通常来讲,有付出就会有收获,平常学习工作中,很多时候我们都需要去写一份报告。撰写报告时我们可以从哪些角度着手?我们听了一场关于“基层支部述职报告”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
20xx年,在镇党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,以开展创先争优活动为契机,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行河北村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:
一、狠抓党员干部教育管理,构建打造党建工作的“核心工程”。
1、建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度,在班子成员中开展以“学理论、学科技、学法律,查思想、查信念、查作风,促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动,互帮相促,乐于交流,形成“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围,同时利用农家书屋,组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍,增长知识,解放思想,开拓了党员干部视野。
2、坚持“三抓”提高发展党员质量,即:抓培养,夯实发展党员工作基础。抓管理,强化党员先进作用辐射。抓制度,力求党建工作规范科学。通过不断健全完善抓制度与落实,规范了发展党员工作,优化了党员队伍结构,促进了党的基层组织建设,目前,河北村共有党员57名,其中新发展党员2名,积极分子转预备党员1名,培养积极分子3名,培养后备干部3名。
二、以开展创先争优活动为抓手
把握“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,统筹推进支部基层组织建设年工作,在创先、改进中不断提高我村党支部执政能力。紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。
1、结合创先争优活动积极充分运用和培育、树立党组织和党员先进典型,使党员学有榜样、赶有目标。
2、落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。
3、在全村党员干部群众中开展党员“评星定级”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的“九项标准”,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的评星定级更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。
4、以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展“一年一考评、三年一登记”探索建立党员队伍纯洁机制。
5、加强流动党员的教育管理,建立流动党员联系卡,了解流动党员的去向、学习工作及思想状况,
三、抓党风廉政建设
认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。抓好村干部学习教育,实行村干部每周一早上集中学习制度,认真制定学习计划,做到有会议记录,有学习笔记。
虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距,与兄弟村相比还有一定差距。下一步,在镇党委、政府的正确领导下,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,用真劲,叫真章,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创河北村党建工作新局面。
以上就是我的述职报告,不足之处敬请领导给予批评指正,谢谢!
尊敬的各位领导、各位居民代表、同志们; 大家下午好! 伴随着春天的脚步,我们又将迎来了20xx新春佳节的到来,借此机会我代表xx社区的全体员工祝大家新春快乐,龙年吉祥!今天我代表xx社区以及我个人向大家作述职报告,回顾20xx年年盘点自己在社区支部书记和主任岗位的这一年里,有工作的经验、有学习的收获、实践的感慨,也有反思的遗憾。
20xx年我们社区在完成各项工作中取得了一定成绩,曾被评为市级先进党支部,社区还获得了综合治理先进单位的荣誉,社区还被评为关心下一代先进单位,我个人被评为20xx年年度感动平房优秀共产党员题名奖,被评为市级先进社区主任,我还被评为市级综合治理先进个人,为了使社区的各项工作扎实有效地开展,我特别注重学习来不断提升一名合格的社区支部书记和社区主任的综合素质,在我的工作坐标里最重要的是带好班子,打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍,在工作中,我充分发挥同志们的主动性和能动性,扬长避短,合理分配和安排工作,在过去的一年里我们xx社区始终以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,深入贯彻党的“十七”大精神,使社区能圆满完成各项指标任务和迎检、现场会等各项工作的开展,社区的工作更加规范和系统,有条不紊地向前推进。
今年年初为了深入实施“先锋工程”充分发挥社区党组织和广党员的作用,根据区委提出的“区厂联动、和谐共建”活动的总体要求,我们社区共和8家驻街单位建立了共建关系,同中国银行、交通银行、健民药店签订了劳动用工合同,在街企联动活动中社区党支部协调中行解决了206楼水的二次加压问题,使我们x楼居民尤其是5层以上居民自08就存在吃不上水的难题,街企联动百姓得到了实惠,在中行装修遇到难题时又是206楼的居民给予了大力的支持,在和谐共建活动中形成了良好的互动党建格局。
今年我们建立了24个楼道党支部,成立了x个党群温馨小组。开通了x小时党员服务热线,开办了爱心银行,建立了党员信息网,使党建工作更加科学化,党建工作达到了全覆盖,今年社区共有x名机关党员到社区报到。并与贫困户结成了帮扶对子。在听民心,纳民意、解难事的大走访活动中我们走进了辖区内的每个家庭,倾听百姓的心声,通过走访共帮助他们解决力所能及的难事达x0多件。
全年共为居民做好事330件。我们紧密结合社区的实际情况,在第三批学习实践科学发展观活动中确立了“守土有责、守土尽责的、”的学习实践活动主题,社区党支部按照区、街工委的统一要求完成了各项议程。达到了使党员受教育,群众得实惠、科学发展上水平的总体目标。在开展好宣传教育活动中我们社区在网络化建设开了先河,社区充分利用网络方便、快捷、覆盖面广、互动性强的优势,为居民提供了现代化的服务,今年1月14日我们历经40天紧张制作社区“明天会更好”的工作纪实片,正式展现给百姓,我们网上博客的建立得到了平房区委刘忻书记的认可,当刘忻书记来到社区调研时他亲自做到电脑前,仔细的倾听和翻阅着xx社区博客的各个板块,看到我们的成绩他十分的满意,并当场决定要为我们的网络建设给予一定的资金支持。
20xx年我们共写各类简报35期。共出黑板报xx期。通过宣传工作的有效实施使社区在百姓中有了认知度。改善社区卫生环境,营造良好的生活环境我们结合科学发展观,以创造“适宜人居”提高环境卫生质量为目标,以解决环境卫生薄弱环节为重点,以抓民心让百姓满意为出发点,社区组织党员、志愿者、低保户等共x余人次历时x周,共为x条楼道进行了刷洗,改善了楼道环境。今年夏天社区共组开展了x多次清理庭院卫生的活动,共有x多人次参加,通过这些活动的开展小区的卫生环境有了明显的改善。
今冬共清冰雪1 场,为居民提供了安全的出现环境,圆满的完成了街道交给的清雪任务。20xx年我们还全面完成了卫生费收缴任务。 达标率为100%。加强治安防范维护基层的社会安全稳定,今年是我们国家建国61周年的喜庆之年,但今年各种社会矛盾也较为突显,大冬会期间社区共发动志愿者x多人次开展安保活动,义务巡逻员每天巡逻在辖区内,为百姓的安全保驾。明感时期做好上访人的稳控工作是社区工作的重中之重,社区支部书记和综治主任以及相关人员不辞辛苦,耐心、细心、诚心、的做上访人的思想工作,非常时期还采取了蹲坑守候的稳控措施,跟踪上访人的行踪,第一时间向上级组织传递信息,尤其是今年在稳控上访人广某人时,由于该人家因动迁无固定居住地,社区稳控十分的艰难,9月27日x书记命令我们要不惜一切代价找到该人的行踪并要24小时跟踪,三天之内只要保证他不去北京。
命令就得无条件的服从,我们一边想尽办法寻找该人及该人的家属以及和他们接触的人群了解该人的居住地,一边在整个北厂的所有地带开始漫无边际的排查,不放过一点点线索,我们的行动也许感动了上天,我和马凤芹在百利小区寻找时突然发现了该人,真是苦尽甘来呀,此时的那一刻我们的心情难以说清,他开始进入了我们的视线,3天的跟踪我们不弃不舍,放弃了所有的休息,每天到深夜,清晨又来到了他的居住地,严密的掌握着该人的行踪一直稳控到规定的时限为止。
在这一年里,我校在上级党工委的正确领导下,在全体党员的关心、理解和共同努力下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以作风建设和师德建设为重点,坚持以先进性建设为总体思路,围绕学校争创先进型基层组织,不断加强党组织的自身建设,形成了一个具有凝聚力和战斗力的基层党组织,为学校教育教学工作的顺利进行,推进和谐校园的建设,起到了政治核心的作用,学校教学质量连创新高,连续八年中考重点高中达线率居全市第一,为教育强县做出了贡献。现述职如下:
一、以理论学习为先导,促进政治思想建设
学校党支部一贯坚持正确的舆论导向,以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神来教育党员和全体教师。党支部以党员学习、党员组织生活、教师政治学习、团支部和入党积极分子的学习为主要阵地,有计划地开展广泛的教育活动。我们注重理论与实践相结合,以专题教育为抓手,通过各种载体加强党性锻炼和师德教育。党支部先后组织全体党员对“三个代表”重要思想、党章、十六届五中和六中全会、“十七大”精神、和谐社会、科学发展观、义务教育法、社会主义荣辱观等文件进行通读、精读和研读,组织讨论,开展交流。
几年来,我们通过 “重温入党誓词”、“党员领导干部讲党课”、“我是一名共产党员”、“我与学校共发展”、“我的教育观”等有效做法,不断加强理想信念、革命传统、形势任务、党员权利义务等方面的教育,注重学习的内化过程,党支部引导全体党员边学习、边思考、边对照,加强学习与实践的结合,党支部通过集体智慧提炼出了学校党员干部和共产党员先进性的具体要求,并努力转化为实实在在的行动,不断增强党员的角色意识、身份意识、形象意识和行为意识。
二、以发展为动力,促进师资队伍建设
教师队伍的建设是学校教育发展的永恒主题。党支部将党建工作融入学校教与学的各项工作中,着力建设具有人格魅力和学术魅力的教师队伍。具体表现在:重视党员队伍建设。为党员教师提供各种展示的平台,要求党员教师积极参与传、帮、带活动。参与各级各类 “教学能手”的评比、教育科研,以及教研组备课组等学校各项活动中,提升党员教师的教育教学能力,开展自主发展和学校提供平台的专业发展活动,通过事业发展凝聚青年教师。我们坚持走出引进:拜江苏洋思、苏州中学等全国名校为师,定期交流研讨,和晋城中原街中学、王台矿中学以及我县多所中学结成对子,互派教师传道解惑,共同提高。
三、以扩大党组织的政治影响力为目标,促进组织建设
学校党组织的政治影响力直接关系到学校政治核心作用的发挥,为此学校着力强化支部的组织建设。支部注重培养青年积极分子,通过青年党章学习小组,有计划地组织青年学党章,学理论,学业务。通过学习,他们对党的认识进一步提高,也从身边的党员身上找到了榜样,积极地靠拢党组织。支委会坚持每学期召开有关组织发展工作的专题会议,积极构筑党建组织发展工作网络,坚持党的“一课三会”制度。至今,我们支部在职党员32名,占全校教工的22%,他们的现实表现,在民主评议和教育教学督导中得到广大群众和督学的充分肯定,由于党组织先进性的凸现,极大地引发了广大政治上要求上进同志的积极性,20xx年党支部吸收了2位积极分子成中共预备党员,优秀教职工6人,向支部提出入党申请的有1 7人,占全校非党人数的14%,政治上要求向上的氛围成为学校校园文化的一个新亮点。学校支部连续3年被评为优秀基层党组织,16名同志受到教育工委的表彰。
尊敬的各位领导、亲爱的支部同志们:
大家好!
我是科工局XX支部的党支部书记,今天非常荣幸能够向大家述职。回顾过去一年,我深感责任重大、使命光荣。在上级党组织的正确领导下,全体支部同志积极投入工作,团结协作,为推进科工局的各项工作取得了显著成绩。
一、强化党风廉政建设,净化政治生态
党风廉政建设是我们党的优良传统,也是我们支部的重要工作内容之一。过去一年,我们深入贯彻落实党风廉政建设主体责任,推进党风廉政建设“两个责任”,出台并执行《关于加强党员廉洁自律的规定》,加强党员教育、监督、管理工作,严肃查处一批违纪违法案件。同时,通过举办党的纪律教育培训班、廉政警示教育,不断加强党员队伍建设,提高党员干部的党性修养和廉洁自律能力。
二、推动科工局各项工作取得重要突破
在党的建设工作的基础上,我们全力支持科工局充分发挥优势,助力国家科技事业发展。在过去一年里,我们以科技创新为核心,深入贯彻落实国家战略,积极推进一系列科工局的工作。
1. 积极推进科技创新:我们组织开展了一系列科技项目,加强了与高校、企业等科研机构的合作,提高了科技创新的水平和效益。同时,在创新驱动发展方面,我们积极探索建立科技创新体系,落实人才引进政策,鼓励各条战线的科技人员不断突破和创新。
2. 加强产业转型升级:面对当前经济形势和市场需求的变化,我们组织开展了产业转型升级工作,推进了科工局技术装备的升级换代。通过发挥科工局在技术研发、新产品开发等方面的优势,促进了企业的转型发展,提高了市场竞争力。
3. 加强人才培养和队伍建设:我们充分认识到人才是科工局发展的重要支撑,我们加强了对人才的培养和引进工作。并且,我们注重党员干部队伍建设,加强了对党员干部的培训和教育,提高了党员干部的综合素质。
三、加强基层党建,推动工作落到实处
基层党组织是支部工作的基础。为此,我们加强了基层党建工作,注重党的理论学习,开展党的组织生活,提高了党支部的凝聚力和组织力。同时,我们积极落实上级党组织的决策部署,切实推动工作落到实处。
在今后的工作中,我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把加强党的建设作为长期任务,进一步明确工作思路,完善工作机制,积极开展主题活动,进一步推动科工局各项工作取得重要突破,为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大贡献!
感谢各位领导对支部工作的关心和支持,感谢全体支部同志辛勤付出的努力!请各位领导和同志们对我们的工作提出宝贵意见和建议。小编感谢您的阅读!
科工局XX支部 党支部书记
日期:XXXX年XX月XX日
尊敬的各位领导、同志们:
大家好,我是__村的党支部书记,我村共有三个村民小组,__个党员,今年以来,在乡党委的正确领导下,在全村村民和党员、村干部的积极支持配合下,党建工作取得了一些成绩。
一、狠抓基层组织建设,坚持党要管党
上半年,抓好了党员管理学习培训、教育等日常工作,定期召开民主日活动和专题组织生活会,学习传达上级有关精神,不断总结和加强党建工作,对党员提出了工作要求,深化党风廉政教育,深化创先争优活动,激励党员干部干事创业的氛围。积极完善了各项工作制度,包括党员“三会一课制度”,请包村干部、村支部书记上党课等。严格工作纪律和财务制度,科学制定发展规划等。积极抓好党员发展工作,今年培养了_个入党积极分子。
二、加强班子建设,把村两委建设成坚强战斗堡垒
在班子建设上,坚持民主集中制,充分听取大家意见,集智汇力,明确岗位职责和分工,坚持统分结合、有分有合的原则,坚持党务公开,增强班子团结,增强凝聚力和战斗力,加强班子作风建设,艰苦创业,做到勤政为民,积极完成上级交给的各项工作任务,并结合本村实际,科学规划发展目标,为老百姓办实事办好事,坚持实事求是的思想路线,实行目标考核制度,提高工作效率和工作能力。
三、加强队伍建设,发挥村组干部和党员的先锋模范作用
上半年,我们主要管好两支队伍,一支是村两委干部,一支是广大党员,充分调动他们的工作积极性。村两委干部是我们的干部中坚力量,我们严加管理,严格考核,探索工作制度,加强纪律管理,落实好各项工作任务,包括民事纠纷调解,一些硬性工作指标的安排等,使工作绩效与奖金报酬挂勾,取得了较好的成效。二是发挥党员、村民代表的作用。凡是村上的发展项目及重大事项,都召集党员和村民代表参加研讨,通报情况,听取大家的意见建议,使决策更符合群众的意愿,变成人民群众的自觉行动,通过班子带队伍带群众,各项工作始终走在前列。
四、做好群众工作,抓好群众路线教育
深入开展党的群众路线教育活动,真正将群众工作作为我们工作的出发点和归宿,紧紧依靠群众,贴近群众,党员干部入户走访,切实帮助群众解决实际困难,为群众办实事,做好事,解难事。
五、坚持党建引领,促进发展
我村党支部把党建工作贯穿经济工作的全过程。让广大党员干部在发展实践中提高认识,解放思想,转变观念,推进经济工作不断向前发展,基础设施建设不断得到深化。今年主要工作就是土地整改__亩,田间道路维修__米。
后半年,我们将继续努力工作,加大对新农村建设的步伐,为加快__村经济又好又快发展做出积极贡献。
此致
敬礼!
述职人:___
20_年_月_日
一年来在集团党委的关怀监督下,用心围绕党建目标职责制,以学习贯彻xx大,开展创先争优活动为契机,团结带领公司广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了各项工作的又好又快发展。下面,我就履行公司党建工作第一职责人职责状况汇报如下:
一、用心做好我支部的党建工作。
1、发展党员,培养后备力量,加强基层党建。为了适应社会发展的需求,我支部用心搞好基层党建工作,加强基层力量。20__年培养了2名预备党员,吸收了2名入党用心分子。
2、确定党员活动日,加强党员干部思想建设。我党支部确定了每月的5号、15号、25号为党员活动日,组织党员干部进行学习,读报、看新闻、收看远程教育,学习先进人物的事迹,讨论党支部的各种事项。
二、以开展创先争优活动为抓手,把握“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,统筹推进支部基层组织建设年工作,在创先、改善中不断提高我公司党支部执政潜力。紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度认真履行支部书记抓党建工作第一职责人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。
1、结合创先争优活动用心充分运用和培育、树立党组织和党员先进典型,使党员学有榜样、赶有目标。
2、落实抓好“、述职、评议、追究”四位一体的公司党支部工作职责制。构成了党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。到达党建工作让群众更满意、上级更认可。
3、实施“三学三强”党员素质提升工程。以增强党性、提高潜力为重点,对全支部党员进行了一次普遍培训教育。
4、以“三会议一课”的参会率为基本依据,以及考勤状况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展“一年一考评、三年一登记”探索建立党员队伍纯洁机制。
5、加强流动党员的教育管理,建立流动党员联系卡,了解流动党员的去向、学习工作及思想状况,
三、抓党风廉政建设。
认真落实干部廉政制度,在党员、群众代表会议作出公开,坚持每月20日定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育,做到党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开资料全面具体,程序规范,资料归档。抓好干部学习教育,实行干部每周二早上集中学习制度,认真制定学习计划做到有会议记录,有学习笔记。
四、下一步党建工作打算
1、继续加强党员干部党风党纪教育,把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓,利用各种会议、板报、书刊等多种形式进行警示教育,增强党员干部队伍的心理防线,营造风清气正的氛围。
2、继续加强党员、干部的理论水平,认真学习党的政策方针,推进基层民主建设,提高全司党员、干部的业务水平和实际工作潜力,增强党的凝聚力和战斗力。
3、优化党员结构,抓好党员发展。在实际工作中,坚持高标准、严要求,依党章、按程序,用心慎重做好发展党员工作。
总结过去,汲取经验,在今后的工作中我将继续努力,加强学习,多为群众办实事,办好事,总结工作中存在的不足之处,脚踏实地,实事求是,为公司的发展做出更大贡献。
我叫xx,是xx镇xx村党支部书记兼村主任。农村党支部书记作为最基层的一员,他的主要作用是传达党的方针和政策以及上一级的指示精神,为老百姓服好务,排忧解难,带领老百姓发家致富,建设好xx。
在过去的一年里,我主要做了以下工作,此刻向领导和同志们作下述职报告汇报一下。
一、用心维护两委班子团结,齐心协力抓发展。
农村工作要搞好,务必有一个好的领导班子,我作为党支部书记对班子的好与坏起关键性的作用,因此,我在平日工作中,有事就和两委成员商量,充分听取他们的意见和推荐,及时改善自身工作,做到“大事讲原则,小事讲风格”,长此已往构成了良好的工作作风,班子成员分工明确,团结协作,尽各自的努力保质保量的完成上级下达的各项任务。
在工作中我把维护班子成员的团结,维护村庄安定放在第一位。与班子成员以及村民的交往中,以诚相待,做到“严于律己,宽以待人”,同时严格遵守上级规定的廉洁自律条规,做到“明明白白做事,踏踏实实做人。”在工作中我充分发扬共产党员的先锋带头作用,牢记自我的职责,把为群众办事看的高于一切,这正是“村委的事无小事,事事谋发展;村民的事无小事,事事想致富。”在为群众办事的过程中,拉近了干群关系,提高了班子的凝聚力和战斗力,树立起了两委的威信和形象。由于村两委班子的齐心协力,群众的信任,镇党委以及辖区领导的鼎力支持,才能取得以下的成绩:
1、为了设施农业的配套发展和农户的耕种方便,我们今年又修了两条机耕道,并且拉石渣土进行了道路硬化,道路总长到达1500多米。道路修好了,旧貌换新颜,群众也摆脱了“晴天一身土,雨天一身泥”的尴尬局面。另外使大棚种植户,直接领车到大棚地头进行西瓜、蔬菜等农产品的交易,这样即省工又省力,这件事情办的很得人心,受到村民的好评。
2、在发展高效农业方面,我们两委班子出专人协调村民的发展。如:村民的地与地之间的搭配,水电安装,信息的采购等。今年又有几家想上春暖大棚的农户,自我的地是东西走向的,不适合建棚,可又十分想建棚,自我想和别人换南北走向的地建大棚,可别人不和他换。我们了解了这种状况后,就把有南北走向地的农户召集在一齐,分析当前的农村发展状况,向他们宣传共同致富的道理,经过深入细致的做工作,最后他们欣然答应换地给建棚户。看到村民的经济发展了,我们由衷的高兴。目前,各种大棚经济已成为xx村的主要支柱产业。此刻我村户均大棚xx个,光大棚这项全村老百姓就收入100多万。
3、在村庄“五化”建设中,我们用心响应镇党委的号召,执行平度市“五化”工程规定。在村资金相当短缺的状况下,两委成员想办法自筹资金,硬化了三条大街,长度为800多米,面积为4000多平方米,大街两旁重修了排水沟,新换节能路灯13盏,为村民晚间出行带给了方便。
另外,为了配套“五化”工程的建设,我们狠抓了村容村貌的整治,清理了三堆,解决了村里乱草街上放,粪便大街上堆,土堆随处是得脏现象,使村庄旧貌变新颜。
在群众的文化娱乐方面,村两委用心牵头组织群众开展各种活动,如:扭秧歌,唱京剧,说相声等,使群众在劳动之余能自娱自乐,透过举行各种群众活动大大丰富了群众的精神文化生活,同时也对卢家村的精神礼貌建设起了大大地推动作用。
4、在防汛抗旱方面主要做了两项工作:
一)堵闸截水。大家明白今年秋冬的持续旱情比较严重,引水渠里的积水水位在急剧下降,村委发动群众捐献塑料编织袋,并组织青壮年,用袋子装上土堵截龙王河的水,这项活动效果明显,引水渠的水位在不断的往上升,确保了明年春天的用水量。
二)下管道,扩大土地的水浇面积,提高粮食的亩产量。
今年初冬,我们在引水渠的西面又下了300米的管道,这样,我村的土地基本上实现了用管道进行浇地,既方便了群众,又为明年提高粮食产量打下了基础。
5、在村级财务方面,我们严格执行财务管理制度,一月报一次帐。支部书记、文书,理财小组成员共同审单,不合理的单子不入账。大的款数,要求逐项审批,单列明细,及时张榜公布,理解群众监督。
虽然自我在支部书记的位子上干了不少工作,这与镇党委政府及辖区领导、群众的大力支持是分不开的,但是在工作中还存在着不足。如:思想上存在只求过得去,不求过得硬,缺乏争取一流的闯劲。在招商引资方面,虽然也做了不少工作,但是没有成效。在今后的工作中我会发扬成绩,改正不足。
二、下一年的工作目标
在新的一年里,我们两委班子要争取干好以下几件事:
1、继续发展高效农业,发动农户建塑料大棚和春暖大棚,另外调整农户的种植结构,引导村民走科技致富的路子,在去年收入的基础上今年又能有一个新的突破,使村民的人均收入再上一个新台阶。
2、“五化”工程方面,用心响应上级的指示精神,发动村民自力更生,自我动手,把全村内各条大街两旁整理好水道,载上花草树木,完成美化绿化工作。
3、如果能得到上级政府财政的支持,我们就把全村的胡同进行硬化。
4、在村级财务方面,好的继续发扬,不足的及时改善,争取新的一年更上一层楼。
从8月5日,县委组织部门把我送到金塔镇学区起,我更清醒地意识到,随着工作岗位,工作环境的改变,我的工作职责,工作方式也必须随之而改变。如何尽快适应新环境,熟悉新岗位,明确新职责,演好新角色,做好新工作,这些都是我首先面临的,也是我必须重视解答的问题。
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在院团委艺术系党政领导的正确带领关心支持下,在我系各位班主任教职工大力配合下,经过我系师生的辛勤努力,上学期我系共青团工作以院团委系党总支的工作重心为指导,加强系风学风建设,拓展学生素质,提高学生自我教育自我服务自我管理的意识为目的,作了大量工作,综观全局工作,有成绩同时也存在着实质性的不足。具体总结如下:
上学期,团总支以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以院团委工作为准则,结合我系实际,有效完成院团委安排的各项工作任务。
思想政治学习正常开展。一学期以来,定期每周(分单双周)星期一召开团总支部会议和系学生会会议对学院和院团委下达的文件精神认真学习宣传。在院团委统一领导部署下,不定期开展十六大精神和“三个代表”等重要思想的.学习并组织学生撰写学习体会。然而如何应用十六大精神和“三个代表”重要思想作指导鼓舞学生奋发进取,并将其落到实处,在具体行动措施上还有待于总结学习。
树党员先锋带头人。号召我系学生党员争做先锋带头人,端正思想增强急迫感和责任感,树立大局意识。并积极配合我系党总支做好学生党支部工作。顺利完成我系上学期团员评议和推优工作,定期开展入党积极分子的教育培养与管理,组织学生参加第六期党的基本知识培训和发展新党员的评议工作。在新的一年里争取从教师到学生形成“一种声音”的统一思想,全面调动本系学生党员团结干事的思想作风,促进我系学生工作的发展。
评价激励机制的建立。党总支工作为准则,积极配合党总支做好学生管理工作,培养学生自我教育自我服务自我管理的意识和能力。加强规范我系学生会章程,根据我系特点制定《学生会成员考评办法》,规范学生会成员纪律,形成有章可寻的办事作风。认真做好各班的操行量化与考评工作,对较突出的个人和团支部给予表扬与鼓励。在日常生活学习中提升竞争意识。定期召开学生会议,加强学生干部的教育与培养,初步形成了一批有较强服务与管理意识的学生会干部。
形象展示交流。一是鼓励学生与相关兄弟院校的合作交流,积极参加活动;二是在本地营造有声有色的专业展演活动,并根据我系的特点拟订了相应的实施措施。
诚然,这一学期下来,在取得的一点点成绩面前,也深知成绩来之不易。仔细分析这段时间来我们所做出的种种努力和所取得的成绩与学院改革发展要求相比,还有相当大的差距,甚至工作中还存在着很多失误和不足:一是学生思想观念转变不够,还没有形成强劲的竞争氛围;二是管理模式还没有走上正轨,主体优势一时无法展现出来;三是我系优良的学风尚未形成,学生思想教育工作成为现实问题,等等。这些都是我们在新的一学年里必须要理顺和着力解决的问题。
在新的一年里,相信在学院领导和系部的大力支持下,一定会努力迎头赶上学院发展形势,全力做好各项工作。
一年来,矿业工程系学生党支部在学院党委的领导下,在全系教工党员和学生党员的共同努力下,我支部坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“”及xx大重要思想为指导,紧紧围绕学院党委的各项工作要求,以组织建设、制度建设、队伍建设为重点,以学习建设、活动建设为载体,扎实开展“党员年终自查”教育活动及警示教育活动,充分发挥我系学生支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断夯实党建工作的基础,创新党建工作的形式,丰富党建工作的内涵,拓展党建工作的外延,努力推动支部党建工作向更高的目标迈进,争创学院优秀基层党组织。
现将我支部一年来的工作总结汇报如下:
一、抓组织建设,努力提升支部党建工作水平
矿业工程系学生党支部现共有学生正式党员20名,预备党员6名,党员发展对象36人。随着队伍的逐渐壮大,如何做好支部建设工作及学生党员的管理工作是我支部面临的一个重要问题,对此结合我系实际情况要求支部在组织建设上做到以下几点:
1.按照“党要管党”的要求,坚持要把学生党建工作摆在重要位置,把党建工作列为支部工作考核的重要指标,认真落实好每一名党员的基本信息,做好学生党员的教育培养工作,精心组织、周密安排,做到有计划、有措施、有检查、有总结的开展党组织生活。要求党员严格要求自己,佩戴党徽,在同学中起到模范带头作用,时刻以一名党员的身份要求自己。
2.进一步理顺学校党、团关系,熟悉党员发展程序集所需材料要求。为更好的服务同学,明确党员发展程序,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,确保党建工作的有序开展。我支部特向学院党委申报成立了矿业工程系学生党支部工作小组,内设组织委员、宣传委员、纪检委员各一名。支部要求党小组成员必须认真学习党员发展程序、熟悉党员发展材料,积极深入到学生群体之中,了解学生党员平时表现,做好党员组织生活及配合好团总支对党员发展考核的相关工作。
3.健全支部党建工作的协调组织机构,建立党员小组责任区,实行党小组成员责任到年级,充分发挥党小组成员及支部党员在党的思想政治教育工作中的作用,充分发挥“一个支部一座堡垒,一名党员一面旗帜”的模范带头作用。
4.按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的要求,培养入党积极分子,发展优秀学生入党,做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。为做好学生党员的发展工作,支部要求各班级辅导员老师一定要严格把关,推选班级优秀学生发展成为学生党员,杜绝有违纪处分、生活作风较差、班级负面影响较大的学生推选。我支部党员发展特别重视学生的思想素质及学习成绩,平时表现及关健时候表现,群众民主评议等意见,以严谨、积极的态度把好入党培养关、考察关、审批关、严格履行入党手续,增加党员工作发展的透明度。为确保党员发展质量,支部重视对入党积极分子的培养,形成了相应的培养制度。支部根据学院党委要求积极组织学生参加学院党校学习,并针对每一个入党积极分子讨论小组指派培养联系人。要求培养联系人必须参加入党积极分子讨论小组会议,定期了解入党积极分子各方面发展情况,做出肯定并指出不足,使得培养工作得到规范和程序化。
检修车间第一季度工作总结
今年一季度我们检修车间团支部在厂团委及车间领导的支持下,围绕集团公司的十六届四次职代会精神开展了学习、教育等活动。工作方面较充实,开展活动丰富多彩,得到了厂领导和团委领导及车间的表扬和肯定。回顾几个月来,总结如下:
一、围绕两届职代会开展学习教育活动,提高团员青年自身素质。一月份集团公司隆重召开第十六届职工代表大会第四次会议。此次会议在钢铁行业面临十分严峻复杂的形势下,济钢实现转型发展的关键时刻召开的十分重要的会议。会议号召,全公司要上下同欲,凝心聚力,解放思想,战胜严峻复杂困难挑战,创新驱动实现济钢转型大发展。职代会报告中全面总结了2011年的工作情况,分析了当前济钢面临的发展环境、自身存在的问题,指明了济钢今年的发展方向。会议要求全公司要更加紧密地团结起来,上下同心,尽职尽责干好每一项工作。通过组织学习职代会精神使团员青年充分认识到了集团公司今年的基本形势,对今年的重点工作有了深刻的了解,充满信心做好今年的工作。
二月份宽厚板厂召开第一次职工代表大会隆重召开。会上张厂长作了题为《扎实起步 练好内功 勇拓市场 努力实现宽厚板厂减亏增盈》的报告。这次大会是宽厚板厂成立以来的第一次职工代表大会,张厂长的工作报告总结了2011年的工作,同时也指明了我厂今年的发展方向。会议号召我们认清形势,坚定信心,迎难而上。瞄准标杆,精炼内功,深入贯彻落实职代会精神。通过学习此次职代会精神团员青年对我厂目前面临的形势有了深刻的认识,纷纷表示要努力工作,为我厂发展贡献自己的力量。
二、积极响应分厂号召开展活动,提高团员青年素质。二月份我团支部积极组织参加分厂开展的“青年职业现状调研活动”。此次活动旨在对我厂团员青年的职业现状进行了解,为将来更好的引导、教育团员青年打下了坚实的基础。
三月份我团支部积极组织参加“一降三不减”大讨论活动。通过开展大讨论活动,使团员青年对“一降三不减”充分认识,团员青年纷纷表示在日后的工作中要从身边小事做起,为实现一降三不减贡献力量。
三月份团支部组织参加了集团公司组合的学雷锋社区服务活动。这次活动大力弘扬了雷锋精神,教育团员青年要时时刻刻保持为人民服务,无私奉献的精神。
三、积极组织参加各项活动,增强团员活动积极性。
二月份我团支部根据我厂团委要求对我车间团员青年数据库进行了更新梳理工作,通过活动使团支部加强了对团员青年的了解,从而更加方便对团员青年进行管理工作。
二月份车间开展定置定位管理提升活动。我团支部积极行动起来,主动参与备件区域的整理工作,对轧北4号备件区域进行了定置定位。还主动提出承担整理螺栓库的工作。利用周六半余时间对螺栓库进行了整理打扫。通过活动使备件区域和螺栓库整洁一新,为日后工作提供了方便,更加提升了团员青年的形象。
三月份团支部组织参加了我厂团委举办的“缘聚宽厚板”青年联谊活动。我团支部3名团员青年参加了活动。通过这次活动提高了团员青年的活动积极性,也实实在在的为团员青年的日常生活进行服务。一季度我们团支部虽然取得了一定的成绩,但是工作中也存在了许多的不足,团的宣传工作做的不够出色。在以后的工作中我们要着重从不足的地方开展工作,争取把团的工作做的更加出色,为济钢的建设贡献自己的力量。
检修车间团支部
20xx年,在镇党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,以开展创先争优活动为契机,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行河北村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:
一、狠抓党员干部教育管理,构建打造党建工作的“核心工程”。
1、建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度,在班子成员中开展以“学理论、学科技、学法律,查思想、查信念、查作风,促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动,互帮相促,乐于交流,形成“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围,同时利用农家书屋,组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍,增长知识,解放思想,开拓了党员干部视野。
2、坚持“三抓”提高发展党员质量,即:抓培养,夯实发展党员工作基础。抓管理,强化党员先进作用辐射。抓制度,力求党建工作规范科学。通过不断健全完善抓制度与落实,规范了发展党员工作,优化了党员队伍结构,促进了党的基层组织建设,目前,河北村共有党员57名,其中新发展党员2名,积极分子转预备党员1名,培养积极分子3名,培养后备干部3名。
二、以开展创先争优活动为抓手
把握“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,统筹推进支部基层组织建设年工作,在创先、改进中不断提高我村党支部执政能力。紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。
1、结合创先争优活动积极充分运用和培育、树立党组织和党员先进典型,使党员学有榜样、赶有目标。
2、落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。
3、在全村党员干部群众中开展党员“评星定级”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的“九项标准”,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的评星定级更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。
4、以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展“一年一考评、三年一登记”探索建立党员队伍纯洁机制。
5、加强流动党员的教育管理,建立流动党员联系卡,了解流动党员的去向、学习工作及思想状况,
三、抓党风廉政建设
认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。抓好村干部学习教育,实行村干部每周一早上集中学习制度,认真制定学习计划,做到有会议记录,有学习笔记。
虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距,与兄弟村相比还有一定差距。下一步,在镇党委、政府的正确领导下,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,用真劲,叫真章,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创河北村党建工作新局面。
以上就是我的述职报告,不足之处敬请领导给予批评指正,谢谢!
XX年选煤厂工会立足职能发挥,着眼两个维护,竭尽全力为企业提升管理水平,提高经济效益做贡献。深入开展了以“全面树立以人为本思想,切实加强安全生产教育”为主题的“安康杯”系列竞赛活动,健全了三级群监网机构,根本上维护了职工的生命安全和健康权;坚持“三个制度”,推行厂务公开,保障职工参政、议政当家作主民主权益的落实;完善集体合同条款,签定新一轮合同,严格合同履行,认真监督检查,职工经济利益得到长效维护;针对技改后生产管理中的重点、难点、薄弱点和关键点继续开展了“三创两增一提高”主题竞赛活动,全年共有近400多人参赛,提升了职工的竞争意识,提高了企业的综合实力。另外组织了新春联欢会、元宵节灯展、女职工“三八”踢毽子、“晋选杯”第五届职工篮球赛、游泳赛、乒乓球赛、龙舟赛等形式多样的文化娱乐活动,参加了集团公司羽毛球赛等,全方位满足了职工的精神文化需求;为全厂340名女工(含内退)进行一年一度的健康普查,保障了女职工的特殊权益;继续开展“冬送温暖、夏送清凉”端午包粽子、盛夏送绿豆水等系列送温暖活动,牢固构筑安全协管防线。11月为全厂885名职工办理了大病医疗互助保险。一系列维权工作的开展,真正体现了工会组织“情为民所系、利为民所谋、权为民所谋”的工作宗旨。
年初根据《工会法》、《中国工会章程》和集团公司工会要求开展了职工代表换届选举工作,产生了新一届职工代表并召开了换届后的第一次职代会,同时指导帮助基层各分会进行相应的换届工作,民主测评了8名厂级干部和67名中干,使职工参与企业民主管理、民主监督和民主决策的基本权利得到有效保障。其次坚持了厂务公开制度,围绕企业经营管理,热点焦点、目标考核,重大事项等内容全年公开11期、共十大项内容,做到了“四级公开、三级上墙”,确保了厂务公开全面、真实、有效,保障了职工群众的知情权。第三,针对六大车间在全面推行精细化管理中的遇到的问题、采取的措施、总结的经验及集体合同执行情况进行巡视和意见反馈,增强了职工代表的责任感和使命感。第四、对积极支持和配合工会工作的职工会员进行了表彰和奖励,激发了职工会员的主人翁意识,增强了工会工作的吸引力、凝聚力。不断延伸的民主管理内容和多渠道拓宽的民主管理渠道,使职工参与企业管理的主动性和积极性得到提高,企业的健康、稳定发展得以很好的促进。
本着“指标创新、质量创优、竞赛创效”的原则,为全面完成集团公司下达的生产经营综合指标,XX年“三创两增一提高”主题竞赛活动从竞赛内容、组织形式和考核奖励办法上都有了新变化。一是在保留原有“数质量操作明星竞赛”“储运装车数质量竞赛”“浮选压滤打料竞赛”等传统竞赛项目基础上,增设以持续推进机电设备管理“三零”管理为目标的“重点设备包机竞赛”,为确保生产、销售、化验等数据精确度为产率计算提供准确依据的“质检数据精准竞赛”等新的竞赛项目。二是对合理化建议攻关活动采取随时立题、随时征集、随时评审的动态管理,实现精细化管理在企业日常管理中的渗透。三是根据各车间工作特点开展针对性的职工技能培训竞赛。重选车间坚持每周一次工艺操作学习、浮选车间每周一次“技术难点”攻关学习等持续开展的每日一题、每周一练、每月一课、每季一考的技术练兵活动使职工学技术、学业务积极性得到全面提高。截止目前,数质量操作能手竞赛7人次获奖,重点设备包机竞赛获奖33班次,其中31班次实现季度零故障。修旧利废2项,“创记录、增效益”竞赛创造记录6项,质检数据精准竞赛18班次获奖,储运装车6班次获奖,浮选压滤打料12班次获奖。在开展的12项竞赛中共有400人参赛,200余人受奖,发放奖金计6万多元,直接间接创效200余万元,为我厂全面顺利完成全年生产经任务做出了突出的贡献。在集团公司第三届职工技能大赛中,在涉及11个专业15个工种的竞赛中,获得了三个第一、二个第二、一个第三的好成绩并成功承办了煤质采制样工的现场比武工作,获优秀组织单位荣誉。另外还开展了以“全面树立以人为本思想,切实加强安全生产教育”为主题的安康杯竞赛系列活动,有效地消除了安全隐患。为六大车间购置洗衣机,努力为职工创造洁净的工作环境。为提高安全网员的素质组织42名网员参加集团公司的培训。
回顾过去的一年,选煤厂工会工作取得了一定的成绩,这与集团公司工会和选煤厂党政支持和协助是分不开的,在这里对大家表示真诚的感谢!XX年我们将的过去工作的基础上,认真贯彻落实党的xx大精神,为全面构建和谐新企业不断完善和创新工会工作。XX年我们将在以下几方面继续努力:
一、进一步加大维权力度,充实维权内容,创造企业和职工利益的共赢局面。
三、深入开展劳动竞赛和技术创新工作,培养金牌职工队伍。
四、大力实施新世纪素质工程,提高职工的综合竞争力。
五、全方位提升女职工素质,展示新时期女职工巾帼风采。
六、做好工会组织自身建设和完善工作,造就高素质的工会干部。
七、适时开展文体活动,丰富职工业余生活,提升职工生活品质。
20xx年我校团支部在校党政的关心帮助下,坚持学习三个代表的重要思想,积极贯彻和落实科学发展观,围绕建设和谐校园的工作思路,围绕以“提高课堂实效”为主的学校中心工作,不断加强团支部的自身建设,充分发挥团员青年主力军的作用,不断增强团支部的凝聚力、战斗力及影响力,开创学校工作的`新局面。
1.教学第一线的团员青年练就过硬的基本功,积极服从学校安排,向老教师虚心请教,上出一堂堂高质量的公开课,示范课,所有的上课都运用多媒体技术。
2.围绕学校中心工作,聚焦校本教研,聚焦课堂教学。以团员青年为主的各教研组开展扎实的课堂教学研究,课前设计、课后评课、反思总结,新的教学理念,新的教学方法不断涌现。通过随堂课教学评比,团员青年们上课质量又有了快速提高,学生主动求知、质疑问难的能力得到了培养。
本学期11月16日团支部与酒泉在线的志愿者联合开展了双拥联欢会活动,不仅团员青年们展示了青春活力和积极参与公益活动的热情还为构建军民和谐贡献了自己的一份力量。
总之,我校的团员青年朝气蓬勃、志气满满。在学校的教育教学工作中我们这支队伍将是中坚力量。当然,团支部的工作还存在很多不足之处,如:团支部工作还不够突显特色,流于形式;团员青年的理论学习比较匮乏,团支部开展的活动还不够全面、丰富等。在以后的岁月中,如何使团的工作不断创新,使团工作更上一层楼,有待我们去思考,去实践,我们也会继续努力,一往无前。
20xx年,在XX单位党委、行政和上级团组织的正确领导下,XX单位团委紧紧围绕企业的改革、发展与稳定的工作大局,以及广大团员青年的根本需求,以团的先进性教育为基础,以促进青年成长成才为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年为落脚点,团的工作在继承中创新,于探索中前进,青春的热血在前进的征途中树立了一面风帆,在风帆中勇往直前,为推动我XX单位文明建设及企业跨越式大发展注入了生机勃勃的活力。
一、一年来的回顾:
一年来,我们依靠XX单位党委、XX单位行政的大力支持及广大团干、团员青年的共同努力,共青团工作的外部环境得到进一步优化,各项团的工作实现新突破,为我XX单位的改革发展和文明建设做出了积极贡献,取得了一系列的丰硕成果:我XX单位团委继续被省公司授予“五四红旗团委”,继续保持了二个省级青年文明号,并于20xx年6月被省公司新命名一个“省公司级青年文明号”和“青年安全示范岗”,荣获了一个“省公司五四红旗团支部的荣誉称号”。我们的作法主要如下:
(一)以工作创新为出发点,坚持“五抓”加强组织建设,不断提高共青团的凝聚力和战斗力。
1、抓组织健全。至今年8月,我XX单位第八届团委任期已满六年,因人员变动、企业机构调整等因素造成团委组织结构不完善,健全团委班子是共青团组织建设迫在眉睫的头等大事。在经上级团组织批准,在XX单位党委的大力支持下,全体团干的精心筹备下,于20xx年8月12至13日顺利召开了第九次团代会,团市委、省公司团委及XX单位领导参加了本次会议,会议选举产生了第九届团委委员会,讨论通过了第八届团委工作报告,共收集了近40份建议表。在团代会上,团代表们共商大计,明确了团委今后几年的工作目标及努力方向,并表彰了一批先进集体及个人。还专为团代会精心编写了自建XX单位以来35年间的《团建大事记》,向来宾、各级领导及全XX单位青年展示了清晰、如歌如铁的团建史脉,印证了共青团组织承前启后、继往开来、不断创新、不断奋斗的精神。
2、抓支部建设。随着企业规模不断扩大,为了更科学合理的加强组织管理,XX单位团委根据企业机构的调整而随之不断充实团支部班子建设。一年来,根据人员的变动及时调整团支部班子达10余次,确保了支部组织、班子健全完善。并逐步完善了团支部负责制,健全团支部职能,加强了对团员青年的管理效能,提高了工作的针对性和有序性。此外,在年初出台了《黄龙滩电XX单位团支部工作手册》,不断规范了团支部的各项基础工作,从而确保了团组织的凝聚力和战斗力。
3、抓团干队伍建设。加强团干部队伍建设,积极选拔培养优秀团干,为企业培养、储备、选拔人才是团组织工作的一项重要任务。XX单位团委通过支部工作手册规范了团干部选拔制度,并坚持通过政治学习例会、网络团校、送外培训、团干例会,对团干部进行时事政治、思想品德、业务能力培养。一年来,共有5名团干被外送培训。XX单位团委还在11月底举办了一期以“素质拓展”为主题的培训班,通过持续不断的学习提升过程,有效地提高了团干的综合素质,增强了团组织的凝聚力,打造了团队精神,团干们工作的热情和士气大增;并定期深入基层了解支部班子成员工作状况,根据实际情况适时的调整团干部,注重团干管理,从而保证了团委良好的工作作风。
4、抓“育苗推优”建设。向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的责任。我们把推优工作列为重中之重,坚持标准,严格程序,确保党组织发展党员“六不批”的原则落到实处,坚持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐上与党组织配合的“三配合”工作,使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。一年来,经过团组织考察推荐,共有5团员光荣地加入了中国共产党,其中有三名团支部书记,一名团干。
5、抓标杆建设。树好标杆,在团员青年中树立正面的舆论导向作用是扩大团组织影响力和凝聚力的重要途径和手段。一年来,我们不仅做好团内各项表彰,还将评选扩大到青年中去,举办了首届“十佳青年”评比,通过公开推选、公示、投票、统计确定、报XX单位党委同意一系列的公开化评先程序,评选出了大家心目中满意的青年先进人物。本次活动受到了各级领导及广大职工的肯定,进一步扩大了团组织在青年中的积极影响。此外,还评出了24名优秀团干、团员,2个五四红旗团支部的团内先进集体和个人。
(二)、以团的先进性教育为基础,以培养四种意识为目标,切实加强青年职工的思想政治工作。
1、着力培养青年树立正确的理想信念意识,构筑青年精神支柱。一年来,我们坚持以理想信念教育为核心,在广大团员青年中开展了以“三个代表”重要思想、党的十八大、团的十八大精神为主要内容的学习教育活动,坚持了每月一期的理论政治学习,并注重开展将思想教育与调研结合起来,及时掌握分析青年的思想动态。今年4月份,我们在青年中开展了思想状况调查,精心设计了一份调研问卷,内容上涉及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革发文化建设等诸多问题,并附以个别访谈、座谈等方式进行调查,本次调研,我们及时了解到广大团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点,找到了团的工作与青年需求的结合点,增强了工作的针对性和有效性。有两名团干所撰写的论文分别荣获省公司青年思想调研论文的一等奖和优秀奖。
2、提高青年的服务奉献意识,树立黄电青年新形象。我们一直坚持有、有地开展青年志愿者活动,并将青年志愿者活动落实到支部,以加大青年志愿者活动的覆盖面。XX单位团委在3月份发出“爱心助心一帮一”的帮困助学活动,成功的资助了十五名贫困学生,此举在全XX单位引起了极大反响;XX单位团委组织青年志愿者于6月节能宣传周在市区进行了义务宣传活动,积极倡导节水、节电、节能,获得了市民的一致好评;除此之外,还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作,通过义务清扫电脑灰尘及病菌、绿化植树等活动在全XX单位职工及青年中展现了良好的黄电青年的高尚道德情操。
3.结合电力体制改革与我XX单位改革发展的新形势,提高青年的自主教育意识。我们通过青年沙龙这个固定栏目,在网络上开展了绩效考核等企业改革发展的'热点话题讨论,利用先进的科技媒体向全XX单位青年提供了互相交流沟通的天地,并增强了自我分析、自我管理、自主教育的意识,并采用现场讨论会、座谈会、征文等灵活多样的活动激发青年的自主意识,并组织和发动广大团干们深入到广大青年职工中去,热情地帮助他们主动地、正确地应对思想、工作和生活中的问题,带领广大青年成为了我XX单位改革、发展和稳定的重要力量。
20xx年是世博年,“保稳定、保世博”是年度工作的重中之重,作为党的后备军和得力助手,民政局共青团工作在团区委和局党委的正确领导下,围绕中心,服务大局,继续保持昂扬奋进、奋发有为的精神状态,充分发挥团员青年在服务世博中的生力军作用,从而让民政共青团队伍焕发出更加蓬勃的生机,为世博添彩。
一、基本情况:
民政局现共有团员13人,其中女团员9人,男团员4人,分为两个团小组,分别是机关团小组和事业团小组。局机关和事业单位共有125人,其中35周岁以下团员青年共30人,占全体职工的24%。
二、主要工作:
(一)参与世博,奉献世博,弘扬志愿精神。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者精神,以“为民、务实、高效”的青年志愿者服务,迎接精彩世博,参与世博,服务世博。
1、3月5日“向雷锋同志学习”纪念日,组织团员青年到区文化广场设摊,进行政策宣传、慈善义卖等活动,努力弘扬新时代雷锋精神。
2、结合世博志愿服务,结合“创卫”青年文明系列活动,开展“服务世博、团员青年进社区”活动。组织团员青年到共建居委、到保洁路段、到社区开展清洁家园行动。
3、开展具有民政特色的服务项目,动员民政团员青年们双休日到社区参加世博志愿服务,发挥所长,为社区提供“双拥优抚、社会救助、婚姻登记、助老服务”等义务咨询、政策宣传,拓宽服务范围,深化志愿服务,维护社会稳定,为世博安保出力。
4、开展民政青年志愿者世博城市秩序文明志愿服务——“文明乘车”主题实践活动。组织团员青年进入繁忙的车站、拥挤的车厢,宣传文明乘车、先上后下,宣传文明礼让、遵守乘车秩序。年内共组织集中服务5次,有30人次参与,团员青年们身体力行,为上海举办一届文明、成功、精彩的世博会贡献力量。
5、广泛动员,积极参与。除了上述志愿服务,我们还广泛动员团员青年参与到“七彩志愿心”活动中,积极报名成为世博志愿者。叶蓓香同志经过报名、培训、考核光荣得成为城市站点志愿者,发挥师范带头作用,实践“爱心、恒心、热心、细心、耐心、感恩心”,展现民政青年的风采。
(二)加强学习,争优创先,展现青年风尚。以“青春世博”争优创先活动为契机,通过组织团员青年学习、参观、考察等,凝聚团员青年,坚定永远跟党走的信念,提升团员青年综合素养,展现青年风采风尚。
1、组织团员青年深入学习了党的xx届四中、五中全会精神,学习科学发展观。使全会精神和科学发展观在团员青年中入脑入心,更加充满激情地投入到保障和改善民生的民政事业中去,号召和教育引导广大团员青年立足岗位、奉献岗位,争做民政工作的行家里手、精兵强干。
2、6月中旬开展了“精彩世博、激扬青春”主题活动。组织团员青年到世博杨梅基地——仙居,考察学习2天,团员青年通过活动增进了感情,迸发了激情,坚定了信念。
3、世博会期间,组织全体团员青年参观世博会,并且做到文明观博,倡导“文明、健康、互助、友爱”,达到了组织好、参与好、展现青春风采的良好效果。
4、做好青年人才工作,为青年成才创造条件。一方面,响应“奉献 奉贤”——奉贤籍大学生综合培养计划,为4名奉贤籍大学生提供了暑期实践岗位,使他们得到了学习和锻炼的机会。另一方面,继续做好了“推优”工作,积极向党组织举荐人才,为青年人才的成长进步创造条件。今年经过“推优”,我们有一名团员被列为建党积极分子,接受党组织考验。
此外,我团支部完成了团区委交办的各项工作任务,按时完成了团费收缴和团刊团报的征订等工作。
20xx年由于一些主客观条件的限制,团工作的深度和广度还远远不够,团建创新也有所欠缺,离局党委和上级团组织的要求,和团员青年的期望还有很大距离,这些还有待于在今后的工作中加以改进。今后我们将继续以科学发展观为指导,发扬世博精神,勤于学习,勇于创新,甘于奉献,努力为民政事业的科学发展,为奉贤“三区一基地”建设,发挥团员青年生力军和突击队的作用,作出积极的贡献。
一年来,我能够以“科学发展观”重要思想作为自己的行动指南。认真履行学院党总支的职责,积极支持学院行政独立、负责地开展工作;积极参与学院教学、科研、行政管理等工作中重要事项的研究。
期间主要做了以下工作:
一、认真组织学院学习贯彻实践“科学发展观”重要思想活动。
1、坚持学院理论学习中心组制度。认真组织以__大精神和“科学发展观”重要思想为主要内容的中心组学习,坚持每周安排固定时间采取个人自学与集中学习、研讨的方式进行学习与交流。
2、按照校党委的要求,认真组织了我院处级干部“科学发展观”重要思想学习班活动。
3、在全院师生中安排了__大精神的学习与辅导活动。
二、认真做好学院的党建评估工作。
1、以党建工作自评为契机,积极推动我院党的工作规范化、制度化建设,按照党建评估指标体系整理材料46册。
2、建立、健全了《管理学院理论学习中心组制度》《管理学院党总支议事规则》、《管理学院党政联席会议事规则》、《管理学院院务公开有关规定》、《管理学院党风廉政责任制实施细则》等制度,完善了干部、教师各个岗位的岗位职责和考核办法。
3、顺利通过了党建评估工作,为我院今后的党建工作打下了良好基础。
三、积极配合学院行政工作,认真做好学院教学工作水平评估。
1、与院长在学院师生中广泛进行思想发动,深入进行教学工作水平评估重要意义的宣讲;主持召开学生干部、学生党员动员会、推动会。
2、广泛与学院班子成员、系主任、管理干部、教授、普通教师、实验室成员等不同层次人员进行个别谈话,听取他们的意见、理顺思想情绪、鼓舞士气。
3、设计和组织、开展了学院师生教育思想大讨论活动。
4、具体联系一、二、三年级共五个行政教学班,直接指导班干部围绕教学工作水平评估做好各项工作。
5、经常深入教室听课和检查晚自习情况,到考场巡视,掌握学生课堂秩序情况;深入到学生宿舍检查卫生,督促学生按照学校要求进行整理;到操场查看学生晨读晨练情况等。
6、对学院办学思路、办学特色、师资队伍建设、教师教学规范、今后的整改措施等本着以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设的原则提出了合理化建议;组织了以互查的形式展开的学生试卷的检查工作。
四、其他工作。
1、按照学校有关领导的意见,在暑假期间积极配合国有资产管理处为完成教学、科研仪器设备、家具的采购任务,作出了自己的努力。
2、积极组织好学院师生抗击非典工作。积极做好师生的思想政治工作,维护学院的稳定,保证了学院教学、科研等各项工作的顺利开展。
五、存在的问题:工作中还存在着不够细致;推动工作存在着不够及时等。
今后我将立足本岗,充分发挥个人优势、发挥学院领导班子的团队精神,为管理学院的发展、为大学的发展做出应有的贡献。
我公司党支部按照省国资委党委和公司党委工作要求,切实履行基层党支部书记抓党建工作第一责任人职责,依照“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的整体思路,牵头抓总推进党建工作。现将有关工作情况报告如下:
一、支部党建主要工作
(一)完成支部选举。深入学习贯彻习近平总书记关于党的基层组织建设重要论述,根据公司党委文件精神,成立支部委员会,并于组织召开支部第一次党员大会,按照《中国共产党基层组织选举工作条例》有关要求完成支部书记选举。
(二)加强理论学习。以理论学习为根本,突出政治教育和政治锤炼,筑牢意识形态阵地,支部委员会成立以来共组织集中学习。通过主题教育、集中学习、自主学习等方式,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、重要批示指示精神和党的十九届五中全会精神作为党建工作首要政治任务。
(三)参加教育活动。积极参加公司党委组织的党风廉政教育系列活动,组织全体党员参加党纪法规知识线上测试活动,观看廉政警示教育片,参观中国共产党纪律建设历史陈列馆、党风廉政警示教育基地等,通过线上线下教育相结合,推进全面从严治党和清廉国企建设,提高干部职工拒腐防变能力。
三、目前存在的突出问题
(一)对抓好支部党建工作定位不高。抓支部党建工作仍然习惯于老思路、老办法,完成既定要求和规定动作,亮点工作不够突出,成效不明显。在落实从严治党要求,不断提升党组织建设水平上缺乏钉钉子精神,党建工作向更高层次、更高水平提升的思路还不够开阔,还需要深入思考和谋划。
(二)抓党员教育管理方法形式单一。组织党员学习教育多是以传达文件、做好笔记等老套方式为主,对支部党员富有成效的党性教育创新方法不多,一定程度上影响了党员教育的质量和效果。
(三)组织体系不健全作用发挥不够。支部成立初期,定员缺员,党务工作人员是兼职,本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党建工作。同时,党务工作人员参加专业培训少,缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以完全适应。“三会一课”制度坚持和落实不够,发展党员工作力度不大,一定程度上削弱了党组织的凝聚力、号召力。
四、下一步工作打算
(一)进一步提升抓好党建的能力和水平。一是创新教育载体,利用现代网络多媒体、新媒体开展学习,推行党员论坛、微信党课等做法,灵活采取“案例式教学”“互动式教学”等模式,丰富教育形式,不断提升党员学习教育实效。二是严格落实支部书记抓党建责任制,制定年度党建工作任务清单,分解支部年度工作计划计划,抓好各项工作部署和任务落实。
(二)进一步抓实党支部标准化规范化建设。一是加强基层党组织建设,夯实党的执政根基。优化支部设置,建强支部班子,细化方法步骤,注重统筹协调。二是严格落实党内生活制度,抓实“三会一课”、主题教育、党员发展、党建信息宣传报送等工作,推进“两学一做”常态化制度化,探索党建任务项目化管理办法,促使党建工作朝着规范化、科学化的方向发展。
(三)进一步提高党员素质增强队伍活力。一是加大理论学习力度。以组织生活制度为抓手,开展新思想、新理论、国家政策方针、行动纲领和产业政策等方面学习教育,坚持理论联系实际,注重实效原则,不断提升党员政治理论素养。二是坚持不懈推进清廉建设,强化党风党纪和廉洁自律教育。增强廉洁从业意识,筑牢思想防线,确保干部职工清白做人、清廉做事。
回首间,盘点那些收获与遗憾,为的是展望未来,以怎样一个更好地态度和思路去拥抱明天、迎接明天、开拓工作新局面,达到整个少年之家格局的新境界。这是我这一年在团支部工作中的思考和行动力。20xx年,我少年之家团支部贯彻并执行了全家工作的主导思想和总体计划,步履成熟而稳健,在工作中得到更多的和谐,在学习中得到更多激励。
现向组织汇报这一年的工作情况,望领导和各位老师鼓励支持,批评指正,“凡事预则立,不预则废”,以期为新一年更好地工作和服务把握方向,积蓄智慧和力量。
一.思想、内涵、能力方面的成绩:
1.本着以党的政策为载体,加强团员教师的思想教育,争创高素质的青年教师队伍的思路。我少年之家在工作中深入青年,关心青年,及时了解他们的思想动态,在与青年的直接接触中找到了开展思想政治工作的良好契机。
2.所谓“强家先强己”。本年度,团支部继续组织好全体青年教师认真学习教师师德规范,以德修身,努力使青年教师队伍成为具有团队精神,以德育人的高素质教师。继续朝着培养一支“思想正派,业务过硬,健康阳光”,“擅教学、强专业、有责任、讲奉献、有爱心”的编内外教师队伍为着力点而迈进,全体青年教师严格遵守师德、师表要求,切实用自己精湛的业务,人格的魅力吸引学生、感染学生,用骨干、能手、优秀教师的标准来要求自我,正以一如既往的正气和正能量不断完善着自我。
3.教育教学能力大幅提高。随着青年教师继续教育工作、远程培训,外出参观学习和读书活动等各种形式的业务进修;备课研究,互相听课、评课、交流教学经验,撰写心得及反思;加强岗位练兵,参与学校课堂教学观摩、教学研讨等活动,整个少年之家终身学习的团队氛围日益强化,张洁、杨蒙、王可等青年教师在公开课和片区的教学研讨活动中都有优异的表现。
4.在党组织的关心和帮助下,团员青年的思想觉悟提高,积极拥护党组织,加快了青年团员教师向党组织靠拢的步伐,本年度,陶晓晔老师正是光荣的加入中国共产党。
二.团队建设方面的成绩:
1.依托党员教师力量,我少年之家团结广大团员教师,增强了团员青年教师的凝聚力。
2.积极配合我少年之家各项工作顺利的开展,积极参与工会举办的各项活动,创造性地开展形式多样的团支部活动。结合少年之家培训工作性质,继续统一思想、树立了优秀服务意识,正确认识了少年之家教育定位。坚持走公益发展之路,青年教师在日常教育教学工作、组织活动、培训报名、收费等各个环节处处体现出“服务为先”的思想意识,展现了美好的.窗口形象。
3.继续落实了以团带队各项工作,反映我少年之家领导、师生昂扬向上的精神追求。我家的团支部队伍由优秀的青年教师和学生共同组成,大家勤奋学习,努力工作,积极进取,无私奉献,是一支思想素质高、敬业精神强、工作能力强的优秀团干部队伍。我们以文化熏陶人、塑造人、感召人,文化修养、文明素质,文化品位,校园文化飞扬出一种新风尚。
4.充分利用好网站、报刊、橱窗等宣传工具。着力建设、维护好少年之家网站,提高信息的及时性,广泛性,提高信息内容的规范和质量;每年出三期迎新宣传栏,对宣传橱窗进行整体规范并策划内容,扩大了宣传,进一步提升少年之家社会美誉度。注重与校外教育机构、兄弟少年宫之间的交流;通过“社会媒体、网站、展版、讲座、比赛”等渠道宣传我家的活动信息与艺术成果。成果卓越。
5.加强与街道社区联系,积极配合社区团委搞好各项活动。举办各类竞赛活动,如演讲比赛、征文比赛、书画比赛等;举办各类体育活动,篮球赛、羽毛球比赛等,3月9日在枫泾社区启动,向全镇各校配送了200盆“爱心小盆景”倡导护绿活动后,全镇各校纷纷行动,认真填写《植物生长记录表》,评出了15个优秀组织奖。公益行动力不断加强。
三.各项活动如期展开:
3月,配合我少年之家落实开学、开班培训等各项工作;制定团支部年度工作计划。
4月,配合少先队开展少先队工作沙龙会,指明团支部工作方向。
5月,青年教师开展教学展示课公开教学;配合虞山镇教育办、虞山镇少工委与常熟印象城联合举办以“喜迎十八大,今天我当家”为主题的“双有少年”评比活动;落实团区委关于“五四”青年节的各项活动,组织全体青年教师一展歌喉。
6月,配合虞山镇教育办、镇少工委与翁同龢纪念馆举行第二届“走状元之路“翁同龢纪念馆红领巾讲解员招聘赛;做好暑期招生工作。
7月至8月,认真完成暑期各项工作。
9月,配合完成我家开学开班各项工作。
10月至11月,配合学校工会开展教工秋游等各项活动;督促青年教师完成学期教育教学工作。
1 2月,做好20xx年春季班招生工作及各项结束工作。
20__充满希望与挑战的一年,站在新学期的起跑线上,我们又开始迎接新的任务开始新的目标,俗话说工作有计划就好比行程有地图,合理用心规划每段时期的工作不仅指引我们不断前进,还能提高各方面的能力,我们肩负着组织授予的重任,随时准备为组织建设和支部发展贡献自己的汗水和力量。至此,我们第四支部对这学期的工作做出以下计划。
一、指导思想
我们是在党的关怀下带着党的使命服务群众的先进组织,我们时刻以党的标准严格要求自己,坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极贯彻落实__届四中全会精神,以科学发展观为统领,开拓创新,认真抓好学习实践科学发展观主题教育活动,创新党支部活动形式,提高支部的战斗力和凝聚力,加强学生党员队伍建设,提高整体素质,保证各项工作任务的圆满完成。
二、工作目标
1、以巩固和发展科学发展观成果为目标,加强全队党员党建理论学习,充分党员先锋模范作用。
2、贯彻落实好上级党委的决策部署,服务基层、服务群众,加强党组织之间的交流。
3、以强化队伍素质为核心,转变思想观念,提高工作能力和服务水平,形成一支党性强、作风正、能力强的战斗队伍,确保支部各项工作目标的顺利实现。
4、加强队伍建设,紧紧围绕“党员争先进,支部创一流”的工作思路,坚持“个人形象如一面旗,工作热情如一团火,团结协作如一盘棋”的工作标准,促进队伍和谐发展。
三、重点工作
加强思想建设,着力提高支部成员的思想认识。
只有正确的思想才能指导人走上正确的道路,所以在组织里,我们将一如既往的热真学习党的指导思想和教育方针,坚持理论学习制度,坚持自学与集中学习、听专题讲座与研讨、提高素质与解决问题等相结合,把建设马克思主义学习型政党的重大战略任务落到实处。组织学习党的路线方针政策和时事政治,加强学习课内外专业知识,使党组织既成为党员增强党性修养、提高思想觉悟的大熔炉,又成为党员学习新知识、增长新本领的大本营。从而使我们每个党员同志自觉做到学以立德、学以增智、学以创业。
对于我们支部干部而言,要及时了解和掌握党内外思想情况,根据每个时期学校党的工作任务,宣传党的路线、方针、政策,根据学校党委的指示,结合本支部的思想实际,提出思想教育的计划和建议,做好思想政治工作。
接受新党员的工作是支部重要工作的一部分,组织要时刻输入新鲜血液才能充满生机和活力,他们是党的精神的壮大和发展,是党的作风的发扬和继承,是学生群众中不可或缺的精神力量,为此,我们支部将严格按照党章规定接受新的党员,坚守公开、公平、公正原则,切实做好新党员的接受工作,不包庇不徇私,为党的力量的壮大把好关。
在发展党员工作方面要有计划、有重点、有措施。要加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的教育、管理、培养和考察,及时讨论预备党员的转正问题。培养联系人要执行《湖北经济学院发展党员工作意见》,严格按照发展工作流程完成培训任务,履行好入党介绍人的责任。平日多与入党积极分子交心谈心,通过“三个结合”考察入党动机,即平时观察和定期分析相结合、个别了解和多层次调查相结合、日常表现的考察和关键时刻表现的考察相结合。最后按照党员发展原则,严格党员发展程序,在德才兼备、成绩优秀、作风过硬的入党积极分子中发展党员。结合本班的具体情况和同学们思想实际,做好同学们的思想政治工作,教育和引导同学们正确处理个人与集体,局部与整体之间的利益关系,端正工作学习作风。
总的来说,我们要落实总支工作计划,贯彻上级党组织的指示决定,执行支部党员大会的决议,组织政治理论学习,宣传、贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。我们支部觉得可以从以下几个方面去实现:
1)围绕学校的中心工作,充分发挥党员的主观能动性,积极参与学校组织的各项活动。
2)围绕保持共产党员的先进性,加强对党员的教育、管理和监督,健全党内生活制度,开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务。
3)通过主题教育、党内活动、争先创优等形式多样、内容丰富的活动,增强党员的党性观念,牢记党的宗旨,不断增强党员的政治意识、大局意识、责任意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,在工作中发挥党员先锋模范作用,从而树立共产党员的良好形象。
不为明天做好准备的人是没有未来的,幼儿园教师在平时的学习工作中,都会提前准备很多资料。资料的定义比较广,可以指生活学习资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。那么,想必你在找可以用得到的幼师资料吧?有请阅读小编为你编辑的基层支部书记辞职报告汇总,强烈建议你能收藏本页以方便阅读!
尊敬的领导:
我是XXX企业的支部书记XXX。身为一名企业党员,我心系企业的发展,目睹了近几年企业的成长与变化。然而,由于个人原因,我不得不向组织提出辞去企业支部书记一职的请求,并撰写此辞职报告,以表达我的决心和内心感受。
首先,我由衷地感谢党组织给予我担任企业支部书记的机会。担任这一职务让我深刻认识到,作为一名党员,我们肩负着引领党员的责任和使命。在过去的一段时间里,我努力践行党的宗旨,积极组织开展各类党建活动,加强党员队伍的建设,并在企业中推动了一系列的改革和发展。
然而,尽管我付出了辛勤的努力,但是我逐渐发现自己在企业中的影响力和实际执行力有限。一方面,这是由于我个人能力的不足所致;另一方面,也与企业的发展环境和内外部的种种因素有关。我始终相信,担任企业支部书记是一项需要长期坚守和奉献的事业,而且需要具备更高的管理能力和才干。然而,我感到自己在这方面无法达到理想状态,无法更好地带领党员和推动企业的改革与发展。
此外,我也逐渐意识到,在一个大型企业中,需要面对的问题和挑战非常复杂多样,需要具备专业的知识和技能。我所承担的职责和工作任务越来越庞杂,超出了我的能力范围。我渴望能够重新规划我的职业发展方向,提升自己的专业素养,以更好地为企业做出贡献。
因此,在经过慎重考虑和深思熟虑后,我决定向组织提出辞去企业支部书记一职的请求。我相信,从这次经历中我学到了许多宝贵的经验和教训,在今后的工作中将更加谨慎勤奋,提升自己的综合素质和能力。辞职并不意味着我将放弃党组织和企业的关联,相反,我仍会积极参与党组织的活动,并继续关心支部党员的工作和生活。
在辞去企业支部书记一职之前,我将协助组织选举并交接工作,确保工作的顺利进行。对于选择下任企业支部书记,我将尊重组织和党员的意见,在确认有合适的候选人后,我将全力配合工作的顺利过渡。
最后,我在此向组织表示衷心的感谢,感谢您对我工作的支持和信任。我将永远把党和人民的利益摆在第一位,为社会主义事业做出更大的贡献。
再次致以谢意!
此致
敬礼!
XXX
日期
尊敬的领导:
您好!经过慎重考虑和深思熟虑,我决定向您提交辞去企业支部书记职务的辞职报告。
回顾过去的任期,我深感荣幸能够担任企业支部书记这一重要职务。在这段时间里,我从领导和同事们身上学到了很多宝贵的经验和知识。也正是这次任职给了我提升个人和专业能力的机会,让我更好地服务于党和企业。
然而,我在任职期间也不断面临着各种压力和挑战。首先,作为一名企业支部书记,我时刻感受到责任重大,需要管理和协调各种资源,为支部的发展和党员的成长提供全方位的支持与指导。然而,由于个人能力的限制,我无法做到完美的履行职责。其次,我发现自己在某些方面的专业知识和技能还有不足之处,这对于指导党员的工作产生了一定的影响。再者,作为一个年轻的企业支部书记,我发现自己在处理不同利益关系和解决矛盾问题上还有待加强。
同时,对于企业支部的发展和党员队伍的成长,我也有一些其他的思考。在如今复杂多变的经济环境下,企业和员工面临着诸多挑战和机遇,党组织需要更加积极主动地引导和帮助党员提升自身素质,适应社会的发展需求。然而,由于我自身的局限性,我无法达到最理想的水平,也无法提供更多的服务和帮助。因此,我深感辞去企业支部书记职务是一种负责任和自省的决定。
然而,尽管我辞去了企业支部书记的职务,但我对党和企业的热爱依然持续。我希望以后能够继续为党的事业和企业的发展尽一份绵薄之力。我会继续不断努力提升自己的专业素养,扩大自身的知识面,为党员的成长和企业的发展做出更为积极的贡献。
最后,我深刻感谢领导和同事们在我任职期间给予我的关心和支持。感谢领导对我的培养和任用,感谢同事们的合作和帮助。经过这段时间的工作,我收获了很多宝贵的经验和知识,这对我个人和职业生涯的发展都有着重要的意义。
再次请接受我最诚挚的谢意和歉意。我会将企业支部书记这段经历铭记在心,并为此更加努力地工作和学习。祝愿企业和支部在未来的发展中取得更加辉煌的成就!
谢谢!
尊敬的XXXX公司领导、支部成员:
您们好!
经过权衡和深思熟虑,我决定辞去XXXX企业支部书记的职务。在这里,我谨向您们表达我最真诚的歉意。同时,也希望您们理解我的决定,并给予我支持和指导。
我曾经担任XXXX企业支部书记多年,深刻感受到企业党组织对企业的重要性。支部的工作职责是指导全体党员在产业界中发挥优良作用,树立良好的企业形象,积极发挥企业积极性,合理解决企业困难,协助企业高效管理,开拓市场资金,形成良好的企业发展氛围。虽然这些都是有目共睹的成果,但作为一名支部书记,我认为需要注重的不仅仅是成果,还需要重视过程的完善和改进。言归正传,我辞职的原因是关键失败在我对支部领导工作的掌控和需要拓展的新型工作模式无法及时解决,导致我晋升没有达到预期状态。
支部近年来取得的成绩,我坚信这些都是在团队的努力下实现的;同时,我也看到了该处工作中的不足和问题。其中一个最常见的问题是,我们的支部宣传口号不足够醒目,没有引起足够的关注,相对来说影响推广效果,尤其是在企业外提升良好的企业形象方面。另外,我们的支部制度与新的企业口号不匹配,也需要持续改进与提升,开创出符合企业形象的新型企业。为了解决这些问题,我参考了许多相似的支部的运营策略,对该处进行了全面详细的规划,并与几位同志和领导交流过,但是事实上没有产生体贴入微的效果。同时,因为我在企业内部工作需要拓展,我无法为支部的计划后续执行提供可靠的依据。
虽说如此,我依然经常回忆起那个初步履任时,我和支部成员私下讨论的愿景、设想和信念。我们在谈及员工如何获得更多人生成就的时候充满激情,大家思想开明、善于创新,我们一同为此投身到工作之中。同时,我的责任也是为支部全员发挥更大的发挥作用,促进企业稳步发展。在此过程中,我无法保持好的工作状态,困难也逐渐让我加倍切身感受到我所受的压力与挑战。
我深感担任支部书记远远不是简单的职位头衔和管理权力,那是一份辛苦而艰巨的工作,要求支部书记不仅必须有高度的责任、纯粹的公正、广阔的视野和快速的思考、还必须有带领, 激励支部全员的能力。相信在我担任支部书记的过程中,我所做的一切都是在为企业发展实现美好的追求、共同的目标而努力,也希望我的贡献、意见与建议能给支部人员带来些启示和帮助。
最后,我再次向支部成员、公司领导和同事们表示最诚挚的感谢,感谢你们多年来对我的信任与支持!我愿意把更多的时间和精力投入到企业的生产管理中,希望企业越办越好,也希望支部能够日臻完善!
谢谢!
最近,我们县委组织部抽调专门力量,组成专门调查组,对全县18个乡镇(区)的农村离职村支部书记“老来难”问题进行了为期近一个月的专题调查。调查结果表明:当前,农村基层干部老无所养、老有所忧的问题非常严重,且各种矛盾日益突出,特别是相当部分曾经在农村长期任职的村支部书记离职以后,待遇得不到落实、生活得不到保障、问题得不到解决、心灵得不到安抚、“余热”得不到发挥,在一定程度上影响了部分现任农村基层干部的创业热情和积极性,影响了农村基层干部队伍的稳定,亟需引起上级领导和有关部门的高度重视。
一、离职村支部书记“老来难”问题的现状
据对全县867名离职村支部书记的调查,目前,农村离职村支部书记主要存在着“五难”:
1、待遇落实难。一方面,政治待遇上“落差”大。90以上的离职村支部书记反映:离职以前,乡镇党委、政府和上级党组织对自己上比较倚重,并经常组织参加县、乡开展的相关活动,政治上待遇落实较好。但离职后,乡镇党委及上级党组织很少派人找自己谈过心,很少组织开展党的活动,很少过问自己的生活情况,特别是由于乡镇领导频繁调动后,几乎“人走茶凉”,无人问津,自己仿佛成了被组织“遗忘”的人。一方面,经济待遇上“逆差”大。据调查了解,前些年,我县离职村支部书记一般享受了五种不同的待遇:一是按任职年限确定基数,实行了一次性“买断”。全县18个乡镇(区)有16个试行过这种办法,累计实行一次性“买断”的离职村支部书记达256人,占总数的29.5。其中,基数每年在100元以下的乡镇有6个,占37.5;在100—200元的有8个,占50;在200—400元的仅2个,占12.5,并且在所有实行这种“买断”的乡镇中,有14个乡镇党委只出政策,定标准,资金来源靠村级自行解决,只有2个乡镇是乡镇本级财政解决的,因此,有近40的离职村书记只能用村里的“白条”来“买断”自己。二是按照任职年限,制定不同标准,实行月津贴补助。具体标准因各地经济状况不同而有所差异,大部分乡镇是按照九十年代初制定的每月7—8元的老标准执行的,极个别经济条件好的乡镇、村执行了每月15—80元的标准。全县共有8个乡镇实行过这种办法,累计享受按月领取津贴的离职村支部书记有77人,占8.9。三是离职后由乡镇安排其他就业岗位。全县累计安置村支部书记177人,占20.4,这些离职人员大都是八、九十年代被安排到乡镇站所和企业的,随着乡镇站所的改革和乡镇企业的解体,90以上的被安置对象已被精简分流和下岗。四是实行养老保险金制度。按在职年限投保,离职到龄后享受待遇。在九十年代中期,全县普遍试行过这种方式,但后来由于村级集体经济滑坡,加之农民负担较重,群众对此意见大,没有坚持下来,并且投保金也实行了退还,因此没有人真正享受过此待遇。五是未落实任何经济待遇。由于乡镇及村级集体经济无力承受等原因,目前,全县有388名离职村支部书记离职后未享受到任何经济待遇,占44.8,有6个乡镇对离职村支部书记在待遇落实上处于无津贴、无补助、无安置的“三无”状态。特别是近两年以来,随着农村税费改革的不断深入,乡村资金矛盾日益加剧,很多涉及到基层干部的“土政策”、“土办法”也已过时甚至失效,没有过时和失效的,也被乡镇政府以“没钱”为由而搪塞,因此,对离职村支部书记的待遇根本难以保证。据初步统计,自2002年以来,全县已有7个乡镇取消了“买断”和津贴“政策”,有4个乡镇降低了一次性“买断”基数,有3个乡镇降低了逐月发放的津贴标准。
2、生活保障难。调查表明,目前全县867名离职村支部书记中,家庭条件和生活状况好的仅54人,占6.2;较好的244人,占28.1;一般的423人,占48.8;因身体、家庭等原因非常困难,不能确保温饱的有146人,占16.8。新安镇某村一名连续担任二十多年村支部书记的离职村干部,其子原在供销系统上班,后已下岗,其媳患神经病多年,几年前本人也双目失明,现在家庭生活极为窘迫,生存都已成问题。该镇另有一名离职村党支部书记,六十多岁了只能靠收废品、当小工维持生计。杉板乡某村一名从五十年代就开始担任村干部的老支部书记,一身清正廉洁,一条腿在带头冬修中致残,退职后,家里全部家当不足2000元,外人冷嘲热讽,儿媳们埋怨指责,生活处境相当艰难。该乡另一名离职村支部书记,曾连续四届担任县人大代表,由于在中坚持原则,敢于碰硬,得罪过不少人,退职以后,他经常受到“仇家”的威胁和报复,先后多次自家种的油菜、大蒜等被人无端毁掉。不少离职村支部书记说到他们现在的处境时,无不深有感触地说:村干部真不是人搞的,身体搞垮了,家里搞穷了,关系搞僵了,狗搞熟了,人搞生了。不少现任村干部望而兴叹:不需上山看老虎,眼前猫儿就是样,当村干部搞到头就是这个下场,真没意思。
3、债务清偿难。前些年,村级特别是税费征收的力度大,为完成上级的硬性任务,支部书记只得带头举债,但到离职时,村里根本无力偿还,而债权人又只认支部书记这个当事人,于是支部书记只能先自己承担这部分债务。据统计,全县离职村支部书记中,有近50的人与所在村保持着债权债务关系,人平应收款近1.2万元。佘市镇某村一名连续任职20多年的村支部书记,近些年个人及向亲朋好友累计为村里借款近20万元,2001年,为上交村农业税又将个人房产抵押给信用社贷款3万元,因村里无力偿还,今年已被信用社起诉。望城乡某村支部书记任职近十年,工资年年打“白条”,村里仅欠其工资一项就达3.5万元之多。不少离职村支部书记感叹:当村支部书记真是赔了“夫人”又“折兵”,得不偿失。
4、思想平衡难。据调查,60以上的村支部书记离职以后,思想情绪波动较大,部分村支部书记认为:“自己为党几十年,仿佛一夜回到解放前”、“离职前是昂首阔步干,离职后要夹着尾巴来做人”、“青春献给党,老来无人养”。合口镇某村一名村支部书记离职后,自己形容为“三我”:组织没了我、乡村不管我、家庭嫌弃我。柏枝乡一名离职村支部书记反问道:“现在国家对各种统战对象、伤残退伍军人和特殊群体等都有待遇落实,而对我们这些在最基层为党了数十年的基层干部却不予关照,难道现在真的是共产党员还不如‘统战人员’、书记村长不如‘保丁保长’吗?”
5、作用发挥难。据调查统计,70以上的离职村支部书记离职以后,难以充分发挥自身在政策宣传、模范带头、参谋、纠纷调解、社会稳定等方面的作用。其中,40以上的离职村支部书记离职以后,存在着“不在其位,不谋其政”、“多一事不如少一事”的思想;30以上的离职村支部书记由于自身经济条件差等原因,担心自己“手中没把米,叫鸡也不应”,不敢再“抛头露面”;20以上的离职村支部书记由于本身能力较弱,个人素质不高,模范带头作用不大,担心群众“指背”,怕难以服众,不愿再当“出头鸟”。
二、离职村支部书记“老来难”问题产生的原因
导致离职村支部书记“老来难”问题产生的原因,分析起来,大致是“五缺五无”:
1、缺乏切实可行的政策和措施,解难“无法”。按理说,解决村干部后顾之忧是一项事关农村基层的“向心”工程,但在实际中,并未真正引起有关方面的足够重视,就算是有所关注,往往也是“喊在口头上,体现在文件中,难在落实里”。究其深层原因,一方面由于村干部角色没有明确界定,其身份介于干部和农民之间,要解决其后顾之忧确是一项复杂的系统工程,涉及面广,政策性强,特别是随着农村改革的深入推进,涉农政策正处于由计划经济向市场经济过渡的阶段,可以说“老办法不行,新政策不灵”。一方面各级虽然在解决村干部后顾之忧上想作点“文章”,但往往也仅触及皮毛,难以牵动根本,特别是要真正涉及到“解难”资金时,县、乡、村三级似乎都“心有余而力不足”,而上面各级也顾虑重重,似乎都在等待观望,难动真格。
2、缺乏行之有效的激励和保障机制,解难“无用”。一是缺乏激励机制。以前部分出色、各方面优异且综合素质好的村干部特别是村支部书记可以提干,甚至可以破格提拔,实在不行,卸职后还可以由乡镇安排到站所或企业任职。但自2000年以后,这几条路几乎都行不通了,用村干部自己的话说:“现在干好干坏一个样,既没有什么享头,更没有什么前途。”二是缺乏保障机制。调查中,我们发现相当部分村村干部年底连工资都拿不到,少数村村干部的工资已经连续好几年没有兑现过,什么买断、补贴、养老保险和基本医疗保险等等根本无从谈起,许多村干部对此早已心灰意冷。
3、缺乏清偿债务的经济基础和后盾,解难“无力”。近些年来,村级集体经济几乎瘫痪,经济基础十分脆弱,特别是随着农业税的取消,村里基本上已没有什么稳定的收入来源,相当部分村已是不堪重负,负债累累,少的几万元,多的几十上百万元不等,正常运转已非常困难,根本无力去清偿债务,因此,短期内对离职村支部书记实行清债“解难”可能还是“竹篮打水──一场空”。
4、缺乏脱贫致富的办法和路子,解难“无方”。一是观念陈旧,安于现状。部分离职老村支部书记思想观念还停留在二十世纪六、七十年代的认识水平上,发展意识淡薄,习惯于“日出而作、日落而息”的小农经济生活,不思进取,安于现状,“既不想穿新鞋走老路,也不愿穿旧鞋走新路”。二是年老体衰,力不从心。想办点项目、搞好家庭副业,改变家庭经济贫困状态,但苦于无启动资金,再加上年老体衰、“心虚手短”,最后只能“望洋兴叹”,自认“命苦”。三是目光短浅,自我封闭。部分离职老支部书记不注重与外界的联系和交流,习惯于用“小眼光、小胆量、小算盘”经营自己的“小天地”,只肯“慢步走、小步跑”,求小不求大,甚至守株待兔,“今日有酒今日醉,明日无米再去找”。四是步入市场,束手无策。由于离职村支部书记普遍文化水平不高,除了耕地种田、挖土种菜外,没有什么一技之长,因此,面对市场、技术、科学、竞争,有想法而无说法,有的甚至一窍不通,偶尔为之,也只是“瞎子摸象──碰运气”。
5、缺乏发挥“余热”的空间和舞台,解难“无效”。村支部书记离职以后,在发挥“余热”方面存有“四怕”:一是怕影响现任支村两委班子的团结和权威,不愿主事;二是怕没有合适的“位子”和“舞台”,不好主事;三是怕群众说闲话,不买帐,不敢主事;四是怕个人水平不高、能力不强,主不好事。
三、解决离职村支部书记“老来难”问题的对策及建议
要切实解决好离职村支部书记“老来难”问题,我们建议应从以下五个方面入手:
1、出台相关政策,从措施上倾斜。对符合条件的离职村支部书记实行生活保障金制度:
(1)享受对象及条件:对同时符合以下五项条件的离职村支部书记,方可享受生活保障金待遇:①连续任村支部书记15年以上(含15年)或累计任村支部书记20年以上;②男满60周岁,女满55周岁;③本人没有受到严重警告以上党纪处分,没有违反计划生育政策,没有因违法犯罪受到行政拘留以上行政处罚或刑事追究;④任村支部书记期间本人没有出现未经乡镇党委批准擅自离职或自动辞职的行为;⑤符合县委规定的其他条件。
(2)标准及资金来源:①对符合上述条件的离职村支部书记,按每人每年600—1200元的标准发放生活保障金;②对离职村支部书记的生活保障金应统一纳入县级以上财政预算,按年度拔入专户,实行专款专用。
(3)操作程序及要求:①乡镇党委根据农村党支部书记档案材料及资料情况,研究提出当年符合条件可以享受生活保障金的离职村支部书记初步名单,并及时向县委组织部书面呈报;②县委组织部牵头,联合县劳动和社会保障局、县财政局,对各乡镇申报享受此待遇的离职村支部书记进行实地调查和综合考察,并征求县委纪检(监察)、政法、计生、信访、农经等部门的意见;③县委组织部对经过调查核实的初步对象名单在所在乡镇、村进行为期一周的公示,并对公示期间反映的问题进行调查核实,在此基础上,提出享受生活保障金的离职村支部书记名单,提交县委常委会审定;④县委组织部根据县委常委会确定的名单,下发正式通知,并会同县劳动和社会保障局对所需资金进行测算,向县财政申请拔款,县财政对所需生活保障金进行审核并拨款;⑤县委组织部及时组织有关乡镇党委到县劳动和社会保障局办理离职村支部书记生活保障金的正式手续。
2、健全保障机制,从制度上倾斜。实行“三个确保”:一是合理设置范围条件,确保公开性。在调查研究的基础上明确界定享受生活保障金人员的范围和条件,并广泛进行宣传,确保公开。二是认真规范操作程序,确保公正性。严格坚持个人填表申报、村党组织初审上报、乡镇党委复审上报、人员公示、组织部门逐一考察和审批等程序。对程序不规范、条件认定有异议、原始档案资料不全的暂缓或不予审批。三是严格核定保障标准,确保公平性。对农村离任村支部书记的生活保障金,按每人每年600—1200元的标准发放。对经济条件较好的乡镇、村,可按照有关程序另行补贴。
3、夯实经济基础,从减负上倾斜。作好“四篇文章”:一是大力发展村级集体经济,因地制宜,带领和引导群众发家致富,作好增收文章;二是限定村级班子职数,厉行节约,压缩开支,作好转移支付文章;三是突出解决离职村干部待遇,严格标准,灵活调整,作好“一事一议”文章;四是适时采取措施,抓紧应收款物的催收到位,作好“清欠”文章,特别是对于村级负债要制定计划,逐步偿还,彻底消灭负债,甩掉包袱。
4、强化领导责任,从组织上倾斜。坚持“三个到位”:一是领导认识到位。要把解决好村支部书记的后顾之忧作为一项服务“三农”、维护农村大局稳定的大事来抓,切忌上面“雷声大”,下面“雨点小”;二是领导职责到位。把加强对离职村干部的“解难”同加强农村基层组织建设结合在一起,将具体责任逐级分解落实到位。三是领导精力到位。把解决离职村支部书记“老来难”问题作为领导日常中一项十分重要的来抓紧抓实,真正做到领导精力不散、领导力度不减。
5、营造平台,从环境上倾斜。主要做到“四多”:一是在政治上多关心他们。多组织离职村支部书记开展一些座谈会、恳谈会和文体娱乐等活动
新经济组织党委于8月6日对基层组织书记进行了培训,我有幸参加了培训,感到很自豪。在培训过程中,授课老师杨飞翔同志深入浅出,认真讲解,让我系统的学习了党支部书记应该具备的素质,党员发展工作、干部成长教育等内容,对我今后开展党建工作起到了重要的指导作用。当天下午的培训中,通过几个党支部书记的经验交流,着实让我开阔了视野,受益匪浅,感触颇深;作为一名基层党组织中的带头人,我原来对开展党建工作的认识和理解是有着相当大的局限性的,培训让我在接受知识的同时也看到了我们在新的历史时期开展党建工作的不足之处,深感压力很大,更认识到基层党支部工作的重要性。
在战争年代,党要求党员用自己的鲜血和生命与敌人作顽强斗争,为夺取政权和保卫政权做出贡献。在社会主义革命时期,党要求全体党员身体力行和带领群众坚定不移地走社会主义道路。在改革开放向纵深发展的今天,党要求全体党员解放思想、实事求是、勇于开拓、积极进取、艰苦奋斗、勤政廉洁,为建设有中国特色的社会主义作贡献。集体领导是我们党的最高原则。这个原则规定了各级党组织必须依靠集体的经验、智慧和力量实行领导,决定了支部书记在支部内部的特殊地位。因此说,支部书记在支部内部,不能仅仅发挥一个一般委员的作用,书记作为“一班人”的“班长”,比其他委员负有更大的责任。在构建社会主义和谐社会新的历史时期,党的建设面临着许多新情况,新问题,这对党支部书记提出了更高的要求,只有努力提高适应本职岗位所需的政治素质,知识素质和能力素质等综合能力,才能成为一名新时期合格的党支部书记。下面,我根据这次培训学习得到的收获,浅谈一下如何做一名合格的支部书记心得体会。
首先要认真学习,提高自身综合素质。
一个党支部能否具有坚强的战斗力,能否发挥好战斗堡垒作用,在很大程度上取决于能否有一个得力的“班长”。作为基层支部书记,最基本的职责就是认真落实上级党组织的工作部署,抓好党员日常的教育管理,发挥党员的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用;做好群众的思想政治工作,发挥广大群众的积极性,又好又快地完成工作任务。为此,就要加强政治理论、业务知识、党建知识的学习,使自己尽快高效地适应角色。
其次要勤奋工作,保证工作顺利进行。
党支部书记的岗位与其他岗位一样,只有认认真真地开展工作,才能得到干部职工的拥护。党建工作要紧紧围绕本系统的中心工作来开展,按照工作职责和党组织制度有针对性地开展工作。同时还要把党支部的活动融入到单位日常工作中去,保证工作任务顺利完成。党支部书记除了做好日常工作外,还要抓住难点、重点等关键点,尽最大努力去解决问题,这样才能进一步体现出党支部的工作始终围绕生产经营的中心来开展,这也是保证班子团结统一最有效的实际行动。
最后要加强人文关怀,使团队和谐有战斗力。
党支部书记既是党的政治路线的贯彻执行者,又是本单位这个群体里思想政治工作的组织和实践者,这不仅要体现在与职工群众的同甘共苦上,更要体现在对员工群众的人文关怀中。对人的关怀和尊重,是党支部书记做好思想政治工作的基础,人文关怀无不反映在平常的细节里,或一句问候,或一个手势,能起到很好效果。作为党支部书记,就是要在过细上做文章,要从过细的方面入手,善解人意,尊重他人,使人如临春风,如沐暖阳,多做统一思想、凝聚人心的工作,达到改变“有思想问题的人多,做思想引导的人少”的状况。及时掌握职工群众的思想动态,鼓励表扬先进,树立优秀典型,调动职工群众的生产热情,促进各单位之间不仅在业务上要多合作,思想上也要多交流,谈心交心,解疑释惑,形成共识,建立和谐单位,同心同德,做好工作,从而在工作中发挥出应有的战斗力。
总之,通过这次培训,既增长了知识,拓宽了视野,又学会了诸多工作方法,明确了今后的工作重心和工作思路。我要在今后的工作中不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好本职工作,为我们这个特殊支部的发展做出自己应有的贡献。
在新的历史起点上,党的十七大报告把继续解放思想作为大会主题的主要内容,赋予继续解放思想以更新的时代内涵,为继续推进思想解放开辟了更广阔的空间。回首我国30年改革开放的历程,我深刻地认识到,没有解放思想,就没有中国特色社会主义的起步发展,更没有波澜壮阔的改革成果。
当前,全市解放思想大讨论活动正如火如荼地开展。我通过认真学习党的十七大报告精神和镇委书记陈志伟在全镇三级干部会议上的有关讲话内容,联系自己的工作实际,使我更加深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性。
解放思想,实事求是,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。邓小平同志指出:“解放思想,是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。”“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。”客观事物不断变化,这就要求我们必须与时俱进,不断适应社会的发展变化,及时转变和更新观念,否则,曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西。这次解放思想大讨论是我们站在“十一五”新的起点上谋求更大的发展。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******的“三个代表”重要思想,深入贯彻落实“创新实干、跨越发展”的总要求,在各项工作中体现时代性、把握规律性、富于创造性,冲破一切妨碍发展的思想观念,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,才能不断进行创新,才能为实现经济社会双转型,建设富强和谐新麻涌提供强有力的思想、组织和政治保障。
要做到解放思想,与时俱进,我个人认为应从如下方面着手:
(一)加强政治理论学习。作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持清醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务,才能做到权为民所用,利为民所谋。
(二)牢固树立为民服务的宗旨。“执政为民”的关键是看我们是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自己的位置,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。
(三)讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。近年来,我村围绕扩大招商引资、发展民营经济,推进行村委会管理体制改革、改善村民居住环境等方面有了明显的进步。但在促进村级经济发展方面仍面临着很大的困难,一是经济总量和质量与先进村相比,与镇委、镇政府的要求相比,还有较大差距;二是招商引资力度不够大,发展较慢,经济收入来源渠道单一。因此,要想进一步优化经济发展环境,必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立一套行之有效的工作方法,才能真正地从束缚中走出来,才能真正地发展壮大经济。
作为一名年轻的农村党员干部,职责就是要带领村民走上共同富裕的道路,要做好社会主义新时期农村工作,就要打破旧格局,适应新形势下的发展。我个人认为在从事农村基层工作中,应着重基层党组织的建设,只有基层党组织工作理顺了,村委会的各项工作才能顺利进行。
一、完善村级领导和村务管理机制,巩固党在基层的领导核心地位。要正确处理村党组织的领导和村委会的自治之间的关系,肯定村党支部在村级组织中的领导核心地位,村委会等其他村级组织必须在党支部的领导下开展工作。完善村务管理机制,规范村级事务议事决策程序,在村级事务决策上,要坚持先党内后党外的原则。完善“两委”工作协调机制,建立健全村两委联席会议制度、村委会向支部请示汇报工作制度、党支部向村委会定期通报工作制度,加大村“两委”成员交叉任职的工作力度,消除“两委”矛盾根源,形成发展合力。
二、健全基层民主议事机制,加强农村基层民主政治建设。发展党内民主,扩大基层民主,保障党员和群众的民主权利,是社会主义新农村基层民主政治建设的必然要求,也是加强党的基层组织建设的重要内容。充分发挥党组织的领导核心作用,建立和完善民主管理体系,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,推行村民自治,实施依法治村。全面推行村务公开、政务公开,完善民主议事制度,建立健全党员联系村务工作责任制、村(居)民小组议事规则,把村民自治制度落到实处。
党员是党的肌体的细胞,是党的活动主体,是党的工作的具体承担者和执行者。加强基层党员队伍建设,是加强党的执政能力建设、巩固党的执政基础的重要内容。
1、加强思想教育,提高党员的主体意识和服务意识。要通过十七大精神和科学发展观的学习教育,使基层干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,转变思想感情,增强宗旨意识,摆正自己与群众的位置,明确肩负的职责与使命,脚踏实地地为群众办实事、谋实利。通过组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动,引导广大党员在改革发展中充分发挥模范带头作用,争当学习实践科学发展观的带头人。
要深刻理解科学发展观的重大意义,务必不断深化对科学发展观的认识,全面把握科学发展观的理论体系,把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来。贯彻落实科学发展观,要提高掌握科学发展观的理论水平,要提高实现科学发展的知识水平。领导干部要根据履行职责的要求,学习相关领域的知识,不断完善知识结构,提高业务素质,努力提高领导科学发展的能力。科学发展观,只有在实践中才能不断深化认识、增长才干、提高领导科学发展的能力。
发展是党执政兴国的第一要务,是解决中国所有问题的关键。贯彻落实科学发展观,要不断深化对科学发展观的认识,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,不断提高党的执政能力。科学发展观的第一要义是发展。提高贯彻落实科学发展观的能力,是不断提高党领导经济社会发展水平的必然要求。
思想是行动的灵魂。实践上的自觉性与坚定性,来自思想认识。对科学发展观的认识越深刻,贯彻落实科学发展观就会越自觉、愈坚定。
要深刻理解科学发展观的重大意义。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现;是运用马克思主义的立场观点方法总结现代化建设的实践经验得出的对我国经济社会发展一般规律认识的成果;是在建设中国特色社会主义道路上推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设必须长期坚持的根本指导方针,是马克思主义中国化的最新成果。
要全面把握科学发展观的理论体系。科学发展观是完整的科学体系。其理论体系内涵丰富,涉及经济、政治、文化、社会发展的各个领域,从战略和全局的高度科学回答了什么是发展、为谁发展、靠谁发展、怎样发展等一系列重大理论问题。在这一科学体系中,第一要义是发展,以人为本是核心,全面协调可持续发展是基本要求,这三个方面相互联系、有机统一,实质是实现经济社会又好又快发展。党提出的科学发展观,是党带领人民进行社会主义建设经验的升华,从统筹协调发展、“发展是硬道理”,到“发展是党执政兴国的第一要务”,再到贯彻落实科学发展观、坚持“又好又快”发展,党坚持发展的信念是承前启后的。以胡锦涛为总书记的党中央,提出加强党的执政能力建设和先进性建设、建设创新型国家、建设社会主义新农村、树立社会主义荣辱观、走和平发展道路以及构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想,是对科学发展观的丰富和发展。
要把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来。科学发展观是运用马克思主义的立场观点方法认识与分析社会主义现代化建设的成果,集中体现了马克思主义的世界观和方法论。它要求用全面、联系和发展的观点认识和解决经济社会发展中的问题,正确处理人与人、人与社会、人与自然的关系,正确处理经济建设与政治建设、文化建设、社会建设的关系,注重统筹城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、国内发展和对外开放,体现了辩证唯物主义关于事物之间普遍联系的原理。它强调坚持以经济建设 为中心,把发展生产力作为首要任务,把经济发展作为一切发展的前提,体现了历史唯物主义关于生产力是人类社会发展的基础的观点。它坚持以人为本,把人民群众作为推动发展的主体和基本力量,以满足人民群众不断增长的物质文化需要为发展的根本出发点和落脚点,从最广大人民的根本利益出发谋发展、促发展,坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,充分尊重和发挥人民群众的积极性、主动性和创造性。只有把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来,才能把握贯穿在科学发展观中的立场观点方法,掌握其精神实质,从根本上提高贯彻科学发展观的能力。
科学发展,贵在科学,重在发展。科学发展的本质要求,是尊重和遵循客观规律求发展,按客观规律办事。贯彻落实科学发展观,只有不断学习、更新知识,才能适应新的形势和新的要求。
面对我国改革开放和现代化建设出现的新情况新问题,必须努力学习现代经济知识,不断提高驾驭市场经济的能力。我国已经初步建立了市场经济体制,在发展社会主义市场经济的实践中,我们加深了对社会主义市场经济规律的认识。但较之西方发达国家发展市场经济的历史进程和成功经验,我们对市场经济运行机制的掌握还是远远不够的。改革开放三十年来,我国在经济总量不断增大,经济发展保持较快增长速度的同时,经济运行中的不健康不稳定因素也存在,经济结构不合理、经济效益低下,城乡之间、区域之间、经济发展与资源环境保护之间、经济发展与社会发展之间不协调的问题越来越须重视。我国经济社会发展中出现的各种矛盾和问题,反映出经济工作还有不少方面不符合科学发展观的要求。无论消除当前经济运行中的不健康不稳定因素,还是解决经济社会发展中的深层次矛盾,都要求我们必须努力学习宏观经济知识,把握综合运用经济、法律和必要的行政手段进行宏观调控的基本原理,正确认识社会主义市场经济条件下宏观调控的必要性和重要性;努力学习微观经济知识,更好地发挥市场机制的积极作用,自觉避免市场的盲目性;努力学习国际的相关知识,全面认识和把握经济全球化趋势下我国对外开放的环境,努力实现全方位协调发展,真正做到又好又快地发展。
这篇文章主要是讲述了与“基层支部书记辞职报告”相关的话题,这在我们的实际生活及工作中经常出现。我们经常要使用报告,并在撰写报告时必须进行准确无误的评估和分析,那么究竟何为有效的报告呢?以下内容仅供参考,请谨慎参考。
尊敬的领导:
我已任书记3年。对本村未做丝毫贡献。群众不满意,领导不欣赏,家人不支持,于己倍感压力,身心疲惫。上下全是“领导”,左右都是耳目。工作3年,言行举止谨小慎微,必恭必敬,惟恐言行不当再遭人嗤。长此下去,堂堂七尺男儿,身上无半点血气,做人做事也失原则。
政府要打造全县强村,急需一位高素质人才充斥其中担任"班长",而我却庸人一个,无才无德,无能无力,素质低劣,水平极差,实不忍白拿工资在此度日,拖累整村发展之大计,而被公众所指。恳请离去。
工作3年,待遇微薄,每月靠老婆种菜、养猪接济过日,十分内疚;而母亲日渐苍老,劳苦一生,本应享清福,无奈3年未给她老人家分文。家中内无储蓄,外无显赫亲戚;再者内有应门五尺子女,在县城就读,又需照顾。而我每月薪水几百。难于安家,身为男人,在精神和物质方面实在亏待她们。每每想此,痛不欲生。长此下去,我将成为本村特困户,没有威信,难于开展工作。
以上三点,皆肺腑之言,敬请批准!
心不在宽 有民则明 ――访北套村党支部书记李冠村 :北套村是远近闻名的粉皮加工专业村,全村85%的群众从事粉皮加工和销售。多年来,团结带领两委干部,做实做细服务群众文章,帮助群众发家致富,一直是村党支部书记李冠村工作的“主旋律”。担任支部书记九年多来,他体会最深的一点就是无论做什么事情,干什么工作,都要脚踏实地,情注群众。 问:李书记,结合你多年的工作体会,你认为当好一名农村党支部书记最基本的标准是什么? 答:做人要讲原则,为官也不例外。村支部书记虽然不在编、不在册,算不上什么官,但身处基层,面对群众,责任重大,要履行好职责,有所作为,最基本的标准是要脚踏实地。脚踏实地就是植根于民,心系群众。有民谚说:“天地之间有杆秤,那秤砣就是老百姓。”是否真正担负起村支部书记的职责,是否真正体现责任感,就看他是不是真正脚踏实地为老百姓谋福利。村支部书记不算是什么官,但在群众的眼里却是我们党形象的直接代表,因此,应该时刻提醒自己,无论何时何地,无论干什么工作,都应该坚持以民为本。 问:众所周知,北套村的村级债务负担比较重,你是如何克服困难,与两委干部一道,为群众搞好服务,帮助他们发家致富,促进北套村经济发展的? 答:村官两件事,一是发展经济,二是稳定情绪。这两件事办好了,在群众眼里你就是好“官”,群众就会拥护你。干好村支部书记,必须抓住发展不放松,一心一意带领群众奔富路。我们北套村是个老典型,村办企业一度红火,80年代发展起来的棉麻机械厂、铸造厂,曾经是我村集体经济的两大支柱。但进入90年代以后,由于经营管理不善,机制不活等原因,几处企业趴的趴,垮的垮,许多厂房长期闲置,派不上用场,集体经济背上了较重的负担,群众对此意见很大。集体经济如何发展,对我们村两委是一个挑战,在反复调研的基础上,我们认为,村级经济发展,必须立足盘活做文章,依靠改制增活力。,在闲置的厂房厂地上,我们以股份合作的方式先后投资建成石灰窑、面粉厂各一处,并引进了纺纱机安装项目,使闲置的棉麻机械厂派上了用场,停产多年的村办企业开始再现生机。 与此同时,我们把专业村建设摆上突出位置,加大了管理和服务力度。近年来,先后筹资200多万元,硬化了村内的大街小巷,改造了自来水,更换了照明线电,又帮助加工户协调贷款300多万元,为200多户加工户解决了燃眉之急。为了维护治安、整顿市场,村里成立了由村干部、村民代表组成的治安小组,制定了管理制度 ,对少数村民搬门框、以次充好、短斤少两问题,坚决予以制止,对本村人从不护短,引导他们算大帐,努力创造一个公平竞争的交易环境。到目前,我村粉皮加工户已达到500多户,日产量20万斤,全年总收入达到500万元。销售旺季,每天进村车辆达100多辆,日成交额达到20多万元,俗话说:“富知廉耻穷刁钻”,我村村民通过加工粉皮发了家致了富,“人人有活干,天天见收入”,不健康的东西自然也就失去了市场,干群一心,邻里和睦,尊老爱幼,互帮互助,已成为我们村的生动写照。 问:李书记,如何处理好两委成员之间的关系,形成团结干事的班子,是每名村支部书记都要现实面对的问题,你是如何做的? 答:村支部书记来自群众,但又跟普通村民不同。我认为,两者之间最大的不同,就是村支部书记肩上多了一份责任,手中多了一份权力。如何去对待权力,我的体会是既不能把它看得太重,又不能看得太轻。看得太重,容易使私欲膨胀;看轻了,必然缺乏压力感和责任感。正确运用手中的权力,就是要把权力当成为群众谋利益的一种手段,一种机会。现在都反映农村工作难做,我看,说难也不难,关键要看干部如何用权,村干部在工作中和群众合不上拍,对不上劲,干不成堆,责任主要还在干部。就说我们北套村,2300口人,啥脾气性格的人都有,要把大家团结在一起干事业,也不是一件很容易的事,没有点手段不行,没有威信更不成。因此,严以律己这根弦,我时常绷得紧紧的,不敢有丝毫的懈怠。首先是认头吃亏。当官只为自己着想,就会冷了群众的心。当初党员、群众选我当村支书,就是看准了我肯为大家做事,乐于助人,不计较个人得失。99年村里干的工程多,可以说是一个接一个,修路架线、小学维修、卫生所改造搬迁,我都盯住靠上,一天从早忙到黑,自家的事想顾也顾不上。别人家加工粉皮大把大把赚钱,我家只能靠妻子一人忙活。麦收遇上阴雨天,别人都往自己的麦场上赶,我却只能往地里跑,张罗村里的收割,照应雇来的司机。面对家人的埋怨,我就想,要是我不认头吃亏,老少爷们谁还认我的帐。就说修路架线,不论集资还是出义务工,我到街上一招呼,一来就是一大片。今年农业税征缴,我们这样一个600户人家的大村,仅用3天就完成了任务,一户也没拉下。 其次就是做出样子,不用权力搞特殊。当干部不能象手电筒那样光照别人,管别人首先要管得住自己。现在有些群众对一些干部有看法,主要是看不惯这些人说一套做一套,干部只说不做,群众气就不顺。加工粉皮用水量很大,过去村民为图方便,往往把用过的.泔水往街上一泼了事。那时一进北套村,真好像走进了沼泽地。天一冷结成冰,人难走车难行,不仅外地来接粉皮的车进不了村,还埋下了交通隐患。村里出面制止,还为此制定了罚款条例,但群众就是不听套。原因其实很简单,就是有些村干部自己首先做不到,“喊破嗓子,不如作出样子”。前几年“三提五统”和夏粮征购分开后,让群众从布袋里掏这个钱,许多人很不情愿,提出从夏粮征购结算款中扣,我们认为,“三提五统”与夏粮征购分开进行,是中央的文件,镇上也三令五申,我们无权变更。党员干部加上16个村民小组组长,首先作出样子,并从自己的一家当块开始推,使收缴工作很快完成。工作中我体会,大多数村民对政策不 是不理解,道理也不是不明白,他们等待观望,按兵不动,就是要看当干部的咋做,千百双眼睛在那里盯着,干部如果不管住自己、做出个样来,工作根本无法开展。 严以律己,管住自己,关键是要管住自己的手,不该拿的千万不能拿。村支书官不大,但有时权力也不小。比方说村里每次搞工程,都会有人往我家里跑,送钱送物的都有,这些不该要的东西我坚决不收。俗话说,礼下于人,必有所求,收了人家的东西,就会嘴软手软,就要丧失原则,就是搞权钱交易,就会栽跟头。我时常嘱咐家里人,要想人不知,除非己莫为,绝不能因为一点蝇头小利,坏了做人的原则,坏了村里的规矩。时间一长,大家彼此了解了,也就没有人再找上门来,做那些偷鸡摸狗,见不得人的事了。这样威信反而提了上来。谁家有灾有难,也乐意找我,我总是有难必帮。不图别的,只要乡里乡亲信得着咱,村书记在老百姓的心里有位置,就有感召力,凝聚力。 群众最实在,最实际,你讲什么话干什么事,群众眼睛最亮堂,心里都有底,那种嘴上讲的动听而实际上损害群众利益的干部,群众不喜欢;那种出发点虽好却没让群众理解、认识和拥护的事,群众也不会干。以李冠村为首的北套村两委班子始终坚持以“人民赞成不赞成、答应不答应、拥护不拥护、高兴不高兴”作为衡量工作的最高标准,真正以实际行动践行了党员干部“全心全意为人民服务”的宗旨。目前,我镇正在扎实开展“三个代表”重要思想学教活动,解决镇村干部中存在的突出问题,树立以“干事创业”为标志的五种形象是开展学教活动的根本目的,而北套村两委和党员干部的做法就是最好的回答。
尊敬的各位领导、各位同志、各位父老乡亲:
今天特地邀请大家来,是想就有关本人辞职的相关事宜一起开个会。首先,请允许本人辞去支部书记及支委的职务。为政府和家乡人民服务的这三年,是我今生最大的荣幸,也是我得到锻炼的最佳机会。正是在这个工作岗位上,我深感村干部的责任重大。众所周知,我们松梓村是个贫困村,没有任何经济来源,既无企业单位的支持,也无厂矿、外商的协助。但是,既然当上了这个村官,我就下定决心要竭尽所能帮助乡亲们脱贫致富。为了打造我们松梓村的品牌,自担任村支部书记以来,在乡党委、政府的正确领导和关心支持下,在乡各部门的帮助下,在全村村民的积极配合下,我和各位村干部一起,坚持以上级政府指示为指导方针,认真贯彻落实党的各项精神,积极实践“三个代表”的重要思想,发挥领头作用,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,不遗余力地完成乡党委、政府下达的各项任务目标和方案。为我村经济发展、社会稳定与和谐,尽了我最大的努力。现就我任职以来的具体工作向大家作个汇报,不当之处请大家批评指正:
一、狠抓班子建设,不断增强战斗力和凝聚力
XX年4月,由一个普通党员初当支部书记的我,深感干部队伍建设的重要性,以创建“五好”基层党组织为载体,在班子建设、制度规范、村民自治上,下足功夫。一是强化班子自身建设为首任,狠抓班子日常方案,学习对各项方针政策的.学习与理解,提升班子整体政治素养。二是抓制度,规范干部行为。对支村两委,全部实施目标管理考核,村干部实行责任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,布局能控的处理模式,我们抓住以生产队长为骨干;以党员为示范;以各项协作为推动力;发挥各级组织的积极性和重要性的作用;以培养人才,维护稳定,增强村民法制教育为重点;以规范制度为抓手,通过建立党内监督制度、“村务、财务”双公开制度等,增强了村务公开的透明度,融洽了干群关系,营造了民主管理、民主监督的良好氛围。通过班子建设,我村在XX年度全乡农村绩效考核活动中荣获“先进单位”称号、XX年被县政府评为“先进基层党组织”称号,XX年被评为县级粮食生产先进村全乡年终总结评为“综合治理村为主先进单位”等荣誉,总体工作机制逐渐规范,发展业绩得到了上级党委政府和群众的普遍认可。
二、狠抓农业基础设施建设,促进我村经济发展
长期的农村工作,使我意识到加强农业基础设施建设,是促进农业增产、农民增收的重要手段。为此,在村财力十分困难的情况下,我和支村两委协商后,采取了向上争取、自身挤压、群众集资的办法,进行水、电、路三方面建设修复和完善,保证了群众正常用电、农田用水、交通便利。3年来共投入68万多元加强农田基础设施建设,其中包括1、农电改造方面:接上一届移交10600元,建设竣工时余额16000元。2、村道硬化我个人负责的有两条全长1900多米水泥路面的建设,一条是下湾至拓塘1.13公里,群众自筹2.59万元,对外争取11万元,资金缺口1万元,一条是谢家至严冲0.82公里,群众自筹27300元,对外争取4万元,目前还负载4万元,两条路共欠工程款5万元,由于我村未硬化的村道还有几条,村级集体无力支配这两条村道建设又是我个人为首负责的工程,这5万元欠款,我在离任期间将竭尽全力争取资金,把欠款还清,不增加村级任何负担。3、水利建设方面有周家组农田排洪渠、机耕道600多米,硬化的农田引水渠1600米,村级骨干塘16口,群众自筹15.6万元,对外争取16万元,村级集体投入5.6万元,现在仍有多口水塘出现松垮、滑坡,急需抢修,5条村道急需硬化,低压线路还有待进一步改造,村办公楼内、外,还有待进一步建立、健全各种文化生活及村务公开设施。
4、村级经济方面:目前县交通局欠我村3万元,民政局欠我村1万元,乡政府欠我村项目资金及以奖代投资金3.05万元,估计今年全部资金都能到位,村上欠发群众去年农业保险14902元、今天会后按面积发到各个队,资金发放后村级目前余额12400元,村级垫付XX年度以奖代投4300元、垫付XX年度以奖代投9900元。5、韶查干线公路建设也可说是我村的村道建设,在我村范围内XX多米,我们支村两委竭尽全力维护好周边环境,认真落实沿线的征地拆迁、水利设施等相关事宜,确保了干线公路的正常施工,这些道路和水利设施的建设与完善,为我村农民增产、增收,发展经济奠定了坚实的物质基础。
第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,本人进取主动参加“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评”等环节,结合自我思想和工作实际,按照为民务实清廉要求,对照党章、规定和廉政准则,聚焦“四风”问题,在认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”过程中,越来越清醒地认识到,自我与党组织和广大群众的要求还有很大差距。经过广泛征求意见、自身进取查找、镇包村干部和村“两委”干部群众帮忙查找、镇督导组协助查找等形式,对自我在思想观念、执政为民、工作作风等方面存在的问题,进行了认真剖析和深刻反思,教育和触动很大。现对照检查如下:
(一)理论学习不够深入。学习的经常性、系统性、实效性还有与新形势要求不相适应的地方。对工作只满足于处理好日常事务,沉下心来研究解决实际问题少。
(二)联系群众欠紧密。没有很好坚持群众路线,没有很好摆正个人的位置,在处理个人与团体、干部与群众的关系上,自我感觉良好,深入群众、请教群众不够,工作浮在面上多,联系群众、与群众打成一片少;强调团体和大多数人利益多,重视少数或个别群众利益少,未能真正做到问计于民、问需于民,从群众中吸取智慧和力量。
(三)拼搏劲头不够足,存在安于现状的现象。工作有怕艰苦、贪图安逸的思想,存在着“干好干坏一个样、干多干少一个样”的情绪,勇争一流的信念淡薄了,锐意拼搏的劲头削减了。
(四)艰苦奋斗精神弱化,勤俭节俭意识不强。对日常事务性管理松懈,费用控制不严,倡导节俭、反对浪费方面想得不多,强调不多,要求不严。在接待一些上级部门,存在招呼不周会给人家留下不好的印象,会给工作开展造成不必要的麻烦的心态,没有摆正工作需要与面子需要的关系。
(五)工作方法简单、有待改善。说话太直,有时脾气也不太好,工作方法有时比较急躁,批评不注意方式方法,尽管对事不对人,也给部分同志造成了一些误会。
经过学习和查摆问题,我深刻感受到了这次群众路线教育实践活动的必要性和重要性,深刻感受到了以前很多想法和做法的危害性,结合自我工作、思想实际进行深入剖析,产生这些问题的根源主要有:
(一)学习态度不端正。随着年龄的增长,对书本知识的学习难度越来越大,一是没有看书看报的习惯,二是对政策文件的理解本事逐渐下降。不重视政治理论的学习,认为政治理论是虚的东西,看不见摸不着,政治理论水平再高不如实实在在干点事。这对工作的开展是不利的。
(二)梦想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响,思想容易产生波动,加之理论学习和修养不足,造成共产主义的梦想信念有所淡化,必须程度上影响了工作理念和工作质量的提升,导致了“四风”问题的存在。
(三)宗旨意识有所动摇。宗旨意识不扎实、不牢固。群众路线和群众观点领会不深刻,“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差,全心全意为人民服务的宗旨意识有衰退。
(四)党性修养有所欠缺。加强党性修养的自觉性不强,缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,精神状态不振奋。忽视了自我的一言一行都会影响党的86.地位与形象,有时把自我等同于普通党员,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。
(五)政绩观、权力观、世界观有所偏离。工作中,时常会追求外显的、量化的、上级要求的、考核必需的标志性“业绩”,往往忽视打牢基石、苦练内功,甘当阶梯、愿谋“潜绩”,不计个人名利、不重眼前得失。
三、对照检查今后改善措施与努力方向按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,经过认真对照检查和分析评议,我清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源,增强了我改善不足、改善作风、提高修养的动力。今后,我将从以下几个方面改善:
要经过电视新闻和广播进取了解国家大事和党的政策,多向学习本事强的身边榜样请教学习方法,多向年轻党员学习理解新知识新本事的技巧。带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。在日常工作和生活中,大事不常见,小事天天有,党员干部主要不是经过讲大道理而是经过做小事情来展示自我的党性。如果不能做好本职工作中的一件小事,不能自觉遵守公共秩序,不能孝敬老人、管好家人,不管你讲得多好听,也不会有人相信你的党性有多纯、觉悟有多高。
结合党的群众路线教育实践活动,坚持一切从群众的利益出发,急群众所急,想群众所想,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的街道硬化问题,一方面向村民做好解释工作,另一方面把群众的诉求向有关部门反映。对低保、五保、贫困家庭及困难党员多走访,向各方争取补助的同时,动员他们自食其力提高生活水平。
实事求是、真抓实干的村干部最受群众欢迎,仅有养成实干的工作作风,才能为群众做事,做成事。要树立正确的政绩观,决不盲目攀比、急功近利,更不能为追求表面政绩,干一些劳民伤财的事、损害群众利益的事、让群众负债的事。察实情、讲实话,是实干的起点和前提。要深入群众,了解群众,多听群众的心里话,多掌握第一手情景。还要带头讲真话、带头听真话、带头讲群众想讲的话,才会构成干群之间的良性互动;在互动中,摸到实情。群众信任你,才会对你讲真话、讲实话、讲心里话。仅有坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,才能实实在在地为人民群众办实事、办好事。
尊敬的支部主委和各位同事们:
我是临床支部的书记,今天,我站在这里,向支部主委提交我的辞职报告。这是一份出自我的内心深处,经过深思熟虑、冷静考虑后做出的决定,也是我人生中一个非常重要的选择。
在我担任支部书记的这段时间里,我一直尽全力为支部提供最好的服务和支持。我提供了切实有效的建议和意见,组织了多次会议,管理了会费,并支持支部成员在临床实践中练习自己的技能。这一切努力的目的都是为了使支部更好地发挥它在临床实践和培训中的重要作用。
尽管我对于这个工作非常热爱,但是我的当前工作和生活状态却让我难以充分地承担这个职务。我一直认为,对于一个工作来说,质量比数量更加重要,但是在当前的状态下,我的时间和资源都不能满足自己要求的复杂工作量和高质量的要求,因此我决定辞去临床支部书记的职务。
我不希望我的工作成为同事们的负担。相反,我希望能够为临床支部的成长和发展尽我最大的努力。因此,我希望手动职务后能够继续参与支部的工作,虽然我不能直接领导这个团队,但是我仍然愿意为这个团队提供帮助和支持,只是程度上会有所减少。
在我刚开始担任这个职位的时候,我对于这个团队充满信心和热情。我坚信,只要我们保持良好的沟通和合作,就一定能推动组织向前发展,并有望成为临床实践和培训领域最具实力和声誉的组织之一。我衷心希望这个信念仍然是同事们心中的共识,同时也愿意为这个信念而付出巨大的努力和艰辛的汗水。
最后,我要再一次感谢支部主委和所有同事们对我所做的工作的支持和信任。虽然我不能再直接担任书记这个职务,但我仍然会努力工作,帮助组织取得更好的成果和更优异的表现。谢谢大家。
此致
敬礼!
临床支部书记:XXX
XXXX年XX月XX日
新经济组织党委于8月6日对基层组织书记进行了培训,我有幸参加了培训,感到很自豪。在培训过程中,授课老师杨飞翔同志深入浅出,认真讲解,让我系统的学习了党支部书记应该具备的素质,党员发展工作、干部成长教育等内容,对我今后开展党建工作起到了重要的指导作用。当天下午的培训中,通过几个党支部书记的经验交流,着实让我开阔了视野,受益匪浅,感触颇深;作为一名基层党组织中的带头人,我原来对开展党建工作的认识和理解是有着相当大的局限性的,培训让我在接受知识的同时也看到了我们在新的历史时期开展党建工作的不足之处,深感压力很大,更认识到基层党支部工作的重要性。
在战争年代,党要求党员用自己的鲜血和生命与敌人作顽强斗争,为夺取政权和保卫政权做出贡献。在社会主义革命时期,党要求全体党员身体力行和带领群众坚定不移地走社会主义道路。在改革开放向纵深发展的今天,党要求全体党员解放思想、实事求是、勇于开拓、积极进取、艰苦奋斗、勤政廉洁,为建设有中国特色的社会主义作贡献。集体领导是我们党的最高原则。这个原则规定了各级党组织必须依靠集体的经验、智慧和力量实行领导,决定了支部书记在支部内部的特殊地位。因此说,支部书记在支部内部,不能仅仅发挥一个一般委员的作用,书记作为“一班人”的“班长”,比其他委员负有更大的责任。在构建社会主义和谐社会新的历史时期,党的建设面临着许多新情况,新问题,这对党支部书记提出了更高的要求,只有努力提高适应本职岗位所需的政治素质,知识素质和能力素质等综合能力,才能成为一名新时期合格的党支部书记。下面,我根据这次培训学习得到的收获,浅谈一下如何做一名合格的支部书记心得体会。
首先要认真学习,提高自身综合素质。
一个党支部能否具有坚强的战斗力,能否发挥好战斗堡垒作用,在很大程度上取决于能否有一个得力的“班长”。作为基层支部书记,最基本的职责就是认真落实上级党组织的工作部署,抓好党员日常的教育管理,发挥党员的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用;做好群众的思想政治工作,发挥广大群众的积极性,又好又快地完成工作任务。为此,就要加强政治理论、业务知识、党建知识的学习,使自己尽快高效地适应角色。
其次要勤奋工作,保证工作顺利进行。
党支部书记的岗位与其他岗位一样,只有认认真真地开展工作,才能得到干部职工的拥护。党建工作要紧紧围绕本系统的中心工作来开展,按照工作职责和党组织制度有针对性地开展工作。同时还要把党支部的活动融入到单位日常工作中去,保证工作任务顺利完成。党支部书记除了做好日常工作外,还要抓住难点、重点等关键点,尽最大努力去解决问题,这样才能进一步体现出党支部的工作始终围绕生产经营的中心来开展,这也是保证班子团结统一最有效的实际行动。
最后要加强人文关怀,使团队和谐有战斗力。
党支部书记既是党的政治路线的贯彻执行者,又是本单位这个群体里思想政治工作的组织和实践者,这不仅要体现在与职工群众的同甘共苦上,更要体现在对员工群众的人文关怀中。对人的关怀和尊重,是党支部书记做好思想政治工作的基础,人文关怀无不反映在平常的细节里,或一句问候,或一个手势,能起到很好效果。作为党支部书记,就是要在过细上做文章,要从过细的方面入手,善解人意,尊重他人,使人如临春风,如沐暖阳,多做统一思想、凝聚人心的工作,达到改变“有思想问题的人多,做思想引导的人少”的状况。及时掌握职工群众的思想动态,鼓励表扬先进,树立优秀典型,调动职工群众的生产热情,促进各单位之间不仅在业务上要多合作,思想上也要多交流,谈心交心,解疑释惑,形成共识,建立和谐单位,同心同德,做好工作,从而在工作中发挥出应有的战斗力。
总之,通过这次培训,既增长了知识,拓宽了视野,又学会了诸多工作方法,明确了今后的工作重心和工作思路。我要在今后的工作中不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好本职工作,为我们这个特殊支部的发展做出自己应有的贡献。
在新的历史起点上,党的十七大报告把继续解放思想作为大会主题的主要内容,赋予继续解放思想以更新的时代内涵,为继续推进思想解放开辟了更广阔的空间。回首我国30年改革开放的历程,我深刻地认识到,没有解放思想,就没有中国特色社会主义的起步发展,更没有波澜壮阔的改革成果。
当前,全市解放思想大讨论活动正如火如荼地开展。我通过认真学习党的十七大报告精神和镇委书记陈志伟在全镇三级干部会议上的有关讲话内容,联系自己的工作实际,使我更加深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性。
解放思想,实事求是,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。邓小平同志指出:“解放思想,是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。”“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。”客观事物不断变化,这就要求我们必须与时俱进,不断适应社会的发展变化,及时转变和更新观念,否则,曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西。这次解放思想大讨论是我们站在“十一五”新的起点上谋求更大的发展。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******的“三个代表”重要思想,深入贯彻落实“创新实干、跨越发展”的总要求,在各项工作中体现时代性、把握规律性、富于创造性,冲破一切妨碍发展的思想观念,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,才能不断进行创新,才能为实现经济社会双转型,建设富强和谐新麻涌提供强有力的思想、组织和政治保障。
要做到解放思想,与时俱进,我个人认为应从如下方面着手:
(一)加强政治理论学习。作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持清醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务,才能做到权为民所用,利为民所谋。
(二)牢固树立为民服务的宗旨。“执政为民”的关键是看我们是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自己的位置,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。
(三)讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。近年来,我村围绕扩大招商引资、发展民营经济,推进行村委会管理体制改革、改善村民居住环境等方面有了明显的进步。但在促进村级经济发展方面仍面临着很大的困难,一是经济总量和质量与先进村相比,与镇委、镇政府的要求相比,还有较大差距;二是招商引资力度不够大,发展较慢,经济收入来源渠道单一。因此,要想进一步优化经济发展环境,必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立一套行之有效的工作方法,才能真正地从束缚中走出来,才能真正地发展壮大经济。
作为一名年轻的农村党员干部,职责就是要带领村民走上共同富裕的道路,要做好社会主义新时期农村工作,就要打破旧格局,适应新形势下的发展。我个人认为在从事农村基层工作中,应着重基层党组织的建设,只有基层党组织工作理顺了,村委会的各项工作才能顺利进行。
一、完善村级领导和村务管理机制,巩固党在基层的领导核心地位。要正确处理村党组织的领导和村委会的自治之间的关系,肯定村党支部在村级组织中的领导核心地位,村委会等其他村级组织必须在党支部的领导下开展工作。完善村务管理机制,规范村级事务议事决策程序,在村级事务决策上,要坚持先党内后党外的原则。完善“两委”工作协调机制,建立健全村两委联席会议制度、村委会向支部请示汇报工作制度、党支部向村委会定期通报工作制度,加大村“两委”成员交叉任职的工作力度,消除“两委”矛盾根源,形成发展合力。
二、健全基层民主议事机制,加强农村基层民主政治建设。发展党内民主,扩大基层民主,保障党员和群众的民主权利,是社会主义新农村基层民主政治建设的必然要求,也是加强党的基层组织建设的重要内容。充分发挥党组织的领导核心作用,建立和完善民主管理体系,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,推行村民自治,实施依法治村。全面推行村务公开、政务公开,完善民主议事制度,建立健全党员联系村务工作责任制、村(居)民小组议事规则,把村民自治制度落到实处。
党员是党的肌体的细胞,是党的活动主体,是党的工作的具体承担者和执行者。加强基层党员队伍建设,是加强党的执政能力建设、巩固党的执政基础的重要内容。
1、加强思想教育,提高党员的主体意识和服务意识。要通过十七大精神和科学发展观的学习教育,使基层干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,转变思想感情,增强宗旨意识,摆正自己与群众的位置,明确肩负的职责与使命,脚踏实地地为群众办实事、谋实利。通过组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动,引导广大党员在改革发展中充分发挥模范带头作用,争当学习实践科学发展观的带头人。
要深刻理解科学发展观的重大意义,务必不断深化对科学发展观的认识,全面把握科学发展观的理论体系,把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来。贯彻落实科学发展观,要提高掌握科学发展观的理论水平,要提高实现科学发展的知识水平。领导干部要根据履行职责的要求,学习相关领域的知识,不断完善知识结构,提高业务素质,努力提高领导科学发展的能力。科学发展观,只有在实践中才能不断深化认识、增长才干、提高领导科学发展的能力。
发展是党执政兴国的第一要务,是解决中国所有问题的关键。贯彻落实科学发展观,要不断深化对科学发展观的认识,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,不断提高党的执政能力。科学发展观的第一要义是发展。提高贯彻落实科学发展观的能力,是不断提高党领导经济社会发展水平的必然要求。
思想是行动的灵魂。实践上的自觉性与坚定性,来自思想认识。对科学发展观的认识越深刻,贯彻落实科学发展观就会越自觉、愈坚定。
要深刻理解科学发展观的重大意义。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现;是运用马克思主义的立场观点方法总结现代化建设的实践经验得出的对我国经济社会发展一般规律认识的成果;是在建设中国特色社会主义道路上推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设必须长期坚持的根本指导方针,是马克思主义中国化的最新成果。
要全面把握科学发展观的理论体系。科学发展观是完整的科学体系。其理论体系内涵丰富,涉及经济、政治、文化、社会发展的各个领域,从战略和全局的高度科学回答了什么是发展、为谁发展、靠谁发展、怎样发展等一系列重大理论问题。在这一科学体系中,第一要义是发展,以人为本是核心,全面协调可持续发展是基本要求,这三个方面相互联系、有机统一,实质是实现经济社会又好又快发展。党提出的科学发展观,是党带领人民进行社会主义建设经验的升华,从统筹协调发展、“发展是硬道理”,到“发展是党执政兴国的第一要务”,再到贯彻落实科学发展观、坚持“又好又快”发展,党坚持发展的信念是承前启后的。以胡锦涛为总书记的党中央,提出加强党的执政能力建设和先进性建设、建设创新型国家、建设社会主义新农村、树立社会主义荣辱观、走和平发展道路以及构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想,是对科学发展观的丰富和发展。
要把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来。科学发展观是运用马克思主义的立场观点方法认识与分析社会主义现代化建设的成果,集中体现了马克思主义的世界观和方法论。它要求用全面、联系和发展的观点认识和解决经济社会发展中的问题,正确处理人与人、人与社会、人与自然的关系,正确处理经济建设与政治建设、文化建设、社会建设的关系,注重统筹城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、国内发展和对外开放,体现了辩证唯物主义关于事物之间普遍联系的原理。它强调坚持以经济建设 为中心,把发展生产力作为首要任务,把经济发展作为一切发展的前提,体现了历史唯物主义关于生产力是人类社会发展的基础的观点。它坚持以人为本,把人民群众作为推动发展的主体和基本力量,以满足人民群众不断增长的物质文化需要为发展的根本出发点和落脚点,从最广大人民的根本利益出发谋发展、促发展,坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,充分尊重和发挥人民群众的积极性、主动性和创造性。只有把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来,才能把握贯穿在科学发展观中的立场观点方法,掌握其精神实质,从根本上提高贯彻科学发展观的能力。
科学发展,贵在科学,重在发展。科学发展的本质要求,是尊重和遵循客观规律求发展,按客观规律办事。贯彻落实科学发展观,只有不断学习、更新知识,才能适应新的形势和新的要求。
面对我国改革开放和现代化建设出现的新情况新问题,必须努力学习现代经济知识,不断提高驾驭市场经济的能力。我国已经初步建立了市场经济体制,在发展社会主义市场经济的实践中,我们加深了对社会主义市场经济规律的认识。但较之西方发达国家发展市场经济的历史进程和成功经验,我们对市场经济运行机制的掌握还是远远不够的。改革开放三十年来,我国在经济总量不断增大,经济发展保持较快增长速度的同时,经济运行中的不健康不稳定因素也存在,经济结构不合理、经济效益低下,城乡之间、区域之间、经济发展与资源环境保护之间、经济发展与社会发展之间不协调的问题越来越须重视。我国经济社会发展中出现的各种矛盾和问题,反映出经济工作还有不少方面不符合科学发展观的要求。无论消除当前经济运行中的不健康不稳定因素,还是解决经济社会发展中的深层次矛盾,都要求我们必须努力学习宏观经济知识,把握综合运用经济、法律和必要的行政手段进行宏观调控的基本原理,正确认识社会主义市场经济条件下宏观调控的必要性和重要性;努力学习微观经济知识,更好地发挥市场机制的积极作用,自觉避免市场的盲目性;努力学习国际的相关知识,全面认识和把握经济全球化趋势下我国对外开放的环境,努力实现全方位协调发展,真正做到又好又快地发展。
尊敬的领导和各位同事:
我作为本企业支部书记,有必要在此向大家递交我的辞职报告。近来,我认真思考了自己的工作和职责,也经过深思熟虑,决定辞去企业支部书记一职。首先,我想就自己所做的工作和职责向大家做一个解释和说明。
在过去的四年中,我作为本企业支部的书记,一直努力为大家提供优秀的领导和服务。我尽我所能地向大家提供支持,并在不同的场合为大家的利益和福利发声。尽管我一直尽力了,但是,我认为我并没有取得足够的成就,并且在此期间,我也遇到了一些困难。这些困难并没有使我受到打击,相反,它们使我更加努力,以确保我不会辜负大家对我的信任和期待。
然而,我认为现在是时候将先前取得的成功和经验带给下一代领袖,以便他们能够继续为大家的利益发声。同时,虽然在我担任支部书记的过程中我们取得了一些成就,但我始终认为我们还有很多事情可以做。如果我继续留在这个职位上,我可能会阻碍新想法和领导者的涌现,这种情况我不能接受。
我的辞职不是因为我不再对工作富有热情或者压力太大,反而是因为我认为现在是时候让别人来挑战和发挥创意,实现更多的目标。我相信我的离职不会影响我们企业的其他的日常运行,因为我们已经建立了一个非常优秀和高效的团队,他们可以充分发挥自己的能力来继续为大家服务。
在这里,我想对所有的同事表达我的感激之情,你们一直以来的信任和支持都给了我动力和信心。我也期待下一批支部领导能继续为您提供优秀的服务和领导,帮助我们企业继续成长。我也承诺,在我离开后,我仍然会支持工作团队,并为您的利益发声。
感谢大家!
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,来为这一年的工作写一份述职报告吧。那么问题来了,述职报告应该怎么写?以下是小编为大家整理的组织委员述职报告范文,欢迎大家分享。
一年来,我遵规守纪,爱岗敬业,积极投身到农村改革与建设中,在党支部和同事的帮助下,取得了一定的成绩。不断提高自己的政治思想素质,认真学习“三个代表”重要思想及十七大精神,认真贯彻科学发展观,积极开展创新争优活动。今天按照镇党委、政府的统一按排,现将一年来的思想、工作情况汇报如下:
一、认真学习、态度端正,努力提高自身素质和为村民服务本领。
我深刻地认识到“理论是实践的先导”这句话的深刻涵义。在平时,我积极主动学习各种政治理论知识,特别是“三个代表”重要思想的系列论述及十七大精神,深刻领会,自觉改造自己的人生观、价值观、世界观,坚持用先进的理论武装思想和指导实践。同时,我也认真学习党在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的方法、方式等,对党的各项路线、方针、政策有了一个更系统、更全面的认识,提高了自身素质,增强了为村民服务的本领,能够在思想上、政治上和行动上与上级保持高度一致,为出色完成上级布置的各项任务打下坚实的基础。
二、求真务实、开拓进取,努力完成各项工作任务。 本人的职责分工是组织委员、民兵营工作。
1、严格组织程序,确定发展对象。20xx年发展党员2名,转正3名。对20xx年入党积极分子培养教育,考察情况以及程度进行全面分析,广泛听取党内外群众意见,使党员队伍的整体素质逐年提高。
2、征兵工作。20xx年圆满完成征兵任务,共为部队输送了3名优秀青年。
3、协助各村小组做好农田水利工作,做好清沟、加强农田水利设施的建设,积极为群众解决生产上的困难和问题,提高耕作质量。
三、维护班子团结,服从大局。
在团结方面,能正确认识自己的位置,与各位同事在生活上做朋友,工作上做伙伴,加强工作上的沟通和协调。服从组织安排,当需要加班加点时、安排新任务时,我均能自觉服从,从不计较个人得失。事关大局以及群众关注的热点、难点问题,及时向组织汇报,经两委会研究决定,然后遵照执行。
四、密切联系群众,为村民办实事办好事。
我始终牢记党的宗旨,树立群众观点,以正确的态度对待群众,真心真意地去密切联系群众。积极与村民交谈,了解民意,明确工作的`热点、难点和重点,在力所能及的范围内,结合实际,积极帮助群众解决一些实际困难和矛盾,积极为村民办实事、办好事,全心全意为人民。
五、严格要求、廉洁自律。
在工作和生活中,我始终坚持以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,自觉接受党和人民群众的监督,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀和诱惑,树立正确的人生观、价值观和世界观,绝不以权谋私,绝不做有损于国家集体和人民群众利益的事情。
六、自身存在的不足和需要努力的方向。
一年来,我虽做了一定的工作,但距组织和人民群众的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不够强,创造性开展不够;处理新时期“三农”工作的经验不够。在今后的工作中,我将克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和村民对我的期望。 一是进一步强化学习意识,在提高素质能力上下功夫。牢固树立与时俱进的学习理念,养成勤于学习、勤于思考的良好习惯,根据形势发展和工作需要,不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。
二是进一步强化服务意识,在转变工作作风上下功夫。牢固树立宗旨意识,努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变,努力为村民提供优质高效的服务。 以上报告,恳请各位领导和同志们能给予我批评和指正。 谢谢大家!
从20xx年我转岗成为主山社区支部委员以来,在社区领导及同事的帮助下,自己的业务能力逐渐加强。社区工作虽然是是一些鸡毛蒜皮的小事情,却关系到城市的和谐发展,辖区的稳定团结。网格管理员的岗位虽然平凡,但我们的工作却体现了政府关心群众,服务群众,为群众办实事的宗旨,当我通过自己的细心协调,邻里之间的矛盾得到了化解,一件件社区工作小事记载在笔记本上,工作中寻找方法,便民服务送到了百姓家门口,使群众足不出户就能办理业务。现将20xx的工作汇报如下:
一、信息采集。
通过上门登记、入户核查、日常巡查,掌握好辖区内的基本情况。我是主山社区支部委员,管辖范围涡岭村,通过自己的'上门入户,我对辖区内的工作情况有基本的了解,使居民对我们社区支部委员的`工作有了个初步的认识,并在每栋楼推荐出一名热心担任楼栋长,方便以后在社区中更好地开展社区工作。
二、城市综合治理和环境卫生。
时常巡查辖区内的卫生环境状况,做好登记与上报工作,协调居民处理好邻里纠纷。组织辖区志愿者在人流量密集的进行文明劝导活动,行人不文明行为减少了。对辖区居民进行了文明创建宣传单的发放,楼道乱堆物的文明宣传,居民们开始自行清理楼道杂物。
三、社区服务。
开展以来在社区的扫黑除恶领导小组的共同努力下,对黑恶势力随意强占等情况进行了摸底排查,初步营造了系统扫黑除恶的工作氛围,对推动扫黑除恶工作,保证基层政权稳定牢固做出了努力。
社区支部委员工作虽然繁琐,但只要本着服务群众,为群众办实事,办好事的思想。乐于奉献,甘于吃苦,立足本职,干一行爱一行,将来在群众中树立良好的形象把自己的本职工作做好!
时间飞逝,20XX年即将过去,20XX年就要到来了。回顾过去的一年来,在镇党委、政府的正确领导下,我在辖区单位、社区全体干部和社区居民、党员的大力支持下,尽努力完成了上级党委政府交办的工作,较好的完成了社区年初各项工作目标任务。认真努力、勤奋工作、积极奉献、忠实履行自己的工作职责,在社区建设上也取得了一定的成果,在社区党支部工作岗位的这一年,深知千斤重担,身负三千多人的期望,有工作的经验、有学习的收获、有实践的感慨,也有反思的遗憾。现将一年来从自己的德、能、勤、绩、廉等方面述职如下,请大家予以评议:
一、注重理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质
面对社区工作不断创新和发展的要求,只有加强学习才能不断适应社区工作的建设步伐。我一直将理论学习作为自已修身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立科学发展理念,我虚心向身边的同志们学习,学习他们如何做人,如何正确的处理各类矛盾?如何与身边的居民融洽相处。
为了更好的宣传党的路线、方针、政策,国家的有关法律法规,我认真参加了上级各部门组织的各种学习和培训;认真组织社区党员干部学习了党的十九大精神、《廉政准则》,学习了各种先进典型经验如《焦裕禄》、《文朝荣》、《周恩来四个昼夜》等。在学习中实践,在实践中学习,反思不足,总结经验,并把自己的学习心得用于班子建设、社区工作中,让个人的成长融入到集体的.荣誉和进步中;在社区这个平台上不断地锻炼自己,坚定了党性,提高了综合素质,不断朝着新的目标前进。
在工作中,我顾全大局,不计较个人得失,诚信为居民服务,始终以高标准严格要求自己,在思想上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展和牢固的群众观,为社区建设进一步发展尽职尽责。在工作中,我经常深入居民之中、了解居民们对社区建设的想法和诉求,听取他们的意见和建议,想居民之所想,急居民之所急,把自己融入到居民之中。注重团结,同志间以诚待人、以理服人、以情感人,大事讲原则、小事讲风格,从不搞无原则纠纷,工作中坚持民主决策,维护班子团结,并正确处理好局部与全局,个人与集体之间的关系。注重实效,强化社区居组干部队伍和各项制度建设,坚持以富民强村、加强集体经济管理,加快建设美丽高坪,打造幸福家园为目标,抓好社区的文明协调发展。
二、注重加强管理,认真履职,不断提高自身的工作能力
全年内主持社区经济、计划生育、党费收缴、民政、劳保、社区环境等社会事业性工作,联系社区的日常工作。在工作中强化管理,制定了较完备的各项制度,实行以制度管人,推行层级目标管理模式,鼓励和支持班子成员大胆工作,有展示的平台,责任本人承担,工作让他们去做,分工时按照人尽其才,发挥他们的优点和长处,为社区工作正常开展提供了保障,在日常生活中,及时处理和协调各种关系,做到分工不分家,在工作中,充分发挥同志们的主动性和能动性,扬长避短,合理分配和安排工作,在组织管理能力、综合分析、协调办事能力等方面都有了较大的提高,使社区能圆满完成各项指标任务和迎检工作,受到了各级领导的好评。
三、注重突出民本理念,提高发展水平,多方协调,做实事解民忧
服务是社区工作的生命力,而民生问题则是评价社区工作的“试金石”。因此,对群众反映的热点难点问题,倾听村民代表的呼声,我不回避不推诿,带头协调,充分发挥社区职能作用。我社区是水田镇政治、经济、文化、交通、集镇商贸中心,人口多,底子薄,要做好各项工作并非一帆风顺,但本人有一颗爱岗敬业的心,能始终保持和群众紧密联系,勇于吃苦打拼,为群众排忧解难,脚踏实地办实事。一年来社区班子成员紧紧围建设文明水田、生态水田,打造文明和谐社区这一目标,从本身实际出发,重点突出以下几个方面:
社区环境一直以来是社区最重要的工作之一,环境卫生整治工作每年都纳入社区主要工作议程。每年年初都有根据社区情况制定环境卫生整治的计划实施方案。我社区社区主任每月都组织社区全体保洁员召开保洁员全体工作会,强调社区环境卫生的工作的重要性。
在会议上讨论有关环境工作遇到的难题、难办的事大家都提出来,共同探讨和研究处理的办法,严格要求社区保洁员加强保洁力度。为了监督好社区保洁员工,杜绝工作中出现不认真不及时的问题,我不定期(主要是早上)到主要街道进行监督,查看社区环境问题,监督保洁员工作。
20XX年社区委保洁员和环卫车辆驾驶员购买了意外伤害险,同时为保洁配齐了保洁工作服和工具,提高了保洁员的积极性和对工作的热情。全年对社区垃圾池清理、垃圾桶更换、垃圾填埋场垃圾清理数次。在镇党委政府大力的支持下,在辖区单位和居民群众的配合下,在社区全体人员的努力下,20xx年社区圆满完成了环境卫生各项迎检工作。
作为党支部的组织委员,我的职责主要是了解和掌握党支部的组织状况,结合实际情况的需要,提出党小组的划分和调整意见,检查和督促党小组过好组织生活,并按照党章规定,积极做好党支部改选的准备工作,正确掌握发展党员的工作方针,了解要求入党积极分子、以及党员发展的情况,负责对积极分子的培养、教育和考察,制定切实可行的发展党员的工作计划,按照党章规定,具体办理吸收党员的各项工作,做好预备党员的考察工作,按时办理预备党员转正的手续,做好党员的管理及鉴定,编制党员花名册,定期完成党员统计,转接党员组织关系,收缴党费情况。协助支部书记开展对同志们的思想政治教育工作。一年来,按照上级党组织提出的各项要求和部署,认真开展工作,及时完成上级交给的各项任务,并结合我支部的实际情况,努力增强工作的针对性和实效性,把思想政治工作落到实处。顾全大局,团结合作,廉洁自律,以身作则,具有奉献精神。回顾一年来的工作,现总结如下,不足之处,望同志们批评指正。
一、以知识武装头脑
作为学生党支部的组织委员,我深知自身责任的重要性,提高综合素质,始终把学习放在工作首位;不断加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和《党章》的学习;认真执行党的方针政策和上级部署,不断丰富学识,夯实理论基础,努力提高自身道德素质,更好地服务广大同学。
二、履行职责,协助支部书记开展各项工作,切实提高工作能力
认真做好发展党员工作,按照发展党员的“十六字”方针,坚持个别吸收、成熟一个发展一个、公平、公正、透明的原则;认真做好入党积极分子的培养考察和发展工作。本着对同学、对党支部和党总支负责的态度,实事求是,客观公正地评价每一位发展对象,不带个人色彩,积极为党组织吸收适合的人才。认真组织参与党支部的各项活动,如党员奉献日、共产党员工程等。协助支部书记开展对同志们的思想政治教育,搞好党支部内部建设与其它党支部交流学习的工作,引导支部同志围绕提高周围同学对时事新闻的敏感度,对敏感时事的讨论公正度,对周围的道德标准认知度等开展一些融入基层的活动,拉近广大群众与党支部的距离。
三、工作中存在的问题与未来的计划
在发展党员的工作上,还有薄弱部分;在支部内部建设方面活动的组织不够完善,作为党支部的组织委员,应该更加负责的承担起组织和监督工作,而不是仅仅完成组织交代的工作就足以。
开拓创新,加强自身素质修养,紧密结合不断出现的新情况、新问题,找准中心工作的切入点,从总结中归纳经验,在实践中改善。实现“把支部建设成最上进,最团结,最温馨的支部”而奋斗。
各位村民、同志们:大家好 我是建设村党支部委员xxx,分管建设村资料软件工作。现在我向大家汇报一下我的工作情况:
一、注重加强理论学习,全面系统地学习,认真学习领会、融会贯通其体系、精髓、科学立场、观点和方法,不断提高对党风廉政建设的重要性的认识。
二、积极参加组织生活,严格遵纪守法,自觉置身于组织严格的教育管理和群众的帮助、监督之下。与此同时,加强政治理论学习和人生观、价值观的改造,坚定社会主义核心价值观信念,对于端正党风和社会风气的重要现实意义,为群众做好事实事。
三、严格遵守廉政规定,自觉廉洁自律,是贯彻执行党的路线、和政策,维护社会稳定的重要保证。作为党员基层干部,在日常工作、生活中,能严格要求自己,做到廉洁自律。
四、求真务实、开拓进取,努力完成各项工作任务。协助和积极配合村两委,上级部门的各项工程项目的建设,使这些工程如期顺利完成。积极为群众解决生产、生活上的困难和问题,积极宣传党和国家在农村的各项路线、方针、政策,增强依法治村的水平。
五、维护班子团结,服从大局。在团结方面,能正确认识自己的位置,与各位同事在生活上做朋友,工作上做伙伴,加强工作上的沟通和协调。服从组织安排,当需要加班加点时、安排新任务时,我均能自觉服从,从不计较个人得失。事关大局以及群众关注的热点、难点问题,及时向组织汇报,经两委会研究决定,然后遵照执行。
六、密切联系群众,落实“民情日记”制度,为村民办实事办好事。 我始终牢记党的宗旨,树立群众观点,以正确的态度对待群众,真心真意地去密切联系群众。积极与村民交谈,了解民意,明确工作的热点、难点和重点,在力所能及的范围内,结合实际,积极帮助群众解决一些实际困难和矛盾,积极为村民办实事、办好事,全心全意为人民。
七、自身存在的不足和需要努力的方向。
我虽做了一定的工作,但距组织和人民群众的要求还有不少的差距,在今后的工作中,我将克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和村民对我的期望。 一是进一步强化学习意识,在提高素质能力上下功夫,二是进一步强化服务意识,在转变工作作风上下功夫。
以上报告,恳请各位领导和同志们能给予我批评和指正。
20xx年,在镇党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,以开展创先争优活动为契机,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行河北村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:
一、狠抓党员干部教育管理,构建打造党建工作的“核心工程”。
1、建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度,在班子成员中开展以“学理论、学科技、学法律,查思想、查信念、查作风,促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动,互帮相促,乐于交流,形成“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围,同时利用农家书屋,组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍,增长知识,解放思想,开拓了党员干部视野。
2、坚持“三抓”提高发展党员质量,即:抓培养,夯实发展党员工作基础。抓管理,强化党员先进作用辐射。抓制度,力求党建工作规范科学。通过不断健全完善抓制度与落实,规范了发展党员工作,优化了党员队伍结构,促进了党的基层组织建设,目前,河北村共有党员57名,其中新发展党员2名,积极分子转预备党员1名,培养积极分子3名,培养后备干部3名。
二、以开展创先争优活动为抓手
把握“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,统筹推进支部基层组织建设年工作,在创先、改进中不断提高我村党支部执政能力。紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。
1、结合创先争优活动积极充分运用和培育、树立党组织和党员先进典型,使党员学有榜样、赶有目标。
2、落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。
3、在全村党员干部群众中开展党员“评星定级”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的“九项标准”,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的评星定级更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。
4、以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展“一年一考评、三年一登记”探索建立党员队伍纯洁机制。
5、加强流动党员的教育管理,建立流动党员联系卡,了解流动党员的去向、学习工作及思想状况,
三、抓党风廉政建设
认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。抓好村干部学习教育,实行村干部每周一早上集中学习制度,认真制定学习计划,做到有会议记录,有学习笔记。
虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距,与兄弟村相比还有一定差距。下一步,在镇党委、政府的正确领导下,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,用真劲,叫真章,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创河北村党建工作新局面。
以上就是我的述职报告,不足之处敬请领导给予批评指正,谢谢!
尊敬的辅导员、亲爱的同学们:
带着自信踏安阳工学院,在为期四个多月的大学生活中,我身为一名学生干部,从中学到了很多,成长了很多。现将本学期任职情况如下总结:
一、作为班级干部,我踏踏实实工作,快快乐乐成长。
1、作为一名普通班级干部,我积极践行了班级干部要尽得义务,收获颇多。9月份,第一次是班级干部选拔会,由熊辉老师为大家讲述了作为一名班干部最基本的职责要领。从那时开始,我的心中便有了一份新的责任。
10月19日,第二次班级干部培训会,以“认清形势,共创和谐,齐心协力共建和谐班级”为主题,从中学到了做人的标准———“低调做人,高调做事”。
11月10日,第三次班级干部培训会,辅导员围绕诚信、思想道德两方面给我们做了详细的讲述,使我从中体会到了做人做事的内在含义———“不会做事,可以学;但不会做人,无药可救”。
11月22日,第四次班级干部培训会,辅导员主讲了“关于学生干部作风的问题”的教育和探讨。让我认识到“100—1=0”这个等式的真正含义,从中明白一个道理———做事首先要做给自己看,其次再展示出自己的能力给别人去看,这样才能完善自己。1月4日,第五次班级干部培训会,辅导员主要对述职报告和工作总结的写作要求做了培训。我从中找到了自己以前写工作总结的不足,并且进一步提高了我的公文写作水平。只有一种感觉,那就是“受益匪浅”。
2、作为工商管理班的组织委员,我对自己的职责一直铭记在心。
1)刚开学时,协助团支书全面展开了我班同学入团情况的调查工作,对团员人数、少数民族人数、残疾人数、港奥华侨人数做了详细统计,并且及时收交了团费。
2)对我班同学在有关团和党方面的知识做了简单的讲述,及时向大家传达了上级对团员标准的要求及新团员加入、办理团员档案档和团证等方面事宜。
3)由于刚开学不久,我班有未归事件发生,我们及时召开了班委会。在此对大家进行思想方面的知识传输,让大家加强班级集体荣誉感。与此同时,未归同学也非故意,在她为自己的行为一再自责落泪时,我以一名普通同学的名义给她讲了事情的轻重,并且从侧面让她认识到自己的不足,同时也缓解了她的心情。
4)在11月份评助学金期间,由于大家彼此不了解,给我们评定小组人员带来不便。事后,我及时找我班同学谈话,给了他们思想上的鼓励,让他们消除了心理上的顾虑。这点,对我来说的确不容易,因为我的性格问题,一般情况下,男生如果不主动和我说话,我是不会主动找他谈话的,可由于我经过了一次次的班级干部培训之后,深知自己的职责后才有了主动找他们谈话的勇气。当我看到他们在与我的交谈过程中渐渐情绪缓和时,心中真的很开心,刹那间,觉得自己很有成就感。
二、作为寝室长,注重建设我的家。
作为学n502的寝室长,我感觉到了家的温馨。本学期总共召开了两次寝室长大会,在11月21日寝室长培训中,我体会到了作为一名寝室长的责任之重大;在12月5日寝室长培训会中,我认识到了自身的问题,接着找寝室每个人单独谈话,让她们对我有了信心,从而相信我这个寝室长。
20xx年乡网格化管理工作在乡党委、政府的坚强领导下,在县综治办及监管中心的统一部署和业务指导下,坚持“依靠群众,推进工作落实”的工作方针,按照网格化管理工作的要求,全面推进网格化管理工作,狠抓落实,使网格化管理工作深入人心,成为集社会信息推送,基层群众服务、基层组织信息管理、基层安全信息管理为一体的全方位,全覆盖的社会信息管理网格综合平台,为服务群众,推动地方经济发展,确保和谐、稳定、平安的大好形势发挥了重要作用,现将20xx年网格化管理工作情况总结于下:
一、强化领导,充分发挥网格化管理作用
为加强网格化管理工作在社会治理中的积极作用,成立了以分管领导为组长的领导小组。配齐配强了各村网员,让有责任心热爱网格工作,工作能力强,群众基础好,善做群众工作的同志担任支部委员。
二、加强业务学习,提高服务质量
为发挥好支部委员的作用,乡网格办公室加强了对各村支部委员政策理论、法律法规和业务知识全方面的学习培训。支部委员不仅是党的政策在基层民情民意收集的“调查员”,发现各类问题或者突发事件的的“报告员”,对法律法规大力宣传的“宣传员”,加强治安巡逻的“巡逻员”,为民办事的“服务员”,化解矛盾纠纷的“调解员”,生产经营单位的“消防员”,管理好特殊人群的“管理员”。要履行好支部委员“八大员”的职责,就必须具备较高的政策理论水平和业务工作能力,“一人多才”才能满足群众日益增长的`服务需求,才能高效率的为群众帮困解忧。乡、村开展业务交流的'同时,乡网格办公室建立了学习培训制度,每月定时组织支部委员进行学习培训、相互交流工作经验、探讨工作中的新情况、新问题及解决方案。对各个业务的办事流程,进行汇总、打印,随身携带,既方便自身工作,又提高工作效率。
三、坚持日巡查制度和日汇报制度
我乡支部委员虽然全部是兼职支部委员,都有很多工作要做,但他们每天上班第一件事就是巡查所负责的各个区域,及时了解收集民情民意,掌握社会治安动态,有无突发事件和矛盾纠纷发生,了解特殊人群的活动信息,查看村民院坝环境卫生状况,地面是否干净、垃圾是否日产日清;通过日巡查,每天都能第一时间发现问题、把问题解决在萌芽状态。每天下午在微信工作群中各村支部委员对发现的不能解决的问题进行汇总、上报,乡网格办公室将这些问题及时报告有关领导,为解决疑难矛盾、突发事件提供第一信息、资料。真正做到了小事不出网格,大事不出辖区。
四、团结群众,发动群众,依靠群众
乡网格办公室在加大对网格化管理重大目的意义宣传的同时,还制作支部委员版面,公开负责管辖区域、联系方式;要求支部委员走村串户,深入群众,把支部委员名片送到村民家中,随时方便村民群众来电咨询事务、反映问题。通过宣传,支部委员加强了与群众沟通和交流,村民也对现在网格化管理模式表示支持和认可,村民发现问题都能第一时间反映给支部委员,畅通了民意。支部委员在日常联系和走访中,工作由被动变主动,主动上门服务,服务送到家门口,捕捉到各类信息,更好了解了民意,知道了群众需求,村民们只要提到支部委员,个个都赞不绝口。
20xx年,XX乡支部委员发现天然气漏气、电线掉落、山体滑坡隐患及其他不安全隐患及时处理,及时地发现隐患,排除了隐患。开展义务劳动,清扫公路16次,积极参加环境行动和“河长制”清水、护河行动,带头参与清理河道垃圾23次,调解矛盾纠纷20余件;支部委员的工作得到了干群的认可,在群众中树立了良好的形象,网格化管理,适应群众的需求,有利于乡村的和谐稳定。
在今后的网格管理工作中,我们将牢固树立以人民为中心的思想,坚持人民主体地位,自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨,始终牢记职责使命,深入基层,联系群众,贴近群众,不断增强为民服务意识,坚持把人民群众的小事当作自己的大事,从人民群众关心的事情做起,从让人民群众满意的事情做起,把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的最高标准,以“群众利益无小事”的态度,多谋民生之利、多解民生之忧,诚心诚意地为老百姓解难事、办实事、做好事,着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,着力解决群众生产生活中的实际困难、让广大群众共享改革发展的成果。
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