化管理水平不断提高。组织广告经营管理和采编人员重点学习了《广告法》、《合同法》等相关的基本法律和职业道德法规,进一步深化内部改革,完善企事业法人治理结构,促使集团进一步发展,形成依法经营、依法维护集团和职工的合法权益,建立起了以事业法人治理为核心的现代企事业制度。对单位干部职工的法制宣传教育和思想道德建设起到了进一步的推动作用,干部职工未出现违法违纪行为。
今年,我社区居委会在**区区委、区政府、**街道办事处及有关部门的指导下,以邓小平理论和江泽民同志关于“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实党的各项方针.政策,完成政府有关部门部署的各项工作任务,并结合社区实际情况出发,利用社区资源共享、共驻、共建的原则,继续加强社区群众性自治组织建设。经过居委会全体人员的努力,在实现创建文明社区“十个一”的基础上,完善社区各项服务配套设施,开拓新增居委会经济创收点,初步形成了社区组织健全、共健普遍、服务完善、环境整洁、教育全面、文化丰富、卫生创优、风尚良好的发展态势。先后被评为200*年度**市文明社区、模范综合治理社区,定为自治区文明社区、创建党建工作示范点。开展主要工作如下:s0100 一、领导重视,组织健全 社区建设,是新形势下坚持党的群众路线,是做好群众工作和加强基层政权建设的重要内容。要使社区建设规范化,首先必须加强提高居委会成员工作能力和业务素质,才能充分发挥居委会和群众的力量,不断提高为群众服务水平和城市管理水平。我社区居委会在 200*年初率先创新的在居委会工作人员中实行与居委会主任签定工作目标责任状,并根据本人所负责的工作种类和参照社区建设的工作职责,要求每月底以书面形式总结本月所完成的各项工作进行自评交给主任考核存档;凡被自治区、**市、**区、街道办事处、居委会抽查或考核的工作成绩,结果将作为年终评比的重要依据;居委会对完成各项工作任务考评合格者给予 10天的工休假,在年底时从居委会经济创收中给予一次性奖金600元;对不完成所负责的各项工作任务者除取消年底奖励外,违反管理和考勤制度者从每月津贴费中扣除。由于实行工作目标责任状,不但提高了居委会工作人员的工作能力和责任心,又加强了成员之间团结,能按时、按质、按量的完成上级布置的各项工作任务,更好的全心全意为居民群众服务,齐心协力地把五一中路社区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、文化生活丰富、人际关系和谐的新型文明社区。 二、大力发展社区经济,增加社区居委会经济创收点。 我社区居委会根据资源设置充发挥作用,重要的一项工作就是开展活动,以提高社区单位及居民对社区居委会的凝聚力和知名度,吸引社区单位和居民共同参与社区建设工作。而要开展各项活动,经济基础不好,经济发展不上去,只能是个空谈。我居委会在工作任务繁重的情况下,大胆的创新开拓经济创收项目: 1、接管教师新村1—4月份的环境绿化和卫生项目;2、接管开办五一中路社区丽江村幼儿园;3、接管旧铁路基的流动人口综合治理; 4、在五一中路5号住宅区开设家政服务部。全年,新点增加经济收入18000元,已完成整个社区党群组织经济收入40000元,完成年度计划的100%,同时安排社区下岗人员工作265人次。 三、入开展宣教教育,社区风气良好。 我居委会结合本社区的实际情况,始终把社区教育当作一项重要任务来抓。针对社区内流动人口较多,计划生育问题较多的特点,利用重大节假日在五一中路社区内的各类文体活动中心、图书馆、文化站等娱乐场所,进行挂图、宣传资料、广播等开展有针对性的理想信念教育、形势政策教育、民主法制教育和诚信教育以及各种有益的教育活动达10次,参加人数达一万多人。我们还利用社区的科普网络宣传普及科学知识、科学思想、科学精神和科学方法,使本社区形成了崇尚科学、破除迷信、抵制邪教的良好氛围,社区居民的整体文明素质提高,对社区的认同感增强,能积极参与社区建设。通过教育活动加强了社区居民的社会公德、职业道德和家庭美德,教育、树立良好的社会道德风尚。社区内的家庭成员、邻里之间形成了团结互助、平等友爱、共同前进的新型人际关系。 四、大力开展社区活动,促进社区精神文明道德建设蓬勃发展。 一年来,我社区居委会开展各项大小规模活动10次,这些活动的主要内容有:为五一中路小区772户居民住户实行了一户一水表的安装工程;在社区内开展丰富多彩的迎春游园会;带领126名企业退休老年人游览**市快速环道和青秀山风景区;万众一心、众志成城抗非典免费发放药水活动;在“5.29”全国计生协会集中活动日中慰问200*年1月1日至今出生已落实节育措施
报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想。下面是为大家带来的2021年社区书记抓党建工作述职报告 ,希望能帮助到大家!
各位领导同志:大家好!
20__2000年,在乡镇党委、政府的正确领导下,作为党建设的负责人,认真落实乡镇党委基层党建设目标要求,以党的群众路线教育实践活动为契机,团结领导村党员干部群众努力工作,开拓创新,扎实工作,提高党建设水平,有效促进村经济社会事业的良好快速发展。下面,我将__村党建工作报告如下,请领导、同志评议:
一是狠抓领导班子建设。
1.在团队建设方面,我带头实施民主决策,制定了每周一次两委员会团队联席会议和每月一次工作和生活会议的三会议制度。通过实施该制度,增加了团队成员之间的沟通,促进了村级事务的民主化。通过召开两届委员会会议,建立和完善了党建例会制度、理论学习制度和办公工作制度。乡镇党委发布的工作指标明确分工,对人负责。
2.落实村干部开放集中办公,努力解决人难找、事难办的问题。坚持集中办公与轮流值班相结合,24小时轮流值班,如午收、秋收、防洪等关键时期和关键时期。村两委组及时研究处理相关问题,及时为群众提供信息、咨询、调解、服务等服务,有效解决联系群众的问题。
二、党员队伍建设。
1.加强党员学习培训。严格执行党的组织生活制度,认真开展三会一课等活动。
2.严格党员发展。按照把第一关注质量的原则,认真做好党员发展工作,培养和建立结构合理、素质高的积极党员队伍。
3.加强对流动党员的管理。长期不能参与组织生活的流动党员,应当按照有关规定理顺组织关系,确保支部党员参与率。
四是加强对困难党员的帮助
定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身村工作的热情。
三、基层组织建设
1、紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行总支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。
2、落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党总支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。
3、以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展一年一考评,探索建立党员队伍纯洁机制。
4、认真开展“党的群众路线教育实践” 活动,努力建设为民型党组织。
5、将村干部承诺事项完成情况与绩效工资挂钩。组织开展“亮身份、讲奉献、比服务”公开承诺活动。
四、抓党风廉政建设。
认真落实村干部廉政承诺制度。在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开座谈会。认真开展廉政教育,做到村党总支部每季度研究一次党风廉政建设工作,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。抓好村干部学习教育,实行村干部每周集中学习制度,认真制定学习计划,做到有会议记录,有学习笔记。
五、存在的问题。
一是思想认识不到位。部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好党建工作的责任和激情。二是党建工作机制不完善。党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。三是党建工作内容不丰富。
六、下一步工作思路和措施。
1、进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。
2、深入群众,注重调研,到群众中去多讲党的路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位,着力解决群众所关心的热点、难点问题。
3、总支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考,同时鼓励支部成员之间,与乡党委政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。
4、进一步拓宽发展思路 以上就是我的述职报告,不足之处敬请给予批评指正,谢谢!
各位领导、同事大家好:
今年,在镇党委、街政办党委的正确领导下,在 “两委”班子成员和全体党员的支持下,我坚持以党的十九届一中、二中全会精神为指导,牢牢抓住全面从严治党,落实党支部书记抓党建工作主体责任这条主线,突出抓班子、带队伍、理思路、破难题的工作思路,深入开展“两学一做”常态化学习教育,服务型党组织建设等工作。深刻领会党的十九大精神,紧贴社区工作实际情况,求真务实、严于律己,现将履行工作职责情况报告如下:
一、加强学习,不断提高自身素质
在工作、学习和生活中,始终自觉遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律,落实“一岗双责”职责。加强理论学习,牢固树立奉献群众的思想信念和求真务实的思想认识,提升自身思想素质。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为“两学一做”学习教育的首要任务,通过学习十九大精神、《习近平谈治国理政》(第__卷)、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等加强党性锻炼和党性修养,提升自身政治素质。坚定政治立场,坚持实事求是,坚决服从组织安排,不弄虚作假,不搞形式主义,牢固树立服务意识,实实在在的为党员群众办实事、办好事。
二、履行抓支部党建工作责任情况
作为总支书记,我认为地位特殊、任务特殊、职责特殊,是领导者更是实践者,是事务多的“大管家”,更是责任重的“多面手”。
按照“支部书记负总责,班子成员齐抓共管”的工作机制,严肃党内组织生活。以“两学一做”学习教育制度化常态化为载体,长期坚持年初有计划,年终有总结,每月16日为党员学习活动日,做到“三会一课”制度。半年来,开展支部主题党日活动七次、召开专题研讨会三次,党课两次,__生活会两次,带头开展批评和自我批评,并做好民主评议党员工作。
三、强化自身修养,端正工作作风
廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求,在廉洁自律方面,我能够自觉按照党风廉政建设有关内容严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风,做到自重、自警、自励、反思不足,把人民赋予的权力用来为人民谋利益,清清白白做人,堂堂正正做事。
以上是我上半年的工作汇报,在这半年中,工作虽取得了一定成效。但这些成绩的取得,是镇党委、政府及街政办党委正确领导的结果,也是全体工作人员、党员群众积极参与配合的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比还有很大的差距。
今后在工作、学习和生活中,我将进一步团结全体党员群众,树立牢固的为人民服务的观念,树好自身形象,解放思想,求真务实,我将严格对照党章,加强党性修养,严守组织纪律,提升工作能力,落实好分管的各项工作,恳请组织予以监督。
尊敬的领导、同志们:
今年,在区委、区政府的正确领导和区委组织部的精心指导下,以党的群众路线教育实践活动为载体,以落实党委主体责任为契机,深入践行抓基层打基础,抓班子带队伍,扎实推进党建工作,按照区委要求,现将我抓基层党建工作情况汇报如下:
一、履职工作特色和亮点
作为党工委书记,我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性和必要性。
(一)加强党工委班子自身建设,充分发挥党建工作“第一责任人”职责。我坚持把党工委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一是在班子内部,进一步明确党建工作分工,形成了党工委统一领导、各部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强党工委工作制度的规范。成立了雁北街道党风廉政建设主体责任贯彻落实推进工作领导小组。三是修订了《雁北街道考勤管理制度》、《雁北街道机关请销假制度》,形成“以制度管人,用制度说话”的工作氛围。四是重视学习,加强党工委班子和基层党组织落实“两个责任”意识。于每周一、周五组织各(村)社区领导干部进行政治学习,通过采取强行灌输学习教育的形式,达到自觉学习的目的,切实提高街道党工委班子成员和各(村)社区党支部履行主体责任意识。
(二)夯实组织建设,筑牢党的基层战斗堡垒。按照区委组织部的要求,雁北街道对软弱涣散基层党组织___社区进行检查验收,一是在街道党工委和办事处的指导下,___于20__年7月7日以无记名投票方式,选举产生了___社区居民委员会,二是村两委会采取多种举措改善村室建设,提升后进村阵地为民服务能力。三是开展了包联共建工作,通过对该村社区抓思想、教方法、提能力、政策引导等,村班子科学发展能力得到提升。通过我街道验收组和平时反馈情况,___社区党组织在区委区政府的指导和驻村工作组的帮扶下,经过集中整顿,村社区两委班子得到进一步加强,目前,村社区治安比较稳定,近期没有群体性事件发生,达到验收标准。
(三)扎实开展教育实践活动,抓党员队伍建设。街道党工委结合群众路线教育实践活动,加强干部队伍自身素质建设。结合我街实际,重新梳理了20余项制度,进行修改完善,修订制度9项,新建制度1项。今年全年街道共组织5人进行了入党积极分子培训,转正党员2名。
(四)强化基层基础保障,落实基层党组织工作职责
街道党工委按照“全区一个品牌,街社各有特色”思路,着力解决联系服务群众“最后一公里”问题,各(村)社区分别通过开通“信息发布平台”、社区民情流水线QQ群、社区新浪微博、居民24小时诉求通道、志愿者服务站、阅览室、劳动保障服务站、卫生计生服务站等功能服务站及民情流水线QQ群、党员短信服务平台等举措,方便辖区居民群众生活,进一步加强了基层党组织工作职责。
二、存在的主要问题及原因
自我今年9月底上任以来,虽然在落实党工委主体责任方面和转变街道机关作风方面做了一些工作,但也存在一些问题:
(一)党工委主体责任落实不到位。由于近年来雁滩地区开发进程的加快,街道党工委和5个村社区工作重心都倚重在项目引进和征地拆迁上,对基层党建和基层党组织主体责任的落实有所放松,在工作的完成上沿用老的办法、老的思路,创新意识不强,党工委主体责任落实不到位,对村社区党支部完善基层党的组织建设指导力度和检查力度不大。
(二)对各项工作的落实检查督促不够。作为街道党工委书记,我能做到以身作则、严格要求自己,但在对机关干部的管理上存在“老好人”思想,街道日常工作本身就比较繁重,干部职工平日工作压力比较大,觉得对他们适当的放松管理也是可以的,因此对干部工作作风和各项工作的开展情况,落实检查和督促的不到位,街道纪工委没有将各项督察制度发挥到实处,这种思想导致了街道机关个别人员工作滞后,出现了松懈散慢的现象。
(三)基层党支部作用发挥不到位。主要表现在村社区“三资管理”工作较薄软,各村党支部不能积极履行职责,在村集体资产上未做到公开透明,导致个别村社区的部分村民上访,前段时间我街道高滩村社区部分村民就村两委会不及时公开财务收支情况进行了上访,基层党支部作用发挥不到位,就会引发各种纠纷和矛盾,产生信访事件,甚至影响到村务的有序开展。
(四)对基层党组织参与党建工作积极性调动不够。对照党的先进性标准、党员群众的期盼,还存在差距和不足。一是党建特色品牌培树成效不大,大部分社区党建特色不够鲜明、载体不够丰富;二是社区部分党员主动参与社会治理意识还不强,特别是部分社会党员,主动参与党的组织生活少,党性不强;三是是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;四是部分党员干部为民服务的意识有待提高。
三、下步工作思路和主要措施
在今后的工作中,我将结合“教育实践”活动,充分发挥党建工作“第一责任人”的作用,认真贯彻落实党的十九大精神,推进基层服务型党组织建设,努力把党建优势转化为发展优势,把党建资源转化为发展的资源、服务的资源和稳定的资源。
一是构建基层党建责任体系。严格落实社区党组织书记履行党建责任意识,健全完善党建工作考核办法,加强社区党建工作考核力度,实行党建工作项目化目标管理,年初与街道党委签订党建工作目标责任书,并做出公开承诺。深化基层党组织分类定级、对相对后进基层党组织,采取“定人定责帮扶、定时定标提升”的机制,确保晋位升级。
二是健全完善联系群众制度。结合群众路线教育活动、双联双结等活动,抓实走访活动,并进一步深化“在职党员进社区”工作,努力为民办实事,推进联系服务群众长效机制的落实。
三是加强基层党员队伍建设。针对街道、社区近两年来年轻干部逐渐增多的实际,进一步搭平台、压担子、一线墩苗、实绩比拼,加大力度抓好年轻干部培养。
四是在谋事干事上下功夫。以实实在在的行动保证党工委主体责任的落实。严格落实“两个责任”、健全“三项机制”。
五是加强干部职工的工作作风建设。将干部职工的工作作风、工作实绩、为群众的服务能力和团队协作能力作为干部管理考核的重要内容,作为对干部评先选优的重要依据,对办事效率不高、服务质量不好的个人及办公室实行扣发考核奖、通报批评、限期整改等处罚,以此来切实增强街道干部职工服务群众的能力。
六是抓项目,谋发展。继续做好9个续建项目的服务和推进工作;配合区委区政府做好西兰板材市场和三森众旺市场的“出城入园”工作;争取___)社区城中村改造项目有新进展;配合区政府、城关分局完成北面__社区100亩征地工作;完成__社区居住区天然气取暖工程;做好人行兰州支行项目征地工作。
七是抓好支部建设与村社区“三资”管理工作,进一步完善健全各村社区党支部工作职能,发挥好基层党组织作用,把推进党务公开、政务公开、村务公开作为遏制_的重要手段,要对照省委第四巡视组指出的农村集体资产管理存在的问题,深入开展农村“三资”专项治理活动。
八是协调上级部门落实好___社区和___社区村民委员会班子成员配备和5个村社区村务监督委员会的成立工作。
2004年,我社区司法行政工作和普法依法治理工作在区政府的领导、监督、支持下,在办事处司法行政机关的直接关心指导下,坚持以十六大精神和十六届四中全会精神为指针,认真贯彻市司法行政工作会议精神,以服务社区、争创人民满意为目标,按照年初制定的考核标准,坚持思路创新、方法创新,充分发挥法制宣传、人民调解、安置帮教和法律服务等各项职能作用,抓班子、带队伍、强素质、树形象、促工作、保稳定,与时俱进,较好地完成了司法行政工作目标任务,为三个文明建设作出了积极贡献。今年社区司法工作如下: 一、工作目标运行情况 (一)以深入开展法制宣传教育为龙头,全面推进依法治街进程 今年是“四五”普法的第四年,也是关键一年。我们紧紧抓住普法、依法治理这个“龙头”,锁定“四五”普法对象,充分利用各种法制教育资源,完善普法网络,激发社会各界参与普法,形成全民普法的大好局面。 1、加强组织领导,明确目标任务。 为进一步加强对普法依法治理工作的领导和协调,年初,及时组织领导小组成员召开普法依法治理领导小组会议,研究部署全年的普法工作,明确了今年社区普法依法治理工作指导思想和目标任务、工作要求。 2、理清工作思路,积极开展“四五”普法工作。 根据上级要求,配备各种普法教材,组织居民及社区工作人员进行普法学习,通过各种形式开展普法宣传,并结合实际情况重点学习了《宪法修正案》、《行政许可法》、《婚姻登记条例》等法律法规。为了巩固普法成果,我们还组织居民及社区工作人员进行了考试,参考率100%,合格率达100%,优秀率88.9%。通过学习和考试,使居民的法律意识得到了加强,认识了知法守法的重要性,也加强了社区工作人员学法用法、依法执政的法制观念。 3、开展主题活动,深化普法效果。 充分利用黑板报和宣传画等多种方法,大力开展宪法以及对人民群众生产、生活有直接指导意义和密切关系的法律法规的宣传,教育公民遵纪守法,尊重社会公德,提高群众依法维权的能力和水平。充分利用“6.26”禁毒宣传日等活动之际,在主要街道以各种形式进行普法宣传,向过往群众发放宣传资料,并向提出问题的群众给予解答,深化普法效果。我们张贴了禁毒横幅1幅,黑板报1栏,张贴各类宣传标语112张,发放各种宣传资料760份。通过宣传,在居民中收到了良好的效果。 4、开展法律服务下社区活动。 社区一直和广杰律师事务所保持良好的合作关系,事务所的律师帮助居民提供法律咨询和援助,使居民对社区更加信任和支持。 (二)深入开展以“防激化”为重点的人民调解工作,切实做好维护社会稳定工作 做好行政复议、申诉、信访等合法解决纠纷方法的宣传工作,使群众能够了解、掌握和选择正确的诉求表达方式,预防和减少群体性上访、进京上访、越级上访事件发生,推进依法治理工作。提高居民自我教育、自我服务、自我管理、自我约束的能力,为建设文明祥和的新型社区作出贡献。社区成立了由包括社区民警在内15人的人民调解委员会,居民信息员11人。社区在今年共接受居民纠纷40起,其中邻里纠纷19起,家庭纠纷6起,婚姻纠纷2起,其他纠纷13起。成功调解38起,调解排查率100%,调成率95%。 如:2004年4月20日上午,xx路二区5-4-5号居民xxx来社区反映,他们所居住的地方受到垃圾气味的污染,请求我们与他去铁道集贸市场调解。我们与他到铁道集贸市场核实,看到市场的集中垃圾箱烧垃圾冒出的浓烟及发出的臭味确实影响了周边的居民楼。我们找到市场管理主任,向他说明居民反映的情况,经我们调解,市场方面同意在垃圾箱上加个盖,挡一层塑料布,xxx表示接受,并理解市场方面存在的困难。又如:xx区22号居民xxx到我社区反映,因他家房子的地基漏水,他想在自家的宅基地旁砌砖巩固地基,但其屋后的邻居9-9号的xxx不让,并与他儿子发生争吵,有可能会引起武力争斗,请求社区出面调解。我们立即到现场了解情况。原来两家仅隔一米之距,9-9号xxx认为22号xxx这样做是霸占地方,再加上他儿子也出口伤人,她气不过,所以才吵了起来。我们把当事人都叫到一起,动之以情,晓之以理,最后双方达成了协议,不再吵了,双方各让一步,仍旧维持了良好的邻里关系,从而也避免了一场暴力事件的发生。我们及时的调解工作收到了良好的成效,避免了民间矛盾进一步激化,达到稳定社会的目的。 (三)以减少重新违法犯罪为
社区报账员个人述职报告
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!我是社区报账员小李,非常荣幸能够在这里向大家汇报过去一年的工作情况和取得的成绩。
首先,我要表扬自己过去一年在工作中展现出的专业素养和责任心。作为社区报账员,我的主要职责是负责社区内各项经费的收支管理,确保所有财务记录的真实、准确和完整。针对这一任务,我自始至终保持高度的工作热情,并注重细节和纪律。每天都会仔细核对收据、对账单和报销文件,确保每张发票都能够得到合理解释和合法报销。另外,我也与职能部门保持密切沟通,及时了解各项项目的进展和经费使用情况,以便及时适应变化。
其次,我要强调的是在团队合作中的表现。作为社区报账员,我深知自己的工作离不开团队的协作与支持。过去一年,我与同事们积极沟通,互相帮助,共同克服了许多困难。我们建立了一个高效的工作流程,使得财务记录的处理得以迅速和准确完成。同时,我也积极参与和财务相关的会议和培训,不断提升自己的专业知识和技能,以更好地服务团队和社区。
在过去一年的工作中,我取得了一些令人骄傲的成绩。首先,在财务管理方面,我成功地将社区报账工作从手工管理转变为电子化操作,并引入专业的会计软件,大大提高了工作效率和准确性。其次,在财务报表的编制和分析中,我多次提供了及时和准确的数据,为领导层做出正确决策提供了有力支撑。此外,我还积极参与社区的公益活动,与居民们建立了良好的互动关系,赢得了他们的信任和支持。
当然,我也意识到自己还存在一些不足之处,需要进一步完善和提升。例如,我在工作中有时会遇到一些复杂的财务情况,需要更深入的专业知识和经验来应对。因此,我计划在接下来的时间里,积极参加专业培训和学习,提高个人能力和素质,为社区的发展做出更大的贡献。
最后,我要向领导和同事们表达我最诚挚的感谢。是你们给予了我机会,并一直对我的工作给予了鼓励和支持。没有你们的信任和支持,我无法取得今天的成绩。我将继续努力,不断提升自己的能力和水平,为社区的发展和繁荣贡献自己的力量。
谢谢大家!
小李
一年来,在局党组和同志们的关心支持下,认真学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想,以科学发展观为指导,全面贯彻“以监督为中心,监、帮、促相结合的工作方针,树立科学监管理念,履行纪检监察岗位职责,认真学习贯彻执行《教育、制度、监督并重的预防惩治腐败体系实施纲要》,解放思想、干事创业、扎实工作,为食品药品监管事业的发展作出了积极的努力。
一、联系食品药品监管工作实际,加强政治理论学习,努力提高自身素质面对食品药品监管新法律、新机构、新职能的实际,只有联系工作实际,加强政治理论学习,提高自身素质,树立正确的权力观、地位观、利益观、才能更好地履行自己的岗位职责,才能执政为民,提高依法行政水平。在工作中坚持做到平时自学与集中学习、岗位培训相结合,使自己的综合知识水平得到了较大提高。一是认真加强了自身的学习,学习党在新时期食品药品监督管理工作的路线、方针、政策,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡锦涛的重要讲话,领会党和政府对食品药品监管工作的政策和要求,树立社会主义荣辱观,使“八荣八耻”成为行为准则和人生坐标;
二是积极参加优化经济发展环境、解放思想大讨论和保持共产党员先进性教育等活动,认真自我检查,自我剖析,努力提高政治素质、提高管理素质、提高专业素质,坚持廉洁奉公的精神、开拓创新的精神、团结协作的精神,发扬实事求是的作风、艰苦奋斗的作风、干事创业的作风,进一步增强依法行政、执政为民的意识。围绕“建立一支政治过硬、业务精良、作风清正、纪律严明、行动快捷”的食品药品监管队伍的目标,把思想统一到行政执法、依法监管上来;三是学习掌握纪检监察业务知识。认真抓好“两个条例”的学习,不断强化“四大纪律八项要求”,严格落实党风廉政建设责任制,积极实践教育、制度、监督并重的反腐倡廉工作体系,保证了全局乃至全系统党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。在学习过程中,认真书写学习笔记和撰写学习心得,提高了自身素质。
按照局党组的统一部署,认真负责地完成纪检监察日常工作。
一是做好来信来访接待、案件查处等工作。认真贯彻纪检监察工作“公正执法、加强监督、依法办案、从严治检、服务大局”的方针,认真受理群众的来信来访,查办违纪违法案件工作。二是抓好行业不正之风工作。进一步抓好纠正医药购销中的不正之风,在治理药品医疗器械生产经营企业商业贿赂专项工作中,制定了《治理商业贿赂专项工作实施方案》,抓好系统内的自查自纠工作,加强与有关部门的协调配合,协助制定防治商业贿赂的长效机制。印发了《关于对领导干部、领导干部亲属及离退休领导干部有关情况进行专项登记的通知》,向局机关、各县(区)局、直属事业单位发放了《领导干部投资入股药品研究、生产、经营企业情况登记表》等_个登记表格进行逐项登记,接受社会对治理商业贿赂工作的监督举报,目前未发现系统内干部职工存在登记的情况。认真开展清房工作,重点对全局的处、科级领导干部个人住房,进行了个人再申报、再公示、再审核、再外调和严格归档等程序,保证了清房工作的真实性和严肃性。
20xx年度,我市摘取了全国卫生城市、全国优秀旅游城市、国家级园林绿化模范城市三块金牌,为继续坚持巩固成果,达到绵阳市创建全国首批文明城市的总体要求,实现区委、区政府提出的在20xx年建成文明城区的奋斗目标,根据市、区、办事处创建工作安排,结合辖区实际,建国门社区狠抓落实顺利完成全年创建目标任务,现将上半年工作总结
一、加强领导,落实责任,狠抓落实。
进一步完善机构,调整了社区创建领导小组,制定具体的工作计划和实施意见,完善各项工作责任制。做到有目标、有措施、有分管领导、有具体责任人。社区创建常抓不懈,建立社区创建检查及周五大扫除制度,与各驻区单位签定“门前三包”责任书,制定考评制度。各单位争创绿色社区、卫生社区、安全社区、文明社区的观念已树立,形成“领导挂帅、部门实干、人人参与”的局面,社区内环境卫生、绿化、美化大为改观。
二、措施落实、奖惩逗硬。
一是以“绵阳创建文明城市,涪城创建文明城区”为主题,采用社区报栏、各单位黑板、板报等多种方式进行宣传,基本做到家喻户晓,人人皆知。印发宣传资料5000余份。通过宣传教育,使社区人民对创建工作知晓率、创建工作的支持率提高,群众对党政机关工作和反腐倡廉工作的满意度都要大大提升。各单位争创文明单位,社区内文明单位覆盖面加大。
二是有组织、有步骤、有计划地开展形式多样的创建活动,大力弘扬和培育民族精神,为创建文明城区提供精神动力。坚持以人为本,加强思想道德建设,组织开展“3月公民道德宣传月”和5月20日“公民道德宣传日”活动,加强职业道德、社会公德、家庭美德建设;积极开展文明市民、五好家庭等创优活动及各种健康有益的文化体育活动丰富创建内容;加强对党员的道德建设;加强和改进未成年人的思想道德建设,充分调动家庭、学校、社会各方面的力量,保护未成年人的身心健康成长;开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”活动,引导人们提高文明素质,接受科学思想,培养卫生习惯,树立良好风尚;在全社会广泛开展诚信教育,努力打造诚信的社会环境等一系列活动。
三是加大城区综合整治力度,强化城区管理。主要突出居民小区、楼顶楼道的环境整治,坚决禁止“八乱”行为死灰复燃,社区精神文明共建委员会定期对各单位、各小组进行检查评比,作为年终考核的依据。四是围绕坚持
文章标题:社区2005年工作总结
二00五年,在街党委、办事处正确领导下,我社区党总支、居委会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,本着“以人为本、服务居民”的原则,以服务居民为重点,围绕创建和谐平安社区的目标,积极开展党员先进性教育活动,加强社区服务,繁荣社区文化,美化社区环境,加强社区平安,关心居民生活,不断提高社区管理水平,在构建和谐平安社区进程中取得了显著成效。
一、围绕社区建设抓经济
今年社区发扬艰苦创业的精神,完成了街党委办事处交给的经济工作任务,引进一个投资50万元的精英文化传播有限公司,创税3万元,工业总收入突破去年的指数达10400元,社区总收入达万元。经济的丰收给社区建设奠定了基础。我们加大了社区建设投入力度,累计筹资25万余元绿化、美化、净化了小区的环境,对小区内1000余平方米的路面进行改造、硬化,并聘请园林规划师精心设计,为小区种植树木,修建花坛,布置宣传长廊,增设健身器材,安放石桌、石凳,绿化面积达1500平方米。另外,我们还进行了多项社区建设,如投入[范文搜网-找文章,到范文搜网]5500元完善了各项制度设施,投入13000元对社区学习室和老年活动室进行翻修等,并投入资金加大了社区软件建设力度,建立了社情民意基础数据库,将科教、文化、体育、老龄、综合治理、计划生育、精神病防治、卫生等项工作的基础资料整理建册。
二、围绕强基工程抓党建
1、抓好党(总)支部及社区居委会班子自身建设。一年来,我们认真抓好了党(总)支部及社区居委会一班人的思想建设、作风建设和组织建设。共召开支部大会6次,每个节假日均对生活困难和体弱多病的党员进行了慰问,切实送去党组织的关怀,组织了党建联谊会,把党组织建设同社区建设有机地结合起来。另外,积极做好了党员发展和党费收缴工作,共发展党员8名,增强了党员队伍的新生力量。
2、抓好了党员先进性教育活动。开展党员先进性教育活动作为今年社区党建工作的中心工作,我们按照“规定动作到位,自选动作创新”的要求,突出抓重点、抓特色、抓实效,做到:“一个不少”抓教育、“一步不少”抓活动,“一着不让”抓实践,主要特点是:一是预热早。今年二月份开始,我们积极开展了“组织寻党员、党员寻组织、党员寻党员”的“三寻”安家活动,对所有党员的类别、年龄、学历、组织生活等基本情况进行了全面调查,特别是对流动党员、与组织失去联系的党员、改制企业转入的党员、年老体弱参加学习有困难的党员的情况进行了摸排,为他们尽快落实组织关系。远在佛山美的集团工作的党员李某收到我们的信件非常激动,他说一定认真参加党员先进性教育活动。这项工作的开展,使我们摸清了党员底数,掌握了党员详情,为先教活动的开展做好了准备。二是突出重点,抓好关键。在学习动员阶段突出“三学”抓覆盖面,即上门送学、骨干帮学、组织评学。在民主评议阶段结合社区党员的实际,积极创新活动方式,在进门约谈、上门访谈,广泛征求群众意见的同时,真抓真评真议,增强分析评议工作的实效。党性分析突出一个“准”字,做到灵活务实。专题组织生活会突出一个“真”字,做好“评说结合”。在整改提高阶段突出抓实效,围绕征求到的群众意见,制订了切实可行的整改方案,以整改提高的高质量确保了整个先进性教育活动取得实实在在的效果。十一月底,社区党总支组织社区党员、居民群众共计200人,对社区第二批先进性教育活动先进性教育活动开展情况进行满意度测评,从测评结果来看:总体满意率较高,满意票数达170票,基本满意15票,满意率达90以上。三是重教育、重实践、重实效。我们把实践活动贯串于整个教育活动的始终。我们响应街党委的号召,积极开展了“百名党员架心桥”活动,20名党员与社区20名贫困学生或困难户结对助学助困。另外,我们结合实际,开展了多种形式的党员志愿者服务活动,组织了30人的志愿者服务队为居民免费修理水和义务巡逻,为社区无职务党员设岗定责,展示了共产党员的先锋模范形象。省第二批先进性教育活动巡回检查组组长魏改生来社区检查,对我社区党建和先教活动给予充分肯定。
3、抓好党建创新工程。今年4月,我们成立了全市首家社区党员服务中心。党员服务中心把着力点放在服务和管理两个方面,聘请了一批热心公益事业,具有较高理论水平、管理协调能力的党员骨干,分别组成党务业务组、政策宣传组、帮扶解困组、文娱活动组、医疗服务组、志愿者服务队等组织,切实履行“视党员为亲人,视难事为己任”的服务宗旨。迄今为止,“中心”遍访社区30余户党员家庭,接转组织关系9人,慰问20户困难群众,办好事、做实事5
一、民心是杆秤
作为一名区基层工会主席,我时刻想到的就是职工群众的切身利益,细心的去捕捉职工的心声,用真情回报各级领导和广大职工。在最基层的地方,没人听你说“官话”,必须一件一件地为职工办实事、做好事、解难事。我们要做的,就是要好好打造工会工作的品牌,把工会真正建设成职工最温暖的家。
我和我的同事们坚持深入基层职工家里,倾听职工的呼声和要求,为他们解决生产、生活中的实际困难。,我们共走访慰问了困难职工110户,组织全局干部职工参加各类捐款20余万元。在我们工会,凡是有职工生病住院,我们工会干部都会去探望;凡是离退休工会干部过生日,我们都会去参加;凡是基层有患重大疾病的特困职工,我们都会尽所能组织全局干部职工捐款献爱心。
去年,基层工会某职工因患重病需进行手术,但手术费用高达10余万元,可家中积蓄加上亲朋好友借来的钱远远不足手术费用,病者亲人愁得火急火燎。当我们得知情况后,启动应急帮扶机制,特批帮扶资金元,同时,组织发动区城建局及基层单位干部和职工进行捐款,两天时间,筹集资金2万余元,在最短的时间帮助该职工凑齐了手术费,使他手术得以顺利进行。事后,该职工及家人逢人便说:“没有工会组织的关怀,我们全家就度不过那个坎儿。”我们用实实在在的行动温暖着职工的心,我们工会因此被广大职工视为“职工之家”,我也被大家亲切地称呼为“职工群众的贴心人”。
二、党和政府的桥梁纽带
劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、工人伟大。劳动者用智慧与力量,用心血与汗水,建设国家,创造财富,也锻造自己。工会在其中的动员组织和教育引导作用至关重要。
工会组织起来,重要的是有活力。我们定期组织全体职工学习党的方针政策,开展了各类学习班、办主题板报等系列活动,使广大职工明确了自己的职责和任务,摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系,改进了职工的思想作风、工作作风,提升了他们的大局意识、服务意识和奉献精神。
我们组织本系统职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵,特别是专业技术人员,对他们进行了多次业务技术集中培训,全体职工都掌握了一门以上的职业技能。通过这些活动,充分调动了广大职工的`积极性,发挥了职工的主观能动性,增强了职工的主人翁意识,保证了单位各项工作的顺利开展。组织适合基层单位的岗位技能竞赛活动,提高了不同岗位职工的工作水平,树立了“企兴我荣、企衰我耻”的观念。为了增强职工的凝聚力和向心力,通过职工之家建设这个平台,多次组织开展了形式多样的运动会、知识竞赛、文艺演出等活动,丰富了职工的文化生活。
一年来,我本着对局党委、对上级工会、对职工高度负责的态度,积极探索、勇于开拓,紧紧围绕企业中心工作,开展民主管理,按时为职工交纳养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险及公积金等。同时积极组织职工参加重大疾病互助活动,积极推行厂务公开,企业安全生产等工作。
现在编辑为您推荐的是“社团年度工作总结”。日常工作生活中离不开文件处理,在现代人们已经普遍认识到模范文件对于个人职业发展的重要性,熟悉模范文件的框架有助于我们更好地把握文本的主旨和重点。希望这些资料能够给你带来些许的启示和帮助!
期末的脚步越来越近,社团部的工作也接近尾声。纵观本学期,在全体成员的团结努力下,社团部的各项工作进行的十分顺利,得到了广大师生的支持和肯定。下面我就针对院团学会社团部在本学期内的工作,将工作总结如下:
1、3月5日,我校组织了走进兴安社区志愿者服务活动,充分与老年人交流学习,给予老年人在对各种文艺知识和技术方面的.指导,得到社区领导和社区人员的一致好评。
2、3月份,组织了全院的废品回收,本次活动得到了同学们和老师们大力的支持和配合,废品经费在一定程度上减轻了社团的资金问题。
3、4月4日,清名志愿者扫墓活动,本次活动共有50名志愿者参加。让历史铭记在我们青年人的心中,同时也加强了同学们的思想道德的建设。此次活动得到了三峡晚报,宜昌电视台等多家媒体一致好评。
4、四月中旬,组织了运动会志愿者招募活动,主要培养同学们无私奉献的精神,和主人翁意识。
5、四月下旬,组织了志愿者进社区,铲除“牛皮癣”活动。让同学们增加环保意识,爱护环境。
6、五月参加了兴安社区母亲节文艺汇演。
7、五月,组织三十名志愿者参加了夷陵区“社区文明伴我行”活动,本次活动的到区团委的一致好评。
8、每周六都组织一到两名志愿者去宜昌市青年指导中心参加志愿者活动。
9、志愿者注册,对本学期志愿者参加的活动进行系统的记录和注册。
1、从三月起,各个社团开始陆续开展活动,丰富同学们的课余生活,使社团真正的成为同学们第二学习课堂。
2、四月份,日语协会、动漫社等社团多次组织观看电影。使同学们增加小语种的语感,充分了解动漫的知识。
3、五月四日动漫社、街舞社在“五四表彰”大会上的演出,他们的表演的到了同学们和老师们的一致好评,使同学们真正的更喜欢社团生活。
4、五月,日语协会主办了风筝大赛。
5、六月,社团部人员协助心理部完成了“心理活动日”活动。
6、六月,主要总结各个社团的再本学期的工作和筹划下学期的工作思路,同时会结合本院校的实际情况,注销和更改一些社团,真正的做到全心全意为同学们服务。
1、各个社团相互交流太少,在一段时间后,感到乏味。
2、各个社团展示舞台不够,没有展现社团风采。
3、社团的吸引力不够。
4、志愿者们团队精神还不够,比较懒散。
20xx-20xx学年第一学期即将结束,回顾这一年来摄影社团的活动,社团成员通过欣赏优秀摄影作品,了解摄影技术,摄影实践活动等方式的学习,在轻松愉悦中尝试用摄影来记录和表现生活,虽然我们学习的时间有限,但大家兴趣十分浓厚,参与积极。为了新学期能更好的开展社团工作,将这一学期的社团活动做一总结,以便以后能做到取长补短,有所提高。
一、培养摄影兴趣:
参加摄影社团的同学首先要有这样一个认识:摄影,不是一门无聊而深奥的技术,而是建立在兴趣之上的生活技能之一,学摄影,首先要先有兴趣。在生活中我们每时每刻都有美的发现,我们希望她能永恒,但无法阻止时间的流失,摄影就给了我们一种方法,将美能记录下来。这需要我们能够静下心来,观察生活,感受生活,然后,有展示这种美的发现的兴趣,通过相机和基本的摄影常识,拍出眼中看到的风景。想学会摄影,得先会静下心和有兴趣。所以,在教学中遵循审美的规律,多给学生感悟摄影作品的机会,引导学生展开想象,进行比较。摆脱以往简单的讲解代替学生的感悟和认识,通过实践、交流等方法,引导学生体验、思考、鉴别、判断,增加他们的参与积极性同时也提高他们最基本的摄影常识与技术。
二、拓展摄影知识:
让学生拿起相机能排除照片不是什么难事,可是让学生拍出一张好照片就是不简单的事。什么是一张好照片?这就是我们社团在培养兴趣意识后面临的第一个需解决的问题。所以,在活动中我们不仅是讲解摄影的基本知识和基本技法,更多的是让学生感受使用这些知识对照片拍摄的影响,早先优秀的摄影家及他们的代表作品也是很好的借鉴,这些作品有何特色与价值?通过一系列这样问题的回答与思索,来拓展社员的眼界。另外,社团活动中也可以创设一定的文化情境,针对性的开展系列主题,如“落日美”“校园风光”“实践采风”等,使学生通过摄影学习,加深对摄影文化的认识,加深对摄影艺术的社会作用的认识、树立正确的个人审美观和文化价值观。
三、开展摄影实践:
摄影是光的艺术,想要拍好照片,不实践是绝对不行的。实践是提高摄影技术最直接的锻炼方式,只有在多练的基础上,结合多看、多想、在多练的学习模式,才能更好更有效的学习摄影。摄影社团不仅有理论学习而且安排时间实践活动,给社员以动手的机会。“摄影来源于生活而美化生活”,在实践活动中,从基础的拍摄姿势、相机操作做起,培养正确的摄影习惯,理论是言,实践是行,言行一致才会出真知。
四、不忘摄影交流
摄影社团活动中,交流活动不可缺少,社团活动也应和正常教学一样,不只是简单的说教模式,更应该是一种民主、融洽、积极的团队集体学习模式,大家在一起主要通过共同参与、探究研讨、达成共识来学习摄影技术,社团教师只应该是活动的组织者和引导者。所以,每次我们会安排将社团群中的社员作品进行展示和交流,即体现社员的学习成果,可以提供一个表现摄影实力,增强自信心的机会,也利用其中好的作品作为示范之用。在每一次实践时,我们会提醒社员去思索如何去做,鼓励社员积极探讨,事后大家来对实践活动提出总结。这种多交流、共参与的方法对于摄影的学习提供了良好的环境氛围,也促进了社员学习的兴趣与参与积极性,保证社团学习活动的效果。
五、反思问题
摄影社团活动中,纵然有收获,也必然有不足。有先天的,也有后天的。第一,活动时间安排问题,社团活动时间定为每周二下午4:50-5:30左右,存在时间短、天色已晚影响实践活动和社员集合拖拉等现象;第二,个人志愿参与社团,但在社团活动中缺乏热情,态度消极。第三,如何让学生学有所成?如何将心中所学授之与人?我必须常思索,社团活动不能形式主义,摄影社团应该有追求。
期待着摄影社团能成为爱生活、爱摄影的师生们的家。
本学期,在学工处、团委的正确领导与支持下,在社团联全体干部的共同努力下,社团联主席团以“服从领导、团结同学、勇于创新、扎实工作”为准则,认真完成了老师安排的各项工作任务,自身的工作水平和综合能力等都有了很大提高。现将本学期的工作情况以及今后的努力方向汇报如下:
一、恪尽职守,认真作好本职工作
本学期,社团联主席团认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。
一是认真负责地做好社团联干部招新、社团招新活动、社团档案整理登记事务,成功策划组织了“社团大家族”的成果展示与交流活动迎接全国百位校长光临。二是富于创新地完成了社团文化节的工作。本学期,在第五届社团文化节的举办面对重重阻力的情况下,社团联组织了社长动员会议、社团联干部会议、社团活动申请文件整理、汇演组织安排、社团活动全程监察等各项服务协调工作,积极主动地为学校和社团之间建立了沟通的桥梁,推动调整了学校与社团的关系,解决社团活动中遇到的各种问题,并促进了社团在学校内影响力的提高。三是积极主动地完成了社团联橱窗的制作、宣传栏规则起草和社团联工作准则的起草等办公室工作和老师交办的其它工作任务。
二、严于律已,不断加强干部作风建设
本学期,社团联主席团对自身严格要求,始终把服务人民、舍得付出、艰苦奋斗作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地、埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项校规、工作准则,团结同学,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;并规范社团联干部的作风,使工作能够顺利开展,使社团联合会的干部作用更加具象,有利于往后工作的开展和社团主流意识的建设。
总之,本学期,社团联主席团做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距老师和同学们的要求还有不少的差距,主要是对社团活动的前后期宣传力度欠缺、社团活动条件的争取不足和社团联组织效率不够高。同时对于各个社团发展的指导、监察及管理也有待进一步的完善。在下学期,主席团将着力培养干部团体整体素质与能力;贯彻一般号召与个别指导,完善督促各个社团健康、高速发展;加强外联交流宣传工作,打造华师一品牌社团并推广至其他学生群体。
在今后的工作中,社团联主席团将发扬成绩,克服不足,以对工作高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,进一步强化职责意识,在培养社团联干部上下功夫,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和老师交办的工作任务,埋头苦干,奋发进取,追求卓越,充分发挥社团联干部的带头作用,努力创造一流的工作业绩。培养下一代合格的社团联干部,不辜负老师和同学们们对我们的期望。
时光如白驹过隙,20xx年即将过去,而烟台大学学生摄影协会20xx下半年的工作也接近了尾声。本学期摄影协会在指导老师的大力帮助下,经理事团及各会员的共同努力,围绕协会章程及学期计划开展了多项卓有成效的工作,取得了一定成绩,受到了师生们的一致好评。
这一学期的工作伴着艰辛,也伴着欢笑,大家一路携手走来,其中有苦更有甜。这里,记录下了烟大学生生活的精彩瞬间及丰富多彩的校园活动,展现了烟大学生鲜明的个性风采。每一张照片都融入了摄协会员的独特情感,仿佛置身于一幕幕跳动的情景中,照片无论动、静,都散发出其独特的魅力,吸引着人们的眼球。我们深知要做好任何一项协会的工作,都要付出辛勤的劳动,但我们愿意为摄影协会的美好明天而奋斗。
摄影协会如同一个温暖的大家庭,理事会与组成成员分工合作,各个部门之间相互协作,把整个协会工作安排得井井有序,有条不紊,达到了整体上的效果,使摄协一直深受会员的喜爱。摄影协会的成员虽然来自各个不同的院系,但团队意识与团体荣誉感荡漾在我们摄协每一个人的心中,为了摄影协会的发展,我们每个人都在尽职尽责地做好自己的工作。下面将摄影协会20xx年下半年的工作情况总结如下:
(一)协会纳新活动
大一新生的到来,给烟大增添了新的生机,也给摄影协会也注入了新鲜的血液。本学期我们的一项主要工作便是纳新与培训新生,协会从上至下十分重视。在第四周的9月22日,摄影协会开始了纳新活动。我们本着“兴趣第一”的原则,采用新生喜闻乐见的小型影展等形式积极宣传,使得许多怀抱摄影梦的新生加入了摄影协会,为协会注入了新的生机与活力,更为社团未来的发展奠定了良好的基础。
第七周的10月13日,我们举行了隆重的迎新大会,新老会员齐聚一堂,指导老师胡大鹏老师及协会理事会成员等对新会员作了热情洋溢的讲话。同时,胡大鹏做了以“回家的路”为主题的摄影讲座,通过观看胡老师近十年来自驾游拍的照片来体会摄影更深的含义,学会在拍照时多动些脑子,使照片不仅仅停留于记录,而真正成为一种艺术。在场的会员们都被胡老师的讲座深深触动,讲座结束后,把胡老师围在了讲台旁,仔细的请教各种问题,胡老师一一作了解答,接近九点半了大家仍旧意犹未尽。
(二)协会日常活动
1、摄影,作为一种艺术,具有独特的艺术魅力,在镜头下观察生活,是一种精神上的满足,更是一种陶冶情操、感悟生活的方式,它需要我们具备丰富的理论知识,同时,最重要的还是要具有实践能力,在实践中应用自己的理论知识,达到理论与实践真正相结合的目的。为此,摄影协会组织了理论学习和提高实践能力的一系列活动,首先组织了一场摄影理论学习。在第八周的10月18日,协会组织参加了摄影师贺延光老师的摄影讲座,加深了新会员对摄影的认识,在感受大师风范的同时,开拓了摄协人的视野,为大家对摄影的深度认识打下了良好的基础。第八周10月20日,我们趁热打铁,摄影协会安排了对摄影知识掌握熟练的老会长温子敬为新会员们举行了摄影知识入门讲座,其中,讲座内容响应新会员的需要,包括:相机基础知识、相机的维护与维修、摄影构图的基本介绍等,且将摄影作品与平常的相片相比较,论证摄影并非简单的照相,让会员们真正认识了摄影。不少会员反应该活动起到了很好的“扫盲”作用,自己的摄影理论素养得到了很好的丰富。
2、第九周10月27日,进行了理论讲解后,下一步就是进行实践活动——采风。摄影协会组织了南山公园外拍,协会新老成员在爬山的过程中,有经验的老成员为新会员一一讲解了曝光、对焦等实际摄影问题,在他们的热情指导下新会员进行了实地拍摄。我们在这里采集了众多优美的照片,会员们不仅在学到了理论知识,同时也正确地运用到实际生活当中去,更好的掌握了摄影的技巧,使得会员们的技术、创作能力、实践能力有了很大的提高,这次活动让我们对生活之美也有了新的了解,使我们感悟颇深,进一步加强了我们的审美情趣,培养了发现美和创造美的情操,也提高了我们的组织能力。这次活动让我们对以后的工作充满了自信和激情,也会使我们更加富有动力地去完成我们的各项任务。
工作已经接近尾声,在这个春意盎然的月份里,我们的工作按照计划有条不紊地进行,取得了很大的成绩,但也存在很多问题。现将总结如下:
一、管理制度
1、社团管理比较松散,没有形成制度化。社团部内部人员纪律性不强,有例会迟到现象,需要进一步强化纪律。
2、协会活动松散,且准备不足。没能及时交活动策划。3、社团的宣传力度不够问题
二、活动总结
1、完善和加强礼仪工作。本部门负责礼仪队的管理和日常礼仪工作的安排,在学生会的指导下对礼仪队员进行培训,每周一至周五19:0020:00对礼仪队员进行礼仪常识、形体等项目的培训,提高礼仪队员的综合素质。
2、按照计划进行各项活动,例如博爱协会的植树绿化活动等。3、协助其他部门的一些日常工作。
三.总结不足,吸取经验,不断进步
1、工作思想没有得以开放,创新精神不够。工作思路和方法有待进一步提高。
2、各部门缺少交流,组织活动的经验还需进一步积累,各部门应互相学习活动经验及优秀管理方式。部分干部的思想动态没有有效掌握好,个别干部的工作积极性有所下降。在以后的工作中,我们将弥补不足,不断完善自身建设。探索工作新思路和工作方法,加强与其他系院社团部的联系。不断的自我总结,学习和借鉴兄弟组织的优秀管理体制和工作方法,不断完善自我。百尺竿头,更进一步!
艺术设计系社团部
xxx年3月30日
美好忙碌的时光悄然过去,这段时间工作已经进入到了完美收官的阶段,这个时候我们就需要开始写总结了,工作总结在工作中起到承上启下的作用,自己的总结该如何动手写呢?经过收集并整理,小编为你呈上年度工作总结十五篇,欢迎收藏本网站,继续关注我们的更新!
随着20xx年的到来,回顾20xx年过去的一年中,在公司领导的指导下,秉承公司“守法、勤奋、节约、高效、团队”的企业精神,带领电气维修班认真学习刻苦工作勇于开拓敢于尝新。
在20xx年中,我们对挤压三厂的三台挤压机进行搬迁和重新安装,和对其中两台挤压机配备双头牵引机;对公司的其中17台挤压机的电气控制系统进行大修和更新,其中对挤压三厂的6#880T挤压机进行控制系统和控制线路全面更新;合金厂两台Φ406mm圆铝棒锯台进行电气设计、安装和调试;电磁搅拌炉的维修;管材厂反向车间的3台牵引机从新安装、调试;3#880T挤压机的搬迁和安装;研发大楼、测试中心、电脑股、一厂办公室和餐厅的日常照明电路安装;全公司生产设备的电气技术维护,公司通讯线路日常维护,新行政大楼和路灯的日常维护。
本着“节约、高效”的企业精神,我们在对挤压三厂6#880T挤压机进行电气更新的工作时,我们选用的配件是现在市场上常用的而且性价比较高的配件。我们原来挤压机上用的控制系统是上世纪日立公司生产的E系列可编程控制器,现在已经全面停产,如果需要购买的话,就必须进行订购,而且订购的周期较长和成本较高。我们现在所选用的控制器是市场上常用的三菱公司生产的FX系列可编程控制器,FX系列可编程控制器的所有配件都在市场上可以随时购买到,而且价格较低;在维修方面,FX可编程控制器可以使用手提电脑在线进行监控、调试,如果出现故障,就可以使用手提电脑很快查出故障原因,有效降低维修时间,提高工作效率;而原来挤压机使用的可编程控制器没有此功能,只能使用简易编程器在线逐条指令检查,所使用的时间较长,效率低。
在两台Φ406mm圆铝棒锯台进行电气控制设计时,选用的控制器同样是三菱公司的FX系列可编程控制器,锯片电机使用变频器控制,可以实现不同的合金使用不同的锯切速度,在锯片电机不进行锯切时,实现电机低速运转,以降低能耗。
20xx年公司开展设备的点检工作,而且责任落实到人。我有幸被公司委派为其中一名点检工作检查人,在进行检查时,我以认真、细致的工作态度仔细检查设备的每一处地方,绝不放过,使得我负责范围中设备的保养情况得到很大的改善。
过去的20xx年我们虽然付出很大的努力,使得公司的设备基本正常运作。但是对于设备配件的预见性购买计划不能及时,使得一些设备在等待配件维修的时间较长;在维修时,由于某方面的技术薄弱,使得某些设备要使用较长的时间才能得到有效的维修。
随着20xx年的到来,公司的不断发展做强做大,先进设备的引进,可以预料未来我的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识和技能更广。我必须更加认真学习、熟悉设备,及时做好设备配件的购买计划,以减少设备等待配件维修的时间;学习更多的技能,优化、更新设备的控制系统,减少设备的故障,提高设备的效能。
科技部电气维修班长
20xx年xx月xx日
按照XX市考核委员会下发《关于XX市二零XX年度考核工作的通知》的要求,镇党委、政府严格按照考核有关要求,以履行职位职责和完成目标管理及平时考核为基本依据,对单位全体职工全年的工作进行了客观公正的考核。现将我镇20xx年度考核如下:一、高度重视,认真部署 为严格考核程序,提高被考核人员对考核工作的认识,镇党委书记丁勇军主持召开了年度考核工作布置会。他在讲话中明确指出,年度考核工作是综合评价每个被考核人员德、能、勤、绩、廉、学的一种有效途径和方法,能够起到激励先进、鼓励后进的作用。在考核过程中既要严格程序,又要体现考核工作的公正性、公开性、公平性。12月27日,利用全体工作人员学习的机会,学习领会市委文件精神,反复宣读讲解考核的目的意义,考核范围、内容、方法和步骤,考核等次评定,考核的程序,考核中需要注意的问题和具体问题的处理办法等内容。同时成立由丁勇军任组长,蒋碧玲、李四海任副组长,各部门负责人为成员的考核小组,责任到人,明确职责。二、认真开展总结述职和自我评议 干部职工根据考核领导小组统一要求,对自己一年来的学习,工作和生活各方面进行认真总结,并在各考核小组进行公开述职总结。通过述职后,由本考核小组的全体成员评议述职人员的功过。三、具体考核工作 由于人员岗位不同,工作内容有别,统一量化考核标准不好确定。我镇在考核中视各单位主要工作内容,以平时表现为主,综合考虑学习、出勤、工作任务完成情况,服从组织安排情况,勤奋敬业精神等方面的内容,尽量做到考核工作的公正、公平、公开。在各组考核的基础上,考核领导小组对各组评议出的优秀工作者再次进行了深入细致的研究,按照洪江市考核委员会《关于XX市二0一一年度考核工作的通知》指标,充分尊重各单位考核和群众评议的结果,进行综合平衡,确定了今年优秀工作人员。 (一)组织召开年度考核工作动员会议,明确年度考核的意义、目的、要求,制定考核方案。 (二)被考核对象按照职位职责和有关要求全面总结年度职位职责履行情况和工作任务完成情况,填写《年度考核登记表》,并在一定范围内述职。 (三)主管领导依据考核对象履行职位职责和完成工作任务情况,结合平时考核和个人总结,在听取群众意见和被考核人意见的基础上,提出考核等次意见。 (四)对拟定为优秀等次人员,在乡政府范围内进行书面公示。 (五)将考核结果以书面形式通知被考核对象,并由被考核对象本人签署意见四、考核结果 我镇参加考核的人员中:党政领导7人,其中1人优秀,6人称职;一般干部8人,其中1人优秀,7人称职;事业单位人员27人,其中2人优秀,25人称职。
在20xx年,本人作为施工现场的安全员,全面负责项目部前方安全管理工作,回顾本人在20xx年的工作,虽有一些成绩,但也存在一些不足,现就本人把20xx年的工作做一下简要总结:
一、思想方面
在日常工作过程中,本人始终坚持把集团公司下发的安全文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安全工作放在第一位,行动上严格按照相关安全生产条例及规范执行,履行一名安全员的职责和义务,按时参加项目部定期召开的安全生产协调会。另外在闲暇之余,通过网络学习有关的安全生产资料,收集各类安全案例,努力提高自己的水平和业务。在工作上坚决服从项目安全科的安排,自觉做好各项工作。在重大问题上,坚持原则,明辨是非,较好的履行了一名安全员的职责。
二、工作方面
在充分贯彻落实上级门文件的精神和要求下,以创建工作为契机,实施专项整治为途径,安全工作上有了明显的改善,回顾一年来的工作,主要做了以下几个方面的内容:
1、加大安全生产宣传力度,增强安全意识
为了切实增强全体从业人员的安全生产、文明施工意识,根据我们施工现场的实际情况,我们定期开展了“安全生产协调会”、“安全文明施工大检查”等专项会议,并积极利现在播放安全教育影片、安全事故照片等方式大力宣传安全生产施工,对民工进行安全生产培训,每一个进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育,确保特种作业人员必须持证上岗,努力提高工人自防自救的能力,不断加大安全生产教育工作,使现场施工人员人员的安全意识进一步得到提高。
2、开展专项检查,消除安全隐患。
今年以来,我们在加强日常监督管理工作的同时,开展了每月安全生产、文明施工的专项检查,每周安全例会,在夏季防高温和冬季消防防火措施上,认真开展联合检查,发现隐患立即排除。加强了对各施工队落实整改情况的跟踪检查,努力将事故隐患消除在萌芽状态。
三、工作中的存在不足和今后的努力方向
在20xx年,本人虽然在工作上兢兢业业,认真履行自己分工范围内的职责,较好地完成了领导安排的各项任务,但也存在以下不足,主要有:
1、在安全生产、文明施工中存在的问题:部分安全资料不完整,填写没有针对性,施工现场安全防护不到位、施工现场清理不到位、材料码放比较混乱、消防灭火器时常寻在短缺、脚手架剪刀撑搭设不到位、脚手架底部架板有的铺设不严密,模板存放存在独腿及板靠板现象、施工现场用电混乱,外电梯防护门关闭不严,特殊工种作业人员持证上岗没有达到项目部及相关规范要求、职工宿舍及生活区卫生情况较差,项目部及劳务单位各别管理人员安全意识淡薄,责任心不强,对施工现场的安全监督检查要求不严,有的地方没有按照项目部领导和相关规范要求进行管理。
2、在平时工作中,对专业知识学习的积极性不够,对相关图纸、文件、施工措施等内容掌握、理解不彻底;
3、工作细心度不够,时常在小问题上出现错漏。
20xx年即将结束,虽然这一年在抓安全生产、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一定的成绩,积累了一些经验,但也仍然存在着不少的问题,随着20xx年的到来,本人一定会加强针对性的措施、开拓工作思路、创新管理模式,总结经验找不足,突出重点抓落实,在今后的工作中力争取得更好的工作成绩。
今年以来,在全行上下深入开展“评十佳、争先进”评先争优活动中,我坚持从自身做起,自觉奉献,爱岗敬业,积极参与此项活动,并结合自身实际,以客户为中心,以提高服务水平为目标,严格要求自己,不断努力提高自己的专业技能,不断扩充拓展自己的业务知识面,充分展现了自己作为青年员工的良好精神风貌,服务质量上取得了明显成效。具体做法总结如下:
一、 微笑是提升服务水平的窗口
微笑,是自信的一种表示,是无声的语言,她传递着友好的信息,她是人们交往中最丰富、最有感染力、最有征服力的表情。作为一名邮储银行员工,我的精神面貌代表着银行的管理水平和形象,微笑是窗口,是职业风范有效展示形式。只有发自内心的微笑,才能和客户进行最真诚有效的沟通。
我相信只有发自内心的微笑才最具魅力,才能把一颗真诚的心传递给客户,用我发自内心的足以赢得每一位客户信任的会心的真诚的微笑,来温暖客户的心灵,从而赢得客户的信赖。我深知客户是银行的宝贵资源,有了客户才有我们的存在。服务是银行的经营之本、是银行的效益之源、是银行的灵魂、是银行的生命,所以无论工作压力多大,还是工作多累,我都坚持用真诚自然的微笑对待客户,在给别人带来快乐的同时,我自己也能从中得到快乐。在我的不懈努力下,我的微笑服务不仅多次赢得了客户的赞许和感谢,也多次得到了支行领导和95580客服的点名表扬。
二、技能是提升服务水平的基础
古语云:“工欲善其事,必先利其器”。银行网点的一线员工,没有过硬的业务技能,娴熟的操作技巧,就无法为客户提供完善快捷的服务,就干不好本职工作。我十分注重加强业务技能水平,深知技能是提高服务水平的基础,只有掌握熟练的业务技能,才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务;才能提高工作效率,赢得客户的信赖。
我坚持利用中午休息时间、晚上、休息天练习业务技能,并坚持“缺什么,补什么”的原则,抓紧一切时间,严格要求自己,养成长期学习的习惯,坚持不怕苦、不怕累、不怕繁的精神,练好技能,练好基本功,不断提高办理业务的速度和水平。
三、知识是提高服务能力的保证
人们往往习惯于把服务理解为态度,即态度好就等于服务好。其实不然,服务有其更深刻的内涵,服务者必须具有良好的专业知识,遵纪守法的合规意识和善解心意、准确、快捷、高效的服务技能,而知识是提高服务能力的坚强保证。 良好的专业知识来源于平时的学习和日常的实践。我非常专注于将所学知识与实际工作的结合运用,在工作中学,在工作中提高,在工作中体会,做到在工作中多听、多学、多做、多想。多听领导和前辈的教导,注意容易犯错的环节和细节,遇到难点和问题时立即请教,及时为客户解决,做到熟能生巧;做完业务后马上再想一想为什么这么做,有没有更好的方法,这样就会做细做精,越做越好。在学习中提高理论水平,在实践中积累实际经验。怀着求新、求变、求学的上进心理,做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。
银行的工作在时时变化着,每天都有新的东西出现、新的情况发生,这都需要我跟紧形势努力学习新的知识,掌握新的技巧,适应新的工作目标。我坚持利用业余时间参加会计专业学习,用知识充实和武装自己,为服务技能的提高提供了坚强保证。在不断的努力下,入行以来我销售保险累计100余万元,在市行组织的短信和公司业务竞赛中成绩名列前茅,先后成功开展信用卡团签活动3次,累计进件200余张,自身的业务得到提高,工作范围不断扩大。
四、 沟通是做好服务的手段
用心体会,善待客户,这是做好服务的根本。工作中我经常从换位思考的角度去观察、体验客户的心态和具体服务的需求,以真诚换取客户的真情,从客户的角度出发,想客户之所想,急客户之所急,争取把工作做得最优最好。很多客户离我行的路程都比较远,他们每次来行办理业务都要花费大量的时间在路上,每当遇上这些客户,我就换位来体会客户的心态,每次客户来我都会给予真诚的问候,耐心细致地听取客户的服务诉求,尽可能快地办理完相关业务,同时想他们没想到的一些细节,给他们提供方便,也给他们留下邮储银行窗口服务的良好印象,让他们觉得来邮储银行办理业务是正确的选择,是一种服务的享受。
我深知必须加强与客户的沟通与交流,多了解客户的一些的基本情况,认真倾听客户的需求。从客户的服务需求出发,结合业务的操作规程,及时沟通协调需求与制度规范间的矛盾,适时地为客户提出合理建议,尽所能地为客户提供全方位的服务,尽可能让客户获得满意的服务。
在邮储银行这个浩瀚的大海之中,我只不过是一滴细小的水珠。真诚待人、认真做事是我永远不会变的性格和处事原则,虽然工作中我还存在许多不足,但在以后的工作中我会努力改进提高,通过自身的不断努力,真诚为客户排忧解难,为客户提供优质服务,在工作中体现和升华邮储银行的服务。我会努力和许许多多优秀的邮储人一起共同书写邮储银行无比绚烂美丽的崭新篇章。
学年来,本人在高中大学中学中,面向小学大学,教书育人,为人师表,确立“以学生为大学”,“以高中大学中学小学”为高中的中学小学,重视大学的高中职校,重视小学中学的高中职校,培养小学德、智、体、美、劳大学高中,工作中学心强,服从领导的大学高中做好本小学作,认真中学、上课、听课、评课,广泛获取各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重大学,发扬教学中学,使大学学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学大学,并高中职校教育大学中学。
一、政治思想素质
大学高中职校学习,有小学的高中职校,做到教书育人,为人师表。热爱本大学作,责任性较强,并具有一定的钻研和大学高中。工作任劳大学,敢挑重担,乐于接受学校高中的小学和大学中学,并能小学大学地中学。严格遵守大学的高中中学、工作中考、主动、讲究效率。
二、业务知识能力
在工作中,能大学高中有小学地中学高三大学、先进的高中中学小学和大学中专知识。一是高中大学中学,做好高中大学。在小学中学高中,优化教学大学,按高中做好课前、课中、课后的高中大学,认真钻研教材,课堂中学高中大学“教师为小学,学生为大学”的高中职校,并结合小学中学科的.对大学高中,发展小学中学;大学高中,诱发学生的小学中学和大学中专,使小学从高中、思维和大学上中学高中职校;在大学中学高中和、分析和大学的高中,有小学地中学高中求新、求异、聚合、发散等创新学习活动所大学的高中中学和小学;以高中大学中学为小学组织初三中考大学,鼓励高中职校参与、主动探索、主动思考、主动操作、主动评价,运用启发学习、尝试学习、发现学习、合作大学等小学,在高中中求大学,在高中中促大学,课堂中学高中职校的小学大学,精心设计中考活动,使大学高中有小学有中学,达到大纲高中的质和量。二是大学高中职校、评课,虚心向有高中的小学中学高三的高中职校,提高大学中学。三是与班主任、组长密切大学和约通。常与班主任互相沟通,反映高中大学的小学、活动、生活中学,共同管理好大学;积极主动地向大学高中中学上小学的初三,使大学的高中与中学的小学大学高中合务,共同做好教学工作。
大学是我高中高二高三大体高一,最大的不足就是对这些所有工作的具作大学得不是很理想,希望在大学的高中中小学及老中学们能小学大学及高中,自己中学尽到高中大学中专应有的高中,也小学在大学高中职校更多的小学!大学都已高中,新的小学又已到来,希望在新的高中里,自己和大学都有高中,以求无愧于心、无愧于高中和无愧于大学。
时光如梭,岁月蹉跎,回首翘盼,20xx年已经悄然走过。我来到了镇信访办进行学习锻炼。掐指一算已经整整半年的时间了。通过这段时间的工作、学习,让我深深地了解到信访工作的重要性。信访工作是党和政府联系人民群众的纽带、了解社情民意的窗口,对维护社会稳定、保障人民群众切身利益起到了至关重要的作用。
对于刚走出大学校门的我来说,时间虽短,但收获颇多:我接触了很多人,经历了很多事,学到了很多在学校学不到的知识。尤其是被称作“天下第一难”的信访工作,更是锻炼了我,磨砺了我,让我受益匪浅。下面就将我这半年来的工作实践情况总结如下:
一、工作完成情况
1、及时接收人民来信,做好网上的回复工作,推进信访信息化建设。主要任务就是接收综合办公系统和市长信箱转来的人民群众来信,填写来信来访登记批办单,将相关信息录入信息库,送领导批阅。实习锻炼期间,共办理回复综合办公系统信访件17批次,市长信箱系统信访件15批次,区信访办、区政府办来电来信4批次,区委督查室来信1批次。参与每周二的“大调解格局”,随同律师、法庭庭长一同接待法律咨询75件,99人,并做“大调解”记录。
2、负责信访办每周的、每月的工作,定时向区信访办报送各镇矛盾纠纷排查统计表、各镇矛盾纠纷排查化解统计表及信访月统计表。不定时向区相关部门报送涉及影响稳定因素等相关重点情况、领导成功化解的信访案例、信访办开展相关活动的信息、重要时期各村矛盾排查情况统计(国庆、人大换届)、科室工作及相关部门组织活动的书面材料等等。
3、负责撰写群众反映问题的相关情况说明20批次。
4、实习锻炼期间独自接待来访群众21批,28人次。主要有牛坊村、北辛庄村、周营村、罗庄二村、上长子村、西北台村、赤鲁村、窦营村、孙庄村、再城营二村等来访群众,主要涉及邻里纠纷、经济纠纷、农村管理、违章建筑、家庭矛盾等方面的问题。同时有幸参与对上访群众的劝说工作,主要有:赤鲁村因要求增加土地租金,郑二营村要求公开村内账目,潞城营四村因反映村干部违建及经济问题;北辛庄村因孙子土地权未确立,上长子村民反映重点项目办去李家务村大姐家拆除违建事前未告知,屋内物品下落不明;李家务村因拆除违章建筑引发矛盾上访;河津营村因与邻居发生矛盾的上访;赤鲁村胡宝长因新农村修路导致院墙倒塌等。
5、作为信访办公室信访员定期向文体中心报送信息。截止到目前为止报送信息45篇,镇网站与大兴区信息网同时引用8篇信息。
6、编制20xx年7月到12月领导和科长接访值班表,自20xx年7月1日实行“每周一领导接待日”和“每周二至每周五科长接待日”,主要任务是每天提醒领导和科长接访值班,填写领导和科长接待日登记表,并存档。
二、存在的不足
1、工作思路比较局限,缺乏创新性思维。在工作中过于追求循规蹈矩,不敢创新,怕犯错误,做一些事情顾虑太多。通过参与领导、桂杰主任的接访,我总结出他们高效处理问题的工作方法,将会为我日后的工作奠定良好的基础。
2、缺乏足够的基层工作经验。虽然对基层有了初步的认识,但毕竟没有亲自在基层开展工作。随着通过积极参加镇、村组织的各项活动,相信会逐渐积累工作经验。
3、业务不够熟练。虽然取得了一定进步,但是实际工作中还是有很多的问题自己不能够很好把握,对于乡俗民约、法律等相关业务知识的学习交流还不够。但通过参与“大调解格局”,基本了解一些法律法规及人情世故,可为日后的工作奠定一定的基础。
三、今后的努力方向
1、培养自己的综合素质,把政治理论学习和业务学习结合起来,来提高自身的政治素质和业务能力。
2、积极主动向领导、同事虚心学习工作方法和工作形式,多与大家进行工作上的协调、沟通,从大趋势、大格局中去思考、去谋划,博采众长,提高自身的工作水平。过去的已经过去,尽管还存在好多问题,但我相信,在组织和领导的关怀下,在同事的帮助下,我一定踏踏实实工作,一步一个脚印,将自己的工作干得更好,弥补不足,争取早日成为一名合格的信访工作者。
不知不觉,一年又过去了,在卫生部工作的日日夜夜,不免对自己的改变感到惊喜,也曾试着追忆过这些变化是在何时发生的,却无从得到答案。这些都已成为了习惯,习惯了工作变为生活中有意义的一部分,这大概就是成长吧!当然,还伴有收获的喜悦。
卫生部的工作比较忙碌,压力比较大,我们深感这份工作的的重担,但我们把压力变成了动力,在实践中寻找经验,在过去学生会成员那儿仔细寻求经验,然后认真落实到实践活动中,积极在活动的内容和形式上创新,不断迎合同学们的口味,使同学们在紧张的学习之余能够使精神生活得到充实,使学习环境得到美化,增强自己的精神力量,一年来我们卫生部始坚持:按时细致公平、公正的完成每天的日常工作:
1、每周三定期为大扫除时间,做到不留卫生死角,不耽误上课的时间,在打水的同时要及时检查各班卫生委员到岗的情况,对于不到岗的同学给予批评和警告,还会在每周的量化考核里扣除该班的相应的分数,对于水房值班时和其他同学聊天或看书等影响学生打水的情况,也会给该班扣除相应的分数,我们对日常的每一件小事都做到公平、公正,没有出现任何一次失误。
2、每天早读和午读前10分钟为例行检查时间,检查时,巡视每班扫除的情况,看到不合理的地方,要给予提醒。
3、周五下午放学前到政教处登记本周各班的得分情况,已备下周一升旗时向全体师生公布。
一年来,办公室党支部按照重要思想的要求,围绕党委和政府的中心工作和支部年初制定的《创先进支部计划》,结合中央提出的“调查研究年”和“转变作风年”活动,做好“四抓四促”,充分发挥支部政治优势,为我区经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。
(一)、抓理论学习,促进党思想政治素质的不断提高
今年来,支部采用多种形式组织党开展理论学习。
1、根据各个时期党委和机关工委的要求,由支部和各党小组组织党开展学习,认真学习省第九次党代会报告、《党政领导干部选拔任用工作条例》。党的会议召开后,支部及时组织党学习文件精神,使党加深对党的正确认识,正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。
2、组织党参加各级举办的培训班学习,提高服务技能。先后组织党参加我区招商引资优惠政策培训班、办公室业务培训班、世贸组织基本知识培训班(专题摘编)的学习。此外,还组织党参加在广州、珠海等地举办的业务培训班学习。在组织党学习的同时,支部还组织党参加《公民道德建设实施纲要》、《办公室业务知识》《党培训班》党的知识竞赛等,进一步巩固学习效果。
3、根据机关工委“学刊用刊要点指导”的要求,组织党学习了《为什么要保持党的先进性》等90多篇文章。同时,组织党收看由中宣部、司法部、中央电视台联合摄制的《创举——中国普法之路》、《红绿灯下的阴影》、《反对,崇尚文明》等的教育录像片和图片展览。
(二)抓制度建设,促进党目标管理的完善
1、健全岗位工作制度。一是根据重要思想制定了具体详细的党领导干部责任制。针对干部队伍建设中存在抓系统教育不力、人未能尽其才的问题,业务培训工作以主管秘书工作的副主任为直接责任人,各分管副主任为分管业务培训的具体责任人。人才使用工作以办公室主任为第一责任人,主管人事工作的副主任为直接责任人。针对政治理论学习缺乏系统性和深度不足的问题,办公室党支部书记为该项工作的直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对管理缺乏以人为本的管理理念问题,以主管机关事务、行政工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对深入基层和部门不够、不能较好地收集和反映基层群众关心的问题,以办公室主任为该项工作的第一责任人,分管财金工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为分管工作的具体责任人。二是在各股室(局)在充分分析存在问题的基础上,制定了一系列的制度。如《作风建设实施要点》。
2、严格支部的组织生活制度,丰富党同志的精神生活。今年,支部继续贯彻执行区直工委去年《关于进一步严格党的'组织生活的通知》精神,按照中央的有关规定,严格执行支部的组织生活“五个一制度”,基本做到每季一次支委会,每半年一次支部会议,每季不少于一次党小组会。组织党开展丰富多彩的文化活动。如6月份,举办和组织党参加《办公室业务培训班》学习。7月份,组织党开展“纪律教育学习月”活动。
3、健全民主评议党制度。按照区直工委的要求,年初,支部制定了“创先进党支部计划”,并组织党认真开展这项活动。上半年,支部以党小组为单位,组织党开展批评和自我批评。在民主评议党中,结合干部年度考核、机关作风建设考核和党“创先争优”活动,抓住坚持标准和开展批评和自我批评两个关键环节,对照第一章规定的党条件和“八个坚持、八个反对”评议每个党在思想作风、工作作风、学风和生活作风等方面的表现情况。
(三)抓队伍建设,促进支部战斗力的进一步发挥
1、抓好党管理工作。组织入党对象和入党积极分子参加区直工委组织举办的各种培训班学习,指定专人联系培养。入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。一年来,为4名预备党办理转正手续。
2、抓好班子建设。按照区直机关工委的要求进行换届。在换届中,坚持把《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件作为衡量新一届班子的基本尺度,特别是把政治标准放在第一位,把能否坚持和实践重要思想作为选班子的最主要、最根本的要求,保证班子始终充满活力。
(四)抓发展是第一要务,促进服务质量的提高
1、围绕党委和政府的经济工作加强综合协调工作。发展经济,为经济建设服务,是支部实践“代表中国先进生产力的发展要求”、“代表中国最广大人民的根本利益”的具体体现。在工作中,支部紧紧围绕发展经济这个中心,主动协调。根据国家、盛市的统一部署,协助区公众聚集场所专项治理办公室和有关职能部门在全区范围开展公众聚集场所消防安全专项治理,协助区打私办做好省市部署有关打私专项行动和行事收费检查。按照国家、盛市的部署,牵头组织区各打假职能部门开展多次联合打假行动。认真做好对国有企业下岗职工基本生活保障资金、失业基金、基本养老保险基金和城市居民最低生活保障资金(以下简称“四项”资金)管理使用情况专项检查活动。
2、档案工作,重点围绕村(居)委会建档工作开展业务。为确保今年完成区政府工作考核目标下达的全区50%村(居)委会建档任务,组织党深入基层开展业务指导工作,并在10月14日——16日对我区9条村(居)委会的建档工作作了一次专题调查,提出今后建档工作的意见。开展了机关档案室达标升级的业务指导工作,开展了档案安全大检查。
“爆竹声中辞旧岁,欢天喜地迎新春”。新旧年交汇的时刻,我们都习惯于总结和展望。公司的日益发展、壮大牵动着每位员工的心弦。想想能为公司的发展壮大添砖加瓦总是让人觉得开心,想想有些工作总是觉得应该做得更好,想想有些能力必须继续提升……
一、关于发展、壮大
当20xx年底一期4栋仓库建成的时候,我在想二期6栋仓库啥时能建成;当20xx年二期六栋仓库投入使用的时候,我还在想三期7栋仓库何时完工;当20xx年向我告别的时候,我看到堆满货物的17栋仓库。
泥巴上堆起了水泥让道路变得平坦光滑、地面上筑起了排列有序的漂亮的白房子让视线受阻,却让空间鲜活起来,穿梭的车辆和急匆匆的行人让空气也热闹起来……,宽大的办公室、明亮的窗子、洁白的墙壁……
无线电视屏幕上24小时播放着着整个公司各个角落的视频信息,还可以存储起来,好多好多的东西还在继续变化着。
二、那些砖和瓦的事
思维总是没有空间、时间的限制,2小时才能走一圈的仓库经常会瞬间在脑海中展示每个脚落的物料、堆码信息。
很开心可以在监控室里,看着监控指挥工作;很开心可以对着电脑清楚每一件货物的存放信息;很开心可以把一个周的收货信息放在小黑板上仓管员能准确完成堆码工作;很开心把一张发货信息表交到仓管员手上就能让数千件货物流向各地……
三、还是那些砖和瓦的事
不知道是谁说的“世界上没有不透风的墙”、真理呀!那些缝缝隙隙的、歪歪倒倒的地方总是要去倒腾倒腾。
很郁闷!仓库面积太大,指望不上保持仓库清洁,就努力想把清洁工作规范成一个相对固定的标准程序,却控制不住人本身的能动性,一个星期不说就成耳边风了、看得过去就不做了、有些地方做了有些地方忘了,讨厌开会天天说这些。
烦着呢!半年我丢了四把小锤,下去看到坏托盘没修,就问:“托架没修,要考核……小锤不是要求交接班跟着走嘛!”,人家就告诉我没小锤我怎么修……我接班的时候还在,现在不知道那去了……那么大面积,那么多人我问谁去,头疼。
四、不关货物的鸡毛蒜皮也不是小事
也有人说“一片篱笆三个桩”、“新三年、旧三年缝缝补补还三年”,仓库里灯不亮了、值班室没电了,找电工,找我我又不会;地板坏了,灰太大,扫不干净,找我也要等他人慢慢修补,冷不丁就和我念叨;仓库有漏点,查!必须每次都查,多少漏点查是查了,修是修不好,有个风霜雪雨就让人提心掉胆;还有那叉抱车的事、自行车的事、梯子的事……。
五、那些应该做得更好的事
企业是一个组织,组织工作需要合作才能完成,如何通过沟通、合作解决日常工作中那些鸡毛蒜皮的小事是下一年度工作努力的重点。
提议公司组织关于加强员工职业化素质提升的培训,消除员工“我是给人家打工的,企业经营管理的好坏跟我没关系,只要按时足额发薪水就行,因此逮着机会就怠工敷衍”的打工心态,力争让员工从听从领导安排正确的做事,转变为让员工以公司管理制度为依据做正确的事。
反思过去的一年那些对不住岁月的地方,反思既然离不开这份工作,又为何不去做得更好。“一杯清茶能送走春夏秋冬,两支淡烟也能笑看日出日落”,但那是养老,不是工作。
本学期,在本部门开展的各项工作中,得到了老师和各位同事的关心与支持,本期的工作,我们一直本着“环境育人”的宗旨,坚持以卫生检查为核心,以卫生保持为中心,积极配合卫生值周系部与班级开展工作,以“管理严、关心诚、服务真”的原则,“公平、公正、公开”的工作态度,做好卫生部的各项工作,现对本学期的工作总结如下:
一、加强监督与考核
每周我们都将不定时的分配人员对值周班级所值勤的区域进行抽查、统计,从而加强对值周班级的考核力度。在每周一的大扫除中,我们都将会对各个系部进行评比。对表现不好、工作做的不是很到位的班级,我们也给予表扬并适当的加班级考核分。我们将整个学院划分为五大块分配到各个系部并要求其定点监督,同时院学生会其他部门将协助本部门对全院卫生进行流动式监督。
二、活动方面
为迎接-的到来,本部门组织开展了以“校园是我家、卫生环保靠大家”为主题的大型签名活动;此次活动的开展,不仅增强了同学们的环保意识,并得到了学院领导的高度赞扬。协助各系开展全院卫生大清理,等社会实践活动并取得了一定的效果。
三、心得体会
在本期工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以此为傲,我们将再接再厉,为学院的卫生工作付出自己的一份力量。
假期过后,我们又将迎来一个新的学期,在新学期的工作中,我们将会在本学期的工作基础之上更进一步改进工作方式方法,紧紧围绕“创新”二字来开展工作,争取把我们的大学校园建设成“绿色校园”从而达到“提高学生素质、提升学院品位”的宏伟目标。
又日益壮大起来,配备的人员也多起来,车辆与办公室也更加规范起来,运作模式也更加成熟。我作为公司的一员,在感到无比荣耀的同时,也要好好总结去年的工作,为日后的工作改善和提高提供依据。
因我的`工作事务主要是办理车辆营运证件及车辆年审和处理违规等事宜,所以事情较琐碎烦杂,我从以下几个方面展开总结:
1、办证方面。熟知办证的条件,所需材料,办理流程,花费金额,办证受理人等,在一段时间的接触摸索后,已理解办证的所需程序,也尽快把相关证件办理完毕。
2、证件年审方面。熟知年审方面材料,在规定时间内,把相关证书年审完毕,保证其有效性。
3、处理车辆违规方面。熟知违规处理方面,及时把相关材料及罚款送报,不影响车辆的正常营运。
以上是主要的工作事务,基本上在20xx年保证了公司车辆的合法营运,但也有不足之处,如:系统的对办证程序,作一个文字化的描述,便于发现某一环节的疏漏等。
在20xx年,我会对工作有一个提高的计划,主要有如下几个方面:
1、提高对车辆相关法律法规的认识,阅读相关书刊;
2、对车辆的购买,有办证上的建议。并对新车开始使用有个
时间上的合理计划,让新车可以尽快营运。
3、对已有证件的年审有详细的计划,并按时完成年审工作。
4、对违规车辆进行统计,对司机进行安全教育。
1.前言
本人姓名xxx,20xx年6月毕业于xxx大学,自20xx年1月即在公司实习,毕业后直接转正。鉴于入职转正将满一周年,特此做一份年度工作总结,向公司领导汇报一年来的工作情况,同时,也借此契机,做一下自我总结和自我剖析,认清的优缺点,明确自己将来的努力方向。
2.工作介绍
2.1参与的项目
自实习起,一直在测评组,在项目经理贾xx的直接领导下,全程参与了5个项目,部分参与的项目主要有4个,详细情况如下:
1)xxx管理系统
2) xxx系统
3)xxx系统
5)xxx系统
6) xxx系统
7) xxx系统
8) xxx系统
9) xxx系统(进行中)
2.2项目中工作内容
入职后,首先到xxxx现场支持测评工作一个多月,主要工作为准备xx数据,维护测评所需基础数据;更新系统,备份数据库;配置测评系统所需软件环境,准备测评前期工作;现场指导用户操作测评系统,进行评分,解答测评现场用户提出的问题,并认真作好记录;接听电话,解答各单位管理员在使用系统中遇到的问题,需要时远程协助其解决问题;修改系统部分功能,满足用户新需求。4月份到进行xxxxxxxxxx系统的现场支持,主要进行系统的维护更新,与客户沟通,帮助客户管理系统或解决系统问题。
xx项目结束后,先后通过编写SQL脚本及修改程序,输出xxx、xxxx、xxxxx等系统的反馈结果,并进行校验;在贾xx的安排下,对xx系统进行一些简单的修改,添加或修改部分简单功能。
毕业后先后全程经历了xx系统、xxxx系统、xxx系统、xxxx系统的设计与开发,自己的工作内容从简单的人员基础信息增删改查,到较难的测评评分模块及结果展示模块的开发,再到复杂的系统数据算法的设计与开发,在项目经理xx的指导下,一步步由简到难,由浅及深的完成系统功能模块的开发。
2.3主要应用到的开发语言和技术
工作中接触到的绝大多数项目都是B/S架构,所以HTML、JavaScript、CSS在每个项目中都是不可或少的,因为系统都是在.NET平台上开发的,后台主要应用C#语言,数据库全部用的SQL Server数据库。
在上面所列基础语言和技术基础上,系统平台中因为需要,又加入了Ext JS,JQuery等js库,引入了Velocity模板语言和Redis内存数据库,应用了Ztree、ECharts等开源插件,极大地提高了开发效率。尤其是Redis这个key-value存储系统的引入,使得系统处理数据性能得到了质的飞跃,解决了评分过程中高并发给系统带来的问题。
2.4工作中遇到的困难及解决方案
个人感觉工作后遇到的困难主要包含两大方面,一方面是自身原因,另一方面是工作本身。
自身原因包括身份的转变和技术能力的浅薄。从学生转变成了企业职工,从周围都是同龄人,变成周围是形形色色的各类人,身份上的转变也是心理上的转变,多亏贾xx哥和杨xx姐在生活上的关心以及在工作中的帮助,才使得自己得以较快的转变并适应上班生活;另一方面,刚从校园里走出来,因为实践不足原因,自己原来掌握的技术用来应付现在的工作已经捉襟见肘了,所以我更加努力的学习,在实践中成长,遇见自己不能解决的问题及时请求贾xx的帮助,在贾xx的无私帮助和自己的不懈努力下,自己技术上越来越熟练,能够解决的越来越复杂的问题,某些时候已经在贾xx的带领下学习需求调研和系统功能模块的设计工作了。
工作本身的因素主要包括有些项目时间紧任务重。有些项目要求时间特别紧,但是需求却又不是十分明确,比如年前的“xxxx系统”,因为系统处理业务涉及多部门协调,特殊情况多,业务复杂,工作量大,但时间紧迫,并且开发过程中用户不断提出新的需求和更改要求,使得年前两个半月里我们xx组三个人每天工作时间超过11小时,周末一般只能休息半天,并且还因为一些特殊原因不得不熬一个通宵。在这样高压条件下,我们xx组(xx、xx、xx)表现出了强有力的团队协作能力和不怕苦不怕累的精神,抛开压力,直面挑战,以积极向上的精神写好系统的每一行代码。最终在李xx、张x等同事的帮助下,顺利完成了系统的设计与研发。
3.收获总结
3.1技术方面
说到收获,首先想到也是不可忽略的就是技术上的进步。
回想刚进公司时,杨xx姐让我往海淀评分页面中添加一个文本框,来存储用户评价意见及建议,我盯着电脑屏幕半天,看着海量的代码和数据库表,顿时有种懵懵的感觉。
但是随着自己接触项目的增多,对项目业务掌握程度的提高,逐渐学习、掌握了以前未曾接触过的Ext JS、ZTree、ECharts、Velocity、Redis等插件和技术的使用方法,并在贾xx的指导下,开始逐渐学习系统需求调研、系统功能模块设计等工作。
一步一步,在技术上自己在不断地进步,逐渐地独立,相信在不久的将来,自己不但可以在技术上独立完成现有的系统功能,并且还能够为测评系统框架地改进尽自己的一份力。
3.2思维方面
技术上的进步是外在的,虽然很重要,但我认为内在的思维上的进步才是我这一年最大的收获。
刚工作时总是喜欢或者不自觉地按着自己认为正确的想法来思考问题,编写程序,但是后来的经验教训告诉我,用户的想法才是决定程序编写的主要依据,要站在用户的角度思考,开发一个功能前考虑谁用这个功能,怎么用,会有什么特殊需求,然后顺着这个方向设计开发出来的功能才是一个合格的系统功能。
时刻提醒自己用户的需求不是一成不变的,所以在做功能前就要考虑到有没有更好的实现方式,代码编写是否可维护性强,能不能适应可能出现的需求变动。只有先于用户考虑,开发过程中才能占据主动,系统才能越改越方便,而不是越改越凌乱。
工作这一年,我总结出来一个道理:功能上完善是系统成功的基础,而易用性和易维护性是系统成功的关键。只有站在用户角度上思考,并在开发中预留出变动空间,才能开发出一个优秀的系统。
4.自身不足和改进方法
首先技术熟练度上还需要进一步提高。经过一年多的打磨,尽管自己技术上已经有了长足的长进,但熟练度上还差不少。一个功能,给自己足够的时间,自己能独立的完成,但是往往所用时间比预期时间要长不少,主要原因就是技术不够熟练。往往做到一个技术关键点的时候,明白怎么做,但是就是没办法立即上手,往往需要借鉴以前做过的相似功能。技术在脑子里有,但是做不到“召之即来,挥之即去”,所以今后会更加留意开发细节,让自己熟练掌握常用开发方法,高效完成系统功能开发。
设计思想不够成熟。自己目前缺乏把需求转换为系统设计的能力,往往明白客户想要实现一个什么样的业务流程,但却很难较快的想出系统实现设计方案。这个问题,一方面自己在业余时间补充一些理论知识,找一些系统需求调研和软件设计相关书籍,来丰富自己的理论知识,用理论来指导实践;另一方面,自己多看多学,从已有的测评系统总结功能模型,学会将抽象需求转换为实际系统设计,再由实际设计联想抽象的用户需求。
5.结束语
时光匆匆,入职已一年有余,工作中的困难与烦恼是避免不了的,但这些困难注定只能成为自己成长的垫脚石。感谢公司和领导对我的栽培,尤其是贾xx对我的无私指导,我定会继续保持一种积极上进的态度,伴随着公司共同成长。
骏马面前无沟壑,怂人面前全是坎!我会让优秀成为一种习惯。
汇报人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
组织协调,充分发挥参谋助手作用一是按时完成xx年人大建议和政协提案工作。今年我局承办“两会”议案提案12份,针对去年在承办过程中出现的面商率不高的问题, 详细内容请看下文行政工作总结结尾。
今年在承办过程中以积极热情、诚恳的态度去完成,保证面商率达100%。根据各个议案、提案所涉及的内容,及时落实到相关科室,并对各承办科室明确了承办要求,对承办情况每月做好一次督导工作,同时在文字上严格把关,按规定编号、分类。
认真组织开展各项全局性活动。一年来,局办公室紧紧围绕党委、行政中心工作,配合做好了“三树一创” 班子建设,机关效能建设,“双百千”帮扶结对工作,满意单位创建以及“xxxx”的宣传教育等一系列活动,组织了一次全局职工身体健康检查,九月份组织了一次全局职工旅游考察活动。在各项活动中,局办公室按局班子的总体部署,认真做好实施方案的制定、动员安排,学习组织、总结反馈等一系列工作。
做好政务公开和信访接待工作。按照县政务公开领导小组的要求,配合水政水资源科及时更新和调整政务公开行政许可事项,对水行政审批事项在局大厅、政府网和安吉水利网上公开、公布,方便群众办事,局受理窗口一年来共受理审批事项63件。局办公室作为部门的一个窗口,能认真做好日常的信访接待工作,在接待来访时,我们坚持来有迎声,走有送声,问有答声,留下疑难有回声。今共办理信访、来访20多起。
讲求规范,努力提高办事水平
一是保持保量的完成文字工作。文字工作是办公室的重点工作,我们坚持高标准、严要求,认真完成本局综合性文字材料的起草,全年共起草党委行政文件、通知、总结、讲话、汇报材料等60余份,在行文格式、初审把关、领导签定上报等环节按规定要求办理,保证了行文的质量,在今年全市水利局办公室主任会议上,我局的办文工作在会议上作了经验交流及工作总结。
二是加强了信息的反馈工作。信息反馈能正确、及时的反映我局的工作进度和工作成绩。为此,办公室一直努力抓好信息工作,随时搜集工作中的新动态、新进展和新经验,从中挖掘闪光点,及时上报到县委、县政府“两办”及上级业务部门。年初对各科室和系统单位都下达信息报送任务,并将信息报送纳入到各单位年终考核当中,充分调动们的积极性,同时充分利用局本级的门户网站发布信息,推动我局信息工作上质量、上水平。
一、主要工作情况
一年来,我们主要抓了十方面的工作:
(一)抓经济指标,努力实现年初目标。今年以来,始终把全面完成各项经济指标放在重要位置。到11月底,全县供销社商品销售完成4亿元,占计划99.5%,同比增长33%;农资销售总额1.5亿元,占计划94 %,同比增长25 %;农副产品购进总额9369万元,占计划99.1 %,同比增长32 %;利润总额55.5万元,占计划 103 %,同比增长29%。
预计到12月底,商品销售完成4.5亿元,占计划112%,同比增长21%;农资销售总额1.8亿元,占计划114 %,同比增长16%;农副产品购进总额1.1亿元,占计划116 %,同比增长22 %;利润总额60万元,占计划111 %,同比增长20%。。
(二)、抓班子建设,切实增强成员凝聚力。一个团结、务实、进取的领导班子是各项工作取得成绩的关键。为此,首先抓了领导班子的建设。一是按照党总支、理事会、监事会职责的不同,进行工作分工,明确责任,各司其职,各负其责,确保了各项工作的有序推进;二是统一思想,共同探讨和谋划供销社转型发展之路,结合实际,提出了全县供销社改革发展意见。
(三)、抓制度建设,不断提高工作效率。完善的制度是提高工作效率的有效保证。县社要求机关各股室、县直公司及各基层社都要结合自身实际,建立健全各项管理制度。到目前,各企业及股室已基本完成此项工作。制度涉及党的建设、财务管理、考勤及岗位责任考核等方面。县社将统一审核,并汇编成册下发至各企业、股室执行。
(四)、抓网络建设,着力构建农村流通体系。今年是农村便民店全覆盖工程的收官之年。截止目前,已建成便民店300个,提前实现了“全覆盖”。针对便民店存在的建设标准低,经营管理乱,环境卫生差和配送能力弱等问题,一是适时开展便民店星级评定工作,县社组织专人深入各便民店进行督查整顿,按标准进行整改,同时根据面积大小,管理水平,服务质量,环境面貌等进行了分级评定。二是努力提升配送能力,通过增加业务人员,增置配送车辆,增加经营品种等措施,扩大配送额。全年日用品配送销售6000余万元,同比增长47 %;化肥、地膜、农药等农资配送销售3500吨,同比增长44 %;食盐、工业盐等配送销售900余吨,同比增长37 %;烟花爆竹配送销售 210万元,同比增长57 %。同时,实现了日用品、农资、食盐、烟花爆竹四大流通网络全年安全无事故。三是积极推进再生资源回收利用网络建设,目前,正在进行回收分拣中心的选址工作。
(五)、抓组织建设,有效提升服务水平。根据市社下达的农村服务组织建设目标,一是进行任务分解,并列为责任考核内容,强化责任意识,确保任务完成;二是按照县社“包点联片及目标责任考核办法”的安排,分3个小组深入基层,针对建设对象、建设规模、建设项目等进行调研,在此基础上,确定对象和项目。三是明确建设标准,时间进度,县社与基层协同推进。目前,已全面完成 2个示范基层社,18个综合服务社,2个专业合作社,1个协会的建设任务,为提升“三农”服务水平提供了有力的组织保障。
(六)、抓项目建设,扎实推进供销转型发展。把招商引资上项目作为促进供销社转型发展的重要工作来抓。一是要求有条件的单位和个人都要动脑筋,想办法,利用各方面社会关系,积极开展招商引资活动。二是对各企业闲置房屋场地统一在网络、报纸等媒体上发布招商信息,今年,先后实施并完成烟花爆竹仓库和农资配送中心仓储及网络两个建设项目,投资总额约300 万元,其中吸收社会资金及职工筹资120万元,目前已通过验收并投入使用。两个项目的建成,为企业扩大规模,增加收入,壮大实力奠定了坚实的基础。三是以盐为基,多元发展,开辟非盐产品配送服务,运行七个月来,增加销售收入50万元。
(七)、抓民生工程,积极建设和谐新供销。面对供销社企业存在的市场萎缩,收入下滑,包袱沉重,生存艰难的局面,花大力气为职工减困解压,营造和谐局面,一是与人社局医保所沟通协调,减免了约14万元的职工医疗保险金。二是通过反映困难,争取同情,县总工会为供销社职工代缴大病保险金1.2万元。三是畅通诉求渠道,热情接待来信来访,全系统全年无一例到市上省赴京信访案件。上述工作赢得了广大职工的理解,促进了系统和谐发展。
(八)、抓基础设施,优化供销服务环境。一是强化企业网点设施建设,王和、王陶、赤石桥、法中等供销社,积极开展门市部装潢改造工作,改善了企业面貌。二是改善机关办公环境,根据建设全国卫生县城要求,对机关厕所进行了水冲式改造,同时,还对机关大院、门面进行了亮化美化,投资总额达10余万元。
(九)、抓中心工作,全面完成了县委、县政府交办的任务。一是抓拆迁工作,老城改造拆迁涉及县社系统副食品、农资、盐业3个公司和城关供销社等单位。为如期完成拆迁任务,我们在早部署,早安排、早动员的基础上,认真测算,耐心协商,合理补偿,确保了房屋的按期腾空。二是抓护林防火工作,经常深入所包长乐等3个村的林区一线排查隐患,同时还提供铁锹、水壶等防火物资,确保了三个村全年无火情。三是抓防汛物资储备工作,克服资金不足困难,圆满完成了县政府下达的防汛物资储备任务,保证了全县防汛应急之需。
(十)、抓党的建设,发挥党组织的带动力。把加强党的建设作为推动全局工作的重中之重,一是抓思想建设,注重党员干部经常性思想教育,按要求召开领导班子民主生活会,对存的问题认真进行整改和落实。二是抓组织建设,加强对各项制度的落实,及时总结党建工作经验。三是抓作风建设,深入基层调研,开展干部下乡住村包村活动,帮助解决实际困难。四是抓廉政建设,严格执行廉洁自律的有关规定,自觉抵制“吃、拿、卡、要、报”等不良风气。全系统呈现出积极向上的良好氛围。
二、存在的主要问题
我县供销社总的经济运行情况是好的,但也存在一些问题,归纳起来有以下几点:一是长期以来形成的众多问题和矛盾十分棘手,诸如职工养老金(20xx—20xx 年职工垫交640万元)、医疗保险金欠缴等问题,在一定程度上滞约了企业的发展;二是为农服务功能不强,农村流通网络建设,特别是县级龙头配送滞后,不能满足新农村建设及农民生产、生活的需要;三是企业经营实力不强,经济效益欠佳;四是县直公司,包括农资、盐业、副食品(配送中心)3个骨干公司及城关供销社均为老城改造拆迁对象被拆迁,购置土地或租赁场地新建办公经营场所既有政策环境的限制,也有资金的困难。这些,都需要我们高度重视,深入分析,采取有力措施加以解决
三、下一年工作计划
20xx 年,总的指导思想是:认真贯彻落实党的十八大精神,在县委、县政府及上级社的正确领导下,围绕“转型发展、创新发展、和谐发展”这一主题,着力推进日用消费品,农业生产资料,烟花爆竹,食盐及再生资源回收利用五大网络体系建设,不断提升服务“三农”水平,为建设文明、富裕、和谐新沁源做出更大的贡献。
(一)、以资金组织工作为立足点,拓展筹资市场,促进存款稳步增长。
下半年,我们在存款利率下调、国家开征存款利息税、股市火热、国债发行速度快,存款工作难度增大的不利情况下,采取有效措施,大力发展存款业务。一是抓好首季存款“开门红”。首季是组织存款的黄金季节,我们通过正确分析形势,促使全行上下提高认识,树立信心。制订并下发了《关于加强全市农行系统形象宣传的意见》,组织全辖开展全方位的形象宣传活动,加大宣传公关力度,有效提高农行的社会形象,并动员全行抓住有利时机,加强金融服务,促使首季存款工作出现良好的开局,首季各项存款净增万元,为全年的业务经营打下坚实的基础。二是发挥网点网络优势,加大市场拓展力度,积极拓展系统性、行业性的代收代付业务,组织对公存款。如各行抓住首季学生入学的有利时机,积极开展代收学费业务,发挥我行网点、网络优势,争取代理各级法院诉讼费用和代收中联通移动话费等。
至6月底,全辖代收代付业务发生额万元。三是完善激励机制,调动资金组织积极性。全行在坚持依法按规的前提下,完善激励机制,把存款纳入综合经营效益体系,与单位费用挂钩,有效地调动干部员工组织存款的积极性。同时总结和推广了去年揭东支行学普宁、赶普宁抓存款的先进经验,有效推动全行的存款工作。四是抓住机遇,协调各方面关系,依法按规、积极稳妥地做好接收他行存款业务和代理兑付农金会股金工作。共接收中国银行''、''支行人民币存款万元,港币存款1948.8万元,美元存款57.5万元;代理兑付农金会个人股金万元,完成需兑付总额的58.8%。由于组织领导得力,准备工作充分,服务及宣传工作做实做到家,接收中行''''属下部分存款业务交接顺利,平稳过渡,代理兑付农金会个人股金顺利开展,从而有效提高了农行社会形象,拓宽了存款市场,促进各项业务有效发展。至6月底,全行各项存款余额万元,比年初净增万元,在当地四行中,增量市场占有率4%,存量市场占有率%,比年初提高1.83个百分点,暂居当地四行首位。
(二)、以不良资产剥离为重点,加强资产管理,优化信贷投放,提高资产质量。
今年来,我们在做好贷款“清分”、企业信用等级评定、客户统一授信管理等常规管理工作的同时,把做好不良贷款剥离作为甩掉包袱、加快发展的工作重点,把加强新增贷款管理、优化信贷投放作为效益的增长点,把加强清贷收息、盘活存量作为优化资产结构的重要措施。首先是做好不良贷款“内外部”剥离工作。年初按照省行部署,成立了资产管理部,结合''''实际,制订了《''''不良贷款分帐经营分步实施意见》,为不良资产剥离工作打下基础。实施不良资产剥离工作中,我们针对''''存在剥离资产户数多、金额小、距省行路途远、工作量大、涉及面广、历史遗留问题多、情况复杂、工作难度大等实际困难,分行及各支行领导亲力亲为,周密部署,坐镇指挥,有关职能部门做好上传下达工作,积极协调各方面关系,发扬不怕苦、不怕累的精神,日夜奋战,在时间紧、任务重、政策性强、压力大的情况下,按时按质按量完成不良资产剥离工作,剥离工作取得阶段性成果:全行共剥离不良资产69923万元,其中本金63686万元,利息6237万元,超过省行下达指标3138万元,为我行甩掉包袱,走上良性发展道路打下坚实基础。其次是瞄准优质资产市场,实施信贷有效投放。新贷款投放贯彻年初全市农行支行党委书记、行长扩大会议精神,以“瞄准优质资产市场,确保贷款有效投放”为中心,坚持“三个有利于” 原则,继续实施“双优”发展战略。
年初,分行信贷管理部门在基层行推荐的基础上,对推荐的重点企业进行实地考察,按照有关标准,严格考核,评选、确定53 户市级重点企业作为XX年信贷重点支持对象,下半年支持信用总额17148万元,其中增投贷款7950万元,占新增贷款的53.8%,承兑汇票 9179万元,占新开出承兑汇票总额的82.77%。同时全面实施新投贷款本息收回责任人制度,确保新投贷款的综合效益。至6月底,全行新投贷款到期收回率87.2%,利息收回率100%。第三是加大清贷收息力度,盘活存量。全行在做好经营管理自查自纠和不良贷款剥离工作的同时,坚持“二清”工作不放松,将清贷收息与不良贷款剥离工作有机结合起来,加大考核力度,把清贷收息任务分解下达到基层营业单位,到岗到人,将清收实绩与收入挂钩,“二清”工作取得一定的效果,到6月底,全行贷款利息收入6950万元,比去年同期增加1631万元。
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