银行员工演讲稿

银行员工演讲稿 12-07

银行员工演讲稿(经典五篇)。

信心来自于实力,实力来自于勤奋。当我们即将进行一场相当重要的演讲时,这得依靠我们手中要有一份演讲稿。写好演讲稿才能更好的吸引听众,写出一篇优质的演讲稿会给我们带来什么好处呢?小编为此仔细地整理了以下内容《银行员工演讲稿(经典五篇)》,可能你会喜欢,欢迎分享。

银行员工演讲稿 篇1

《银行职工的责任和义务》讲话[1]尊敬的领导、评委:

大家好!我是银行的。我今天的演讲题目是:高举责任的旗帜

几千年前,伟大的史学家司马迁曾说:“人固有一死,或重于泰山,或轻于鸿毛”;几千年后,一代领袖毛泽东又说:“为了人民的利益而死,就比泰山还重;替法西斯卖力,替剥削人民和压迫人民的人去死,就比鸿毛还轻。

”两位伟大的人物遥相呼应,对人的终极价值做出了千古评价。今天,当我再次品读这段精彩的文字时,我的心头浮现出来的,是两个浮雕般厚重的大字――责任!责任,如一盏指路明灯,使一个人变得有理想、有追求、有目标,在生活和事业的征途上不会迷失方向;责任,如一把评判的标尺,使一个人爱与憎分分明明,是与非清清楚楚,对与错明明白白,从而不会犯无意识错误;责任,更如一双冷峻的眼睛,她时刻注视着你的内心世界,你的一点点懈怠、一点点冷漠、一点点自欺欺人,都逃不脱她的无声的警醒。

她,就是你灵魂的主人!

作为银行工作者,更应该将“责任”二字铭记心头,并时刻贯穿在行动中!由于金融工作的特殊性,不仅贪欲是事业的大敌,马虎大意更可能招致重大的损失。俗话说,常在河里走,能不能湿鞋?

足见银行工作者面临的**与考验何其艰巨,这就需要我们树立坚定的职业信念,任何时候都不能丧失警惕,不贪、不骄、不怒、不糊涂,任何时候都做一个清醒的人、坚决的人、勤奋的人、有责任感的人!并且常常告诫自己:常在河边走,就是不能湿了鞋!

用自己的实际行动维护银行的声誉和利益;用内心的关切和呐喊保护自己的灵魂不受污染和亵渎。

银行业的快速发展呼唤责任,岗位标准的不断提高呼唤责任,客户潜在的服务需求也呼唤责任。倘没有责任心,倘不能在岗位行动中体现责任原则,是绝对不称职的。对待客户,送上一声问候,给予一个笑脸,是责任;对每一笔业务,慎之又慎,细之又细,是责任;主动关注金融市场的发展趋势,自觉巩固客户群,是责任;加强与同事间的协调与合作,提高业务能力,也是责任--这些“小责任”如涓涓细流,汇聚起来的时候,就成为了促进银行发展的“大责任”、“大使命”!

在当今金融业高度发达,机遇与风险并存的社会前提下,时刻牢记“责任”二字,既是对自己负责,更是对客户、对单位、对社会负责。

作为**银行的新兵,从进入单位的那一刻起,我的内心就充满了神圣的崇高感,我决心以自己柔弱的肩头,担起应有的责任,使自己能够有情有义,无怨无悔!如果说,岗位的责任使我时刻充满了警惕;而事业的责任,使我更加勤奋与专注!有首歌唱得好,“我是山间一缕风,也能燃起一团火;我是地上一朵小花,也有春天的颜色”!

我想说我是银行的一个小战士,也是银行形象的代表。正是因为这样一种真诚和责任感,我总是在专业标准的范围内规范自己的言行。因为这份责任感,我从来没有自卑过;因为这份责任感,我始终将发自内心深处的喜悦驻留在我的笑脸上,使每一位客户如沐春风,满意而归。

如果说人活着,需要有一句庄严的承诺,那我情愿以事业的辉煌为底色,大书特写两个顶天立地的大字――责任!就让责任指引着我前进的方向,敦促我努力向前;就让责任时刻校正着我人生的轨迹,使我不致误入歧途;就让责任陪伴着我,使我的一生充满了奉献、崇高和爱的力量!我想,那种精神上的愉悦、灵魂上的皈依、内心里的宁静,将会是我最大的收获!

朋友们,为了生命不再平庸无奇,为了事业不再得过且过,为了双眼不再空洞无神,为了明天不再毫无意义,让我们高举起责任的猎猎旗帜,向着生命的最高境界、向着事业的万丈巅峰,向着银行事业光辉灿烂的明天,出发!

银行员工责任与担当演讲稿篇【2】尊敬的各位领导、同事们:大家好,我是来自##农商行开发区支行的##。今天我演讲的题目是《将责任与奉献注入心田》。

大家都知道,责任就是对自己所负使命的忠诚和忘我的坚守。作为abc的员工,我们的职责是什么?我的理解是:

能经常反省自己,不断学习,更好的完善自我,这就是对自己负责任;同事之间能和睦相处、互帮互助,敢于批评,这就是对同事负责任;能够迅速的了解最新基层信息,及时反馈给上级,为领导决策提供第一手真实的信息,这就是对领导负责任。对于我们企业来说,也正是因为有了责任感的员工,尽职尽责地做好各项工作,才能保证企业的发展;对于我们个人而言,如果我们希望自己一直有杰出的表现,就必须在心中种下责任的种子,多一些责任也就意味着多谢个人发展机会,让责任成为鞭策、激励、监督自我的力量。

我作为##农商银行开发区支行的一名综合柜员,每天迎来送往着一位又一位客户,平凡而又琐碎,我总是会用不同的沟通方式,笑脸相迎与我们有着同样喜怒哀乐,却形形色色,不同素质的客户。记得有一位白发苍苍的老人,在我的柜台办理存款业务,他用颤抖的双手拿出一叠面额大小不一的现金,因为对银行业务不熟悉,他前后需要核对很多次,老人的表情显得有一些拘谨和焦急,我安慰他说没关系,您慢慢来,并耐心的讲解和指导,在办完业务后,他竟然起身向我敬了个军礼,那一刻,我突然觉得任何的付出都是值得的,因为我们的工作是##农商行对社会的一种承诺,是我们承担的一种责任。

没有挑剔的客户,只有不完美的服务,在日常工作中,我积极刻苦钻研新业务知识,熟练掌握各项服务技能,在办理业务时,尽量做到快捷、准确、高效;让客户少等、少跑、少问;给客户提供及时、准时、定时的服务。我们热情服务的目标只有一个,那就是让客户满意,为农村商业银行的声誉而战。每每办完一笔业务,我都会起身,真诚的对客户说一声“请慢走,欢迎下次再来”。

从客户满意的笑容中,我看到了一种敬佩与信任;从节节攀升的数字中,我看到了一种发展与壮大;从辛勤的工作与学习中,提高着自己的能力与素质。虽然我累,但我却很快乐。

有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种相助,而用自己的双手去温暖别人的双手,却是一种奉献,作为一名农商行员工,面对客户渴望的目光,我们义无反顾;面对工作的一惯平凡,我们从容不迫;面对肩负的神圣职责,我们兢兢业业;面对时代的召唤,我们一往无前,因为我们深深的明白##农商行的发展与我们每个员工唇齿相依,荣辱与共,只有农商行事业的稳步持续发展,业务蒸蒸日上,才有我们个人的成长与进步。

今天,面对各位领导和同仁,我不想说自己每天的工作有多累,更不想说我曾经流过的汗水与泪水,因为每一名农商行员工都是这样无怨无悔地走过每一天,度过每一年。假日里,有领导和员工一同坚守岗位的感人场面;寒风中,有收贷收息队员的艰难跋涉,让我深切的感受着一种浓厚的敬业精神和团队协作的奉献精神。

在物质生活较为丰裕的今天,责任和奉献,这座精神的“金字塔”不能倾斜,对于今天的我们来说,无论是实现自己的理想抱负,还是担起肩负的责任,责任意识与奉献精神都是不可或缺的品质。只有懂得感恩,学会奉献,我们才会真正懂得尊重,领会责任,我们的企业才会多一份理解和宽容,多一份和谐和温暖,多一份真诚和团结。在平日繁忙的工作中,我看到了同事们不辞劳苦、辛勤耕耘的身影,他们的责任感,他们的奉献精神,使我明白了一个道理:

我们只有明确责任,勇于奉献,才能凝聚忠诚和热情;只有明确责任,勇于奉献,才能激发干劲和斗志;也只有明确责任,勇于奉献,才能在平凡的工作岗位中实现自我价值。如果,我们每个人心里都装有责任和奉献,都在平凡的工作岗位上实现普通的价值,那么,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常,我们##农商银行的事业就能实现蓬勃发展。

在这里,我们有同样的责任和承诺。这是一次演讲,更是一次告白。当我满带着青春的气息,怀揣着沉甸甸的梦想与信念站在这里的那一刻,我的内心是如此的坦荡与激昂,那种难以形容的兴奋与紧张,我真诚的邀请你们一同分享。

今天,我们把青春献给了伟大的中国农业和商业银行。在她清晰的戒指上,我们深深地烙上了青春的足迹。

我的演讲完毕,谢谢大家!

银行员工责任与担当演讲稿篇【3】大家好,我叫***,来自***支行,20xx年,我28岁,双胞胎妈妈。这好像并不是我今天的演讲题目,但是我觉得我应该向我的孩子学习,学习他们只要早上醒来就会开心的打量着周围的一切,我想他们的梦想就是快快长大,去了解这个新奇的世界,这也许就是一个人最早的梦想,简单而纯真。谈及梦想,正是时下最令人振奋的话题,梦想之于中国,是实现中华民族的伟大复兴;梦想之于农商行,是创建实现现代一流的农村商业银行。

而我的梦想是为农商行圆梦出一份力,在工作中做一名有责任感,勇于担当,服务好顾客的称职员工,今天我的演讲题目就是责任担当,服务圆梦。

在这个世界上,每一个人都扮演着不同的角色,而每一个角色又都承担着不同的责任,责任是苦涩的,是沉重的,然而责任也是一种爱,爱你的工作,爱你的岗位,爱你的顾客,正如我们***的***,每当顾客来的时候他都会热情的和顾客打招呼,而且多年以来一直都坚持着这样的态度,就连刚到***的我都会感到很温暖,如果有人不会填单,他会主动帮助顾客填好,有人不明白的地方,他也会主动的去解释,他刚到***的时候当时存款不到1000万,短短两年后,存款额就上升到了3000万,10年调到***,当时***的存款为20xx多万,而今年到现在***的存款已经稳定在7000万,如果没有这份责任没有这份担当没有这种周到的服务,又怎么会有今天这样的成果。

勇于担当,源于强烈的事业心和责任感,担当是一种责任,一种自觉,更是一种拼搏和奉献的精神,作为一名工作在农商行一线的员工,可能会辛苦些,会碰到形形色色的顾客,也许有的顾客会刁难你,这时你不能抱怨,也许是你服务的还不到位,顾客是上帝,但上帝也需要真真切切的感觉,而这种感觉就来自我们所提供的实实在在的服务。服务是我们农商的生命,是我们梦想的基石。用心服务,这四个字看似简单,但它包含着多少内涵多少艰辛多少付出,我们农商员工正是用自己的汗水和智慧实践着这四个大字!

古人云:“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下。”让我们从自身做起,从点点滴滴的小事做起,朝着农商行的梦想和我们各自的梦想,坚持不懈、奋力拼搏,也为中国梦贡献出一股来自农商行的力量。

人可以不伟大,人也可以清贫,但不可以没有责任,勇于担当是一种责任,是对工作的无限忠诚、对梦想的不懈追求。梦想的实现离不开责任心,离不开周到的服务,在日常工作中,小到每一笔业务的仔细把关,对每一位顾客的热情服务,对每一笔帐务的记录核查,这都是我们的责任心,平凡的工作岗位有辛酸有痛苦,勇于担当,能把简单的事情做好就不简单!勇于担当的人生书写着伟大、镌刻着璀璨。

为圆你我的梦,圆我们农商行的梦,我们必须立足本职、脚踏实地、无私奉献、尽职尽责,“不经一番寒霜苦,哪来梅花扑鼻香!”

银行员工演讲稿 篇2

尊敬的领导:大家好!

“欲得人助,必先助人,我为成为助贷社的一员而自豪”,每天早上参加全体员工晨会宣读誓词时,我都会感到振奋激昂,热血沸腾,体会到无限的光荣与豪迈,心中像大海中的波涛,久久不能平静。我来助贷社工作已经三个多月了,在社领导的支持和培育下,在各位老师和同事的耐心帮助下,我从一个不懂农村金融业务的青年成为贷款风险控制部的一名员工,非常珍惜自己的工作岗位,十分感激领导的培育和大家的帮助,从自己内心深处发出一个激情声音,我爱我的家园——***x市农村贷款互助合作社。

我是一个农民的女儿,从小在农村长大,我喜欢农民的淳朴憨厚,喜欢农村的乡土气息,更喜欢农业获得大丰收的欢庆场面。来助贷社参加工作后,我深深认识和体会到:我们助贷社是中国社会科学院的试验基地,也是服务“三农”的准农民银行,是农民的坚强后盾,是践行科学发展观、建设社会主义新农村、调剂城乡资金余缺、促进城乡协调发展、构建和谐社会的模范实践者。

我为能在助贷社工作深感骄傲和自豪,十分感谢助贷社帮我打造自立人生,感谢助贷社给我铺就历练平台,感谢助贷社帮我实现社会价值。今年八月份我到助贷社上班后,领导安排我到投资部内勤任大堂经理,负责接待客户投资与贷款工作,我初步接受这个陌生的任务时,一筹莫展,在投资部李部长手把手言传身教下,我很快进入了角色,使我明白了互助社传播“欲得人助,必先助人”合作互助思想,培育组织群众入股互助,创建老百姓自己的银行,是解决农民贷款难,增收难的最主要体现。在日常工作中,我将互助社的业务范围,善行助贷的宗旨理念向客户讲述,使存贷款客户真正认识到我们助贷社是穷人的银行、自己的银行。

会员从贷款援助机构获得贷款和合作医疗一样方便,得到了很多客户的信任和好评。来我社咨询投资理财的客户,我就耐心向他们讲解助贷投资善行助贷的好处,让他们知道在资金闲置时,认购互助社投资股,既能贷款帮助穷人挣得贷款利息,又不用承担任何风险的新型投资业务。遇到来咨询贷款的客户我就动员他们入社,将“宽裕时入股,我助人,困难时贷款,人助我”的合作互助理念传递给客户,凡经商办厂、养殖种植甚至盖房、婚丧嫁娶、看病等方面遇到资金难题,都能解燃眉之急,每天将贷款客户的信息资料及时上报给信贷部门,为信贷部贷款决策发挥了积极的作用。

有一次,高新区胡村乡豆村集的几位农民来社咨询贷款业务因嫌利息高,我就动员他们入社,耐心讲解我社互助合作贷款助穷的贷款模式,后在信贷部李晓静、郭金利大姐的积极拓展下,建立了村互助中心,五户社员很快就拿到了贷款,他们逢人就讲在互助社贷款真方便,互助社就是咱们农民自己的银行。

一分耕耘一分收获,三个月的实习期已经过去了,助贷社合作互助的思想指导我成长和发展,特别是社领导含辛茹苦的创业精神,和全体员工无私奉献的敬业精神,使我感觉到他们的品质是那样的纯洁和高尚,他们的意志是那样的坚韧和刚强,他们的气质是那样的淳朴和谦逊,他们的胸怀是那样的美丽和宽广。

我在上大学期间学的法律,到风控部工作后,看到我社的贷款及利息的收回率达到了98%以上,使我感到了无比的欣慰。我体会到只有做好依法办贷和依法管贷才能确保依法收贷的成功,因为我们互助社经营的是信用,管理的是风险,承担是的责任。严格控制风险,不仅是企业生存的基础,而且是实现长期发展和为贷款援助机构提供百年信用的核心存在。

我们互助社是诚信单位,人若没有诚信就无法在社会生存,一事无成,缺失诚信就不会赢得客户、市场和社会的信任支持,无法长久生存和持续发展,所以我们做贷款业务,要依法、审慎、诚信、稳健,只有这样我们互助社的业务才会蒸蒸日上,实现创建中国农民互助银行的目标,就不会再遥远。

助贷社是我们共有的家园,是我们共有的天,我们要真诚的感恩我们的单位,感恩我们的家园,用感恩的心托起我们共有的这片天。我们助贷社从***x6年注册运行至今有5个年头了,从建社初期的1家分社几十万资产,到现在的6家分社几千万资产,从几名员工到几十名员工,发生了巨大的变化,助贷社形象也得到了极大的提升,同时我们已经有了一支高素质的优秀团队,涌现出一批批业务精英和投资贷款明星。出生在80、90后的青年员工占70%。

能在助贷社工作是我们青年员工人生的重要转折点,是助贷社让我们工作成功,无论是领导还是普通员工,从感恩而言是一个彼此的付出和信任,一方面我们要感谢助贷社,因为他为我们提供了生存发展的物质资料和生活保障,可以让我们充分展现自我价值的平台,让我们的生活变的丰富多彩,在我们的现实与理想之间架起了一座桥梁;另一方面,我们要对助贷社有着感恩的心态,才能对自己的工作产生巨大的热情,即使身处困境也不会一味抱怨,动辄跳槽,相反凭借对单位一颗忠诚的心,对事业的一种敬业精神更加努力工作,时时感恩,我们才能团结一心、众志成城、齐心协力、彼此了解、彼此付出,才能冲破荆棘,不断进取,开拓新的天地。

一粒小小的种子,只要把它埋在肥沃的土壤里,不断地浇灌和培育,就能长成参天大树,如果那粒种子是你的理想,那么那棵参天大树就是未来的事业,而肥沃的土壤就是咱们助贷社为你提供的发展平台,我们只有抱着一颗感恩的心,才能不浮躁,不气馁,坚持不懈,一丝不苟的作好助贷社的各项工作,只有抱着一颗善心,才会懂得珍惜搭建的每一个台阶,从而一步一个脚印的迈向最终目标,所以我们每个青年员工都要加强互助,心怀感恩,毫不怨言的工作,心怀感恩,热情快乐的工作,感恩让世界充满真情,感染让生活多姿多彩,用感恩的心对待工作,这不是一句漂亮话,而是真情的迸发。领导给了我们岗位,为我们提供了广阔的发展空间,工作为我们展示了施展才华的平台,事业为我们的聪明才智找到萌芽的土壤,用感恩的心对待工作,就会对工作积极负责,就会热情奔放,激情洋溢,不折不扣的完成市社下达的各项目标任务。

一生最好是少年,一年最好是春天,一朝最好是早晨,目前正是我们助贷社兴旺发达的时期,也是我们每个青年员工展示智慧和才华的时候,辉煌由我们共同创造,成就让我们共同分享。我要忠诚我们的家园,热爱我们的家园,珍惜自己的岗位,做一名有理想,有道德,有文化,有抱负的好青年,要不辱使命,不负众望,继续大力传播我们助贷社互助合作思想,为建好我们共同的家园贡献聪明才智和毕生精力。我保证,全身心投入小额信贷和新型合作社实验,团结同志,艰苦创业,为实现创建中国农民互助银行的伟大目标而努力奋斗!

点评:互助社为青年员工搭建了展示智慧和才华的平台,抱着一颗感恩的心,构建和谐家园,表达了对互助社文化建设的期望。

银行员工演讲稿 篇3

从人类社会属性的角度看,我们每个人都是服务者和服务对象。我们在银行享受金融服务,在酒店享受餐饮服务,在车站和码头享受巴士服务。如果对所享受的服务不满意,我们可以建议,可以投诉,甚至可以在市场上用钱投票,用脚投票,让那些服务质量不高、服务态度不好的人被市场所淘汰。

行政是服务、管理和服务。我们党的宗旨是“全心全意为人民服务”,公务员是职业化的人民服务员。然而,与银行职员、酒店服务员、火车和轮船服务员不同,我们的服务着眼于全体人民和公众的整体利益;它是排他性的,垄断的,不可复制的和非竞争性的,这也很重要且影响深远。

“一只南美洲热带雨林中的蝴蝶,偶尔扇动几下翅膀,可以在两周以后引起美国南部的一场龙卷风。”这就是我们常说的“蝴蝶效应”。如果因为我们的服务不用心、不周到,使得本应获批的项目、本应到位的政策资金没有获批、没有到位,就会有一批人无法获得工作机会和收入,就会有一些家庭的生活无法得到改善,甚至可能失去就学就医等机会,恶性循环,造成代际贫穷;我们稍微一点的懒散,不但会毁掉***的形象,使项目单位和服务对象望而却步,而且会影响和侵蚀市委、市**在人民心中的公信力。

所以,无论我们的岗位和日常的工作看起来多么的平凡与琐屑,我们都有必要用“战战兢兢、如履薄冰”的心态来对待它。所以,为保证服务质量,我们需要接受法律法规与工作制度的约束,需要接受社会**的监督,需要牢记人民是我们的衣食父母,从而把人民利益作为一种道德追求内化于心,把人民满意作为一种检验标准贯彻于行,在为民服务的事业中,持公心、求实效、动真格。持公心,就是戒除偏私。

老子说,“圣人无心,以百姓心为心”。一个高道德的人没有自私的心。 人民的愿望就是他们的愿望。虽然人非圣贤,但有句古语叫做见贤思齐。

当项目单位和服务对象找到我们的时候,我们能够铭记领袖“立党为公、执政为民”的训诫,能够从全市大局和襄阳人民的共同利益出发谋划工作,能够不夹杂个人的好恶与价值判断开展工作,能够不辞劳苦不计私利完成工作,就做到了“公心高悬”,“一心为公”。喻书记在与三万驻点村的干部座谈后回城的路上一声感慨:“为村民做实事,就是为自己积善德”;朱主任扭伤脚后,仍坚持每天最早拄着拐杖到单位办理公务,接待服务对象来访;胡主任干工作不分分内分外,事事冲在一线;综合科、交战办、人事科深夜亮着的灯光;环境、资源、农业、经济、社会等部门同志的忙碌身影;等等等等。

领导们和同志们用实际行动垂范着克己奉公,一心为民的优良作风。作为中国共产党的新兵,榜样的力量一直激励着我,激励着我,引导着我努力工作。 求实效,就是要遵从民意。

有一次我在某单位遇到一位同志,他抱怨工作很难做。干部们日夜忙碌,群众骂母亲的声音却越来越大。我也深有同感。后来看到求是网上的一篇理**章,才茅塞顿开。

原来,这种困惑**于在为群众服务的时候,没有号准群众需求的脉,不了解群众需要什么,什么时间需要,需要多少。所以就出现了群众所得非所要,要的时候不来,不要的时候乱来等现象,怨声自然四起。投资和项目是稳增长的基础,前些年我们根据上级确定的发展目标编制投资计划,包装重大项目,分配资金流向,等待项目单位来汇报,做的是运筹帷幄的工作。

现在我们讲要尊重市场的决定性作用,专注查漏补缺,避免市场失灵,这是市场主体的呼声之所在,是体制进化之所需。委党组在群教活动中顺势而为,要求各业务科室深入基层一线,听项目单位所思所想所忧所盼,以此指导工作,不但能切准时代的脉搏,也必然能够切准服务对象需求的脉搏,使我们的每一份工作努力都放到点子上,多出实效。 动真格,就是要激浊扬清。

今年是改革元年,李克强总理指出,要以壮士断腕的勇气和决心,冲破利益固化的藩篱,推动各项改革措施得到落实。行政体制改革是本轮改革的重中之重。转变**生活,重建阳光、高效、有限的**。改革山万重,发改做先锋。

我们正在委党组的坚强领导下,按照王君正书记“思想领先、发展率先、开放抢先、改革当先、民生优先、服务为先”的要求,争做服务发展的标兵。两年来,我们在政务公开上阳光普照,在办事流程上规范透明,在队伍建设上奖勤罚懒,在思想教育上常抓不懈,惰气暮气一扫而光,正气锐气不断集聚,又经过“假如我是服务对象”大讨论活动和群教活动的洗礼,“优质服务”现在已不仅仅是发改干部工作的座右铭,也成为衡量工作业绩的一个实实在在的紧箍咒。发展和改革没有止境,为人民服务没有止境。

***它是人民的**,因此是为人民服务的**。我们有为民服务的先进典型,感召我们一心为公,鞠躬尽瘁;我们有一个为人民服务的有效机制,引导我们尊重民意,务实创新;更重要的是,我们有一个为人民服务的领导核心,带领我们克服困难,与时俱进。我们相信,在委党组的坚强领导下,全体发改干部必将团结一心,砥砺奋进,为增进人民之福祉、实现襄阳之复兴注入强大动力。YJs21.com

银行员工演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、朋友们:

大家好!今天我代表__工行演讲的题目就是《在平凡的岗位上铸就金融事业的辉煌》。 不错,同外界缤纷的天地相比,我所从事的工作好像觉得总有统计不完的数据,理不完的帐,一天的工作千篇一律,周而复始,实在乏味。岁时的我也曾经困惑,这样的工作这么琐碎,怎么能实现心中远大的理想和抱负呢?当看到周围的老同志默默无闻的工作,兢兢业业,我理解了。

给你一张足够大的纸,你所要做的是重复这样的动作对折,不停地对折。当你把这张纸对折了次的时候,所达到的厚度不是一个冰箱那么厚或者两层楼那么厚,也不是延吉市到纽约的距离这个厚度接近于地球到太阳之间的距离。没错,就是这样简简单单的动作,是不是让你感觉好似一个奇迹?为什么看是毫无分别的重复,会有这样惊人的结果呢?换句话说,这种貌似突然的成功,根基何在?折纸,不是为了一遍遍的重复,而是要达到从太阳到地球之间距离般的厚度。脚踏实地不仅仅是为了一步步地前进,而是不断地实现目标,进一步创造目标。

我不认为我们的工作只是“收收放放,点钞记账”,只要我们专研业务,敬业爱岗。我们的收收放放就会保证资金这个国民经济运行血液的畅通,我们手中的点钞记帐就会让阿拉伯数字变成美妙的音符,奏出新时代的乐章。当我们完成每一次存取款业务,点清堆得像小山似的钞票时,不正体现着我们的价值,不正是伟大事业的基础吗!如果每一个金融工作者都能够在自己平凡的岗位上勤奋学习,刻苦专研,那么我们将用勤劳和智慧担负起金融稳定发展,全面建设小康社会的重任,构筑起抵御金融风险的万里长城!

刚步入银行储蓄工作,我看到储蓄所的业务比较繁忙致使储户经常排长队的情景,我感到身上的担子不轻,我暗下决心要尽快地学好业务,掌握快捷、准确、周到的服务水平。于是我白天上班,晚上回家熟记理解规章制度、服务规则练习点钞。时间一长,与朋友的接触就相对少了,朋友对我说:“你活得的真够累的”我一笑,心里提醒自己,这是我的业务,我要做得更好。苦练出成绩,一次一位个体工商户拿来十多万元零乱不整的钱来到储蓄所存款,我专心迅速整理清点打捆,很快把准确数字告诉了顾客,顾客连声称赞。过一段时间这位顾客把存到其他银行的存款也转到了工行。这件事让我信心倍增,学习业务知识的劲头更足了。

业务的纯熟让我担起了更大的责任,年我调到会计科任出纳员。业务量明显增多,我对自身的业务要求也更加严格了。除了上班时间练习点钞,每天回到家里对着镜子练习,仔细观察自己点钞的动作规范和幅度大小,还要自己设时间限制闯关。眼看着一次次的突破,我心中充满了自豪感,爱人和孩子也为我高兴为我加油鼓劲。年我参加全市金融系统业务比赛夺得点钞单纸单张第一名,多纸多张第一名,扇面点钞第五名,挑假币第三名,全能第一名,为我们工行夺得团体第一名立下头功。

20__年,我被州工行选拔参加全省工行系统业务竞赛。我清楚,参加全省的比赛,不仅仅是个人的成败,也不仅仅是各地区与各地区之间的竞技,而是我们延边州工行系统综合素质的集中反映,更是一次代表我们延边州工行系统在全省同行面前的风采表演。我暗下决心,许胜不许败,不能辜负同志们对我的期望。半个月的近乎残酷的集训,我抛家离子,苦练点钞,手指磨破了,贴上创可贴继续练,磨出了茧子,用水搓搓接着练。决赛了,我沉着应战,保持平常心,以分钟整点把的成绩摘取了全省工行业务竞赛“点钞单纸单张项目”第一名。那一刻我真正体会了作为一个工行人的自豪。

几年来面对自己取得的一点成绩面对领导同志们的表扬和鼓励面对一张张奖状和证书,我没有满足更没有停止前进的脚步。学如逆水行舟不进则退,在这个充满挑战、充满竞争的学习型社会里就是优胜劣汰。成绩只能说明过去,并不代表将来。我没有理由沾沾自喜,也没有时间原地休息,因为新一轮的挑战已经来临,我喜欢迎接新的挑战。

银行员工演讲稿 篇5

银行工作人员讲话——平凡人

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!我是xx。我今天演讲的主题是。

沐浴在金秋的阳光下,一种幸福的感觉在心里流淌。常宁农村商业银行硕果累累。一直以来,我们风雨兼程,披荆斩棘,洒下一路馨香;我们高歌猛进,存款突破70亿,稳居全市金融机构第一,再创辉煌!

从企业到农户,从城市到乡镇,无不凝结着每一个常宁农商银行员工爱岗敬业的汗水,无不彰显着常宁农商银行员工强大的力量!

不平凡的成绩需要不平凡人的努力,而不平凡的人就在我们每一个人的身边,因为平凡和敬业也是人生的一种不平凡的精彩。今天,我想和大家分享一些我在身边发现的故事。

我记得,每年年初,大家还沉浸在节日和团圆的气氛中。但是,我们支行的行长为了家人团聚牺牲了时间,带领我们轮流到村里参观。一来,向我们的长期储户拜年,送上我们常宁农商银行的新年祝福;二来,去发掘新客户,希望他们看到我们常宁农商银行的诚意,三来,宣传手机银行、**银行、网上银行等电子银行业务,让更多的人看到我们常宁农商银行的优势。

我刚到支行工作时,很不理解行长的行为,我觉得,去拜个年,送个祝福,客户就会把钱存这来了吗?而且,走访一定要过年的时候吗?可后来,我明白了。

因为每年过年,外出打工的人最多,也是盘点、开展业务的好时机。我们的长期储户,行长基本上每一个都认识,而这些客户也都经常跟我们说,邮政银行打**给我,要我把钱存他们那去,我不去,我和他们不熟,我还是信任你们啊!而很多在外打工的年轻客户接受新鲜事物较快,对电子银行业务能够一学就会,很快享受到电子银行所带来方便和快捷。

我们的客户群也越来越广,小额存款也由于积累而达到了一定的数额。其中,有总裁的坚持,也有我们每个普通岗位员工的非凡努力。

两年的工作,我知道只有真诚的服务,才能赢得客户的信任。我记得有一天下午,有一个企业储户兑换了5000多元的硬币、毛票和碎硬币。我心想,什么时候才能解决。

而我们支行有着二十多年工作经验的老出纳微笑着对客户说:“我要数一数,可能需要一点时间,您不介意吧?”然后就开始帮他数钱,那认真细心的模样,我到现在都还记得。

来回数了两遍,与客户自己数的一致,换成整钱后客户满意而归。过了一周,那位客户带着五万元钱来到营业厅存款,边存边说:“你们服务态度好,钱存这,我放心。

”细节决定成败,我深刻体会到每一个平凡岗位上的任何一点疏忽或大意,都有可能影响客户的情绪与决定,以至于影响到常宁农商行在客户心中的位置与形象。

听到和目睹团结互助、无私帮助顾客、精心保管的故事,我爱上了自己平凡的岗位。

没有最好,只有更好。我身边每一个平凡岗位上的人,他们都在做着不平凡的努力,而这些努力,注定常宁农商银行是一个不平凡的集体。让我们践行“同心,同行,同分享”的企业文化,履职尽责做表率,爱岗敬业讲奉献,以实际行动为客户提供更加满意的服务,丰富揽存载体,不断拓展揽存方式。

让我们爱在常宁农村商业银行,让我们在平凡的岗位上绽放不平凡的光芒!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

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银行大堂经理演讲稿


通过努力可以实现更大的成功,并且在现如今越来越多的场合中,使用演讲稿已成为常态。准备演讲稿可以帮助你更好地规划演讲的时间和节奏,而一篇好的演讲稿则能够帮助演讲者更好地传达自己的思想。你是否需要找一份主题演讲稿的模板呢?现在,您所需要的“银行大堂经理演讲稿”模板已经可以供您使用了。在此建议您收藏此页,以便日后再次访问!

银行大堂经理演讲稿(篇1)

尊敬的公司领导、亲爱的同事们:

你们好!

我是来自银行支行的一名基层职工兼大堂经理,非常感谢公司给我这样一个展示才华的机会,今天我演讲的题目是“微笑服务,连接你我”。很多人说,微笑其实很简单,只需要嘴角一点点向上就能做到;也有很多人说,微笑很艰难,难在每一天都要坚持做到。微笑到底是简单还是艰难,其实在于内心。我们都喜欢看海,这说明做人要有海的胸怀。海纳百川,海容万物,有垃圾,更有宝藏。我的.工作离不开微笑,我想微笑是最美的表情,微笑更是无法抵御的爱,微笑更是一首内涵丰富的诗。

身为一名基层职工兼职大堂经理,虽然职位平凡,但却是不可缺少的服务窗口。每一天要处理很多业务遗留的问题,每一天要面对客户的询问、不满、职责,很多辛苦只有在这个职位上的人才真正体会得到。在接待客户时,经常会遇到客户的不满、指责,甚至是愤怒伴随的破口大骂。面对客户的不理解,客户的抱怨,我心里一直想着一句话:责任就在岗位,就在你手头的工作上;责任就在过程,无时无刻都有。因此,无论什么样的情况,无论有多么委屈,我坚持以责任为主,始终保持着微笑,用最为真诚的态度温和的、亲切的对待每一位客户。我有多年的工作经验,我明白我的工作需要优质的服务,而优质的服务在于我的“微笑”。面对老客户,我坚信我的每一次微笑能他感到满意,使老客户能够“从一而终”。在开展新的业务时,我的微笑能够消除新客户的疑惑。在银行规章制度与客户需求之间出现矛盾时,我的微笑能够安抚客人的情绪,化解矛盾,抚平分歧。当要面对激烈的市场竞争环境时,我的微笑让我自信,让我明白,我能够为我的支行树立形象,明日支行会因我而更加辉煌!

您是缩小的银行,银行是放大的你。人人都是银行的一张名片,人人都是银行的形象代言人。说银行内涵话,做银行内涵人。我们与客户之间的关系就像禾苗与阳光之间的关系。如果没有阳光的照耀,那么禾苗就无法健康的生长;如果没有客户的支持,我们就没有办法生存与发展。假如我们的态度让客户产生不满,这就是我们的责任,我们的一举一动代表着银行的形象,如果没有让客户享受到快速、有效、优质的服务,是我的责任。我们没有光辉的实际,我们只有普通的工作;我们没有豪言壮语,只有朴实无华的言行,正因为这种平凡、朴实,体现了我们对事业的热爱。我希望通过我们的努力,用我么独有的方式,用微笑提供我们优质的服务,让客户时刻有着宾至如归的感觉!

也许岁月可以改变山河,但有一种东西永远不会失落,它就是我们基层职工的那份执着,它就是我们为公司添彩而无暇以顾的缕缕亲情,它就是我们心系客户、服务客户那一腔炽热情怀和责任……

我的演讲完毕。谢谢大家!

银行大堂经理演讲稿(篇2)

微笑的事业

各位领导、各位同事:

大家好。

我叫xx。今天,我很荣幸有机会向在座各位领导和同事汇报和交流。今天我演讲的题目是《微笑的事业》。

***x年来,我很荣幸成为xx银行的员工。在这个大家庭里,我和xx银行一起成长,一起进步。在过去的xx年里,从出纳、会计、储蓄到大堂经理,我都在平凡的岗位上努力工作。

特别是在xx,40岁的时候,我通过培训顺利转岗,适应了这个岗位,成为了一名大堂经理。面对新的岗位、新的任务、新的挑战,我调整了心态,增强了信心,立足本职,兢敬业业。带着微笑和真诚,带着服务和热情,把春风带给每一位来银行的客户,带来春天的温暖。

"您好!请问您需要我的帮助吗?"。

“你好,请到这个柜台。“你好,请先喝杯茶。让我慢慢介绍你。"这是我日常工作中常常说的话,也许没有诗歌的美妙,没有**的动听,但是,当来银行的客户在我的问候下展露出和美的笑容,当有疑难的客户在我的帮助下由衷地说声谢谢,每当这时候,我都觉得,这平淡无奇。

长长地挂上几句话就是三月的春风,春风和春雨润心,转身吹绿了两边的心。

刚当上支行大堂经理的时候,一开始我很困惑。我不止一次地问自己我想做什么,应该怎么做。是分行的点核心竞争力培训老师的话让我茅塞顿开:"如果把银行比作是一个大家庭,那么大堂经理就是这个家的女主人"。

于是,我以一家之主的责任,热情接待四方客人,周到服务老幼妇孺。客人进门时,主动询问顾客的需求和意图,并根据需求进行引导;对于没有需求的客户,提供家庭和一站式金融服务;面对客户的疑问、犹豫甚至纠缠与误解,耐心地进行解释,设身处理地为客户着想,实现心灵和精神上的慰藉与交流。

我记得有一次,一位老阿姨拿钱时忘了密码。她坚持说银行已经换了,并在柜台上发了脾气。我赶紧迎上去,把她请到非现金区,面对客户的无理与刻薄,我不急不躁,给阿姨倒了一杯水,以我的热情和尊重,使她慢慢平静下来。详细了解情况后,我又耐心地想办法提示阿姨想起密码。

标准化的服务使阿姨重新认识了银行。她不仅没有拿走要拿走的钱,还热情地介绍了许多亲友到我们银行存钱。每次她来经商,我都真诚地接待她。去年过春节的时候,这位阿姨还亲手用购买的鲜红辣椒串了一大串送给我。

我记得有一次,一个五十多岁的阿姨匆匆来到大厅。我见状,赶紧迎上去。阿姨急着问,新华保险公司在**交了一份还没到期的保险单。

在我的仔细询问下,我阿姨终于说出了真相。原来是邻居骗她说银行要倒闭了,让她赶快取钱。了解情况后,我耐心地向阿姨解释,让她在报案前到派出所查看情况,确保她没有上当受骗。事后,这阿姨专门到大厅里找到我,连声感谢并拨95588表扬我,我也受到领导表扬。

几年来,我以大堂经理的身份,诚恳地感动了这位固执的老人,让他把外币存款收据和美元现金存入我行;我用尊重对待倔强的阿姨,使她融化心头的误解更为银行拉来更多的储户;我用真诚热情的存款客户充满疑虑,让他明确理财投资方向,成为银行的优质客户;我用友善接待语言不通的民族同志,使他们在默默无言中体会到温馨与和谐……无论我在哪个岗位,无论昨天还是今天,以真诚的微笑、优质的服务面对每一位客户,用心去争取储户心,用情去牵动储户情,用对工作的满腔热爱去激发储户对我们的偏爱,赢得储户信赖,我都百折不挠,一如继往。

在人生的旅途中,我知道我们看到的不仅是山川秀美、流云红霞,还有平淡的日子。我是一个平凡的人,但是,在实现自我价值的路程上,我深深地体会到是工行给了我一个发展和实现自我的舞台,敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。工作勤奋和主动是节俭和意志,自信和创新,并经历寒冷而清澈的骨头,以得到梅花的芬芳。

只有在春天耕种才能在秋天收获。只有在平凡的奉献中,才能体会到青春飞扬的自我。对世界和人民来说,我们每个人都是渺小的,像流沙、晨星和青草。流沙是渺小的,可积沙成塔;小草是平凡的,但她是光荣而高贵的。

我们也是平凡的,但是,我们一样可以以纯净的心灵,以高尚的品格,以执著的追求,以良好的职业道德,在平凡中孕育伟大。所以,我以春的温暖融化心头的坚冰,我以夏的火热打消顾虑重重,我以贴心的服务奉献万户千家。在未来的日子里,我仍然坚信:

当客户满意地离开柜台,走出大厅,目送他们的身影,虽然人面不知何处去,但是,于我,于我们大家,却会是桃花依旧笑春风。

我的演讲完了,谢谢大家!

银行大堂经理演讲稿(篇3)

**年至**年我在**分理处工作,做为该分理处的第一位柜员在营业室尚无法营业的艰苦条件下,通过分行临时搭建的移动式营业厅为刚刚迁入**市场的商户办理业务,在短短的一个月的时间里,**分理处储蓄存款迅速从零突破至500余万元,抢在其他金融机构进驻**市场之前有效的吸收了商户的存款,防止了存款的流失。

因为是新成立的机构在一些设施和宣传手段不完善的情况下,通过与商户办理业务时进行必要的交谈,主动请**市场办理业务的客户帮助宣传,同时尽可能的为客户满足他们提出的改进工作的要求。并在业余时间,走访到一些优质客户的商铺中,了解他们经营中与金融业务方面有关的困难,帮助他们解决,并为他们提供例如网上银行,电话银行等新的业务品种,通过推介这些新业务来提高客户对我行的忠诚度。通过我优质的服务,在柜台内外建立了与客户亲如家人的感情,使客户觉得存款到工行放心,办业务到**舒心,并利用这种融洽的客户关系为**分理处办理全额质押承兑300余万元,个人储蓄存款100余万元,连续三年先后被评为市级优秀共青团员和支行先进工作者。

银行大堂经理演讲稿(篇4)

精彩导语:我将遵循实事求是的原则,找出问题的关键,看看问题出在**,怎么办。当然,还要加强员工培训,把“客户至上”的服务理念深入到每一个员工心中,提高员工服务意识和服务水平。

并对员工进行全方位教育工作,教育他们要学会换位思考,在各类争执问题发生时,多站在顾客的角度思考问题,并尽量解决。

文章正文:

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境,使大家能有机会走上这个演讲台,各显其能。这次比赛对我来说,成功固然重要,但更重要的是能够锻炼自己,提高自己,使自己在比赛中成熟起来。

我会抓住这次竞争的机会,使自己在事业上更上一层楼。

首先,我想向各位评委和领导介绍一下我的基本情况,让大家对我有更全面的了解。

我叫***。我今年**岁,大学学历。我毕业于**学校**专业**。

自2001年11月以来,英林支行先后从事其他工作。由于我工作努力,服从安排,多次得到领导和同事的肯定,并荣获2002年、2003年晋江市工会积极分子;2004年获晋江市先进金融工作者称号;05年度考核为优秀;获06年度泉州市优秀员工并获得“金博士”奖章;2007年,晋江市金融先进工作者和服务标准化优秀员工等荣誉称号。

从我参加工作的那一天起,我就一直牢记领导的教导和我的使命,把不断学习和专业技能放在第一位。我于2007年通过了国家财务规划师课程的考试,并期望在5月份获得国家财务规划师证书;我还获得了中国银行协会的公共基础证书和个人金融专业证书。同时,多年的工作经验使我熟悉了私人会计、公公会计、跨行等业务;对英林的客户群体较为熟悉,并培养了我较强的工作能力和营销能力,我于2007年12月销售贷记卡39张,在08年第一季度营销贷记卡147卡,据了解是晋江营销贷记卡单项的第一名。

不去播种,不去耕耘,再肥的沃土也长不出庄稼;不去奋斗,不去创造,再美的青春也结不出硕果。如果这次能得到大家的信任和支持,让我离开大堂经理的岗位,我会在新的岗位上努力工作,积极创造。这是我在新岗位上的工作想法。请各位评委和领导点评。

首先,我们要尽力做好服务和市场营销工作

营销和服务是我们工作的重点和难点,也是我行赖以生存的基础,营销和服务工作搞不好,直接影响到我行经济效益的提高。为此,我将协助**,在工作中从以下几个方面着手:

第一,广泛收集各方信息。我将定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式做出详细具体的报告。为便于领导及时学习,采取有针对性的措施加以解决。

二要大胆创新,探索新形式竞争下的新工作模式。在工作中,我会积极探索新的营销模式,把“脚踏实地、不抱有一丝幻想、不放弃一点机会、不停止一日努力”的思想作为全体员工的营销理念。

第三,建立完善的竞争机制。我将在员工中实行定期评比、定期考核制度,并以评比和考核为依据实行奖惩制度,鼓励先进、推动后进,完善服务。

四是挖掘新的客户资源,寻找新的增长点。在今后的工作中,我会利用自己主动营销的优势,积极寻找新的客户群体,要以最优质的服务赢得客户的满意,努力稳定老客户、老业务,以积极拓展新客户,新业务,为银行多创效益。

其次,创新工作方法,做好柜台客户的配送工作。

当前,柜面顾客排队过长已成为我行的突出问题,这不仅耽误可顾客的时间,也影响到我行的声誉和服务质量的提高。为此,我将针对这个问题做以下工作:

首先,协助**压缩当前后台人员,增加外部服务窗口。

二是充分利用柜台资源,在开放公司柜台办理非现金私人业务。为方便私人客户,减少排队等候时间,利用客户叫号系统,引导非现金业务客户到公司柜面办理业务,以充分利用柜面资源。

三是在营业厅设立专门的零售产品销售区,减少复杂业务对柜台资源的占用。它一方面可以减少反压力,另一方面可以为客户提供更好更快的金融服务。

四是注意源头分流,加大电子银行的宣传推广力度。我将加大电子银行的宣传推广力度,特别是在公司客户、私人客户开户时,推介办理网上银行、**银行等业务,从源头上分流客户,减少柜面压力,提高服务效率。

第五,协助**进行业务流程梳理和柜面部门整合。对一些处理时间较长的特殊业务设置专柜,提高其他专柜的处理速度,减少正常客户的等待时间。

六是加强硬件环境建设,改善客户等待环境。

第三,协调员工和客户之间的误解。

调节客户与员工的误解是作为一名大堂经理必须面对的问题,如何正确处理好员工与客户的误解是大堂经理的主要职责之一。在处理这个问题上,我们可以说我有优势,因为我善于协调各种关系,这是可以很好地解决的。

在处理误解问题时,我将本着实事求是的原则,找准问题的关键,看问题发生在哪该怎样办就怎样办。当然,还要加强员工培训,把“客户至上”的服务理念深入到每一个员工心中,提高员工服务意识和服务水平。并对员工进行全方位教育工作,教育他们要学会换位思考,在各类争执问题发生时,多站在顾客的角度思考问题,并尽量解决。

只有创造才是真正的享受,只有奋斗才是充实的人生。如果这次能够得到大家的信任和支持,我会在新的岗位上努力拼搏、积极创造,将汗水汇集在奋斗的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。在我演讲的最后,我最想说的时:

如果我不能在竞争中获胜,我将一如既往地努力工作,为我行的发展贡献微薄的力量。

谢谢大家!

银行大堂经理演讲稿(篇5)

尊敬的公司领导和同事们:

你们好!

我是来自银行支行的一名基层职工兼大堂经理,非常感谢公司给我这样一个展示才华的机会,今天我演讲的题目是“微笑服务,连接你我”。很多人说微笑很简单,只要嘴角上一点点就可以了;也有很多人说微笑很难,每天都很难坚持。微笑是简单的还是困难的,其实,在于心。

我们都喜欢看海,这说明我们应该有一个海的头脑。海纳百川,海容万物,有垃圾,更有宝藏。我的作品离不开微笑,我认为微笑是最美的表达,微笑是不可抗拒的爱,微笑是一首内涵丰富的诗。

作为基层职工的兼职大堂经理,虽然职位一般,却是不可或缺的服务窗口。每一天要处理很多业务遗留的问题,每一天要面对客户的询问、不满、职责,很多辛苦只有在这个职位上的人才真正体会得到。在接待顾客的过程中,我们常常会遇到不满、指责,甚至辱骂的同时还伴随着愤怒。

面对顾客的不理解和顾客的抱怨,我心里一直在想一句话:责任在岗位,在手头的工作;责任就在过程,无时无刻都有。因此,无论什么样的情况,无论有多么委屈,我坚持以责任为主,始终保持着微笑,用最为真诚的态度温和的、亲切的对待每一位客户。

我有多年的工作经验,我明白我的工作需要优质的服务,而优质的服务在于我的“微笑”。面对老客户,我坚信我的每一次微笑能他感到满意,使老客户能够“从一而终”。我的微笑可以消除新客户在开展新业务时的疑虑。

在银行规章制度与客户需求之间出现矛盾时,我的微笑能够安抚客人的情绪,化解矛盾,抚平分歧。当要面对激烈的市场竞争环境时,我的微笑让我自信,让我明白,我能够为我的支行树立形象,明日支行会因我而更加辉煌!

你是一家小银行,银行是为了扩大你。人人都是银行的名片,人人都是银行的形象代言人。说银行内涵话,做银行内涵人。

我们和客户之间的关系就像幼苗和阳光之间的关系。如果没有阳光,幼苗就不能健康生长;没有客户的支持,我们无法生存和发展。假如我们的态度让客户产生不满,这就是我们的责任,我们的一举一动代表着银行的形象,如果没有让客户享受到快速、有效、优质的服务,是我的责任。

我们没有光荣的现实,只有平凡的工作;我们没有豪言壮语,只有朴实的言行,因为这平凡、朴实,体现了我们对事业的热爱。希望通过我们的努力,以我们独特的方式,用微笑提供我们优质的服务,让客户永远有宾至如归的感觉!

也许岁月可以改变山河,但有一种东西永远不会失落,它就是我们基层职工的那份执着,它就是我们为公司添彩而无暇以顾的缕缕亲情,它就是我们心系客户、服务客户那一腔炽热情怀和责任……

我的演讲完毕。谢谢大家!

银行大堂经理演讲稿(篇6)

大家好!今天很高兴参加xx市银行业协会举办的大堂经理培训班,和这么多优秀的同业大堂经理共同学习、交流。我是xx银行的大堂经理xx,从事银行大堂经理工作已有三年,非常热爱这个岗位。在工作期间也积累了一些经验,非常荣幸有这个机会与大家分享和交流。

大堂经理是营业大厅的第一道风景线,是银行的形象代言,其仪容仪态,言谈举止,待人接物,都要遵守银行的服务礼仪规范,要体现出银行特有的职业化形象。因此,在工作中,首先要严格要求自己,做好榜样,给客户留下良好的第一印象,树立优质服务的品牌形象。

大堂经理是厅堂管理的核心人物,在我们湖北银行,大堂经理在网点一天的工作内容有晨会主持、开门迎客、引导分流、指导填单、收集信息、厅堂营销、督导服务和投诉处理等。在工作中,只有把每一个细节做到位,才是一名称职的大堂经理。如何做好大堂经理一天的工作,下面就以下几点与大家分享。

一、好的开始是成功的一半,大堂经理每天到营业网点的第一件事情是主持晨会,在晨会中要体现出学习精神、团队精神,突出员工们每一天的进步,可以组织一些互动游戏,让员工在游戏中学习,营造快乐氛围,为一天的工作创造良好的开端。丰富的晨会形式能增强员工们的团队凝聚力,打造网点文化,因此,要充分利用,不断创新。

每天的营业开始前我会组织员工进行开门迎客,伴随着优美的迎宾曲,呼吸着大厅里鲜花弥漫的芳香,迎接第一位客户的到来,通过开门迎客不仅可以振奋员工的工作情绪,迅速进入工作状态,同时也可以为客户打造良好的第一感知,第一时间引导分流网点客户。

二、专业的金融知识是大堂经理开展服务工作的基础,大堂经理首先要具备扎实的业务知识,正确指导客户填单,合理引导分流客户,丰富的业务知识能够满足不同客户群体的业务需求,让客户感受到我们的真诚、认真和专业,提高客户对我们的信任,熟练运用专业知识是业务拓展的重要前提,因此,在工作之余我也在网上了解其他银行的产品信息,以“知己知彼”的方法来武装自己从而更好的营销我行的产品,那么客户也会真正地从内心信任我们,并且信赖我们推荐

的每一款产品。

三、收集客户信息,把客户变成朋友,提高优质客户的忠诚度,建立客户档案,把客户的生日、爱好等信息记录下来,并以短信的方式介绍我行的新产品,发送生日祝福和节日祝福等,主动联系等,建立长期的联络关系,让自己的营销道路越走越长,越走越宽。对客户的关心,换来的是信任和感激,营销也会变得轻松和快乐起来。

开展厅堂营销是大堂经理的重要职责,时代在变、环境在变、客户的对资产配置需求也再不断的更新,这就要求我们大堂经理要跟着形势而改变,学习新的知识,掌握新的技巧,了解最新金融动态,适应各种变化,提高自己的履职能力,在营业大厅充分发挥大堂经理直接面对客户的优势,深入挖掘大厅里丰富的客户资源,在从事大堂工作的几年中,自己也对厅堂营销有了一些创新,取得了不错的营销效果。首先是营造营销氛围,定期组织员工设计营销台卡,发挥员工的想象力和艺术特长,制作一张张精美的产品台卡,按照规范放置在低柜、高柜、VIP室以及填单台的醒目处,相比传统的印刷式的折页而言,一个简单营销台卡创新就能吸引客户的眼球,让客户产生兴趣,达到触点营销的效果,营造营销氛围的同时也为营业大厅增添了很多活力和色彩。另外,在客户较多或等候时间较长时,在营业厅内利用我们的营销工具-移动的茶水小推车为在休息区等候的客户倒上一杯茶水或果汁,递上一张我们的理财产品宣传折页,为现场的客户们开展理财小课堂,普及理财知识,为客户的闲置资产提供更多投资的渠道,也为客户充分的介绍了我行的理财产品,在开展理财小课堂的同时关注感兴趣的客户,配合理财经理一起进行重点营销。营销小课堂的内容可以形式多样,通过组织这种活动,让客户的无聊等待变成有聊等待,同时缓解柜面办理业务的压力。营销需要不断的创新,创新也会为我们的工作带来更多的惊喜。

四、服务是银行永恒的主题,也是是制胜的关键,大堂经理在营业大厅还需要做好服务督导,关注员工的服务细节,遇到问题,及时沟通,化解矛盾,尽量避免投诉事件的发生。确保客户在本网点顺心、舒心、开心,享受我们提供的各项金融服务。

在服务工作中,没有最好,只有更好。在银行业市场竞争日趋激烈的今天,银行产品的差异化越来越小,那就需要我们不断的提高我们的服务水平,注重服务细节,从而赢得竞争。

没有进步就没有提升,本次活动举办对大堂经理来说具有重要的意义,我们学到了我们平时工作中学不到的东西,那么在以后的工作当中我们要不断的提升和创新,竭进所能做好优质服务,做好厅堂管理和营销工作。

银行大堂经理演讲稿(篇7)

这篇《银行大堂经理岗位竞聘演讲稿》,是特地,希望对大家有所帮助!

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各位领导:

大家好。首先,我想自我介绍一下。我在金融界工作了两年。在营销中心工作,大专文化。我竞聘的岗位是营销主任。

我是一名勤勤恳恳、认认真真一直在一线工作的员工。今天,我带着满腔的热情和强烈的责任感来参加比赛。首先,我要感谢总裁办公室和信用卡营销中心为我提供了这次展示自我的机会。

随着改革的不断发展和推进,对每一位员工都提出了更高的要求。我想我应该主动接受改革的洗礼。营销总监是一个充满挑战的职业,我喜欢挑战,喜欢面对未知的领域。

我决心用坚定的意志和执着的追求去挖掘生命的价值。勇敢地接受未来营销活动中的毎一个挑战。兴业营销中心的生存和发展,有赖于每一个热血青年。因此,我决定参加这次演讲并展示自己。

一、对个营销主任岗位的认识

以市场为导向,以客户为中心,从客户需求出发,营销银行产品,为客户提供全方位的金融服务,实现客户价值化的同时实现银行自身效益的化。信用卡业务是我行经营效率的新支撑。将营销主任以竞聘的形式产生充分体现了行长室,营销中心对该岗位的高度重视和寄予的无限厚望。

作为新员工,他们应该对市场有一种勤奋和敏锐的洞察力,去开拓市场,不负众望。

二、我的竞聘优势

1、有着较强工作责任心和进取心。进行以来一直在一线与客户营销工作,做到干一行爱一行,对待工作认真负责,我总觉得作为年青人总该有点追求,历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。市场总监对我来说是个新课题,但我相信我自己的能力。

如果我能走上这个岗位,我会努力学习,虚心请教,不断调整自己,努力成为一名优秀的市场总监。

三、目标和任务

这次竞聘如果成功,我将竭尽所能搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,全力拓展团队人员的数量,质量。我的目标是:争取华东区名

1、传收经验:一定想方设法将自己的好的经验和问题与营销人员分享。让他们少走弯路。他们赚钱了,自然我也赚钱了。有问题多从自身找原因。

2。帮助员工:真诚地帮助他们解决工作中的问题。帮助他们成长。用心对待。其实,在外面工作并不容易,尤其实选择做营销的生存压力不小。

3、带领员工:作为团队管理者,一定要起到带头大哥的作用,起到非常好的标杆作用。什么样的将军带出什么样的兵!

各位领导,我竞聘的职位是市场总监,我愿意全面奉献自己。我是在责任感和使命感的驱使下参加这次比赛的。无论成功与否,我都会继续为营销中心的发展发挥自己的光和热。

银行大堂经理演讲稿(篇8)

自参加农行工作第一天起,我就秉承“真诚待人”的信念,做到与每一位同志和睦相处,大事讲原则,小事讲风格,顾大局,识大体。

(二)对农行工作的一片赤诚之心和积极进取的精神自参加农行工作至今,无论在哪个基层单位做柜员,我一直都扎实、认真地工作,服从领导,团结同志,以行为家,不断加强业务知识的学习,对工作有着无限的热诚,因为热爱,所以就有了无穷的动力去奋斗、去进取。(三)积累了丰富的前台工作经验参加农行工作五年多的时间,我一直从事前台柜员工作,工作中始终不断总结,不断提高自己,从客户的角度出发考虑前台工作的重点,不但把客户当上帝而更把客户当亲人,拉近与客户之间的距离,建立感情的纽带。针对不同的客户采取不同服务方式,把换位思考当成工作的出发点,总结出了一整套的为客户优质服务的成功经验,为前台工作的提高提供了一个全新的思路,从而取得了与客户良好融洽的关系,促进了各项业务的发展。(四)有娴熟的业务技能业精于勤而荒于疏,在短短五年时间里我迅速掌握了储蓄、对公、联行及票据结算、国际业务结算、外汇兑换等业务,能认知多个国家的货币,并熟练操作网上银行,电话银行等新业务,同时取得了从事各项业务相应的资格。四、今后努力的方向自参加工作以来,我一直从事前台柜员工作,在平凡的工作岗位上,始终默默无闻的工作,但我对农行工作却抱有远大的理想;这次竞聘,若是成功,我决不辜负各位领导、各位评委对我的期望,在新的工作岗位上,我将锐意进取,开拓创新,服从各级领导的管理,凭着我对农行工作的一片赤诚之心和不服输的干劲,保证能够尽职尽责地做好工作。各位领导、各位评委,若这次竞聘失败,我决不气馁,在今后的工作中,将认真地自我剖析,找准工作努力的方向,在本职岗位上发挥自己最大的能量。谢谢各位领导、各位评委!

银行大堂经理演讲稿(篇9)

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境,使大家能有机会走上这个演讲台,各显其能。国际竞争理论创始人迈克尔〃波特有句名言:“不要把竞争看作是争夺。“

不去播种,不去耕耘,再肥的沃土也长不出庄稼;不去奋斗,不去创造,再美的青春也结不出硕果。如果这次能够得到大家的信任和支持,使我能够走了大堂经理这个职位,我会在新的岗位上努力耕耘,积极创造。以下是我在新岗位上的工作思路,请评委和领导们评议。

首先,尽职尽责,全力做好服务和营销工作。

营销和服务是我们工作的重点和难点,也是我行赖以生存的基础,营销和服务工作搞不好,直接影响到我行经济效益的提高。为此,我将协助某某,在工作中从以下几个方面着手:

第一,广泛收集各方信息。我将定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式做出详细具体的报告。以便于领导及时研究,并采取有针对性的措施加以解决。

第二,大胆创新,探索新的竞争形式下的新的工作模式。在工作中,我会积极探索新的营销模式,把“脚踏实地、不抱有一丝幻想、不放弃一点机会、不停止一日努力”的思想作为全体员工的营销理念。

第三,建立完善的竞争机制。我将在员工中实行定期评比、定期考核制度,并以评比和考核为依据实行奖惩制度,鼓励先进、推动后进,完善服务。

第四,挖掘新的客户资源,寻找新的增长点。在今后的工作中,我会利用自己主动营销的优势,积极寻找新的客户群体,要以最优质的服务赢得客户的满意,努力稳定老客户、老业务,以积极拓展新客户,新业务,为银行多创效益。

其次,创新工作方法,做好柜面顾客分流。

当前,柜面顾客排队过长已成为我行的突出问题,这不仅耽误可顾客的时间,也影响到我行的声誉和服务质量的提高。为此,我将针对这一问题,做好以下工作:

第一,协助某某压缩当前后台人员,增加对外服务窗口。

第二,充分利用柜面资源,开放式公司柜面办理非现金私人业务。为方便私人客户,减少排队等候时间,利用客户叫号系统,引导非现金业务客户到公司柜面办理业务,以充分利用柜面资源。

第三,在营业室增设零售产品销售专区,减少复杂业务对柜面资源的占用。 这一方面可以减少柜面压力,另一方面可以为顾客提供更好、更快捷的金融理财服务。

第四,注重源头分流,加大电子银行宣传推广力度。我将加大电子银行的宣传推广力度,特别是在公司客户、私人客户开户时,推介办理网上银行、电话银行等业务,从源头上分流客户,减少柜面压力,提高服务效率。

第五,协助某某进行业务流程梳理和柜面分工整合。对一些办理时间长的特殊业务开设专柜,提高其他柜面办理业务速度,减少正常客户排队等候时间。

第六,加强硬件环境建设,改善客户等候环境。

再次,协调好员工与客户的误解。

调节客户与员工的误解是作为一名大堂经理必须面对的问题,如何正确处理好员工与客户的误解是大堂经理的主要职责之一。在处理这个问题上,可以说我是占有优势的,因为善于协调各种关系的我,能够使各种关系得到很好的解决。

在处理误解问题时,我将本着实事求是的原则,找准问题的关键,看问题发生在哪该怎样办就怎样办。当然,还要加强员工培训,把“客户至上”的服务理念深入到每一个员工心中,提高员工服务意识和服务水平。并对员工进行全方位教育工作,教育他们要学会换位思考,在各类争执问题发生时,多站在顾客的角度思考问题,并尽量解决。

只有创造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充实的生活。如果这次能够得到大家的信任和支持,我会在新的岗位上努力拼搏、积极创造,将汗水汇集在奋斗的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。在我演讲即将结束的时候,我最想说的是:如果我在竞争中不能取胜,我仍将一如既往的努力工作,为我行的发展奉献自己的微薄力量。

谢谢大家!

最新银行营销演讲稿(经典十一篇)


不要打无准备的仗。当我们要准备在许多人面前演讲时,这时我们需要准备好一份演讲稿。一篇好的演讲稿能将作者和听众联系起来,你知道好的演讲稿是什么样的吗?以下是小编为大家收集的“最新银行营销演讲稿(经典十一篇)”欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

银行营销演讲稿(篇1)

各位领导、各位评委、各位同事:

但在追求什么的过程中!一直以来,最喜欢的一句话是,人生最大的幸福不在于你拥有什么。不断追求和超越自我事业的挑战是自己的人生目标。

今天,在这句话的激励下,我踏入了追逐梦想的舞台,参加了省行营销团队总监的角逐。我希望以自己的能力赢得职位并以我的自信赢得掌声!

大家好。我叫***。我出生在***x。大专学历。年来到中国银行分行工作。此后,他一直担任中国银行营业部财务管理团队的大堂经理。

首先,我们都知道我有丰富的工作经验。经验是做好工作的基础和前提。我已经工作了十多年了。十年来,我从基层一步步成长成熟。

岁月带给我的不仅是阅历上的成熟,还使我在不同工作岗位的锻炼和磨砺中,积累了丰富的工作经验,使我成为既具有扎实的理论基础,熟悉国家金融政策和法律法规,又善营销,会管理,工作中能够独当一面的复合型人才。而且,在工作中,我接触了大量的客户,并与客户建立了良好的关系,储备了丰富的客户资源,这些为我做好今后的工作奠定了坚实的基础。

第二,我具有较强的综合能力

我性格开朗外向,具有很强的亲和力,善于与他人沟通和交流,能够以自己的真诚热心和细致周到,迅速拉近与他人的距离,具有较强的沟通和协调能力;同时,我具有较强的营销能力。常年与客户接触和交流,使我能够站在客户的角度,揣摩客户的心理,了解客户的需求,以良好的服务意识和水平,为客户提供周到细致的服务,赢得了客户的信赖和选择,在营销工作中成绩斐然,先后获得省行存款先进工作者、省行优秀共青团员、省行最佳营销员、总行先进工作者、全国中行系统百优青年、总行青年岗位能手等荣誉称号;另外,我还具有较强的管理能力。在对理财团队的管理中,我坚持科学管理,向管理要效益,以管理促效益,使理财团队的工作制度化,程序化,科学化,各项工作开展得井井有条。

第三,我具有良好的综合素质

我具有“大雪压青松,青松挺且直”的坚毅品格,在工作中能够做到不畏艰难,不怕挫折,不怕吃苦,勇于承担繁重的工作压力和挑战;我乐观、豁达,善于与他人相处,善于团结同志,具有良好的团队合作精神和群众基础,为做好工作提供了重要保障。

同志们,在激烈的市场竞争中,营销工作显得越来越重要,企业间的竞争很大程度上,已经演化为营销能力的竞争。所以,营销团队主管绝不是名利和荣誉的象征,而是一份沉甸甸的责任,是需要付出艰苦努力去完成的工作。作为营销团队主管,就是要积极思考,勇于创新,做好本部门的组织、指挥、督促、激励和考核等各项管理工作,提升部门的营销业绩,为企业带来更大的利润。

今天,如果承蒙大家的信任与厚爱,允许我走上营销团队主管的工作岗位,我将更加严格要求自己,扎实工作,开拓创新,力争做到三个“最”:即建设一支最富生机、活力和战斗力的营销队伍;为客户提供最优质的服务;实现最佳业绩。我的工作目标是:

今年实现人民币公司存款时点新增亿元,日均新增万元;外币公司存款日均增万美元;零售贷款时点新增万元,日均新增万元,零售贷款不良率控制在%以内,不良余额控制在万元以内;中间业务净收入万元;以后的年度工作目标是:各项存款及消费信贷的年增长率保持%以上,中间业务净收入年增长率保持在%以上,零售贷款的不良余额和不良率控制在省行规定的指标范围内。为此,我将不遗余力地做好以下工作:

一是加强培训,不断提高客户经理业务水平

客户经理是市场营销和服务的主力军,他们的素质决定着我们工作的质量。因此我要加强培训工作,对他们进行市场营销、行业解决方案、服务规范等全方位、多层次的培训,提高客户经理理解客户需求的能力、销售能力,人际沟通能力,谈判能力和自我管理能力,使他们个个成为经营服务的能手。

二是加强考核,建立有效的约束和激励机制

要建立健全各项考核指标,加大员工绩效考核力度。通过考核,强化员工的敬业意识,激发员工的工作热情和主动性,提升业绩;同时还要重视做好对员工的激励,可以通过业绩评比,优秀员工评选等活动,增强员工的荣誉感,充分调动员工工作的积极性。营造创先争优的良好氛围。

三是强化服务,以优质服务赢得客户

为了赢得更多的客户,我们应该建立自己的服务品牌。我们要完善服务功能,真正使客户进门有舒适感、临柜有亲切感、离柜有留恋感,以此留住老客户,吸引新客户;同时,对重要客户可以采取**预约、优先办理,上门服务等方法,增加客户的信任感、忠诚度和满意度。

四,加强市场营销,全力扩大市场份额

>我们要在不断完善普通客户标准化服服务的基础上,以抢占中、高端客户市场为主攻方向,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避免营销的盲目性和随机性,同时要大力拓展我们银行卡类、网上银行、**银行等产品的销售,并实现资产、负债和中间业务的**销售,进一步拓展我们的市场份额。

尊敬的各位领导、同志们,如果我的坦诚、自信与能力能够得到大家的认可,我将倍加珍视这一机遇,倍加努力工作,以自己的工作业绩回报大家的信任与厚爱。当然,竞争就意味着必然有人会被淘汰,我作好了充分的心理准备,成功的结果固然令人心醉,但追求成功的过程同样魅力无限,无论结果如何,我人生的这一乐章都无比精彩!我的演讲完毕,谢谢大家!

银行营销演讲稿(篇2)

一切的一切告诉我们的方向是对的,也验证了我们各位同事,简直不是人,大家都是人才呀!!!向大家致敬!所以如果我当上电销主任我将继承传统,协助领导以及组员完成上级下达的各项任务。

第二次兔子又一次输了,为什么呢,因为乌龟爬在兔子的尾巴上,所以这告诉我们如果当上电销主任一定学会借力,借力打力不费力,所以我认为作一个合格的电销主任一定要协调好团队。我为自已预定以下几个目标:

积极紧密执行领导下达的任务,力争做到保质保量,同时提前完成

针对各位主任,以及老同事我需要积极的向其请教在工作中所遇到的问题,尽快提升自我的各方面能力包括专业知识!

4 定期开展各项专业知识培训以及销售技巧的交流,我会把我在中信银行tm中心一年中所累积和客户沟通中的技巧以及经验毫无保留的传授,以提升和完善组员的业绩。

5协调各个组员,在组员出现问题以及困难时候给到全方位的支持。

6 创造组内良好的工作氛围,为组员分担业绩压力的同时使组内保持激流涌进的心情。总之,如果我不能让我的团队成员更好地享受工作,我会让我的团队成员更努力地工作,更好地享受生活。

第三次兔子子终于成功了,是什么原因呢,因为兔子懂得总结经验,检讨自已,失败并不是成功之母,检讨才是成功之母。所以我认为作为一个**销售主管,我们应该知道如何检讨自己的错误。正所谓人无完人,金无足齿。

在这里,我也希望在座的各位领导,各位同事能够给我一次突破自我,超越自我,展现自我的机会,也同时希望在各位同事一起的努力下,更好的为中信银行tm中心绘画一张美好的蓝图!

银行营销演讲稿(篇3)

平凡的岗位无悔的人生各位领导、同志们: 我是1988年到建行工作的。刚加入建行时,我在建行任丘支行储蓄专柜做储蓄业务员。

1996年任专柜所长。2001年任华北石油分公司个人金融中心主任。15年来,虽然工作部门和单位发生了变化,但并没有脱离个人银行的岗位。

有努力,也有尝到成功的甜头。我领导的营销和存款团队成立了。我们带企业,参观单位,聚集社区,进商店,走乡镇。

我和同事们发挥"想千方百计,走千家万户,尽千辛万苦,说千言万语"的"四千"精神,不分白天黑夜穿梭往来于机关、企事业单位,扣开了成千上万个储户的家门。在整个油区和城区,“建行”品牌深入人心。成功的背后凝聚着很多营销的艰辛和汗水,只要我们用真诚、真诚去感动客户,我们一定会无往不胜。

我记得有一次,一个大妈拿了20万元现金,有两个人陪着。我们问大妈这些钱怎么用。大妈犹豫了。由于近期有好多诈骗案件发生。受害者多数是老年人,引起我们的注意,我问老大妈家里的**,当时她有点不满意,当我们把想法说给她时,她把**告诉了我。

她的女儿收到一条消息,说她母亲独自一人来到银行,在家中不需要钱。 我确定这里一定有问题。最后弄明白了,原来是邮政储蓄的工作人员跟大妈来取钱的,存入邮政他们有特殊政策。看到眼前的情景我真的不愿把20万元流入到邮政,但此时的情况无论怎样说也不好挽留。

我最后提醒了大妈一句话,我们与邮政比起来我们取现很方便的,特别是大额。我顺利的给她取了钱,送她到车上。但出乎意料的是,晚上大妈不知在哪找到了我家里的**,给我家来了**,对我的周到服务表示感谢,又和我咨询了业务上的问题,大妈表示第二天去邮政试一下他们能否取出二十万。

第二天上午,老大妈的身影出现在营业大厅,而且带来了五万元现金,她说邮政取不出二十万的现金,她先取五万,剩下的慢慢再取。而且其中的10万元买了国债,提前支取需要交100元的手续费,我劝大妈国债有损失就不要取了,大妈态度很坚定必须取出来。就这样,阿姨的20万现金不仅回来了,还从其他银行存了20万在我的柜台上。

我记得有一次,一位老太太偷偷叫我出门,从包里拿出两双拖鞋和一双鞋垫。大妈说,姑娘我总来理财中心看你跑来跑去的太累了,给你带来了两双拖鞋,自己做的,晚上下班后穿上,会舒服点。当我看到姨妈缝制的拖鞋和鞋垫时,我不知道该说什么。

过了一会儿,阿姨带来了两瓶自己做的辣酱。她说每天中午看到我们在单位吃饭时,她可以调节我们的食欲。这位大妈不仅在生活上关心我们,在工作上也给了我们很大帮助,今年正值2000年油田职工解除劳动合同三年定期国债到期,我们面对的是3000万元的到期转存任务,肩上的担子很重,各家银行竞争的非常激烈,这时大妈出现了,因为她住在社区又是居委会主任,我们利用她的关系走访了二部小区,东风四小区和局机关家属区。大妈足足陪我们走访了半个月看到大妈很疲倦的样子,我们真的不知该怎么感谢。

我们的付出终于有了回报,转存率达到95%,而且其他行到期的转入理财中心达到800万元。这里我只举一个小例子。像金融中心这样的客户很多。我们的目标是发展动力。

服务是银行一线窗口永恒的旋律。在当今金融业激烈的竞争中,银行的基础是服务,而银行的繁荣之路就是服务。记得在办理任丘市金融系统代发工资业务时,公安局离退休干部不同意银行的说法。

并派了代表来建行咨询。当我接见这位老同志时,我感到事情的严重性:如果处理不好,将导致任丘市金融机构工资全部停发!

整整一个上午,我耐心地给这位老同志宣传代工的好处,并承诺:对于行动不便的同志,我们会月月把工资送到,成绩的背后总是蕴藏着艰辛的劳动,闪光的荣誉来自于默默的奉献,我成功了。从所长到理财中心主任的几年来,我是上班最早,下班最迟的人。

无论春夏秋冬,平均每天工作12小时。有的同事给我计算过,如以每天8小时计算,我 3年上了4年的班。曾经有人问我:

桂玲,你是铁人吗?我回答说:“我不是铁人。我是个有血有肉的人。我是一个老女人和一个小女人。

谁不爱自己的小家?哪个妻子不爱她的丈夫,哪个母亲不爱她的孩子?做为一个女人,我深深地爱着我的家庭;作为一个妻子,我深深地爱着我的丈夫;作为一个母亲,我深深地爱着我的孩子。

但每当我想起自己是一个建行人,每当我看到"我靠建行生存,建行靠我发展"的员工理念,一种"行兴我荣,行衰我耻"的情感油然而生。为了开展建行的“人人”工作,我只能舍弃家人的利益和温暖,把全部精力投入到工作中去。因为金融中心的夜市储蓄,我每天很晚才能回家。

我妻子在建行工作,我也很忙。12岁的女儿过早地承担了家务。我加班到晚上11点多。当我拖着疲惫的身体回家时,我看到女儿躺在沙发上睡着了,手里拿着一块方便面。

屋子里挂满了洗干净的衣服。我叫醒我女儿:“丹丹,别吃,妈妈会帮你的。

“妈妈,不,我已经吃过方便面了。泡在盆里的衣服我已经洗完了。可不知怎么就睡着了。

"此时的我早已是泪流满面。我记得那是一个星期天,孩子十岁。我去上班,把孩子留在家里。这本是习以为常的事。

但这一次发生了一想不到的事情。我接到邻居的消息,说孩子出了点问题,玩的时候不小心撞到了车。我放下手中的工作,赶往医院。

看到孩子时我惊呆了:脸上有一道两寸多长的口子。医生已经缝合好,正在输液。

女儿看到我时,哭了。她说,“妈妈,我没有受伤。不要哭。

医生告诉我:“这个孩子太强壮了。”。缝了15针后他没有哭,但看到你时他哭了。“听医生的话,我的心都碎了。

如今,每当看到孩子脸上那道疤痕时,我一辈子都觉得对不起她。我知道我不是孩子的称职母亲,不是丈夫的好妻子,也不是母亲的好女儿。然而,每当我觉的自己是一个建行人,能够为自己热爱的建行事业做出一些贡献时,我都感到非常的满足和由衷的自豪。

命运把我的生命和建行的事业紧密地联系在一起。 宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。几年来,我带领金融中心的姐妹们在平凡的岗位上默默耕耘、收获。

截至2003年12月10日,中心存款余额已达4.40亿元,当年新增6600万元,实现中间业务收入41 万元。发放贷款3280万元 。

中心先后两次被总行授予先进集体称号,2001年荣获总行级“青年文明”称号。党和人民也给了我很高的荣誉。我曾先后7次被石油分行评为先进工作者,被沧州妇联评为巾帼建功标兵,被省行评为"**状员"、"青年岗位能手"、"巾帼建功标兵""十佳储蓄员"等荣誉称号;2000年被建设银行总行评为“青年岗位技术专家”;"巾帼建功标兵";2002年获国家财政“五一劳动奖章”。

领导同志们,我深深地体会到,成绩不是终点,而是一个更高、更新的起点,那就是前进的鼓声和冲锋的号角。今后,我将用自己的实际行动,在平凡的工作中创造一种无悔的生活;用我的辛劳和汗水,铸就建行的辉煌未来。 谢谢大家平凡的岗位无悔的人生(银行营销事迹演讲稿)

银行营销演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

而在于追求什么的过程!一直以来,最喜欢的一句话是人生的快乐不在于拥有什么。把不时挑战自我事业上不断追求、不时逾越,作为自己的人生目标。今天,还是这句话的激励下,步履坚定地走上了这个逐梦的讲台,参与省行营销团队主管的竞聘。希望以我能力赢得这一岗位,以我自信赢得大家的掌声!

大家好!叫xxx,xxx年出生。大专学历。年来到中国银行分行工作。年月至今,一直担任中行营业部理财团队大堂经理。

先,我具有丰富的工作经验众所周知,经验是做好工作的基础和前提。屈指算来,我参加工作已经十多年了。这十几年来,我从基层做起,一步一个脚印的成长和成熟起来。岁月带给我的不仅是阅历上的成熟,还使我在不同工作岗位的锻炼和磨砺中,积累了丰富的工作经验,使我成为既具有扎实的理论基础,熟悉国家金融政策和法律法规,又善营销,会管理,工作中能够独当一面的复合型人才。而且,在工作中,我接触了大量的客户,并与客户建立了良好的关系,储备了丰富的客户资源,这些为我做好今后的工作奠定了坚实的基础。

第二,我具有较强的综合能力

我性格开朗外向,具有很强的亲和力,善于与他人沟通和交流,能够以自己的真诚热心和细致周到,迅速拉近与他人的距离,具有较强的沟通和协调能力;同时,我具有较强的营销能力。常年与客户接触和交流,使我能够站在客户的角度,揣摩客户的心理,了解客户的需求,以良好的服务意识和水平,为客户提供周到细致的服务,赢得了客户的信赖和选择,在营销工作中成绩斐然,先后获得省行存款先进工作者、省行优秀共青团员、省行营销员、总行先进工作者、全国中行系统百优青年、总行青年岗位能手等荣誉称号;另外,我还具有较强的管理能力。在对理财团队的管理中,我坚持科学管理,向管理要效益,以管理促效益,使理财团队的工作制度化,程序化,科学化,各项工作开展得井井有条。

第三,我具有良好的综合素质

我具有“大雪压青松,青松挺且直”的坚毅品格,在工作中能够做到不畏艰难,不怕挫折,不怕吃苦,勇于承担繁重的工作压力和挑战;我乐观、豁达,善于与他人相处,善于团结同志,具有良好的团队合作精神和群众基础,为做好工作提供了重要保障。

同志们,在激烈的市场竞争中,营销工作显得越来越重要,企业间的竞争很大程度上,已经演化为营销能力的竞争。所以,营销团队主管绝不是名利和荣誉的象征,而是一份沉甸甸的责任,是需要付出艰苦努力去完成的工作。作为营销团队主管,就是要积极思考,勇于创新,做好本部门的组织、指挥、督促、激励和考核等各项管理工作,提升部门的营销业绩,为企业带来更大的利润。

今天,如果承蒙大家的信任与厚爱,允许我走上营销团队主管的工作岗位,我将更加严格要求自己,扎实工作,开拓创新,力争做到三个“最”:即建设一支最富生机、活力和战斗力的营销队伍;为客户提供质的服务;实现业绩。我的工作目标是:今年实现人民币公司存款时点新增亿元,日均新增万元;外币公司存款日均增万美元;零售贷款时点新增万元,日均新增万元,零售贷款不良率控制在%以内,不良余额控制在万元以内;中间业务净收入万元;以后的年度工作目标是:各项存款及消费信贷的年增长率保持%以上,中间业务净收入年增长率保持在%以上,零售贷款的不良余额和不良率控制在省行规定的指标范围内。为此,我将不遗余力做好以下几方面的工作:

银行营销演讲稿(篇5)

尊敬的各位评委、各位领导、同志们:

大家好!

今天,我站在这里,本着进一步锻炼自己,为xx城市商业银行多做贡献的宗旨,参加xx城市商业银行支行行长职位。首先,真诚的感谢领导给予我展示、检验自已的机会。能站在这个的平台上,我的心情非常激动,因为这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分肯定,我感到十分欣慰!相信这次将是我今后人生中的又一个重大的转折点。下面,我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。我叫xxx,今年27岁,毕业于东北财经大学金融学专业,本科学历,经济学学士学位,中共党员、理财规划师?职称。我进入xx银行的某支行工作,回顾往昔,岁月如梭,不知不觉我已在xx银行的某支行工作了2年半。这2年半里,xx着勤学肯干的精神,先后做过、等职务,经理多个岗位锻炼,现任国际业务部外汇会计,但是无论从事哪个岗位,我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实、好学上进”的态度,努力工作,毫无怨言。多次评为先进个人,营销标兵,每年都能够圆满完成市分行下达的计划目标。同时,在工作之余,我总是抓紧时间学习充电,努力补充与丰富自己的理论知识。在单位领导和同仁们的支持和帮助下,我从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。

著名作家路遥曾经这样经典的说过:“人生的道路虽然漫长,但是关键之处,常常只有几步;特别是在人年轻的时候,这几步迈不好,有时会影响人生一个时期甚至整个一生”。感谢领导,感谢命运、感谢生活,自己有幸选择和加入了xx城市商业银行。应该说是xx城市商业银行,改变了我的人生轨迹;是xx城市商业银行,历练了我的坚强意志;是xx城市商业银行,培养了我的综合能力。一直以来,我都很注重与同事们之间的关系,诚恳待人,尊重同事,关心同事,努力创造一种微笑、高效的工作环境,创造一个相互关心,相互帮助,相互支持的工作氛围。我相信“团结就是力量”,因为只有和同事们处理好关系,本局内部才能更和谐团结,才能创造出更多的价值,为本行的保值增值出更多力。对于支行行长这一岗位,我是这样理解与认识的:我希望自己是一名永远伸出友好之手的大使,并能在工作中找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。上为单位分忧、下为广大客户服务是支行行长义不容辞的职责。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着这些年的工作历练与学习充电,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,我觉得自己有信心也有能力担任一名支行行长,能做好应该履行的职责。

今天我参加支行行长竞选,我想自身具有以下特点和优势:

一是具有勇挑重担的信心。要干好一项工作,首先必须热爱这项工作。今天,我能鼓足勇气参加这次竞争,决不是意气用事,也不是心存侥幸,而是自己热爱这项工作,珍惜这次机会,渴望成功、追求进步的真实体现。随着这些年的工作历练,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,我有信心也有能力担任好支行行长,并能做好应该履行的职责。

二是责任意识较强,进取精神强烈。自参加工作以来,我一直以一丝不苟的工作责任心做好本职工作,不论是以前在、工作,我总把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干。工作的历练,组织的.培养,领导和同事的支持和帮助,使我形成了较强的责任意识,优秀的领导集体、和谐的工作氛围也激发了我强烈的上进心。三是具有丰富的工作经验。我具备系统的金融知识、娴熟的业务技能。金融知识方面,这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,先后从事银行贷款、个人贷款、机构贷款、项目贷款、个人理财等银行业务,各项工作都是凭着扎实的知识做好的。业务技能方面,2年半以来的多岗位磨练,也练就了我娴熟的业务能力,特别是信贷管理业务、银行业风险管理方面很娴熟。在去年的年底存款冲刺中努力拼搏吸收存款5000余万元,在后备人才选拔考试中也名列前茅,成绩优秀。这些,都有利于今后工作的开展。四是具备严谨的工作作风,认真的工作态度。银行业方面的工作关系到的是经济利益,也是一项要求非常严格的工作。来不得半点马虎,严谨的工作作风,认真细致的工作态度是对一个从事银行业人员的最基本的要求。我始终坚定不移地认为,严谨的工作作风和认真的工作态度同等重要,尤其对于我们金融服务行业,更是如此。五是在当地具有相当的客户资源。新成立的二级支行位于地,当地经济发展较好,有很多具备发展前景的的企业,但是同时也有农村信用社和农行这样的竞争对手,可以说机遇中也存在着不小的挑战。相信一直以来学习到的每一点经验教训都会更加有助于以后工作的展开,如果我今天的,能得到领导和同事们的认可,给我以信任,给我以支持。我想我是不会辜负领导和同志们的期望的。我将在自己的岗位上,更好的为烟叶处服务,尽自己的全部力量干好本职工作,让领导放心,让同事满意,以优异的工作成绩向领导和同事交一份满意的答卷。俗话说的好,态度决定一切。没有好的工作态度,就没有好的工作质量。

“千里之行,始于足下”我将通过以下几个方面的努力,认真履行岗位职责。

一是敬岗爱业,竭诚奉献。大家都知道“水桶定理”吧,它讲到:一个团队,如果没有良好的配合意识,不能做好互相的补位和衔接,单个的木板再长也没有用,这样的木板组合只能说是一堆木板,而不是一个完整的水桶、一个团队。作为银行一员,团结互助是我们每个人敬岗爱业的基本表现,是肩负义不容辞的重大责任。要求银行人员筑牢团结的思想基础,把成员的精力都集中到支行工作中,智慧都凝聚到开拓进取的事业中,行动都统一到共谋发展步调上,用团结凝聚人心,用团结凝聚力量,用团结创新业绩。用自信、温情、实力、技巧性的营销客户;用热心、细心、耐心、爱心地为每一位新支行客户放心,让他们支持新支行发展;任何时候都要树立以客户为中心的经营理念,用优质的服务吸引、壮大客户群体,实现经营目的。

二是大力拓宽业务,促进有效发展。发展才是硬道理。要充分挖掘我行的潜力和优势,把工作重点放在业务拓宽,充分利用现有的资源,加大对外宣传力度,大力推行客户营销战略,充分挖掘潜在的客户资源。总之,争取在吸收存款,发放贷款和银行中间业务方面能够遍地开花,齐头猛进。

三是强化内控管理,不断提升合规经营水平。我要执行好以经济资本为核心的风险和效益约束机制、以经济增加值为核心的绩效考核评价机制,努力追求业务发展和风险控制的内在统一。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,进一步完善防范案件的长效机制,努力从源头上防范案件的发生。加强合规教育,努力实现人人懂得合规、主动遵循合规、尽职维护合规的工作目标。使每个人加强警惕,做好内控管理,防范金融风险,实现无违规无差错。如果我能够走上支行行长的岗位,我将会从平时的工作态度及工作质量开始。俗话说的好,态度着决定一切,没有好的工作态度,就没有好的工作质量。在以后工作中,我严格要求自己,认真做好本职工作,当好上级领导的参谋和助手,协调好各部门之间的相互关系。说到这,我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言:“给我一个支点,我将撬起整个地球!”听起来很夸张,却很有道理。的确,撬动地球需要支点,实现理想需要舞台,展现个人的能力同时需要机遇与平台。在此,我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”,给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台,相信我、选择我、支持我。我将带着希望,用信念和知识的双翼,在银行行业这方广阔的天空中,展翅飞翔。我的完毕,谢谢大家!

银行营销演讲稿(篇6)

平凡的岗位  无悔的人生 各位领导、同志们: 我是1988年到建行工作的。刚入行时在建行任丘市支行储蓄专柜任储蓄员。1996年任专柜所长。2001年任华北石油分行个人理财中心主任。15年来,虽然工作部门和单位有所变动,但一直没有脱离个人银行业务这个岗位。有辛苦,同时也尝到了成功的甜头。   以我为首的营销吸存小分队成立了。我们走企业、访单位、串小区、进商店、走乡镇。我和同事们发挥“想千方百计,走千家万户,尽千辛万苦,说千言万语”的“四千”精神,不分白天黑夜穿梭往来于机关、企事业单位,扣开了成千上万个储户的家门。在整个油区和市区,“建行”这一品牌已经是深入人心。成功的背后凝结着很多营销的艰辛和汗水,只要我们用真心、真情去打动客户,就一定能无往而不胜。 记得有一次一个老大妈取20万元的现金,身边有两个人陪着,我们问老大妈取钱做什么,老大妈吞吞吐吐。由于近期有好多诈骗案件发生。受害者多数是老年人,引起我们的注意,我问老大妈家里的电话,当时她有点不满意,当我们把想法说给她时,她把电话告诉了我。她女儿接到电话说母亲一个人来银行的而且家里不用钱,我确定这里一定有问题。最后弄明白了,原来是邮政储蓄的工作人员跟大妈来取钱的,存入邮政他们有特殊政策。看到眼前的情景我真的不愿把20万元流入到邮政,但此时的情况无论怎样说也不好挽留。我最后提醒了大妈一句话,我们与邮政比起来我们取现很方便的,特别是大额。我顺利的给她取了钱,送她到车上。但出乎意料的是,晚上大妈不知在哪找到了我家里的电话,给我家来了电话,对我的周到服务表示感谢,又和我咨询了业务上的问题,大妈表示第二天去邮政试一下他们能否取出二十万。第二天上午,老大妈的身影出现在营业大厅,而且带来了五万元现金,她说邮政取不出二十万的现金,她先取五万,剩下的慢慢再取。而且其中的10万元买了国债,提前支取需要交100元的手续费,我劝大妈国债有损失就不要取了,大妈态度很坚定必须取出来。就这样,大妈的二十万现金不仅全部回来了,又把别的银行的二十万也存入了我柜。 还记得有一次一个老大妈偷偷的把我叫到门外,从包里拿出了两双拖鞋和一付鞋垫。大妈说,姑娘我总来理财中心看你跑来跑去的太累了,给你带来了两双拖鞋,自己做的,晚上下班后穿上,会舒服点。看到大妈的一针一线缝制出的拖鞋和鞋垫,我真不知道该怎么说。过了不久这位大妈又拿来了两瓶自己做的辣酱,说看到我们天天中午在单位吃饭,可以给我们调一下胃口。这位大妈不仅在生活上关心我们,在工作上也给了我们很大帮助,今年正值2000年油田职工解除劳动合同 三年定期国债到期,我们面对的是3000万元的到期转存任务,肩上的担子很重,各家银行竞争的非常激烈,这时大妈出现了,因为她住在社区又是居委会主任,我们利用她的关系走访了二部小区,东风四小区和局机关家属区。大妈足足陪我们走访了半个月看到大妈很疲倦的样子,我们真的不知该怎么感谢。我们的付出终于有了回报,转存率达到95%,而且其他行到期的转入理财中心达到800万元。在这里我只是举了个小例子,在理财中心这样的客户还有好多好多。我们的目标就是发展一个带动一片。 服务是银行一线窗口的永恒旋律。在金融业激烈竞争的今天,银行的立行之本是服务,银行的兴行之路更是服务。记得在办理任丘市财政系统代发工资业务时,公安局离退休老干部不同意由银行代发。并派了代表来建行咨询。我在接待这位老同志时,感到了事情的严重性:处理不好,将会导致整个任丘市财政代发工资停办!整整一个上午,我耐心地给这位老同志宣传代工的好处,并承诺:对于行动不便的同志,我们会月月把工资送到,成绩的背后总是蕴藏着艰辛的劳动,闪光的荣誉来自于默默的奉献,我成功了。从所长到理财中心主任的几年来,我是上班最早,下班最迟的人。无论春夏秋冬,日均工作都达12小时。有的同事给我计算过,如以每天8小时计算,我 3年上了4年的班。曾经有人问我:桂玲,你是铁人吗?我回答说:我不是铁人,我是一个有血有肉的人,我是一个上有老,下有小的女人。谁不爱自己的小家?有哪一位妻子不爱自己的丈夫、有哪一位母亲不爱自己的孩子呢?做为女人,我深爱着自己的小家;作为妻子,我深爱着自己的丈夫;作为母亲,我更是深爱着自己的孩子。但每当我想起自己是一个建行人,每当我看到“我靠建行生存,建行靠我发展”的员工理念,一种“行兴我荣,行衰我耻”的情感油然而生。为了建行这个“大家”的工作,我只能舍弃小家的利益和温馨,把全部精力倾注在工作上。 由于理财中心开办夜市储蓄,我每天很晚才能回家。爱人和我一样在建行工作,也很忙。12岁的女儿过早承担起了琐碎的家务。一次加班到了夜间11点多,当我拖着疲惫的身子回家后,看到女儿躺在沙发上睡着了,手里还拿着块方便面。屋子里挂满了洗干净的衣服。我叫醒女儿:“丹丹,没吃饭吧,妈妈给你去做。”“妈妈,不用了,我已经吃了方便面。泡在盆里的衣服我已经洗完了。可不知怎么就睡着了。”此时的我早已是泪流满面。记得那是孩子10岁时的一个星期天,我去上班,把孩子放在了家里。这本是习以为常的事。但就是这一次发生了一件让我意想不到的事。我接到邻居的电话,告诉我说孩子出事了,在玩时不小心撞到了汽车上。我放下手中的工作,赶往医院。看到孩子时我惊呆了:脸上有一道两寸多长的口子。医生已经缝合好,正在输液。女儿看到我时,哭了。她说:“妈妈,我不疼,你别哭。”医生告诉我:“这孩子真坚强,缝了15针都没有哭,看到你却哭了。”听了医生的话,我的心都碎了。如今,每当看到孩子脸上那道疤痕时,我一辈子都觉得对不起她。 我知道,自己对孩子不是一个称职的妈妈,对丈夫不是一个好妻子,对母亲不是一个好女儿。然而,每当我想到了自己是建行人,能为自己钟爱的建行事业做出

银行营销演讲稿(篇7)

在此,我愿真诚地打开心扉【双手平行打开】,向大家说一说我参加竞聘xx分理处主任的理由,和能担当这份责任的原因以及干好这份工作的思路.下面我简单地介绍一下自己.

我,xx,现在人力资源部工作,今年29岁,2019年7月毕业于xx大学人力资源管理专业,在校期间取得了管理学学士学位、英语6级证书和国家助理人力资源管理师证书.2019年1月,我未毕业即被招聘进入xx集团总部人力资源部工作,2019年1月进入xx集团西南事业部在成都温江所工作了一年时间.

我于2019年参加四川省农村信用社统考,以人力资源管理专业全省第x名的成绩考入翠屏农商行工作,分别从事过出纳、记账、xx办公室工作员、xx部工作员等岗位,到过xx、xx、xx等不同类型的一线网点工作.此次,我竞聘的岗位是xx分理处主任,我认真分析了我参加竞聘的理由及优势,概括有以下几个方面:第一,我具有一定的工作与管理经验.

今年是我参加工作的第五年,在这五年里,我在私营企业工作过,在台资企业工作过,在国有企业工作过,经历了三个完全不同的行业,具有了一定的工作经验.管理方面,在xx工作期间,我曾直接管理过十多人的**团队,协助管理十多人的销售团队,有一定的管理实践经验.

第二、我有奋发拼搏、团结协作的精神和有较强的组织协调及业务营销拓展能力.一是能坚决贯彻服从领导的工作安排,二是能带队伍、重团结、凝人心,三是能有效进行业务策划、拓展和营销,曾在xx负责月销售额达1000万市场的品牌推广.

第三、我有吃苦耐劳、不断学习的品质.参加工作之初,被分配到远郊工作,我从来没有过任何抱怨,我知道自己在金融业是个新兵,领导是从如何让员工合理健康成长的角度在关心青年职工,只有有了基层的历练,才不会拔苗助长,才不会爬得高,跌的惨.

我深知自己对银行金融知识掌握得不够,为此,我利用业余时间,不断学习金融知识.一是不懂就问,问老师、问同事、问网络;二是通过自学考取相关金融证书,目前已经取得了银行业从业资格证书中公共基础、个人信贷、个人理财三项证书和中级经济师金融专业的资格证书;三是自费进行专业学习,现在西南财经大学攻读金融学硕士学位,接受正规、专业的教育,以弥补自己理论知识的不足.

第四、我有一颗对党忠诚【左胸】、对农商行感恩的心,自进入农商行这个大家庭以来,在基层,我得到了帮带老师的尽心指导,所在信用社主任的关心帮助;在机关,我也得到了机关员工和各分支机构负责人的理解支持和领导的关怀培养.在此,我要衷心地说一声,谢谢!【鞠躬】我认真地分析了xx分理处,从目前来看,xx分理处是此次三个竞聘网点中竞争压力最大的,一是这是一个新设网点,客户需要一个适应和接受的过程;二是周边新市场尚未形成,还需要培育和发展;三是原来该区域已由xx商业银行xx支行经营多年,我们刚刚进入后,邮政储蓄在街对面又开了一个比我们规模更大的机构.

从市场营销的4p分析来看,产品(product)我们属于市场的追随者,产品是学习大型商业银行,现在基本没有劣势,但是也没有优势;**(**)储蓄存款利率****由国家制定,没有利弊;地点和渠道(place)前后相距不到100米的直线距离,xx分理处的门面最小,处于相对劣势;**(promotion)好的**能够将业绩提升不少,但这一直不是我们的强项,我们没有专门的市场营销部门,在这方面我们处于劣势.综上分析,4个方面中产品和**上xx分理处没有优势,地点渠道和营销处于劣势,地图上巴掌大的地方,前后不到100米的距离,三家机构同时竞争,客观地讲,我们没有竞争优势,甚至某些方面我们还处于劣势,可以说,竞争压力十分巨大.

逆水行舟,不进则退!如果此次竞聘成功,那么我将从两个大的方面来改变这种局面:第一,对内,凝结团队,打造流程银行标杆分理处.

xx银行现有员工均为受过高等教育、可塑性强、适应能力强、业务学习快、自尊心强的年轻人

带领这样的团队,我将以身作则,将心比心,给他们自信和希望,在工作上、生活上、思想上共同学习,共同进步.我们现在最好的营业网点是总行营业部,有时候我在想,为什么营业部那么多员工,那么多工作,开展那么多项业务还能做得那么好?2019年被评为全省银行业100强文明服务机构之一

如果我竞聘成功,那么我一定向营业部好好学习,努力将xx分理处打造为流程银行标杆分理处.总行制定的流程银行建设方案,我将不折不扣地执行到位.

另外,我将探索在xx分理处实行6s现场管理和标准作业流程,必须细化到桌子怎么摆,桌子上的每个区域要怎样科学标准的摆放,标准的服务姿势、标准的服务语言、标准的业务流程等进行严格要求,要真正地让翠屏农商行是优秀的商业银行的概念,在自身和客户中形成,树立专业的银行服务品牌形象.第二,对外,勤耕细作,精准营销实现存款猛上台阶.

在这里我用了勤耕细作这个词来形容营销工作,是因为xx分理处这个点,现有市场只有那么大,又新进了两家银行,只有勤耕细作才能夯实基础,令业务持续健康、稳健发展,这就好比原来叫xx行的农民守着这么一块地,现在好了,地还是那一块,突然跑来了xx行和邮政储蓄,不可能天下为公,平分三份吧,而且谁都不能只拥有1/3的地,那是没有活路的.想办法从另外两个那里挖一些来吗?不容易,都是事关生存的事情,别人也不是傻子.

所以先勤耕细作,首先做好自己那一份,做的同时,看看旁边xx小区那块地有没有开荒,先去看看这块地怎么样,适合种什么,然后创造个风和日丽的好日子去开荒,不止这个,开荒的同时,我还看上了xx小区那块地,还有xx新城那块地,一步一步早晚都得变成我的.都说不想当将军的士兵不是好士兵,同样不想当地主的农民不是好农民,对吧?我用一个生动的例子谈了我对xx银行的战略规划

有了规划,我下面讲执行的战术.我把这个战术叫做四步走战术,第一步适应期,任何人到一个新的岗位,都需要经历一个学习和适应的过程,大概会有三个月时间;第二步,我篇三:银行办公室主任竞聘上岗演讲稿(2019年最新版)2019年银行办公室主任竞争上岗演讲稿尊敬的各位领导、各位评委:

今天,当我再一次站在这儿,就我行办公室主任这一职位或者说角色接受各位领导和各位评委的考验时,心情是激动而又颇不平静的.

令人兴奋的是,领导者为我们提供了这样一个机会,让我们通过竞争展示自己;不平静是因为对于今天的竞争,尽管自己很有信心,但仍然感到一种压力,我想,我的压力应该来自咱们行人才辈出,一代更比一带强的缘故.我认为,我的这种压力是应该的,这说明我们的事业在不断前进,这也应该是我们每一个工行人为之骄傲和自豪的根本.

所以,在这儿,我首先感谢各位领导,为我们搭建的这一平台,其次,我也以一名有着25年工行经历的老工行人的身份期待和祝愿我们工行是长江之浪,一浪高过一浪,英才云集,贤良比肩,事业蒸蒸日上.我叫xx,在今天之前,任分行办公室主任.

我是1981年参加工作,先后担任过xx县工行行长、工行城关办事处主任、分行办公室主任等职务.其中,在现任职务办公室主任之职上从事三年.

我今天想竞争的职位仍然是分行的办公室主任。参加这个职位的竞争,我认为我有以下优势

第一,我热爱银行工作.二十五年的人生经历,我一直从事银行工作,无论是一般员工还是管理干部,无论是县支行副行长还是行长,也无论是办事处主任还是办公室主任,我始终做到干一行、爱一行、专一行,尽管我的岗位发生过变化,可我热爱银行工作、矢志银行事业的信念没变,我觉得,这不仅是我这些年能够不断适应新环境、做好自己本职工作的主要原因,更是我今后在办公室工作岗位上尽职尽责的根本.

银行营销演讲稿(篇8)

农业银行作为现代化经营管理的商业银行,创新文化必定是我行营销的灵魂.营销是银行推介产品的重要渠道,银行营销人员必须秉承与时俱进、创意进取的原则,无论是银行自身的产品,还是各类业务,创新营销都是产品销售的基石,我们必须要在告知义务、保密义务的前提下,要与时俱进,勇搏潮流,要在内心播种一片创新营销的绚丽花圃.

那么,为什么创新文化是银行营销的灵魂呢?首先,创新是一种意识,它时时刻刻体现在我们的营销活动中,而创新文化便是意识的灵魂.创新文化是营销改革、实现资本最大化的需要.

如果不谈创新,就会否定现代顾客的消费需求和现代市场经济的理念,营销就会失去灵魂,成为一种空洞的行为

健全健康的现代商业银行必须以创新的管理和文化为基础

如果在营销活动中没有坚持创新性要求而导致产品脱离市场、客户需求得不到满足,流失率不断上升,将给银行实际资产和声誉等无形资产带来不可估量的巨大损失和难以挽回的负面影响.其次,创新又是一种制度,它时时刻刻伴随在我们的营销管理中,而创新文化便是制度的灵魂.

创新文化建设是加强银行营销管理的需要,随着市场的更新换代,促使我们必须对各类产品及服务进行创新性管理,以达到有效提升我行创新性精神和市场竞争力的目的.如果创新性管理存在问题,那么整个营销体系就不能说是健全的,而营销体系体系的健全与否,关系到一家银行能否实现持续、健康发展.

因此,创新文化建设,是银行业营销管理的需要,否则银行营销管理就像失去了灵魂的傀儡,毫无方向.那么现代商业银行如何进行营销创新呢?商业银行进行银行产品营销创新重在对传统营销做法进行梳理、与借鉴的外资银行先进营销做法有机整合,创出更多、更好的营销方略,商业银行进行银行产品营销创新应重视把好以下几点.

1,在充分理解和掌握第一手客户的金融需求信息之后,我们将以极大的热情致力于营销创新。

银行营销演讲稿(篇9)

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

大家好!

不管等待我的将是怎样的结果,但我能够参加这次竞聘副行长的时候,就已经感到了十分的荣幸和幸福,我应该感谢行里的各位领导,他们以一颗宽容而严厉的心和一双宽厚而有力的手扶我走上了干事业的征程,应该感谢在座的各位师长和同志,他们的鼓励和帮助使我从有勇气到有一定实力充满信心地参与竞聘。谢谢大家!

首先,简单地介绍一下我自己。

我叫xx今年39岁,大学本科学历,中共党员,现任经营业务科科长。1986年我毕业于湖南省银行学校,同年被分配到市工行解放路支行工作,做过储蓄员、信贷员、等工作,历任信贷科副科长、科长等职务。后经自学考取了湖南经营管理干部学院、湖南农业大学,获得了本科学历。工作中,我总是勤勤恳恳,有一分力出一分力,全力以赴地做好本职工作,多次被支行评为先进工作者、被市政府授予“优秀信贷员”等诸多荣誉称号。

今天之所以敢走到讲台上,竞聘副行长,我认为我已经具备了竞争这一岗位的许多优势,我有能力,有信心,有决心胜任这个职位。

我的优势主要有:

1、思想进步,政治素质过硬。

我在银行战线上工作已经整整了。在这18年的工作生涯中,我注重加强自身政治修养,做事坚持原则,思想进步,生活作风正派,工作遵纪守法,深受行领导和同事们的信任。此外,我还认真学习和领会国家关于银行业发展的路线、方针和政策,增强了金融工作者的使命感和责任感,牢固树立了金融工作者的形象,自觉履行一名共产党员的义务,努力使自己在政治上与党中央保持高度一致。

2、热爱银行事业,具有丰富的工作实践经验。 参加工作18多年来,我在工作中时常告诫自己:“爱行就要敬岗、敬岗就要敬业、敬业就要精业”,在工作中,我总是全身心投入到自己所热爱的这份事业中。18多年来,我从事过众多的岗位,对工行的业务,特别是信贷部的业务了如指掌,烂熟于心,具有丰富的实践经验,取得了不俗的业绩。如(请举例说明)。我所带领的信贷科被市政府授予优秀先进集体荣誉称号,我也得到了市行领导的表扬和鼓励。我感觉竞聘副行长我是有这个能力的。

3、具备扎实系统的金融理论及营销知识

我知道,做好银行工作,光靠热情是远远不够的,还需要具有扎实的理论知识,这样做起工作来才能左右逢源,游刃有余。同时,知识经济日新月异,金融体制改革不断深入,银行业的竞争越来越激烈,如何使自己跟上银行业发展的步伐,只有不断给自己充电,更新知识。我通过中专、大专、大学本科三个阶段40门金融课程的系统学习,掌握了《货币银行学》、《经济法》《财务管理》等多门专业知识,并利用业余时间自学了《市场营销学》等操作性强的金融业务知识,它们构成了我比较完整、扎实的金融理论基础。通过多年来的不间断学习和工作实践,夯实了自己的业务功底,具备了系统地分析、解决问题的能力。

4、具有较强的领导能力和组织协调能力。

我有7年中层领导工作的历炼,历任信贷科副科长、科长等职务。多年的支行机关中层领导工作,使我具备了较强的'管理能力和综合协调能力,对领导一职有较深刻的理解。同时,18年的支行工作实践,也使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性,深切地感受到自己在业务知识、管理水平、领导能力等方面有了全方位的提高,使自己的脚步更加坚实。这些都更加坚定了我扎根于基层,脚踏实地运用自己所学知识,所掌握技能,做好每份工作的决心,为下步工作开展打下了坚实的基础。

5、我具有现代商业银行复合型人才所具备的综合素质。 除具备系统的金融专业知识,较熟练的计算机应用技能外,的信贷科工作经历以及7年信贷科副科长、科长的工作经历,使我具备了较强的人事管理能力和沟通协调能力,在当好支行历届行长参谋助手的同时,也锻炼了自身的全局观念和综合判断能力。

6、我具有担任副行的信心和决心。信心和决心是事业的保证。办任何事情只要有信心和决心就没有什么做不了的,没有什么干不好的。18年来,我兢兢业业,勤勤恳恳,满怀信心的工作,在各个方面都取得了一些成绩,深得行领导和同事们的信任。但成绩只能证明以往的努力和付出,并不代表以后,我是一个勇于接受挑战的人,我愿意接受更大的挑战和重任。所以,我有信心和决心当好副行长。

在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家。主要是处理矛盾的经验还不是很足。我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,多观察,多思考,加以弥补。

银行营销演讲稿(篇10)

标题:竞聘银行营销主任演讲稿

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各位领导,我竞聘的职位是市场总监,我愿意全面奉献自己。我是在责任感和使命感的驱使下参加这次比赛的。无论成功与否,我都会继续为营销中心的发展发挥自己的光和热。

正文:各位领导:

大家好。首先,我想自我介绍一下。我在金融界工作了两年。在营销中心工作,大专文化。我竞聘的岗位是营销主任。

我是一名勤勤恳恳、认认真真一直在一线工作的员工。今天,我带着满腔的热情和强烈的责任感来参加比赛。首先,我要感谢总裁办公室和信用卡营销中心为我提供了这次展示自我的机会。

随着改革的不断发展和推进,对每一位员工都提出了更高的要求。我想我应该主动接受改革的洗礼。营销总监是一个充满挑战的职业,我喜欢挑战,喜欢面对未知的领域。

我决心用坚定的意志和执着的追求去挖掘生命的价值。勇敢地接受未来营销活动中的毎一个挑战。为了生存和发展,兴业营销中心依靠我们每一位热血青年。因此,我决定参加这次比赛,展示自己。

一、对个营销主任岗位的认识

以市场为导向,以客户为中心,从客户需求出发,营销银行产品,为客户提供全方位的金融服务,实现客户价值最大化的同时实现银行自身效益的最大化。信用卡业务是我行经营效率的新支撑。将营销主任以竞聘的形式产生充分体现了行长室,营销中心对该岗位的高度重视和寄予的无限厚望。

作为新到岗位的人员要有一种吃苦耐劳和对市场的敏锐洞察力,去挖掘市场,不负众望。

二、我的竞聘优势

1、有着较强工作责任心和进取心。进行以来一直在一线与客户营销工作,做到干一行爱一行,对待工作认真负责,我总觉得作为年青人总该有点追求,历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。市场总监对我来说是个新课题,但我相信我自己的能力。

如果我能走上这个岗位,我会努力学习,虚心请教,不断调整自己,努力成为一名优秀的市场总监。

三、目标和任务

这次竞聘如果成功,我将竭尽所能搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,全力拓展团队人员的数量,质量。我的目标是:争取华东区第一名

1、传收经验:一定想方设法将自己的好的经验和问题与营销人员分享。让他们少走弯路。他们赚钱了,自然我也赚钱了。有问题多从自身找原因。

2。帮助员工:真诚地帮助他们解决工作中的问题。帮助他们成长。用心对待。其实,在外面工作并不容易,尤其实选择做营销的生存压力不小。

3、带领员工:作为团队管理者,一定要起到带头大哥的作用,起到非常好的标杆作用。什么样的将军带出什么样的兵!

各位领导,我竞聘的职位是市场总监,我愿意全面奉献自己。我是在责任感和使命感的驱使下参加这次比赛的。无论成功与否,我都会继续为营销中心的发展发挥自己的光和热。

真诚致谢!

银行营销演讲稿(篇11)

在2019年,我怀着稚嫩的心加入了兴业银行,三年来我与兴业银行共同成长的点点滴滴仍然历历在目.在普通的工作岗位、平凡的日常工作中,我收获了不平凡的学习成果,回想起工作中喜悦与快乐、失误的懊恼与悔恨,这些真挚的情感总是在我的心灵的最深处,像一部永远是倒带后重放的老电影一样,一到深夜就慢慢在脑海里放映起来:在开展营销过程中,尽管会遇到很多困难,但只要一点点的克服,只要不断的努力,就能沉淀出对这份职业炽热的热爱和.

从2019年2月担任道里支行大堂经理时储蓄存款不到几百万,到2019年5月转岗零售客户经理时存款共5000多万,再到现在营销存款共一亿多,在这个成长的过程中,我对存款营销也有了一些自己的体会.还记得第一年开展营销时,由于兴业银行在当地开办网点的时间并不长,当地老百姓对兴业银行并不了解,很多人甚至根本没听说过兴业银行,而且兴业银行的知名度远不如四大银行,很多老百姓也不愿意把钱存到我们银行,这就对我们营销工作的开展带来了难题,如何得到当地老百姓的认可,成为我们开展营销工作的重中之重,为此,我们在支行附近的优质社区做了大量的宣传,同时在社区经常**电影,并在电影现场进行了**问答活动,派送一些小礼品给看电影的居民,通过长期的坚持,当地居民对兴业银行的态度也从陌生到了解,从疑惑到认可.

为了加强市场营销,拓展业务渠道,支行与当地**合作,由我们银行为当地被拆迁房屋的居民发放拆迁款,拆迁款单笔金额较多,一般我们都会起早开车去接领取拆迁款的居民来义务,对于普通老百姓而言,大部分人都是把拆迁款存入银行,在车上,我们详细的给他们介绍兴业银行一些相关的理财业务和业务流程,为他们答疑解惑,通过耐心的讲解和优质的服务,还有兴业银行在当地建立起来的良好口碑,大部分客户还是选择相信我们,到了银行以后,大家了一些理财业务,没有理财业务的客户也把拆迁款留存在了银行.为迅速发展支行业务,继续推广扩大支行在当地群众以及商户中的影响,在支行领导的指引、组织下,在同事们的帮助、配合下,我走访了周边许多社区以及企业,重点发展商务散客并且大力推广pos机:通过走访了解到,离支行不远的xx建筑施工企业虽然其员工众多,他们的员工由于多在我省的其他县市工作且地点常有变动,所以工资有时为发放,既不方便也不安全.

银行演练发言稿(经典21篇)


在社会发展不断提速的今天,需要使用讲话稿的场合越来越多,讲话稿是在公务活动中针对特定场合,面对特定听众发表口头讲话的文稿。那么讲话稿一般是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的银行消防演练动员讲话稿范文,希望对大家有所帮助。

银行演练发言稿 篇1

尊敬的各位领导、在座的各位同事:

大家好!

很荣幸今天能够站在这里,与大家共同探讨和交流我行的思想建设工作。

银行作为一家金融企业,我们每天接触最多的东西就是—金钱。金钱是人性之中对利益上最大的诱惑与贪念,可以说金钱是人建设清廉作风与卓正思想的一大威胁。有人说过“钱是万能的”,的确,我们在生活中的很多方面都会用到钱,而对于处于金融这个特殊行业的桂东银行,“金钱”更是提升本行业绩与经营绩效的主要来源。但是,更有人说过“金钱不是万千事物的必能”。金钱买不了感情,实现不了梦想,它不是我们生活的全部,过度的贪欲只会让自己离幸福越来越远,无论是金钱还是权利亦或是其他诱导你走向歪风邪气的贪念,都终将会让你迷失自我走向灭亡。只有我们建设廉洁、正气的思想,树立牢固的科学发展观与正确的思想价值观年,才能为我们未来的幸福做出保障。

“清如秋菊何妨瘦,廉似梅花不畏寒”,中华历史五千年,廉洁传承五千年。“当正廉洁才是时代真正的需要”,只有倡廉洁,正清风,才能促和谐,建发展。现在,我国的国民经济正处于高速发展阶段,在这样一种新形势下的银行,更是面临着新的挑战和发展。作为xx银行的一个分支—桂东银行,我们更是面临着前所未有的改变和要求,虽然在这种形势下的支行成员们都有着较大的工作与精神压力,出现了部分责任感减弱,思想不上进的状况。但是在这充满机遇与挑战的新时期,作为桂东支行的一员,我们的每一项行动,每一个思想都与我行的发展息息相关,我们的利益更是建设在银行的经营与发展之下。因此,为了我行的良好建设,为了自身的发展与进步,我们更应该认真做好自身的每一项工作,以正确的思想观念展开自身的工作与作风建设。

作为桂东银行的一名职员,在xx年来我是始终坚持加强自身的学习与素质的提升,通过参加我行组织的各项学习与培训活动,并坚持做好学习笔记等课后工作,以提升自身的综合素质能力。在工作中,我始终坚持贯彻党的廉洁思想,牢固树立思想防线,坚持以微笑而温馨的服务面对客户,以认真勤恳的态度对待工作。并在工作中自觉执行《桂东支行职工制度准则》,主动对自身工作定期进行自查与反省,及时整改自身不足,并凡事做到以大局为重,严格要求自身的思想与作风建设,主动承担责任,仔细做好自己的每一项任务。虽然我还存在有职责建设力度不强、学习水平提高较差以及创新意识薄弱等方面的问题。但是,为了我行未来的新兴与发展,为了自身工作的绩效能够得到明显的提升,在未来的工作中我将会更加努力,积极研究新的学习与工作方法,改善自身的问题与不足,自觉遵守本行纪律与国家法律,认真的学习和贯彻党风廉政的相关内容,积极提升自身的专业技能水平,并主动配合我行的检查与评鉴工作,牢记自身的使命与责任,树立良好的工作作风。

桂东支行还将会继续发展,而职工思想建设的提升则更是能够为我行的经营带来利益,因此我建议银行多组织一些培训与教育活动,进一步完善制度与考核监督体系,通过绩效评价和奖项活动激励员工进一步提高自身思想与业绩,从而带动银行的高效发展。

银行演练发言稿 篇2

各位同事们:

大家好!

在刚刚结束的火灾应急演练活动中,我们每个人们都能够认真执行演练预案所规定的职责,忠于职守,严格要求,保障安全,快速疏导,不择不扣地完成规定的任务。我们绝大多数同事也都能够把演练当实战,高度警惕,互帮互助,快速撤离,井然有序,很好地保证了本次演练工作的圆满完成,在此,我谨代表银行向同事们出色的表现提出表扬,向为这次活动付出辛勤劳动的同事们表示衷心的感谢。

同事们,银行组织这样的活动,目的是为了增强全体员工的安全意识,提高员工的自救、自护能力,提高我们对突发事件的应变能力。安全在于防范,责任重于泰山。通过这样的`演练活动,我们希望每一位员工都能够清醒地认识到,作为成年人,在突发事件面前,我们应该把生命安全放在第一位,最大限度地保障自己尽快脱离险境。我们希望每一位同事都能够清醒地认识到,在突发事件面前,我们只有听从指挥,团结一致,齐心协力,才能够最大限度地保障我们每个人自身的人生安全。

同事们,“隐患险于明火,防范胜与救灾”。作为未成年人,我们要提高安全防范意识,做到及时清理办公室、楼道内易燃的废弃物,不随意拨动办公室、楼道内的电器开关、消防设施,发现险情及时上报,平时不玩火,注意用电安全,防止各种安全事故的发生。同时,我们还要加强学习安全知识,提高自救、自护能力,掌握在紧急情况下机智逃生的本领,并向家人、邻居积极宣传,让更多的人关注安全,珍爱生命。

银行演练发言稿 篇3

老师们、同学们:

上午好!

为切实做好人民防空应急准备工作,贯彻落实《人民防空法》,增强师生的国防观念和人防意识,提高师生临战疏散的应变能力。按照全县统一要求,今天我们学校全体师生进行防空防灾应急疏散演练活动。

国无防不立,民无防不安。实践表明,事前组织应急避险演练,是战时、震时人员有效避险的前提和基础。目前,应急避险越来越成为人们生活的现实需要,未来战争中人民防空是军事斗争的重要内容,平时搞好防空疏散演练,是战时人民群众安全保障的前提和基础。平时搞好演练,多流汗,战时就能善应对、少流血,人防演练工作责任重于泰山。全体参演师生要增强责任感,思想上要高度重视,行动上要协调一致。

在此,我代表学校向广大师生提出三点要求:

1、安全第一。防空警报响起后,我们要按照演练方案迅速进行疏散,一定要做到安全有序,请我们每个人始终把安全放在首位。

2、认真对待。演练活动开始后,必须服从指挥,听从命令,立即快速、安全进行疏散,不能再收拾物品;不得拥挤、推搡,不得重返教室,不得喧哗、打闹;中途不得突然返回,不得突然蹲下系鞋带或捡物品等,以防发生意外。如果发现有人摔倒,应将其扶起,帮助一起逃离。

3、听从指挥。我们的演练程序是班主任老师先进行10分钟的`防空防灾知识教育,听到防空警报声,进行紧急疏散演练,疏散路线必须按照学校的安排,由各班班长带到操场规定的位置蹲下,最后一个出教室的学生要迅速清点人数,并报告班主任。

我们在每个楼梯口、路段都安排了老师协助管理,各岗位责任人要迅速到达各自岗位,切实履行职责,确保演练活动安全有序进行。最后,预祝今天的演练取得圆满成功。

银行演练发言稿 篇4

尊敬的各位领导,同事们:

大家好,我叫xxx,来自xxx。今天,我演讲的题目是:《建设合规文化,打造和谐农信》。

朋友们,你见过南迁的候鸟吗?你见过排成一字或人字的雁群吗?迁徙途中,大雁们在领头雁的带领下,浩浩荡荡,整齐划一,蔚为壮观、着实让人惊叹。是什么让它们有如此严密的组织和统一的步伐呢?那是因为它们知道脱离雁群、孤雁独飞的后果可能就是遭遇不测。

大家一定也听过这样一则寓言故事:奔腾的河水一直认为堤岸限制了它的自由,一天,它愠怒之下冲出河床,漫过大堤,涌上原野,逞凶肆虐,而它自己也因蒸发和大地的吸收而干涸了。能掀起大浪、推动巨轮的河水,在奄奄一息时终于明白,它苦苦追寻的自由其实就在那两条堤岸之间。

现实中,自由永远是相对的。没有规矩的约束,一切自由都将变成空谈。业务发展和防范风险可以说是银行的两大命脉。对于任何一个不坚持制度而一味发展业务的银行,或者一味坚持制度而不谋发展的银行,都是没有前途和难以持久的。

关于合规风险,国际巴塞尔银行监管委员会的定义是这样说的:合规风险是指银行因未能遵循法律、监管规定、规则,自律性组织的有关准则,以及适用于银行自身业务活动的行为准则而可能遭受到法律制裁、监管处罚、重大财务损失或声誉损失的风险。

我们都知道,在竞争如此激烈的今天,金融业是一个十分特殊而且高风险的服务行业,可谓“前有天使引路,后有魔鬼诱惑”,对于深处其间的每一位工作人员来说,每时每刻都面临道德、纪律和法规的考验,稍有不慎就会陷入“美丽的陷阱”。近年来发生的几起典型案例,无不充分暴露出我们在合规经营方面存在的问题,“重业务拓展,轻合规管理”、“往往把目光局限于完成考核任务和经营目标,个别网点甚至不惜冒着违规操作的风险以实现短期业绩”,在工作当中,以信任代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律”……

这两年省联社在防范案件风险上抓治理、搞排查、追究责任、一个回合接一个回合、力度之大前所未有,但是仍然没有彻底遏制案件的发生。是我们的法律制度不够健全吗?是我们的规章制度不够细致吗?还是我们已经束手无措、草木皆兵了呢?不,归根结底,都是合规理念缺失、合规意识不强、合规管理薄弱造成的。所以农信事业的发展必须是“合规”的发展,否则今天的发展,可能就是明天的包袱,明天的隐患,甚至是明天的案件。

我想我们每个人都本能的渴望幸福安逸的生活,作为一名农信人,我们幸福的源泉不就是创造效益、防范风险吗?只有业务发展才能创造效益、只有建立合规文化,我们才能防范风险。正如于丹《论语》心得中所讲到:“理想之道,就是给我们一个淡定的起点,给我们一点储备心灵快乐的.资源。”在这里,合规文化建设正是我们淡定的起点,创造效益,防范风险就是心灵快乐的资源。服务文化为我们赢得客户、赢得业务,合规文化约束着、保护着我们全员,一直以来,两者都是良好企业文化的重要组成部分。

当前,农村信用社正处于改革发展的关键时期,让我们的每一位员工都自觉养成依法办事、合规经营的良好习惯,在全辖营造规范、谨慎、诚实、严谨的良好氛围,才能有效避免盲目经营、违规操作等问题的发生。健康发展是兴旺之本,从严治社是生存之道,转变观念是行动之源,而建设合规文化就是发展之基啊。

同志们,朋友们,让我们行动起来吧,伸出您的手、伸出我的手,让我们一起用助农、兴农的双手托起农信社明天的太阳!

谢谢大家!

银行演练发言稿 篇5

各位领导、各位同事:

大家下午好!

今天,我代表设备管理部,荣幸地荣获“大修先进小组”称号。同时,我也被深深地打动了。这是公司领导对我部门过去一年工作的肯定。“感恩并努力工作”是我现在想说的。

20xx年,全厂停工一个月进行大修,完成大修14项,小修705项。此外,我们还顺利完成了溴化锂改造、汽化器改造、事故率、纯水储槽、氢气洗涤塔、产能补齐等六个单独施工项目及部分补项,达到了于总在大修启动会上提出的要求。从编制检修计划,到具体工作的安排,到全面排期、现场质量验收、物流、各专业小组、各部门在大修领导小组的领导下,积极配合,各司其职,有序开展,落实具体工作。此外,xx集团等400多名合同工也在此工作,参与了这次的大修。

当我站在这里发表获奖感言时,我仍然抑制不住内心的激动。从那些点点滴滴的检修中,我看到了团队互助合作的精神,看到了凝聚力和战斗力。赢得公司的“先进检修集体”,对我们来说,既是最高荣誉,也是动力。

感谢公司领导和其他部门同事对设备部门工作的支持和帮助。幸亏有你,我们的工作才能顺利进行!

今天,设备科被评为20xx年度大修先进集体,但我们不会陶醉在今天的荣誉和掌声中。成绩只能说明过去,明天,我们会更加努力。

在此,我代表所有设备员工郑重承诺:我们将把过去的表现为新的起点,用更高的标准严格要求自己,从错误中学习,不断提高和完善自己的工作,严格履行岗位职责,努力工作,始终保持旺盛的精神,充满工作热情,全心全意工作,回报领导和同事们鼓励和期待。

XXXX,我们充满信心!非常感谢大家。

银行演练发言稿 篇6

各位领导,各位同事:

大家好。我是xxx,是一名来自xxx的普通柜员。今天我演讲的题目是:怒放青春光彩,奉献分行发展。

今天,我们共同成立分行成立五周年。5年,分行青春的年轮增加了更多成长的色彩,5年,分行前行的征程留下了深深的足迹,5年,分行奋进的旋律中荡响着铿镪的号角。5年,是一个华丽的结束,更是一个缤纷的开始。此时此刻,相信在座的每一位与我一样,心中充满了感动与骄傲,喜悦与自豪!

我是今年7月份加入分行的一名新兵。在我四处奔波寻找人生第一个落脚点时,是分行用她广阔的胸襟接纳了我。忘不了,第一天参加工作时的忐忑和惶恐,从校园到社会,我不知道自己要经历一个怎样的转变,我不知道应该怎样努力才能尽快融入到这个集体。在我最需要帮助和鼓励的时候,是部门领导和同事们给了我莫大的帮助。不要紧张,你很快就会成长起来的,你很快就会爱上我们这个大家庭的。温暖的眼神、和善的微笑、贴心的关爱、慰藉的话语、全心的指导,是他们帮助着我,鼓励着我。我暗下决心,一定会迅速成长起来,一定会用努力的工作回报领导的关心和同事的厚爱,一定不会辜负他们的期望。半年过去了,我迅速适应了自己的工作岗位,迅速成长为一名合格的分行柜员。每天,我坚守在自己的工作岗位上,竭尽所能为每一位客户提供最好的服务,心中充满了对集体的`感恩和对工作的热爱,我庆幸,我找到了工作生活的坚强依靠,我找到了实践价值的人生舞台,我找到了青春怒放的壮美花园!

近几天,我一直在思考一个问题,我们应该以怎样的方式庆祝分行成立五周年。欢庆、祝福,当然必不可少。最重要的,还是要用最好的工作为她增光添彩。用户满意就是我们的工作标准。我是一名普通的柜员,更温馨的笑容、更贴心的服务、更高效的工作、更规范的言行,应该是我回报分行厚爱的最好方式,也是我庆祝分行成立五周年的最好礼物。想客户所想,急客户所急,象对待自己一样满足客户的要求,象照顾家人一样提供周到的服务,让自己成为点缀分行美丽春天的一朵艳丽小花,让自己成为折射分行光彩的一颗晶莹露珠,用自己的努力为分行献上美好的祝福,以自己的至诚为分行添上一份别样的光彩,这是我的承诺,这是我的梦想。祝贺你,走过五年时光的美丽分行!

曾经多少次跌倒在路上,曾经多少次折断过翅膀,如今我已不再感到彷徨,我想超越这平凡的生活,我想要怒放的生命,就像飞翔在辽阔天空。

在演讲的最后,我想把这首我最喜欢的《怒放的生命》献给大家。让我们以庆祝分行成立五周年为契机,在分行跨越发展的壮丽事业中绽放美丽的生命,在分行发展进步的滚滚浪潮中成就就七彩的青春,众志成城,努力拼搏,为实现分行的宏伟蓝图贡献出我们最大的力量!

我的演讲完毕,谢谢大家。

银行演练发言稿 篇7

尊敬的xxx行长,各位领导,各位同事:

我有幸被评为公司的优秀员工,首先,要感谢吉林银行给了我这个舞台,感谢行领导对我的信任和厚爱,感谢同事的帮助和支持。

在过去的这几年里,我们伴随吉林银行一路精彩纷程的走了过来。其间,有目共睹的是,在杨行长的亲切关怀下,在以王行长为核心的管理团队的正确领导下,吉林银行继往开来,与时俱进。对内,紧抓团队建设;对外,积极开拓市场,使吉林银行进一步走上了制度化、规范化的管理轨道;

自参加工作至今,我并没有为行里做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽心尽力的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。

在我看来,只有在工作中撒播辛勤的种子,才能收获优秀的果实;只有在工作中积极向上,才能保持好心态去勇闯难关。工作是一条漫长的荆棘路,可以选择绕道而行,也可以退缩,但是我选择披荆而行。因为工作只有这么做,才有条理,才有进度,才有成效。 这些年,吉林银行通过社会招聘校园招聘进了一批一批的优秀员工,看到他们就像看到了当年的我。一个个孩子的稚嫩脸庞让我也感受到了吉林银行未来的希望。而我也成为了他们的第一任老师,行领导对我的信任让我更加努力的教授我所学到的每一点知识,在一张白纸上绘出绚丽的蓝天是很不容易的',除了耐心,细心,还要深入浅出的阐述他们对业务的疑问。很欣慰的是,他们都很认真地在学习,努力的做到最好。在吉林银行的各项考试中都取得了骄人的成绩。这让我感受到了为人师者的喜悦。

2012年,我的付出得到了行里的认可,我深感无比的荣幸,我想行里这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报这个平凡的道理。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。

过去的荣誉已成为过去,20xx年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新的形势既充满挑战,更催人奋进,我将不断加强个人修养,自学加强学习,努力提高工作水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做好的更好、更扎实,树立吉林银行人的良好形象。

“新年伊始,万象更新”,在新春佳节之际,请允许我向一年来关心、支持帮助我的各位领导和全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意

银行演练发言稿 篇8

亲爱的银行员工们:

大家好!今天,我们在这里举行银行消防演练。银行作为人员和资金高度密集的场所,消防安全是我们工作的底线。

这次消防演练,是对我们银行消防安全体系的.一次全面检验。它涵盖了从火灾预警到人员疏散,从初期灭火到后续救援的各个环节。我们要通过演练,找出我们在消防工作中的薄弱环节,加以改进和完善。在演练过程中,大家要积极参与到各个环节中。比如在疏散演练中,要学会如何用湿毛巾捂住口鼻,低姿前行,如何在烟雾中辨别方向,快速找到安全出口。在灭火演练中,要亲自操作灭火器、消火栓等设备,感受灭火的实际过程,提高灭火技能。

我们还要注重演练后的总结与反思。针对演练中出现的问题,如疏散速度不够快、灭火操作不够熟练等,要制定针对性的培训计划,加强学习与训练,确保每一位员工都能在消防安全方面达到较高的水平。让我们以此次演练为新的起点,不断提升银行的消防安全保障能力,为我们的事业发展保驾护航。

谢谢大家!

银行演练发言稿 篇9

同志们:

在新的一年刚刚开始之际,我们将城区网点组织起来,召开这个会议,说明支行党委对城区这块增存阵地是十分重视的。近几年来,城区网点为全行的稳健经营和持续发展做出了突出贡献,进一步说明支行党委在深挖城区资源、拓宽城区市场、深化城区改革、倾斜城区政策的增存战略是正确的,也是积极有效的。在新的一年里,我谨代表支行党委,祝你们心想事成,万事如意,身体健康,生活愉快。同时,就如何抓住新年新机遇,迎接新年新挑战,我讲几点意见:

一、对近年来城区增存工作的简要回顾

近年来,支行党委在狠抓城区增存方面,不断加大改革力度,积极完善考核机制,为城区增存创造了一个坚实的发展平台。回顾近年来的存款工作,可以概括为三个字,即早、新、效。首先是立足一个“早”字。主要是利用上级行每年一次的“迎春送福”活动,早安排、早部署、早计划、早落实,促使全行增存首季夯基础,年年开门红。为了深化“迎春送福”活动,连续几年来,我行城区网点年年不过年,初一照营业,不但塑造了我们临猗农行的大行风范,而且抓住抓牢了春节长假大量的资金回笼。去年春节期间,城区各网点在七天假期内,回笼资金就高达数百万之多。其次是突出一个“新”字。一是采取各种方式转换队伍的经营理念,牢固树立“十种意识”,即:树立以效益论英雄的核心意识、树立落实“三铁”的责任意识、树立积极主动的营销意识、树立真抓实干的务实意识、树立服务竞争的创新意识、树立优胜劣汰的危机意识、树立安全重于泰山的使命意识、树立爱行如家的主人翁意识;二是加大改革力度,激发经营活力,即:用人机制上严格按照“优胜劣汰”市场规则,充分体现“能者上、平者让、庸者下”的干部任用原则,对部分网点实行优化组合,兵选将、将点兵;分配机制上严格按照万元含量工资绩效挂钩,多劳多得。三是加大各行各业的渗透力度,要细分市场,保证开户面和市场占有率上有一个新的突破,进而全面落实黄金客户战略,积极推行多元化经营,大力拓展中间业务。第三是狠抓一个“效”字。在目标确定、任务下达、工作重点及措施上都始终突出效益这个核心。在大力推行万元含量考核办法的同时,不断完善增资靠效益、收入凭贡献的分配激励机制,用经营效益的优劣,拉开分配档次。

二、当前增存工作的难点及有利因素

正确认识当前组织存款的难点,是一个发展中需要认真探讨和研究的重大课题,对增强我们的市场竞争力具有深远意义。首先,社会资金投向的多元化变化,使银行增存的难度在加大。近年来,各家金融机构均相继推出了一系列理财业务,某种程度上分流了一部分储源,进而使城乡居民对金融资产的认识和观念发生了很大变化。由于投资意识明显提高,比较注重金融资产收益,加之目前存款利率相对仍然偏低等因素,使一部分储户将富余资金分散投资,特别是一些长期不用的闲置资金,其投资渠道将更趋向多元化。譬如分红保险、购买基金、投资房地产等方面,对储源分流都很大。其次,市场经济发展对金融竞争提出更高的要求。商业银行在公众的企业形象,信贷资产质量的好坏,存款市场占有份额的高低,营业网点电子化、智能化运行程度,对外服务环境优劣,金融产品的创新速度等都将是竞争的重要因素。因此,尽早建立综合金融服务的机制平台,将成为商业银行提升竞争力必须选择。但是,我们在分析增存的不利因素时,又同时看到有利的因素也不少。

一是金融服务的不断扩大,为组织存款创造了不少条件。金融活动广泛地渗透到社会活动的各个方面,从而使金融服务的范围越来越大,由传统业务到电子化服务,各种代收代付业务也在不断增加,同时汽车银行、电话预约、客户经理人等可以随时为客户提供上门服务和个性化、人性化服务。金融服务范围的不断扩大,为银行组织存款提供了极好的条件。

二是金融法律、法规的不断完善,为规范组织存款的行为提供了保障。国家陆续颁布的《商业银行法》《合同法》《担保法》以及各种法规、制度的出台,使央行及银监会对金融服务的监管更加完善,也为存款的平等竞争提供了法律保障。

三是就我行当前面临的环境来看,进入冬季以后,市场商品流通处于一年之中的最活跃期,特别是集贸市场与商业摊点,更是十分活跃,因而,各网点,特别是城区网点要深入市场以及商业摊点,主动上门联系,利用我行的信用卡、电子汇兑等优势,重点抓好这个增存点。

三、一季度城区增存须认真做好以下工作

在过去的一年里,支行党委始终视存款工作为自身发展的第一要务,常抓不懈,取得了较好成绩。今年一季度各网点仍要紧绷组织存款这根弦,再增资金实力,再创新的佳绩,力争季末全县存款总额突破4亿元。为此,支行要求:

一是营造浓郁的存款宣传氛围。各网点除开展拉横幅、贴标语、辟专栏等传统的宣传模式外,还要进行一些切实可行的宣传,采取多种形式和方法联系抓存款。有条件的网点可以利用自身的优势条件,与企业、个体户、存款大户加强沟通,广泛联姻,增进友谊。

二是瞄准外出务工人员这一特殊群体,利用他们返乡之机,上门服务,密切联系,送张年画,道声祝福,切实抓住这一庞大储源。

三是着眼于“勤”,立足于“早”。以勤补拙,背包下乡、走村串户的老传统要继续发扬光大,通过联络老客户,发展新客户,广搜储源信息,掌握资金流向,使城乡闲散资金流向我行。存款工作早抓早主动,一季度增存计划各网点要尽快分解落实,考核和激励并行,要想方设法拿下全年增存计划大头。

四是要利用春节期间走亲访友的机会开展业余揽储。所谓业余揽储就是利用工作之外的时间吸纳的存款的。今后,我们要想方设法使业余揽储成为职工的自觉行动,进而形成千舟竟发,人人参与,个个争先的局面。

五是加强柜面服务,满足客户需求。只有客户满意的服务才是合格的服务,柜面是一线服务窗口,既是服务的阵地,也是联系外界的桥梁、纽带。春节前后我们不仅要做好资金调度、币种搭配、零破币兑换等常规性工作,而且要针对节前节后的资金流动特点和广大客户的节日需求,提供针对性较强的特色服务,要提升服务层次,以服务留人、以服务增存,全方位扎实地做好揽存工作。

六是以特色服务扩大农业银行的社会影响。我们面临生存与发展的新课题,就是要增强特色服务意识,要以特色服务树立我们良好的商业银行形象,逐步扩大市场占有份额。可通过直接金融服务,如夜市银行、业余银行、延时银行、电话银行、汽车银行等缩短与客户之间的'距离,如为客户准备雨具、眼镜、报纸、饮水、优雅的服务环境、大额存取款的接送、办理代收代付业务等,加深与客户的沟通。

七是发挥农业银行的品牌优势,有效地占领城区业务制高点。近年来,我行在城区的地位、市场占有率等方面都占有绝对的优势,我们应该充分利用这一优势,不断创新服务,满足各类客户的需求。

八是充分利用我行网点和网络优势,大力发展中间业务。目前来看,能够把网络铺到乡下的金融机构,我县就我行一家。只有我们才可以服务到社会的方方面面,各行各业,这是我们发展中间业务的极好前景条件和最大优势。此外,中间业务的服务范围很广,发展潜力很大,如何利用现代化、高效率的服务手段创收该项业务,值得我们认真研究。

九是强化内控管理,充分发挥以效益为核心的各项工作保驾护航作用。

其一,必须立足一个防字,牢固建起三道防线,即:员工之间的相互横向制约防线,各部门之间的职责管理防线、保卫部门的监督责任防线;

其二,坚持一个严字,切实把好三个关口,即:把好序时检查关、把好柜台风险关、把好财务收支关;

其三,突出一个治字,切实加大三个力度,即:加大岗位责任的落实力度、加大规章制度的执行力度,加大查出问题的追究力度。

四、增存工作中须注意的几个问题

为了确保城区增存计划迅速开展起来,各网点还须注意解决好以下几个问题:

1.各网点应将支行已兑现的工资,抓紧兑现给员工,从而让每一个员工真正心安理得的干工作、心安理得的搞存款。近年来,少数所由于工资不能及时兑现,由此产生了不少矛盾,对工作带来了较大的消极影响。对此,支行的态度是,在工资分配问题上一定要注意,坚决不能因此再产生矛盾,再闹意见。

2.就各网点的费用列支情况,也是容易产生矛盾的一个焦点。主要是费用开支不列账、不公开,相对比较混乱,甚至有些网点将支行给予的增存费用变作自己的“小金库”,这种做法有违财务列支制度,有违费用透明化管理基本要求,应及时加以规范。另一点要强调的是,坚决不允许拿员工的工资作为增存费用。因为支行对各网点的增存费用,均按比例提取,这一块费用支付相对都比较高,特别是城区网点,近年的费用开支甚至高过了基层营业所,因而如何加强费用管理,支行日后将认真对待。

3.关于服务问题,当前主要是,由于微机网络还不十分完善,电信部门线路故障经常造成微机无法工作,对我们的服务造成了一定影响。因而,如有此类问题发生时,一方面应及时与支行微机专管员联系,另一方面要向客户做好解释工作。同时,在通兑存款中,坚决不准因为不在本所存款,便有意刁难客户。通存通兑是我行重塑新形象的一个新举措,如果在操作中存在相互拆台相互扯皮等事件,不但不能使我行在推行此事服务中发挥积极作用,甚至还会对整体的服务形象带来消极影响。总之,在服务方面,坚决不能与客户发生摩擦,支行决不允许再有客户投诉事件发生。

4.春节临近以后,也是一年之中案件频发的高峰期。此方面,各网点要引起高度重视,特别在上门吸存中,更要注意安全。

最后,希望各网点负责人要积极组织发动,充分发挥聪明才智,充分展现自己的组织协调能力,带领自己的一班人,完成支行分配的增存任务。

银行演练发言稿 篇10

老师们、同学们:

大家好!

生命重于泰山,安全高于一切。这次疏散演习主要是考验我们老师、学生的应变能力,在突然遇到火灾、地震、建筑物倒塌、空袭等突发紧急情况时,如果不能做到有组织地迅速撤离,很容易发生拥挤、踩踏等安全事故。但大家临危不惧,当广播中响起警报时,我们全体人员能严格按照突发事件应急预案,进入各自岗位进行及时疏散,各班学生在老师的指挥下按照指定的安全出口,有序地离开事故现场,紧急撤离到安全地带。从信号发出到第一个学生到达集合地,用了秒钟,全体学生撤离完毕用了秒钟时间,整个过程紧张而有序,撤离队伍能安全、迅速地到达集合地点,经过实地点名,全体学生和教职员工都迅速、安全的到达指定位置,在演练过程中保持了安全、良好的秩序和快速反应的能力。本次演习活动共有名学生和名教职员工参加,整个演练活动达到了预期效果,活动取得圆满成功。

在取得成绩的同时,我们也通过演练发现了一些问题:表现为部分学生思想上没有足够的重视,在活动中没能把演练当作一次实战演习,在疏散的过程中紧张程度不够,行动还有些迟缓,撤离速度不够快。这次演习虽然结束了,但是安全工作没有止境。各班级要认真总结,要进一步加强对安全工作的重视,不断强化安全意识,充分认识学校安全工作的重要性,做到安全工作常抓不懈、警钟长鸣,不断提高自我防范、自我保护和处理突发事件的能力,进一步做好学校安全工作,创造良好的校园安全环境。

老师们,同学们,凡事“预则立,不预则废”。灾难来临时,虽然我们无力对灾难说些什么,但关键在于我们如何防患于未然,知道当自然灾害来临时,如何给自己和他人的生命留下更大的生存时空。今天的这场疏散演练给我们学校的'安全教育上了生动现实的一课。希望全体师生能以这次紧急疏散大演练为契机,进一步做好学校的各项安全工作,把安全隐患消灭在萌芽状态,防患于未然。让我们用知识守护生命,用爱护卫心灵,牢记安全教育,学会应急避险的常识和技巧,努力营造一个平安、和谐、祥和的校园环境!

现在我宣布xx学校20xx学年第二学期紧急逃生疏散演练到此结束,各班按秩序回教室。

快乐地生活。

谢谢大家

银行演练发言稿 篇11

各位领导,同志们:

今天全局在这里召开房屋征收工作会议,研究部署下一阶段房屋征收工作,这是我局落实县委、县政府房屋征收工作“百日会战”的重要举措。下面我代表第四征收小组就房屋征收的有关工作表态发言。不妥之处,敬请批评指正。

一、加强对文件政策的学习和掌握。本次房屋征收工作是县委、县政府对我局的重点交办工作,列为年终考核的重要内容,对水利局集体和个人都意义重大。但确实有不少同志都是第一次接触,无论是在方法上还是政策熟悉程度上均有待提高,因此我们小组接下去将会加强对相关政策的学习和研究,确保人人会说,而且说的'准确统一。

二、集中精力和时间,确保工作到位。作为重点工作,我们小组成员保证在完成好本职工作的同时,抽取一切可利用时间,发扬白加黑、五加二的顽强作风,集中精力,明确责任,耐心细致的把此项工作做好、做到位。

三、纪律严明,通力协作。

房屋征收工作难度大,政策性很强,而且涉及群众切身利益与社会和谐稳定。为此,我们将严格执行相关的法律法规,严守纪律,规范行为,不做不利于房屋征收的事,不说不利于房屋征收的话,齐心协力,力争早日完成征收任务,为全局作出应有的贡献。

各位领导、同志们,有县委、县政府的坚强领导,有全局作为坚强的后盾,我们有信心、有决心让征收工作有序实施,扎实推进,不折不扣的完成,让局党委放心,让人民群众满意。

银行演练发言稿 篇12

尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!

今日,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情特别激烈。我本着进一步锻炼自己,为单位多做贡献的宗旨,参与本次总行信贷部科员竞聘。首先特别感谢单位,为我们供应了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里呈现风采,同时,更要感谢多年来始终关切、帮助和爱惜我的领导和同事们,是你们赐予我信念和志气,让我今日站到这个演讲台上畅想将来。

我叫xxx,高校本科学历,中共党员,助理经济师职称,现为行信贷员,主要负责审批发放贷款,下基层催收贷款。年的工作经验使我能较好的与同事沟通、协作,具有较强的团队合作精神,能仔细完成领导交与的每一项任务,而在基层接触的工作中具备肯定的亲和力和语言表达实力。年来,经过我的不懈努力曾获得:多年的县、市级优秀信贷员。回首过去的几年,在单位领导和同仁们的支持和帮助下,我从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。面对竞聘信贷部科员,我想自身具有如下优势:

一是主动向上,团结同事。始终以来,我都很注意与同事们之间的关系,恳切待人,敬重同事,关切同事,努力创建一种微笑、高效的工作环境,创建一个相互关切,相互帮助,相互支持的工作氛围。我信任“团结就是力气”,因为只有和同事们处理好关系,内部才能更和谐团结,才能创建出更多的价值,为我行的保值增值出更多力。

二是政治过关,素养良好。作为一名银行员工,在政治上主动要求进步。自年光荣入党来,不断加强自身思想政治建设,加强理论修养,思想上主动向党靠拢,行动上自觉听从党的利益,坚固树立正确的人生观、价值观。在实际工作中,坚持原则,严格自律,以身作则,事事以大局为重。具备了吃苦耐劳、任劳任怨的敬业精神,严于律己、诚信为本的优良品质,实事求是、求真务实的工作作风。

三是业务娴熟,成果突出。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着这些年的工作历练与学习充电,我的工作阅历日渐丰富,理论学问日益扎实,人也越来越成熟这些,都有利于今后工作的开展。由于我长期要来回于基层之间,我了解信贷部主要岗位职责,就少去了一个熟识的过程,就能干脆投入工作,能起到事半功倍的作用。我有较强的问题处理、系统分析、理解推断、组织协调和沟通实力,这些都是保证我做好信贷部工作的基础条件。

信任始终以来学习到的每一点阅历教训都会更加有助于以后工作的绽开,假如我今日的竞聘演讲,能得到领导和同事们的'认可,给我以信任,给我以支持。我想我是不会辜负领导和同志们的期望的。面对经济时代同行业猛烈的竞争。我只有在自己竞聘的岗位上,更好的为信贷部服务,尽自己的全部力气干好本职工作,让领导放心,让同事满足,以优异的工作成果向领导和同事交一份满足的答卷。俗话说的好,看法确定一切。没有好的工作看法,就没有好的工作质量。“千里之行,始于足下”我将通过以下几个方面的努力,仔细履行岗位职责。

一是提高服务,树立品牌。树立以客户为中心,一心一意为客户服务的经营理念。擅长和敢于担当责任,推动工作。

银行演练发言稿 篇13

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

新的一年,新的开始,新的希望,新的征程,按照会议安排,下面我将在这里郑重表态发言,不妥之处请批评指正。

在过去的一年里,虽然取得了一些成绩,但还有很多的差距和不足,需要更加百倍的去努力。新年开局目标已明确,“开好头”“起好步”意义重大,相信在局长为班长的领导班子带领下,只要我们以坚韧不拔的毅力和执着追求的精神,热情干事,激情创业,20xx年各项发展目标就一定会实现。

一是以会议精神为统领,以工作报告为指引。深入学习了全省、全市烟草工作会议精神后,我深受鞭策、倍受启发和鼓舞,更使我明确了今后的方向、思路,更进一步看到了行业跨越发展的美好前景和和蓝图。作为一个名内管人员,使我更加清楚的认识到,当前乃至今后严格执行内部监督管理制度、规定,加强内部监督管理,营造规范经营的良好内部环境,是内管工作和企业健康稳定发展的重中之重,是维护“两个至上”、巩固和完善烟草专卖制度的必然要求。

二是用制度规范行为,用责任履行担当。狠抓各项规范制度的贯彻落实,切实增强制度的执行力,做到规范经营有规可依、治理违规有章可循。在抓好定期检查和日常监管的同时,加大真烟非法流通治理工作力度,加大责任追究力度,不折不扣贯彻落实省局《卷烟违规经营责任追究暂行规定》,责任是什么? “责任”是份内应做的事情,也就是岗位职责范围内应承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。责任不仅是约束、是义务、是自律,也是他律。因此要严守责任,对违规经营行为零容忍,要严肃追责问责,切实维护良好的内部经营环境。

三是持续加强学习,不断提升素养。着力强化技能培训,向身边人学,向同行学,争取每天都在进步,哪怕是一点点,着力提升自身素养,提高自己的工作能力和水平。积极转变思维方式,积极探索内管工作新模式和新方法,努力促进各项监督工作取得更大的进步。

四是爱岗敬业,勇于奉献。立足本职,勤勤恳恳、踏踏实实地做好本职工作,努力提高自身履行职责的能力。正确对待自己的工作,强化奉献意识、增强宗旨意识,深怀爱岗敬业之心。切实规范自己的`言行,不该去的地方不去,不该沾的东西不沾,不该做的事情不做,以良好的形象取信于人。不贪图便宜,不斤斤计较,多做事,做实事,做好事。

我相信只要我们有一颗尽职尽责的心,认认真真的完成领导分配的任务,不折不扣的朝着工作目标去完成,我们就能为企业发展施展自己的才华,为企业繁荣奉献自己的力量。

以上是我在新一年度的表态发言,有不足之处敬请大家指教,我会虚心学习,认真对待,最后祝大家在新的一年里,工作顺利,谢谢大家!

银行演练发言稿 篇14

尊敬的领导,亲爱的同事们:

大家好!

我是学员代表。在丹桂飘香的金色九月,我们在总行的关心和安排下,办公室主任培训班在六朝古都南京正式拉开了帷幕。今天,我能作为一名学员代表发言,从内心感到无尚荣幸。我相信播下一个行动,你将收获一种习惯;播下一种习惯,你将收获一种性格;播下一种性格,你将收获一种命运。在此,我代表33家支行1家营业部的39位学员对各位领导和全体教师表示衷心的感谢,感谢你们为我们创造了这样一个良好而又广阔的学习环境。

英国作家莎士比亚说过“生存还是死亡这是个问题”。面对现代商业银行的激烈竞争,尤其是20xx年下半年的金融危机,让我们每一位从银业者都感受到了深深的危机感和时不我待,只争朝夕的努力搏击精神。在这样一个充满机遇和挑战并存的时刻,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决。只有不断学习和充实自己才能更好迎接挑战和把握机遇。来南京培训之前,我相信在座的每一位办公室主任和我一样都忙于为领导做参谋,为同事搞后勤,为客户做接待,没有更多的精力和时间来完整地细捋和深究本职工作的系统性和深入性。但是现在我们有了这样一个机会来充实自己、提高自己,使自己更加能够胜任本职工作,同时这段学习经历也同样增加了我们人生经历的深度和厚度。为了完成这个目标,我们的首要任务就是要认真学习,提高综合素养,以优异的成绩完成培训。 为此,我代表全体学员决心做到以下几点:

1、提高思想认识,坚决完成学习任务。我们要充分认清加强学习的重要性,加倍珍惜这次来之不易的学习机会,刻苦努力,顺利完成培训任务。

2、严格组织纪律,遵守各项规章制度。做到“四要三不”,即:要尊敬老师,团结同学;要专心听课,做好笔记;要积极交流,灵活运用;要互相帮助,共同进步;不迟到、不早退、不无故缺席。

3、学好每一门课程,争取学有所得,学有所获,向总行交上一份满意的答卷。

同学们,两粒种子,一片森林,就让我们以本次培训为契机,以自身为种子,在*银行的1650名员工中生根发芽,将我们所在的基层支行努力打造成一支具有较强竞争能力的学习型团队,来增加我们*银行的核心竞争力。最后预祝本次培训圆满成功,祝各位领导、老师身体健康、工作顺利!

银行演练发言稿 篇15

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家上午好!

根据总行的安排,下面由我就湘绵支行今年以来开展“四扫”工作向各位领导、各位同仁进行汇报,把我行“四扫”工作的主要做法拿出来共同探讨,不当之处,敬请大家批评指正。

为深入贯彻落实省联社孔理事长20xx年年会报告精神,践行以客户为中心的服务理念,进一步深耕目标市场,深挖客户需求,有效提升服务客户能力,根据省联社及总行深入推进“四扫”工作的有关要求,结合我行实际,从今年3月起对县城范围内的个体经营户及小型加工、小商小贩、小本经营等创收致富型客户开展了“扫街”、“扫户”活动,取得了一定成效。

一、主要做法

(一)高度重视,加强学习。一是在思想上高度重视,将“四扫”工作作为提升市场竞争有效手段、拓展客户资源重要抓手;二是认真组织学习省联社和总行印发的《深入推进“四扫”工作方案》文件内容,开展全面讨论分析,吃深吃透文件精神;三是积极参加总行组织的集中学习培训,重点学习“四扫”工作营销技巧,充分理解掌握“四扫”工作操作流程。

(二)细分区域,落实责任。根据总行下达的工作任务及划分的责任片区,在充分征求各小组意见的基础上,按照就近原则,结合现有存量客户分布情况,将“扫街”、“扫户”责任片区明确划分到小组,确保不留盲区死角。按照总行工作要求,明确“四扫”工作的时间表、任务图。

(三)充分准备,精准营销。充分利用总行印制的宣传单和工作表,借助我行现有的社会知名度及美誉度,以2名客户经理为一组,统一着装,穿行服,戴带工号牌,随身携带工作证与身份证,按照规范的流程开展“四扫”营销工作,根据不同客户类型,为客户量身推荐金融产品,推行精准营销的服务理念。

(四)采取持续开展与突击开展相结合。一是明确规定各小组每天必须确保2小时以上持续开展“扫街”、“扫户”工作,把贷款调查、贷后检查、上门催收等日常工作同“四扫”营销工作有机结合起来;二是由支行行长带头出征,组织全体人员在节假日和双休日开展突击“四扫”工作,集中式开展宣传营销活动,进一步扩大社会影响力。

(五)想方设法,多措并举。一是充分利用大家都在使用手机微信习惯,制作简洁的'宣传内容在微信群、朋友圈内发布,一并公布客户经理的姓名和联系方式;二是成功举办了一期会昌农商银行金融产品推介会,有针对性地邀请目标客户参加,确保取得实效。三是根据走访对象的经营特点,采取错时上户的方式,错开业务经营高峰期,让客户有充分时间与我们交流,如要上午去走访服装店商户,下午去走访菜市场周边的商户,晚上去走访五金店商户等。

(六)积极跟进,及时总结。按要求分组整理“四扫”工作资料,将收集到的客户信息完整录入电子文档,便于各小组客户经理及时跟进对接有效的金融服务需求,定期督促对接人员定期做好客户回访等维护工作。结合网点转型导入要求,每周一晚上7:30准时召开工作例会,总结“四扫”工作好的经验做法,分享成功案例,对存在的问题进行讨论,共同探索研究解决办法。

二、工作成效

截止20xx年8月11日,我行开展“扫街”408户,完成总任务518户的79%,新增有效客户51户,新增贷款授信金额1439万元,占当年新增贷款比例60%,营销网银35户,手机银行118户;开展“扫户”53户,完成总任务130户的41%,新增有效客户44户,新增贷款授信金额752万元,营销网银8户,手机银行18户。

三、存在问题

(一)部分客户经理的思想认识不到位,没有充分认识到“四扫”工作重要意义,工作主动性不够。

(二)对“扫街、扫户”营销技巧掌握不够,工作方法不多,业余时间学习有待加强,不能把日常工作同“四扫”统筹兼顾起来。

四、下一步工作打算

(一)强化员工的思想认识,充分理解省联社深入推进“四扫”工作的战略意义,将思想统一到省联社的总体工作部署上来。

(二)充分发挥每位员工的人脉资源和关系网,积极寻求与小区物业、机关企事业单位合作,高效开展“扫户”营销工作。

(三)全面分析客户需求偏好,结合客户意见和建议,进一步加大金融产品的创新推荐,创新出更多更好的金融产品,切实满足客户的有效金融需求。

银行演练发言稿 篇16

尊敬的各位领导,同事们:

大家好!

我是xxx,现在我们建行负责xx工作。很荣幸在这里和大家一同分享这次两节营销所取得的成绩,在这次两节营销中我所在的集体取得了很好的成绩,这主要是工作中我们以高度的责任感和强烈的时代感,忘我工作,在平凡的工作岗位上执着地追求着人生的理想,忠于职守,爱岗敬业,不计得失,勇挑重担,以进取的开拓精神,无私的高尚情操,求实的工作作风,把营销的很多技巧渗透到了了我们的工作中默默地奉献自已的青春和力量。

作为xx我们每天都面对不同的客户,我们给自己的工作中心是:“一切为了顾客,为了一切顾客,为了顾客的一切。”我们的工作就是把我行的各种产品针对不同客户的需要介绍给他们,谁都知道,与客户直接打交道即累又繁琐,但是我喜欢看到客户希冀而来、满意而去的.表情。满足于由于坚持原则而使银行和客户的利益得到保障后获得的成就感。我们自己觉得不可能完成的任务,通过潜能的挖掘我们完成了,营销工作中让客户听得明明白白,而且通过细致入微的服务,为客户谋取最大利益,得到了客户的理解和支持。记得我们拿下保险标王的时候,我们的标底是我们去年全年的任务,但是大家把任务带给我们的压力转换成了动力。我个人在两节期间共完成保险任务260万,网上银行400多户,手机银行300多户,短信通知400多户。最终我们漂亮的完成了任务,4个月的时间超过了去年的千万。所以我认为只要大家团结协作,面对任务不抛弃,不放弃,找到好的方法。那么任务再艰巨也是难不到我们的。

随着银行业的不断发展,银行也多了很多,我们的压力也更大了。我们时时刻刻地注重研究市场,并时刻关注市场动态。科学地分析营销环境,深刻地把握客观环境,努力对客户进行研究,从而了解客户资金的运作规律,加大力度将客户的下游资金跟踪到我行,实现资金从源头开始的“垄断控制”,实现资金的体内循环,巩固我行资金实力。每天早上我们的晨会内容都渗透着的是表扬与总结,表扬昨天营销最棒的,总结昨天做的不够的,让大家都具有空前的竞争意识,通过晨会我们互相学习,借鉴经验,共同进步。我们每天都在强调xx的精髓,强调只要肯开口营销就会有收获。我相信只要我们以客户为中心,换位思考,用优质的服务就能抓住客户,从而更好的为我行吸收更多更高档次的客户。

展望未来,新的更为繁重的工作任务在等待着我们,也是对我们新的考验。在今后的工作中,我一定要认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。善于学习,勇于实践,通过学习获取知识,补充和完善自己的知识结构,提升自己的综合素质和处理复杂问题的能力。争创一流的工作业绩,为建行的大步发展尽自己最大的努力!

银行演练发言稿 篇17

各位领导、同志们:

为确保人民群众的生命财产安全,有效预防山洪灾害的发生,在我区已全面进入主汛期之际,我们在这里开展山洪灾害防御演练,既是对我区山洪灾害防御预案的一次检验,也是全乡干部、群众的防汛安全意识,自救能力和逃生能力的`一种具体体现。

山洪灾害防治工作事关经济社会发展全局和人民群众生命财产安全,是以人为本、执政为民的重要体现,是全面履行政府职能、实现“保民生、保稳定”构建和谐社会目标的必然要求。而防御演练是我们山洪灾害防御预案与实践结合的根本途径,是检验我们制定的山洪灾害防御预案是否科学、合理、可操作性强,确保山洪灾害应急救援工作成效的有效途径。全区各部门要以对党和人民高度负责的态度,充分认识到做好山洪灾害防治工作的重要性和必要性,把山洪灾害防御演练工作作为当前山洪灾害防治工作的一项重中之重的工作来抓。居安思危,未雨绸缪,突出重点,狠抓落实,立足抢大险、救大灾,从人员、经费上给予充分保障,切实加强组织领导,毫不松懈地抓好山洪灾害防治工作。

通过防御演练,全面增强人民群众应对突发性山洪灾害的防范、避险意识和自救、互救能力,最大限度减轻山洪灾害造成的损失,切实提高各单位应对突发性山洪灾害的快速反应和应急处置能力,为我区经济社会发展营造安全、稳定、和谐的社会环境

最后,祝贺本次演练活动圆满成功,愿前来参加现场观摩会的各位领导和来宾身体健康!工作顺利!

谢谢大家!

银行演练发言稿 篇18

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

今天,我司在这里隆重举行了消防演习!在这里,我代表公司,为本次活动的成功举办表示热烈的祝贺!

对于企业而言,做好消防安全工作是促进企业健康、稳定发展的关键,是保障员工生命与财产安全的重要环节,是安全生产的重要组成部分。通过今天的消防演习,进一步加强了我司消防安全宣传,切实增强了员工的安全意识,提高了员工应急自救的'消防能力,从而全面提升了我司消防系统的应急能力!

在这里,我希望全体员工能以这次演练为契机,进一步把我司的安全工作做好、做实,把各种安全隐患消除在萌芽状态,采取有效措施杜绝一切火灾事故的发生,真正做到“防患于未然”!

在这里,我代表公司,号召广大员工积极参与消防安全工作,共同营造一个良好的消防环境,努力把我司建设成为“平安企业”!谢谢大家!

银行演练发言稿 篇19

各位领导:

您们好!业务发展科是基层行的一个关键部门,肩负着业务拓展、资产营运、风险防范等重要职责,能否胜任业务发展科副科长的岗位对支行业务的健康发展也起着重要作用,我相信经过自己几年的工作积累,我能胜任该岗位的工作。

如果我是业务发展科副科长,我将从以下几个方面做好我的工作:

(一)、首先以一个合格的客户经理来严格要求自己,充分发挥自身的社会关系资源,积极开拓存款业务,壮大资金存量,发展优良客户,促进资产多元化。主要是加强对市场的研究与分析,增强预见性和洞察力,并定期对市场走势和客户需求进行分析和研究,瞄准存款增长点,掌握工作前瞻性,对现有客户要进一步挖掘潜力,同时积极寻找新的存款增长点;还必须带头完成各项任务指标,起表率作用,以带动科室全体员工完成行里下达的各项指标。

(二)、协助业务发展科科长加强内部管理及其他各项工作,确保各项内控措施落实到位。对现行科室各项规章制度进行必要地补充、修订等,确保每项业务与流程均控制在制度规范之内,并切实抓好各项制度的落实,及时发现漏洞和隐患,采取措施,立即整改。让行领导及时了解情况,为行领导的决策提供有价值的'第一手资料,确保我支行各项业务的健康发展。

(三)积极协调好人际关系,确保业展科各项工作健康有序的进行。经常与同事们交流工作经验、管理客户的心得体会等,加深相互之间的了解,做到团结友爱、互助互敬。人的团结是工作能否顺利开展的决定性因素,只有团结了才能凝聚成一股兴业力量,才能共同发挥各自自身的资源,才能保证业务的健康发展。

在结束我的竞岗演说时,我在这里深深地感谢分行给我这样一个公平竞争的机会,不管我能否竞得上这个岗位,我都将一如继往尽心尽责地工作,做一名合格的客户经理,做一名优秀的兴业人。

银行演练发言稿 篇20

同志们:

根据总行党委的统一部署,今天我们召开联动营销工作启动会,进一步整合全行公司、小企业、社区金融的市场资源,统筹发挥前中后台的职能优势,切实提升我行核心竞争力。下面,我就全行联动营销讲几点意见,对小企业条线的联动营销提出要求,待会儿于行长、同志还将分别对社区、公司条线的联动营销工作提出具体要求。

一、统一思想,充分认识开展联动营销对我行经营转型的重要意义

“以客户为中心、以市场为导向”是商业银行的核心经营理念,通过联动营销对客户需求实现全面响应和深度发掘是商业银行实现价值最大化的必由之路。近年来,以联动营销为主的经营模式在国有商业银行、股份制商业银行得到大力推广,业已成为整合存量资源、巩固客户关系、拓展新兴市场、强化风险控制、提高综合收益的重要手段。在新的经济金融环境下,强化联动营销理念,大力开展联动营销工作,对我行走特色差异化发展道路,实现经营模式和发展方式转型,进而谋划“二次腾飞”战略蓝图具有重要的现实意义。

(一)联动营销是巩固我行与大型优质客户合作关系的需要

“xx”期间,国家投融资体制改革将进一步深化,直接融资在社会融资总量中的占比将不断上升,利率市场化、“金融脱媒”也在持续深化,大型优质企业、机构类客户对商业银行信贷融资的依赖性趋于下降,银行间接融资空间受到严重挤压。全面动员金融服务资源,创新服务模式,向大客户提供管家式、综合化、全流程服务,将是我行巩固大客户银企关系新的必要途径。通过公司金融与小企业金融联动为现有大型公司类、机构类客户的上下游提供全面金融服务,通过公司金融与个人金融联动为企业高管及重点员工提供个人金融服务,有效支持大型企业巩固上游供应商,扶持下游经销商,培育终端用户市场,打造强大的产、供、销体系,帮助客户做大所在行业的市场份额,必将有助于提高大客户对我行的忠诚度、依赖性和业务粘合度,使银企合作关系在新的环境与条件下得以巩固发展。

(二)联动营销是有效拓展优质客户、优质市场、优质业务的需要

通过对信息流、物流和资金流的控制,将供应商、制造商、分销商、零售商直至终端用户全部纳入我行的服务范围,可以变传统的单一营销为创新的链条营销,实现公司、小企业、社区金融业务的协调发展;推动信贷业务发展从存量管理向流量管理过渡;变革低风险、低收益的盈利模式为在有效控制风险前提下尽量提高收益的盈利模式,进而切实做强做大我行的优质客户、优质市场与优质业务,奠定可持续的科学发展基础。

(三)联动营销是提高客户综合收益的需要

通过联动营销丰富和提升我行的服务内涵,打破现有条线专业界限,把产品组合成综合产品,把客户转化成综合客户,把服务提升为综合服务,把收益演绎为综合收益,“以一站式”、“大平台”的办法,解决多元化金融需求,将大大提升客户对我行的综合贡献度。在当前银监会“三个办法一个指引”全面实施、信贷资金受托支付的形势下,围绕核心企业开展联动营销,有利于实现供应链客户的采购款、销售款在我行系统内的封闭流转,形成较为稳定的派生存款来源;针对我行小企业客户、个人客户议价能力较强的特点,可以撬动客户在我行办理账户结算、代收代付、综合理财、融资顾问等全面金融业务,进一步提高综合收益水平。

二、明确要求,全面启动联动营销工作

按照总行党委统一部署,总行小企业金融服务中心与社区银行部、公司银行部、计划财务部、授信审批部、风险管理部等共同制订了《银行联动营销工作方案》,明确了我行联动营销工作的总体目标、客户选择、工作方式、工作内容、工作流程、组织分工、考核激励,提出了各自条线的联动营销工作重点,会后将会抓紧下发,各分支行要抓好落实。

各分支行要切实统一思想,提高重视程度,整合搭建联动营销的运行平台。一是各分行、直属支行要成立由行长担任组长,公司业务、小企业业务、个人业务等相关部门组成的联动营销工作领导小组。要在5月中旬前将联动营销工作领导小组名单报总行备案。二是各分支行要组建由公司、小企业、个人业务等骨干客户经理组成的营销团队,专司联动营销工作,采取现场演示、现场咨询、理财沙龙等多种形式,营销拓展目标客户,认真做好产品售后跟踪、疑难解答、需求反馈等服务。三是各行要建立联动营销工作协调会议制度,及时磋商联动营销目标客户不同阶段的业务需求,使整体营销方案更贴近客户,提高联动营销效果。

银行演练发言稿 篇21

尊敬的各位领导、同事们:

大家好。

我演讲的题目是《用心热爱工作》,从三月份加入建行这个大家庭里来已经好几个月了,在这几个月的工作和学习中,感触颇多,受益良多。说句心理话,在参加这次演讲比赛之前,我很少在公开场合下讲普通话,更别说在这样众目睽睽之下演讲了,在土生土长的土地上,说着方言已经成为一种习惯,但是,今天我走上演讲台,是因为新世纪的中国金融业,面临着新的机遇和挑战,建设银行被国务院选为国有商业银行股份制改造的试点行,作为一名建行员工,既充满了信心,又深感责任的重大。股份制改造目标的实现,需要不断提升我行的核心竞争力,塑造建设银行良好的`服务品牌,以优质的服务赢得客户,赢得市场。所以,今天我来了,我要用普通话来演讲,也许我的普通话不太标准,但是,万事开头难,我希望这是一个良好的开始,谢谢大家,请给我鼓励的掌声。

xxx分理处是我行新成立的机构,客户资源匮乏,我们最有力的竞争优势来源于卓越的服务。我在建行这个大家庭里已经工作了多年了,我们都知道“卓越的银行源于卓越的服务,卓越的服务源于卓越的员工”。以客户满意为准则,以自己规范的职业行为、良好的职业操守,营造我们良好的社会声誉。这是所有建行人在新形势下,必须要做到的。

为适应现代商业银行对前台柜员综合素质的高要求,我重新拾起书本,向年轻人学习,在短期内掌握了储蓄、点钞、人民币和外币的防伪等综合柜员必需的业务知识。前台工作,给我最大挑战的是讲普通话,由于我没有学过汉语拼音,不清楚每个字的正确发音,平时没有讲普通话的习惯,常常难于启齿。于是我找出女儿的语文课本,从最基础的拼音学起。在我处举办的普通话培训班中,我的年龄是最大的,虽然一听我说普通话,大家就会忍不住发笑,可我是最刻苦努力的,我大胆上台朗读,让老师和同事们纠正错误发音。“一份耕耘,一份收获”,我欣慰自己终于能够用较为标准的普通话与客户交流了。

有人说:“要想改变环境,首先要改变自己”。今天所有的演讲者中,也许我是唯一讲得不标准的,可是不做第一,就做唯一,我希望这勇敢的尝试,能成为提升服务赢得客户的试金石。

2025公司员工竞聘演讲稿经典五篇


你知道写一篇主题演讲稿有哪些方法可以学习吗?演讲稿的使用越来越普遍,合适的演讲稿可以让演讲者更加自信地面对观众,写好演讲稿有助于吸引听众的注意,关于“公司员工竞聘演讲稿”我们为您整理出以下的知识点,我们提供的模板仅供参考您可以根据需要自行修改!

公司员工竞聘演讲稿【篇1】

尊敬的各位领导、评委和各位同仁:

大家好!

首先感谢领导给我提供的面试演讲这样一个平台,使我这个梦寐以求成为移动正式员工的聘用工有机会竞聘二类员工。请你们相信:我这个在移动领域里摸爬滚了近十个春秋的“老乒”有能力公开竞聘。这里我给所有支持我的人敬礼了。

我叫熊斓,七九年出生于教试家庭。年毕业于北京干部管理学院计算机专业,年再读湖南大学计算机专业,本科毕业。XX年进入江西移动,XX年正式迈入宁波移动。已经在移动公司整整走过了9个春夏秋冬,把自己近十年的青春奉献在了这里,这足以表现我对于移动的忠诚和热爱。在这里我找到了人生的自我价值,也遇见了让我感动一生的人和事。工作中,我认为自己具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,工作能够吃苦耐劳,兢兢业业。不论是节假日还是晚间,我总是能够随叫随到,在第一时间赶到现实,而且每次在人手不足的情况下,我都是冲在最前面,加班加点,即便在我生病的情况下,也没有请假。总是想着舍小我为大我,任劳任怨,不计个人得失。

公司员工竞聘演讲稿【篇2】

燃气公司员工竞聘演讲稿

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

今天,能够参加此次竟聘,我深感荣幸和激动。感谢公司给我一个展示自我、展示才华的舞台!我展在这里,敢于接受单位的审批。

我叫xx,今年xx岁,xx专业,xx学历,1994年参加工作,xx年加入中国共产党,现任***x.此次竞聘***x岗位。

(简述工作任务、几年来的工作成果)

面对新职位,我认为我具有以下三个优势:

一、具备良好的个人素养

我能够积板学习党的理论知识,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,时刻同党**保持高度-致。正直、谦虚、稳重、开朗。工作中顾全大局,勇于担当。

认真履行岗位职责,不忘以身作则,确保工作顺利开展。

二、专业素质和能力过硬

我从xx开始工作,先后担任过xx、xx、xx、xx等职务。xx年至今,担任***,熟悉企业运营管理,工作经验丰富.本人善于学习,勤于钻研,思路清晰。

在工作中,要充分利用经验和专业知识解决问题。(举个例子,别人没法解决,你运用经验解决了)

三、具备较强的管理能力

在履行职责过程中,我加强了培训,规范了流程,注意了演练的上下工作,筑起了安全防线,确保了供气安全稳定。

1、强化培训

本人在工段内坚持“三学一会”制度,即学安全文件,学安全知识,学安全案例,召开安全工作会。让班组成员知晓安全政策、掌握安全知识、警惕安全事故,认真总结本周的安全工作情况,及时解决存在不安全隐患,把安全隐患消除在萌芽中.不仅提高了员工安全防范意识,树立“遵章守纪、杜绝隐患、落实责任、保障安全”的安全理念,变“要我安全”到“我要安全”,并进一步到“我会安全”。

2、规范流程

本人针对高压管网抢修作业特点,结合实际情况,创立了“三确认一教一查”的安全工作法,即确认工作对象、确认工作环境、确认工作措施、开展入场前教育以及实施现场检查.这样逐层落实,逐步跟进,对从前期勘察现场到施工结束期间的每一个环节进行安全考察,并落实到人,保障了施工每一个环节的安全顺利有效进行。

3、注重演练

按照上级的部署安排,集中优势力量,中心组建了一支应急抢险分队。作为分队的负责人,我一方面注重在平时组织进行体能训练、技能训练、安全培训,另一方面坚持实际训练,编制了,设定操作项目,明确考核标准,不断提升队员的实际操作能力,大大增强了应急抢险能力,提高了施工作业的安全系数,促进了安全生产。该队自成立以来,参加了天津市和集团公司组织的各项大型演练,受到了领导的好评。

三、具备创新能力

本人针对管网压力的逐步升高的现状,在长期积累经验的基础上,经过不断地总结、摸索和反复的实践,自行研制了高压引流罩和高压磁力抢修引流器。特别是在高压条件下,对燃气不间断抢修技术进行了研究。该设备在险情发生初期,无需开挖工作坑和降压放散,用极短时间将气体引流,使抢修人员尽快展开抢修工作,最变了降压放散达到安全动火要求,方可实施抢修的工艺流程,保障了带压补焊工作人员,消除了安全隐患,同时节省了能源,达到安全节能双达标。

如此次竞聘成功,我将摆正位置,满怀热忱地投身本职工作,大处着眼,小处着手。重点从以下几个方面开展工作:

第一、加强自身修养。认真学习理论知识,积板学习燃气知识,不断在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,在清正廉洁上有新形象。

第二、尽快进入角色,深入基层调查研究,尽快掌握区所实际情况,坚持问题导向,狠抓安全建设,做好分管工作。同时,摆正位置,当好配角。立足全局,当好参谋、助手。

把所分管的工作纳入整体目标中去,做到既能对自己分管的工作精心策划,科学指导,又能参与全局工作,支持、配合正职工作的开展。在工作困难时,应冲锋陷阵,不应临阵脱逃,应为正职排忧解难,不绕弯子、推卸责任,更给正职出难题、唱反调.

我知道,今天的工作不仅是一个岗位,更是一种使命、一种责任、一种奉献。如果我有幸在竞争中获胜,我将忠实履行职责,努力成为一名政治成熟、业务精通、组织满意、群众支持的干部。如若不成,那一定是,我还需要进一步的提升与磨砺,我会面带微笑,继续前行,带着这份经历和锻炼,更加坚实地踏上明天的征程。

最后,希望得到各位领导和同事的信任和支持。谢谢您。

公司员工竞聘演讲稿【篇3】

尊敬的各位领导、各位评委、各位前辈:

大家下午好!

我叫吴彬,口天“吴”,彬彬有礼的“彬”,是今年应届本科毕业生,所学专业是工商管理,在校期间曾获英语“六级”证书和计算机二级资格证书。有人曾经开玩笑说:“世界上最小的经理是客户经理。”那么,当好这个“小经理”,干好烟草大事业,这就是我坚定的态度!我会在它的激励下,勤勤恳恳、兢兢业业地做好客户经理工作,让自己青春的梦想,伴烟草事业的蓬勃发展振翅高飞!

虽然我在工作中是新手,没有太多的经验,但对客户经理这个岗位,我还是有一些粗浅的认识的。我知道,客户经理天天和零售户、消费者打交道,一言一行都代表着烟草行业的形象,国家利益要靠他们以努力的工作来实现,消费者利益要靠他们以辛勤的汗水来维护,他们肩上的胆子很重。那么“把微笑融入声音,用真心专注聆听”,从多角度、全方位地为客户提供最优质的服务,就是对客户经理工作的最本质要求。今天,如果承蒙大家的信任和支持,我有幸走上客户经理的工作岗位,我将全力以赴做好以下工作:

公司员工竞聘演讲稿【篇4】

各位领导,各位同事:

大家好!

非常感谢你们给我这个机会参加学校交流中心总经理职位的竞争。对我来说,这不仅是机会,也是对自己的挑战。我会很珍惜这次展示自己和锻炼自己的机会。我将以积极的状态和精神面貌呈现我的比赛演讲,勇敢地接受大家对我的评价。

我叫xx。自19xx入职以来,先后在人事处文秘工作、劳动工资、工人技术人员考核聘用、学校外地办公、酒店管理、旅行社管理、学生食堂、 ETC。 。在这些工作中,我多次参加行政、旅行社、酒店等“各类学习培训”,不断学习和充电,督促自己努力提高自己。多年的酒店工作经验和实践,让我学到了很多企业管理知识,受益匪浅。在旅行社的管理和运营中,不仅需要管理的能力和水平,更需要适应和应对市场的能力。这些工作不仅让我积累了管理经验和水平,锻炼了我的市场洞察力和决策能力,还培养了我严谨细致的工作作风,也造就了我吃苦耐劳的毅力作风。

迄今为止,我在行政、服务、酒店、旅行社工作了27年。 27年来,我的大部分工作都与中国矿业大学有着密切的关系。培育了我的是中国矿业大学良好的工作氛围,是中国矿业大学的校风和校训。我对中国矿业大学有着深厚的感情。中国矿业大学交流中心总经理不仅需要一定的专业水平、综合素质和心理素质,还需要良好的管理水平、良好的市场适应能力、果断的决策力和良好的人际沟通能力。目前我还有一些不足,但我会不断加强业务学习,总结工作经验。如果这次能有幸在比赛中取得成功,我的工作计划和愿景是:

首先要注重酒店与学校的沟通协调。交流中心是学校的一部分,是学校的后勤工作。交流中心必须配合学校的工作。同时,要协调酒店与学校各部门的横向联系,以及酒店内部上下级关系的纵向协调,充分发挥一个集体和一个团队的重要因素。

其次,要做好交换中心的管理工作。交流中心是一个集体,每个人都需要在其中协调合作。经营好的酒店需要良好的规范和秩序,并具有一定的应急处理能力和应变能力。这些都需要高素质、高水平的员工才能高效工作。

第三,做所有客人的好服务员。中国矿业大学交流中心是展示学校风貌和精神状态的场所。欢迎各界精英和各兄弟学校的朋友。酒店要真诚为各界朋友服务,让远方朋友在工作的交流和总结中无后顾之忧。

作为本次比赛的参与者,我希望能够取得成功,在一个新的水平上更好地工作。但是,我不会回避失败,无论结果如何,我都会继续做一个正直的人,正直的做事!

谢谢大家!

公司员工竞聘演讲稿【篇5】

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好,首先非常感谢大家给我一个展示自我的舞台和施展才华的机会!股级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我支行深化人事制度改革的重大举措,也是我支行加强干部队伍建设的有益尝试。我非常珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,所以勇敢地走上台来,接受大家的评判。今天,我竞聘的是股长职务。下面我简述一下我竞聘的理由。

首先,参与竞争是全面提高自身素质的难得机遇。面对金融改革的大潮,挑战与机遇同在,压力与动力并存。我认为只有积极的参与竞争,做改革的“弄潮儿”,才能学到新知识、增长新才干、开拓新思路、开阔新视野,充满竞争的工作环境是富有吸引力和挑战性的。他将对丰富我的人生阅历、挖掘我自身的潜能起到重要的引导作用。

我的敬业意识比较强,能够干一行爱一行,认真负责,勤勤恳恳;为人处世比较严谨,没有不良生活习惯。办事稳妥,原则性较强。严于律已,宽以待人,善于团结同志,具有良好的协调能力。

第三,我认为自己具备担当该职务所必须的综合素质和能力。

股的工作具有特殊性,在一般人眼中他是枯燥和乏味的。但是,想要干好工作,就要承担比平常人多的体力劳动和心理负担,这要求人员必须具备良好的组织纪律性、无私奉献的优良品质、雷厉风行的工作作风。

我多年独自在外求学工作,十几年的集体生活锤炼了我的意志,培养了我吃苦耐劳、坚忍不拔、严谨细致的作风,这正是做好安全保卫工作的前提。另外,新时期的工作,要求我们必须具备一专多能的综合素质,要“懂法律、识金融、能管理、善协调、会办案”。工作几年来,我始终以提高综合素质为己任,认真钻研金融理论、管理知识和法律法规,深入基层搞调研,撰写了一些有见的的文章,发表于以及其他刊物上,文章曾获奖。积极参加各种活动,象知识竞赛、理论研讨会、演讲比赛、辩论会、篮球赛等,能熟练操作计算机,软件操作曾获级标兵称号。另外我热心参加各种社会公益活动,现为节目主持人,青年志愿者服务队成员。

以上这些,是我能够较快的融入这个工作岗位中并顺利的开展工作的基础。但我的缺点仍然存在,比如我缺少领导工作经验。有时魄力略显不足,但有缺点才有改正缺点后的进步,有不足才有改进不足后的提高。正视缺点与不足去争取进步与提高恰恰成为我努力工作的动力所在。

银行演讲稿十一篇


演讲稿在我们的视野里出现的次数越来越多。拥有演讲稿还可以让你在演讲中更加注重措辞,在写演讲稿时可以提升自己的知识储备,你是否正为写主题演讲稿而发愁呢?基于您的需求,栏目小编为您整理一篇“银行演讲稿”,请了解以下相关信息。

银行演讲稿 篇1

听了这话,我心里热热的.一句我只是希望......在这个时候......也有人能......让我联想很多......亲爱的同事们,公交车上我们会为陌生的爷爷奶奶让座,因为我们希望我们的爷爷奶奶在这种时候也有人能为他们让座.

工作中我们会为客户提供满意的服务,因为我们希望当我们是客户时,也有人能为我们提供满意的服务.邮政储蓄银行服务的第一窗口是网点,网点服务的转型在大厅,支撑大厅的成败是柜员.

作为柜员的我们,每天忙碌于日常事务中,经常想的是如何不出差错的完成自己的工作,可曾想过:假如我是客户,我需要什么样的服务?亲爱的同事们,如果有人想过这个话题,请不要提

手?(互动)看来大家都想过.假如我是邮储银行的客户,我希望走进邮储银行时,银行员工能微笑的注视着我,向我说声:

亲爱的同志,您需要什么样的业务;离开时,对我说:欢迎常来或请你离开

也许我没有还礼或只是点点头,但我会在内心深处感谢,脑海中也会留下深刻印象:邮储银行的员工是礼貌的、高素质的;邮储银行的管理是一流的、严格的.假如我是邮储银行的客户,请您不要给我冷面孔,我不喜欢听对不起,这是我们邮政储蓄银行的规定之类的话,因为这会让我感觉是我违反了邮政储蓄银行的纪律在这里胡搅蛮缠;相反,如果你能灵活地解释,有礼貌地劝说,我就会理解你工作中的困难

如果亲爱的同事们,如果我们能在日常工作中问更多的问题,如果我是客户,我需要什么样的服务?我想我们与客户的争执定会少一点,而客户对我们的满意度定会高一点.一个业务繁忙的工作日,一位六十多岁的老大娘,只见她东张西望地来到柜台前,用询问的目光注视着柜台里面的每位员工,最后目光停留在我的身上,我微笑着问:

您好,大娘,您要什么业务?大娘小声说:姑娘,存款能挣多少利息?

我微笑着说:大娘,定期存款利息多,活期存款利息相对比较少,您看您的钱如果常用,就存活期,如果我耐心的一一解答着,出乎意料的是,当我要为其存款业务时,大娘说:啊,我就是随便问一问.

银行演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好,我是兰西支行营业部的理财经理,我叫**。

我今天的演讲题目是《一流网点,浇灌丰硕果》,在邮储银行成立四周年的日子里,作为邮储银行的一员,能够站在这里,心情无比的骄傲和自豪。

回想两年前,刚入职之时,行里的环境可谓差强人意。老式的营业设备,狭窄的营业空间,拥挤的人群,无论如何也不能与专业化的商业银行挨上边。当时,行里为了让我们能够尽快适应工作的节奏,特别为我们准备了一对一的入职培训。我开始时是前台营业员,但坐了几天之后,发现每天重复着同样的工作,渐渐的产生了厌烦的情绪,不知是否能实现自己的理想,这样的工作到什么时候才能是个头呢!这时,敬爱的李姐跟我们这些新入职的员工说:“我们邮储银行有着美好的前景,只要你们不断努力,不断学习,不断完善自我,你们就能快速成长起来,成为企业的中坚力量;在不久的将来,我们的生产生活条件将会全面改善,()真正转变成为专业化的商业银行。李姐的这番话鼓舞了我们。

按照网点建设的要求,我们兰西支行的营业人员,始终严格要求自己,始终坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧的服务理念,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,不断丰富自己的业务知识,提高自身的业务技能,努力把自己造就成为一名新时期“自尊、自信、自立、自强的新型邮储员工。新窗口、新服务、新形象,彻底改变了以往的印象,我们辛勤和智慧为自己赢得了荣誉,赢得了客户的认可,在长期的一线服务工作中,我们坚持做到视客户为亲人,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务,以自己真诚的服务赢得了客户的尊重和信任。在为客户服务的过程中,做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了客户的信任。并按照省、市分行开展规范化文明优质服务的要求做工作,兢兢业业、勤勤恳恳、严格做到“三声服务,以饱满的热情,迎接着每一位前来办理业务的客户,对个别态度不好的客户,从不正面顶撞,而是好言相劝,耐心解释,用真情去感动他们,竭力使每一位客户高兴而来,满意而去。

在业务和服务提升的同时,我们的营业环境也有了质的变化,全新的服务环境,为我们招揽了更多的优质客户;一体机的安装,为更多的客户带来了方便;叫号机和座椅的设置,使客户排队可以更加轻松;vip室的设置,使我们迎来了更多高端的客户。业务在发展、银行在进步、我们作为邮储一员也更加自豪。

在与邮储银行一起走过的日子里,我们前台的每个人都有着成功的喜悦,也有着委屈的泪水;有着奋进开拓的激情,也有着满然困惑的无奈。但正是这丰富的经历,增加了我们的阅历,就像书上说的那样,“真正使人成熟的是经历,而不是岁月,岁月只能让我们渐渐老去,只有我们全身心投入到我们的工作当中,去增加我们的阅历,才能使我们迅速的成长起来。在这里,我们可以点燃奋斗的激情;在这里,我们可以燃烧昂扬的斗志;在这里,我们可以引爆智慧的头脑;在这里,我们还可以有一个属于自己的舞台,让我们可以尽情的战展现自我。每天,我就是在这样一群富有朝气,充满活力的集体中度过,每一天他们的行动都会指引着我,让我看清前方的路;每一天他们的思路都会引导着我,让我知道看清前方的路;每一天他们的思想都会引导着我,让我知道前进的方向;每一天我都会被他们的真诚所打动。

今天,我们的邮储正高速的行驶在发展的道路上,邮储银行四年来,实现了营业收入数倍的增加,各项业绩全面快速发展。我们应该为取得的成绩庆贺,但我们更应该为邮储银行的未来感到骄傲。我亲爱的伙伴们,让我们一起开动我们的头脑、敞开我们的怀抱,展开我们的双臂,投入到邮储银行未来的建设中去吧!我坚信在市分行的正确带领下,我们将会创造出更加辉煌的业绩!

银行演讲稿 篇3

各位领导、各位同事:

大家晚上好!

这次能参与主任的竞聘,感谢支行给我提供了一次挑战自我、展现自我的机会!

我今年25岁,本科文化程度,助理经济师职称,拥有保险从业,银行从业,理财从业资格证书以及afp证书。现从事理财经理职位。20xx年入行以来,我把自己的人生追求与发展牢牢地结合在一起,在平凡的岗位上努力工作,乐于奉献。先后从事高柜柜员,贵宾室、客户经理到现在的理财经理职务。曾被评为支行优秀行员、在多种考试中成绩优异。

面对机遇我充满自信。竞聘新岗位,除了对这个岗位的浓厚兴趣外,我认为自己具有三大优势:一我热爱这项工作。虽然这项工作繁杂,巨细无遗,但我有充分的思想准备,有投入这项工作的良好愿望和热情。二我有坚实的理论基础和丰富的工作经验。几年来,我从事过多种岗位,无论从实际操作中,还是理论实践上,都能得心应手,对各项规章制度的理解和运用,能熟练掌握,并利用业余时间充实自己;三更主要的是有领导的关心、爱护和鼓励,有同事们的帮助、协作和支持,为我做好工作创造了有利条件,增强了勇气和信心。

假如领导和同事们信任,能给我一个施展的平台,我有决心和信心担当此重任。如果我竞聘成功,工作思路是: 我将从三方面着手:

一:对内协调

一个好的管理者除了对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆管理,还应讲究领导的艺术。我认为,要把客户当“上帝”,首先要把员工当“上帝”。因为,客户对农行的满意度是从员工的满意度开始的,并与员工的满意度成正比例发展的。为此,我会把提高员工的素质,调动员工的积极性和创造性,把建立融洽的人际关系,放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。对同事多理解,少埋怨;多尊重,少指责;多情义,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,给他们充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。从而在与员工交往中凝聚合力,增强员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使我所属的部门成为一支充满活力和战斗力的和谐团队。

二:对外营销

在金融体制改革不断深化,竞争日趋激烈的形势下,要保持我行各项业务的稳步发展,将是一项长期而艰巨的任务。因此,我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手段,在创造良好的社会形象的同时,要求业务人员提高工作效率,尽量方便客户,让客户能主动上门寻求服务。我将坚持巩固老客户,再发展新客户原则,我会逐一拜访大户,巩固关系。在办理业务中关注中户,并尽可能给予方便,对于小户,我将有选择的关注,努力让小户变中户,中户成大户,大户变成稳定得客户。从稳健中求发展,从创新中寻突破。

三:自我要求

我会以“勤恳务实、勇于创新”为信条,加强学习,提高自身素质。在工作实践中辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,当好沟通员工与上级领导之间关系的桥梁。以吃苦耐劳,求实创新的态度,找准工作切入点。我会以支行下达的各项目标任务为已任,认真贯彻国家有关财经法规和各项规章制度及操作规程。 如果我竞聘成功,我会尽自己最大的能力去管理好这个团队,为今后的达标、升级打造一支强有力得生力军。我相信:世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。通过这次竞聘,我愿在以后的工作当中,励精图治,立足本职,专研业务,勤奋工作。在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。胜固可喜,败亦无悔!

谢谢大家!

银行演讲稿 篇4

各位领导、各位评委、各位同事:

大家早上好!今天我演讲的题目是“崇高与渺小”,联系到我们银行业的实际,我认为崇高就是遵规章,讲诚信,一切以客户为中心,进一步优化服务环境,丰富服务内涵,提高客户满意度,努力营造温馨雅致,大方得体的服务氛围。“遵规章”就是遵守国家法律法规,会计准则,内控制度;说到“讲诚信”,信者,言之实也!

“讲诚信”就是恪守在我们平时工作中说实话,办实事,我们怎样自己自觉带头讲究诚信,在金融系统内形成一种讲诚信的氛围,以赢得社会的信赖,促进业务的发展呢?这次去太原参加省分行组织的金融理财规划师培训班,有幸与王红梅同志在一组学习,王红梅同志那种勤奋好学,孜孜不倦的学习态度,深深地影响着我,王红梅同志所带领的红梅理财中心,能够成为全省乃至全国建行系统的一面旗织,主要得益于王红梅同志能够严格遵守我行的各项规章制度,在防范风险的前提下,不断开拓新的客户群体,努力为客户提供优质,高效的专业金融理财服务为我们树立了良好的榜样。银行是为社会提供金融产品的行业,其宗旨是服务,提高服务质量是银行的根本任务,也是广大人民群众的强烈愿望。

首先,我们银行的干部职工要更新观念,开阔视野,突破陈旧落后的服务思想。银行要按照市场经济要求,遵守市场法律法规,强化服务手段,提高服务档次;其次要树立“客户至上”的服务理念,以满足客户需求为目标,协调、调动各方面资源,构建以客户为中心的大服务体系;再次是重视优质服务的软、硬件建设;努力推行“无障碍”服务,“超值服务”等,努力把建设银行打造成“服务一流,效率至上”的精品银行。

金融业是高风险行业,我们的行业经营成果通过会计报表等会计信息反映出来。如果会计资料失真,将无法真实准确反映企业经营状况,使领导者无法正确决策,最终将导致经营风险,严重干扰正常的社会经济秩序,损害国家和社会公众利益。如吕梁行的张佩川,无视会计管理规章制度,法制观念淡薄,忽视了人生观,价值观,世界观的教育和改造,在金钱的**下,滋长了投机心理,冒险心理,侥幸心理,甚至以身试法,给我行的经济和声誉造成了极其恶劣的影响。

张佩川的事件给我们敲响了警钟,在以后的工作中我们首先必须遵守国家法律和会计法规,树立“内控为先”的风险防范意识,加强对员工的职业道德和警示教育。二是加强会计人员培训,学习相关会计法律法规和各项规章制度,提高职业道德水平。三是加强监督管理,严厉惩处违法行为,建立严格的风险防范体系。

追求进步,提升道德,是社会发展的主流。让我们深入思考我们应该选择和维持什么样的生活。不同的人生观会引导人们走向不同的领域:

我们如果不以善小而不为,就能一点一滴塑造出完美的心灵和品格;我们如果以恶小而为之,最终一步一步滑向**的深渊。在两种人生观的拔河比赛中,我相信在座的每一个人都会站在正确的位置,努力工作。中国建设银行成功上市,在激烈的市场竞争中站稳脚跟,很大程度上得益于一系列新政策的出台。

决策者能够**远瞩,抓住市场动向,不失时机地制订新的政策,让建设银行的业务有了突飞猛进的发展。一个敢于打破陈旧观念、探求发展的银行、具有生命力的银行、具有创造力的银行、更具有竞争力的银行,没有规矩不成方圆,建设银行的决策者在大力发展新业务、开发新产品的同时,更不忘风险无时不在的行业特点,制订相应的政策防范风险,只有这样,建行的事业才能持续、健康、快速的发展。

我相信,在市分行党委的正确指导下,有支行领导的大力支持,有我行各位同事的齐心协力,有我本人倾心尽力的工作,我们行一定能增创佳绩,再上新台阶,实现网点业务总量、经营效益和服务质量的全面提升!

银行演讲稿 篇5

在这里,我要大声地说:你错了!在xx银行的发展过程中,在平凡普通的岗位上,我们虽然只是沧海一粟,但是,你我爱岗敬业的实际行动必将成为xx银行发展壮大的坚实基础.

人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,既然我们把金融行业作为终身事业,就要把自己的理想、信念、青春、才能毫不保留地奉献给这庄严的选择.

有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢.

点清每一笔款项,放上每一笔贷款,填写每一份报表,计算每一份数据,写下每一份手稿

古人云:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器.从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!

虽然,我来到xx银行的时间不长,但经历的三个岗位都让我无时无刻不被身边领导忘我工作、同事们爱岗敬业的精神所感动,是他们让我懂得了什么是奉献,什么是责任.

前台工作是充满挑战的.作为一名曾在柜面和客户经理岗位上工作过的员工,我深深的知道,服务就是企业的生命,而服务也需要我们的奉献.

随着金融业的不断发展,各家商业银行的竞争越来越激烈,银行的服务质量和服务水平逐渐成为各商业银行竞争的焦点,而服务也成为了银行的生命线.只有用心服务,才能得到客户的信赖;只有用心服务,才能使客户与我行建立长期的合作关系;只有用心服务,才能在激烈的竞争中脱颖而出

耐心为客户清点残钞是用心;微笑着回答顾客提出的棘手问题是一颗心;加班加点提高客户贷款效率是本意;设身处地为客户提供综合金融服务是用心.只有这样,才能秉承以市场为导向,以客户为中心的宗旨,使优质服务成为我们xx银行转型发展的核心.

后台工作是默默无闻的.当某项宣传活动成功开展时,人们很难想到,办公室的人员为工作的顺利完成付出了多少心血;当某个会议圆满召开时,人们也不会想到,办公室人员曾经为布置会场,摆放茶水桌椅,安排后勤餐饮付出了多少努力;当人们拿到精美的文件和领导讲话稿时,人们更加不会想到,这一个个文字正是我们花费了许多个日夜才提炼出来的.

虽然这份工作繁忙琐碎而又默默无闻,但我认为它是光荣的,因为我们做的每一件事情都在为农商银行服务,为全体员工服务,就连我们接的每一个**,我们说话的每一个语气,都代表着xx银行的形象,都联系着支行同志们的心.我不禁扪心自问:自己在实际工作中还欠缺哪些素质?

需要哪些专业知识?怎样才能提高自己,把工作做得更好?责任没有高低,贡献不分大小.

做一名管理者,就**远瞩,铺一条发展之路;做一名体操运动员,就是要努力工作,拓展业务,促进发展;而我,现在做为一名办公室工作人员,就要不怕繁琐,不嫌事小,用一点一滴的努力,一丝一毫的认真,不辜负我是一个xx人!当前,xx银行正处在改革和转型发展的关键时期,我们支行责任重大,前景广阔,任重道远.我们还有什么理由不以满腔的热情投入到岗位工作中去呢?

奉献青春,是时代对青年的召唤,xx银行的发展需要我们,既然生在这个伟大的时代,既然投身这一事业,就应该不负时代的重托,不负事业的期望.

我们不应该彷徨,不应该迟疑,立刻行动起来吧!开拓创新,努力拼搏,爱岗敬业,从我做起!用自己的青春和汗水为我们xx银行的改革与发展添砖加瓦.

相信,再过十年、二十年,当我们回首往事,一定会为自己终身奋斗的金融事业感到无比自豪!我的演讲完毕,谢谢大家!篇二:

银行员工敬业演讲稿银行员工敬业演讲稿(**于:银行员工敬业演讲稿)各位领导,各位来宾:大家好!

我来自中国银行,今天我演讲的题目是《弘扬诚实守信,恪守职业道德》!大家都知道任长霞,张华等一些人吧,他们职业不同,身份不同,但有一点是相同的:那就是对党的无限忠诚,对事业的无限热爱.

他们具有锐意进取、率先垂范的优秀品格,具有与时俱进的精神状态和饱满的工作热情,他们表达了职业道德的内涵.所谓职业道德,就是对自己所从事的职业持有的道德准则和规范.

在社会文明飞速发展的今天,职业道德成为了衡量一个人综合素质的首要标尺.尤其在高风险的金融行业,职业道德更是直接关系到整个行业的稳定,关系到国家是否稳定,如果不遵守职业道德,会导致经营风险,严重干扰正常的社会经济秩序,损害国家和社会公众利益.

前段时间,美国以安然公司为代表的假帐丑闻,导致很多公司破产,数万名职工失业,很多老人失去了养老金,**信誉受到损害.在我们国内,也有红光实业,黎明服饰,银广厦等做假帐的典型案例.

而在我们银行,前些年的不少案件都与假帐有关,这主要在于我们的工作人员没有遵规章,忽视讲诚信的结果.与之相反,在我们的现实生活中,一些讲诚信的企业,通过讲诚信促进了经营大发展,比如园林工程公司,由于讲诚信,金融部门愿意为其服务建设单位愿意和其发生业务,公司由小到大,由弱变强.

合规是指遵守国家法律法规、会计准则、内部控制制度;说到讲诚信,信者,言之实也!讲诚信就是恪守承诺,说实话,办实事.当前,我们银行在各部门支持下我们创建了更多的信用客户、信用村组、信用乡镇,从而大力推广我们的客户小额信用贷款,在为农民弟兄的生产发展提供动力的同时也为我们寻找到了新的效益增长点.

一方面,这项活动要求其他人诚实;另一方面也是银行对自身讲究诚信的一种承诺.在我们平时工作中,诚信就是我们对企业最好的回报,也是我们恪守职业道德所必须的素质.

那么,我们怎样才能诚实守信呢?做一个诚信的人,有两手政策,一手当然是做大蛋糕,让每个国民至少有能维持温饱的一份,这大约就是发展才是硬道理吧!另一手是要确立分蛋糕的规则,否则朝令夕改,个人和企业就难以有讲诚信的基础.

一个蛋糕如何才能分得公平?这需要权力的制衡机制,例如一个人拥有先切蛋糕的权力时另一个人相应地应拥有先挑蛋糕的权力,这样一块蛋糕才能分割得均匀.

没有制衡的权力,我们就不能期望权力拥有者会卑微谨慎地使用权力,而多半会以权谋私.这样分蛋糕过程中,如果立规矩者没有规矩,那么社会诚信的基石就非常不稳固,并且最终影响到国民们努力做大蛋糕的辛苦劳作.

正直是耀眼的阳光,它的光芒照耀照大地;诚信是一片广阔的土地,它的思想载着山川。诚实是一座美丽而神奇的山,它壮丽地净化了人们的心灵;诚信是最美丽、最圣洁的心灵,它让人问心无愧、心胸坦荡.朋友们,让我们守住诚信的阵地,笑看诚信之花的绚丽绽放,做一个恪守职业道德的人吧!我的演讲完了,谢谢大家.

第三部分:关于银行员工敬业精神的讲话关于银行员工敬业精神的讲话尊敬的领导、同事和评委:大家好!

首先要感谢大家的信任和支持,给了我这次演讲的机会.我演讲的题目就是:用心服务,用爱经营,撑起诚信的蓝天.

作为一名在前台工作的员工,我深深的知道,服务就是一切,服务就是企业的生命,我也深深的知道.只有用心了才能做好服务,营业前台是建行服务的窗口,而我们将最直接的展示中国建设银行的形象,但是,我们的工作不可能总是风和日丽.

不可避免的,经常有客因为不满意建行的服务而责骂、刁难我们.我想,这也是因为我们的工作做得不到位吧.

那么,我们怎样才能真正用心服务呢?任何一个错误,都会给客户和各个环节的工作带来不必要的麻烦.用心服务的过程中,如果你很热心,有耐心,却不够细心,很可能结果事与愿违,好心办错事;如果你细心而不热情、不耐烦,即使你能解决问题,一张冷冰冰的脸怎么能得到用户的认可呢?

例如,如果热情和耐心是点燃微笑的烛光,那么细心就是默默支撑的烛台

我们要设身处地地为客户着想,尽可能去帮助他们,用自己的真心付出,证明着用心服务就是永远从心底里去关爱他人,帮助他人.随着金融业的不断发展,各家商业银行的竞争也越来越激烈,银行的服务质量和服务水平逐渐成为各商业银行竞争的焦点,而服务也就成了银行的生命线.

而我们企业要的是市场,客户要的是服务,而连接客户与企业的命脉就是诚信.诚信是服务的基本要求,只有用心服务,才能得到客户的信赖;只有用心服务,才能让客户在享受建行服务中感受到温暖;只有用心服务,服务业才能在激烈的竞争中立于不败之地

我们常说,顾客是上帝.但上帝也需要真真切切的感觉,而这感觉就来自我们所提供的实实在在的服务,我们对客户的一句亲切问候,一次周到的服务,远不及客户对我们的信任和支持.

用心服务,用爱经营看似简单的八个字,其实包含了多少内容、多少艰辛、多少付出.我们建行员工正是用自己的心血、汗水和智慧实践着这简单的八个字.

秉承以市场为导向,以客户为中心的宗旨,使诚信融入我们建行服务的每一个环节.为了提升服务质量,在工作中,我们严格要求自己,每天准时上班.

在服务过程中我们坚持使用十字文明用语,实行站立服务和微笑服务,积极、主动、热情的接待每一位客户,用自己的热忱,展示着以客户为中心就永远向客户报以浓郁的亲情.最近我们分理处实行了手工排号,使排.

长龙的现象消失了,营业大厅里因站着排队而心生不满的客户也减少了很多,这大大减轻了我们前台的工作压力,使我们能够更好地用心服务,用爱经营,正是这种情感,使我们的精神凝为一体,使我们的境界不断升华;督促我们为建设银行的发展不断进取、不断探索、不懈努力

银行演讲稿 篇6

《银行中层竞聘演讲稿范文》,希望大家喜欢。

竞聘演讲稿国旗下演讲稿祖国在我心中演讲稿国庆演讲稿师德演讲稿教师节演讲稿领导致辞

首先,我要感谢各位领导为我们创造了这次公平竞争的机会,也感谢同志们的理解、信任和支持。参与此次竞聘,内心感到非常忐忑,因为无论资历能力,还是人脉资源等方面,我自认都存在一定欠缺;如果竞争成功,我们如何迅速提高业务能力和管理能力?如何拓展市场营销客户这些接踵而来的问题也使我感到了巨大的压力,但我深深认同“只争朝夕、追求卓越”的中行企业文化理念,它不但是激发中行员工敢于面对困难、勇于迎接挑战的内在精神动力,也是我竞聘业务发展部副经理的最主要理由。

我现年39岁,大专文化程度。1994年入行以来,先后从事过储蓄、会计、国结、计划、消贷、公司等工作,扎实的金融业务功底以及丰富的前台工作经验是我的自身优势,同时也是我参与竞聘的另一理由。

业务发展部是我行的关键部门,承担着资产营运、风险防范、业务拓展等重要职责,我清醒地认识到:业务发展部副经理的岗位对我行业务的健康发展将起着重要作用,面对如此重要的岗位,我相信经过自己近二十年的工作积累,我能够胜任该岗位的工作。

如果比赛成功,我将从以下几个方面着手:

(一)首先用合格的客户经理标准来严格要求自己。首先,要加强学习,掌握银行的各项金融产品和基本流程;其次,要勇于开拓进取,增强营销意识,充分发挥社会关系资源,积极发展存款业务,发展优质客户。增强把握市场动态的敏锐度和预见性,并定期对市场走势和客户需求进行分析和研究,对现有客户要进一步挖掘潜力,同时积极寻找新的存款增长点;三是带头完成各项任务指标,发挥示范作用,带动部门员工完成银行下达的各项指标。

(二)协助业务发展部经理加强内部管理、改善部门之间的协调机制。全力确保各项规章制度和任务指标落实到位,及时发现漏洞和隐患,做到以制度管人、以实绩服务人。加强部门联动,建立有效的内部协调机制,提高服务质量和工作效率。

(三)完善公司业务信息网络,培育我行优质客户群。我认为业务发展部的核心工作就是要培育一个优质客户群,并针对其各自特点及需求来推销我行各种金融产品,从而做到银企双赢。我们的优质客户群可分为以下几类:

一。现有信贷客户,包括房地产开发商、汽车经销商和个贷优质客户;2、行政事业单位;三。结算量较大、日均存款的中小企业。针对不同类型的优质客户群体,采取相应的营销策略,真正做到以客户为中心,为客户提供最好的服务。另外,我们应加强与工商局、招商局、外经委等**部门的联系和交流,重点关注北海新区等盖州四大园区的招商引资情况,建立客户信息网络平台,增强捕捉客户资源的能力,通过各种资源积极挖掘客户,争取市场主动。

(四)积极协调好人际关系,确保业务发展部各项工作健康有序的进行。经常与同事交流推广工作经验、营销经验等,加深相互了解,做到团结、友谊、互助、相互尊重。人的团结是工作能否顺利开展的决定性因素,只有团结才能形成合力,才能共同发挥各自的资源、保证业务的健康发展。

在结束这次演讲之前,我想谈谈我此刻的想法。近几年来,我们都明显感受到了同业竞争的日趋激烈,与同业相比我们中行许多传统优势已不复存在,我们的市场份额也将逐渐被蚕食,面对前所未有的困难,我们是选择坐以待毙,还是选择奋起拼搏?我认为我们中行的员工肯定会选择后者。

因为我们盖州中行的员工有一种主动的精神,从不说死

我相信:在领导的正确领导和全体员工的共同努力下,我们一定能克服各种困难,迎来更加美好的明天!上面阐述的几点工作思路,也许不尽完善,也许说起来容易做起来难,但重要的是我向大家展示了自己的目标和决心,恳请各位领导同事给我一次机会,我一定会还大家一份精彩!

谢谢大家!

银行演讲稿 篇7

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我是xxx,xx岁,本科学历,职称会计师。xxx年参加工作,xxx年进入xxx银行xxx分行工作先后从事储蓄、会计、信贷工作,并先后担任xxx分理处主任,xxx办事处存汇科付科长,零售业务部付主任,主任。我竞聘的是业务发展部主任。

我在自己的工作中,不管是做普通员工还是管理工作始终坚持勤恳兢业、开拓进取、认真负责的工作态度和作风。自从01年支行开始把消费信贷确定为xxx支行的工作重点,我作为零售业务部的付主任,义不容辞的承担了开拓消费信贷业务的重任,当时我们人员少、没场所、没资金,没经验,在这样白手起家的条件下,我们硬是从其他行里抢来了业务,占领了一定市场,走在了其他支行的前列,并且收息率连续三年达到了100%,在分行的消费信贷各项考核中始终排在第一名。为xxx支行持续稳定的发展做出了自己的贡献。

面对时间紧任务重的巨大压力,我没有退缩而是知难而进,确定了清晰的发展思路及工作措施。人民币储蓄存款提前50天超额完成了全年任务指标;特别是消费信贷余额到去年7月底就突破了一亿元大关,现在已经达到了1.6亿元是xxx分行第一个消费信贷余额突破亿元大关的支行,并提前一个月超额完成了消费信贷的全年任务。自己的努力得到了领导和同志们的认可,去年底被党组织确定为入党积极分子。

多年的工作经历以及消费信贷从0到亿元大关的突破,为我从事业务发展部的管理工作及对市场的开拓积累了宝贵的经验。如果我当选业务发展部主任,我的工作思路是:抓住源头、努力开拓、深化管理、加强服务。

首先是抓住源头、努力开拓。明年将是中行股改上市的关键一年也是xxx分行各项改革的关键一年。作为基层支行的业务发展部门,按照部门主要职能突出重点,加大营销力度,改善服务水平,及早的开展工作。

一是抓住我市的经济发展的大好形势的有利时机,深入厂矿机关进行宣传营销。

二是抓住明年国企改制的有利时机及时跟进。

三是加大国际结算、中间业务、各项代理业务的营销力度。四是抓住同业机构调整的有利时机,加大业务拓展力度,积极抢占市场份额。

然后就是深化管理、加强服务。一、深化各项管理。首先在思想上、行动上要坚定不移地紧跟党委步伐,认真贯彻执行分支行各项方针政策,确保思想不松懈、行动不走偏,切实做到自身认识到位、管理到位。其次是加强内控制度建设以及检查监督力度,从制度上约束业务人员必须按照规章制度办理业务,防范各种风险及案件的发生。

银行演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好。我是兰西支行**业务主管。我叫张颖。我今天的演讲题目是《四年的历程,闪光的足迹》。

来到邮储银行已经四个年头了,犹记得刚刚步入邮储时的情形,当时的自己刚刚毕业,每天游走在人才市场之间,为了能够获得一份满意的工作而奔波于大城市之间。在接到李行长**的时候我带着试试看的想法参加了面试,也正是这次机会让我融入到了邮储这个大家庭当中,一路走来,见证了邮储四年来的发展。

宽敞的营业场所、齐全的设备和优质的服务是专业商业银行的理想形象。一开始,网络的空间、设备和服务都很不理想,甚至想放弃。渐渐的,在工作的过程中,身边的每个人都充满了工作的热情,对未来充满着自信,“进步、与您同步”的服务理念也让我对邮储银行的未来有了美好的憧憬。

随着环境的改善、硬件的完善和服务的规范,支行逐步走上了正规商业银行的道路。温馨的环境,优质的服务、公开的收费标准、统一的服务用语:绿色通道的建立、一流的营销团队,热情周到的服务,每一个变化都让客户“看得见、感觉到”,每一个细节都展现了我们邮储的形象。

形象竖立了,定期走访客户,倾听客户声音,满足客户需求,加强客户监督,用诚意打动客户,用行动赢得民心,群众的赞誉接踵而来,员工服务更顺心、更甘心、更欢心。

有了形象,有了省市分行的帮助和支持,支行的业绩也实现了真正的快速跨越式发展。也实现了我们兰西支行在09年年初确定的“兰西虽小,但不想贡献不大;兰西虽穷,但不想邮储不富;兰西虽弱,但不想业务不强”的奋斗目标。随着收入的逐年增加和排名的不断提高,我国的工资福利待遇有了明显的提高。

作为邮政局长的一员,这是值得我们骄傲和自豪的。

随着支行的不断发展,我看到了希望和未来。邮政储蓄在增长,我们也在增长。我身边有这样一群可爱的人,我经常会被身边这群可爱的人所感动,是因为他们真诚的把微笑带给每一位客户、是因为他们为了邮储事业甘于奉献、是因为他们拥有百折不挠的奋斗精神;因为他们总是有一颗炽热的心。

是这样一个集体,这样一个团队,我怎能不感到骄傲、自豪呢?

每天,我就是在这样一群富有朝气,充满活力的集体中度过,每一天他们的行动都会指引着我,让我看清前方的路;每天他们的思想都会指引我,让我知道前方的路;每天,他们的思想都会指引我,让我知道前进的方向。正是这种团结向上的氛围,推动着我们每一位邮政仓储人员不断前进、不断进步。

正所谓金杯银杯不如百姓的口碑—良好的口碑带来了我们的品牌效应,“品牌是金”,四年来在市行的领导下我们坚持不懈地加强邮储银行品牌建设。通过硬件设施建设,优质贴心的服务和广泛的业务宣传真正的树立了我们“百姓银行”“绿色银行”的形象,建立了一支专业化的销售队伍,拥有了真正属于自己的、叫得响的品牌。

四年的历程,四年的进步,回首走过的路,我们看到的是一串串坚定的脚印,还有那一个个闪光的足迹,每个足迹都蕴含着我们每位邮储人的辛勤努力和汗水。我坚信,在绥化分公司的正确领导和全体员工的共同努力下,绥化分公司的未来一定会更加辉煌。

谢谢大家!

银行演讲稿 篇9

尊敬的各位领导,各位同仁:

晚上好!我是2号选手裘佳妮,我演讲的题目是《情融建行梦,壮我银行》如果说,有一种东西,能让你超脱皮肉的痛苦、金钱的诱惑、友情,亲情,爱情的束缚,我想,那应该就是梦想吧。

一年前,未加入建行时,我只无限感慨于这个蓝色巨人的强大;进行实习后,我开始感慨于这个蓝色品牌的无穷魅力,当真正成为建行的员工,我更加感慨的是这栋蓝色大厦凝聚着的建行人的智慧与心血。我知道这蓝色血液所汇聚的能力与知识是我穷尽一生也学不完的。

奋斗在一线,我有太多的话想说,为了那个"为客户带去温馨和愉悦"的目标,我看到了多少同事在背后默默付出的艰辛和汗水,VIP客户的信息如同电脑般储存在自己的脑海里,周到的服务尽可能多地送到客户的身边。

为了一个"追求最好"的要求,我们把客户甄别细分、客户结构调整,客户关系维护等内容定时摆放在工作议程中,让每一位客户都感觉到了**建行不同寻常的服务。

为了那句"把财交给你们,我们放心"的赞誉,我们总是站在客户的立场上为他们制定合理的理财方案,不求利益最大化,但求以情动人。即便我们的收益不是最高的,却仍然有许多因为我们的服务而坚定地选择建行的老客户。树立起优质的品牌,这是所有**建行人共同的心声,也是我不懈奋斗的目标,

曾子曾曰:"士不可以不弘毅,任重而道远。"作为青年人,一个国家、一个民族的希望所在,我的心中无不闪烁着梦想。我的梦想不是成为一个像比尔盖茨那样的富翁,也不是像乔布斯那样的奇才,我宁愿做冬日里的一树繁花,当寒冬来临的时候,总有那么一点盎然于凛冽之中的荟萃让人驻足,总有那么一片映衬于白雪中的红色引人注目,总有那么一片春意让人感动,对,()那就是人们津津乐道的梅花!它虽小,却香气袭人。正如我们默默耕耘在一线的柜员们,即使只有柜台三寸,也是我们的"大舞台",即使再小的工作,也能做得"风生水起"。而如今,有一大批项目等着我们去经营,有一大片市场等着我们去开拓,有一整套的经验等着我们去探索,我们要做的还有很多很多。纵使艰难险阻,也要努力前行。

作为特殊的服务行业,银行的竞争是激烈的,我们建行能不能在寒冬中赢得更多客户的青睐,赢得更多客户的信任,赢得这一片早春的气息,靠的正是我们每一个根植在这片土地上的员工,我们就是点缀春意的梅花,我们就是建行春色的希望。这片希望中,有你,有他,也有我。

在建行这片丰腴的土地上,有着数不清的梅花傲雪而立,为这片热土散发着沁人心脾的芬芳。我想,建行梦,说大了,是我每一天的青春热情,说细了,就是我每一刻的实际行动。梦是一种欲望,而想是一种行动。梦想是梦与想的结晶。千里之行,始于足下。年轻或许只有一次,可是梦想,却可以一辈子。这就是我追求梦想的故事,谢谢大家!

银行演讲稿 篇10

各位领导、同事们:

大家好!

我叫**,大专学历,工龄**年,现在信贷业务审查部工作。我要竞聘的岗位是信贷业务审查部副经理。

能够参加中层干部的竞聘,对于我来说是第一次,无疑感受到很大压力,但我更认为是一种动力。我之所以参与竞聘,一方面,是顺应人事制度改革的大势所趋;另一方面,我也想通过参与竞聘,接受挑战,超越自我,争取更多为领导和同志们服务,为单位发展多做贡献的机会。

自从参加工作以来,我始终坚持学习不止,追求不断。不论是从事储蓄、出纳业务,还是参与信贷管理工作,都能服从领导,团结同志,忠于职守,精益求精,不仅没有发生过任何问题,还在平凡的岗位上取得了较好成绩,多次受到上级和单位领导的表扬或奖励。

特别是从事信贷工作以来,始终坚持认真学习,努力进取,不仅掌握了娴熟的业务技能,还学会了很多的为人之道,在职业精神、工作态度、从业本领等方面有了明显进步。几年来,我先后参与了票据认购、五级分类等重要工作。每一次都能以大局为重,舍小家顾大家,牺牲个人利益维护整体利益,做到了态度认真,操作规范,结果准确,成效明显。我可以自豪的说,共计2.5亿元专项票据发行成功凝聚了我的心血,贷款五级分类的顺利完成浸透了我的汗水,信贷管理工作的每一点进步都包含了我的付出和艰辛。同时,我也从其中收获了很多,锻炼了能力,提高了素质,增强了信心。我与信贷管理工作的不断规范同进步,与全体人员不断取得新成就同发展。

当然,我也深知,这些成绩的取得,固然有我个人努力的因素,但与领导的关怀、同事的帮助也是息息相关的。如果大家能够给我一个机会,我将继续发扬个人的成绩,弥补原有的不足,虚心接受领导的教诲,认真聆听同事的指正,有信心、有决心、有能力把信贷管理工作做的更好。

各位领导、同志们,竞聘有成败,心态是关键。无论竞聘结果如何,我都会保持一颗平常心,坦然面对未来。成功对我来说,争来的是一分信任,一副重担。只能使我个人增添一份拼搏向上的信心,也使金融事业增添一股蒸蒸日上的活力。如果落聘,说明我还存在着差距,我会认真总结,继续努力,一如既往地为金融事业作出自己的贡献。

最后,以一幅对联结束我的演讲:上联是“胜固可喜,宠辱不惊任花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是:与时俱进。

我的演讲完毕,谢谢大家!

银行演讲稿 篇11

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好。我是兰西支行营业部的财务经理。我叫白洋。

我今天的演讲题目是《一流网点,浇灌丰硕果》,在邮储银行成立四周年的日子里,作为邮储银行的一员,能够站在这里,心情无比的骄傲和自豪。

回想两年前,刚入职之时,行里的环境可谓差强人意。老式的商业设备、狭窄的商业空间、拥挤的人群,无论如何都离不开专业商业银行。当时,为了让我们尽快适应工作节奏,业内为我们准备了一对一的上岗培训。

我开始时是前台营业员,但坐了几天之后,发现每天重复着同样的工作,渐渐的产生了厌烦的情绪,不知是否能实现自己的理想,这样的工作到什么时候才能是个头呢!这时,敬爱的李姐跟我们这些新入职的员工说:“我们邮储银行有着美好的前景,只要你们不断努力,不断学习,不断完善自我,你们就能快速成长起来,成为企业的中坚力量;在不久的将来,我们的生产生活条件将会全面改善,真正转变成为专业化的商业银行”。

李姐的这番话鼓舞了我们。

按照网点建设的要求,我们兰西支行的营业人员,始终严格要求自己,始终坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”的服务理念,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,不断丰富自己的业务知识,提高自身的业务技能,努力把自己造就成为一名新时期“自尊、自信、自立、自强”的新型邮储员工。新窗口、新服务、新形象,彻底改变了以往的印象,我们辛勤和智慧为自己赢得了荣誉,赢得了客户的认可,在长期的一线服务工作中,我们坚持做到视客户为亲人,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务,以自己真诚的服务赢得了客户的尊重和信任。在为客户服务的过程中,做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了客户的信任。

并按照省、市分行开展规范化文明优质服务的要求做工作,兢兢业业、勤勤恳恳、严格做到“三声”服务,以饱满的热情,迎接着每一位前来办理业务的客户,对个别态度不好的客户,从不正面顶撞,而是好言相劝,耐心解释,用真情去感动他们,竭力使每一位客户高兴而来,满意而去。

在业务和服务改善的同时,我们的经营环境也发生了质的变化。新的服务环境为我们吸引了更多的优质客户;一体机的安装给更多的客户带来了方便;呼叫机和座位的设置,方便客户排队;贵宾室的设置,使我们欢迎更多的高端客户。业务在发展,银行在进步,作为邮政储蓄会员,我们更加自豪。

在我们和邮政储蓄银行一起走过的日子里,前台的每个人都有成功的喜悦和委屈的泪水;凭着进取开放的激情,也充满了困惑的无奈。但正是这丰富的经历,增加了我们的阅历,就像书上说的那样,“真正使人成熟的是经历,而不是岁月,岁月只能让我们渐渐老去”,只有我们全身心投入到我们的工作当中,去增加我们的阅历,才能使我们迅速的成长起来。在这里,我们可以点燃奋斗的激情;在这里,我们可以燃烧高昂的士气;在这里,我们可以引爆心灵的智慧;在这里,我们也可以有一个属于自己的舞台,这样我们就可以尽情的战现自己了。

每天,我就是在这样一群富有朝气,充满活力的集体中度过,每一天他们的行动都会指引着我,让我看清前方的路;每天他们的思想都会指引我,让我知道前方的路;每天,他们的思想都会指引我,让我知道前进的方向;每天我都会被他们的真诚感动。

今天,我们的邮储正高速的行驶在发展的道路上,邮储银行四年来,实现了营业收入数倍的增加,各项业绩全面快速发展。我们应该庆祝我们的成就,但我们更应该为邮政储蓄银行的未来感到骄傲。我亲爱的伙伴们,让我们一起开动我们的头脑、敞开我们的怀抱,展开我们的双臂,投入到邮储银行未来的建设中去吧!

我坚信,在市分行的正确领导下,我们一定会创造出更加辉煌的业绩!

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