社区工作总结15篇

09-03

时间如潺潺溪水流过,在过去一阶段的工作里,工作虽然比较劳累,但也收获了很多,只有不断的进行总结才能认识到工作中的错误,工作总结涉及面宽,既有成绩收获又有缺点问题,既有经验体会又有今后的努力方向。你是不是也在考虑如何才能写出好的工作总结呢?小编陆续为大家整理了社区工作总结15篇,欢迎阅读,希望你能够喜欢并分享!

社区工作总结 篇1

一是思想重视到位。成立由乡党委书记任组长的换届选举工作领导小组,向各村派驻指导组,具体负责宣传、组织、指导、协调工作。二是宣传发动到位。充分利用标语、板报、墙报和广播以及层层召开党员会等多种形式大力宣传换届选举工作的目的意义

和工作任务,营造良好的氛围。三是业务培训到位。专题召开培训会,使全体干部熟悉“两推一选”和“双推直选”操作规程以及相关政策、法规。四是责任落实到位。明确第一责任人和直接责任人职责,制定领导包抓责任制度、责任追究制度、重大事项通报制度。五是把好工作纪律关。确保把政治强、作风正、懂经济、会管理、群众威信高的优秀党员选拔进村党支部领导班子。六是把好党内外推荐关。全乡党员大会民主推荐丈委候选人98名,村民代表会议信任推荐委员候选人 75名。七是把好考察关。抽调4名党政领导干部组成考察组,按1:2的比例对初步候选人进行认真考察,经考察按照差额比例确定38名正式候选人。八是把好选举关。严格按程序操作,选举产生了29名支委和9名支部书记,其中新当选支部书记4人,平均年龄岁,比上一届下降3岁。

社区工作总结 篇2

xxXX年我社区残联在区残联和街道残联的正确指导下,围绕上级有关政策文件精神,开展残疾人事业,为构建和谐社区做出了积极贡献,现将一年来的工作总结如下:

我社区残联工作始终以关爱社会弱势群体为工作出发点,在党和政府及街办的关怀下,在社区辖区内营造“关心残疾人,帮助残疾人”的良好氛围,社区经常出黑板报进行宣传,让大家都来关心残疾人事业。

同时,我们还经常为残疾人办事实做好事。我社区残疾孤儿xx年仅xx岁,小小的她便及早尝到了生活的艰辛,收养她的爷爷奶奶年高体弱多病,家庭经济拮据,生活十分困难,为了能让她无忧无虑的健康成长,在“两节”来临之际我们社区代表上级给予她xx元救助金,社区干部还给她送去御寒衣物,使她的学习和生活都有了保障;为牛凤仙、廉卫红送去xx元慰问金;为白晓冰、秦健、陈变兰、乔云云、王福星等送去面粉、大米、被褥等慰问物品;“端午节”为李丽、王银星、廉卫红、石广民等送去江米;“中秋节”为廉卫红、石广民等送去米、面、油慰问物……另,社区还为李丽送去轮椅;为王清和、韩静川、吴培元、韩振华等送去手杖等用品用具,体现了党的好政策。

再则,我们也鼓励残疾人树立自强不息的信念,激发他们生活的勇气,为他们创造就业机会,多次组织李彩云、廉卫红、王继红、邢俊华、郝庆文等参加了电脑等创业培训;为了丰富残疾人的文化生活,社区在“助残日”举办了联欢会,组织残疾人员参加了街办开展的“特奥”体育活动,激发他们参与社会的积极性,看到他们自我价值有所体现,我们全体社区干部甚感欣慰。

综上所述,残联工作是社区工作不可缺少的部分,在今后的各项工作中,我们要扬长避短,保质保量完成上级领导交给的任务外,还要群策群力,为构建和谐社会、创建平安社区尽己所能。

社区工作总结 篇3

**区委、区政府历来高度重视社区建设,特别是今年5月全市加快推进和谐社区建设大会之后,我们认真对照市委、市政府《关于加快推进和谐社区建设的意见》和两办《关于印发和谐社区建设有关工作任务分工落实意见的通知》要求,大力进行推动,逐条进行落实,取得了明显的阶段性成果。

一、实施新“三项制度”,加强社区自治组织建设

我区在原有社区听证会、评议会、协调会的“三会制度”。20**年重点落实《**区居务公开实施办法》,通过全面实行“居务公开”,进一步推进社区民主监督,进一步密切与居民的联系。同时,在社区充分发挥社区成员代表会议的作用,使社区居民最大限度地参与社区生活,共同建设“和谐社区”。市大会后,在全区全面推行“社工挂牌持证上岗”、“社工走访居民年度全覆盖”和“社区居委会错时上班”新“三项制度”,增强了社工服务居民的意识,提高了社工服务居民的质量,拉近了社区居委会和居民的距离。我们还与**理工大学、**师范大学社工系合作,由学生组成社会工作小组,分别针对老年人、青少年等人群的需求,与各社区居委会协作开展专业化的团体社会工作,从观念上改变了居民对社区居委会工作模式的看法,也拓展了居民参与的渠道。

二、定位于政府“合作伙伴”,培育发展社区民间组织

以“让每位居民都能在社区找到并参加一个自己喜欢的民间组织”为目标,截止20**年11月,全区备案的社区民间组织已达到567家。机关部门、街道和社区居委会与民间组织相互信赖与合作的良好关系正在逐步建立。对于社区民间组织,特别是服务类的社区民间组织,只要其组织不以盈利为目的、真正能为群众提供公益性服务,社区居委会都能为它们妥善安排好活动场地,有些更是将场地直接交由民间组织自行管理使用。对起步艰难但有发展潜力和群众反映良好但缺乏资金来源的民间组织,我区都会在经费上给予必要的扶持,采取减免房租、配备设备、现金奖励等方式,为其发展提供“助推剂”,全年用于社区民间组织发展经费10万元左右。根据社区民间组织的工作特点,我们还专门安排街道、部门的干部担当“家庭教师”,不定期地上门进行业务指导,帮助解决一些实际困难和问题,扶持其逐步走上自我发展、良性运行的轨道。

三、建设管理好“社区中心”,实现社区公共服务全覆盖

20**年,我们在市河西指挥部和河西规划分局的大力支持下,积极落实“社区中心”、“基本社区中心”的规划。目前,规划中的7个街道社区中心已有2家投入使用,1家年底交付,2家年内实现开工,按照《**区社区中心建设和管理办法》规定,社区服务中心的面积都在6000平方米以上;11个基本社区中心中有2个由市河西指挥部在建,年底有望交付。总面积达17500平方米的区级社区服务中心已经建成,近期将实现进驻。对于教育、文化、卫生、交通、保障等关系民生的社区公共服务设施,我们也坚持从规划源头抓起,科学布点,高标准、同步或提前建设。目前,一批现代化的学校相继建成投入使用,一批名校、名校长、名教师的成功引进,在短时间内迅速提升了**优质教育资源在全市的占有份额;区文化馆、图书馆均已创成国家一级馆,并顺利通过国家文化部的复查,南苑、兴隆2个街道文化站先后创成市五星级文化站,南湖沿河社区、双闸江南村创成市示范点;全区已有各级各类医院10个和5个社区卫生服务中心、10个社区卫生服务站,全区社区卫生服务的覆盖率已达到了85%。20**年,区政府每年补贴300万元的两条河西公交环线也已投入使用,大大方便了群众出行。

四、培养“社会工作人才”,全面提高社工队伍素质

通过两次规模调整,我区目前的社区规模大多在2400-3000户之间。按照新的统计口径,从社工总数看,已超过每300户配一名的标准。20**年着重深化落实《**区社工管理办法》,就社区工作者从“入口”到“出口”的各个环节做了明确规定,新进社工全部面向社会公开招聘,必须通过资格审查、笔试、面试、计算机操作考试和体检,试用合格后,方能正式聘用,今年已成功组织了三次。在对社区工作者的.教育培训方面,我们一直坚持与高校社会工作专业联合培训、与机关部门联手培训、专家教授讲理论与一线社区工作者谈实践相结合的做法,取得了很好的实效。对于新聘社工,我们都先送到先进社区实习,使其尽快掌握社区公共服务的基本知识和工作技巧。下一步,结合社会工作师资格考试的实行,我们还将集中组织社工参加培训考证,逐步提高社工队伍的专业化程度。我区社工工资标准调整方案现正在制定之中,涨幅在40%以上,退养居委会主任生活补贴标准也将参照全市退休职工平均养老金水平作同步调整。

五、推行“社区工作规范化”,提升社区基础设施建设水平

截止20**年11月,我区社区居委会办公服务用房总面积19000平方米,平均面积500平方米,基本达到每百户20平方米省颁标准。20**年,按照“缩减办公面积、放大服务空间、拓展服务功能”的指导思想,全区有30个社区居委会实施了规范化建设和改造,全面推行“一站式”服务,全部提供公益性服务,服务居民、开展活动、为民办事的基本功能不断增强。《意见》出台后,区财政又追加了1000万元专项资金,并明确今后三年每年在社区建设资金盘子之外另安排1000万元资金,以确保“到20**年底前消灭用房在300平方米以下社区”目标的圆满完成。6月份以来,共有9个社区的办公服务用房面积得到了改善,并通过了市有关部门验收。结合我区的实际,为避免新难题的产生,我们坚持新建社区在组建之初就能使社区办公服务用房得到一次性落实。今年新组建的5个社区,用房问题有的已经得到解决,其余也都有了解决方案,正在实施之中。

六、加快建设“数字社区”,力争社区信息化领跑全国

截止20**年11月,**社区网关于各社区居委会的信息条目新增超过10000条。通过**社区网,每个社区居委会的工作的过程和成果都实现了“阳光展示”。**主流媒体的社区记者已习惯于从**社区网上获取新闻线索,**社区网作为**社区工作宣传主渠道的地位逐步确立。今年,在争取建设部试点和国信办、民政部认可的基础上,我们又启动了“数字社区”建设,计划投入1000万元,用2-3年时间,建成社区综合服务、综合管理和小区智能化三大平台,使**的社区信息化水平在继续领跑全市的基础上达到全国一流水平。综合管理平台正在招标,元月份启动项目。

七、建立“资金预算模型”,加大和谐社区建设投入力度

我区高度重视建立社区建设经费投入的保障机制,确立了常规补贴和项目拨款相结合,区和街道投入相结合的社区建设投入模式,形成了区财政、区社区建设发展基金、福彩基金、体彩基金组成的多元化投入机制,20**年达到1500万元,年增幅在20%以上。今后几年,还将继续保持这个增幅,这还不包括每年1000万元用于社区办公服务用房达标工程的专项经费。我区社区建设专项资金有完善的预算模型,分为人员经费、工作经费、设备经费、机构补助、部门补助5大类16个科目。社区建设资金预算每年由民政局、财政局共同编制,每年底由组织部、民政局、财政局、审计局、作风办共同组成监察小组,对使用情况进行专项督查,以保证合理使用和科学管理。

社区工作总结 篇4

近年来,在北京市卫生局、北京市中医管理局的悉心指导和全力支持下,我区认真贯彻落实北京市委、市政府《关于加快发展社区卫生服务的意见》以及北京市卫生局、市中医管理局《关于在社区卫生服务中充分发挥中医药作用的实施意见》的文件精神,结合我区实际情况,整合卫生资源,坚持中西医并重,突出中医药特色,充分发挥中医药的优势与作用,不断满足辖区居民中医药服务需求,使我区中医药特色社区卫生服务得到蓬勃发展。现将我区创建情况汇报如下。

一、基本情况和体系建设

区位于北京西部地区,总面积84.38平方公里,常住及流动人口60.5万人,辖有个街道,个居委会。随着政府机构改革,较早成立了石景山区社区卫生服务管理中心。按照市委、市政府的要求,社区卫生服务工作逐步展开,至今已走过近历程。截止目前,按照9个街道和服务人口需求以及“15分钟服务圈”的要求,规划设置9个社区卫生服务中心、32个社区卫生服务站(实际运行26个,有6个站仍在改造进行中),基本建成了规模适当、布局合理、功能健全、服务方便适宜的社区卫生服务网络体系。

按照北京市委、市政府及市卫生局、市中医管理局的要求,目前我区规划建成的9个中心均设置中医科,有中级职称中医医生坐诊,多数中心开展了中草药服务。40%的社区卫生服务站有中医师出诊。9个中心和已经建成的社区卫生服务站均开展中医药服务,中医适宜技术应用达到100%。

二、社区卫生中医药服务的主要做法

(一)高度重视,加强领导。我区自特别是近三年以来,加强社区卫生服务工作的组织领导,坚持“政府主导、立足区情,整合资源、健全体系,加快发展、逐步完善”思路和原则,全力推进社区卫生服务工作有序开展。成立了由主管区长挂帅的社区卫生服务工作领导小组,明确各级领导、政府各部门、各单位的职责和任务,定期召开会议,分析研究解决重大问题。社区卫生服务体系建设一开始,就把社区卫生工作纳入政府年度折子工程,增加财政投入,加强考核评价。区卫生局作为主管部门,加大实施推进力度。在此基础上区卫生局成立了中医药领导小组,办公室设在区卫生局社管中心。

(二)落实政策,保障机制。我区注重落实政策,将中医药发展纳入区xx规划,结合我区实际情况,印发了《关于在社区卫生服务中充分发挥中医药作用的意见》和《关于在社区卫生服务中充分发挥中医药作用及创建中医药特色社区卫生服务示范区实施方案》,各部门各单位制定相应实施行动计划。社区卫生服务机构根据中心站点建设标准将中医项目逐一落实。贯彻落实社区卫生服务财政补助政策,在经费安排方面统筹考虑社区中医药发展,保证对社区卫生服务机构配备开展中医药所需的基本设备。-,财政投入社区卫生经费为万元,主要用于社区卫生服务机构开展公共卫生服务的业务支出(含中医经费)、中医基地建设、公用支出、机构运行成本、房屋修缮和房租、人员经费和离退休人员经费等。贯彻落实医保政策,通过各相关部门间的配合,帮助社区卫生服务机构纳入医保单位,确保社区居民得到方便有效的社区中医服务。同时将中医药服务项目纳入医保支付范围,使北京市中医药优惠政策得到有效落实。

社区工作总结 篇5

家风、家训是我国传统文化和教育的重要组成部分;家风家规,是一个家庭或民族的传统风尚;家风、家训也是一个家族代代传承的教育规范后代子孙的行为准则。

为大力倡导社会主义核心价值观,深刻领悟中华民族传统美德的实质内涵,福州市敖峰小学开展了寻找家风、家训,家风家训伴我成长的活动,这次开展的“传文明家风、做美德少年”、“收集家教故事,家风、家训伴我成长”活动,使同学们再次潜移默化地受到“诚实、孝道、勤俭、诚恳”等优秀品质的熏陶。学生们从各自家中挖掘、总结优秀家风、家训,在全校形成了良好的文化氛围。

我校全体师生在以陈燕平校长为首的行政领导的带领下,特别成立“家风家训伴我行”,收集家教故事,学习优秀家风、家训,弘扬中华美德领导小组,深入贯彻省文明办、省教工委《关于开展“家训家风伴我成长”家教故事征集活动的通知》精神,促进学生良好行为习惯的养成。学校根据省教育厅有关文件要求,在全校深入开展家风家训伴我成长系列活动。

学校通过陈燕平校长和辅导员在国旗下讲话,开展主题班会,收集家教故事等方式,引导学生从小事做起、从自己做起,奋发向上,做讲道德、尊道德、守道德的参与者和实践者,了解、弘扬和践行家风校训。她们分别讲述了有关“家风、家训”的故事,让大广师生更加清楚地认识到传承优良家风的重要性,并且让广大师生明确我们需要的家风是:尊老爱幼、团结互助、谦虚礼让、设身处地、善解人意、甘愿吃亏等。注重道德自律的家庭成员,才能够在家庭中享有威信,才有资格成为家庭的中流砥柱。有了良好的家风,整个社会也会更加和谐。

各年级还利用班会课,开展“家风正,国风清”、“我的班级我的家”、“我的家风”、“传文明家风、做美德少年”等主题教育活动。班会课的开展,进一步培育和践行社会主义核心价值观,引导师生共同树立良好的道德观。

班队会课上,同学们进行了热烈的讨论,你说你的家风,我说我的家训,有的同学还对自家的家风、家训做了具体的说明。有的同学说:“我家的家风是诚实做人,踏实做事”;有的同学说:“我家的家风是孝敬老人,关心他人”;还有的说:“我家的家风是勤俭节约”。会上,同学们畅所欲言,争相展示、分享这些优秀的家风家训、家教故事;会后,一起整合将它们誊写或打印出来,在班级学习园地张贴展出。同学们一致表示:今后将用实际行动来践行家风、家训。

组织学生开展家训、家教故事收集。由学生抄写整理自己家庭或家族的家训或写父母等长辈对自己在家庭教育的各种经历和故事,传承文明家风、校训,进一步弘扬了中华优秀家风家训传统文化,培育了文明家教新风尚,在学生的心田上播下了文明的种子,并不断萌芽,向上、向前发展。

这一条条家训,一篇篇家教故事,无不承载着一个家族乃至一个民族的思想延续、文明教育,传承和发展了中华民族的悠久历史与文化。我们深知,与时俱进地介绍并继承中华家训文化及其优良传统,是新时期学校德育建设不可或缺的行动指南,良好的家风、家训必将成就少年未来的辉煌。

社区工作总结 篇6

20xx年的创建安全社区工作,坚持以建立安全、稳定、和谐、文明的新型社区为工作目标,切实落实保稳定、保安全的各项工作,充分发挥社区广大党员,居民群众的作用。坚持预防为主,群防群治、齐抓共管的原则,确保了今年全国“两会”,庆祝“十一”建国六十周年大庆活动的安全和稳定,遏制了各类事故的发生。具体做了以下工作:

一、社区成立了安全生产工作领导小组,负责社区维稳工作,加强对社区安全稳定工作,调解处理社区存在的不稳定因素和存在的群体矛盾及各种突发事故。避免群体矛盾和安全事故扩大化,将群体矛盾控制在初始阶段,达到维稳工作目标。

二、广泛开展创建安全社区工作的宣传教育活动。以“安全第一、预防为主、综合治理”为中心,牢固树立“安全第一、生命至上“的观念。为了抓好社区的安全和稳定工作,社区坚持以人为本,做好群众的消防安全教育。通过宣传教育,提高了群众的消防安全意识。

三、全力搞好社区的安全和稳定,确保全国“两会“和建国六十周年大庆活动期间的安全和稳定。为了维护社区的稳定和安全,社区先后制定了全国”两会“期间和庆祝建国六十周年大庆期间的稳定工作方案,将维稳工作落到实处,做到值班人员落实、稳控人员落实、监控职责明确,应急工作到位,有力的确保了国家重点节日和重大活动期间的稳定。

四、每月定期召开安全生产会议,随时研究解决出现的问题,并将不安全不稳定的排查情况及时上报。每月进行安全防火检查,重要活动和节假日前都全面的进行检查,并做好检查记录,发现问题及时整改,问题严重的和整改不了的立即报主管部门解决。做到了矛盾纠纷早发现,早预防,早解决,预防了各种不安全事故发生。

五、加强信息沟通,社区为了同社会单位达到共建平安和谐示范社区的目标,统一形成共管体系,互相沟通,发现问题及时传递,遇到问题协助解决,社区和单位形成一体,共同维护了社区的安全和稳定。

一年来,创建安全社区工作取得了一定的成绩,但离建立一个和谐、安全、文明的社区还有一定的的差距,我们应该清醒的看到,社区的矛盾十分复杂,外来人员和流动人口增加,各种矛盾纠纷随时可能发生,社会上还有存在着不安全因素,旧的矛盾解决了,新的矛盾、新的问题还需解决。因此,在明年的工作中,应以十七届四中全会精神为指导思想,为创建文明、和谐、稳定安全的社区而努力。

20xx石油东山社区“两委会”按照市区镇宝石机械公司社区安全的相关文件精神和要求,认真贯彻落实,现将20xx年社区安全工作总结如下:

一、加强领导,落实责任。

为了将社区安全工作切实落到实处,社区专门成立了以党支部书记赵军杰为组长,居委会主任孟庆华、副主任王文祥为副组长的平安建设领导小组,副主任雷西省同志具体分管安全工作,明确责任,加强协调。健全和完善社区平安建设长效机制,努力营造和谐稳定的社会环境。

二、加强宣传,营造氛围。

三、完善工作机制,形成群防群治。

社区在开展平安创建工作过程中,完善人防技防物防网络,20xx年借助宝石机械公司创建全国安全社区这一契机,在公司矿服的大力支持下,将社区的监控探头全部更换为高清探头,并与公司机房(东风路石油社区)联网,对社区安全环境进行实时监测。平安建设中作开展以来,社区成立的治安联防队和治安志愿者巡逻队发挥了重要的作用,坚持24小时在社区东中西三个小区不间断巡逻,检查安全隐患,认真填写巡逻记录,发现隐患及时上报有关部门,

并在最短的.时间内将隐患排除。同时加强对外来流动人员的管理工作,对流动人口进行登记,在人口信息网为他们建档。通过社区民警加强对矫正人员的教育,社区和居民

楼组长签订平安建设协议书、社区和居乐物业公司签订消防安全协议书,明确双方责任,形成合力,齐抓共管。落实安全管理措施,妥善处理各类应急预案。社区物防、技防、人防、消防一应俱全,小区治安案件得到有效控制,居民安全感大大提升。每逢节假日,社区组织安全大检查,对自查的安全隐患,认真梳理,及时整改。节假日,张贴安全通告,提醒居民加强自我防范意识,并做好值班工作,处理好应急事件,确保居民安全。

四、化解矛盾纠纷,维护群众利益。

社区充分发挥调解委员会作用,依照“及时排查、各负其责、工作在前、预防为主”的工作原则,加强组织协调,建立切实有效工作机制,认真做好群众来访工作,及时解决问题,及时化解矛盾,消除不稳定因素。20xx年共受理各类纠纷3起,调解成功3起。涉及家庭问题、邻里纠纷、困难帮扶等。社区在调解各类矛盾纠纷时,高度重视,积极处理,耐心细致的做了大量的调解工作,做到小事不出社区,大事配合派出所民警解决,确保将不和谐因素消除在萌芽状态,避免产生更严重的后果。20xx年社区未发生居民群体上访事件。

在新的一年里,社区将会继续做好安全工作,积极开展各项安全检查,加强监督检查力度,对排查出的问题,认真及时的督促整改,努力为居民营造一个安全和谐的生活环境。 陈仓镇石油东山社区

社区工作总结 篇7

今年在区委、区政府和街道党工委、办事处的正确领导下,自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定有关要求。现将自己一年来学习工作情况做如下汇报:

一、注重理论学习,努力提高政策理论水平。

作为社区党支部书记,我深知职责重要,对此自己注重理论学习,认真研读十九大报告、中国共产党章程,使自己在增强理论素养的同时,不断提高工作能力。同时,通过阅读《党支部书记》、《党建文汇》、《社区服务》、等专刊杂志,不断提高自身业务素质和管理水平。通过学习使自己的党性观念、思想水平、道德修养得到提高,服务意识得到加强。

二、勤政务实,努力完成工作任务。

几年来我坚持把强化班子建设作为工作着力点,千方百计提升社区班子战斗力和凝聚力。

一是建立社区党建工作联席会议制度,探索、研究、交流党建工作,实现资源共享、相互联动,形成以社区党支部为基础,社区党员为主体,各类社会团体和居民群众共同参与党建工作的新格局。加大非公有制经济组织建设的力度,消除党建“空白点”,扩大党组织在社区组织中的覆盖面。

二是拓展社区服务新模式,提高社区党组织的服务水平。注重培育一支社区党员志愿者队伍,要求社区党员经常深入群众,走访看望,交流谈心,了解民情民意,宣传政策,提供咨询服务,征求意见,接受监督,促进自身工作。完善服务网络,建立社区服务中心、社区文化站、社区治安巡逻队,形成了较为完善的社区服务网络。

三是加强作风建设,着力解决热点难点问题。进一步发扬密切联系群众的工作作风,多种形式充分征求群众对经济发展、社会管理、干部队伍建设等方面的意见建议,解决涉及群众切身利益的热点难点问题。

三、加大对社区各方面综合治理的力度,打造文明、平安、和谐社区。

一是做好综合治理工作。积极做好社区安全隐患排查工作,及时化解矛盾纠纷,把隐患在基层化解,确保社会稳定,同时重视重点管理人员的动态。几年来社区没有出现一起不良事件和上访事件,辖区内基本实现社会稳定,人民安居乐业。

二是狠抓社区计划生育工作。通过几年来带领社区工作人员上门摸底,做到底子清情况明,基础工作扎实,并且完善了计生网络建设,计生工作得到了社区居民的广泛参与。

三是加强社区环境综合治理。在社区工作人员和社区居民的共同努力下,社区环境面貌得到较大的改变,居民居住环境进一步美化,去年在各级领导大力支持和社区居民的共同努力下进行了太平小区提质改造,进一步完善了基础设施,极大的改变了群众的生活环境

四是做好扶贫帮困工作。作为社区书记、主任,帮扶弱势群体是我的职责所在,也是社区服务的重点。在工作中我认真学习各项法规政策,多了解困难群众的情况,几来来,我共为社区18户困难居民办理低保金,并在节假日对他们进行走访慰问,让他们感受到党的温暖。

四、廉洁自律情况

按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》要求和“四大纪律,八项要求”,自己在廉洁自律方面努力做到:

一是认真履行职责。工作中坚持民主集中制,坚持从实际出发,实事求是,决不推诿,勇于承担责任。

二是严格要求自己,不利用职务上的便利谋取不正当利益。工作中做到公正透明,不谋私利。

三是勤俭节约,艰苦奋斗。在社区经费紧张的情况下,自己能够以身作则,勤俭敬业,从节约一张纸做起,从小处着眼,顾全大局,发扬艰苦奋斗的精神。

四是身在社区、心系社区群众,关心群众疾苦,在急难险重任务面前,能身先士卒,吃苦耐劳,以自己的行动感染和影响身边的每个人。

五、工作体会和存在不足

回顾本人担任社区党支部书记的工作,学习历程,我认为自己取得了一些进步和成绩,政治素质和理论水平得到了一定程度的提高,工作能力得到了进一步的加强,和社区全体同志一起完成了各项工作任务。这些成绩的取得离不开上级领导的关心和支持,离不开社区同志以前打下的坚实基础,离不开社区党员群众的共同努力。

成绩来之不易,通过总结经验和认真思考,对于社区党建工作,我有几点体会:

第一,组织建设是社区党建工作的基础,夯实组织建设,切实提高党组织的战斗力和凝聚力。

第二,班子建设是社区党建工作的关键,社区党组织班子是社区党建工作的领导核心。只有社区党员中工作热情高,组织能力强,身体条件好,群众诚信好的同志选配到社区党组织中来,才能推动社区党建工作走上制度化、规范化轨道。

第三,网络建设是社区党建工作的保证。努力在社区党支部与驻辖区单位党组织之间建立桥梁纽带,在全社区建立健全社区党建工作联席会议制度,社区党支部与社区单位结对共建,党员志愿者服务队和党员结对互助帮扶的社区党建工作网络,才能形成共同参与、齐抓共管的社区党建工作良好格局。

在肯定工作成绩的同时,也应该清醒的看到,我自身还存在一些不足,需要不断改进。

一是自身学习仍需要进一步加强。随着城市管理体制的不断发展,社区工作职能将不断更新。对我作为一名基层党组织书记的知识,能力提出了更高的要求。今后,我要按照终身学习理念,不断加强党务知识,理论知识和业务知识的学习,加强社区公共管理,社会保障等新知识学习,不断提高自身的工作能力和领导才华,做一名适应新形势要求的、知识全面的、合格的社区书记。

二是为社区党员群众服务的能力,水平有待进一步提高。由于受到经费、场地等诸多限制,我们为社区党员群众提供的服务不够深刻到位。

今后,我要按照上级的要求,把服务社区党员、服务社区群众作为一项中心工作常抓不懈,持之以恒,切实解决他们的实际困难,拓宽服务领域,提高服务水平。

社区工作总结 篇8

根据宁国市控烟工作的相关要求,半年来,按照社区制定的控烟控烟,我们通过健康教育、社区居民代表大会、居民议事协商会议,社区宣传栏、橱窗等多种形式,向社区居民宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,社区居民充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行在公共场所执行控烟规定。作到社区内公共场所无人吸烟,居民控烟、控烟认识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。

一、领导重视、制度健全。

在社区控烟领导小组的统一组织下,由社区书记、主任亲自负责相关部门制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度,收效显著。

充分利用健康教育、宣传栏、宣传橱窗、控烟海报等多种形式,对居民开展吸烟有害健康的宣传教育,特别是社区内学校学生,通过定期开展健康知识讲座,提高学生的控烟知识,培养学生不吸烟行为的好习惯,增强学生自我保健认识和能力。同时,利用居民议事协商会议等活动,开展社区内共建单位的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高单位职工的控烟能力。活动开展后,得到了社区内广大居民的主动支持,控烟小组对个别持反对意见的有着多年吸烟史的老烟民谈心,对他们进行健康教育,并为其开展大量的业余活动,丰富他们的业余生活,使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。

三、公共场所禁止吸烟。

社区办公楼、活动室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具。

四、社区带头,人人参与控烟活动。

控烟小组带头控烟,社区其他委员及各小组长组织齐抓共管控烟工作。全体居民共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了居民的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭和社区。

社区主动和居民配合,利用居民会议、主动宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导居民戒烟、控烟。5月31日无烟日,社区在各居民小区举行无烟宣传,宣传控烟措施、吸烟危害等,建议父母控烟、戒烟,以身做则为教育学生养成不吸烟的习惯做表率。

总之,经努力,社区居民进一步明确了控烟的意义,为创造优良的无烟环境,培养居民形成优良的健康习惯,促进社区居民的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,为我市“创卫”工作做贡献。

社区工作总结 篇9

根据卫生局控烟工作的相关要求,半年来我中心按照制定的控烟工作计划,通过健康教育、居民健康知识测试,单位健康教育宣传栏等多种形式,向辖区居民宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,辖区居民充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行在公共场所执行控烟规定。作到辖区内居民控烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作:

一、 领导重视、制度健全。

上半年开了创建无烟单位动员大会,在医院控烟领导小组的统一组织下,制订了工作计划并组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度,收效显著。

充分利用健康教育、宣传栏、控烟海报等多种形式,对居民开展吸烟有害健康的宣传教育,同时,利用社区专干培训等活动,开展辖区内共建单位的控烟、戒烟、控烟教育,活动开展后,得到了辖区内广大居民的积极支持,控烟小组对个别持反对意见的有着多年吸烟史的老烟民谈心,并为其开展大量的业余活动,丰富他们的业余生活,使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。

三、公共场所禁止吸烟。

在医院入口处设有明显的戒烟标志,走廊、楼梯、卫生间、办公室、会议室等室内公共场所和工作场所张贴了戒烟标志,告知职工群众及病人不得在医院吸烟。设立了吸烟区,并有明显的引导标志,引导或劝阻在公共场所或工作场所吸烟者到吸烟区吸烟。

四、职工带头,人人参与控烟活动。

控烟小组带头控烟,全院职工及居民共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了居民的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭和社区。

我中心主动和居民配合,5月31日无烟日,医院参与了无烟宣传,宣传控烟措施、吸烟危害等,建议居民控烟、戒烟,为创卫生县城做一份贡献。

总之,经努力,辖区居民进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养居民形成良好的健康习惯,促进居民的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,将控烟工作深入、扎实、长久、有效地开展下去。

社区工作总结 篇10

通川区东城社区卫生服务中心

工作汇报

2007年7月至今,通川区东城社区卫生服务中心在区委、区政府的关心之下,在市、区卫生局的具体指导下,按照《通川区东城社区卫生服务中心工作实施方案》,结合东城社区实际,脚踏实地,开拓创新,中心工作已初建成效,现将有关工作总结汇报如下:

一、中心的基本情况

东城社区卫生服务中心是2007年7月依托通川区中医院部分转型成立,是区医保定点医疗机构。几年来在中心全体医护人员的共同努力下,社区卫生服务工作逐渐得到老百姓的认同和接爱。东城卫生服务中心辖区面积2.69平方公里,覆盖东城7个社区,服务人口6.8万人,其中户籍人口

5.4万人,流动人口1.3万人。中心现有业务用房面积1200平方米,职工49人,其中专业技术人员41人,中级以上职称23人,占卫生专业技术人员的58%。,取得达州市全科医师转岗培训13人,四川省培训3人。现中心有全科医生11人,全科护士15人,全科医师均有丰富的基层医疗、卫生保健工作经验,担负着社区的医疗、预防、康复、计划生育、健康教育等工作。中心设有全科医疗、儿童保健、妇女保健、计划免疫、康复理疗、中医诊室等十余个科室。中心实行社区医生负责制,每一个社区都有一个医疗团队定期下社区服务。

二、开展工作情况

(一)、按照社区卫生服务示范中心建设标准和基本原则,社区卫生服务功能分为全科诊疗区、健康人群保健区和行政办公区。开展全科、急诊、中医、医技、防疫、儿保、妇保、康复和健康教育等。

(二)、公共卫生工作

1.社区诊断:中心开展了基线调查,从基线调查统计分析得到辖区人口的构成,重点人群的比例、死亡原因分析、慢性病的顺位等情况,有利于于中心针对性地开展工作。目前已摸底调查文江祠、文华街、张家湾、北岩寺、凤凰、建

民路、肖公庙七个社区,现调查总人口数28953人,其中男

性13821人,女性15132人。

2.传染病管理:健全了传染病的各项制度,开展传染病的监测和社区传染病的健康教育宣传等工作,传染病管理实

行了网络直报。

3.老年保健:对60岁老年人进行分级评估并进行动态

管理,现调查60岁以上老年人4564人,建档4564人,其

中一级老人2656人,占58%,二级老人1507人,占33%,三级老人401人,占9%。

4.慢性非传染性疾病管理:中心按照中华医院管理学会

社区卫生服务分会《社区高血压和糖尿病病例管理手册》的要求,对高血压、糖尿病病人进行规范化的管理。目前中心

社区患慢性病人数为2385人,占社区总人数的8.24%,前三

位慢病为高血压、糖尿病、脑血管病,其中辖区高血压病人

1255人,占慢病的50.63%,糖尿病病人282人,占慢病的11.38%。高血压登记建档率100%,规范管理率75.4%,糖尿

病登记建档100%,规范管理率80.15%。

5.计划免疫:中心积极加强与社区居委会联系,加大宣

传力度,通过各种渠道尽量将流动儿童搜索出来,让社区的儿童都能接受计划免疫、儿童保健等服务,使他们能够充分

享受公共卫生服务。目前管理儿童1210人,五苗接种率均

为100%。

6.儿童保健:主要对婴幼儿做生长发育监测,合理喂养

指导,常见病预防,让小宝宝定期到这里称一称,量一量,长高了,长重了,一家人一起分享孩子成长的喜悦。目前0-7

岁儿童共1210人,占总人口的4.18%,建档1210人,达100%,在0-3岁儿童中,以腹泻、上呼吸道感染疾病为主,4-7岁

以贫血、龋齿、上呼吸道感染疾病为主,社区儿童现生长发

育合格率为90%,患病率10%。

7.妇女保健和计划生育工作:

中心每年为辖区妇女包括流动妇女免费提供两次妇科

病普查,开展避孕药具发放,孕情环情监测,经常深入社区

开展计划生育知识宣传和指导,目前我中心总调查育龄妇女

7999人,2010年管理孕产妇75人,中心还设立了计划生育

咨询室,为她们提供计划生育指导和个体化的服务。

8.精神病管理:现社区有精神病17人,建档17人,建

档率达100%,有效管理17人。有效管理率达100%。

9.健康教育:成立了健康教育小组,制定了健康教育计

划,现有健康教育处方21种,先后在北岩寺等七个社区和

社区中心健康教育室开展健康知识讲座60多次,累计参加

人数3000余人,举办健康教育宣传栏40期,使社区居民对

预防保健知识有了更多的了解。

10.社区疾病谱:通过社区基线调查和对重点人群的有

效管理分析,作出了社区卫生问题分析及社区卫生干预,得

到了社区疾病谱资料。

(三)、基本医疗

1、全科诊疗

中心设立了全科诊室,主要解决常见病、多发病,对病

情较重的患者,通过双向转诊协议转到上级医院进行治疗。

2、中医中药服务

中医中药是祖国医学的瑰宝,因其价格低廉,疗效确切

深受老百姓喜爱,老百姓有一种说法叫“药医有缘人”。中

心中医诊室的医生,从事中医工作30余年,有着丰富的临

床经验,在社区都有许多铁杆病人,目前,中心中医门诊量

占到全部门诊人次的30%。

3、康复服务:中心为肢残、精神病人制定了康复训练

计划,定期走访和进行康复指导。应用火罐、针灸、灸条、刮痧等中医药传统适宜技术为社区老百姓服务。

三、目前存在的困难

1.社区有些部门对中心的工作支持不够,给中心的工作开

展带来一定的困难。

2.社区人员编制至今没落实,医务人员待遇低,不利于调

动工作积极性,不利于社区卫生服务工作的开展。

通川区东城社区卫生服务中心

二〇一〇年九月

社区工作总结 篇11

尊敬的各位领导,同志们:

根据会议安排,现就和平镇如何在推进社区管理服务创新工作方面作简要发言,不足之处,敬请批评指正。

一、基本情况

和平镇社区于2003年由原街道更名而来,现有社区6个、居民小区24个,城镇非农业人口57069人。近几年来,镇党委、政府始终紧紧围绕“服务居民,共创和谐,建设美丽和平”这一目标,积极探索,勇于实践,不断创新社区管理服务的方式方法,逐步走出了一条 “寓管理于服务、以服务促管理”的新路子,建立了社区维护社会治安管理的第一道防线,促进了社区和谐稳定。

二、主要做法及成效

(一)、加强组织领导,重视阵地建设。

如果说把整个社会看作是一个整体的话,那社区就是细胞,社区党组织就是细胞核。党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,对新形势下党的基层组织建设作出了全面部署,强调必须“坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织”,“使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用”,“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。”发挥社区党组织的领导核心作用就要以服务群众为重点,构建社区党建工作新格局。这不仅是对社区党建工作提出的总体要求,同时也是社区建设工作必须遵循的总体要求。要使社区党组织在社区建设中发挥领导核心作用,成为社区工作的坚强战斗堡垒,关键是要夯实基础,加强社区基层党组织的自身建设,树立以人为本的理念,不断增强服务意识,创新活动载体,提高服务能力,切实把服务群众需要作为社区工作的根本出发点和落脚点。我们不仅将政治素养高,党性强、业务能力好的党员吸纳进社区,作为社区领导干部,还吸收了辖区单位相关热爱社区事业人员为两委会成员,为社区的发展提供了有力组织保障,分工明确,责任细化,任务到人,建立了与辖区单位、居民小组、社区党员联席会议制度,每月召开社区建设工作分析会,定期对社区工作中遇到问题进行梳理分析研究解决的办法。始终让社区的党员干部心中树立根深蒂固的信念,那就是他们真正把为群众谋利益作为天职,把实现群众的愿望当作最大事情。心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,善解民意,善待百姓,脚踏实地,埋头苦干,尽心竭力为群众排忧愁、解困难,诚心诚意为群众办实事、办好事。

(二)、创新工作机制,办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。

自社区成立以来,镇党委、政府认真研究社区管理模式,积极探索社区管理服务的长效工作机制,出台了《关于推进社区管理建设的意见》,对新形势下构建“居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和”的社区建设打下了基础。一是建立党委领导包社区联系制度。由联系领导牵头,把社区两委干部划片联系居民,每人负责联系300户左右的居民户,每月必须走访居民家庭20-50户,及时掌握居民的基本信息和服务需求,及时为他们排忧解难。二是健全日常工作制度。积极探索民情恳谈、协商议事、监督评议等有效形式,引导鼓励社区居民和驻区单位广泛参与社区建设。健全完善“日受理、周例会、月讲评、季恳谈、年考评”五项社区服务工作机制,实行全天候轮流值班、实地巡查、重大事项报告、窗口服务等工作制度,方便群众办事。三是完善协调工作机制。在各小区分别明确一名社区干部负责联系管理,主动联系相关部门,与社区居委会共同研究解决涉及社区居民利益的事项。四是规范服务场所建设标准,逐步建设社区“一站式”服务大厅,提出一个服务理念,形成一个服务标识、构建一张组织网络、明确一张责任图表、制定一块工作去向栏、规范一份工作档案、记好一本民情日记,充分发挥社区功能,办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。

(三)、创新建制设置,积极推进规范管理。

充分发挥社区功能,提升城镇管理水平,在社区建设上,根据城镇发展需要,借第七届村级换届之机,对部分城郊村组进行重新调整合并,将原燎原村组建为燎原社区,将原新民村、青虎村分别整合到花花桥社区和迎将桥社区,进一步扩大了社区覆盖面,确保了不漏户管理。同时,为增强社区事务透明度,在各社区分别健全和完善了社区居民调解委员会、社区居民会议和社区居民代表会议,以及居规民约、居务公开和居委会成员定期向居民代表大会述职、评议等居民自治制度,实现了社区管理服务工作规范化。基本实现了小事不出片区、大事不出社区、难事不出城镇的工作目标。

(四)、创新资源整合,不断优化人居环境。

一是不断改善社区办公环境。近年来,我镇有效整合各级各类资源,采取上级划拨一点、部门支助一点、镇里匹配一点、社区自筹一点的办法,先后筹集资金近1000万元,新建了燎原社区、红星桥社区、迎将桥社区3栋独立办公楼,合建或购买社区办公用房3处,实现了6个社区都有自己的办公用房,并先后分别配置了办公电脑、打印机、照相机、桌凳等办公设备,社区办公条件得到较大改善,跟上了时代步伐,逐步实现了办公现代化,提升了社区的工作效率和为群众服务的水平。二是不断改善公共卫生环境。除了配合县直有关部门抓好主要街道、居民小区等领域的公共卫生外,我镇充分整合公益性岗位、4050人员等国家优惠政策,将这类人员分片明确为背街小巷的卫生保洁,并实行住户门前“三包”,进一步改善了人居环境。三是积极开展“创卫”工作。结合“省级文明卫生城市”创建活动,充分发挥社区工作职能,加大城镇脏乱差的治理,着力对社区的道路、停车场、路灯、休闲广场、公厕、文体活动场地、户外广告牌等进行了建设和整治,并配合县直部门不断美化、亮化城区环境,不断完善城市功能和提升城市品位,广大居民满意度明显提高。

(五)、创新维稳机制,推进和谐社区建设。

一是充分发挥社区综治工作站的作用,加大矛盾纠纷排查调处力度,构建大调解工作体系。坚持“预防为主,教育疏导,依法处理,防止激化”的原则,注重从源头上化解矛盾,结合“千名干部下基层、万名党员进家庭排查化解矛盾纠纷”和“千名干部下基层,万名党员进家庭,访民意、送服务、调纠纷、促和谐”活动。对排查出的矛盾纠纷,实行领导包案和干部包保制度,变“上访”为“下访”,使各项矛盾纠纷得到了及时的化解,社区稳定工作得到加强。二是积极做好流动人口管理服务工作。社区严格落实四知四清四掌握工作机制,在流动人口和出租房屋的管理方面,推行“三个不漏(区不漏户、户不漏房、房不漏人)、四个承包(镇领导包社区、社区领导包片区、片警包重点、社区干部包个人)、五个管住(管住常住居民、管住出租房屋、管住流动人口、管住刑事解教人员、管住重点人员)、一个挂牌(对出租房屋进行挂牌管理,对出租房屋进行统一编号,分类管理)”的工作措施,实现了流动人口动态掌控,跟踪管理。三是认真做好重点人群管理服务工作。积极探索建立重点人群常态化管控机制,形成了政法综治部门、社会、家庭三位一体的帮教机制,切实把重点人群的管理措施落实到每一个帮教对象,并由帮教员跟踪管理,随时掌握其动向。对刑释解教人员,社区干部在开展帮教工作的同时,还积极为他们找路了,帮助其创业致富。四是始终抓好经常性排查整治工作。对容易发生治安突出问题的城郊结合部、“城中村”、库区、工区等重点区域,通过建立社会治安重点地区滚动排查整治机制,由综治办、派出所联合各社区进行摸底排查。对发现存在治安隐患的重点区域,加大整治力度,确保消除威胁社会稳定的危险角落。对辖区内的娱乐场所和餐饮、旅馆等重点区域,逐家入户进行调查,询问主要客源,告诫法律常识,不给犯罪分子等危害社会稳定的人员留容身之所,从源头上进行整治,从基础上加强管理,进一步净化我镇的社会环境,最大程度的遏制、预防和减少犯罪。

(六)、注重社区民风教育,将社区党组织建成居民的“第二课堂”。

近年来,社区党总支将社区文化建设作为和谐社区建设的精神支柱,把提升居民文明素养摆在了突出位置,在改善居民文化生活、提高综合素质、增强技能本领、促进邻里和谐建设等方面着手,取得显著成效。社区立足于改善社区居民文化生活为己任,组织成立了棋牌协会、乒乓球协会、台球协会等兴趣协会,组织成立老年舞蹈队、老年腰鼓队、演唱团等群众性组织。先后建立了退休党员干部为主的乒乓球支部、羽毛球支部、充分地利用阵地资源,挖掘退休党员的潜力,编排娱乐节目,经常参加“百日文化广场”、“社区文化节”、重大节日文艺晚会等文体活动,社区的凝聚力和亲和力不断增强。社区以立足于提高居民的综合素质为切入点,利用宣传栏、黑板报、文明市民学校等阵地,对社区居民进行社会公德、职业道德、家庭美德教育。通过开展“创建学习型社区、做学习型居民”、“每月向居民推荐一本好书”,身居民宣传“更新思想观念,树立终身学习”的理念,良好的读书氛围在社区深入人心。人人争当好居民、户户争创文明户的良好氛围在社区蔚然成风。社区居民不但提高了自身的文明素养,还在社会正气的熏陶下逐步将陈规陋习转变为和谐社会的阵阵清风。

大力开展“平安家庭”的活动。在创建活动中,一是营造“五个环境”,即安定有序的治安环境,优美文明的社会环境,公平正义法治的环境,诚信友爱的人际环境,安全健康的成长环境;二是增强“五个意识”,即增强家庭成员懂法守法意识,安全防范意识,健康文明意识,和睦相处意识,男女平等意识;三是做好“五防”,即防拐卖,防盗窃,防抢劫,防隐患,防爱滋;四是努力实现“五无”,即无,无博,无黄色,无暴力,无,使家庭更加和睦美满,社区更加优美文明,社会更加和谐稳定。各社区还相继成立了“社区治安综合治理”领导小组,社区“创安”领导小组,社区治保调解委员会,“禁毒”领导小组,“违法青少年”帮扶小组,“反”领导小组等组织,社区群防群治工作网络健全,社区治安稳定,刑事发案率逐年下降。

(七)、打造丰富多采的社区文化生活环境,陶冶社区群众情操。

由于过去的贫穷、落后,文化生活贫乏,很多社区群众打发业余时间的唯一方式就是三个一群,五个一伙聚在一起打牌消磨时间,便养成了一个陋习,为牌桌上你前天欠我两元没开,我今天欠你三元也不开而闹得不欢而散。邻里之间往往就为此小事闹起矛盾。长此以往,彼此之间心中互相计量对方,矛盾越闹越大。为化解群众的这些小矛盾,镇党委、政府通过多方协调,建设休闲广场,搭建体育休闲设备,筹建文化室,为各社区添置了音响设备,让各社区开展丰富多彩的文化活动,将社区群众从牌桌上拉出来,下下棋、看看书、跳跳摆手舞和健身舞,既锻炼了身体、陶冶了情操,丰富了群众的文化生活,又自然地化解了社区群众之间的矛盾,凝聚了民心,维护了社区安定团结,构建了社会和谐稳定。居民业余文化生活变得丰富多彩,受到广大居民的一致好评。

三、存在的问题及下一步工作方向

(一)、存在问题。

一是由于移民搬迁,社区居民流动性较大,人员信息在一定程度难以掌握,社会面控制有一定的难度;二是在城镇建设中,虽然镇党委、政府做了大量的工作,但潜在的不稳定因素还较多;三是流动人口量大,管理还有待加强。

(二)、下一步工作方向。

在下步工作中,我们将继续创新社区管理模式,不断完善服务功能,进一步加强社区基层基础工作,深入推进平安和谐社区建设,不断提高服务水平。同时,进一步加强社区干部队伍建设,提高服务社区、服务居民的能力和水平,推动社区不断向前发展。

社区工作总结 篇12

长葛市建设中心学校“两后生”培训

工作总结

为了全面贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》、省委、省政府《关于大力发展职业教育的意见》和《中共长葛市委长葛市人民政府关于大力发展职业教育的实施意见》及全省职业教育工作会议精神,认真实施职业教育“四大工程”,进一步做好“两后生”培训工作,根据安教发[2008]193号文件之精神,我校在九年级教学工作结束后,对未升学的于海洋等20名同学进行了就业引导培训,从而使他们转变了成才观念,学到了一技之长。

这次培训从2008年7月1日开始,7月5日圆满结束。我校先后选派了业务素质强、思想观念新、敬业精神好的老师担任了培训工作。培训内容主要以教体局组织编写的培训教材为主,围绕“就业目标与准备”、“择业方法与技能”、“就业后的适应与发展”、“就业政策与法规”等方面,通过集中授课的方式进行了培训。

在就业目标与准备中,教师针对“初中毕业生面临的挑战”、“就业及择业过程中的准备”、“求职计划的主要内容”等进行了教学。通过教学,使学生了

解了就业面临的形势,做好了择业的准备,也让学生了解了求职计划的主要内容与实施步骤以及在求职择业的过程中,如何正确对待家长

的意见。

在择业方法与技巧中,教师主要通过“如何设计个人简历”、“面试的技巧”,让学生掌握了择业方法与技巧,让学生为实现自己的职业理想打下了一定的基础 。

在就业后的适应与发展中,教师针对“怎样与领导处理好关系”、“如何正确合理恰当使用劳动权利”、“成功创业者应具备的素养”、“试用期的工作技巧”、“团结合作”等方面进行了教学,使学生了解了如何处事、做人、如何维护自己的合法权益。

在就业政策与法规中,教师用了4个课时,通过让学生了解《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》的相关内容,使“两后生”在培训中树立了法制观念,学会了如何在就业道路上运用法律武器来保护自己。

通过一周的培训,使“两后生 ”学生放下了思想包袱,重新树立了人生信心;使他们明确了就业的目标,做好了就业的准备,学到了一些择业的方法和技巧;使他们能够从自身实际出发,合理选择适合自己

的职业技工学校就读,从而使普通教育和职业教育做到了完美的协调与配合,为加快我区经济和社会的发展打下了较好的基础。

2012年8月

社区工作总结 篇13

安定区景泉初中“两后生”培训工作总结

为了全面贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》、省委、省政府《关于大力发展职业教育的意见》和《中共安定区委、安定区人民政府关于大力发展职业教育的实施意见》及全省职业教育工作会议精神,认真实施职业教育“四大工程”,进一步做好“两后生”培训工作,根据安教发[2008]193号文件之精神,我校在九年级教学工作结束后,对未升学的康廷刚等42名同学进行了就业引导培训,从而使他们转变了成才观念,学到了一技之长。

这次培训从2008年7月1日开始,7月5日圆满结束。我校先后选派了业务素质强、思想观念新、敬业精神好的白喜彦、兰小锋、刘莉、张江龙、胡艳荣老师担任了培训工作。培训内容主要以教体局组织编写的培训教材为主,围绕“就业目标与准备”、“择业方法与技能”、“就业后的适应与发展”、“就业政策与法规”等方面,通过集中授课的方式进行了培训。

在就业目标与准备中,教师针对“初中毕业生面临的挑战”、“就业及择业过程中的准备”、“求职计划的主要内容”等进行了教学。通过教学,使学生了

解了就业面临的形势,做好了择业的准备,也让学生了解了求职计划的主要内容与实施步骤以及在求职择业的过程中,如何正确对待家长的意见。

在择业方法与技巧中,教师主要通过“如何设计个人简历”、“面试的技巧”,让学生掌握了择业方法与技巧,让学生为实现自己的职业理想打下了一定的基础 。

在就业后的适应与发展中,教师针对“怎样与领导处理好关系”、“如何正确合理恰当使用劳动权利”、“成功创业者应具备的素养”、“试用期的工作技巧”、“团结合作”等方面进行了教学,使学生了解了如何处事、做人、如何维护自己的合法权益。

在就业政策与法规中,教师用了4个课时,通过让学生了解《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》的相关内容,使“两后生”在培训中树立了法制观念,学会了如何在就业道路上运用法律武器来保护自己。

通过一周的培训,使“两后生 ”学生放下了思想包袱,重新树立了人生信心;使他们明确了就业的目标,做好了就业的准备,学到了一些择业的方法和技巧;使他们能够从自身实际出发,合理选择适合自己

的职业技工学校就读,从而使普通教育和职业教育做到了完美的协调与配合,为加快我区经济和社会的发展打下了较好的基础。

二00八年七月六日

社区工作总结 篇14

今年的社区工作,按照办事处的统一安排和对照年初的全年工作目标,取得了一定的成绩,但是还存在着一些问题。现将全年工作总结如下:

一、重点工作:

(一)、未成年人教育工作

1、拓展“四点钟课堂”,做好托幼工作省通信社区特色服务“四点钟课堂”,自“四点钟课堂”从20xx年3月28日开课以来,社区一直致力于教育和管理工作,我社区联合世纪华欣为社区孩子提供了很好的文化课辅导和丰富的活动。从周一至周五每天都有文化课的辅导,另外在周六和周日都会举行不同的趣味活动,深受社区家长和孩子们的喜爱。全年“四点钟课堂”共举办48次活动(一个月4次,每周1次),其中室内22次活动(室内活动主要是培养孩子们的动手思维创造能力),室外24次活动(室外活动主要是培养孩子们们的户外生存能力和锻炼身体素质能力)。

2、积极做好暑期工作:

暑假是孩子们一个较长的假期,社区结合世纪华欣并根据实际情况开展了丰富多彩的暑期活动。

①、暑期夏令营。20xx年7月30日花园路街道办事处携手郑州世纪华欣对辖区内通信社区的孩子们开展了为期6天五夜的小小特种兵事夏令营活动———走进洛阳铁军部队,让他们感受军人风采、体验部队生活,与部队官兵同吃苦、同训练、同娱乐、同劳动、同就餐,6天五夜的军事夏令营活动,让社区11名青少年顶着烈日在洛阳铁军部队的军营里刻苦训练。通过内务卫生、体能、拳术、队列动作和模拟射击等专项训练,不仅磨炼了社区青少年意志,更加培养了他们自律、团结和吃苦耐劳的精神。

②、“四点钟课堂”。今年暑期的四点钟课堂我们实行的是学员制。孩子们在成为我们的学员后,每天上午都会在社区二楼由教官辅导着做暑期作业,到了下午则会组织孩子们参加一些有意义的活动,另外我们还根据孩子们的爱好开展了“手工制作”、“大富翁”、“沙盘游戏”、“我是一名解放军”等丰富多彩的课外活动,深受孩子们的喜爱。

③、了解社会、融入社会。为了让孩子们学习一些课本上没有的知识,我们社区结合郑州市创建文明城市的总体工作,并根据社区的实际情况,组织孩子们开展了“卫生大扫除”、“清理小广告”、“捡拾垃圾、烟头”、“环保小卫士”、“小小交警”、“社区小主人”、“文明小明星”等活动。让孩子们参与到社会工作中来,培养孩子们的主人翁精神和文明素养,得到了家长和孩子们的欢迎。

3、加大“家长课堂”举办力度、听取家长意见

我社区利用自身便利条件和优势,社区在办事处和世纪华欣的支持下,整合社会各种资源,在全年组织了11次家长课堂。我们邀请有经验的老师及专家到我们社区针对家长比较感兴趣的孩子的教育、生活、心里、成长、学习以及角色的扮演及互换等方面进行了培训,同时还举办了丰富多彩的亲子活动,取得了较好的效果。

在以后的工作中我们将加大“家长课堂“举办力度,定期听取家长们的建议和意见,做好每次课程的总结及调研工作,做到有计划,有档案,有资料的开展各项课程及活动。我社区每月组织1次家长课堂及亲子活动,邀请更多的知名专家及亲子教育工作者加入“家长课堂”。对外从教育方式及形式上进行改进,积极调动家长的兴趣,使家长和学校共同承担起教育孩子的责任,为孩子健康成长奠定良好的基础。

4、存在的问题

虽然目前“四点钟课堂”取得了一些成绩,但是也存在很多的问题。首先没有固定的教官,世纪华欣不能够为“四点钟课堂”配备长期专职的教官;其次“四点钟课堂”的学员较少,这和教官的配成了恶性循环,没有孩子不配教官,教官不固定孩子们不能坚持来;另外就是我们的宣传还不够,很多家长都不了解;最后不能和学校很好的结合起来,目前的“四点钟课堂”的现状只限于名字,做不了实,更谈不上新和影响了。

5、下步的工作安排

经过暑期的一系列的活动,是部分家长了解到了“四点钟课堂”的内容,社区将积极的联合世纪华欣把“四点钟课堂”做实。多开展一些活动和家长课堂,以活动吸引孩子,另外联合周边学校,把“四点钟课堂”作为学校的课外基地,提高知名度真正的把“四点钟课堂”推出去。

(二)、做好社区“三会制”工作

经过去年我们社区利用“协调会”解决纬四路11号院垃圾和环境的案例,感觉到“三会制”是解决社区疑难工作最方便可行的办法。在今年年初我们社区召开了一次评议会,在会上辖区单位和居民代表以及楼栋长对我们去年的工作进行了评议,并提出了一些问题,针对他们提出的问题和日常工作的矛盾我们在今年召开关于解决社区篮球场问题、物业与居民之间的矛盾问题、社区养狗问题、社区管理的问题等方面的听证、协调会。

(三)、创建文明城市,构建和谐社区

从今年四月初到九月初展开创文工作,省通信社区在花园路街道办事处的领导下,着力建起社区指挥部领导小组,创文工作需要整理居民区楼院环境卫生及楼院车辆排放、沿街五小门店、社区未成年人教育等工作,我社区主要担任创文未成年人教育工作和其他临时性工作。

二、其它工作

1、做好社区经济工作

澄清底数,完善台账,做好税收工作。

今年的经济工作,我们社区以“大走访”为契机,整合辖区资源,对辖区的重点企业、单位及一般纳税户做好信息登记工作。采取重点企业分包领导、专管员和社区共同走访并召开座谈会的方式进行走访,实际了解辖区单位的一些情况。另外对辖区一般纳税户及时进行信息的更新,完善基础台账。同时,及时结合税所、房东、纳税户做好税收工作,力争做到应收尽收,不漏一户。

2、定期访视、为空巢老人提供服务

省通信社区加强对辖区空巢、孤寡老人的定期访视、结合办事处要求,对我辖区纬四路11号院1号楼56号孤寡老人李树旭进行定期访视,李树旭今年82岁,儿女经常不在身边,老人还常年有病,社区得知情况后,立即组织社区片医到李树旭家为老人全面检查身体,社区片医还在老人家中装了爱心呼叫器,如老人有问题按下呼叫器片医随叫随到,社区工作人员还经常到老人家中打扫卫生,给老人提供服务,让老人感受到社区的温暖。

3、做好社区安全生产工作

按照办事处安监办的要求,结合本社区实际情况,并与辖区单位和流动商户签订安全生产责任书50份,社区认真完成花园路办事处安监办交办的20xx年初安全生产工作计划,社区每天对辖区单位及居民楼院进行安全排查,对发现的问题,督促单位及时整改,另外花园路办事处联合金水区消防大队在省通信社区居民楼院搞消防演练3次、灭火演练2次、宣传教育活动3次等,通过消防演练使居民们提高消防意识及防范。

4、做好“互查互评”,调动辖区单位的积极性

充分利用好办事处组织的对辖区五小门店卫生“互查互评”(评优评差)8次、平安建设“互查互评”1次、计划生育“互查互评”工作2次,对辖区单位家属院进行卫生排查和环境整治,充分的调动辖区单位的积极性和重视性,把辖区单位的各项工作(出租房)有效的管理起来,并在开展“互查互评”工作的同时搞好同辖区单位的联系,更好的为辖区单位、居民服务。

5、完善志愿者队伍建设,做好信息收集报送工作

在今年的工作中,我社区根据工作情况和社区实际,成立了“党员志愿队”、“楼栋长志愿队”、“四点钟课堂志愿队”、“社区医生志愿队”、积极的发挥他们的带头作用,带领其他居民共同参与到社区建设中来。另外,社区的志愿队还承担者信息员的作用,对身边发生的事情和一些不稳定的因素进行信息的收集报送,实现全方位的服务和监管。

三、存在问题

①、社区人员学习问题:在今年的学习中,首先是自己的学习态度不够认真,没有在社区营造一种良好的学习气氛,平时只限于办事处组织的学习,学习劲头不足;其次在今年的“社工考试”中,社区没有同志通过考试,这都是没有抓好日常的学习。在明年的学习中,我们将抓好学习,营造良好的学习氛围,争取通过社工考试。

②、社区社会管理问题:办事处党工委提出了怎样搞好社会管理的问题,目前我们还停留在学习文件的阶段,对怎样做好社会管理,怎样做一名合格的社区工作者还一知半解,对社会管理这一课题还比较笼统,没有较为细致的理解。在今后的工作中,要学会实践中的总结,要会想、会思考,争取在今后的社区工作中做出创新。

四、工作打算:

今年工作即将收尾,我们社区准备在这收官之际,好好把握,力争在完成全年工作目标的基础之上,为明年的工作打好基础。

1、抓学习。

今年有的目标没有完成,在很大程度上是学习的力度不够,没有真正的沉下去去学习,一直停留在表面,我们将在以后的时间里在学习好上级安排学习的同时,抓好专业知识的学习。并把掌握的知识运用的实际工作中去,学会在工作中总结经验,理论和实际相结合。

2、抓管理

在今后的工作中,我们将加强对人员的管理,一个好的团队应该有一个好的信念。

3、抓重点

我们社区由于自身的特点,托幼工作一直是我们的重点工作,但是目前还存在着很大的问题,我们会在以后的工作中,要及时的发现问题、解决问题、总结经验,力争把我们的托幼工作作出影响。另外社区的志愿者队伍一直是我们做好社区工作的好帮手,我们要积极的发挥他们的作用,当好我们的左膀右臂。

4、抓党建

9月9日花园路办事处党工委组织的辖区单位党建推进会在社区二楼举行。在会上党工委李书记对区域党建工作,提出了“做实、做新、作出影响”的要求,我们社区会在以后的党建工作中,结合区域党建的成员单位省盐务管理局,充分发挥他们的资源,形成党务带政务,为其他的单位开好头,作出榜样,调动他们的积极性,共同参与到社会管理工作中来。

省通信社区

20xx年12月6日

社区工作总结 篇15

分析评议阶段工作汇报

九龙坡区认真把握分析评议阶段关键环节,采取切实措施,扎实做好分析评议阶段工作,确保先进性教育活动取得实效。

精心部署“早”安排。迅速传达学习市委第三次电视电话会议精神,结合实际认真制定分析评议阶段工作实施意见及其工作日程表,明确分析评议阶段工作步骤、方法和措施。于3月31日召开全区先进性教育活动第三次会议,全面部署分析评议阶段工作。到4月5日,区级各部门已按区委要求全部制定好分析评议阶段工作具体实施方案。

征求意见“全”覆盖。区委要求各部门采取上门求征、座谈议征、书面函征、电话访征、网络邮征等多种方式,畅通意见征求渠道,广泛征求党内外群众、基层单位、服务对象、离退休干部对区级领导班子、区级党员领导干部、区级各部门领导班子、区级各部门党员领导干部和普通党员的意见,努力在征求意见的范围上做到“全”覆盖,在征求意见的梳理上做到“全”备案,在征求意见的反馈上做到“全”周知。

交心谈心“诚”当先。坚持以“诚”为本,进一步制定完善我区各级领导班子交心谈心制度,广泛开展各级各层次人员间的`交心谈心活动,在交心谈心的范围上严格做到“四个必须谈”,即党委(党组)主要负责同志或各单位先进性教育活动第一责任人必须与每个班子成员谈、班子每个成员之间必须相互谈、班子每个成员必须与分管部门和分管下属单位的负责人谈、党支部书记必须与每个党员谈。同时在交心谈心的方式和态度上做到“四诚”,即交流思想诚心、征求意见诚恳、对待问题诚然、帮助同志诚挚。

分析材料“深”。区委要求凡有书写能力的党员,所撰写的党性分析材料必须做到“四个深”,即对照标准务求深入、查找问题务求深度、原因务求深刻、整改措施务求深化。同时,在认真执行市委规定的审查程序基础上,进一步严格审查把关,采取本支部党员互审、本单位群众帮审等方式,把问题找准找够、原因挖深挖透、措施抓好抓实,提高党性分析材料质量。

党内评议“严”标准。结合先进性教育活动要求,认真制定年度处级领导班子和党员领导干部民主生活会实施意见,严把会前准备关、会上评议关和会后整改关,切实做到“三防止”。即会前,要求各单位搞好学习必读篇目、广泛征求意见、充分交心谈心等环节准备工作,防止组织生活会和民主生活会低质量、低水平重复;会上,规定党员干部围绕理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风、廉洁自率、群众观念等方面内容开展批评与,防止组织生活会和民主生活会搞形式、走过场;会后,认真制定整改措施,落实整改责任,及时提出、反馈评议意见和公开、通报评议情况,防止组织生活会和民主生活会成果不落实、不到位。

注重实效“立”查改。坚持把边查边改、立查立改贯穿始终,把出实招、求实效作为检验分析评议阶段工作成效的首要标准。区委进一步采取有力措施,加快实施“55221”工程,拟在分析评议阶段举行“500万贫困党员资金募捐仪式”,建立“党员受教育、群众得利益”的长效机制。同时,继续抓好服务“三农”、环境保护、走新型工业化道路、创建山水园林城市、迎接亚太市长峰会、建设和谐九龙等经济社会发展重点工作,进一步解决好城乡群众增收、就业、医疗、出行、吃水等热点难点问题,努力为群众排忧解难,切实以先进性教育活动的新气象、新风貌、新成效取信于民。区委明确规定,对于整改措施落实不到位、整改效果群众不满意的单位,将视为分析评议阶段工作不合格,必须责令重来。

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