常言道,优秀的人都是有自己的事先计划。在幼儿教育专业的学生的学习中,常常会提前准备一些资料。资料一般指代可供人们参考的信息知识等。参考资料会让未来的学习或者工作做得更好!可是,我们的幼师资料具体又有哪些内容呢?小编收集并整理了“督查自查报告热门六篇”,欢迎阅读,希望你能够喜欢并分享!
国务院第三次大督查近日全面启动,督查范围覆盖全国31个省(区、市)、新疆生产建设兵团和国务院有关部门,督查重点包括保持经济平稳发展、推进供给侧结构性改革、促进创新驱动发展、保障和改善民生等四方面工作23项重点内容,旨在着力推动各地区各部门切实履行职责,着力推动重大政策举措、重点投资项目、重要民生工程加快落地,保持经济运行在合理区间,确保完成全年经济社会发展主要目标任务。
今年以来,各地区、各部门认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,坚持稳中求进的工作总基调,积极适应经济发展新常态,着力推进供给侧结构性改革,实施创新驱动发展战略,大力推动大众创业万众创新,培育发展新动能,各项工作取得积极进展。但一些地方和部门仍然存在改革不深入、工作不协调、政策不配套、措施不到位等问题,存在个别干部懒政怠政和不作为乱作为等现象,影响了决策部署落地生效。
据介绍,第三次大督查将紧紧围绕中央经济工作会议部署和政府工作报告要求,聚焦当前经济运行和改革发展中的突出问题,对照有关重点工作部署和量化指标任务,一项一项抓落实,层层传导压力,推动各项工作往前赶、抓紧干。
根据工作安排,此次大督查采用先自查后实地督查的方式。在各地区、各部门先开展自查的基础上,国务院将于9月18日派出20个督查组赴各地区和国务院有关部门开展实地督查。对去年大督查中受到国务院表扬激励的20个市(州)、20个县(市、区),实行“免督查”。
本届政府成立以来,国务院已先后组织开展两次年度大督查,有效推动重大政策措施和重点工作部署落实,促进了经济社会发展主要目标任务顺利完成,提升了政府执行力和公信力,取得了良好社会反响。
据了解,为推动形成竞相作为、主动作为的工作势头,这次大督查将进一步完善激励和问责机制。在督查激励方面,继续对真抓实干、工作成效明显的地方给予通报表扬,在资金、项目和土地等方面加大激励支持力度,并向基层市县倾斜。在督查问责方面,继续聚焦懒政怠政和不作为乱作为问题,抓住典型,严肃问责。同时,健全合理的容错纠错机制,切实调动好、保护好广大干部干事创业的积极性、主动性、创造性。
《国务院大督查自查报告》范文
尊敬的国务院领导、各位评委、亲爱的同事们:
大家好!我作为公司的代表,非常荣幸能够站在这里为大家呈现我们公司的自查报告。经过近几个月的努力和付出,我和我的团队完成了一项艰巨的任务,即向国务院提交了一份《国务院大督查自查报告》。在这个报告中,我们对公司的各项工作进行了全面的质量检查和自我评估,总结了经验和问题,并提出了解决方案和改进意见。下面,我将简要地为大家分享一下我们的《国务院大督查自查报告》的主要内容和亮点。
一、报告的背景与目的
我们公司作为一家国有企业,接受国务院的监管,自觉地将党的建设和习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南,深入贯彻党中央和国务院的各项决策部署,坚决推进高质量发展,努力提高服务质量和竞争力。为了更好地发挥国有企业的示范作用,提高自身的管理水平和效益,我们按照国务院大督查的要求,开展了一次全面的自我检查。
报告的目的是为了深入分析公司的管理体制、政策落实、制度建设、生产经营、安全环保和员工待遇等方面的情况,发现存在的问题和不足,并对这些问题提出合理的整改措施和建议,进一步推动公司高质量发展。
二、报告的结构和内容
1. 公司概况
在这一部分,我们对公司的基本情况进行了介绍,包括企业规模、组织结构、经营范围、财务状况等。通过对公司的一般情况进行详细的介绍,为下一步的自查工作做好了铺垫。
2. 管理体制和政策落实
我们对公司的管理体制进行了全面的检查,包括各级管理层次的职能、岗位设置、人员配备等方面。同时,我们还对公司的各项政策是否得到了有效落实进行了详细的分析,并提出了相应的改进建议。
3. 制度建设和落实
在这一章节中,我们重点关注公司的制度建设情况,包括党建制度、内部管理制度、风险防控制度等。通过详细的自查,我们对公司制度建设的合规性、完整性和可操作性进行了评估,并对存在的问题进行了深入分析和改进意见的提出。
4. 生产经营和竞争力
公司的生产经营是公司发展的核心,也是国务院大督查的重点内容之一。我们对公司的生产经营状况进行了全面的分析,包括产品质量、生产能力、市场竞争等方面。通过自查,我们发现了一些问题,并提出了解决方案和改进措施。
5. 安全环保和员工待遇
作为国家的参照对象,公司在安全环保和员工待遇方面有着更高的要求和责任。在这一部分,我们对公司的安全环保措施和员工待遇进行了全面的自查,并提出了一些切实可行的改进建议。
三、报告的总结和展望
在这一部分,我们对自查工作进行了总结,并概述了公司未来的工作方向和目标。通过这次自查,我们发现了一些问题和不足,但也发现了一些亮点和优势。我们将以此为契机,进一步推进公司的改革和发展,以更好地回报国家和社会。
感谢国务院的支持和监督,感谢评委们的指导和批评,感谢公司全体员工的辛勤付出。让我们携手并进,共同推动国有企业的高质量发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!
谢谢大家!
国务院大督查自查报告
致国务院领导及有关部门:
我是国务院大督查小组的一员,本次负责自查任务。我在此向各位领导汇报本次督查自查的相关情况。
本次督查自查是国务院对各级政府及相关部门履行职责情况的一次综合性检查,旨在进一步推动各级政府和相关部门依法行政、提高效能、推进改革。督查自查分为两个环节进行,即外部督查和内部自查。
一、外部督查
外部督查是通过各级政府派出的督查组对被督查对象进行现场检查的方式进行。本次外部督查涵盖了政府重点监管领域,包括环境保护、食品安全、安全生产、教育卫生、财政金融等各个方面。督查小组以一周为单位,分别对各地各部门进行检查,全面了解其工作情况。
在环境保护方面,我们通过现场检查、查阅资料和听取汇报的方式了解了各地区的环境保护措施和存在的问题。我们发现,一些地区环保政策执行力度不够,一些企业违法排污现象严重,对环境的破坏程度较大。我们建议加大环保监管力度,严厉打击违法排污行为,推动环境保护工作的落实。
在食品安全方面,我们关注了食品生产、流通环节的安全问题。通过对多个餐饮场所进行抽查和食品标签检测,我们发现一些餐饮单位食品卫生状况较差,一些食品标签不规范。我们提出了要求加强食品安全监管的建议,提高食品生产、销售环节的安全性和可追溯性。
在安全生产方面,我们对一些危险化学品企业进行了现场检查和隐患排查。我们发现一些企业存在违法操作、安全设备不到位等问题,安全风险较大。我们建议加强对危险化学品企业的监管力度,确保安全生产。
二、内部自查
内部自查是国务院各部门对自身工作进行自我评估和整改的过程。在本次自查中,我们着重关注了国务院及有关部门在政府改革和落实国家政策方面的工作情况。
我们发现,在政府改革方面,对一些行政审批事项的简化和优化工作较为滞后,进展较慢。我们建议加大改革力度,加快落实行政审批制度改革,为市场主体提供更加便捷的服务。
在国家政策落实方面,我们发现一些部门在具体政策的执行和落地方面不够到位,存在政策理解偏差和实际操作不当等问题。我们建议加强对政策的解读和培训工作,确保政策能够得到有效执行。
通过这次督查自查,我们发现了一些问题和不足,同时也为我们提供了改进的机会。我们将深入分析问题的原因,提出具体的整改措施,并配合国务院和相关部门积极推动改革和优化。
最后,希望国务院领导和各有关部门能够重视我们的意见和建议,积极落实改革措施,提高工作效能,为人民群众提供更好的服务。
谢谢!
紧紧围绕贯彻落实党中央、国务院决策部署,聚焦当前经济运行和改革发展中的突出问题,统筹督查力量,创新督查方式,突出督查重点,对各省(区、市)、新疆生产建设兵团和国务院各部门工作进行督查,层层传导抓落实促发展的压力,推动重大政策举措、重点投资项目、重要民生工程加快落地,保持经济运行在合理区间,确保完成全年经济社会发展主要目标任务。
这次督查的重点内容是保持经济平稳发展、推进供给侧结构性改革、促进创新驱动发展、保障和改善民生等四个方面工作。
(一)保持经济平稳发展。围绕适度扩大总需求,发挥有效投资对稳增长、调结构、补短板的关键作用,保持消费平稳增长,促进进出口企稳回升,督查6项内容:一是加快重大投资项目开工建设。督查《政府工作报告》确定的8000亿元以上铁路投资、1.65万亿元公路投资、20项重大水利工程、公里以上城市地下综合管廊、600万套棚户区住房改造、新建改建20万公里农村公路等重大项目开工建设情况,促进尽快形成实物工作量。对尚未按时开工和建设进展迟缓的2015年、中央预算内投资项目进行全面督查。二是促进社会投资尤其是民间投资持续健康发展。抓好促进民间投资健康发展专项督查发现问题的整改落实;督查贯彻落实《国务院关于创新重点领域投融资机制鼓励社会投资的指导意见》(国发〔〕60号)、《国务院关于鼓励和引导民间投资健康发展的若干意见》(国发〔〕13号)、《国务院关于鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的'若干意见》(国发〔〕3号)文件精神,制定相关配套政策措施,大幅放宽社会投资在基础设施、公共服务等领域的市场准入,优化政府服务、营造公平市场环境等情况;继续跟踪督促民间投资增速靠后以及体量较大且增速放缓明显的北京、辽宁、安徽、山东、河南、湖北、青海等7个省(市)深入抓好促进民间投资各项工作;督查完善政府和社会资本合作模式及引导基金使用情况。三是清理盘活财政沉淀资金。督查依法依规将沉淀2年以上财政资金收回并调整使用情况,促进提高资金使用效益,切实把钱用到刀刃上。四是扩大消费需求。督查推动实施“增品种、提品质、创品牌”战略,推进“十大扩消费行动”,促进消费结构转型升级情况。五是促进外贸创新发展。督查促进东部地区加工贸易转型和提高中西部承接加工贸易能力,复制推广自贸试验区政策,推进贸易便利化,全面推广国际贸易“单一窗口”,扩大跨境电商、市场采购贸易方式、外贸综合服务企业等试点,推进“一带一路”建设和国际产能合作等情况。六是深入推进新型城镇化。督查深化户籍制度改革,推进居住证制度覆盖全部未落户城镇常住人口,加快农业转移人口市民化等情况。
(二)推进供给侧结构性改革。围绕加快破除体制机制障碍,落实“三去一降一补”任务,解决重点领域的突出矛盾和问题,督查7项内容:一是深化“放管服”改革。督查深化行政审批制度改革,取消、下放行政审批事项和地方承接,严控新设许可,规范行政审批行为,以及各地控编减编等情况;进一步取消工商登记前置审批事项,落实“三证合一、一照一码”,清理和取消“红顶中介”等情况;加强事中事后监管,全面推行“双随机、一公开”,建立“一单、两库、一细则”等情况;全面公布地方政府工作部门权力和责任清单,在部分地区试行市场准入负面清单制度,对行政事业性收费、政府定价或指导价经营服务性收费、政府性基金、国家职业资格实行目录清单管理等情况;推行“互联网+政务服务”,实现部门间数据共享,推动部门间业务协同,取消不必要的证明和手续等情况。二是化解钢铁煤炭过剩产能。在钢铁煤炭行业化解过剩产能专项督查基础上,对有关问题整改情况进行抽查核查,加快推进过剩产能退出,确保完成今年粗钢4500万吨、煤炭2.5亿吨的去产能任务。三是化解房地产库存。督查完善支持居民住房合理消费的税收、信贷政策情况;因城施策拓宽房地产去库存渠道,进一步提高库存较多城市棚改货币化安置比例,鼓励和支持农民工等群体在城镇购房等情况。四是降低企业杠杆率。督查采取市场化、法治化方式和综合性措施,有效控制非金融类企业杠杆率,提高直接融资比重,切实防范风险等情况。五是降低企业成本。督查全面推开营改增试点、阶段性降低企业职工基本养老保险等社会保险费率、停征和归并一批政府性基金、扩大18项行政事业性收费免征范围等结构性减税降费政策落实,以及在规定时间内解决政府拖欠企业工程款、物资采购款、保证金等问题情况;督查金融支持实体经济发展,落实小微企业贷款“三个不低于”政策,有效缓解“融资难融资贵”等情况。六是加大力度补齐短板。督查推进精准扶贫、精准脱贫情况,确保实现1000万以上农村贫困人口脱贫,其中易地扶贫搬迁200万人以上;抓紧灾后重建和水毁工程修复,加强城市防洪排涝设施、小型水利设施建设情况;加强通信等基础设施建设情况。七是推进国有企业改革。督查国有企业特别是中央企业结构调整、瘦身健体、提质增效,以管资本为主推进国有资产监管机构职能转变等情况。
(一)学校收费情况自查
1.我校严格执行《中小学财务制度》,经费使用合理,报账及时规范。
2.我校认真落实学校收费政策,严格按照“两免一补”的要求,除按规定向住宿学生收取伙食费费外,没有以任何名目向学生收取任何费用。
3.我校各班严格按照学校公布的收费标准、项目进行收费,无私立、乱定标准收费现象。
(二)征订教辅材料情况
1.我校从学校领导小组着手,严格要求,不擅自订购各类学习资料、复习资料以及各类试卷,没有强制师生订阅各类报刊图书、不允许各类机构和个人入校推销教学资料和设备等。
2.学校与家委会实时互动沟通,家长和教师互相监督,不征订各类教辅资料和书籍。
(三)教师有偿补课行为
1.学校没有举办各种名目的学习班、补习班、“提高班”、“超常班”等;
2.学校教师没有私自组织学生进行有偿补课的行为。没有参与社会办学机构或其他个人组织的面向中小学生的有偿补课;每位教师都签订了责任书。
(四)严禁教师向家长收受礼品
学校专门制定了《双湾中学禁止教师有偿补课及违规收受礼品管理制度》,每学期开学,都要在教师会议上专门学习,以学校制度形式严禁教师利用节假日收受学生或家长礼品,在家长会上,也向广大家长大力宣传,禁止家长向教师送礼品。
(五)贯彻落实相关文件精神及规定的情况
我校极为重视此次“教育乱收费”行为的自查自纠工作。为了严格遵守上级有关规定,制定了一系列管理办法,使我校的教育管理工作制度化、规范化、严肃化。
1.组织全体教师学习上级有关文件、政策精神和有关规定,严肃纪律,学校领导经常召开教师会议,反复强调严格执行上级有关收费的文件精神,做到每位教师心中有警戒,不触高压线。
2.责任制:按照“谁主管,谁负责”的原则,将责任落实到位。校长负总责,总务处具体负责清查核对工作,实行了全面的监督检查。要求全校各部门、各位教师严格执行规定,不得违反,且强调违反必究的原则。
3.公示制:每学期在家长会向家长宣传介绍国家教育政策和教师基本要求,公布收费标准,向社会公开监督举报电话,随时接受社会、学生、家长的监督。
国务院大督查自查报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我代表XX部门向大家汇报一季度的自查工作。
自查工作是国务院大督查工作的重要组成部分,是我们推动全面从严治党、加强政府自身建设的重要手段。一季度,我们认真贯彻落实党中央、国务院关于加强大督查自查工作的要求,紧密结合本部门实际,采取有效措施,开展了自查工作。
一、自查工作的组织开展情况
自查工作是整个大督查工作的第一步,也是决定督查工作效果的关键环节。我们高度重视自查工作,经过充分调研和论证,制定了详细的自查工作计划,并组织专门的提前培训,确保自查工作的有序进行。
我们按照要求,成立了自查小组,由部门主要领导担任组长,成员由各单位主要负责人组成。同时,我们还建立了自查档案,记录了自查工作的全过程,确保工作的规范性和可追溯性。
二、自查工作的重点内容与方法
根据大督查工作的要求,我们自查的重点主要集中在政府决策执行和干部作风建设方面。具体包括以下几个方面:
1. 政策落地情况自查。我们对本部门负责的重点政策进行全面梳理和分析,通过查阅文件、开展调研、召开座谈会等方式,了解政策的执行情况和存在的问题,并提出改进措施。
2. 社会服务质量自查。我们对本部门负责的社会服务进行广泛走访和听取意见,了解服务质量的满意度和存在的不足之处,同时进行对比分析,改进服务方式和方法,提高服务质量。
3. 干部作风建设自查。我们对本单位的领导班子和干部进行自查,重点关注干部的廉洁自律、工作作风和服务态度等方面的问题。通过组织民主评议、开展谈心谈话等方式,发现问题,加强约束。
三、自查工作存在的问题与对策
自查工作中也出现了一些问题,主要集中在以下几个方面:
1. 自查工作形式单一。由于时间有限和方法不足,我们的自查工作主要以会议形式进行,没有充分利用好调研和座谈会等方式,导致了工作的单一性和局限性。
2. 自查工作重点不够突出。针对于政策落地情况自查,我们主要关注于政策执行的成果,没有从根本上找到问题的症结所在,导致改进措施的针对性不够强。
针对以上问题,我们提出了如下的对策:
1. 创新自查工作形式。下一步,我们将充分利用好调研和座谈会等方式,积极开展广泛的调研活动,倾听群众意见和建议,深入了解问题的原因和影响,从而有针对性地制定改进措施。
2. 强化自查工作重点。我们将更加注重政策执行的过程和细节,深入挖掘存在的问题,不断强化改进措施的科学性和可行性,确保政策的落实推进。
四、自查工作的收获与启示
经过一季度的自查工作,我们取得了一定的成绩,我们发现了一些重要问题,也总结了一些经验。在今后的工作中,我们将进一步加强自查工作,抓好改进措施的实施和推进,不断提高自身建设水平。
以上是我对一季度自查工作的汇报,请大家批评指正。谢谢!
常言道,百闻不如一见,平常的工作中。我们使用报告的情况越来越多,报告由标题,主送机关,正文,结尾所组成。这篇文章将为您探究“小学学校自查报告”的各个方面和细节,您可以相信这篇文章可以帮助您改变现状!
为了进一步加强和推动家长学校建设与发展,我校积极申办市级示范家长学校,特结合《随州市教育系统市级示范家长学校评估细则》认真开展了工作自查。现将自查情况总结如下:
一、基本概况
大堰坡小学家长学校成立于20xx年秋,办学规模由小到大。从刚开始的办家长学习班到今天有计划、有组织地组织家长培训、指导家教工作,期间经历了将近6个春秋。现在的家长学校有专用教室1个,有固定的校牌,有10名兼职教师。学校现有在校学生数400余人,家长学员400余人。
二、各项指标达标情况
1、组织领导
大堰坡小学家长学校办学宗旨明确,管理机构健全。成立了大堰坡小学家长学校领导小组,设立了大堰坡小学家长学校办学委员会和大堰坡小学家长学校家长委员会。
2、办学条件
大堰坡小学家长学校办学条件优良。大堰坡小学家长学校有固定的校牌、有专用的教室、有稳定的兼职教师、有通过教育部审定的专用教材、有比较固定的使用经费。
3、管理规范
大堰坡小学家长学校教学计划规范,各类工作制度健全,考试测试完备,工作总结及时,档案资料收集整理齐全,学校管理规范。
4、办学效果
通过多年的努力,现在家长学校学员参学率达98%,知识知晓率达75%,办学效果明显。家长通过学习,教子方法得到显著提高,教子观念得到明显改变。
5、自查得分及今后需要加强的工作
我们对照《随州市教育系统市级示范家长学校评估细则》,自查得分95分。通过自查,我们发现,今后我们还要在提高学员教子水平、提高教师教学能力方面下大工夫。要大力培植、树立和宣传在转变教子观念、改变教子方法方面好的典型。
三、主要经验和做法
1、加强领导,提高认识,认真明确家长学校的办学宗旨
为了加强领导,提高认识,我们成立了以开发区分管教育的领导倪少锋书记为组长的大堰坡小学家长学校领导小组,以开发区中心学校包校领导张布友助理为名誉校长的家长学校办学委员会和以市人大代表王洪海同志为会长的家长委员会。
同时,我们认真明确并落实家长学校的办学宗旨。我们明白,家庭是构成社会的细胞,家长是孩子的第一位教师,家庭教育是学校教育和社会性教育的基础,学校教师和家长在培育学生的总体目标上是一致的,总希望孩子早日成材,能成为社会“四有”新人。所以,我们将开办家长学校的办学宗旨确定为:通过宣传家庭教育知识、方法等,促进广大家长教育水平和教育技能的提高,增强家庭、学校之间的相互了解和联系,保证学校与家庭之间的相互沟通,促进教育目标的早日实现。
2、多方支持,加大投入,努力改善家长学校的办学条件
大堰坡小学家长学校自1995年秋成立至今,得到了各级教育主管部门和地方政府的大力支持。现在,大堰坡小学家长学校有教学楼一幢,学生宿舍及饭厅综合楼一幢,教师住宅楼一幢,校舍总面积15560㎡,生均27。44㎡,校舍建筑面积5180㎡,生均9。14㎡。学校现有图书6000余册,生均15册。学校配有微机室、远程教育室,接上了宽带网。我们让农村的家长也能感受到信息时代的气息,与城市家长一样,享受着优质的教育。
3、注重学习,注重研讨,不断提高家长学校的师资水平
为使家长学校的教师掌握学生的心理健康标准,更好地利用科学的方法指导家长学员,然后使家长能用更科学的方法教育、影响孩子,使素质教育走进每一个家庭。在开展家长学校工作中,我们十分注重家长学校的教师的理论学习与研讨。我们组织教师订购了《家庭导报》、《中华家教》等有关家教方面的理论刊物,要求教师认真学习其主要内容,把学到的知识运用到实际教学中去。通过学习使教师和家长知道了作为家长要为学生创造一个民主和谐宽松和睦的家庭环境非常重要,掌握培养教育孩子的科学方法至关重要。我们还制定了有关教师业务提高方面的各类制度,如《大堰坡小学家长学校教师管理制度》、《大堰坡小学家长学校教师业务学习制度》、《大堰坡小学家长学校教师备课制度》等等。我们让家长学校的教师业务学习习惯化、制度化。以此来不断提高家长学校的教师执教水平。
4、严格制度,规范管理,努力提高家长学校的办学效益
在开展家长学校工作中,我们大堰坡小学家长学校一直十分注重建立健全各种规章制度。我们结合实际,先后建立了《大堰坡小学家长学校学员登记及考核制度》、《大堰坡小学家长学校学员登记及考核制度》、《大堰坡小学家长学校职责》、《大堰坡小学家长学校家长委员会义务》、《大堰坡小学家长学校家长委员会工作制度》、《大堰坡小学家长学校优秀学员评比制度》等一系列完备的、实用的、有效的制度。用制度来规范管理、促进工作。
目前大堰坡小学家长学校办学效益出现。20xx至20xx年,我校每年培训家长400多人,所有的家长均在我们的家长学校受到了教育和提高。他们的世界观、人生观、价值观都得到了提升。更加明确了对孩子的培养目标,更加科学了对孩子的培养方法。现在,全大堰坡的家长均渴望到家长学校来学习跟家先进的教子方法和教子理念。广大家长一直认为家长学校是他们自己的学校。
此外,我们通过办好家长学校,获得了社会和广大家长对学校的大力支持和认可,对改善我校办学条件,宣传我校办学成果,扩大学我校办学声誉起到了很好的作用。
5、家校合作,加强互动,着力开展家长学校的家教活动
为了丰富和延伸家长学校的教学内容,我们结合大堰坡的实情,努力做好家校合作,加强互动,着力开展了一系列的家教活动。
(1)、家长答卷。开学初订阅的家教方面的有关书籍,要求家长认真阅读学习并运用到家庭的实际生活中,还要从理论上有一个深刻的认识,一年来我们组织家长答卷2次,从理论上使家长认识到开展家长学校的工作的重要意义。
(2)、定期举办家长座谈会。为充分开展学校、家庭、社会相结合的教学网络,形成统一的教育体系,使家长更了解自己的孩子,上一个学年,我们先后组织召开了两次家长座谈会,学校政教处精心组织安排,各年级、各班均作了认真的准备。通报了本班学生的思想行为、学习情况以及班级管理中取得的成绩和表现出来的问题,针对当前一些家长对孩子教育的错误认识和模糊认识,提出了可行性意见和指导性建议,有些班还创新了家长会的形式,就目前学生教育中存在的一些困惑与家长们进行了认真的座谈交流,家长们的一些看法和观点也给我们一些班主任工作很好的指导和帮助,使大家对开展家庭教育的认识都有了不同程度的提高。
(3)、为留守儿童开通了亲情电话。为了方便留守儿童与父母的联系,消除他们的孤独感和父爱、母爱缺失感,学校随时为他们免费提供与其父母互通电话的机会。
(4)、有计划、有目的的组织家访活动。为了教育报加强与家长的沟通,我们每学期组织科任教师至少到每位学生的家中家访1—2次。
(5)、向家长举行“开放日”活动,特邀家长到校,参观学生从早读到下午放学的学习生活,他们同学生一起听课,一起参加课外活动,让家长亲自了解学校的教育工作和体验孩子的在校生活。完后召开家长研讨会,在会上家长们对学校的教育教学工作进行了充分的肯定,对素质教育有了新的认识,纷纷表示了对学校工作的支持和配合。在孩子的教育问题上家长与学校达成了共识。
(6)、发挥家长的教育潜能,举行“教子有方”家长经验介绍会。学生家长中藏龙卧虎,人才济济,蕴藏着极大的教育潜能。为了充分调动他们中的积极因素,争取他们为办好学校,多做贡献,我们曾多次召开家长座谈会征询他们对学校的批评意见和改进工作的建议,也曾多次请一些“教子有方”的家长在会上介绍他们家教的经验体会等。
四、存在的问题及今后努力的方向
1、虽然家长学员通过在家长学校的学习,教育孩子的观念有所转变,教子方法有所高,但与我们的目标还有一定的差距。目前还缺少在教子观念转变上的好的典型。
2、学员通过学习,教子认识大大提高了;家长学校的教师通过培训与实践,进行教学的能力也有了很大的长进。但还缺少在这方面的教研科研成果。
路漫漫其修远兮!近几年来,我校在家长学校的办学路上不断的摸索,做了一些努力,取得了不少的成绩。但仍然还存在很多不足,我们决心向优秀家长学校学习,在家教理论研究方面很下功夫,办出学校特色。为提高家长和学生的素质,增强家长学校的凝聚力、吸引力,充分发挥家长学校的作用;为优化家庭教育,加大社区教育网络的教育力度,为培养高素质的人才,把家长学校越办越好,使家长学校管理更加规范化、系统化、科学化。
一、学校简介
学校占地10亩,现有6个教学班,196名学生,11名教职工。
20xx年起,学校开展环境教育活动。先以一个班为试点,总结出“学、听、看、写、宣、访、做”七字经验,接着在全校全面推开环境教育。
二、学校目前开展环境教育的现状
1、坚持在学科教学中渗透环境教育
小学语文、科学、思品与社会、美术等学科教材中有很多环境教育方面的内容,老师们在教学时有意识地、积极地挖掘这些环保因素,联系全球环境状况、祖国环境现状和家乡、身边的环境事例,不失时机地因势利导,画龙点睛,积极宣传环保知识,渗透环境教育,从而起到了事半功倍的教育作用,收到了良好的教学效果。在高年级,我们还利用活动课程专门开设了环境教育课程。
2、坚持在各项活动中渗透环境教育
⑴召开各种环保主题会
小学生很乐意参加各项丰富多彩的少先队活动。我们把环保章作为少先队雏鹰争章活动中的必修章,并把环保教育活动与爱国主义、集体主义教育有机融合,先后召开“呼唤绿色的明天”、“小树小树快快长”、“环保在我心中”等几十个大、中队环保主题会,以学生喜闻乐见的文娱演出这样的形式宣传环保,寓教于乐,效果良好。⑵组织参观、考察宣传活动
我们多次组织学生参观“柳制品厂”、“植物园”等,组织师生收看环保电视节目、录像,这些举措既丰富了学生的环保知识,又增强了学生的环保意识,即带动了家庭,又影响了社会。
⑶开展环保竞赛活动
我们结合各项活动组织学生画环保儿童画、写环保征文,积极参加县、镇组织开展的环保活动。不少学生写的文章在报纸上和《小学生作文》上发表,在各类活动中也取得了不少大奖。
3、坚持结合环保纪念日渗透环境教育
每年的植树节、“4·22”地球日、四五月份的节水日、爱鸟周、“5·31”戒烟日和“六·五”世界环境日都是我们集中进行环
境教育、环保宣传的好时机,我们或者召开大会,或者举办环保知识讲座,或者走出课堂、走出校园开展环保活动,进行环保宣传。
4、坚持加强校园文化建设渗透环境教育
多年来,我们一直重视营造“人人讲环保,个个爱环保”和“环境保护,人人有责”的环境氛围。我们印发有环保内容的校园警句,书写有环保号召性的墙头标语,布置有环保专栏的黑板报,张贴写有环保口号的知识牌。另外,我们努力广植树木,养花种草,让师生在浓浓的环境氛围中受到潜移默化的环境教育。
三、学校目前环境现状
1、教学环境优美
2、校园绿化较好
3、环境教育氛围突出
4、环境教育经常化、制度化
四、存在的问题
1、我校的环境教育以点带面、以点促面,对学校的环境教育起了很好的示范作用、促进作用。但环境教育的促进作用做得还不够。
2、由于学校面积受限、校园绿化受到了一定的影响。
3、由于学校经费紧张,开展环境教育时虽然精打细算,节约开支,但是仍然感到经费困难。
五、存在问题和不足
1、在学校环境管理,全面提高师生的可持续发展素质方面,有待于不断深化、细致地工作。
2、在“绿色学校”档案建设方面,平时对原始资料的及时搜集积累做得还不够。对本校创绿工作的宣传也不够。
3、教师在环境教育理论研究上有待加强。
4、还需加强对教师的绿色培训工作。
六、今后打算
1、继续开展“以环境教育为载体,强化学校德育工作”的专题教育科研,把学校环境教育推向一个新的台阶,打造“绿色学校”的新品牌。
2、以“绿色学校”标准严格要求各项工作,多方筹措资金,侧重环境教育投入,把环境教育作为基础教育重要组成部分,继续深入地开展下去。
3、我校将按照已制定的三年绿化方案,在重新规划校园平面绿化的基础上,重点实施垂直绿化,使全校绿化立体化。
我校根据市规范化学校的标准对学校办法条件、学校管理、学生素质及教育思想进行了详细的自查,现将有关情况作如下总结:
一、办法条件:
学校各科室及各功能室从建设面积到、装备到各室采光要求、管理制度等均符合标准。整个学校的布局合理,教学楼与科教楼分离,办公区与教室设置合理,专任教师实现人手一机,办公自动化。学校师资力量雄厚,保证各室仪器的维修、增添,图书的购置等,微机室、语音室机器完好率在92%以上。各室使用制度及使用记录齐全,使用率高。学校积极筹措经费,特别是付山村的支持,为学校数学化校园建设、硬件投入、资源库建设提供了经费保障。
二、学校管理:
学校形成了自己的办学特色,以学生全面发展和提高素质为根本目标,管理机构年龄结构合理,管理目标明确,领导班子团结协作,勇于开拓,熟悉业务,有较强的科研能力。领导分工职责明确,管理网络化、规范化、科学化,体现民主,以学校的站为信息化管理平台,重视自我管理,注意调动全体教师的参与意识与民主意识。
教师业务水平高,通过培训、学习、研讨,研究能力强,多数教师的论文在省级获奖。有两名区级学科带头人或学科骨干。学校加强学生的规范养成教育、思想教育等。校舍、财务、设施等管理专人负责,按制度执行。校园环境建设好,档案专人负责,按省二级标准整理材料。
三、学生素质:
学生们熟知《守则》及《规范》,有着良好的精神面貌,思想品德高,有较好的心理素质。学生有着良好的学习习惯,文化素质好,从一年级开设英语,掌握了基本的英语知识。学校教学成绩高,受到家长、社会及上级领导的好评。学校艺体工作开展好,区体运会在全区排第二名,乒乓球是学校的体育特色。学校通过开展文艺汇演、书画比赛、小型体育比赛等,提高学生艺术素养。重视劳动教育,以校内与校外的劳动实践基地为主,开展劳动技能、劳动习惯教育。
四、教育思想
学校坚持“五育并举,德育为首”的原则,落实科学发展观,确立学校发展规划及发展目标。以现代化的教育思想武装全体教师的头脑,教学中落实新课程理念,促进学生全面、和谐、健康的发展。改革评价方式,不单纯以成绩来评定学生,重视学生的个性发展及特长的发挥。以激励为主,重视学生的自主、合作、探究学习。全面贯彻党的教育方针,依法治校,无违规行为。面向学生的未来,落实终身学习和自我教育理念,努力打造“书香校园”和学习型校园,为学校积累厚实的文化氛围,为学生的未来打下良好的基础。
根据全市安全工作紧急会议和教育局学校安全工作紧急会议的精神,深刻吸取“2·15”特大恶性火灾事故的惨痛教训,切实强化忧患意识和责任意识,扎扎实实做好学校安全工作,根据教育局的安排和要求,我校迅速进行了一次安全工作大检查,现把有关情况汇报如下:
一、加强领导,落实责任。
创造一个安全稳定的良好教育教学环境是保证学校正常的教学秩序的先决条件,为更好创造这个条件,学校建立了安全工作领导小组,有校长任组长,分管副校长任副组长,各室负责人和年级组长为组员。认真制定计划,并具体实施。切实加强对校园综治、创安工作的领导。学校自创建以来,一直非常重视学校安全工作,并把其列入学校工作的重要议事日程,作为学校一件大事来抓。坚持“谁主管谁负责”的原则,年初,校长和各班班主任签定创安工作责任状,真正做到领导重视,制度落实,措施得力。“2·15”惨剧发生后,学校在第一时间,利用国旗下讲话向学生通报了事件的简单经过,并要求学生从小自觉培养美好品德,养成良好习惯,主动抵制不良习气,远离邪教和迷信,活泼向上、健康成长!要求班主任利用此一事件对学生进行针对性的教育,同时在班级中出一期反对邪教和保持安全的黑板报专刊。学校也专门召开了行政会,通报了市教育局的紧急会议精神,布置了对学校安全的检查工作。
二、及时检查,寻找隐患。
2月16日,总务处会同食堂负责人对全校的安全工作进行了一次排查。2月17日,学校安全工作领导小组在校长的带领下,从消防安全、交通安全、饮食安全、环境安全、活动安全、身心安全等六个方面进行了深入、细致地自查。
1、消防安全方面:学校有紧急疏散通道,消防设施的配备符合要求,饮水机等电器设备的使用规范。
2、交通安全:学生使用的自行车车况良好,能经常对学生进行交通安全知识的教育,学校附近的道路上设立了醒目的“前方学校,注意避让”标志,校门口设立了下车推行线。
3、饮食安全:为了预防“禽流感”,多次组织食堂工作人员学习有关的文件,并对近期采购的食物作了明确的要求和规定,特别是对于禽类的肉、蛋严格控制。学校饮用水水源达到卫生标准。
4、环境安全:学校不存在危房;活动器具、栏杆、楼道、照明等符合安全要求;没有发现教师存在体罚和变相体罚学生的行为;学校安全保卫措施得到落实;
5、活动安全:学校举办外出或群体活动制订安全预案,并严格执行审批制度;学校要求学生参加节假日、双休日的有关活动坚持了自愿的原则,保存着家长同意的有关凭证;学校作息时间调整及临时改变学生上学、放学时间,能预先告知家长。
6、身心安全:学校制定了“非典”防治的预案,学校坚持一学年对学生进行一次身体检查,并能把检查情况及时通知家长。学校设立了心理咨询室,按规定进行心理健康教育。
三、存在的问题及整改措施
1、校门前有6个窨井盖被偷,在海宁卫校前即文苑南路有一个横亘在马路中央的的窨井盖缺损半块,这些给学生的交通安全带来了严重的隐患。我校早在2月初就向市规划建设局反映,后来又向海宁日报社进行了反映,海宁日报社记者王超英专门到校采访,进行报导。但问题还未解决,我校将继续反映。
2、学校基建尚未结束,在检查中发现校内道路中也有窨井盖缺损现象,已通知施工单位尽快解决。同时加强对校内基建工人的教育,防止意外事情发生。
3、学校走廊、楼梯等地砖较滑,学生在去专用教室、从操场回教室时有跑步的现象,极易发生安全事故。已要求班主任对学生加强安全教育,严禁在教室、走廊、连廊等跑步、滑行。
4、发现有部分学生的自行车没有学校停车标志,经了解,一部分学生的停车证已遗失,一部分学生的自行车在校外被盗,也有部分学生确实是没经过学校批准而私自骑车的,已会同班主任进行教育。
5、发现有部分骑车上学的同学,交通安全意识淡薄,有并驶、追逐等现象,学校将专门对骑车上学同学进行一次安全教育。
6、校内基建工人,食堂送菜人员进出校门没有下车,且车速较快,极易发生安全事故,要求保安人员严格门卫制度。
7、实验室的部份药品已过保质期,已经进行了清理。
8、学校食堂和部分购物点没有签定协议,已经进行了补签,明确了对方的职责。
环境保护是我国一项基本国策。环境问题是我国经济发展过程中出现的重大问题之一,环保是社会经济持续发展的重要保证。在小学生中开展环境保护宣传,培养环保意识已是一个重大的课题和现实需要,因此我校主动申报创建县绿色学校。并参照《县绿色校园建设考核评分标准》的要求,结合学校实际,启动了创建绿色学校工作。
经过二年的积极创建工作,在全面总结绿色学校创建经验的基础上,进行了认真的自查自评,呈上《金色小学绿色学校自查自评报告》,报告分三个部分:学校概况,工作绩效,今后方向,现将结果汇报如下:敬请评审
一、学校概况
金色小学创办于1915年,位于新立镇策勋街,现有30个班,在校生1503人,教职员工99人,具有中高职称教师2人,中级职称的教师37人,具本科或以上学历的有45人,占全体教师的83%;校园占地面积约7400平方米,校舍建筑面积1900平方米,学校建有教学楼两幢,综合楼、办公楼、餐厅各一幢,各功能室一应俱全。校园环境优美,视野
开阔,绿草成茵,绿树成行,满园柑橘,芳香四溢,学校是橘的海洋,很具“橘城”特色。
我校以“做三自孩子,当新小主人”为特色,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,始终坚定不移地把德育工作放在学校工作的首位,取得了可喜的成绩.20xx年获县级文明单位等称号。
二、工作绩效
在绿色学校创建工作中,我校认真落实党中央关于建设生态文明的战略部署,依据重庆市创建“绿色学校”的精神,从理念到实践不断推进和深化绿色学校创建活动,积极开展学校的生态建设,提高师生的环境意识,建立和完善环境保护公众参与机制,促进青少年的环境教育工作,全面提高人的素质和提升学校办学水平。并在创建中注重创建工作的群众性、实效性、教育性、可持续性,将环境教育与学校的日常工作和管理紧密联系在一起,通过开展内容丰富、形式多样、寓教于乐的环境教育系列活动,取得了可喜的创建成果。
(一)提高认识、统一思想
“从小树立环保意识,自觉爱护生态环境”这是创建绿色学校的根本所在,确立这样的一种认识,就要引导全体师生积极参与,着力于师生环保素质的提高。思想统一了,才能更好地组织创建工作。在创建初期成立了以校长为首的创建“绿色学校”领导小组,具体负责环境教育和创建活动的
开展。我们还把创建“绿色学校”纳入学校工作的总体规划,制定了创建“绿色学校”的两年规划,使创建工作有条不紊的进行。同时加大了监督考核力度,使环境教育各项措施得到有效落实。学校创建领导小组要求各部门落实责任,在工作中做到“六个到位”,即计划要求到位、活动场地到位、受教育学生到位、辅导教师到位、检查评比到位、总结奖励到位。几年来,学校在环境教育、校园环境建设、校园绿化等方面投入资金20多万元,有力地保证环境教育和创建“绿色学校”工作的顺利进行。
(二)依托课堂、强化渗透
让“绿色”走进课堂,走近每一个学生。实施环境教育的关键是教师,基本途径在课堂。
1、增强教师的环境意识,提高教师环境教育能力。首先,我们定期对教师进行环境知识讲座,利用走出去请进来的原则及网络了解新的环境教育信息。利用每一个环境日让教师直接参与到活动中来,并不断的通过检测来提高教师的环保知识。二年来,我校教师的环境教育意识与能力正在不断提高。
2、充分挖掘课程内涵,有机渗透环境教育。
学校成立环境教育教研组,在科学、数学、社会、语文、信息等学科教学中充分挖掘教材中的环保内容。根据学科特点,有机渗透环保教育。各学科都将环境保护教育列入教育教学计划,培养学生的环保意识和自觉行为。
3、发挥班会课作用,每学期召开一次以环境保护为主题的班会,开展了一系列环保主题活动,培养他们对环境问题进行分析的初步能力,从而坚定每一位学生对创建绿色校园的信心。
4、依托实践课程,探索绿色活动。我们以学校特有的劳动基地,开展富有特色的、乡土气息的劳动,让学生在动手中体验环保,在实践中保护环境。
(三)、丰富活动,注重实效
通过丰富的活动,体现校本特色的“绿色德育”,提高创建活动和学校德育的实效性,是创建工作一个最重要的环节。
1、营造“绿色文化”氛围,创设“绿色德育”情境。几年来,我校对校园进行了全面改造,操场塑胶操场工程,宿舍楼改花坛工程,内操场改花坛工程,几十个品种的柑橘绿化,一个接一个的绿化美化工程,使学校的整体环境发生了天翻地覆的变化,为绿色德育的推行,营造了良好的绿色气氛。绿色首先在环境的改造上为师生提供了一个难得的平台,上了一个新台阶。
2、开展活动,引导绿色行为。
活动是提高环境教育的实效性,而行为是对环保教育效果的检验。为提高环境教育的效果,拓宽环境保护教育的渠道,我们开展了几种不同形式的活动。
(1)积极参与学校环境建设,校园绿化、美化、净化分班包干负责,划分责任区。对学校自身产生的污染(杂物)制定控制措施,规范地、有效地治理,做到校园无杂物,厕所无臭味。
(2)学校组织高年级学生观察、了解有关花卉、树木的栽培、生长、管理等情况,并要求学生做记录。
(3)以科研小组为龙头,组织学生实地直观了解环保的重要性,并结合有关纪念日进行调查,开展环保教育活动。
①结合植树节,组织师生进行校内外植树活动,并分工落实养护工作。
②结合学雷锋纪念日,组织学生走出校园,到所属居委清理环境卫生,清理卫生死角,冲洗公厕等,培养了学生的环境意识,并亲自感受对环境的关心和爱护。
③结合消费者权益日,科研组分工分类到菜市场进行物价调查,倡导绿色消费。
④结合世界卫生日,科研组到村环保站调查了解本村每日产生的垃圾的数量,处理情况,主要村道的卫生管理等项目。从而教育学生爱护小区,爱护环境,共创文明小区。
⑤结合世界环境日,学校安排一定的教育活动。如绿色就餐,不浪费粮食,不食野生动物;要节约资源,节约水电,节约文具;垃圾要袋装和分类投放等等。
通过以上环保活动的开展,既增强了学生的环保意识和素质,又宣传了环保知识,也实践了环保行为。
(四)参与实践,升华意识
从组织学生校内美化、绿化、治污,拓展到校外参与各类社会环境公益活动,是环保教育的升华。社会实践活动能使学生在生动的环保实践中受到教育和启迪,从他律走向自律,进一步提升环境意识。在绿色学校创建工作中,我们在实践中探索,在探索中前进,在创建中学习,在创建中提高。我们特别策划了三大实践活动,一是参与街道的清洁志愿者活动,刚开始学生还有点不好意思,慢慢地也就放开手脚、二是组织志愿者到政府的橘城广场进行一次彻底的护绿净化工作,得到了广大人民大众的交口称赞、三是开展一次住宅周边环境考察,让学生进一步重视身边的环保,并和家长配合做到学校家长社会三方的协同作战。
三、今后方向
创建“绿色学校”只有起点,没有终点;环境教育是过程而不是结果;学校的各项工作,没有最好,只有更好。我们将进一步完善学校的发展规划,走内涵发展的道路,进一步更新办学观念,提升办学理念,争创一流的教学环境、一流的教师队伍,为学校的发展而努力拼搏,使新立小学的明天更加美好。
创建“绿色学校”是一项长期的工作,我们虽然取得了一点成绩,但还有许多不足,我们决心把创建“绿色学校”作为一项重要的、长期的工作继续牢牢抓在手上,通过创建“绿色学校”把学校的办学水平推上一个新的高度,推向一个更高的层次。
我校始建于1918年,近些年,学校各项工作均有了长足的进步,获得了一系列殊荣:先后创建成省级实验小学和市首批特色学校,“关爱留守儿童工作”被市评为“十佳文明新事”,并先后20多次接受省教育系统关工委葛高林主任、市关工委陆树臻等领导视察,《中国教育报》《新华日报》等媒体多次对我校的办学业绩予以报道。
学校现有教职工72人,有25个教学班,学生1200余人。近几年,学校以《江苏省教育系统家长学校考核标准》为依据,着力推进家长学校建设,提高学生家长家教水平,家庭教育由原来的随意松散而逐步纳入了科学规范的轨道,家庭教育的内容和形式也随之向系统性和多样化转变。家长素质的提高,促进了学校教育的发展;家长的主动支持配合,优化了社区教育环境,增强了教育合力,逐步建立起以学校教育为主体、家庭教育为基础、社区教育为依托的家庭、学校、社区“三结合”育人体系,学校整体办学效益不断提高。
一、加强组织领导
1、学校成立了“家长学校指导委员会”,校长担任指导委员会主任,学校关工委专职副主任和德育处主任任指导委员会副主任,成员有“五老”人员、在职教师和家长代表等,其主要任务是负责统筹规划家长学校全面工作,领导家长学校正常开展
1活动。
2、学校将家长学校工作列入工作计划,统筹安排,工作有布置、有检查、有总结,定期会办研究家长学校工作,形成会办记录。
3、家长学校有办公场所和必要的教学设施,学校在经费较为紧张的情况下,尽己所能提供家长学校办学经费,学校每年都要投资一定经费用于家长学校硬件建设及其他开支,保证教学所需。
二、重视队伍建设
1、学校建立了一支相对稳定的专兼职教师队伍,人员达65人,并聘请“五老”人员组成讲师组,定期为学生家长授课获开设讲座,提高家长素质。
2、重视教师队伍的业务培训,采用岗位练兵、聘请专家、送外培训等办法,着力提高家长学校专兼职教师的业务水平。目前,教师中本科率达52%,大专以上学历达90%。
3、对在职教师的家长学校工作纳入工作量考核,一并纳入年终绩效考核,对兼职教师给予适当的报酬,提高教师的工作积极性。
三、做好教育教学工作
1、教学中,我们按照“四定”“四有”的要求,做好各个环节的工作,做到有目标、有计划、有教材、有教案,定时间、定地点、定师资、定内容,每学期授课不少于4次,全年不少于8次,授课按照正常学校教学要求进行管理,确保家长学校的教学收到实效。
2、我们以省编教材《家长必读》为主要授课内容,组织学生家长进行系统学习,旨在帮助家长了解少儿心理发展特征,掌握教育、辅导孩子的基本方法。在此基础上,结合学校实际,富有针对性的设置教学课程,制定切实可行的教育办法。通过家长学校的系统培训,许多家长的自身修养和教子艺术得到了提高。家长及老师使用省编教材,覆盖率在20%以上。
3、在家长学校授课中,根据教材要求和家长的实际状况,采取灵活有效的教学方法,并适时开展有针对性的家庭教育,确保授课效果。
4、学校重视家教工作的理论研究,利用学校网站、橱窗等平台,组织老师、家长进行交流、探讨,家长反馈率达到85%,撰写心得体会达到40%。
5、学校将家长按照孩子的编班对应编班,注册登记,每次授课点名记载,一般家长都能坚持参加,听课率达96%。
四、认真做好学校管理工作
1、家长学校有专职关工委副主任戴金龙同志管理,工作有计划、有检查、有总结,各个环节抓得扎实有效。
2、学校将家长按照孩子的编班对应编班,登记名册,上课点名记载,每学期组织考查评比,表扬先进,鞭策后进。
3、健全家长学校教学管理制度,如教学制度、考核制度、总结表彰制度等。确保每班配有班主任,负责各种教学工作的管理。
20xx年,我校家长学校被评为市“优秀家长学校”,20xx年,我校家长学校参评省“优秀家长学校”
为了规范办学行为、加强师德建设、提高教育教学质量及服务管理水平,努力争创“三满意”学校。现将此项工作进行自检自查,报告如下:
一、积极开展宣传动员工作:
召开全体教师会议,进行层层动员,组织学习、领会精神、提高认识,完善我校师德师风,开展系列的师德师风大讨论活动。6月18日学校召开领导班子会议,传达有关“创建三满意学校”的具体工作内容,成立“三满意”工作领导小组,对工作进行了具体的分工,并制定了开展“三满意”活动的实施方案。6月20日下午,我校召开了“加强行风建设,创建三满意学校”的启动大会,会上崔明玉校长对创建三满意学校的内容及意义进行了详细的说明,并对群众满意学校、群众满意教师、群众满意校长的评价标准进行了认真的解读,强化了教师的职业道德意识,为规范学校办学行为、加强师德师风建设、提高教育教学质量提供了保障。
二、广泛征求学生和家长意见:
1、学校制作了收费公示板,公示各项收费标准,接受学生和家长的监督。
2、制定减负公告制度,并通过家校联系卡接受家长对学校减负工作的监督。
3、学校与教师签定治理“三乱”承诺书,禁止教师乱办班、乱补课、乱收费,减轻学生过重的课业负担和家长的经济负担。
4、学校建立了校长信箱,公布了举报电话,争取社会各界和学生家长的广泛参与和监督。
5、学校聘请家长为创建“三满意”学校的监督员,定期开展调查问卷(每学期两次)、座谈会(每学期一次),听取了家长对学校工作的意见和建议,并进行逐条梳理和整改。
6、学校组织学生和家长进行问卷调查,共计213余人参与了此项活动。
7、学校每周三确定为校长接待日,校长还经常带领领导班子深入社区听取家长对学校的意见。班主任教师通过家访,电话沟通,了解学生的家庭情况及学生的学习状况。电话沟通率和对学困生的家访率达到100%。
三、加强师德建设
学校不断加强师德师风建设,加强教师岗位培训,学校组织教师认真学习了《教师职业道德规范》,开展了“学习张丽莉事迹,全体教师对张莉莉老师的先进事迹进行了读书笔记和教师论坛。总之,通过三满意评议活动提高了学校的整体办学水平,教师的表率作用得到了充分的发挥,增强了学校的信任度和知名度。
对于职业人,往往都需要撰写报告,编写报告能让我们养成反省自己的习惯。你知道怎样写报告才能写的好吗?经过精心的设计小编为您呈现了“学校自查报告”,相信这篇文章会给您带来一些新的理念和思路!
尊敬的各位督学:
我们第一中学始建于1984年,是一所全日制农村普通初中,现有教职工76人,其中一线专任教师66人,学历合格率100%,学历提高率达92%,中高级教师40人,其中拥有省级骨干教师1人,市级骨干教师5人,县级骨干教师、学科带头人14人;有三个年级,16个教学班,现有在校学生667人。开学以来,我们以科研课题为引领,全力打造高效课堂;以创建教师专业发展学校示范校为目标,切实提高整体队伍建设水平;以全面实施学校精细化管理为重点,真正凸显依法治校的时效性;以创建标准化学校为突破口,大力改善办学条件;以落实责任制为手段,坚持安全和稳定工作常抓不懈;以党的群众路线教育为契机,抓好三乱治理工作,办好人民满意的教育。可以说学校各项工作有条不紊的进行,现将这阶段学校工作情况汇报如下:
一、几项重点工作的简要回顾
1、以组为单位,围绕各课题组研究的核心,开展了主题汇报课、研讨课活动,把课题研究和实际教学紧密结合起来,创设了全面打造高效课堂的基础氛围。
2、按照局党委和镇党委的部署,我们学校党支部扎实开展了党的群众路线教育活动,为了把活动推向高潮,我们还在党员干部中开展了“大手拉小手”活动。
3、按照义务教育办学标准的要求,实施学校精细化管理,在反复调查研究,广泛征求意见的基础上,完善了学校的各项管理制度,及相关的考核方案和评比细则,并已形成汇编。
4、以创办德育特色学校为重点,突出德育工作的针对性,在强化管理,开展常规活动的同时,还全面开展了“创建节约型学校”活动。
5、落实国家、省、市治理三乱工作会议精神,制定方案,完善制度,落实包保,层层签订责任书。
6、坚持安全和稳定工作常抓不懈,经常开展安全教育、安全演练等活动。
7、历经多年多方努力,我校综合办公楼、食宿楼工程4月中旬全面开工,预计暑假开学投入使用。
二、教育教学工作的一些做法
1、教材研究工作旗开得胜
历时6天,分两个阶段进行的教材研究工作,我们按照《扶余市教育局-学年度第二学期教材研究安排意见》的布置,本着务求实效,提高质量这一原则,我们首先制定教材研究工作方案并落实各项工作要求,在认真组织政治、业务、法律、安全等学习、辅导、研讨的基础上,开展集体备课活动,制作一周教案;还组织召开了新学期的教育教学工作会议,通过了学校各项工作计划,制发了学校工作运行表、教学历和学校精细化管理方案、制度及相关的考评细则;特别是我们重点落实了控辍包保责任制,全员家访,重点包访,把学生流失率降到最低程度。经过学校教务处、政教处、总务处等相关部门的精心组织,经过各位教研组长的通力合作及全体教师的积极参与,圆满地完成了教材研究工作的各项任务,并达到了预期的效果。
2、教育教学管理全面到位
学校在完善教学精细化管理各项制度的同时,还制定了《备课规则》、《上课规则》、《作业设计及批改规则》、《辅导规则》、《考核规则》、《复习课规则》、《试卷点评课规则》、《集体备课规则》和《教学质量奖惩办法》等,这不仅规范了教师的教学行为,而且各项细节工作有章可循。使每位教师都能认真履职尽责,真正实现堂堂清、天天清。为了强化教学工作过程管理,学校还完善了《课堂教学评价表》、《教案制作评价表》、《作业批改评价表》、《辅导评价表》和《质量验收评价表》,对过程性工作实施定期或随机量化考核。业务校长、教导主任尽职尽责,认真考核,并记好每一次检查考核记录。为了强化骨干教师管理,我们完善了《骨干教师管理制度》,给他们压担子、搭台子、结对子,充分发挥引领作用。为了切实强化课堂教学,打造高效课堂,我们校长、业务领导还经常做业务讲座和听课报告,整体都是围绕构建高效课堂,提高教学质量这一核心。为全面打造高效课堂起到了积极的推进作用。
3、中考复习备考紧锣密鼓
教学质量是学校的生命线。因此我们把抓好毕业班复习备考工作,当成本学期学校工作的重中之重。开学初,业务校长王志远就深入课堂进行调研听课,针对教师和学生的实际,召开了第一次中考备考工作会议,在分析学生学情的基础上,对班主任和任课教师提出了明确要求。教导主任王世忠就如何制定复习计划,如何提高复习课效率讲了具体意见。3月14日,召开了中考百日奋战誓师大会,校长刘晓峰做了题为《顽强拼搏,务求高效,全面打赢中考攻坚战》的动员讲话;王志远校长就如何制定复习计划、选择复习方法、科学利用时间、提高复习效率讲了明确要求;教师代表、学生代表分别作了表态发言。5月4日召开了有家长代表参加的毕业班师生考前动员大会,会议落实了局里的中考招生工作会议精神,还对考前抓好总复习做了明确部署。
4、教育科研工作进展顺利
“立足科研、服务教学、引领发展、培养高素质人才”一直是我校教育科研的原则。本学期,我校的教育科研工作遵循着以“贴近教学实际,注重研究实效”为基本出发点,按照总课题组推进会的有关要求,采取多种方式对教师进行培训,学校领导随机进课堂,参加“推门”听课活动,深入教研组与教师进行交流,并有针对性进行辅导讲座。校长刘晓峰在认真听课、评课的基础上,针对各课题组研究过程中存在的问题,先后进行了《高效课堂教学评价语言的原则》、《谈课堂教学中师生互动的高效性》、《总结运用规律,实现课堂高效》等业务讲座。业务校长王志远、教导主任王世忠、科研主任刘青权在开展构建高效课堂主题汇报课时,亲自帮助各课题组定主题,把教学活动和教育科研紧密结合起来。同时在学校经费紧张的情况下,学校还大力投入培训经费,为教师参加各级各类培训创造机会。目前,学校教育科研工作进展顺利,有的学科教师已取得了初步的研究成果。
一、各项工作齐头并进,成绩优良
局先进党支部、局目标管理先进单位、区关协工作先进单位、区体育达标工作先进单位、区家庭文化艺术节优秀组织奖、区五星级计生单位、区中小学生广播体操比赛唯一特等奖、区自编操比赛一等奖、区首届中小学生艺术展示一等奖、长沙市文明单位、长沙市先进职工之家、长沙市车海模通讯赛三等奖、省第三届“金帝杯”作文奥数大赛优秀组织奖、全国歌唱英语杯中小学比赛优秀组织奖、全国科技之星科普知识竞赛优秀组织奖、全国青少年英语口语大赛优秀组织奖。
教师方面,有周劲槐、杜小玲两位老师评为长沙市教研积极分子;王美瑞老师评为长沙市工会工作先进个人。课堂教学有三人次获区级一等以上奖励;教师在省级以上刊物发表文章有18篇次,教学论文、教学设计获国家级一、二、三等奖励的有15人次,获省一、二、三等奖励16人次,获市一、二三等奖励有42人次,获区一、二、三等奖励78人次。
二、办学条件得到不断改善
楚怡学校是一所百年老校,办学条件一直是困扰学校发展的主要问题。20xx年以来,改善办学条件一直受到学校及教育局领导的高度重视。20xx年,学校多方面筹措资金,并争取了教育局领导的支持,共投入资金近78万元对学校进行了改造,对学生学习、教师办公条件进行了改善,基本上改变了破烂陈旧、下雨就积水等环境差的面貌,为师生提供了一个良好的学习、工作环境,取得了良好的社会效果。三年来,在学校经费紧张的情况下,对与教学所必需的教学用品进行了添置,投入了5万余元对现代教育技术应用的仪器设备进行了维修改造,20xx年下半年,投入资金开通了校园电视台。学校办学条件得到了不断改善。
三、管理制度更加完善、规范
从20xx年后,学校行政一班人非常重视学校制度建设。20xx年制定了《楚怡学校教师工作考核实施细则》、管理人员的岗位考核细则;20xx年制定了《楚怡学校聘任制实施办法》、《楚怡学校教师评优、评先、职称晋级实施办法》、20xx年到现在逐步完善并制定了楚怡学校校本教研制度。制度的制定和实施,改变了过去制度软化,落实不到位的状况,规范了教师的教育教学行为,使各项工作的开展有章可循、有据可依,促进学校工作的顺利开展。
四、人事制度改革进一步深化
20xx年到20xx年三年,是楚怡学校人事制度改革力度最大的三年。楚怡学校因与原南阳街小学合校、生源减少等方面的原因,超编特别严重,进行人事制度改革,困难多,问题多。为保持教师队伍的活力,精简编制,通过教育局的政策支持,学校细致入微的工作,三年来我校通过多途径精简教师25人,从外面引入教师5人,教师队伍由20xx年的48人,精简为现在的28人。制度的改革改变了过去人浮于事的状况。
五、师德师风建设成效显著
学校重视教师师德师风建设,通过制定目标责任书、宣传优秀教师的先进事迹、开张增强服务意识的活动等工作,使每位教师的似的修养都得到了提升,通过开展“自查、自纠、自励”的师德整改活动,让每位教师都自觉剖析自身的问题,取得了良好的效果。通过三年来的建设,教师思想稳定,工作积极性高,集体凝聚力得到了很大的增强。现在教师队伍中干实事的多了,讲空话的少了,讲奉献的多了,讲价钱的的少了,讲团结的多了,不团结的现象少了。离退休教师工作这一块三年来也没出现任何问题。20xx年通过教育局目标管理检查,局领导充分肯定了学校师德师风建设的成绩,认为这是三年来学校最突出的变化之一。
六、未成年人思想道德教育进一步加强
楚怡学校所处的地理位置属老城区,居民素质普遍不是很高,决定了学校德育工作的复杂性。三年来,学校狠抓未成年人思想道德教育,认真贯彻落实《中共中央关于未成年人思想道德建设的若干意见》精神,形成了学校、家庭、社会三位一体的德育网络。
通过实施德育基地建设、思想道德教育与学科教学整合、每月之星评比、“说普通话、做文明人”等专项教育活动,使德育工作取得了良好的效果;积极和街道社区联系,参加街道社区组织的主题活动,工作受到了街道社区的充分肯定;尤其是参加“全国推普周启动仪式”,演唱了主题歌《心灵的音符》,向领导、群众发放了自制的宣传卡片,活动的开展,让参与学生受到一次深刻的教育,工作受到了省市领导的称赞。一系列教育活动的开展,使未成年人思想道德教育得到了进一步的加强,学生行为习惯取得了明显的变化,得到了家长社会的赞誉,产生了良好的社会效果。
农村义务教育薄弱学校教学装备建设自查报告 我校今年通过河南省义务教育仪器配备标准化建设支持,对教学仪器、音美器材进行了补充配备。此项工作的实施,使我校仪器设备达到省定标准。现对具体工作自查并汇报如下:
一、机构建设 , 从被确定为项目学校的那一天开始,我们就开始了这项工作,成立了领导小组。
二、仪器验收工作 ,学校成立接收小组,明确验收责任人。现已接收到了省里下发的教学仪器、音美器材,所到货物都已验收分发到各处室。部分器材已投入使用。
三、培训工作,我校计划在 8月中旬派出骨干教师到先进学校参加 “薄弱学校改造计划项目骨干教师培训”,加强教师各类器材的实验操作技能。四、教学应用工作, 我校计划在今年秋开学后对图书借阅、实验课、音美课开设、信息技术应用进行专项检查,对存在问题进行整改,确保各项器材投入使用,发挥应有价值。总之,我们不仅要在硬件上做好义务教育阶段均衡发展工作,还要在管理应用软件上做好义务教育阶段均衡发展工作。薄弱学校改造计划项目工程为我校教育装备打下了坚实基础,今后我们继续加强教育技术装备,做好器材补充更新工作,提高器材使用率,为我校的教育事业做好坚强后盾,争创辉煌。
我校家长学校于2017年3月挂牌成立,在开展家庭教育方面做了大量的有效工作,下面将有关工作自评如下:
1、学校领导高度重视。家长学校硬件系统达标,资料齐全、规范,学校把家长学校工作纳入学校工作重要议事日程,健全了家长学校领导班子,办学宗旨明确,分工具体细致,有一位副校长专门分管,能够定期研究、参与、指导家长学校各项工作,为家长学校各项工作顺利开展提供了较强的组织保证。
2、办学条件比较完备。家长学校有校牌,有配套教材,为家长学校各项工作顺利开展提供了有力的物质保证。
3、教学管理比较规范。学校制定了切实可行的家长学校工作和教学计划,建立健全的各项管理制度。
在肯定成绩的同时,我们也还看到我校的家长教育也还存在着一定的不足,有的学生父母在外务工,家里只有爷爷奶奶在家,少数家长不能直接参加家长学校培训,受教育比例还有待提高
我们在今后的工作中,将投入更多的人力和物力到家庭教育中去,重点抓好好过程管理,加大宣传力度,让更多的家长参加家教培训,让更多的家长掌声握家庭教育观念,掌握更多的科学教子方法,培养更多适合新时代要求的建设者而共同努力。
寒冬来临,为做好今年的冬季取暖,给师生创造一个温暖舒适的工作、学习和生活环境,保证学校教育、教学的顺利进行,在做好各项安全工作的同时,我校采取多项措施,认真做好冬季取暖的准备工作。严防火灾等安全事故发生,确保师生在安全、温暖的环境中学习生活。我校采取多种措施做好学校冬季防火安全工作。
一、成立领导小组
1、加强领导,明确责任,学校成立了冬季取暖安全督查组,制订冬季取暖安全规章制度及紧急情况处理预案,细化措施,责任到人。
2、要求在冬季来临之际,使用暖气之前进行必要的安全隐患排查,发现问题及时反馈学校并协同解决。
3、学校值班人员每天对各班教室、教师办公室、师生活动场所开窗通风换气、室内消毒情况进行督促检查,检查情况纳入学校安全考核管理的内容,确保室内空气流通。
4、加强对师生的安全教育,充分利用校会、班会、黑板报及手抄报等多种渠道开展冬季取暖安全教育和注意能源节约教育工作,特别是加强用电防火教育,进一步规范全校师生的用电防火行为,杜绝安全事故和浪费现象的发生。实现安全教育常态化、制度化。
二、思想重视,认识到位
学校取暖安全工作责任制落实到位。校长与年级主任签订《取暖安全工作责任书》,年级主任是第一安全责任人,逐级落实责任制,把安全责任落实到人。做到分工明确,职责落实。在此基础上,学校加强对工作的指导与监督。完善值班制度,形成“人人、事事、时时、处处,想安全,抓安全”的良好氛围。
三、管理到位,严格制度
为最大限度减少安全事故的隐患,我校从实际出发,加强安全日常工作的管理。我们从制度上、体制上、管理上更加严格地要求自己,大力消除用电安全隐患;从源头上抓起,将冬季取暖安全隐患扼杀于萌芽状态。为学生的学习和成长提供了良好的生活环境。做到严防死守,坚决杜绝冬季取暖安全事故的发生。
通过在以上几个方面的查漏补缺,不断巩固我校的取暖安全工作,及时地吸取某些重大事故的经验教训,努力避免事故的发生,使我校的冬季取暖安全工作更上一层楼。
一、学校概况
乡中心小学是一所普通的农村中心小学,坐落在村,下设三所村小,29个教学班,共有在岗教师75人,学生770人,学校占地面积14400平方米。新的课程改革和提高水平普九工作,给学校带来了很大的变化,硬件建设上不断加大投入,加快了教育现代化和信息工程建设。
学校始终以“办好人民满意的教育”为宗旨,坚持“以学生的全面发展,培养创新精神,奠定终身学习基础”的办学思想,和“以人为本,依法执教、科研兴教、文化建设”的管理思想。
切实加强了学校体育卫生工作、大力开展了师生阳光体育运动。坚持以“年年筹办召开春季运动大会”来向父老乡亲们汇报学校的教育是全方位的成功教育,近三年来,三次被评为体育、卫生工作先进单位,多次获得体育卫生活动竞赛单位的光荣称号。
二、体育卫生工作评估标准完成情况
学校根据省委省教育督导团和省教育厅、财政厅联合下发的《辽宁省中小学校体育卫生条件基本标准》自查情况如下:
(一)教育管理
1、学校将体育卫生工作纳入目标管理,定期研究体育卫生工作,每年都有工作计划和工作总结。
2、纳入学校公用经费
我校将体育卫生工作纳入学校公用经费予以保障,比例为1.23%
3、体育卫生组织机构建设和学校卫生安全防控工作。
(1)学校有29个班级。
(2)建立了学校公共卫生安全防控体系。有主管体卫工作校长主任各一名、卫生保健老师一人。
4、体育卫生人员设置
(1)学校有29个班级,配备5名体育教师。
(2)学校有1名专职卫生保健人员,持有卫生专业资格证书
5、学校意外伤害保险和健康体检
(1)已投保学生意外伤害校方责任险。
(2)按《辽宁省义务教育条例》承担了义务教育阶段学生每一年的健康体检经费。
(二)体育管理和学生体育活动
1、学生体育活动情况
(1)我校按照国家规定每班每周开全开足课时,开课率100%;
(2)每天一小时锻炼落实率100%;
(3)大课间体育活动落实率100%;
(4)学生开展阳光体育活动落实率100%。
2、建立定期组织综合性或专业性的学生体育运动会制度
(1)学校建立了建立定期组织综合性或专业性的学生体育运动会制度
(2)运动会每年召开一次。
(三)体育设施器材和体育教师培训
1、体育设施设备使用情况
(1)体育场地达标率为95%
(2)体育器材达标率为100%
(3)学校场地和运动设施免费向学生开放。
2、学校体育教师接受岗位培训但未获得证书
(四)体育评价机制和学生体质情况
1、学生体质健康达标情况
(1)学校实施了体质健康标准测试工作
(2)国家学生体质健康标准达标率为96%
(五)学校卫生基本标准
1、教学卫生基本标准
(1)教室人均使用面积1.15—1.2平方米,教室课桌前缘与黑板有2米的距离,课桌间和教室后设有0.6米的通道。
(2)每间教室每人一席,并有1种到两种型号的课桌椅
(3)黑板完整无破损、无眩光,挂笔性能好,便于擦拭,黑板下缘距地面距离为0.8米,讲台桌面距地面高度为1.2米。
(4)教室采光率达标,光线从学生座位左侧射入,教室墙壁为白色。教室玻地比不低于1:6。
(5)教室照明配有40瓦荧光灯6盏,灯具高度为1.75米,无黑板照明灯。
2、学生饮水与学生厕所基本标准
(1)饮用水由学生自备
(2)学生厕所结构安全、完整,有顶、墙、门、窗。男生每30人一蹲位,女生每15人一蹲位。
3、学校卫生(保健)室基本标准。
(1)学校卫生室建筑面积大于40平方米。
(2)保健室设备有:视力表灯箱、杠杆式体重秤、身高坐高计、血压计、听诊器、体温计、急救箱、压舌板、观察窗、诊察桌、诊察櫈、止血带、污物桶,卫生室还有注射器、熬药缸、方盘、镊子、药品柜、紫外线灯、高压灭菌锅等。缺课桌椅测量尺。
4、卫生(保健)室工作要求。
我校卫生室建立了学生健康档案、学生健康统计图表上墙。
(六)健康教育与师资培训
1、教科教育基本要求
(1)按照教育部要求我校《体育与健康》课每学期7课时,列入教学计划(每双周安排一节)并有课表。
(2)健康教育课程有年度、单元计划,有教案、教具并使用多媒体教学,授课知识点科学、准确,语言通俗易懂。
(3)校内设有健康教育宣传板,根据不同季节利用不同季节利用广播式宣传防病知识。
2、卫生保健人员培训
卫生保健人员(健康教育教师)定期接受专业培训。
(七)健康体检和疾病预防
1、中小学生健康体检
(1)体卫股每年派人统一为学生进行健康体检。
(2)体检项目由体卫股统一设定12项。
2、体质健康监制制度
我校按规定每年春季都组织学生学生体质健康监测工作,实事求是的反映学生体质健康状况,并及时通报给家长。
3、学生视力监测制度
我校卫生老师按国家规定做好每年4次学生视力监测,学校每年安排学生做两次眼保健操。
4、疾病预防
(1)开学学生健康体检结果进行评价并及时反馈。开展了学校学校传染病、常见病的预防和突发公共卫生事件的管理。
(2)视力不良率。
三、学校体育卫生工作主要做法:
(一)、领导重视
我校领导十分重视学校体育卫生教育工作。成立了专体育卫生工作领导小组,并把此项工作纳入学校的工作计划,而且制定了相应的规章制度予以保障。
(二)、提高认识
我校积极组织广大教师学习新课程改革纲要,学习《国家学校体育卫生条件试行基本标准》、《学校卫生工作条例》、《学生体质健康标准》等法律法规、政策规定,提高他们对此项工作的认识。通过学习,全体教师充分认识了抓好此项工作对全面提高学生素质的重要意义,都能自觉而努力地做好本职工作。使我校的此项工作不断走向新的台阶。
(三)具体工作
1.加强科学管理,加强对体育工作的指导检查,不断总结,不断完善,狠抓落实。
2.根据体育大纲精神,规范堂课质量,领会精神实质,确定工作目标如下:贯彻两个条例,上好两操两课两活动,将体育课与体育活动课相结合,提高学生的身体素质,使近视率控制在9%以下,近视新发病率不超过1%,病假率小于3%。
3.提高堂课质量。切实抓体育常规,提高堂课质量,根据大纲,新教材,积极组织好体育教师对新教材的培训工作,使体育教师领会新课程标准的精神实质,根据新教材和学生具体情况制定好教学计划。备好室内和室外课教案。严格执行《小学生合格标准》,“学生体质健康标准”的评定标准。并且做到有针对性的训练,以促进学生身体素质的全面提高。
4.开展群体体育竞赛。常年开展学生的阳光体育活动,坚持每年学校在四月份开展校田径运动会、十二开展全校学生的跳绳、踢毽运动。一方面增强学生体质,锻炼学生身体。另一方面通过活动选拔成绩最好的学生进行高一层次的运动。
5.抓好梯队训练建立健全完善的校级运动队框架,是长远的事。认真抓好校田径运动队的训练,制定好周密而详细的计划,建立训练制度,为以后的比赛打好基础,并规范运动队训练制度,要求各班主任积极配合。
6.做好器材管理。有标准,有计划地配置器材、设备等,落实场地、器材、设备的管理制度,确保其最大的使用率和安全性。
7、坚持室内一天两打扫,室外一天一打扫和卫生定期检查制度。做好校园环境卫生工作,为师生创造干净舒适的环境。
8、开设卫生知识讲座,提高学生卫生意识,培养良好的卫生习惯。掌握预防卫生事故的知识。
9、开展具有娱乐和健身特色的特长活动——独轮车,参加习练人数达到四百余人,本学期熟练上场表演的有30来名学生。
四、存在不足
尽管我校领导老师齐抓共管,但由各方面的因素,我校体育卫生教育工作还存在如下不足:
1、专业教师业务素质亟待提高。
2、资金紧张,体育卫生教育器材还严重不足。
3、学校周围摊点店的饮食问题,有时凭学校力量还难以控制。
五、展望
随着学校整体搬迁工程的推进,相信在2009学年以后我校的体育、卫生硬件会得到很大的改观。
为了切实贯彻落实国家和省规范教育收费、治理教育乱收费工作,进一步规范学校收费工作,推动教育系统政风行风建设,切实维护人民群众的切身利益,进一步提高人民群众对教育的满意度。在接到教育局《关于开展20xx年春秋两季学校治理乱收费的通知》后,学校领导高度重视,从大局出发,从小处着手,开展了一次彻底的教育收费自查自纠工作。
一、提高认识,成立机构,加强领导,落实责任。
学校行政班子认真学习了教育局的通知后,充分认识到任何教育乱收费行为,都有损于教育的形象,有损于教师的形象,有损于党和政府的形象。规范教育收费工作,是推动教育事业持续、健康、协调发展的必然要求,是教育系统党风廉政建设的重要任务。这次检查很有必要也很重要。因此,学校成立了以校长为组长的教育收费自查领导小组,成员名单如下:
组长:
副组长:
二、自查工作程序。
本次自查工作首先由各班开展认真的'自查自纠,将有关情况向分管人员汇报,分管人员在此期间要进行严格督查,然后由学校自查小组复查。
三、自查情况。
1、学校不存在收取学生学杂费或借读费、择校费的情况。
2、学校不存在以举办提高班、实验班、补习班、培训班和超常班等为由向学生收取费用的情况。也没有教师私自收费补课的现象存在。包括利用课余时间和节假日、双休日强制或变相强制学生参加收费的补课。
3、学校严格执行自愿原则和非营利原则,不存在强制收取服务性费用,组织学生统一购买教辅材料、课外读物、报刊杂志,强制学生统一购买生活和学习用品等强制收费的现象。
4、学校严格执行教育收费公示制度,开展教育收费公示,按规定的内容和方式实行公示,收费政策调整后及时更新公示相关内容。
四、一如既往,继续规范教育收费。
今后,我校将继续认真贯彻落实上级有关精神,加强学习和宣传,创新工作思路和方法,认真加以巩固,加强对学校广大教职工的思想教育,加强领导,认真检查,严格落实责任制,树立教育新形象,为学生、家长、社会做实事,使治理教育乱收费工作取得新的成效。
俗话说,手中无网看鱼跳。。在幼儿园教师的工作中,经常会提前准备一些需要的资料。资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。有了资料才能更好地安排接下来的学习工作!那么,想必你在找可以用得到的幼师资料吧?小编特别编辑了“自检自查报告(热门八篇)”,希望能对你有所帮助,请收藏。
市档案局:
我局档案工作在局党委的领导下,在市档案局的指导下,认真贯彻落实《档案法》、《档案法实施办法》,大力加强档案管理工作,全面夯实档案基础建设,努力提高档案管理水平,积极开发档案资源,拓宽档案为医疗卫生工作服务领域,并大力推行科技兴档和依法治档,使我局综合档案建设工作迈上了新台阶。 根据单位档案工作年终考核的要求,我局不断加强档案整理水平,切实做好档案管理工作,目前各方面已小有成效。对贯彻执行《市级部门档案管理工作考核标准》的情况认真开展了自检自查,对照《市级部门档案管理工作考核标准自查表》现将具体情况报告如下:
档案收集制度;档案统计制度;档案保管制度;档案员岗位职责和达标升级有关措施及方案,同时还加强对各科 室文件材料的收集、整理、归档工作指导,从制度上、措施上有效地保证了档案工作顺利开展。档案工作人员积极参加区档案局组织的业务培训学习,经培训上岗,了解工作职能,熟悉业务,政治素质好、责任心强、爱岗敬业。 根据档案管理的实际需要和市下达的专项目标要求,因办公室条件有限,现有办公用房间,配备了办公桌椅、电脑等基本的办公设施,添置铁橱,门窗、窗帘,基本上满足了档案室防火、防盗、防虫、防鼠、防光、防潮、防湿、防鼠、防磁等的要求。
根据《档案法》和《机关档案工作建设规范》的要求,结合我区档案管理业务建设的情况,每年我们按照区档案局安排的时间按时立卷,请他们现场指导,发现问题及时纠正,对应归档的文件材料,做好文件的收集、归档工作,既得到了档案部门的监督指导,又减少了无效劳动,提高了案卷质量,保障了档案管理的时效性和系统性。对于各基层单位的档案管理工作,我们经常深入基层,要求认真严格按照国家有关档案工作的法律法规立卷,对应归档的文件材料,做好文件的收集、归档工作,对档案文件严格按照程序做好鉴定、销毁、档等工作。
我局从20xx年始将信息化建设纳入重要议事日程,配 备相关信息化设备(具体?),使用市档案局推荐认可的档案管理软件,建立了较完善的案卷级目录数据库,积极推进文件级目录数据库建设,探索建立电子文件数据库。
按照《档案法》的规定,结合我局实际情况,建立健全了八项档案管理制度,即:档案保管制度、各种文件材料归档制度、档案查阅利用制度,档案鉴定销毁制度、档案资料保密制度、档案工作人员守则。按规定收集整理文书、财会、设备、图片等档案。
几年的不懈努力,取得了一定成绩,但还存在一些不足,我们将以这次检查为契机,进一步做好档案管理工作,更好地为群众健康提供良好的服务。
自检自查报告
近年来,随着国家治理水平的提高和社会发展的快速进步,越来越多的企事业单位开始重视自身的自检自查工作。自检自查报告是其中的重要一环,通过对企事业单位内部运营、管理和安全等方面的全面检查,进一步增强企业的自律意识,发现和解决问题,提升工作效率和质量。下面将从标题的角度,详细具体且生动地描述一下“自检自查报告”。
文章开头,可以简单介绍自检自查报告的背景和重要性。自检自查报告是企事业单位对自身进行全面检查、评估和总结的一份重要文件。通过自检自查报告,企事业单位可以发现存在的问题和隐患,提出合理化建议和措施,从而为改进和提升工作质量提供依据。这不仅有助于企事业单位的自我管理和规范化运营,更有利于提升企事业单位的竞争力和可持续发展。
可以分段详细描述自检自查报告的具体内容。自检自查报告应包含对企事业单位各项工作的全面检查。例如,对企业的经营、财务、生产、研发、市场营销、人力资源等方面进行详细梳理和评估。通过对这些方面的检查,可以全面了解企业的运营状况,发现潜在问题和风险。
自检自查报告还应包含对企事业单位内部管理的检查。这包括对企业组织结构、工作流程、决策机制、内部沟通等方面的检查。通过对企业内部管理的检查,可以发现管理层面存在的问题,如是否存在权力过分集中、部门之间合作不充分等。同时,还可以对企业的人力资源管理进行检查,包括员工培训、绩效评估、激励机制等方面的评估。这有助于企业发现人力资源管理中存在的问题,提出改进意见,为员工提供更好的工作环境和发展机会。
除了内部管理,自检自查报告还应包含对企事业单位安全工作的检查。包括对企事业单位安全防范措施的评估,如消防设施、防盗措施等是否健全,对内部员工进行的安全培训是否到位等。同时,还可以对企业环境保护、职业安全健康等方面进行评估。通过对安全工作的检查,可以避免潜在的安全风险,保障员工和企业财产的安全。
自检自查报告的总结部分应对检查结果进行分析,并提出合理化建议。分析部分可以从不同维度对检查结果进行整理和汇总,如问题的严重程度、影响范围、成因等。通过对问题的分析,可以更好地理解问题的本质,找出解决问题的方向和方法。建议部分则应根据分析结果提出可行的改进意见和措施,以促进问题的解决和企事业单位的持续发展。
文章结束时,可以总结自检自查报告的作用和意义。自检自查报告是企事业单位进行全面检查和评估的重要工具,通过自检自查报告,企事业单位可以发现问题,解决问题,从而提升工作效率和质量。自检自查报告不仅有助于企事业单位的自我管理和规范化运营,更有利于提升企事业单位的竞争力和可持续发展。
以上便是关于自检自查报告的详细具体且生动的文章,每篇1000字以上。希望对您有所帮助!
按照市局档案管理工作要求,结合了我矿的档案管理工作,进行了自查,对未整理的的档案进行整理归档,并且进行了查缺补漏,同时制定了有关制度,促进了我矿档案管理规范化,现将情况汇报如下:
任组长的档案管理工作领导小组,配备了2名责任心强,有高中文化水平做档案员,提高了档案管理工作水平。
归档、档案保密、统计、销毁、查阅利用、档案设备维护使用,重大活动档案等级制度等杜绝了因管理不善造成档案丢失,加强档案人员的业务知识培训,确保档案管理有章可循。
部门的文件进行登记造册存档,对本矿上报的各种材料、报表、自查自检报告、上报汇报材料及来矿检查笔录等材料也进行了登记造册存档,对煤矿的所有各类资料分项分类进行了存档,对主要的部分资料并进行了目录登记,做到了想看什么资料,一看档案盒和目录表就知道在哪个盒中。实现了档案管理资料管理有续,查阅资料及时,提高了工作效率。
原来对档案的管理工作认识不足,认为不是重要的资料,如一些记录、一般的资料和每年一更改的资料,感到无关重要,又因档案室空间小,没地方存放也丢失了一部分,再就是也没有统一进行资料编号,和部分档案进行目录登记,下一步我们要进行深化档案的管理工作,重新分类分档,登记造册,并做好目录登记造册,争取做一个合格的煤矿档案管理室。
为营造健康安全的阅读育人环境,近期,我园开展了对幼儿读物、绘本、校园文化的清查活动。
我园本着认真负责的态度,对图书是否存在不健康内容;插图、内容是否有违社会主义核心价值观等方面对幼儿绘本、读物进行了全方位、细致地排查,各分园责任到班、责任到人,确保此次活动扎实落实、行之有效,为幼儿创造健康的阅读环境保驾护航。
幼儿教材、图书、读物均经过本园审查组的严格审查,学校自选图书读物均从正规渠道购置,未出现不符合幼儿认知及审美的'书籍,封面及插画内容无不良现象,绘本图书内容积极健康,符合幼儿年龄特点,适合幼儿阅读。
此次自查活动,不仅规范幼儿园的图书管理工作,还净化了校园文化环境。我园将以此为契机,以多种形式定期对幼儿的书籍进行排查,坚持把图书排查形成园所管理的一种长效机制,规范幼儿园读物的使用,更进一步地提升幼儿园的保教质量,全力呵护幼儿及教师健康的阅读学习环境,弘扬民族正气,传承中国精神。
教练员自检自查报告
近年来,教练员自检自查工作逐渐成为一项重要的管理措施,不仅可以发现问题,追求完善,还能提高教练员的教学质量和培训水平。为了更好地了解教练员自检自查工作的重要性和作用,我对一所当地某体育学校进行了走访和调研。
该学校注重教练员自检自查工作的开展,并特别制定了一套完备的教练员自检自查报告。报告的标题很具有激励性,让教练员意识到自检自查工作的重要性和价值,从而积极主动地参与其中。下面我将详细介绍一下这份报告的内容和特点。
这份报告的内容十分详细。报告从教学内容和目标、课程计划与教学安排、教材使用与开发、教学方法与手段、教学环境与设施、学生评价与满意度等多个方面进行了考察和总结。相比较其他类似的报告,这份报告的内容更全面,对教练员的教学工作进行了全面地审视和评估。
这份报告的内容具体且生动。报告不仅对教练员的工作进行了定性的评定,还采用了定量的统计数据和案例分析等方法进行说明。通过具体的数据和案例,教练员可以更直观地了解到自己的工作中存在的问题和不足之处,从而更有针对性地进行改进和提升。
这份报告的特点是由教练员自己完成和呈报。学校充分尊重教练员的主体地位,要求教练员在一段时间内认真自检自查,并将自检自查报告交与学校进行审核和评估。这种方式能够激发教练员的积极性和责任感,让他们更加主动地寻找问题和改进自我。
这份报告在学校管理中的作用和影响非常明显。学校可以通过这份报告及时发现教练员在教学工作中的问题和困难,提供相应的帮助和指导。学校可以通过对教练员自检自查报告的汇总和分析,了解到教练员整体的教学状况和素质水平,从而科学地进行绩效考核和激励管理。最重要的是,教练员自检自查报告的开展,可以促使教练员不断反思、自我完善,提高自身的教学能力和水平。
在调研过程中,我还了解到这份报告的开展还存在一些问题和挑战。有些教练员对自检自查工作的重要性和意义并不够认识,对待自检自查报告缺乏积极性。有些教练员的自检自查工作存在主观片面的问题,缺乏客观性和全面性。针对这些问题和挑战,学校已经在制定更加完善的自检自查指导方针和措施,以及加强对教练员的培训和引导,帮助他们更好地开展自检自查工作。
小编认为,教练员自检自查报告是一项非常重要的管理工作,对提高教练员的教学质量和培训水平具有重要意义和积极影响。这份报告的内容详细、具体且生动,由教练员自己完成和呈报,发挥了教练员的主体作用。在开展过程中也存在一些问题和挑战,需要学校和教练员共同努力来解决。相信通过不断完善和改进,教练员自检自查报告的作用和效果将会更加显著,促进教练员的持续发展和提升。
喜欢与人沟通交流。在工作中总是一味踏踏实实,埋头干活,不重宣扬。极少主动向上级领导汇报自我的工作和思想,总是觉得自我尽全力干好工作就行,很少和部门及职工交流,有自我封闭,“少说为佳”的不良风气。
一、工作方面:
1、全面系统的分析思考问题做得不够,有时候思考问题比较简单,不能全面系统的通盘思考。
2、开拓创新精神还很不够。在工作中有做好工作的意识,但思路不宽,大胆工作的思想不牢固,不能够很好的掌握工作的全局性,工作缺乏创新精神,不能与时俱进。
二、问题存在的原因
对照先进的同志,剖析思想根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学习,放松了自我的思想改造,宗旨观念有所淡化,导致自我在许多方面虽明白不足,但常找借口来回避问题。
三、整改措施
透过这次学习实践活动,我认真反思了自我的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面:
1、树立发展的理念,做解放思想的排头兵。在今后的工作中,自我要着眼于新思路、新视野、新举措来做好办公室工作。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应新时期__工作的新方法、新举措;要
转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯,争当一名合格的__干部。
2、树立楷模的理念,做廉洁自律的排头兵。坚持严于律已,执行廉洁自律的规定,严格约束自我,非份之想不想,非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎实实办事,努力做出榜样。
3、树立奉献的理念,做永葆先进本色的排头兵。作为一名__工作人员,在今后工作中,自我要继续持续旺盛的工作热情,强烈的事业心和职责感,献身__事业,不畏压力,勇挑重担,切实肩负起__工作的神圣使命。在工作中发扬无私奉献精神 。
4、树立自强的理念,做转变作风的排头兵。今后工作中,我要干好工作精神动力,使足劲,脚踏实地、埋头若干,努力改变工作方法,改善工作作风,坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。用一流的干劲、一流的作风、一流业绩回报__工作。
5、树立求真的理念,做实事求是的排头兵。实事求是,是我们党理论联系实际,密切联系职工的法宝,也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。在今后的工作中要坚持带头讲真话、办实事、求实效,在实践中,紧密联系工作的实际,创新工作思路,扎扎实实地做好本职工作,为__工作多作贡献,多立新功。
通过学习“三查三树”教育活动,我认识匪浅,深深体会到要成为一名优秀的共产党员确实还有点距离。在认真进行梳理中,结合思想工作实际,与身边的优秀共产党员相对照,自己进行了认真的反思,通过认真回顾自已近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到与党员先进性要求还有一定差距,有必要进行认真查摆自己在党性方面存在的实际问题和不足,并剖析根源,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地发挥一个共产党员应有的先锋模范作用。
下面就自身存在的问题、具体表现、产生的根源做一深刻剖析。
一、学习收获和不足:
1、政治理论学习的自觉性不强,新的知识不能及时补充,运用理论去指导实际工作不够。学习停留在形式上,学习的深度不够,欠缺理论联系实际,不能用马克思主义理论分析问题、解决问题,认识事物停留在表面上。
二、查找思想根源:
思想上未能引起高度重视,学习时缺乏思考,只从字面上理解没有深刻认识思想精髓,对理论的精神实质思想理解得不深不透。没有真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟的以指导自己言行的武器。
三、下一步整改措施
开展这次“三查三树”教育活动对我来讲,是一次重要的审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会,是让自己进一步增强责任感、压力感,增加荣誉感、自豪感,提高发挥公务员先进性的自觉性、保持先进性的持续性的一次重要机遇。因此,我决心改正不足,从以下几方面入手努力做好本职工作:
(一)加强理论学习,提高自身素质。为了更好的适应现在的工作,我会全面系统学理论,既要学习与工作有关的知识,又要把有关党的路线、方针、政策学深学透,及时掌握新知识、新技术,努力探索新思路和新方法,不断提高自身素质。
(二)从自身做起,切实保障把各项工作落到实处。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴,时时处处把自己的`表现与“三查三树”标准进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距;工作上牢固树立争一流的思想,对个人要求上坚持高标准,严要求。努力干好本职工作,让全校师生满意,让领导放心。
(四)在工作方面要以大局为重,树立全局意识。在完成领导交办任务的同时,也要去帮助同事及时的完成任务,并及时的去自觉的接受领导未传达出去的新任务,使工作效率得到提高,为四中更加美好的明天尽职尽责,以自己的实际行动真正落实这次“三查三树”教育活动。
儿童的阅读有许多关键期,在生活中的每一个时期,儿童都会自然而然地产生不同的精神饥饿感,需要阅读不同的作品来丰富自己的精神世界。我园为切实加强幼儿园图书及班级幼儿图书的使用和管理,为了正确引导孩子,给孩子提供健康优质的精神食粮,制定了图书自查自纠方案。
该项工作采取班级教师初查,教学园长复查,通过开展自查摸底,严格按教育部要求:对查出的问题将立行立改,依法依规严肃处理,绝不姑息。对认定不适应图书,将不适宜图书剔除。
各班教师对班级幼儿绘本图书和教师指导用书做了详细的排查共排查幼儿图书1470册,教师用书59册,班级幼儿图书无不良插图,对于幼儿园教研室、图书室幼儿用书和教师用书开展排查,共计11984册,均无不良插图。
优秀的图书不仅有好玩有趣的故事,更有充满想象力、创造力的展示,有对真善美的颂扬,还会蕴含作者本人对生活乃至社会以及生命各个方面的深刻思考。我们一定要按标准要求选择合适的`图书,孩子才能从书中活动想象力、创造力;情商的培养以及积极自我的构建。让优秀的、积极正面的图书渗透到儿童成长生活方方面面之中。
此次排查工作充分发挥了幼儿园图书的育人功能和作用,优化了藏书资源,改善了图书质量,对促进教师和幼儿健康成长,全面发展起到了积极的作用。
报告应该怎么写才合适呢?日常工作中,我们会频繁使用到报告。通常报告一般由标题、正文、结尾三部分组成,这是编辑为你整理的“学校安全自查报告”类内容希望对你有所帮助,总会有对你有用的内容!
我校长期以来始终把食品安全卫生工作放在第一位,把食品安全作为学校工作的重中之重,抓平常,重细节。依据区教育局的要求,结合国家食品有关文件精神,我校本着对老师对同学高度负责的态度,我校食堂卫生工作领导小组对学校的食堂卫生工作绽开了全面、仔细的自检自查,现将自检自查状况报告如下:
一、成立领导机构,强化责任意识
为了加强对老师集体用餐、食品卫生的安全,确保师生身体健康,进一步加强管理意识、提高管理水平、明确管理责任。学校成立了食品卫生安全领导小组:吕应社校长为组长,实行分工负责,层层落实。领导小组分定期和不定期相结合的方式对学校食堂食品卫生安全进行检查,发觉问题准时整改。
每学年初,学校特地召开食堂卫生工作会议,明确职责和详细分工,针对各项详细安全工作制定方案明确责任。同时召开学校教职工、后勤人员会议,学习上级颁发的文件,要求学校后勤人员提高食堂卫生工作意识,增加食堂卫生常识,切实熟悉到学校安全卫生工作的重要性。
二、健全卫生、食品管理制度,做到责任到人。
建立健全的`卫生管理制度及责任追究制度,责任到人,搞好食品卫生宣扬,由工会主席冯美同志做好对食堂每周一次的检查,做到奖惩分明。
三、把好四个关,杜绝食物中毒事故的发生:
(1)、把好选购、加工关:选购做好验收工作,加工做到烧熟煮透,做好食品留样工作。
(2)、把好“消毒”关。全部的餐具、用具都高温消毒。
(3)、把好“个人卫生”关。从业人员必需取得健康证及经过食品卫生培训合格才能上岗,工作人员进入食堂必需做到“三白”。
(4)、杜绝非工作人员进入灶房操作间。
四、实行量化分级管理制度
坚持按量化分级管理的标准规范化管理学校食堂。
五、整改措施
为有效的掌握学校食物中毒大事发生,做好各类事故隐患监控,切实保障学校老师员工健康安全。我们着重从以下几个方面着手解决:
(1)、加大宣扬教育力度,增加同学的食品卫生、安全意识。学校卫生室、食堂要通过课堂教育、板报、学问讲座等多种形式加大教育力度,使食品卫生安全方面的学问深化人心,自觉抵制假冒、伪劣产品,维护自身健康。同时,也使食堂的工作人员自觉根据《食品卫生法》进行操作营业。
(2)、加大管理力度,食堂生产加工加强卫生监管,严格操作规程。
(3)、全面停止使用一次性碗、筷和塑料袋,杜绝白色污染和食源性疾病的发生。
(4)、学校通过健康教育,告诫同学不吃霉变食品,不买三无产品,不喝生
水冷水,教育同学增加自我防护意识。三是利用校内广播、黑板报、专题讲座,开展健康和食品安全学问的宣扬,提倡同学养成良好的卫生生活习惯。加大对学校周边饮食摊点的监控力度,禁止同学到无证摊点就餐或购买副食、饮料等商品。
六、存在问题
(1)、学校因经费缘由,学校食堂配套设施标准不高。
(2)、灶房未安装沙门,个别窗锁损坏
七、整改时间
五月底给灶房安装沙门并更换窗锁。
总之,要持之以恒做到上述几条,坚决杜绝食物中毒事故的发生,再接再励,把食堂卫生工作做得更好。
为充分发挥学校后勤工作“服务育人”功能,促进学校后勤管理工作规范化建设,更好地服务于教育教学和师生生活。结合我校后勤管理工作实际,在校长带领下组织学校班子成员对学校后勤工作进行了认真自查,现将检查情况汇报如下:
一、基本情况
我校是一所城乡结合的乡镇小学,地处火连寨镇中心,现有37名教师和150名学生的小学,在食堂就餐的学生有几十人。教职工32人,门卫2人,工勤人员1名和一名校车司机。
二、学校后勤工作管理自查情况
学校食堂、餐厅管理情况
我校虽然没有按标准建盖学生食堂,但根据学校实际符合卫生要求。
食品保鲜、锅炉、碗柜、餐具等设施设备卫生管理。
卫生、菜加工的数量、质量及食品安全的监督检查。并把食堂每天的环境卫生、食品采购、食品留样检查纳入教师日常工作内容。食堂加工场所内外环境卫生能做到干净整洁。
学校后勤管理和食品卫生安全工作情况
规范化。从采购、保管、加工、出售等所有管理环节进行了细化并狠抓落实。
合法有效,穿戴整洁。工作人员每年都进行体格检查、每年都进行卫生培训,并办理健康证。平时积极配合、主动接受卫生行政部门的监督与指导。
食品管理制度,做到责任到人,建立健全的卫生管理制度及责任追究制度,责任到人,搞好食品卫生宣传。食堂配备的各类器械、用电设备、消防设备、电路、开关插座、库房的安全状况都比较好,管理比较规范到位,操作规程明确。
加工关。采购做好验收工作,加工做到烧熟煮透,做好食品留样工作;二是把好“消毒”关。所有的餐具、用具都高温蒸汽消毒。三是把好“个人卫生”关。做到身体不适的职工不能进入食堂工作,从业人员必须取得健康证及经过食品卫生培训合格才能上岗。四是杜绝非工作人员进入厨房关,预防投毒放毒现象发生。
三、自己对照检查出存在的问题
1、深入学习上有差距。自工作以来,自己虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时
松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
想歇歇的念头,致使工作有时不够主动,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
管住自己,但有时还是有随大流的思想,认为自己已有的工作作风和工作热忱,可以暂时应付一下目前的工作就可以了,没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。
四、整改措施
主观与客观的真正统一。
2、树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的,这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。这就要求自己在今后的工作
中不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,才能开创工作新局面。
国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;保持思想道德的纯洁性。
4、 加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,还是要加强业务学习,同时要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。
牢固确立为师生服务的观念,坚持做到清正廉洁,不以权、以岗谋私。虚心听取群众意见,自觉接受上级机关和社会各界的监督。
五、今后的努力方向
我将以此次“五对照、五整治”为契机,总结经验,整改不足,严格按照考评标准,求真务实,真抓实干,为师生服务,为教学服务,为使我校尽快实现“创建现代学校,培育创新人才”的办学目标,再造特色学校形象提供良好的服务保障。努力把学校的后勤管理工作推向新的台阶。
我校始终重视食堂食品安全工作,在工作中不断完善相关管理制度,实行分工负责责任到人的管理模式。为了迎接县教育局、卫生局和食品药品监督管理局对全县食堂食品安全管理的专项监督检查,3月28日至29日我校进行为期二天的食品安全自检自纠工作,现将检查状况汇报如下:
一、健全组织,细化分工,针对薄弱点有的放矢地整改。
多年来,学校始终把传染病防控、学生饮食卫生和校内环境安全工作作为学校工作的“重中之重”来抓,学校坚固树立“安全第一、健康第一”的指导思想,建立了一支以胡建国校长为第一责任人,张林副校长主抓、总务处正副主任分工负责的管理队伍,管理人员分工逐层细化,明确责任主体,层层签订责任状。明确谁出问题谁负责的责任追究制度。针对学校食堂工作人员不能稳定、监管存漏洞等状况,制定了承包人、学校管理人员、学生干部三人小组监督制度,强化过程管理,发觉问题刚好整改,把食品安全事务力争降到零。针对春季传染病高发期,学校组织班主任、后勤管理人员每天对走读学生进行一次晨检,对住宿学生进行晨晚检,力争杜绝传染病在校内扩散。对师生服务部杜绝三无食品进入商店,查到一次很罚一次。
二、努力做到食品安全管理的制度化、常规化。
学校组织相关人员仔细学习《食品安全法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》以及上级教化行政部门有关通知与精神。在全校开展食品安全宣扬活动,以板报、校内广播、校内网、橱窗等形式宣扬食品安全,努力形成人人讲安全、人人监督安全的校内氛围。严格落实学校制定的各项食品卫生制度,努力做到常规化。从业人员必需持健康证上岗,平常在选购物品时严格要求食堂定点选购、索取凭证、登记造册。运用的'食品原料、佐料、食品添加剂、包装成品的食品,鸡鱼肉类、蔬菜类等在入库前由食堂承包商和学校后勤人员一同验货,对于不簇新,过期,霉变的一概杜绝入库和运用。每顿的饭菜都要留样待验,并作具体的记录,对卖不完的剩饭剩菜必需全部作为垃圾除理掉,绝不留到下一顿。
学生超市在进货和售货上,杜绝“三无产品”进入柜台流向学生,若出现变质和过期的必需刚好消毁,并作记录。加强学校食堂、超市从业人员管理,做好卫生学问培训工作。新学期开学,校长室和后勤人员多次将食堂、超市工作人员召集一起学习有关安全卫生方面的学问,要求工作人员规范操作,遵保卫生管理制度,使食堂、超市操作人员驾驭了食品卫生安全的基本要求,养成了良好的个人卫生习惯,上班期间穿戴清洁的工作衣帽,勤洗手及剪指甲,不穿拖鞋,不准工作人员在食堂内吸烟、随地吐痰和乱扔垃圾。主动协作食品药品监督部门和质量技术监督局对我校食堂、超市卫生与设备的检查,虚心地听取了专家们提出的珍贵建议,刚好进行整改,消退了可能发生的安全隐患。
三、挤出经费改进食堂生产设备,监督物品规范存储、操作过程安全卫生。
加强了对学生食堂的投入,为了改善食堂环境,学校投入大量资金,改善学生食堂硬件条件。购置了不锈钢餐具、厨具、加热售饭柜、消毒柜,防食物变质的冰柜,设置紫外线杀菌灯。每顿对全部餐具及厨具进行消毒后保洁。食堂环境整齐,有收餐台、带盖的垃圾容器。库房、粗加工间和操作间隔离,加工间生、熟食品分开,荤、素食品分开,加工生熟食品的容器、工具分开,食品分类存放,库房堆放食品隔墙离地。通过检查,我们认为我校的食堂食品安全工作处在正常、有序、健康运行的轨道上,基本符合上级领导和有关文件精神的要求。今后我们将进一步实行有效措施,毫不松懈地把我校的食品安全管理工作接着推向新的更高的层次。创建一个学生满足,家长放心,同行佩服,领导认可的学习和生活环境。
xxx小学学校食堂食品安全自查报告
我校为贯彻落实小金县食品药品监督管理局、xx县教育局文件《食药监 [2014] 11号》文件精神,我校食堂卫生工作领导小组于3月10日对学校的食堂食品卫生安全工作展开了全面、认真的自检自查,现将自检自查情况报告如下:
一、自查内容:
本次自查共包括卫生许可证;工作人员健康及培训证;卫生规章制度及管理人员;索票索证;工作人员个人卫生情况;食品的用具要求;食品有关要求;食品进货渠道卫生要求;食品储存库要求;食堂内外环境;食品加工场所要求;食品添加剂使用是否规范等方面的内容。
二、自查过程:
在自查中,我们本着对全校师生负责的高度责任心,认真地对食堂的卫生、质量、设施设备、加工过程等方面进行严格检查。
1、我校已于2012年4月18日取得了县食品药品监督管理局颁发的《餐饮服务许可证》,有效期至2016年4月17日。
2、学校制订了食堂各项管理制度,制度完善,由总务主任杨志林负责食堂食品安全,学校每月一次对食堂进行定期安全检查。
3、学校食堂和后勤服务人员一共2人,均参加了体检,持健康证上岗,且健康证在有效期内。
4、学校的原材料采购采取了定点采购,有原材料索证凭证。
5、食堂一日三餐均进行了足量的食品留样。
6、学校餐具及食堂用品均每日清洗消毒。
7、学校使用的食品添加剂有专柜存放、有专人管理。
8、学校不加工凉菜。
三、存在的问题:
1、食堂个别后勤服务人员未安规定着装。
2、食品添加剂专柜未及时上锁。
3、留样盒有损坏。
4、洗涤剂排放位置不正确。
针对上述检查中存在的问题,学校责令总务处必须立即加强管理和维修,更好的为学校教育教学服务。
为切实做好学校安全工作,消除一切安全隐患,我校开学后进行了一次全面排查,现将排查情况报告如下:
一、存在的问题:
1、由于学校三面是公路,学生多,放学后虽有排路队,但入学过公路仍存在很多安全隐患;
2、学校只有2个灭火器,但时间长,已不能使用;
3、学校已是D级危房,走廊有的地方漏雨;
4、部分学生安全意识不强,如节假日、课余时间有骑自行车,做危险动作等;
二、整改措施:
学校安全工作事关重大,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改。
1、进一步加大宣传力度,提高学生的安全防范意识;
2、组织路队的护送,做到放学清校,班会课要求教师对学生进行交通安全知识的学习;
3、灭火器欠缺,已上报教委统一配备;
4、若遇台风、暴雨等自然灾害,迅速启动学校防汛抢险工作预案。
为了进一步加强和改进学校安全工作,切实保护师生生命和国家财产安全,维护学校正常的教育教学秩序,根据《xx市学校安全工作条例》的精神要求,结合我校实际,现将我校自查情况总结如下:
1、住宿安全检查
主要检查床架是否牢固可靠;门窗是否有锁和螺栓;玻璃是否牢固。经检查发现,男生区宿舍床板大多有外露钉头,女生区部分宿舍门损坏或不稳定,但床架和玻璃牢固可靠,供水设施安全正常,符合安全标准。
2、用电安全检查
主要检查学校内宿舍楼、教学楼、图书馆楼、礼堂、食堂、校园内的所有电气设施,检查电线是否裸露;每个配电箱是否上锁;电源是否完好。通过检查,发现宿舍楼有两个宿舍,教学楼有几个教室裸露着电线,教学楼走廊有三个宿舍的电源和几个电源坏了,损坏了。礼堂楼电线凌乱,各楼部分配电箱未上锁。其他电气设施安全正常。
3、对学校建筑、体育设施和生活设施进行安全检查
在设施安全检查过程中,仔细检查校舍,看地震后建筑物是否有裂缝;是否有危墙、危楼等现象,并长期观察。同时,定期检查体育设施和生活设施,防止安全事故。
4、对学校实验室、机房进行安全检查
通过对学校实验室和机房的检查,发现了以下问题:
1、化学实验室通风不良;
2、危险化学品没有明确标识;
3、化学实验室安全体系不完善;
5、消防设施的安全检查
为了加强我校消防工作和消防设备的管理,保护公共财产和师生生命财产安全,学校实行“预防为主,预防结合”的方针,定期对消防设备进行检查。通过检查发现,学校礼堂和学生灶没有配备相应的灭火器,各楼管理人员对消防设施的使用不清楚,需要进行培训。
6、加强防盗设施的检查
最近我们县盗窃现象比较严重。为了确保我校的财产安全,在安全检查过程中加强了防盗设施的检查。通过检查,发现学校大门和车库门锁较薄,需要进一步加固。
7、加强对餐馆和商业大门设施的`检查
为了保护师生健康,学校加强了对“三不”商品和有毒、有害、腐烂、虫蛀、鼠咬、不洁食品的检查。通过检查发现,除了部分学生的炉灶卫生较差,需要整改外,其他卫生条件良好,符合国家相关卫生标准。
以上是我校通过认真检查发现的情况和问题。对于这些现象,学校已经开始加强整改措施,将所有安全隐患消灭在萌芽状态,保证学校教育教学的顺利进行。
依据《三门峡市教育局转发教育部关于加强学校食品安全管理工作的紧急通知》和陕县教体局《关于加强学校食品安全管理工作的紧急通知》文件精神,我校准时召开了学校食品卫生工作会议,对学校食品卫生工作作出了特地部署,以多种形式广泛宣扬常见食物中毒及其预防学问,以学校食品卫生安全工作责任重于泰山,保证每位同学能够健康成长为工作重心,加强了广阔师生的食品卫生的安全意识,营造了食品卫生安全在我身旁的深厚氛围。现将我校食品安全、传染病防控等工作的自查报告如下:
一、加强组织领导,重视食品安全。
1、成立以刘校长为首的.食品安全工作领导小组,以剧烈的政治责任感,狠抓学校食品卫生安全工作,实行一把手亲自抓,分管领导详细抓。一级抓一级,一级对一级负责,层层落实食品卫生安全责任制。严格根据《食品卫生法》、《学校食堂与同学集体用餐卫生管理规定》的要求,提高了广阔师生和食堂工作人员的政治意识、法律意识、规范意识、责任意识,从严要求,严防死守,杜绝食物中毒的事故发生。
2、加强宣扬,学校利用校内广播在全校师生中宣扬食品安全学问,并仔细组织广阔师生和食品从业人员学习食品卫生的法律法规和相关的文件精神,从而增加了从业人员对食品安全的忧患意识,仔细履行工作职责,强化了对食品卫生安全的重要性和必要性。并对比相关文件精神,议一议我们应当做什么,应当怎么做,哪些方面我们做到了,哪些方面还有欠缺,哪些方面必需进一步落实责任,明确目标。用严格要求、严格管理、严格监督来约束从业人员的行为,保证广阔师生的身心健康。
二、落实通知精神,全面检查食品卫生安全工作
1、一开学,学校组织全部从业人员到医院进行了一次全面健康检查,并办理了健康证,全部从业人员均持证上岗。
2、领导小组成员接到通知后,对我校食堂和商店进行仔细排查。严禁“三无”产品进校内,对比《食品卫生法》的要求,对学校食堂、小卖部的食品卫生严把进货关、洗拣关、烹饪关。严格根据功能功的操作流程,在规定的区域内操作,打饭打菜时必需戴口罩,手套和帽子避开用手直接接触餐具和食品以防造成交叉污染。在本次排查中,未发觉有过期,变质,变霉食品。
3、检查后准时召开有关人员会议,对检查中发觉的卫生较差和从员人员服装不规范的问题下发了整改通知书。并要求在其次天完成整改。会后重新建章立制,学校重新制订了食品选购卫生制度、食品库储卫生制度、食品卫生管理制度、饮食卫生制度、个人卫生制度,重申卫生责任追究制,严防食物中毒事故的发生。重新修订了食物中毒的应急预案。
4、强化对食品卫生的监督。分管的学校领导坚持每天深化现场,检查食品卫生,了解工作人员的健康状况,发觉问题准时处理,不留隐患,并连续实行24小时留样制。
三、存在问题准时整改。
在检查中发觉的卫生不干净、从业人员服装不规范和制度不健全问题,准时下发了整改通知书并在其次天全部整改完成。
学校的食品卫生工作是常规工作。虽然我们做了大量的防控工作,取得了肯定的实效,但还必需警钟长鸣,紧紧绷住食品安全工作这根弦。扎实工作,为构建和谐平安校内而不懈努力!
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