山东幼师资格证报考入口
山东幼师资格证报考入口 2025-10-11
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在学校领导高度重视和精心安排布置下,在全校教职员工的共同努力下,我校截止20xx年12月,本学期招生工作基本结束,共注册新生学籍553人,圆满的完成了学校制定的招生计划。现将完成情况总结如下:
一、早做准备,精心组织,确保招生工作有序进行。
(一)为确保招生工作任务的顺利完成。校委会在今年四月成立了招生工作领导组。由马校长亲手抓,按县区划分了三个小组,三个副校长为小组长,把任务包干到组,由上到下形成了层层把关的机制。并召开了全校招生工作动员大会,号召全校教职工积极宣传,提前下手,投身到招生工作当中去。学校始终把职业教育当成一项有助于青少年学生就业成才的大事去抓,要尽可能多的让学生掌握一技之长,并且尽量使每位学生享受到国家的优惠政策。
(二)学校招就处九月份成立以来,成为学校招生工作的窗口和主要负责科室。严格按照学校招生工作计划,加强招生管理,转变工作观念,开拓招生思路,创新扩大招生的好办法。今年招就处以走出去的方式与一些企业建立了培训基地或是教学点,在强化专业教学的基础上,大大提高了我校的招生范围,另一方面也让一部分学生以“工学结合”的形式享受到国家的优惠政策。
二、加大招生宣传力度,扩大学校的社会影响力
新一届新导班子成立以来,在招生宣传方面投入资金,在教育电视台、广播、报纸上做了大量的广告宣传,而且印制了精美的宣传单页、画报,制做了内容丰富的版面和实用的宣传手提袋等,给招生小组划拨专项经费,支持招生小组深入到各县区进行深度宣传,大大提升了学校在社会上的影响力,使一个崭新的二职形象呈现在广大学生、家长和社会人士面前,为招生工作营造良好舆论氛围。
三、认真分析研究招生数据,为以后招生工作提供有力依据。
通过对《20xx年秋季招生情况县区统计表》可以得出,按地区比例划分最高的.几个县区分别为:长治城区、壶关县、长治郊区、长子县、屯留县、长治县,以上六县区占到招生人数的80%以上,再结合《20xx-20xx年各县区招生人数透视表》可以发现,首先各县区的年招生人数成递减趋势。
结合数据汇总,不难发现,我校的主要生源还是来自周边六县区为主,这样就为我们以后招生制定计划提供了科学的参考,针对这几个县区要突出重点的进行招生宣传工作。另外,其它县区也应该加强宣传力度,挖掘潜力。
四、公正、公开、公平执行招生任务考核奖励办法。大大提高全体教职员工的招生积极性。
按照招生办法,学校制定了对老师招生的奖励办法。以教务处提供的入学新生注册学籍为考核标准,由招就处指定专人对教师招生情况进行统计汇总,并将结果公示,经过核准之后确定今年全校教职工招收学生人数为272人。
五、问题与建议:
(一)招就处是新成立的科室,名项职能还没有充分发挥出来,这次借助创建“星级校园”这个机会才使得一些工作有头绪,制度慢慢建立健全起来。
(二)招生工作事关全局,不是某一个部门的事,应该使这种认识深入到每一位教职工的心里,大家一起把招生工作做好。
(三)招生工作难度大、竞争强,必须树立敢为人先的信念,开拓思路,使招生工作形式多样化。
(四)进一步突出学校的办学特色,以1到2个给力的专业,树立学校的品牌,提升就业率,使学校与社会形成招生与就业的互推发展。
总之,今年的招生工作顺利结束了,在总结经验同时,不难发现一些问题,招生工作关系重大,在今后的工作中要充分发挥全校教职工的积极性,同时招就处要发挥其应有的作用,进一步完善招生管理制度,开拓新思路,为下一年的招生工作奠定基础,力争使我校的招生工作提高到一个新的台阶上去。
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在招生工作中,我们始终坚持以开放教育为主体,其他形式学历教育为辅的办学思路。经过学校领导的正确决策和全体教职工的通力合作,我们在20xx年的招生工作取得了较为辉煌的成绩。下面我们来总结一下20xx年的成绩、存在的问题以及今后的努力方向。
一、20xx年取得的成绩
在20xx年,我们成功招收了2618名新生,圆满完成了学校年初确定的850人的招生目标。与去年相比增长了107人,增长率为4.3%。20xx年的目标为2618+1人,增长率为0.0003%。
二、20xx年的招生工作措施
1、领导重视,思想统一
学校高度重视招生工作,校长亲自抓,副校长协助校长加强招生工作力度。学校要求全体教职工积极支持招生工作,校长多次主持招生工作会议,制定招生工作方案,并灵活运用招生政策,及时调整招生奖励力度,检查招生进展情况。
2、科学调研,开拓生源
我们通过多种渠道开展调研,认真做好生源预测,为完成招生计划提供保障。针对不同行业的需求,我们重点宣传了卫生系统的护理学、药学专业,教育系统的学前教育专业,建筑行业的建筑施工和工程造价专业,以及管理类的工商管理、行政管理和市场营销专业。通过对招生情况的统计分析,这些行业的生源丰富,并且有潜力可挖。
3、立体渗透,扩大宣传
我们通过媒体进行宣传,发挥电大学员的作用,扩大宣传的影响力。同时,我们注重服务,对前来咨询和报名的学员给予热情接待和周到服务,留下良好的印象。
4、及时总结,提出重点
招生工作结束后,我们进行了比较细致的研究分析,总结招生工作经验,找出生源所在行业和生源新的增长点。同时,我们也发现了存在的问题,并提出解决办法和今后招生工作的重点。
三、20xx年招生工作存在的问题
1、专业发展不协调
虽然今年招生人数较多,但有些专业的.招生人数明显偏少,甚至无法开班。这表明我们的宣传工作还不到位,今后需要将这些专业作为招生工作的重点进行宣传。
2、应对面宣传不到位
虽然我们进行了很多宣传工作,但还是需要更深入地进行应对面的宣传,才能真正影响和深入人心。
3、抢夺他人生源不理亏
我们要坚决遵守不抢夺他人生源的原则,招生工作要理直气壮。对于已联系过教师的学生,我们应主动帮助他们联系,而不是说在哪里报名都一样。
4、优惠学费不心痛
我们设置的招生费是为了改善教职工福利,但有个别招生教师为了抢夺生源而不惜少收费。这样做看似学校没有损失,但实际上会给我们今后的招生工作带来困难。对于较多的团体生源,如果实在需要减免学费,应该请示学校再给予优惠。
5、填写表格不规范
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尽管我们多次要求学生填写报名表时要规范,但仍有部分招生教师填写不规范。
总结起来,20xx年的招生工作取得了较为辉煌的成绩,但也存在一些问题。今后我们将继续加强宣传工作,解决存在的问题,确保招生工作更加顺利进行。
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我校今年的招生工作,在学校全体教师的共同努力下,经过学校领导的精心组织、安排,加上教导处工作人员的积极努力,圆满完成了招生任务,为新学年学校的开展做出了应有的奉献。现将工作情况总结如下:
一、加强领导,周密部署。
与以往相比,今年我们做得更细致、更透明、更公开。
1、做好招生工作的宣传工作,并印发《xx实验学校小学招生工作告家长书》。以广阔新生家长所关注的热点问题为突破口,认真撰写我校学校情况,在突出我校的办学特色、专业特色和办学成果。
2、招生范围:凡在城区居住的适龄儿童。
3、年龄要求:一年级20xx年8月31日之前。
4、报名程序:
①凡xx居民可持户口本;
②户籍不在xx,但在xx工作、经商或常年居住者,须持户口本、单位工作证明或经商工商执照〔原件及复印件〕或在xx居住的证明〔房产证或购房合同及交款证明,原件及复印件〕
5、我校招生工作人员耐心、主动、热情地接待前来咨询和报名的家长,严格遵守各项招生纪律。
二、标准操作,认真实施。
报名当天,我们在校园内书欢送词,贴明显标识,实行咨询——核对户口——填写报名单等“一条龙〞效劳,向家长介绍学校情况。按市教育局相关规定,我们对外来务工人员报名新生和家长,都热情接待,答疑解惑,引导他们到指定报名点报名,确保了正常的'招生秩序和入学工作的公平和公正。
三、招生成果
1、今年我校分东校、南校两校区同时招生,共计招生189人。与去年相比有所下降。从生源来看是外来城镇、农业户籍的学生占多数,地段内生源在逐年减少。主要原因是居民迁移向周边地区外围开展,教育局给划定的范围内居民数量减少,相应入学适龄儿童数量也随之减少。
2、受日趋剧烈的办学竞争和适龄儿童总数呈下降趋势的影响。
四、今后措施
纵观今年招生形势,必须花大力气办好学校教育教学特色,是获得稳定、持久生源的有效途径之一。在新的一学年里,我们将在认真总结过去经验的根底上继续不懈努力,内练功,外塑形,提质量,强宣传,使在原有根底上不断开展,办出自己的特色、自己的品牌。
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