会议工作方案范例4篇

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幼儿园时常开展活动，可以让幼儿在游戏中感受到学习的乐趣，从而学习到更多的新知识，教师以活动的形式进行教学，更是有利于师生之间感情的交流。为了让活动变得更加生动有趣，我们需要提前准备好活动的方案。那么，你知道有哪些值得参考的幼儿活动方案吗？根据你的需要，小编精心整理了会议工作方案范例4篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

会议工作方案(篇1)

为做好本次会议新冠肺炎疫情防控工作，保障参会人员及工作人员身体健康，确保会议顺利召开，根据《浙江省设区市“两会”新冠肺炎疫情防控工作指引》《宁波市“两会”疫情防控工作方案》等文件精神，制定本工作方案。

一、会前防控措施

(一)会前健康申报

会议开始一周前由区“两会”组织组向疫情防控组提供区人大代表、政协委员及工作人员姓名、身份证号码及手机号码等信息。所有参会人员及工作人员均须在会前通过“北仑区‘两会’人员健康申报系统”依法如实进行健康申报，健康申报正常并取得健康码(或甬行码)绿码者方可参加会议和会议报务工作。经审查，健康申报情况有异常的，由专家根据卫生健康、公安、大数据管理等部门相关数据进行诊断和评估，确定其是否可以参会。参与“两会”的酒店工作人员、租用汽车驾驶员以及其他外聘工作人员会前三天开展一次核酸检测。

对于自湖北返回的参会人员，参照省疫情防控办〔2020〕78号文件要求，必须开展必要的核酸和血清学检测，检测结果为阴性并赋予甬行码(或健康码)绿码的，可以参加会议。会议工作人员不安排来自湖北返回人员。

(二)会场和宾馆准备

1.“两会”举行前对会场、住宿宾馆、新闻发布中心等相关场所严格做好通风消毒工作，并配备相关疫情防控物资。

2.会场、住宿宾馆应设置临时隔离场所。临时隔离场所设于相对独立区域，与会场、住宿区不在同一楼栋或同一楼层，尽可能保持间隔距离，避免人流交叉。临时隔离场所内配备必要的个人防护用品、洗手卫生设施、消毒药械，产生的垃圾按照医疗废物处置。

二、会议期间防控措施

(一)会场要求

在进入主会场的相关通道外围设置体温检测岗，配置体温自动检测设备，外围设置医疗岗和卫生防疫岗。会场内座位的摆放尽量增加间距或隔位坐人。全体会议上，会场主席台座位原则上保持1米以上设置，大会主席台与会人员不戴口罩。主席台下座位隔位而坐、前后排错位而坐，参会人员需佩戴口罩，休会期间尽量避免长时间交谈，近距离接触时也应佩戴口罩。所有工作人员在会议服务期间均需佩戴口罩。如会场容量有限，可将参会人员分散安排在几个分会场，与主会场间以视频方式进行连接，尽可能减少人员聚集。实行分时分批组织参会人员进场退场，所有人员进入会场时实行“亮码+测温”，体温正常且持健康码(或甬行码)绿码的方可进入。会场应加强开窗通风换气，必要时通过机械方式加强通风。

(二)住宿要求

参会人员和工作人员实行会场、宾馆“两点一线”管理。会务组提供健康包(包括口罩、免洗手消液、体温计、连花清瘟胶囊等)。参会人员住宿一人一间，宾馆实行封闭式管理，原则上不接待其他社会人员，参会人员除参加会议活动外，原则上不外出，确需外出的由团组负责人同意后凭请假单出入驻地宾馆。进入宾馆实行“亮码+测温”，体温正常且甬行码(或健康码)绿码者方可进入。宾馆内的工作人员，除工作需要外，原则上不得外出。

(三)就餐要求

就餐实行分餐制，由宾馆服务人员配送至参会人员房间就餐。

(四)车辆保障

每日接送的车辆、司乘人员固定，所有人员全程戴好口罩，尽量开窗通风，一般不开空调。小型车辆一次仅坐2人(不含驾驶员)，大型车辆隔位坐人，实行实名登记乘车。车辆配备免洗手消液。每日开展一次预防性消毒。

(五)健康监测

参会人员及工作人员在会议期间每日主动报告健康状况，每天上午8：00前通过“北仑区‘两会’人员健康申报系统”每日健康打卡。全体会议时，参会人员离开宾馆上车前，各团组负责在驻地宾馆提前做好“查码+测温”工作，体温正常且持健康码(或甬行码)绿码的方可参会，对于离开驻地宾馆的代表或委员，由各团组负责落实查码和测温工作。

(六)通风与消毒

加强会场和宾馆的日常通风消毒，尤其是电梯间、电梯按钮、自动扶梯扶手、卫生间、公共休息区等重点部位的消毒工作。不使用集中空调通风系统，首选自然通风。

三、应急疫情处置

如在会场、宾馆发现健康异常人员，迅速转送至临时隔离场所，立即报告驻点医务人员，并开展医学排查、流行病学调查、采样检测、疫情处置等工作(发热人员处置流程详见附件6)。

四、完善组织保障

区“两会”疫情防控组下设现场指挥部，由柯爱国、胡峰印任指挥长，下设分综合协调组、现场保障组、物资保障组、技术指导与应急处置组(详见附件3、4)，负责组织协调区“两会”期间新冠肺炎疫情防控相关的重点人员、重点场所、重点部位的风险监测、物资保障、技术指导、应急处置等工作。

会议工作方案(篇2)

本届会议由农业部和浙江省人民政府共同主办、中国农科院茶叶研究所和浙江省农业厅共同承办。组织委员会及其办公室具体组织机构及成员如下：

承办单位：

组委会办公室设在中国农科院茶叶研究所。

第18届会议的基本框架由三部分构成，即：粮农组织会议、中国茶叶生产与消费论坛和名优茶叶展示。粮农组织会议时间为5月12-13日注册、14-16日开会;中国茶叶生产与消费论坛为5月11日注册、12-13日开会;名优茶叶展示为5月11日进场布展，12～15日对外展示。

(一)粮农组织政府间茶叶工作组第18届会议。根据粮农组织对本届会议日程的安排，第三天安排半天参观，拟参观中国茶叶博物馆、中国农科院茶叶研究所、杭州西湖龙井茶生产基地。会议期间安排两次晚宴和一次晚会，即开幕当天晚上由农业部领导宴请迎宾，并伴茶艺表演(请福建省农业厅安排);第二天晚上观看大型茶文化歌舞(由浙江省农业厅安排);第三天晚上由浙江省政府领导宴请送行。

(二)中国茶叶生产与消费论坛。由中国茶叶学会举办，并负担会议费用。邀请外国代表团和国内有关单位参加(外国代表团请粮农组织一并通知)。会议内容如下：

(三)名优茶叶展示。在会场对面大厅组织布置1000平方米的我国名优品牌茶叶展示厅，供会议代表休息时参观和品茗。费用由参展企业自行负担。

中国代表团由20人组成，种植业管理司司长任团长。代表分配如下：农业部机关3人(团长1人、种植业管理司1人、国际合作司1人)、商务部2人(含中国食品土畜产商会1人)、中国农科院3人(院领导1人、茶叶所2人)、中华全国供销合作总社杭州茶叶研究院1人;浙江省农业厅2人，福建、云南、四川、湖北、湖南、安徽、广东、广西等主产省区农业厅各1人，杭州市政府1人。

12月下旬：召开部长办公会研究成立组委会，讨论筹备方案;

部发函给浙江省政府、浙江省农业厅和杭州市政府，商请派有关领导参加组委会;

派人去杭州考察落实会场和代表住宿酒店，并填清粮农组织会议秘书处发来的《信息表》并返回;

1月上旬：宣布成立组委会，公布组委会及其办公室负责人名单，并明确承办单位;

给中华全国供销合作总社杭州茶叶研究院发函，商请提供代起草的国际绿茶标准草案;

以部名义给各产茶省农业厅及有关单位发文，通知粮农组织政府间第18届茶叶工作组会议召开的具体事宜及举办中国茶叶生产与消费论坛。同时抄送外交部、海关、质检总局、边防局;

向粮农组织发送《中国茶叶生产与消费论坛通知》代拟稿，以及会后旅游产品介绍;

2月下旬：组织修改、论证国际绿茶标准草案，并译成英文本;

3月上旬：部发文组织参加粮农组织政府间茶叶工作组第18届会议的中国代表团;

4月上旬：向粮农组织政府间茶叶工作组会议秘书处提交国际绿茶标准草案英文本;

会议工作方案(篇3)

培训会议疫情防控工作方案如下：

1. 提前通知：在会议前一个月或一周，提前通知参与者，告知会议时间、地点、议程、疫情防控要求等信息，确保参与者做好相应的准备。

2. 做好参会人员筛选：通过线上筛选或现场审核等方式，确定参会人员的身份、健康状况等信息，并提醒其做好疫情防控工作。

3. 做好场所消毒：在会议前、会议期间和会议结束后，对会议场所进行彻底消毒，特别是表面和角落等易接触到的部位。

4. 提供口罩：鼓励参会人员佩戴口罩，并在会议期间保持社交距离。如果会议场所需要进入人员，也要求佩戴口罩并保持适当的距离。

5. 加强人员管理：在会议期间，加强对参会人员的监督和管理，要求其遵守疫情防控要求，如勤洗手、不聚集、不接触患者等。

6. 做好宣传：在会议前、会议期间和会议结束后，通过宣传栏、微信公众号、短信等方式，提醒参会人员做好疫情防控工作，提高其防疫意识。

7. 及时反馈：及时收集参会人员反馈意见，对于不符合疫情防控要求的参会人员，及时告知其不符合要求，并引导其改变参加方式。

通过以上措施，可以有效地预防和控制培训会议期间疫情的传播，保障参会人员的健康和安全。

会议工作方案(篇4)

今天会议的主要任务是，认真贯彻落实、关于当前经济形势和经济工作的系列重要讲话精神，按照省委分类指导加快推进全面建成小康社会的要求，研究部署全省县域经济发展和新农村建设。今天上午，我们参观了郴州市县域经济发展的典型;会上，表彰了一批县域经济发展先进单位，郴州市、宁乡县、汨罗市、中方县分别介绍了县域经济发展的经验和做法。从郴州市和这三个县市发展县域经济的经验来看，我们至少可以得到三点启示。一是从本地实际出发，发展特色产业。这是发展县域经济必须把握的关键和精髓。二是劣势和优势可以相互转化。有些地方原来的基础看上去不是优势，但如果利用得好，劣势变成优势，就能带动本地经济社会发展。三是每个地方都有困难和问题，也都有各自的优势，关键是善不善于正确对待困难和优势，有没有能力找到克服困难、发挥优势的路子。大家可以互相学习促进，我相信应该不虚此行、不虚此会。

刚才，硕辅同志就抓好秋冬农业生产、水利建设等工作讲了很好的意见。金龙同志还要就贯彻会议精神提出具体要求。下面，我讲三点意见。

“郡县治，天下安”。县域作为国民经济的基础单元，是沟通上下、连接工农、统筹城乡的重要纽带，是贯彻党和国家方针政策、落实各项决策部署的最终环节。实践证明，县域经济发展好的地方，无论是民生、开放度，还是干部群众精神面貌、城乡社会面貌，都会发生深刻变化，全面建成小康社会的步子也迈得更宽、更快。可以说，没有县域的全面小康，就没有全省的全面小康;没有县域的繁荣稳定，就没有全省的繁荣稳定。必须坚定不移加快县域经济发展，为全省经济社会又好又快发展提供有力支撑。

(一)认真总结我省县域经济发展成绩。20xx年省委、省政府出台实施加快县域经济发展的意见以来，全省县域经济得到了长足发展。主要突出了“五个坚持”。坚持加快发展，努力壮大县域经济实力。到20xx年，县域地区生产总值年均增长13%，达到14754亿元，约为20xx年的4倍;县域财政收入年均增长23.2%，达到1015.7亿元，约为20xx年的5倍。坚持夯实基础，努力改善农村生产生活条件。实现所有乡镇、行政村通水泥(沥青)路，农村电网三期改造工程全面推进，解决1800多万农村人口饮水安全问题，涌现出一大批“村庄美、村民富、村风好”的新农村建设示范村。坚持培育特色，努力打造县域优势品牌。全省十大优势农产品产业带面积达5000多万亩，农产品加工产品获得中国驰名商标96件。坚持城乡统筹，努力缩小城乡区域差距。近五年，农村居民收入年均增长10.08%，比城镇居民收入增幅高出2个百分点;去年各类财政涉农投入447.7亿元，是20xx年的6倍。坚持扩大开放，努力培育新的县域经济增长点。去年，县域实际到位内、外资分别增长17.9%、18.3%，占全省的67.9%、57.1%。

(二)清醒认识全省县域经济发展差距。主要是经济总量还不大，发展水平还不高，市场主体还不强，体制机制还不活。我省县域GDP、地方一般预算收入分别相当于湖北的96%、76%，地方一般预算收入相当于全国平均水平的75%;规模工业企业仅10421家，年产值过亿元的农业产业化龙头企业只有385家，排中部第三位。究其原因，一是各地发展不平衡，县域经济实力的整体增强需要一个过程。我省新一轮扶贫开发确定的48个县，约占全省53.1%的国土面积和33.4%的人口，仅实现全省16.8%的经济总量。二是县域发展仍处于打基础阶段，整体效应的发挥需要一个过程。无论是政策、体制、服务等软环境的改善，还是交通、能源、园区等硬环境的配套，都需要进一步努力。三是县域的资金、技术、人才较为缺乏，生产要素的集聚需要一个过程。尤其是融资渠道不多，信贷资金向大城市集聚趋势明显。去年，我省银行存贷比为68.8%，但县域存贷比仅为46.8%，比全省低22个百分点。这既说明各县有质量、有效益的项目还不够多，又说明农村的金融服务平台还不完善。四是发展方式粗放，产业结构的调整需要一个过程。我省县域企业大多以资源初级加工为主，资源精深加工度和附加值都不高，转型发展的任务较重。

(三)更加坚定加快我省县域经济发展信心。近年国家出台了一系列支持区域发展的政策，我省四大区域发展都已纳入国家战略层面，特别是国家对县级的转移支付不断增加，县域财力正在不断改善。省委、省政府出台分类指导加快推进全面建成小康社会和进一步加快县域经济发展的措施，并启动特色县域经济重点县工程。全省基础设施越来越完善。我省航空、高速公路、高铁、铁路、通讯等基础设施日益完善，连南通北、承东启西的区位优势更加凸显。县域产业特色越来越明显。我省培育了长沙工程机械、浏阳花炮、醴陵陶瓷、汨罗城市矿产、安化黑茶、永兴贵重金属回收等一批县域特色产业集群，为立足实际发展县域特色产业奠定了较好基础。最重要的是发展合力越来越强。全省上下心齐、气顺、劲足，盼发展、谋发展、抓发展的氛围很浓、积极性很高。我们要进一步振奋精神、坚定信心，增强加快县域经济发展的责任感、使命感，努力把机遇利用好，把优势发挥好，把有限财力使用好，把广大干部群众的积极性调动好，加快全省全面建成小康社会进程。

县域经济发展没有固定模式，但有规律可循，关键在于努力探索切合实际、各具特色的发展路子。总体要求是“五个三”：一是科学制定“三张蓝图”，即产业发展规划、城乡基础设施规划、县城和中心镇发展规划等“三张蓝图”。二是大力促进“三业并举”，即在新型工业化引领下，促进新型工业化、农业现代化和服务业“三业并举”。三是积极引导“三个集中”，即引导工业向园区集中，农业向适度规模经营集中，农民逐步向县城、中心镇和中心村集中。四是切实加强“三区建设”，即加强县城城区、工业园区、农业科技园区建设。五是着力推进“三量齐升”，即促进省委提出的经济总量、发展质量和人均均量“三量齐升”。

(一)坚持从实际出发，大力发展特色产业。坚持三业并举，宜农则农、宜工则工、宜游则游，从特色中提升规模和效益。首先，做好农业这篇文章。要在保证粮食产量、确保粮食安全的前提下，加快调整农业结构，积极发展有市场、有效益的经济作物和特色养殖。要做好技术、人才、组织等保障工作，为促进农业现代化提供配套服务。特别是对镉严重超标的土地，要在检测的基础上下决心整治，调整种植品种，保证粮食安全。其次，扬长避短发展工业。有发展基础的地方，要抓好传统产业的提质升级和新兴产业的培育发展，提高市场占有率和覆盖率;有区位、政策优势的地方，要大力承接沿海产业转移，加快发展加工贸易;有资源优势的地方，不能再走只卖资源赚取初级产品价值的老路，要以资源换产业，大力发展矿产资源深加工、农副产品加工等产业，延长产业链条，变资源优势为经济优势;外出务工经商人员较多的地方，要鼓励外出人员回乡创业，带动当地群众发家致富。要充分发挥市场配置资源的基础性作用，坚定不移地化解过剩产能，促进县域经济健康发展。三是因地制宜发展旅游等服务业。要依托我省秀美山水、厚重人文和独特民俗的优势，开发特色旅游产品。要结合加强农村市场体系建设，大力发展农家乐、特色农场等旅游业态，带动农村消费和就业。据我了解，中央把湖南的旅游业发展放在重要的位置上，我们还要专题研究出台政策措施，进一步支持我省旅游业发展。

(二)加强载体建设，推进集约化发展。工业向园区集中、农业向适度规模经营集中、居民向城镇和中心村集中是很多先发地区的趋势和经验。发展县域经济首先要科学规划园区发展。园区建设要考虑自身条件，宜大则大、宜精则精、宜专则专，严格把关引进好项目，提高投入产出比，逐步实现园区滚动发展，由小到大、由弱到强。要加强基础设施建设，完善服务和管理，把园区建设成为产业聚集区。要推进农业适度规模经营。根据我省山区、湖区、丘陵区的不同特点和种养殖业的不同需要，积极探索合作化、机械化的施行办法、发展规模和管理方式，提高农业生产的机械化、组织化、规模化、市场化水平。要多创办一些农业科技园区和多种经营园区，让农民在特色农业园区中开拓视野、增长知识，增强应对市场的本领。要有序发展中心镇、中心村及农村社区。充分尊重广大群众的意愿和风俗习惯，科学规划社区布点，完善配套设施，优化管理和服务，为广大群众营造方便、舒适的生产生活环境。

(三)把县域经济发展与新农村建设结合起来，促进城乡统筹发展。一方面，要加强县城和中心镇建设。高度重视城镇规划布局和基础设施建设，妥善解决人口市民化、城镇用地和城镇建设资金问题，强化城关镇和各中心城镇的联系，形成功能定位明确、各有特色的县域城镇体系。另一方面，要着力推进新农村建设。我省还有约2.2万个村的基础条件较差，发展比较滞后。要分门别类制定方案，实行“一村一策”。对发展基础较好的村，要以实施“百城千镇万村”新农村建设工程为重点，深入开展示范创建活动，推动新农村建设提质升级;对发展相对滞后的村，要加大政策和资金帮扶力度，尽快脱贫致富。要充分发挥群众共建共享的积极性和主动性，全面改善农村基础设施。

(四)把改善民生作为发展县域经济的落脚点，让人民群众真正得到实惠。推进县域经济发展，无论是强县富民、强镇富民，还是强村富民，最终都要看人民群众是否满意。要扩大农村就业。积极承接资本和劳动密集型产业，大力支持就业吸纳能力强的企业发展，鼓励和引导广大农民自主创业，为农民工在本地实现转移就业创造更多机会。加强农民工技能培训，提升专业技能和素质，增强发家致富的能力。要抓好农村环境整治。严控农药、化肥及畜禽养殖等面源污染，集中处理污水、垃圾等生活污染，严控山体开发，千方百计保护好山清水秀的农村生态环境。要解决农村饮水安全问题。坚持一手抓供水设施建设，一手抓水源保护和水环境治理，争取用三年时间基本解决农村饮水安全问题。要加强农村社会管理。强化农村治安防控，严厉打击各类违法犯罪活动，切实维护农村大局稳定。对农村留守老人、妇女、儿童给予更多关爱，使他们感受到党和政府的关怀。要做好农村民生“托底”工作。加强新农保、新农合、农村低保等社保制度建设，在提高制度覆盖面的基础上，根据各地财力逐步提升社会保障水平。扎实做好“五保户”、特困户等农村弱势群体的救济救助工作，重点保障低收入群众基本生活。加快推进农村教育、医疗、卫生、文化等社会事业发展。要强调的是，努力让人民过上更好生活是党和政府工作的方向，但并不是要大包大揽。要鼓励广大农民不等、不靠、不要，自力更生，艰苦奋斗，劳动致富，依靠自己的双手创造美好的生活。要坚持从实际出发，不提过高的目标和口号，逐步改善老百姓的生活。

(五)进一步深化改革开放，增强县域经济发展活力。要坚持分类指导、分类施策。充分尊重各县市区的自主权，让各地自主决策，不强求一律、搞一刀切。各地要立足自身实际，遵循市场经济规律、自然规律、社会发展规律，充分调动广大群众和企业的积极性、创造性，共同探索符合实际的发展路子。要精兵简政。一方面，要尽量减少县级财政供养人员，下大力气解决机构臃肿、人员超编等问题。另一方面，要加快推进扩权强县试点，减少各类园区管理层级，赋予县级政府更多自主权，提高行政效能。要提高招商引资水平。我们明确提出，“既要金山银山，更要绿水青山;若毁绿水青山，宁弃金山银山”。各地要对已引进项目作一次对照检查，坚决关停高污染、高排放、高耗能的“五小”企业;新引进项目要严格把好环保关，确保引进符合国家产业政策和节能减排要求、符合各地发展基础和资源特色的产业，切实提高园区投资强度和财税贡献率，避免出现污染治理成本高于财税收入的现象。

发展县域经济需要各级领导重视，调动方方面面的积极性、创造性。当前，要结合开展党的群众路线教育实践活动，抓住县域经济发展中的关键问题，做到两手抓两不误两促进。

一要优化发展环境。在继续改善硬环境的同时，持之以恒改善软环境。要抓紧清理各项收费。全面清理和规范行政事业性、服务性收费，切实为企业松绑减负。要认真落实下放行政审批事项。最近，国务院、省政府再次公布取消和下放若干项行政审批事项。各县市区要抓紧衔接，及时公开相关信息，确保落实到位;对下放的审批项目，要做到依法、高效审批。要严格执行十条禁止性规定。坚决杜绝索拿卡要和乱罚款、乱摊派、乱收费等行为，一经发现，严肃处理。

二要强化县域经济考核。要按照省委分类指导的意见做好考核。引导各地转变政府工作重点，在继续做好招商引资的同时，更多地把精力转向优化发展环境、提供良好服务、维护社会和谐安定上来。要完善县域经济考核指标体系，加大对主要经济指标的人均均量、运行质量，以及生态、环保、创新、就业、资源等相关指标的考核力度，切实提高考核的科学性和全面性。

三要进一步转变作风。县域经济要上去，党员干部必须下去。要更加自觉践行党的群众路线。坚持和完善联系群众制度、下乡村办点制度、上下级相关单位挂钩制度，主动深入乡村、企业，搞清楚基层最迫切需要解决的问题是什么，最大的困难在哪里，真心实意为基层排忧解难。要坚持各负其责。各地要积极探索促进县域经济发展的办法，把中央和省里扶持县域经济的政策资金整合在一起，形成拳头，集中扶持，带动更多生产要素向县域倾斜。各部门要按照职责分工，给予相应的资金和政策支持。金融机构要加大对县域经济的支持力度，努力盘活县域信贷存量，用好增量。要坚持主动高效服务。坚决杜绝效率低、落实难、不守信，以及门难进、脸难看、事难办，不作为、缓作为、乱作为等现象。

四要加强基层组织建设。守盛书记对农村基层党组织建设很重视，8月28日召开全省组织工作会议，作出了全面部署。村级党组织和自治组织要有实力，才有号召力;没有实力，要带动和影响群众就有点困难。这次抗旱中，有村干部把自己承包用来养鱼的小型水库放干为群众送水，就是为群众解决实际困难，基层党组织作用也充分体现了出来。这一点，对村级党组织既是一个考验，也是一个加强。各级要以加强执政能力建设和先进性建设为重点，切实增强基层组织的凝聚力和战斗力。要健全组织。强化农村基层党组织建设，加大非公有制经济组织、社会组织党建工作力度，进一步扩大党的组织覆盖和工作覆盖，为县域经济发展提供强有力的组织保障。要提升素质。以开阔的视野和严格的标准，选准选好农村基层党组织负责人，并认真抓好培训、管理、监督。以提高素质为重点，抓好党员队伍建设，注重吸纳“种养大户”、“经济能人”，以及有技能、有经验的返乡农民工进入党组织，发挥他们致富、帮富、助富的作用。要扩大基层民主。加大党务公开、村务公开力度，推进农村基层党组织议事决策民主化、规范化，真正做到处事以公、办事以廉、行事以正，当好党和政府联系人民群众的桥梁纽带，维护好农村的和谐稳定。要强化保障。建立健全统筹城乡的基层组织保障体系，确保农村基层组织有人管事、有钱办事、有处议事、有章理事。要根据各地情况，积极探索村级集体经济发展的新路子，不断增强农村基层组织实力。

同志们，促进县域经济发展，是我省全面建成小康社会的重中之重。我们要按照中央要求和省委、省政府部署，解放思想、开拓创新、扎实进取，努力开创我省县域经济发展新局面。

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组织方案范例4篇

虽说计划赶不上变化，但计划还是需要制定的，根据企业单位对我们的要求。我们应当尽早提交自己的工作方案，如果想对工作中的指标做好相应的掌握，那么可以提前设定关于工作方面的相应方案。您可以在以下资源中找到跟“组织方案”相应的资料，为方便后续阅读，请你收藏本文！

组织方案 篇1

一、xx年度组织生活会整改措施落实情况

1、思想观念不够先进，工作中存在思想老化的问题

2、开展批评与自我批评工作做的不够，思想上满足于不犯错误。

3、工作中创新意识不强。

4、教研力度不够，不善于积累，业务水平有待提高，久而久之影响素质的提高，影响到工作作风。

二、存在的问题

（一）在学习贯彻党的十九大精神方面

对新时代中国特色社会主义思想的理解不深刻，在学懂、弄通、做实十九大精神方面做得不够，在搞好理论武装、加强思想建设方面还存有差距。对于十九大报告的学习及学习领会新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实方面还存在一定差距。十九大精神学习不深不透，满足于一知半解，特别是在将十九大精神和新时代中国特色社会主义思想与实际工作相结合，还没有达到融会贯通的境界。反映出对马克思主义知行统一观的认识还不够充分，理论的功底不深，还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。

（二）理想信念不坚定

严守党的纪律表现于行为作风，根本在理想信念、在立场观点、在思想情感。理想信念不实，政治敏锐性就差；精神状态上有松懈现象；虽然自己能够坚定政治信念，遵守党的纪律，但是对四个意识、四个自信、四个服从重要性的认识还有待进一步加强。

三、产生问题的原因

存在以上问题的原因，既有客观环境方面的，又有主观方面的，但主要是个人主观努力不够造成的。

（一）理论武装不到位。一是理论学习还缺乏系统性，尤其对新时代中国特色社会主义思想学得还不够深透，没有从灵魂深处把握和思考。二是没能很好地运用理论加强思想改造，世界观、人生观、价值观认识方面还存在一定的差距。三是理论与实践联系不紧密，在解决具体问题过程中，容易忽视理论与实践的辩证关系，运用科学理论解决深层次问题的能力还不够强。

（二）宗旨意识不牢。一是奉献意识不强。有时片面认为履职尽责就是做好分内的教学工作、完成领导安排的教学任务。二是作风改进不到位。对作风改进的长期性和艰巨性认识不足，没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界

（三）党性修养不够严格。一是重工作实践轻思想改造的观念还存在。二是开展严格的党内政治生活锻炼不够，有时候在运用批评与自我批评武器，开展健康有益的思想斗争还没达到红脸出汗的效果，对惩前毖后、治病救人缺乏充足的认识，有时候相互批评轻描淡写，难以取得预期效果。三是求真务实的意识还需要提高，有时候还满足于不出问题，对工作中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究，对出现的反复性问题缺乏有效的解决办法，工作的政治性、创造性不够突出。

四、下一步努力的方向和措施

（一）加强理论武装，在学懂、弄通、做实上下功夫。认真学习党的十九大精神，认真领会新时代中国特色社会主义思想的内涵和要义，增强理论学习的自觉性，进一步提高政治站位，增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚定四个自信，做到四个服从，自觉维护以同志为核心的党中央的，言论行动自觉与党中央保护高度一致。切实用先进理论指导工作实践。

（二）用心参加校园组织的教学、教研活动。作为一名教师，不能满足于现有的教研成果，除了自己多写论文之外，还要参与每周三的大教研活动。教育教学是作为一名教师的首要任务，在日常的教学中，要切实做好课前认真准备，精心设计教案，并结合本班实际情况。灵活上好每一堂课。另外，课后及时写好课后反思。同时，还要课后多跟学生交流，和同事探讨教学经验。

组织方案 篇2

市卫健委党史学习教育巡回指导组：

按照委机关党委通知要求，现将我中心党史学习教育工作自查整改情况报告如下：

一、基本情况

党史学习教育启动以来，中心支部积极行动，把开展党史学习教育作为一项重大的政治任务，围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求，科学谋划、精心组织、抓实推进，做到“规定动作”不走样，“创新动作”有特色，确保党史学习教育走深走实。按照委党委《关于做好党史学习教育整改落实的通知》要求，中心班子召开专题会议，认真研究分析省委党史学习教育调研组在调研中发现的共性问题和个别问题，逐条逐项对照检查，制定整改任务清单，明确责任领导及具体责任人，对整改工作进行全面部署。并以此为契机，对中心党史学习教育全面总结梳理，认真对照党史学习教育实施方案、工作安排及阶段性工作通知进行检查，确保党史学习教育各项任务深入扎实推进。

二、自查情况

（一）部署到位，推进有序。把“科学谋划”作为党史学习教育的前提保障，坚持高点定位、统筹谋划、主动作为，推动党史学习教育持续升温。第一时间成立召开支委会，成立工作领导小组，研究制定《xx中心开展党史学习教育工作方案》，细化制定贯穿全年、涵盖20余项工作内容的《党史学习教育工作安排》，明确时间表、路线图、责任人，召开全体职工大会进行动员部署，有力保障中心党史学习教育工作的有序开展。

（二）注重创新，工作扎实。坚持把“思想教育”作为党史学习的首要任务，以“四学模式”扎实推进党史学习教育，即领导班子带头学、党员干部深入学、丰富载体多样学、营造氛围常态学，营造良好学习氛围。召开领导小组及办公室专题会3次，理论中心组专题学习9次，举办党史学习教育专题读书班3次；开展以“深化党史学习、诵读红色家书、感悟初心使命”为主题的诵读红色家书接力活动，在线聆听“名家大师讲党史”系列网络公开课，开展了参观见学、专家辅导、主题征文、知识测试等主题突出的学习活动。

（三）聚焦需求，务实为民。坚持把“为民办事”作为党史学习教育的根本落脚点，扎实开展“我为群众办实事-学史力行促健康”系列实践活动。以破解重点难点问题为重点，聚焦“领导干部走流程”“志愿服务办好事”“健康科普宣教”“统计服务咨询”等方面，制定“我为群众办实事”项目清单，做到工作任务、完成时限、责任部门“三明确”。领导班子带头深入基层一线“走流程”，访实情、谋良策，收集意见建议6条，开展谈心谈话30余次，完善工作制度6项。职能科室通过“面对面”宣传统计法律法规、“手把手”培训统计业务工作，“点对点”夯实基层统计基础，帮助基层统计人员熟悉统计业务，提高工作能力，用优质服务营造良好的统计生态环境；以提高全民健康素养为主线，以眼健康、口腔健康、心理健康、膳食平衡为主要内容，组织开宣传教育“进社区、进校园、进家庭”活动，受到广泛好评。

三、存在的问题

（一）党员干部能够按照计划要求学习指定教材，积极参加支部组织开展的各项活动，但是在带着问题学、带着联系实际学、学用结合不够，在学以致用上仍有欠缺。

（二）在方案制定、活动安排、台账建立等方面还缺少行之有效的自选动作和创新举措。

（三）办实事台账梳理得不够精细，存在“小而碎”的问题，完成时限设定过长，进展参差不齐。

（四）党史学习教育助力“十四五”规划开局成效还不够明显，开新局的思路谋划，激发党员干事创业积极性还不到位。

（五）党史学习教育全覆盖存在盲点，针对流动党员开展党史学习教育的招法不多不实，一些年龄较大党员不会运用新媒体，在“送学上门”上做得还不到位。

（六）选树和培育先进典型方面具有中心特色、经验生动鲜活的典型数量还不够多，发挥典型引领示范作用有待加强。

（七）将志愿服务作为为民办事实践活动的主要方式，志愿服务形式较为单一，往往局限于到社区送温暖、清理卫生、义务植树上，与本部门工作结合不紧密，办实事成效有差距。

四、下一步工作安排

中心将按照市卫健委党史教育领导小组巡回指导组要求，坚持问题导向、目标导向和成果导向相统一，扎实抓好整改落实，持续推进学习教育深里走、往实里走，着力抓好四个方面：

（一）高质量开展专题学习。在党员干部自学为主的基础上，采取理论中心组、读书班等形式，分专题开展学习研讨，每月至少开展2次集中学习。进一步丰富学习手段、创新学习形式、增强学习效果，利用“三会一课”、主题党日，结合征文演讲比赛、知识竞赛等主题突出特色鲜明形式多样的学习活动，确保学习实效。

（二）动态调整各阶段学习内容。细化完善《党史学习教育工作安排表》，针对领导干部和普通党员不同特点，确定不同阶段的学习重点，有针对性地制定专题学习计划。

（三）开展学习榜样争先进活动。结合“两优一先”评选表彰，加大先进典型宣传力度，采取举办报告会、开展大讨论、召开交流会等形式，用身边事教育身边人，推动广大党员学先进、比先进，营造积极奋进的良好氛图。

（四）开立足岗位讲奉献活动。结合工作实际和岗位职责，建立党员先锋岗、责任区，通过亮身份、晒承诺、比作为，引导党员铭记身份、主动作为、积极奉献。

（五）高质量开展“我为群众办实事”实践活动。细化完善《我为群众办实事工作台账》，通过多渠道征求基层群众意见，主动发现问题、查找问题，结合民主生活会、组织生活会查摆的问题，认证是年华里，列出问题清单、建账定责、落实整改。

组织方案 篇3

根据市纪-、市-组织部有关文件精神，按照此次民主生活会的要求，我深入学习了-的--大精神，认真领会____的历史地位和丰富内涵，仔细研读“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，结合自身思想和工作实际，坚持问题导向，深入查找6个方面存在的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，有针对性地明确了努力方向和整改措施。现将有关情况作以下汇报，不当之处请批评指正：

一、上年度整改措施落实情况

2018年，我对照理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治-责任等6个方面查摆出的问题，认真学习和深入贯彻------系列重要讲话精神，特别是以____为指引，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。进一步加强政治理论学习，及时学习领会-的文件精神，不折不扣贯彻-的政策、方针、路线，不断提升自己的政治理论修养，用-的最新理论成果武装头脑和指导实践。

在工作中，我能够努力站在讲政治、讲大局的高度，充分发挥民主集中制，认真执行“三重一大”制度，坚持集体研究、集体决策，不搞特殊化，充分听取同事的意见和建议。

针对自己业务知识上的薄弱环节，我能够仔细研读相关业务法律法规，结合任务目标，充分发挥主观能动性，不断提升业务素质、提升工作水平。 同时，作为一名中00员，我能够端正心态，将自己摆正，以一名普通-员身份积极参加-组织生活。

在-风廉政建设方面，我作为单位主要负责人，也是履行-风廉政建设第一责任人，能够带头履行“一岗双责”，肩负起全面从严治-的责任，经常性开展主体责任落实的自查自纠，在全局上下营造全局风清气正的良好政治生态环境。

此外，在落实意识形态工作责任制方面，我作为局意识形态工作领导小组组长，坚持把意识形态工作作为-的建设重要内容，与--工作和-的建设工作同部署、同推进、同考核。进一步建立健全工作制度和推进机制，推动意识形态工作融入学习教育、宣传引导、信息公开、精神文明建设等多个工作领域，将意识形态工作列入领导班子、-组织书记民主生活会和述责述廉范畴和干部评价使用、奖惩的重要依据，接受监督和评议，有效促进了我局意识形态工作的落实。

在团结向上、积极进取的工作氛围中，我市--工作取得良好成绩。2018年，--工作在全省现场会上了作了典型发言，得到了省、市领导的一致认可。

二、个人有关事项报告

在日常工作和生活当中，我能够坚定自己的理想信念，始终与---保持一致，对-忠诚、老实，坚持严格执行领导干部个人重大事项报告制度，如实报告个人有关事项，在住房、配偶及子女就业方面与往年均无变化。在每年申报材料中，我个人无任何隐瞒事项。

三、个人主要存在问题

1.在“学习贯彻------，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立‘四个意识’，坚定‘四个自信’，做到‘四个服从’，坚决------地位、维护------和----领导，自觉在思想上政治上行动上同以----------保持高度一致”方面。作为一名入-多年的领导干部，我能够始终在思想上政治上行动上同以---------保持高度一致，能够认真学习运用-的最新理论成果指导实践，始终做到坚决维护---在---和全-的核心地位、维护---权威和集中统一领导。但对照差距，我个人在学懂弄通做实------上还有所不足。一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“八个明确”、“十四个坚持”等核心要义的知道和了解，从历史地位、时代背景、未来展望等深层次结构上理解还不够透彻，仍停留在一知半解的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有为学理论而学理论的倾向，未能做到完全融会贯通、举一反三，未能将新理论新思想完全融入到各项环保工作之中。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开开会议、学学文件、写写体会等常规化的学习方式，在新常态新时代新形势下，如何探索和发掘丰富的学习手段，特别是与自身情况与实际相结合方面，还存在思之不深、研之不透的现象。

2.在“认真执行---决策部署和上级--决议决定，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，临机处置突发情况事后及时报告，个人有关事项按规定按程序向-组织请示报告”方面。作为单位主要负责人，我始终坚持带头传达、贯彻、执行上级决策部署，坚持重大问题及时请示报告，并如实报告个人有关事项。但在例行工作请示报告方面做得还不够，怕请示多了影响上级对自己的能力评判，造成工作统筹力不够、担当力不强的印象。

3.在“对-忠诚老实，对-组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做‘两面人’，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒-组织”方面。我能保持一名中00员的先进性、纯洁性，始终对-忠诚老实，不当两面派、不做“两面人”。但在实际工作中，还存在一些不足。一是对上级组织和上级领导提建议谈意见有时不能做到知无不言、言无不尽，即使有不同的主张和看法，也抱着“不好说、说不好、不说好”的心态而不愿去说。二是倾向于主动落实对上级领导关注的事项、关心的工作，对不易引起上级领导注意的隐性工作，积极性和主动性还有待加强。三是对一些具体工作还把握不准，对实际情况没有了解透彻，时有差不多、大约等字眼。

4.在“担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治-责任，旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行，严格执行-的干部政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转”方面。无论会上会后，我始终坚持在抓班子、带队伍方面对大家要求严格，并多次强调政治纪律。但总体说得多，落实的少，如有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律，我总是教育多、行动少，没能将这些要求与作风整顿、明查暗访、执纪问责等工作更加紧密地结合起来，使得这些要求和号召有时停留在表面，没有发挥出应有的效果。

5.在“纠正‘四风’不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，抓住主要矛盾，特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题，身体力行、以上率下，带头转变作风，形成‘头雁效应’”方面。从2018年来环保局之初，我能够做到经常性对基层干部开展谈心谈话、工作调研，听取他们好的意见建议，无论是理顺机关内部职能还是抓全面深化改革工作，均能够很好地掌握基层实情，做到身体力行、以上率下。但对照------就《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》作出的批示精神，反思自身，仍存在3个方面的不足。一是存在“以会议贯彻会议、以文件落实文件”的现象。针对上级部门召开的会议以及印发的文件，为了追求时效性、紧迫性，往往是开会传达、转发文件，开会贯彻多，研究讨论少。二是对会议、文件形成的决定抓得不够深，没有“一竿子到底”，满足于“会上说说、会后问问”，对具体落实情况有时没有做到真掌握，督促检查不及时、落实效果不明显。三是对基层干部的生活还不够关心，虽然经常性开展基层调研，但主要停留于工作层面，对基层人员的素质情况、生活状况了解还不够全面。

6.在“严格执行廉洁自律准则，自觉抵制‘围猎’腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，带头落实--八项规定和实施细则精神”方面。我始终牢筑红线意识，将反腐倡廉作为自身的行为准则，自觉抵制不廉洁行为，并在班子队伍中带头严格遵守--八项规定和实施细则精神，时刻注重家庭、家教、家风建设，管好亲属和身边人。但作为单位主要负责人，我在廉政教育方面的手段还较为单一，以教为主，对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。特别是对班子成员主要关注其工作八小时以内的廉洁自律情况，对他们八小时之外的“生活圈”、“朋友圈”的缺乏有效监督，管得不严、不细、不实。

四、问题原因剖析

深刻剖析6个方面的问题，主要原因在于：

一是学习深度仍然不够。尽管去年总体上进一步加强了学习，制定了相应计划，但仍然满足于停留在表面，没有深刻探究新思想新理论背后的根基。同时，学习形势较为单一，多表现为看报纸、学文件，深度不足、不够全面。导致在日常工作中，主要还是依靠经验工作，新路子新办法不多，在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效，理论与实际相结合的能量没有充分发挥。

二是-性修养有所放松。缺乏不断锤炼-性的思想自觉和行动自觉，往往把加强-性修养、树立正确的世界观、人生观、价值观挂在口头上，具体行动少，经常以事务性工作代替-性锻炼，致使-性修养减弱;在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位，对班子成员工作中存在的一些不当行为，批评教育多、督促改正少，致使一些-员干部作风问题难于彻底解决，导致还存在作风不扎实的现象。

三是担当意识有待提高。随着工作时间和阅历的增长，或多或少产生一种惰性心理，落实上级决策部署时，满足于完成任务和不出问题，没有站在更高的角度全面看待问题，没有主动自我加压、没有树立起跨越的高标杆，缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

五、整改问题措施

通过此次民主生活会，我一定以问题为导向，抓住产生问题的根源，明确今后努力的方向，虚心诚恳接受大家的批评和帮助，弥补思想上和工作上的不足。我会努力做到“三个加强、三个坚守”：

一是加强理论学习，坚守理想信念。我将始终坚持以------为指导，深入学习贯彻-的--大和-----会精神，践行宗旨意识、增强-性观念、提高政治素养，进一步牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。牢牢守护绝对忠诚这条生命线，自觉严守政治纪律和政治规矩，坚决维护---和全-的核心地位，维护---权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以------为核心的---保持高度一致。同时，不断强化学习观念、增强学习意识，进一步在学习深度与广度上下功夫，主动用好新思想新理论，在学懂弄通的基础上，结合自身实际，持续在工作中“做实”。

二是加强-性修养，坚守纪律规矩。我将始终把加强-性锻炼作为提高自身政治素养的重要途径，始终坚持对-绝对忠诚的政治品格，坚决维护-的团结统一，坚决维护---权威，做到---提倡的坚决响应、---决定的坚决执行、---禁止的坚决不做。坚持把纪律挺在前面，时刻以-员标准严格要求自己，认真履行-政主要负责人落实-风廉政建设的主体责任，既做到洁身自好、廉洁从政，也不忘严格教育、严格管理、严格监督身边人，发现问题及时提醒、批评、纠正、处理。坚持高质量的组织生活，用好批评和自我批评的武器，加强与班子成员、基层干部的沟通交流，确保组织生活经常、认真、高效。严格遵守--“八项规定”精神和相关廉洁自律要求，自觉抵制“四风”，坚决不搞“小圈子”、“小团体”，主动净化自己的“朋友圈”。

三是加强担当精神，坚守务实作风。我将坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署，不打折扣、不搞变通，做到政令畅通、执行到位。针对今年--以及全面深化改革等重点工作，充分做好打硬仗、吃苦头的思想准备，坚持深入基层接地气，做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现，打通最后一公里。除了工作以外，我将带头主动关心爱护基层干部，经常性了解他们的需求和困难，加强-的基层建设，切实提升基层干部的凝聚力、积极性。同时，从自身做起，主动作为、身体力行，带好班子、抓好队伍，切实转变作风、加强干部培训，打造一个忠诚干净担当务实的领导班子，带出一支想干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍，创新“-建+--”模式，围绕我市---贡献一份力量。

组织方案 篇4

经梳理，支部班子存在4个方面的四风问题，支部班子个人的四风问题13条，其中支部书记四风问题有4条。组织生活会后，党支部班子认真落实组织生活会上督导组的要求，进一步细化任务，及时制定了支部班子和个人整改清单，一项一项抓紧落实，集中治理，目前已全部整改完成。现将有关工作汇报如下

一、加强理论学习

一是进一步强化理论学习，增强理论素养，支部班子要发挥示范表率作用，增强学习的自觉性和长效性，坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。同时要坚持学以致用、用有所成、务求实效的学习观，要从解决实际问题的需要出发，通过学习，明确自身发展思路与目标，切实转变思想。二是强化执行力和落实力，努力打造高效班子。班子成员在工作中克服挑肥捡瘦，多一事不如少一事的思想，发扬勇担责任的精神，增加大局观意识。在实际工作中认真分析会议及相关文件的精神和要求，结合对实质工作的分析，指定专人进行落实，并及时对结果进行反馈和再分析。

二、深入群众、情系群众

一是进一步推行支部班子成员深入群众工作和谈心谈话常态化制度，坚持问政于民、问需于民、问计于民，了解群众诉求，有针对性的开展工作。二是进一步明确职责关系，提升支部班子成员能力，提高工作质量和行政效能提供保障。

三、发扬艰苦奋斗精神

一是要牢记艰苦奋斗是我党的光荣传统和政治本色，始终是我党前进的强大动力。面对各种社会不良风气的冲击，支部班子成员须增强忧患意识和竞争意识，坚决克服贪图享乐思想，摒弃得过且过的思想，以姜仕坤、文朝荣、彭练基等先进先辈为标杆，严格要求自己，跟自己较劲，沉下心来克服短板，始终保持奋发有为的状态。

二是提升支部班子的整体合力，开拓思路，坚决克服畏难情绪，抓紧工作纪律，顶住压力，把住原则，对不利于队伍发展、破坏队伍稳定的现象要做好政策的宣传和解释工作，坚决给予制止和消除。

四、转变工作作风，树立良好形象

党支部班子要积极学习加强对《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、十八届六中全会、省委十一届八次全会、市第二次党代会、市纪委第二次会议、县第十二次党代会精神进行深入学习，认真领会精神实质，不断提高思想认识，转变工作作风，围绕两学一做学习教育要求，针对问题学，带着问题改，通过找准自身存在的突出问题，深刻剖析思想根源，切实完成整改。把思想和行动统一到中央及省委、市委、县委和局党组的要求上来，坚决贯彻执行县委、局党组的决策部署，秉承吃苦在前，享受在后的思想，多深入群众结穷亲，为老百姓办好事实事，带头制止水电的浪费，以积极健康的心态看待和处理问题，抵制各种不良风气侵蚀，提升拒腐防变能力。

会议方案

幼儿园经常开展活动，可以陶冶幼儿的情操，培养幼儿感情，在有家长参与的情况下，更是可以增加孩子与家人亲近的距离。为了活动可以更加精彩，就需要我们提前准备好活动的方案。那么，一篇幼儿活动方案怎么写呢？为此，小编花时间整理了会议方案，欢迎你参考，希望对你有所助益！

会议方案(篇1)

露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划

7主持人：露丝·贝儿国际美容机构（杭州）

主体：卢瑟福各连锁加盟店及意向客户（杭州地区）

在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ：

露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

主体：卢瑟福各连锁加盟店及意向客户（杭州地区）会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ：

露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。我的困惑已经为我解答，我们分享我们的经验。有了露丝·贝儿（ruth belle）的强大支持，我的美容业务更加安全和放心。

会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

露丝贝儿美容美体馆会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

店家美容经营交流会会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

（杭州地区）会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

◆ 共同**美容经营难点会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

◆ 共享美容经营成功经验会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

◆ 共创美容经营成功之道会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

目录会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

一 、 目标人群会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

二 、 活动主旨会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

三 、 活动目标会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

四 、 活动内容会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

第一部分接待会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

第二部分会议 140min会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

◆ 露丝贝儿早安文化展示，工作人员、店家人员介绍 10min会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

◆ 本季度（月度）各店家经营状况汇总40min会议营销活动方案 113 露丝·贝儿的加盟业务——会议营销计划7主办 ： 露丝贝儿国际美容机构（杭州）主体 ： 露丝贝儿各连锁加盟店及意向加盟客户（杭州地区）在露丝·贝儿这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。

会议方案(篇2)

会议赞助方案是一份重要的商务文件，旨在吸引赞助商为会议提供经济支持和资源支持。作为一个专业人士，我将在下文中详细介绍如何制定一份完善的会议赞助方案。

首先，一个成功的会议赞助方案应包含以下几个关键元素。

第一，明确的目标和目标。首先，需明确会议的主题、日期、地点和规模，以便赞助商对会议有一个全面的了解。然后，明确会议的目标，比如增加品牌知名度、拓展客户群体或提升业务水平等。此外，还需确定会议的目标受众，以便吸引相关领域的赞助商。

第二，周详的赞助级别和权益。根据赞助商的预算和需求，制定不同的赞助级别，如钻石级、金级和银级等。每个级别都应包含明确的权益，如在会议材料上的广告位、展台或展示区域、讲台演讲机会以及分享会议参与者联系信息等。此外，还可以考虑赞助商享有的独家权益，如独家赞助某个专场或活动。

第三，细致的回报和评估机制。制定一个清晰的回报机制，以吸引赞助商的兴趣。可以提供定制化的赞助商宣传计划，如社交媒体宣传、新闻稿发布、专题文章发表等。另外，还需有一个有效的评估机制，以便及时跟踪赞助效果，如会后调研、参会人数统计以及参会者满意度调查等。

第四，合理的定价策略。根据会议规模、主题和参会人数确定合理的赞助费用。价格应具有市场竞争力，同时也要保证赞助费用能够覆盖会议的成本。此外，还可以考虑提供灵活的付款方式，如分期付款或提供特殊优惠等，以吸引更多的赞助商参与。

在撰写会议赞助方案时，需要注意以下几点。

第一，语言简练精准。使用简洁明了、专业术语准确的语言，以便让赞助商能够直观地理解赞助方案内容。

第二，重点突出。将重要信息放在标题和开头部分，以确保赞助商第一时间了解到会议的核心价值和赞助机会。

第三，数据支持。在方案中加入过往会议的成功案例、参会人数统计和赞助商反馈等数据，以证明会议的影响力和吸引力。

第四，个性化定制。每份赞助方案都应根据赞助商的需求和目标进行个性化的修改，以增加方案的吸引力和针对性。

最后，团队合作也是一个专业人士所需具备的重要能力。制定一份完善的会议赞助方案需要和团队进行充分的沟通与协作。各个团队成员可根据自己的专业领域和经验提供意见和建议，以打造一份符合市场需求的高质量方案。

总结起来，一个专业人士在制定会议赞助方案时需要明确目标和目标、周详赞助级别和权益、细致回报和评估机制，合理定价策略。同时，需注意语言简练精准、重点突出、数据支持和个性化定制等方面。团队协作也是制定完善方案的关键。相信通过以上几点建议，你也可以成为一位优秀的会议赞助方案制定专家。

会议方案(篇3)

在当今信息时代，各类企业、机构、组织和政府部门都需要依托互联网技术的迅速发展，实现无距离沟通和互动。无论是与客户、供应商、合作伙伴、员工还是领导对话，视频会议被广泛应用。然而，如何构建高品质的视频会议方案依然是一项挑战。以下就是一些经验和建议，以帮助机构和企业设计适用的会议视频方案。

1. 根据使用场景选择适当的视频会议系统

要想实现高效的视频会议，首要考虑的是使用场景和需求。根据会议的规模、参与者的数量、会议周期等因素，可以选择相应的会议视频方案。根据实际需求选择风格化的定制视频会议方案或是普遍适用的轻量级方案，既能提高会议效率，又能节约资金。此外，也要考虑现场会议与远程会议这两种类型的视频会议方案，以便满足不同参与者的不同需求。

2. 选择合适的视频会议设备

选择适当的视频会议设备非常重要，因为设备质量和性能直接影响着视频会议的效果。现在市场上有很多优质的视频会议设备，如高清摄像头、音频设备、视频显示设备等。如果要获得高品质的视频会议体验，一些高端的摄像机、音频系统和屏幕显示器是必不可少的。

3. 配备专业的网络带宽

确保视频会议的流畅和稳定，足够的网络带宽是必须的。尤其是在大规模的视频会议中，更需要配备专业的网络带宽。建议采用专业的视频会议网络，使用高速稳定的有线网络，同时也要考虑网络的延迟和连接性。

4. 选择适当的视频会议软件

选择优秀的视频会议软件也是成功的关键。在市面上，有很多的视频会议软件，但并不是每一个都适用于每一个用户。提前对不同软件进行充分的了解，选用适宜自己应用的软件。在选择时，要考虑软件的用户界面、音视频传输技术、数据安全和隐私保护等因素。

5. 规划合理的会议空间

在设置会议空间时，必须考虑到人员数量、空间大小、设备摆放，以及视频会议的实际需求。建议在设备选型时，充分考虑实际需求，配合适宜的音视频设备及微软团队、Zoom等应用软件，实现企业内部与外部沟通。同时要遵循人性化的原则，让参与者更舒适自然的体验，参数界面实现常用操作流程，并设置预留规范的讨论时间，以错不至于开会太过碎片化。

在总体规划时，考虑视频会议的实际需求，以及使用成本和效率。无论是使用开源视频会议技术还是购买专业的设备和门户，都要充分结合自己企业的实际需求，寻找最佳的方案。总之，规划会议视频方案是一项复杂的任务，但只要对不同方面进行总结和分析，就可以根据需求，选择出最适合自己的视频会议方案，并实现高效快捷的视频交流。

会议方案(篇4)

在今天的商业世界中，会议是一个基本的工具。每个企业都需要定期举行会议，以便让员工互相交流、建立联系、思考解决方案并确保达成共识。但是，由于企业规模的不同、参与者的不同和所涉及的议题不同，会议的组织方式也各不相同。下面将介绍一些会议解决方案，以及如何有效地组织会议。

1.会议目的

在组织会议之前，先明确会议的目的。你想在会议上达成什么目标？你需要讨论什么问题？你希望达成什么共识？当你有了明确的目标和议题，就可以为会议制定一个明确的议程，所有参与者都可以在会议开始前准备好。

2.参与者

确保你在会议中邀请到的所有人都是必需的。有时候，企业会召开一场大规模的会议，但其实并不是所有参与者都需要在会议室里。你需要找出哪些人真正需要参加会议，哪些人可以在会议结束后收到相关资料。如果你能确定会议参与人数的适当数量，就能够确保会议能够有效地进行，达到预期的效果。

3.议程

制定议程时要确保它准确、清晰、简洁。确定好每个议题的讨论时间和讨论次序。制定完毕后，最好通过电子邮件或其他方式将议程发给所有参与者，供其预先准备。这能够帮助他们最大限度地利用会议时间，同时也是对所有参与者的尊重。

4.场地和设施

确保会议场所是舒适、安静、宽敞的，而会议设备也必须运作良好。如果需要使用幻灯片或其他电子设备，一定要提前测试并确保它们能够在会议上稳定运作，以免会议出现技术故障而浪费时间。保证所有参与者都能够清晰地听到和参与对话是非常重要的。

5.公平机会

在会议上，每个人都有权利发言并提出意见。确保讨论是公平的，并确保所有人有机会发表自己的意见和建议。这能够帮助确保讨论过程公正、透明，并最终达成共识。

6.会后行动计划

无论会议讨论的议题有多少，最终都需要一个明确的行动计划。在会议后，制定一个详细的行动计划，指定每个任务的责任人和完成时间。确保所有参与者都知道下一步该做什么，并将行动计划追踪发展情况，以确保项目在预定时间内完成。

在今天的企业环境中，会议解决方案变得非常重要。构建有效的会议方案和正式的议程，定期邀请重要人员参加会议，最大程度地利用场地和设备以保证讨论公平、有效，都将极大地促进企业的发展和成功。

会议方案(篇5)

今天我们召开的会议主要内容是宣布关于《市取销政府还贷公路收费站人员安置方案》（下称安置方案）。根据省交通运输厅《关于印发省收费公路专项清理工作实施方案的通知》（交明电[20]号）文件精神，我市国道g线，国道g线，省道s线，s线等个次票收费站于月日零时起停止收费并撤销。撤站后，为做好收费站人员安置工作，市委、市政府高度重视，市领导多次作出重要批示并专门成立由副市长任组长，各相关职能部门为成员的公路收费站人员安置工作领导小组负责职工安置工作。为贯彻落实市委市政府有关收费站人员安置的布署和要求，我局成立了由局党委书记、局长同志任组长，局领导班子成员和各科负责人及各县（市）公路局长组成的市公路局撤销政府还贷公路收费站领导小组。为明确工作职责，细化工作内容，分别设立收费站撤站人员安置方案制订工作小组和财产清理工作小组，分组积极有序开展各项工作。

安置方案制订小组成员坚持以人为本，认真做好收费站撤站后人员安置方案制订工作。为切实做好方案的制订工作，维护好职工利益，主要从五个方面开展工作：

一是于20年月日至日分别到各县（市）公路局调研，传达市领导批示和市政府关于做好收费站撤站人员安置工作协调会精神，并征求各县（市）公路局对收费站人员安置的有关意见和建议。

二是走出去学习。专门到、市学习他们对收费站撤站后人员安置工作的成功做法和经验。

三是重视职工诉求。收费所的班子成员及相关人员通过下站座谈、上门访问、电话征询等方式广泛听取职工意见，了解掌握职工的相关诉求，并进行了分类汇总上报市公路局。

四是对职工提出的诉求和问题，我局专门派人到市人社局、民政局、财政局等部门进行相关政策法规咨询。充分用好用足政策法规，尽最大努力维护职工利益。

五是认真执行上级文件精神，通过以上调查和研讨，综合考虑外市的成功做法和结合我局的实际情况，根据省政府办公厅《转发省交通厅关于成品油价格和税费改革人员安置工作实施方案的通知》（府办[20]号）文件精神拟定了《市撤销政府还贷公路收费站人员安置方案（征求意见稿）》，分别向区、县等8个县、市、区人民政府和市人社局、财政局、法制局等10多个职能部门征求意见。于20年月日专门召开了由各站名职工代表参加的安置方案征求意见会。经收集汇总各县、市、区人民政府和各职能部门及职工代表的意见后，由市政府牵头多次召开相关职能部门协调会，对安置方案进行了细致研讨、反复修改。考虑到这次职工安置主要以转岗安置为主，20年月起的工龄连续计算，故对转岗安置的职工20年月至现在的工龄不进行经济补偿。

为做好撤站后各收费站的财产清点、登记、造册、封存工作，负责财产清理工作的同志于20年月日至日分别到被撤销的个收费站和收费管理所进行了所有财产的清理、登记、造册、封存等工作，并指定专人负责保管，确保财产的安全完好。对财产的处理，市局已专文报市国资委，待批复后再作处理。

（一）工作要求：

1、每位职工要严格按照《安置方案》中的相关要求，慎重作出个人的安置选择。在安置方案宣布后天内填写好《市公路局收费站职工个人选择安置方式表》并统一交到各站的留守负责人手中，汇总后第天报送收费所。

2、市公路局根据职工个人的选择安置意愿，将在《安置方案》宣布后的个工作日内分组办理职工安置有关手续。选择自谋职业及选择自谋职业并备选报考高速公路收费员的职工，到收费所办理经济补偿等有关手续；选择转岗安置及选择转岗安置并备选报考高速公路收费员的职工，到户籍所在地的县（市、区）公路局办理有关转岗手续。具体时间另行通知，具体办理流程如下：

填写好《市公路局收费站职工个人选择安置方式表》→领取职工本人前十二个月工资清单、工龄统计、经济补偿标准表→领取《解除劳动合同通知书》→签订《解除劳动合同经济补偿协议书》→本人签领经济补偿费→办理档案移交和申领失业金等手续。

填写好《市公路局收费站职工个人选择安置方式表》→领取职工本人前十二个月工资清单、工龄统计、经济补偿标准表→领取《解除劳动合同通知书》→签订《解除劳动合同经济补偿协议书》→本人签领经济补偿费→办理档案移交和申领失业金等手续→等待通知报考高速公路收费员。

填写好《市公路局收费站职工个人选择安置方式表》→领取到新单位工作介绍信→与新用人单位签订劳动合同→职工在规定报到时间内到新用人单位报到上班→原单位给职工办理好档案等个人资料移交。选择转岗安置的职工可在一年内提出重新选择自谋职业并按相关规定给予经济补偿。

填写好《市公路局收费站职工个人选择安置方式表》→领取到新单位工作介绍信→与新用人单位签订劳动合同→职工在规定报到时间内到新用人单位报到上班→原单位给职工办理好档案等个人资料移交→等待通知报考高速公路收费员→报考后被招录的解除劳动合同→按规定领取经济补偿→移交个人档案（未被招录的职工留原岗位工作，不能领取经济补偿）。

3、工资套算方式：

（1）、对20年月前考取相关技术等级证的职工，其个人工资按取得技术等级之日起至现在的工作年限进行套算。

（2）、对20年月前未考取相关专业技术等级证的职工及20年月以后招收的新职工则按其个人的实际工作年限（按技术等级规定）进行工资套算。

（3）、职工工资等级套算过程中如果按技术等级套算低于按其个人实际工作年限套算的级别，则按实际工作年限进行套算。

1、广大收费站职工要坚决拥护和严格执行市政府批准的关于撤销政府还贷公路收费站人员安置方案，以大局为重，认真慎重地选择个人的安置方式。

2、大家必须遵纪守法，遵守有关政策和规定，不做有碍于大局的事和出现过激的言行，更不能做违反法纪的事情。

3、参与安置工作的相关单位和工作人员要在市公路局的统一领导下，周密部署，积极配合，要从讲政治、讲大局的高度，按照公开、公正、公平的原则全力做好收费站人员的安置工作。

会议方案(篇6)

会议是企业中必不可少的一项活动，每个企业都会定期召开会议以解决问题或者制定计划。但是，很多企业在会议中会遇到一些问题，例如会议时间过长、议题不清晰、参与人员不够等问题，这些问题不仅会影响会议效率，还会影响到企业运营。

因此，如何设计一个高效的会议解决方案，让会议顺畅进行，达到预期效果呢？以下是一些建议：

1.确定会议目的

在召开会议前，必须要先明确会议的目的，是制定计划还是解决问题，这样可以帮助主持人确定会议的议程，节省时间，提高效率。

2.制定议程

制定议程是会议的关键，只有一个清晰的议程才能确保会议高效进行。议程应该明确列出每个议题，确定议题的讨论顺序和时间，确定每个议题的解决方案。记得在会议之前把议程发给所有参与者，让他们提前准备相关材料和设备。

3.合理安排参会人员

安排正确的参会人员非常重要，有利于确保会议的活泼和灵活性。在确定参会人员时要注意考虑他们的工作领域、对会议议题的涉及程度以及对解决方案的贡献。在选定参会人员后，记得通知他们参会的时间和地点，提醒他们提前准备。

4.使用新技术

现代化的技术可以让会议更加顺畅进行。例如，使用网络会议将会议的行政交通成本降低，同时也可以节省出差的时间，使得远程参会成为现实。视频会议的使用也让参会人员离开公司也能参会，这极大地促进了公司间的合作。

5.合理使用语言

在会议中使用简单明了的语言可以最大化地减少误解和纠纷的出现。简单的语言非常重要，不能使用难以理解的术语和过于专业的语言。让每一位参会者理解自己需要知道的内容是关键。

总的来说，一个好的会议解决方案是能够完美地整合所有相关元素，使参与者能够高效表达自己的意见，达成最佳解决方式。对于一个公司的成功而言，一个高效的会议解决方案是一个非常重要的组成部分。

会议方案(篇7)

一.关于会议 1.会议主题

2.会议目的

3.会议时间

4.会议地点

5.会议组织 主办单位 ： 承办单位 ： 协办单位 ： 支持单位 ：

6.参加人员

二.会议日程及日程表 (一)第一天安排(1 月 1 日) (1)时间：7:00—17:00 (2)接站地点：与会人员到达的各个站点报到地点：城市假日酒店四楼 大厅(接待组负责，并在酒店门口竖牌表示欢迎) (3)人员信息收集与会议资料发放(会务服务组负责) 请与会人员填写个人信息资料并发放会议相关资料， 会务工作人员 需向报到者说明会议的作息时间、注意事项和食宿安排等情况，与 会嘉宾与相应人员需凭邀请函领取门牌号码到酒店入住。 (4)通知：通知与会人员欢迎晚宴的时间地点，要求所有与会人员务必 凭邀请函准时参加。 (二)第二天安排(1 月 2 日) 1.开幕式前准备(会务服务组负责) 2.会议议程 ⑴开幕式 ⑵特邀外国友人嘉宾***和***分别致辞 ⑶嘉宾陈**、杨**、张**、王**、曾**、文**、梁**、叶**分别致辞 ⑷中国环保委员会代表郑**、王**及其他六位代表逐一发言 ⑸主此人宣布会中休息 接站与报到工作

⑹苏州环保协会主席上台做总结发言 ⑺午餐及休息(自助餐) ⑻各高校学生代表做简短发言与宣讲(20 人) ⑼中国环保委员会主席对与会人员做环保知识的培训 ⑽会中休息 ⑾苏州环保基金会主席做总结发言并提出呼吁 ⑿环保宣传短片的播放 ⒀自由讨论及媒体采访 ⒁主持人宣布会议结束 3.会议闭幕晚宴 ⑴时间：19:00—21:30 ⑵地点：城市假日酒店三楼宴会厅 ⑶人员：全体与会人员

表一 会议日程表

时间 9:00—17:00 1月1日 全天 18:00—20:30 7:30—8:10 8:10—8:40 8:40—10:00 上午 1月2日 10: 00—10: 45 10: 45—11: 00 11:00—11:30 11:30—14:00 14：00—15:00 下午 15：00—16:00 欢迎晚宴 早餐 开幕式 嘉宾致辞

日程 接站、签到、分发房间及会议资料

中国环保委员会代表逐一上台发言 休息 苏州环保协会主席上台做总结发言 午餐及休息(自助餐

) 学生代表发言 中国环保委员会主席对与会人员做环保知识的`培训

16:00—16:15 16:15—16:45 16:45—17:00 17:00—17:40 19：00 晚上 21：30 7:30—8:30 1月3日 全天 8:30—15:00

休息 苏州环保基金会主席做总结发言并提出呼吁 环保宣传短片播放 自由讨论及媒体采访 会议闭幕晚宴 晚宴结束 早餐 苏州环保展厅参观，拙政园、博物馆游玩 赠送礼品，欢送离开

三.会场布置

表二

会场布置

序号 1 2 3 4 5 6 7

名称 摄像头 耳麦 插排 投影仪 电脑 签字笔 圆珠笔

数量 2个 4个 2个 2个 2个 4支 22 支

摆放位置 会场两侧 讲台 讲台 讲台 讲台 咨询处 其中签到处四支

使用人

跟进人

工作人员

工作人员

咨询人员 工作人员

工作人员 工作人员

8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19

横幅(低碳环保，从我做起) 彩旗 鲜花 胸花 宣传字牌 嘉宾介绍牌 展字画 签到牌 台布 绶带 礼仪服装 矿泉水

2个 8面 2束 10 枚 6份 10 个 2个 2个 2个 6条 6套 24 箱

会场前后 会场外围两侧 讲台 签到处 签到处 2 份/咨询处 4 份 会场两侧 会场正门两侧 进门处 签到处 签到处 会场中场 会场全部 志愿者 签到人员 签到人员 礼仪小姐 与会人员 赠送嘉宾 参会人员

工作人员 工作人员 工作人员

工作人员

工作人员 工作人员 工作人员 工作人员 工作人员 志愿者

四.组织及分工： (一)领导小组 总负责人： 组 职 员： 责：

(二)策划布置组 成 职 员： 责：布置会场，策划会议的流程

(三)组织管理组

成 职

员： 责：组织和维护会议的顺利进行

(四)会务服务组： 成 职 员： 责：维护会场秩序、服务会场人员的需要

(五)媒体网络组： 成 职 员 ： 责：对现场会议做及时报道

五.筹备程序

表三 会议筹备工作

序号 1 邀请函的发放

工作内容

完成时间 12 月 15 日前

负责部门 会务组

责任人 工作人员

2

环保宣传短片的收集与整理

12 月 20 日前

策划布置组 工作人员

3 4 5 6 9

与会人员发言稿 与会人员环保幻灯片的制作 会议议程最后确定并打印 资料打印装袋完成 物资采购到位(烟、酒水、水果、签到资料、其他)

12 月 20 日前 12 月 20 日前 12 月 20 日前 12 月 20 日前 12 月 24 日 12 月 24 日 12 月 20 日

会务组 会务组 会务组 会务组 会务组 会务组

工作人员 工作人员 工作人员 工作人员 工作人员 工作人员

10 酒店联系落实 14 环保手册设计制作完成

策划布置组 工作人员

15 展板设计制作完成

12 月 20 日

策划布置组 工作人员

17 合影照相单位落实 20 酒店外围布置 21 会议室布置 23 会议及晚会彩排

12 月 20 日前 12 月 25 日晚上 12 月 26 日全天 12 月 31 日全天

策划布置组 工作人员 策划布置组 工作人员 策

划布置组 工作人员 策划布置组 工作人员

24 接站牌和车牌制作完成

12 月 20 日前

策划布置组 工作人员

25

会议用车的检查、准备

12 月 30 日前

会务组

工作人员

26

嘉宾接站(到站时间编排、车辆安排、机场人员安排)

12 月 18 日全天

会务组

工作人员

27

嘉宾返程机票预订

12 月 30 日全天

会务组

工作人员

六.费用预算 1.房 费： 2.餐 费： 3.活动用水： 4.会议室： 5.布置费： 6.晚宴费用： 7.摄影费： 8.交通费：

9.门票费： 10.礼品费： 11.服装费： 12. 不可预计费用： 费用总计：

七.注意事项： 1、各组工作人员必须严格按筹备工作计划的进度要求推进工作; 2、领导小组负责督促各工作组的工作按时完成。 3、会议期间工作人员与志愿者必须统一着装，佩带工作牌; 4、会议期间工作人员必须提前到达会场，不得迟到、早退和无故缺席。

会议方案(篇8)

主持人：广州新礼意科技网****

主体：疍家人**及意向客户

在疍麦这个大家庭里，我感受到了团队带来的无穷力量。我的困惑已经为我解答，我们分享我们的经验。在疍家的大力支持下，我的微商之路更安全、更放心、更远！

疍家人海鲜**

**招募第一季

◆ 走进疍家人的故事

◆ 共同**微商未来之路

◆ 共享微商经营成功经验

◆ 共创微商经营成功之道

目录一 、 目标人群

二 、 活动主旨

三 、 活动目标

四 、 活动内容

第一部分接待

第二部分会议流程

第三部分会场详细流程

（1） 企业文化展示及疍家会员介绍

◆ （2）微商大环境分析

◆ （3）**制度和相对应的营销方案

◆ （4）创业从现在开始

五 、 活动预算

一、目标人群

人群：疍家人**商、意向客户

人数： 20-30人（**+意向客户，其中客户10-15人），可安排5-10人左右公司员工假扮意向客户，拉动现场氛围，对目标客户进行跟踪。

二、活动主旨

疍家一家，让您的微信商务之路，更加安全，更加无忧无虑，更多

通过疍家人创始人-赤岭哥的经营经验交流，现身说法，在轻松、亲切、温馨、随意的整体氛围，让意向客户切身体验疍家人经营的良好氛围和广阔前景，促成意向客户达成加盟。

包括以下几个方面：

1企业形象：展示疍麦企业文化，树立企业形象。

2通过对小微企业产业背景的分析，得出了疍家良好的发展前景

3.引入可靠且可执行的系统和营销计划，重点是教学如何赚钱！

4、 疍家人加盟优势：展示疍家人经营的专业性，对**商的经营保障；以及一系列政策和制度上的优惠政策。

三、活动目标

招聘疍家中国合作伙伴，推广客户加盟意向，预计将达到10家以上。

四、活动内容

第一天接待

时间：8月15号 17点前

地点：凤凰机场-疍家酒店-餐饮-活动

流程 ：

17:00前机场接机

18:00-19:00 统一回到酒店——接待处签名 —— 发放资料袋（流程表和公司简介）和衣服 —— 引导人员来宾领取房卡

19:30-20:00 集合酒店吃饭

21:00-23:00 ktv晚会

材料准备：海报接待台布置签到本、签到笔材料袋（宣传材料、笔、纸）衣服

要求 ：

工作人员前期确定到会人员名单，并做好记录跟踪，吃饭开始前1小时再次确认到会人员情况，相关联系人员须在到会人员到达第一时间内欢迎迎接。

接待处人员必须脸带微笑，热情有礼，工作细致，提前准备好每一位到会人员的签到工作，务必使得每一位到会人员签到快捷流畅。

一般情况下，到会人员由其相关的联系人员引领取房卡，安排入住时注意将客户与自己工作人员（假扮客户）相错安排入住，以便深入了解客户。

第二天会议流程

时间：8月16号

7:30-7:00自助早餐

8:00-8:30酒店集合

8:30-9:00会议布置

9： 00-12:00会议时间-气氛活跃的小游戏

12： 00-13:30用餐时间和休息时间

13： 30-18:00会议时间

18： 00-19:30用餐时间和休息时间

19： 30-22:00会议时间

材料准备：安排幻灯片材料、宣传海报、接待台（水、笔、笔记本）

第三天会议流程

时间：8月17号

8:00-8:30酒店集合

8： 30-12:00参观新村工厂，体验疍家人鱼牌

12： 00-13:30酒店用餐时间和休息时间

14： 00-18:00会议时间

18： 00-19:00参观赤岭阁老家并共进晚餐

20:00安排回程

客户来回机票，或第二天早上统一转移到机场

第三部分会场详细流程

（1） 企业文化展示及疍家会员介绍

1、悠久历史

2、产地优势

3、纯天然捕捞加工工序

4、全面质量监控

疍家人早安文化展示介绍主持人与全体员工 10 min

“早”“早”

“早，早，早”

在疍麦独特的晨文化中，传递品牌文化，展示品牌精神，缩短参与者的心灵距离。

介绍公司成员，展示疍麦人的风格和特点，展示疍麦人完善的企业机制和人才，缩短距离

主题：突出海南陵水海鲜优势，传递品牌文化，彰显品牌精神，拉近距离

流程 ：

疍家人文化幻灯片停止**，主持人与所有工作人员共同开始疍家人早安口号 —— 主持人向到会人员解说早安文化 —— 带领所有到会人员一起参与早安口号 —— 介绍公司员工

（2）微商大环境分析

1、微商的未来分析；

2什么样的团队才能赢得微商的未来；

3、什么行业微商最吃香；

4、微商应该怎么做；

“好”“好”

“好，好，好”

在疍麦独特的迎宾文化中，传递品牌文化，展示品牌精神，缩短参与者的心灵距离。

主旨：通过对小微环境的分析，突出疍丝的优势，触动人们的创业激情

流程 ：

主持人小游戏活跃气氛——主持人介绍赤岭哥及讲演内容 —— 赤岭哥上台道问好 ——讲演人分享一个相关的小故事引出话题 —— 讲演正题内容 —— 讲演结束主持人安排**（暗箱**，缓解听课的疲惫和提神）

（3）**制度和相对应的营销方案

1、帮助**商卖货方案；

2.帮助* *建立500个会员社区商店；

3、帮微商战友清积压库存；

4如何招聘下属和同事；

5如何成为百万水巨人

要领：推出入会优惠政策，触动人们的创业激情，现场掀起高潮

流程 ：

主持人小游戏活跃气氛——主持人介绍赤岭哥及讲演内容 —— 赤岭哥上台道问好 ——讲演人分享一个相关的小故事引出话题 —— 讲演正题内容 —— 讲演结束主持人安排**（暗箱**，缓解听课的疲惫和提神）

五、活动准备

人员邀请确认

1、 现有**商，邀请意向客户参加，传达本次会议的主题为疍家人内部微商经营经验交流例会，可以学到很多东西，如对方对加盟有意向，可带其一同参加。

2建议每个现有**携带的目标客户不超过一个，并负责全程跟踪。

三。受邀嘉宾由**统计，并提前通知疍麦人的工作人员，并汇总受邀嘉宾名单。

场地安排

1、 接机：凤凰机场接机地点

2、 餐饮：进餐饭店

三。住宿：入住酒店、前台、酒店会议室

4、 户外：参观渔排地点

【活动预算】

注：本预算以会场及公司会议厅为准。如果场地设在酒店内，酒店费用应增加。

六、游戏环节

1、你画我猜

2、一反常态

规则：台上的选手听从主持人的命令，作出相反的动作！

目的：锻炼应变能力和

3 .三人抱成团

规则：每次参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在最短的时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情况喊口令！

4. 坐地起身

（1）项目类型：团队合作型

（2）道具要求：无需其他道具

（3） 场地要求：一块空地

（4） 项目时间：20-30分钟

（5） 游戏细则：1、四人一组，围成一圈，背靠背坐在地上；2、在不用手撑地站起来；三。然后依次增加人数，每次增加2人，直至10人。在这个过程中，教师要引导学生坚持、坚持、坚持，因为成功往往意味着再坚持一次。

目的：这项任务体现了团队成员的合作精神。这个项目主要是让大家明白合作的重要性。

5.十人九足

（1）项目类型：团队协作型

（2） 场地要求：大空地

（3） 需要道具：每组有一根约5米长的绳子

（4） 游戏细则：以部门为单位，共七支队伍。每队十人,五男五女叉排成一横排，相邻的人把腿系在一起，一起跑向终点，用时最短的胜出。分成三组，抽签决定比赛顺序。

（5）活动目的：“十人九足”项目体现的是团队队员之间的配合和信任，本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力及协调能力。

6.珠行万里

（1）游戏简介：整个团队每个队员手拿一根半圆形的球槽，将球连续传动（滚动）到下一个队员的球槽中，并迅速地排到队伍的末端，继续传送前方队员传来的球，直到球安全的到达指定的目的地为止。

（2)游戏人数：12－16人

(3)场地要求：空旷的平地

(4)需要器材：乒乓球、球槽

(5)游戏时间：约40分钟

(6)活动目标：感受团队间有效的配合，衔接以及自我控制能力，为共同的目的以及团队的责任感做好每一个环节。

会议方案(篇9)

所谓会议策划，它是一种资源的整合与配置过程，都是在控制会议风险的基础上，使会议效果最佳。要想会议开得好，风险控制早做到。大凡一场会议活动最可能出现的失误，在不同的会议阶段有不同的表现。比如：

1、 会前准备：会议主题和日程及任务分配不明确，参会人员毫无针对性，参会人员也准备得不充分。

2、 会议开始：会议程序太过繁复冗长，主持人能力有限，主题变动随意，而且参会人员的层次参差不齐。

3、 会议进行：会议讨论消极沉闷，甚至超出议题范围，会议过程拖沓，常常表现为议而不决。

4、 会议总结：会议效果不明显，工作安排没有针对性，也没有条理清晰的会议总结。

5、 跟踪执行：经常是那完那了，根本没有及时有效的后续工作跟进和信息反馈。 会议本身是一个很重要的管理工具和手段，通过会议策划，可以很好地对会议中的各个细节严格把关。犹如项目管理一样，需要进行不断地监控、不断地调整、不断地跟进，以确保项目及时、出色地完成。比如会议准备方面的策划，涉及到会议目标的设立、与会者的选择、会议时间的选择、会议地点的选择、会议议程的拟定、会议通知的派发等等。

不仅如此，会场布置检查的重点、预订会议地点的重点考虑项目、签订书面合同时的注意事项、烘托良好的会议氛围的技巧、会务管理人员分组、与会人员分组需注意的事项、会议证件的制作、会议纪念品、奖品的制备、会议名册的'编制、开会前24小时的验收项目、开会前12小时的检查工作细则，以及会务物品准备的名细等等，都非常重要。

本公司领导，行业协会领导，政府有关部门，媒体，供应商及客户代表，本公司会务人员。

根据会议日程、内容需要确定时间，根据规模确定场地。

确定主题一即主要目标，及具体内容:如，是否发放资料，公司业绩宣传，经营及产品推介，优秀组合、人员表彰等。

是否安排吃、注行、游览考察及纪念品等。

场地、伙食、车辆、旅游、纪念品、服务人员加班、宣传等支出项目分列。

成立筹备小组，明确人员、分工:领导〈公司副职〉、会议主持人、会场服务、接送站、联系媒体及各有关单位、吃住游、车辆等。

形成策划方案报公司审批，建立筹备机构后开展工作，发出会议邀请函〈要回执以落实人数〉，落实人员、经费，联系政府、媒体，落实场地、设备，准备资料、纪念品。

1.到会人签到，发会议资料。

2.主持人介绍到会嘉宾、会议主题，表示欢迎，公司领导讲话。

3.供应商客户代表发言。

4.受表彰者发言。

5.政府领导讲话。

6.到会人员合影。

7.安排具体业务活动〈如，对口部门业务洽谈、交流〉。

8.宴请。

9.如有可能，安排一些轻松的联谊活动。

会尝设备〈音响等〉、媒体、领导等事项需有备份方案，如，原落实场地有变、拟讲话领导未到等，如何处理。

—定规模的活动，难以面面俱到，细节均完美，故抓好重点即算成功:如，日期不改，主题不变，人员大部到位，日程按步骤进行。

祝策划、活动成功，展现自已才华!时间光阴似箭，我们青协走了无数风风雨雨路，攀越种种困难的高峰，终于迎来了一岁的生日，从刚刚成立到现在一年里，我们的志愿者们步入社区，走进敬老院，从事着多种爱心服务。回首协会成立一年来的成长历程，一支由学生组成的队伍，一直以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，学习、宣传青年志愿者不畏艰难、扎实工作、无私奉献的精神品质，秉承“爱国守法、诚信知礼，艰苦奋斗、自强不息”的优良会风，在学校的领导下，在全体志愿者们的共同努力下，各种活动都开展的有声有色，从成立到敬老院探望，从那次环保活动到现在，每一次协会的活动都让志愿者们感到受益匪浅 。

会议方案(篇10)

会议解决方案是一种专业而有效的方式，用于协调各方面的需求和利益，并确保会议的成功实施。在现代商业环境下，举行会议已成为促进企业增长和发展的不可或缺的一部分。因此，制定一项完善的会议解决方案尤为重要。本文将介绍会议解决方案的各个方面，并提供一些实用的建议，帮助您获得更多的成功。

会议目的

首先，任何一场成功的会议都有一个明确的目的。目的应该简明扼要，让参会者明确了解到会议的目标，以便他们有充足的时间准备和制定自己的计划。会议目的应该反映出公司的总目标，并包括特定的议题，如业务策略、人力资源、财务管理和市场营销等。此外，要确保会议的目的与参会者的利益和需要密切相关。

会议议程

其次，制定一个明确的议程是会议解决方案的关键部分之一。议程应该包括所有讨论的议题，并按照优先顺序排序。议程应该在会议之前几天分发给参会者，以使他们有时间准备和参加讨论。这样，可以避免在会议期间时间不够用的情况，使议题处理得更有效和顺畅。

会议场地

会议场地是会议实施的关键因素之一，因为它直接关系到会议的氛围和参会者的舒适度。有些会议需要一个宽敞的会议室，而另一些则可能需要更小的会议室和私密空间。在选择会议场地时，还应考虑场地的设备情况和技术支持，如音响、投影仪和无线网络等。另外，借助现代化的技术工具，可以帮助会议更好地进行，同时还可以使参会者的舒适度更高，并保证会议顺利实施。

参会者

参会者是制定会议解决方案的重要因素之一。必须确保邀请到关键的人员参加会议，并考虑到他们的行程和时间，以便他们能够出席会议。此外，还需要了解他们的需求和兴趣，以便适应不同的参会者，为他们提供更良好的服务和支持。

结论

制定一项完善的会议解决方案需要准确的计划、全面的准备工作和专业技巧。在制定会议解决方案时，必须明确会议目的，制定议程，选择合适的会议场地，邀请合适的参会者，为他们提供良好的服务和支持。这样，才能取得更多的成功，为公司增长发展贡献更大的努力。

会议方案(篇11)

会议赞助方案

尊敬的各位先生/女士：

非常荣幸能够有机会为您提供会议赞助方案。我作为一名专业人士，将细致梳理出一个符合您需求的有效赞助方案，旨在为您的会议取得更多成功。

1. 背景分析

在制定会议赞助方案之前，我们首先要进行一番背景分析。了解该会议的目的、规模、参与人员以及预期成果等信息是至关重要的。这种分析可以帮助我们更好地理解您对赞助商的期望，以及我们能够提供的资源和支持。

2. 赞助级别

我们建议根据贵公司的需求，设定不同的赞助级别。这样可以提供给赞助商更多的选择和机会。我们可以将赞助级别分为四个层次：主赞助商、合作伙伴赞助商、协办赞助商和参展商。每个级别将具有不同的回报和特权，以满足不同赞助商的需求和期望。

3. 赞助回报

为了能够吸引和留住赞助商，我们必须制定一个有吸引力的赞助回报计划。这将包括但不限于以下几个方面：

3.1 品牌曝光：为赞助商在会议中获得更多的品牌曝光机会，我们可以提供多种形式的广告和宣传手段。例如，将赞助商的标志放置在会议场地的显眼位置、印刷物上，并在社交媒体和官方网站上宣传他们的支持。

3.2 演讲机会：我们可以为赞助商提供在特定会议环节发表演讲的机会，以展示他们的专业知识和产品优势。

3.3 展示区域：为赞助商提供一个专门的展示区域，让他们展示和推广他们的产品或服务。

3.4 社交活动：为了促进赞助商和参会者之间的互动，我们可以组织一些社交活动，如晚宴、酒会等，为赞助商提供与参会者面对面交流的机会。

4. 资金管理

对于会议赞助方案的成功实施，资金管理是至关重要的一环。我们将建立一个专门的赞助金管理小组，负责追踪和管理所有赞助金的使用情况。确保在会议前后对赞助商做好相关回报，以保证我们的赞助商满意并愿意继续支持我们的会议。

5. 合同和协议

最后，我们将为每一位赞助商定制合同和协议。这将详细规定双方的权益和责任，以确保双方在合作过程中的权益得到保障。

总结：

作为一个专业人士，我相信这个会议赞助方案能够为您提供切实有效的支持。通过背景分析、赞助级别、赞助回报、资金管理和合同协议等方面的细致打磨，我们能够确保这次会议赞助取得更多的成功，并让赞助商感受到物有所值的回报。我期待与您进一步合作，并为您的会议锦上添花。

谢谢！

您真诚的

专业人士

德育工作方案范例八篇

幼儿园开展主题活动，在某种情况下具有影响幼儿身体成长和认知的效果，教师以活动的形式进行教学，更是有利于师生之间感情的交流。为了提高孩子的好奇心，我们更加需要在活动之前准备好优秀的活动方案。那么，最近你是否在搜集幼儿活动方案呢？为此，你可能需要看看“德育工作方案范例八篇”，供你阅读参考，并请收藏本页面！

德育工作方案(篇1)

一、指导思想

坚持社会主义教育方向，全面贯彻党的教育方针，以培养学生的社会主义核心价值观为重点，促进校内与校外教育相结合，积极引导学生社会实践活动。

二、工作目标

1.建设以进行革命传统教育为主的社会实践活动基地。主要是联系考察革命烈士墓，缅怀革命先烈，忆史铭志。如组织学生前往杨安烈士纪念碑进行扫墓活动。使学生们亲身体验坚强不屈的斗争精神以及人民对英雄的拥护与爱戴。

2.建设以服务、环保为主的社会实践活动基地。这种形式较容易组织，既可以学校集体组织对社区、街道、墙壁，利用学生假期，要求学生有专题地进行广泛的清理垃圾、墙壁小广告等环保宣传教育，并写出心得体会。使学生增强环保观念。

3.建设以参加志愿者活动为主的社会实践活动基地。这种活动可由学校和政府共同组织的，也有学生青年志愿者活动服务队与附近社区共同开展的，内容多种多样。

4.建设其他形式的社会实践活动基地。根据学生的兴趣和实际情况，开展其他的.一些社会实践活动。如听法制报告会、成人成才报告会等方式教育学生，促使他们时刻保持清醒的头脑，提高了学生的政治觉悟，增强法律意识;邀请道德模范给同学做报告;针对学生特点，引导学生开展丰富多彩的社团活动，使其在各自兴趣范围内多参加各类社团有读书兴趣的可以参加书社、有表演兴趣的可以参加演艺社等。这样既可以锻炼学生的团队协作精神，又可以提高他们的组织能力。

三、建设原则

1.处理好教学与开展社会实践的关系。

开展德育基地建设和社会实践活动，一定要处理好学生在校学习和进行社会实践的关系，社会实践不能影响学生正常的学习和生活，不能占用教学的时间，分散学生学习的精力。在时间安排上要适当，不能使学生的负担过重，短期的社会实践活动可以安排在双休日或在假期进行。

2.教师引导与发挥学生自我教育相结合。

开展德育基地建设和社会实践活动，一方面要有教师的指导，对学生的活动给予具体的指导、监督与检查，及时给予正确评价。在实践的过程中或是结束后，德育教师都应该及时做到总结与评价，及时发现学生在实践中存在的不足，并帮助学生加以改正，对于好的作风与行为也要加以表扬。教师不光自己要对活动进行总结，还要引导参加社会实践的学生写一些体验或是心得，既使学生对自己在实践中的表现有一个深刻的认识，又能教育其他同学。

四、基地的选择

根据上述指导思想及原则。我们选择下列单位和场所作为我校的德育基地。

1.杨安烈士纪念碑：革命文化基地

2.社区街道、墙壁：地方环保基地

3.鹅埠社会福利院：敬老爱老基地

德育工作方案(篇2)

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观和党的教育方针。以提高学生的全面素质，特别思想品德素质为目的，加强德育的实践性来引导、教育学生，通过德育基地活动培养爱祖国、爱家乡、爱人民、爱劳动、爱学习的良好品质。在掌握科学文化知识的同时，具备较强实践能力、社会适应能力，以适应素质教育的要求。

二、活动目标：

1、通过德育基地的活动，培养爱祖国、爱家乡、爱人民、爱劳动、爱学习的良好品质。

2、通过德育基地的活动，培养学生的创新精神和实践能力。

三、活动内容：

1、组织学生参观革命先烈刘英、刘铁的故乡活动，激发学生热爱家乡、热爱祖国的热情。

2、政教处、少先队、组织学生去参观祥发公司参观，并整理厂区卫生。

3、政教处组织学生进行国防教育讲座。

四、工作措施：

1、进一步加强阵地建设，努力完善各阵地的规章制度，努力用好校外德育基地。

2、与各基地领导协商后，定期组织学生到基地进行参观学习或实践活动，使学生受到良好的思想道德、实践体验教育。

3、德育基地活动要有专人负责，活动班级班主任随队做好安全工作。基地活动前应对学生做好教育工作，要求他们保持少先队员的良好形象，注意文明礼貌，不怕苦不怕累，体现我校良好的学风、校风。

4、按照德育基地协议书的要求，爱护德育基地的各种物品，不得触模有主要价值的物品和易损坏物品。

6、德育基地活动期间，指导教师应按照活动的内容，布置学生做好实习记录，写活动心得，开展评比活动。

德育工作方案(篇3)

一、指导思想

以党的教育方针为指导，以“以人为本尊重教育”为主线，坚持以人为本的原则，遵循学校德育内涵和少年儿童成长规律，把理想教育、爱国教育、道德教育和素质教育贯穿始终，不断提高管理的针对性和实效性，促进少年儿童更好地健康成长。

二、工作目标

充分发挥德育教育的主渠道、主阵地、主课堂作用。根据不同教育阶段的儿童学生身心特点、思想实际和理解接受能力，准确规范德育目标和内容，科学管理德育课程，积极开展德育活动，努力拓展德育途径，有针对性地进行教育和引导，使学校德育管理更具科学性，从而保障少年儿童的全面健康成长。

三、工作重点

(一)以德治校，强化德育育人功能

健全学校领导体制，完善德育管理机制，逐步摸索出一套符合本校特点的德育评价方法，形成全员参与的德育管理体系。

1、完善德育管理组织。校长任组长，班主任和任课教师为成员。本着“学校无小事，处处是德育;教师无小节，时时是楷模”的原则，真正实现为人师表、教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的目的。

2、加强教师队伍建设。努力提高教师对自身心理素质的认识，促进教师自觉加强自身建设，锤炼良好的师德形象。对待事业甘当“奉献型”教师;对待学生要做“爱心型”教师;面对挑战敢为“竞争型”教师;教育教学应为“创新型”教师;师生关系成为“伙伴型”教师;自身素质炼成“专家型”教师。

3、坚持德育例会制度。抓好班主任的培训工作，进一步提高班主任的管理能力。认真落实《小学生守则》、《行为规范》和《一日常规》，完善班主任工作和教师综合考核评估制度，提高德育管理的科学性、实效性。

(二)以人为本，规范学校德育内容

小学阶段的德育目标是：倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德理念，教育帮助学生初步培养起爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的情感;树立基本的是非观念、法制意识和集体意识;初步养成孝敬父母、团结同学、讲究卫生、勤俭节约、遵守纪律、文明礼貌的良好行为习惯，逐步培养良好的意志品格和乐观向上的'性格。

(三)课堂为主，有效渗透德育教育

品德与生活、品德与社会课程是向小学生进行系统的思想道德教育的重要课程。任教教师要以国家德育课程标准为依据，以德育内容课程开发为契机，恰当运用教材，联系学生实际开展德育工作。

(四)踏实工作，拓展德育教育途径

1、营造校园德育环境

倡导“宽松、和谐”的人文环境，陶冶师生情操，发挥其潜移默化高尚品行的德育功能。努力营造优美的校园环境，把德育、科研、卫生等工作有机结合，用生动形象的形式展示校园的新人、新事、新貌，提升学生文明素养;利用橱窗、板报、名人名言等激励师生“为国增光，为校添彩”的责任意识。

2、构建学校人文德育

明确全员育人的要求，依照法律和规章制度，严格校规校记，加强和改进学校管理，加强校风、教风、学风、校训建设。把德育落实到教学、管理、服务的各个方面，切实加强学生的思想品德和基础道德教育。用信任、尊重、关怀的情感和行为关爱学生，要充分调动学生的积极性和主动性，以少先队活动为载体，发挥少先队“自我教育、自主发展”的教育功能，利用少先队这一主阵地，开展丰富多采的校园活动，以提高自我服务、自我约束的能力。

3、抓好三个重点管理

一是抓好以文明守纪为中心的行为规范养成教育。要用制度规范学生的上课、自习、作业、集合、劳动、卫生、锻炼等。认真落实值日、值周、升旗、广播站制度，发挥其督促、管理、自我约束、自主教育作用。完善班主任工作评价制度，做好量化考核工作。二是抓好时机，坚持正面教育。提倡善诱会导，把重大节日、纪念日和各项专题教育结合起来，形成系列，强化渗透。运用各种形式，通过多种途径开展爱国主义教育、集体主义教育、革命传统教育、英雄人物精神教育、法制教育、形势教育、社会实践教育。三是抓好学生心理健康教育。要从学生身心协调发展和现代健康观出发，针对各年级学生的生理、心理特点，有效地加强心理健康教育。要有计划地举办心理健康专题讲座，开展心理健康宣传专栏，设立心理健康辅导咨询信箱，解决学生学习、交友、家庭中的种种心理问题。

4、打造三个窗口形象

一是校园环境、校园设施和校园文化。要因地制宜，节俭实效，处处体现“美”。二是大课间操。要内容丰富，动作到位，整齐划一，处处体现“活”。三是家长学校。家长学校是学校与家庭衔接的纽扣，使家长学习教育理论的课堂。它能够

提高家教水平，能展示学校教育理念和办学思想，是学校德育教育的“特殊”窗口。要处处体现“新”。

四、重大节日

三月份

1、助人为乐日：3月5日中国青年志愿者服务日

2、感恩日：3月8日国际劳动妇女节

3、师生捐款日：3月16日手拉手情系贫困小伙伴全国统一行动日

4、安全教育日：3月最后一个星期一

四月份

1、捐书日：4月2日国际儿童图书日

2、校园无纸屑签字日：4月7日世界卫生日

3、疾病预防日：4月25日全国预防接种宣传日

4、安全反思日：4月30日全国交通安全反思日

五月份

1、热爱劳动日：5月1日国际劳动节

2、传统教育日：5月4日中国青年节，五四运动纪念日

3、感恩日：5月20日全国母乳喂养宣传日，5月第二个星期日母亲节

4、捐助日：5月第三个星期日全国助残日

5、戒烟日：5月31日世界无烟日

六月份

1、庆祝日：6月1日国际儿童节

2、环保日：6月5日世界环境保护日，6月17日世界防止荒漠化和干旱日

3、护眼日：6月6日全国爱眼日

4、献血日：6月14日世界献血日

5、捐献日：6月22日中国儿童慈善活动日

6、禁毒日：6月26日国际禁毒日

7、感恩日：6月第三个星期日父亲节

七月份

1、庆祝日：7月1日中国共产党诞生日，香港回归纪念日

2、人口日：7月11日世界(50亿1987年)人口日

八月份8月1日建军节

九月份

1、扫盲日：9月8日国际扫盲日

2、教师节：9月10日教师节

3、卫生日：9月14日世界清洁地球日

4、环保日：9月17日国际保护臭氧层日，9月27日世界旅游日

5、爱牙日：9月20日中国“爱牙日”

6、助残日：9月28日国际聋人日

十月份

1、国庆节：10月1日中华人民共和国国庆节(1949)，国际音乐日1980)，国际老人节(1991)

2、保护动物日：10月4日世界动物日

3、少先队建队日：10月13日中国少年先锋队建队纪念日(1949)

4、爱护粮食日：10月16日世界粮食日

5、节约日：10月31日世界勤俭日，10月份第一个星期三国际减灾日

十一月份1、11月10日世界青年节

2、11月17日国际大学生节

十二月份1、12月1日世界艾滋病日

2、12月3日国际残疾人日

3、12月8日国际儿童电视日

4、12月9日世界足球日

5、12月10日世界人权日

6、12月21日国际蓝球日

7、12月25日圣诞节

德育工作方案(篇4)

德育的本质是育德，是培养人品德的一种教育活动。德育是学校教育的灵魂，是学生健康成长的保障。因此，我校把德育工作摆在重要位置，牢固树立以德为首、立德树人的思想。我校在德育工作中做了大量的工作，取得了一些成绩，但德育工作还存在许多问题，亟待解决。

德育途径单一

主要依靠班主任的日常管理，虽然也开展了一些德育活动，但大都是重形式、走过场、老套路，写写征文、办办手抄报、开个主题班会等，教师讲授多、管较多，但学生参与的也多，真正体验的少，明显不适合学生需要，收效甚微，大多数的学生只是应付班主任老师布置的任务。

德育队伍素质偏低

部分教师的修养和素质与学高身正的要求尚有差距，给学校的德育和教学工作带来一定的困难。个别班主任管理不到位，工作方法有时也不得当，导致在组织活动是准备不充足，活动效果不太明显。

德育工作后劲不足

现在的班主任老师或者是任课老师还是比较重视学生的学习成绩，怕学生考不好被学校约谈，这就在无形中自觉或不自觉地减少学生的活动时间，怕过多的德育活动牵扯学生太多的精力，影响学生的学习成绩。

个别学生行为习惯及养成教育有待加强。

心理健康教育不够规范，效果不够明显；心理健康教育师资力量不足，学校没有专职的心理健康教师，经验不够丰富；由于留守儿童和单亲家庭逐渐增多，家长对孩子的要求不高不严，导致孩子自理、自立能力及抗挫折能力较差，

缺少了家长的有力配合，给学校思想工作带来了不少困难。

加强和改进学校德育工作的策略：

“学会做人，从礼仪开始”。古人说“不学礼，无以立”，文明礼仪，不仅是个人素质、教养的体现，也是个人道德和社会公德的体现。因此，我校的德育教育以礼仪教育为切入点，牵带着养成教育、感恩教育、诚信教育、安全教育、爱国教育、革命传统教育等。以校园礼仪为主要内容，结合个人礼仪、家庭礼仪、社会礼仪的学习，组织开展丰富多彩、寓教于乐的系列活动。坚持知、行结合，宣传教育与实践活动相结合，务求实效，使全校师生在提高礼仪意识、增长礼仪知识、遵守礼仪规范等方面有明显变化。倡议全体同学从自身做起，从现在做起，从身边小事做起，争当社会文明礼仪先锋。音乐老师要传唱礼仪歌曲。各班、各年级、少先队分别成立“礼仪监督小分队”，负责监督同学使用文明用语、课间文明活动、日常文明习惯等，及时制止和纠正不文明行为，宣传文明礼仪知识，共创文明校园的良好氛围。

教书育人，树立全员德育的思想。首先要上好周某某、品德课，加强学生的思想政治教育。充分利用品德教材中的道德、利用学科课堂教学中的道德、利用教师的道德表率作用等影响学生，感染学生。

活动育人。充分发挥常规活动、体育活动、艺术活动、社会实践、主题班会、班级教导会等活动充分、体验深刻的活动，增强德育工作的时效性、时代性和针对性。

加强德育队伍建设，提高德育工作者的素质，树立正确的育人观，大力开展养成教育、诚信教育、感恩教育、节约教育等活动，培养学良好的行为习惯。

管理育人，树立以人为本的理念，让德育回归生活。管理不是为了约束人，而是为了解放人。从远离生活到贴近学生，“从小事着手”，重视学生的共同管理与自我教育管理，使学生从他律走向自律。培养好班干部，召开班干部会议。

5、开展各种形式的符合学生身心发展水平的活动，让学生受到德育熏陶。

6、对少数有心理困扰或心理障碍的学生，老师给予科学有效的心理咨询和辅导，使他们尽快摆脱障碍，增强自我教育能力。班主任加强后进生的思想转化教育工作，逐步提升心理辅导能力。依托学校心理咨询室，坚持开展多种形式的学生心理健康咨询辅导活动，促进广大中小学身心健康发展。

7、家校共育是现代教育中一个重要组成部分，积极发挥家长委员会沟通、服务、参与、管理四个作用，使家庭教育与学校教育、社会教育紧密配合，形成合力。强化家校联系工作，教师应主动走向学生，走向家庭，走向家长，以教师强烈的工作责任心？赢得家长的信任，进一步提高家访的质量和效果。每次家访要做好记录。家长来校了解学生的学习情况，教师应热情接待，与家长亲切交谈，共同商讨教育学生的对策。通过活动，树立良好的教师形象，从而进一步提高我校在社会上的声誉。

上面的这些是网小编专门整理的2022德育工作不足以及整改措施精选4篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

德育工作方案(篇5)

玉山中学校德育工作实施方案

一、指导思想上

为全面贯彻党和国家的教育方针，把德育工作放在学校一切工作的首位，以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导，为了贯彻学校“一切为了学生的生存与发展”的办学理念，学校依据教育部《中学德育大纲》和《中共中央办公厅、国务院办公厅关于适应新形势进一步加强和改进中小学德育工作的若干意见》和《中共中央、国务院关于进一步加强和改进为成年人思想道德建设的若干意见》的精神，结合我校实际工作特制定本方案，要求全体教职员工，要本着“教书育人、敬业奉献”的精神，对本方案进行认真学习、全面贯彻、勤于实践、勇于创新，在德育工作中要做到全员参与，全面开发，全程利用，力争达到全优效果，为把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。

二、德育目标

（一）初中阶段的培养目标：培养学生初步具有爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的思想感情和良好品德遵守社会公德的意识和文明行为习惯；良好的意志、品格和活泼开朗的性格；自己管理自己、帮助别人，为集体服务和辩别是非的能力，为使他们成为德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人，打下初步的良好思想品德基础。

（二）高中德育目标：包括思想、政治、道德品质、个性心理素质和能力等方面。通过中学阶段的教育，使学生达到以下目标：热爱祖国，拥护党在社会主义初级阶段的基本路线；初步树立为人民服务的思想和为实现社会主义现代化而奋斗的志向；具有良好的道德品质和文明行为；具有诚实正直、自尊自强、勤劳勇敢、开拓进取等品质和一定的道德判断能力及自我教育能力。成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。

三、德育内容

（一）初中阶段

1、热爱祖国的教育

2、热爱中国共产党的教育

3、热爱人民的教育

4、热爱集体的教育

5、热爱劳动、艰苦奋斗的教育

6、努力学习、热爱科学的教育

7、文明礼貌、遵守纪律的教育

8、民主与法制观念的启蒙教育

9、良好的意志、品格的教育

10、辨证唯物主义观点的启蒙教育

（二）高中阶段

1、马克思主义常识教育

2、爱国主义教育和国际主义教育：

3、理想教育：

4、道德教育：

5、劳动教育：

6、社会主义民主、法制与纪律教育：

7、身心卫生与个性发展教育：

四、德育工作的领导

（一）成立学校德育工作领导小组。德育工作领导小组由校长、校党支部书记、主管德育工作的行政干部、团委书记、班主任、政治课教师等组成，并由校长担任组长，校长全面负责学校德育工作。学校德育工作领导小组在校长领导下具体组织、指导德育工作方案的实施。其任务是：调查分析学生的思想品德状况，制订学校德育工作计划，确定和协调思想政治课、年级组、团组织、学生会等各方面的任务分工，组织和协调各教研组、各科任教师的德育工作，争取家庭、社会各种教育力量的支持，形成学校、家庭互相配合的教育网络等。

（二）抓好学校德育工作队伍的建设，明确各岗位职责。

1、学校全体教职工都是德育工作者，都要在不同的岗位上担负起育人的职责。各科教师、全体教职工都要坚持教书育人、管理育人，服务育人。

2、政教处要建立健全具有活力的德育管理制度，做到学期初有计划、平时有检查、学期末有总结及评估的管理体系。、学校党支部支持校长工作，发挥促进、监督作用，并通过党员先锋模范作用，影响和带动广大教职工做好德育工作。、年级组要定期组织年级教师分析研究本年级学生的思想品德状况，制定有针对性的教育措施，沟通信息，协调各方面关系，组织本 年级教师贯彻学校德育工作方案。、班主任是班级实施学校德育工作的直接组织者和领导者，每学期要定出德育工作计划，负责班级各项工作的开展，并设立学生个人德育档案，负责对学生的品德评定。、思想政治课教师要同日常的思想品德教育互相配合，形成合力。思想政治课教师要了解和分析学生的思想品德状况、遵循理论联系实际的原则改革教学方法，引导教学方法，引导学生做到知行统一。

7、生活指导教师要做好学生课外生活的指导，积极配合学校、班主任搞好学生的德育工作和各项活动的开展，发挥管理育人、活动育人的功效性。每学期要定出德育工作计划，月月有小结、期末有总结。并设立学生个人档案，记录学生在生活区的思想、行为的表现，及时与班主任、家长沟通，共同做好育人工作。、共青团、少先队、学生会等组织要根据自己的特点，积极配合学校做好德育工作，并定时开展各项主题教育，团结广大学生走健康成长的道路。、教育工会要在本职范围内做好教师的思想政治工作，充分调动教师教书育人的积极性。

五、德育工作的原则

1、坚持坚定正确的政治方向的原则

要坚持以马列主义毛泽东思想和党在社会主义初级阶段的基本路线为指导，坚持四项基本原则，遵照国家对中小学生思想品德素质的基本要求，把坚定正确的政治方向放在首位，培养学生的科学世界观、人生观、价值观和共产主义道德品质。

2、言传身教，为人师表的原则

对学生进行思想品德教育是每一个教职工的责任。全体教职员工都要树立教书育人的思想，把言传身教和教书育人结合起来。中学生有模仿教师的一面，同时也具有评价教师的初步能力，教师只有以身作则，才能使教师的言传发挥更大的教育作用，才能使学生从教师的形象和精神中感受到所学的道德准则的可信，从而激励学生积极行动。教师的品德修养，道德行为，人格力量可以影响学生的一生。

3、热爱学生、了解学生、尊重学生与严格要求学生相结合的原则

热爱学生，是对祖国的未来和对学生、对教育事业的负责，要把对学生思想和行为的严格要求与对学生个人的尊重、爱护、信任结合起来，尊重学生的人格，承认学生的自尊，容允学生特长的发展，并对学生的个性发展加以正确引导。

4、正面引导与适时纠正相结合的原则

要对学生进行耐心细致的正面教育，坚持正面启发、积极诱导，调动学生的积极因素，激发学生接受教育的内在积极性，引导学生实施自我教育和相互教育，对学生的错误和缺点应适时给予批评与纠正并指出努力方向，鼓励学生积极向上，防止简单粗暴，严禁体罚和变相体罚。

5、学习教育与行为训练相结合的原则

在教育过程中，既要重视学习教育，提高学生的道德认识，使学生懂得做人的道德行为规范，同时也要相应提出一些合理、适度、具 体、明确的行为要求，进行行为训练并加以严格管理；指导学生参加适当的社会实践活动，使学生的道德行为在实践中逐渐形成，养成良好的行为习惯，达到知、情、意、行相结合。

6、集体教育与个别教育相结合的原则

学生集体既是教育对象又是教育手段。良好的集体是一种巨大的教育力量和极具潜力的教育资源，要重视培养学生集体，通过开展集体活动，建立正确的集体舆论，形成良好的风气和传统，充分发挥集体的教育作用。要调动每个学生的积极性，通过每个学生的进步来促进集体的巩固和发展，同时要针对学生的不同情况进行个别指导，使学生的特长在集体中得到充分展示，让学生的个性发展在集体中得到正确引导，并让学生具有自我教育的能力。

7、学校教育与家庭、社会教育相结合的原则

学生品德的形成是学校、家庭、社会和自我教育相结合的产物，在德育过程中既要注重学校教育，同时要重视家庭和社会教育，教师要对学生家庭环境、家庭教育状况、学生的成长过程，以及社会对教育的影响有充分的了解，要利用家访、家长会与学生家庭加强联系，告知学生家庭的教育义务和教育方法，充分利用社会资源对学生进行教育。

8、课堂教育与课外教育相结合的原则

课堂教育的效果在课外得以表现，课外教育是课堂教育的补充和延伸。课堂教育中既要注重思想政治课和班会课对学生思想品德的教育，也要通过学科教学对德育进行有机渗透，注重科学精神、科学思 想方法的教育，组织学生参加有益的课外活动，在活动中使学生得到教育、锻炼，从而提高学生的思想品德素质。

9、针对性与时效性相结合的原则

要根据学生的年龄特点，知识能力水平，以及学生心理发展的基本规律，同时了解不同学生的个性特长来选择教育内容、教育方法和教育形式，做到因材施教，有的放矢；能针对不同学生的思想品德实际以及个性差异，提出明要求，采取不同的教育方法，力争使每一个学生在原有基础上有最好的发展，使教育取得最好的效果。

10、他育与自育相结合的原则

学生思想品德的形成和发展，是长时期多方面教育影响的结果，学校内各年级的教育要注意承上启下，互相衔接；学校、家庭、社会各方面都要按照德育目标，统一认识，步调协调、系统连贯地教育影响学生，以发挥整体影响的教育作用，形成强大的教育合力；外在的教育影响只有转化成学生自身内在受教育的需求，才能使教育取得好的效果；在德育实施的过程中要努力引导学生学会自我

教育，实施自我教育，掌握自我教育的方法，形成自我教育的能力，自我教育是最成功的教育方式。

六、德育实施途径

1、思想政治课和时事课教学

思想政治课是向学生系统地进行思想品德教育、马克思列宁主义毛泽东思想的基本常识以及有中国特色社会主义理论观点教育的一门课程，在诸途径中居特殊重要地位，对帮助学生树立正确的政治方 向、正确的人生观和思想方法，培养良好品德起着导向作用。思想政治课应不断改进和完善教学内容和体系，教学方法应适应学生的年龄和心理特点，紧密联系学生思想和社会实际，避免空洞说教，考试方法要注重考察学生对所学知识的理解程度和实际接受情况。时事课是国情教育的一条重要途径。时间要保证，内容要落实。

2、各学科的德育渗透

各学科教学是教师在向学生传授知识的同时进行德育的最经常的途径，对提高学生的政治思想道德素质具有重要的作用。各科教师要教书育人，为人师表，认真落实本学科的德育任务要求，结合各学科特点，寓德育于各科教学内容和教学过程之中。各科教师及全体职工都应在政治、思想、道德方面做学生的表率。

3、班主任工作

班级是学校进行德育的基层单位，班主任工作是培养良好思想品德和指导学生健康成长的重要途径。班主任是德育的直接实施者，应根据本条例的内容要求，结合本班学生的实际情况，有计划地开展教育活动；组织和建设好班级集体，做好个别教育工作，加强班级管理，形成良好的班风。要注意发挥学生的主观能动性，培养他们的自我教育和自我管理的能力。要协调本班各科教师的教育工作，密切联系家长，积极争取家长与社会力量的支持配合。班主任要服从学校及年级德育工作的安排，自觉完成德育任务，并能创造性地开展工作。

4、团委会、学生会工作

团委会、学生会是学生自我教育的重要组织形式，是学校德育工 作中一支最有生气的力量。共青团、学生会、少先队应根据各自任务和工作特点，充分发挥组织作用，通过健康有益、生动活泼的活动，把广大学生吸引到自己周围，落实本条例的各项任务。引导学生树立远大的理想和良好的道德风尚，继承革命传统，学会自我教育、自我管理。要通过举办团、队知识培训、马克思主义理论小组活动，培养提高学生中的优秀分子。

5、劳动与社会实践

教育与生产劳动相结合是坚持社会主义教育方向的一项基本措施。各年级、各班要把生产劳动和社会实践活动作为必修课列入教学计划，根据不同的年龄层次，指导学生学会自我服务性劳动和必要的家务劳动，组织学生参加一定的生产劳动和公益劳动，在劳动中切实培养学生热爱劳动、热爱劳动人民、珍惜劳动成果的思想感情、行为习惯和艰苦奋斗的作风，要积极组织学生参观、访问、远足、进行社会调查、参加社会服务和军政训练等实践活动，使学生开阔眼界，认识国情，了解社会，增长才干，把理论和实践结合起来，增强辨别是非的能力。

6、活动课与课外活动

各种科技、文娱、体育、学科兴趣组及班团队活动是促进学生身心健康发展，培养良好道德情操的重要途径。各年级、各班应保证列入课程计划的各类活动时间，并通过多种形式指导学生开展丰富多彩的科技、文娱、体育、课外兴趣小组和各种社团活动，发展学生的个性特长，培养学生的良好道德情操、意志品质和生活情趣，提高他们的审 美能力。

7、校园环境建设

整洁、优美、富有教育意义的校园环境是形成整体性教育氛围的不可缺少的条件。学校要积极进行校园环境建设，加强校园环境管理，使学生受到良好的熏陶和影响。要充分发挥校训、校风和校徽对学生的激励和约束作用；利用黑板报、壁报、橱窗、雕塑、花园、广播、影视、教室、寝室、实验室、办公室、图书室、劳动室、荣誉室、学校展览室、科技活动室、食堂等多种形式的专用场所，创造良好的教育环境，使学校每块环境都成为德育教育的阵地。

8、心理咨询和职业指导

心理咨询是培养学生健康心理品质的有效途径；职业指导是发展学生个性、进行理想教育的有效途径。中学生处于青春发育期，又面临对未来职业的选择，要通过谈心、咨询、讲座、讨论等多种形式对不同层次学生进行心理健康教育和职业指导，帮助学生正确处理好学习、生活、择业、人际关系等方面遇到的心理矛盾和问题，提高他们的心理素质，培养承受挫折、适应环境的能力。

9、家访、家长会、家长接待日

家庭对学生行为习惯的培养、品德的形成、个性的发展有着重要的影响。家庭教育主要通过亲子之情的感化激励，家庭生活的渗透熏陶及家长的言传身教而起作用。各年级、各班要通过家访、家长会、家长接待日、举办家长培训、开展家庭教育咨询等多种形式，密切与家长的联系，指导家庭教育，使家长了解并配合学校贯彻实施好德育，改 进家庭教育的方法。

10、主题班会

班会是以班集体为单位的以一定目的为指向的班级会议，是一种重要的德育教育活动形式，是班主任的一项常规工作。主题班会是针对某种问题对学生进行教育的重要形式，也是班主任实施教育的重要手段。主题班会要有鲜明的主题和明确的目的，班主任要根据学校德育条例的要求，以及学校德育工作计划，结合学生发展的实际，选准班会主题，设计班会形式，明确班会的目的，在主题班会课中提高学生的认识能力，培养学生的自我教育能力；加强班集体的建设，建立正确的集体舆论，统一班集体的意志，形成良好的班风。

七、工作措施

(一)、抓好德育队伍建设，强化德育意识

1、完善管理网络。继续建立完善校内德育管理网络格局，实行校长总负责，分管校长具体负责，法制副校长密切配合，学校政教处操作执行，党团组织、少先队通力协作的德育管理机制。根据德育工作目标、内容、实施途径，建立、健全岗位责任制，形成齐抓共管的合力。

2、加强班主任队伍建设，提高班主任队伍的素质与工作能力。

班主任是学校开展德育工作的生力军。班主任队伍素质的高低直接影响到学校德育工作的成效。为激励班主任创造性地开展工作，我们将进一步完善班主任工作考评细则，建立晨、周会课督查制度，经常性地组织班主任进行班主任工作研讨活动，在实践中摸索新形势下班主任工作的新思路、新方法。同时，为使新上岗的年轻班主任迅速成长 起来，我们将重点对他们进行上岗培训，开展班主任工作“师徒结对”活动，深入细致地做好“传帮带”工作，为德育队伍注入新鲜血液。同时，规范班主任工作月报制度，班主任工作例会制度，德育工作研讨制度，开展“优秀班主任”评比活动。典型引路，使广大教师学有方向，赶有目标。最大限度地调动教师工作的热情和积极性。

3、加强师德建设，提高育人质量。教师是学校德育工作的主体力量，培养高素质的人才必须有高素质的教师，教师的师德状况如何，直接影响学校的校风、教风、学风建设和教育质量的提高。教育者必先受教育。学校将利用政治学习时间进行法规、德育文件和《公民道德建设实施纲要》等专题学习和讨论，开展“爱岗敬业、正师风、扬师德、廉洁从教、为人师表”等主题的教育系列活动，要使全体教师主动适应德育教育的新形势，真正成为德育管理者，实现德育“全员管理、全面管理、全程管理”，形成教书育人、管理育人、服务育人的良好氛围。

（二）加强德育常规教育，培养文明学生。

1、深化爱国主义教育。继续规范每周一的升旗仪式，国旗下讲话内容以“五爱”为主线，做到学期有计划，周周有主题，国旗下讲话要求内容丰富，在保留传统的爱国、励志等内容的基础上力求同社会生活、时事政治紧密联系，贴近学生的思想实际，形成序列。充分发挥团队组织作用，以重大节日、重要人物和重要纪念日为契机，通过丰富多彩的少先队、团支部活动，提高德育实效。

2、狠抓良好行为的养成教育。以《中小学生日常行为规范》为主要 内容，狠抓学生的行为教育。继续对各班的五项常规：“文明礼仪、勤学习、守纪律、两操、清洁卫生”情况进行量化考核，每天公布检查分数，每周进行小结，每月评比一次检查考核优胜班级获流动红旗。我们将确保常规工作持之以恒、抓细抓实。使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。每学期开展“文明、诚实、守信”为内容主题教育，从站好队、做好操、扫好地、讲卫生、有礼貌等日常行为入手，狠抓常规管理，培养学生良好的行为习惯、学习习惯和生活习惯，提高学生的综合素质。

3、渗透公民教育。以育人为根本，继续贯彻《公民道德建设实施纲要》，把弘扬、培育民族精神和加强思想道德建设摆在重要位置。以为人民服务为核心、集体主义为原则、诚实守信为重点，开展“学雷锋，树新风”活动，促进学生基本道德观念的形成和文明习惯的养成。

4、加强法制、安全教育。继续采用走出去，请进来等形式，通过法制专题讲座、知识竞赛、师生演讲、参观展览等途径对学生进行《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》为重点的法制教育系列活动，增强学生遵纪守法的自觉性和自我保护意识。建立后进生帮教制度，消灭在校生违法犯罪行为的出现。并对学生进行经常性的安全意识教育。

5、开展心理健康教育。我们将通过观察、谈话、问卷调查等形式了解学生的心理现状，在认真上好体育健康课的同时，加强有针对性的心理健康指导，及时矫正某些学生的畸形心理，增强他们的抗挫能力和适应社会的能力。建立教师特别是班主任与学生的交流谈心制度，建立旨在帮助学生解忧的“健康之友”和“学习之友”挂牌老师活动，继续举办心理健康教育讲座，让“心语室”成为学校德育工作的重要阵地。

（三）加强德育阵地建设，优化育人环境

1、要切实保证周一升旗仪式、晨会课、班团队课、思品课的实效性。做到有计划、有安排、有针对性，有检查、有督促，保证德育常规工作的质量。

2、美化校园的一草一木、一墙一窗。通过充满童趣的学生书画作品展示，诗化的育人标语张贴，让学生在美化的校园中得到了潜移默化的教育，使校园真正成为学生健康成长的乐园。

3、班级环境美化。班级环境要做到美化、教育化，开展“洁齐美”教室评比活动。让学生全员参与，主题要突出教育意义和人文关怀，培养学生的集体主义精神和动手能力。

4、充分发挥黑板报、宣传橱窗等阵地的宣传作用，对学生进行“五爱”教育。充分利用校内外的德育基地以及丰富的人文资源进行爱国主义、集体主义教育，引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观。板报、宣传栏设计要个性化、创新化。定期开展班级黑板报评比，体现学校特色文化及各班的个性。

5、继续做好社区、家庭教育工作。努力探索适合社区少年儿童特点的成功教育形式和方法，组织开展有益的文化娱乐活动，进一步做好家校联系工作，建立家校联系册，公布教师办公室和家庭电话号码；做好特殊学生的家庭访问；每月至少一次的家校联系交流。把家庭教 育、学校教育、社会教育紧密结合起来，相互配合、相互促进。

（四）丰富德育活动，拓宽德育渠道

1、以爱国主义教育为重点。贯彻落实《中小学开展弘扬和培育民族精神教育实施纲要》，把弘扬和培育以爱国主义为核心的民族精神作为新形势下青少年思想道德教育的重要内容，充分利用重大节日、重要事件和重要人物纪念日，结合当地的民族文化、历史名人、革命传统等教育，开展系列活动，学校要着重落实好“四个一”，常抓不懈：即每周一次开展班级主题教育，每周一次举行升降国旗仪式，每学期一次组织参观或社会实践活动，每学期组织一次以上全校性主题教育。

2、以基本道德和行为规范教育为主线。认真贯彻落实《中学生日常行为规范（修订）》和《中学生守则》，针对不同年龄段学生的特点，分层施教。初中重点加强文明行为习惯的养成教育，培养讲卫生、讲礼貌、爱劳动等良好的行为习惯；高中重点进行以责任感为主要内容的品德教育，学会对自己负责、对他人负责、对家人负责、对社会负责、对自然负责；并加强马克思主义基本观点和共同理想的思想道德教育，初步形成正确的世界观、人生观、价值观。养成教育应坚持知行统一的原则，激发学生完善自我，做现代文明人、追求高品位生活的内心需求，引导学生自觉遵守“守则”和“规范”，养成文明健康的行为习惯，提高中学生的道德素养。

3、以诚信和亲情教育为切入口。要树立诚信立校、诚信立教、诚信育人的思想，通过“创诚信校园”、“设诚信考场”、“当诚信少年”、“做 诚信作业”等形式，使中小学生了解诚信的基本内容，懂得诚信是立身之本，培养学生诚实待人、守时守信的优良品质，形成以重信、守信为荣的良好校园氛围。大力开展以孝敬长辈、友爱同学、关心幼小、帮助弱势为基本内容的亲情教育，培养学生珍爱真情、关爱他人的美好情感，自觉养成尊重人、理解人、关心人的行为习惯。

4、以法制教育和心理健康教育为保障。今后法制教育要着重抓好两项工作，一是加强法律普及教育，要根据不同年龄阶段学生的特点，针对性地加强法制教育，通过举办讲座、组织参观、开设模拟法庭以及案例分析、法律宣传、知识竞赛等多种形式，不断增强学生的法制意识。要充分发挥法制副校长作用，更好地指导学校法制教育。二是要加强学生不良行为的纠偏工作，并将校园法制副校长制度、学生成长导师制等的成功经验融入其中，构筑一道预防青少年违法犯罪行为发生的坚实的防线。学校要开设心理健康教育和青春期教育课，配备专职或兼职人员，并创造条件建立心理健康咨询室，开展经常性心理辅导活动，接受咨询，为学生个人和团体提供咨询、辅导服务，了解学生心理状况，解除学生心理障碍，引导学生做好心理调节。

5、以生存教育为底线。重点开展以自护自救能力、环境保护意识、生产劳动技能、交往沟通能力为主要内容的生存教育。通过开展安全教育活动、安全应急演练，增强学生的自我保护意识和自救自护能力；通过加强环保教育，使学生了解人类生存环境，提高环保意识，养成环保习惯；通过组织校园集体劳动、社会公益劳动，自我服务劳动和家务劳动，增强劳动意识、锻炼劳动技能，培养适应现代化建设和独 立生活的能力；通过开展实践活动、社会调查、交往训练等，增强学生的合作意识，提高与他人、与社会沟通和交往的能力。积极开展健康卫生教育、禁毒教育、预防爱滋病教育、反邪教警示教育等，培养学生健康的生活态度和生活习惯。

6、以学生全面发展为目标。加强对学生的公民素质（道德品质、公民素养、情感态度、合作精神、日常表现）、审美与艺术（音乐、美术）、运动与健康（体育、健康）、探究与实践（研究性学习、社会服务、地方课程、学校课程）、劳动与技术（劳动技术、信息技术、实验操作）等综合素质教育，面向每一个学生，着眼于学生的全面发展，提高学生的综合素质。

（五）重视家校联系，发挥教育合力

努力提高家教水平。努力按规范化要求办好家长学校，提高家长培训的力度。做到目标明确，计划落实，规范严格、内容针对性、实用性强。保质保量用好家校联系册、学生成长手册，班主任做到每学期同每位学生家长均有一定程度的书面联系，特别重视做好与后进生家长的经常性联系，并把家访工作纳入对班主任工作的考核之中。

（六）重视学科渗透，加强德育科研

学科德育是传统且有效的德育途径，德育要寓各学科教学之中，贯穿于教育教学的各个环节。教师要在教学目标、教学内容和教学方法诸方面渗透德育教育来优化课堂教学的全过程，各学科要上好学科渗透德育教育的研讨课，继续认真上好思想品德、晨会、班队活动课，每学期将组织部分教师开展思想品德课和主题班会课的观摩评比活动，充分发挥课堂教学主阵地的育人功能。

全体教师要树立向科研质量要效益的现代意识，要认真学习教科研理论的书籍并运用于德育实践研究，并认真作好学习笔记，要针对新形势下的学生特点，进行分析研究，每学期写好一篇教育心得，每学年撰写一篇有一定质量的教育论文，积极向报刊杂志投稿。学校将每年举办一次德育交流年会，校刊《晨曦》将择优刊登教师的德育论文。

八、德育工作管理与考核

加强对德育的管理，建立健全德育工作的考核评估制度，是保证和推动德育工作落到实处的重要环节。各职能部门要注意加强调查研究，探索新形势下行之有效的德育方法与途径，同时加强对德育工作的管理和考核，建立过程（平时）考核与终结（期中或期末）考核相结合，重在平时考核的考核评估机制，努力使德育工作科学化、规范化、正常化。针对当前我校德育工作实际情况，主要抓好以下几个环节：

1、抓计划的制定

首先各部门要结合学校工作实际，根据本方案的要求和内容，认真制定工作计划，坚持德育首位，明确德育工作内容，寓德育于管理、教学、服务之中，并指导制定具体的德育活动计划。

2、抓计划的实施

校长办公室根据各部门制定的德育内容，按月制定德育活动安排表，并纳入学校月工作计划，每周公布，在全校执行，各部门要认真抓好月计划的落实，确保活动按时按质进行。

3、抓工作的检查 政教处、团组织要加强对德育工作的检查与评比，实行量化管理，要把每日常规检查与临时抽查结合起来，常规检查由值日干部和老师进行检查，逐日公布检查结果。政教处、团支部要不定期对班级管理、班会、团会、常规教育、宿舍管理等进行抽查，按时评讲，促进各项工作的正常开展。

4、抓工作总结

为提高德育工作的整体水平，每学期各部门、班级要进行德育工作专题总结。每学年进行一次德育工作成果汇报会，交流德育工作经验。

5、抓评比表彰

各部门要在校长室的指导下，完善各种岗位职责和评比办法，明确德育内容和要求，加强对部门工作人员的指导、管理和督查，增强评比工作的透明度。政教处要做好班主任和科任教师的德育考核工作，要引入竞争机制，将考核结果与职称评定、评选先进、考核等结合起来，与各个部门的整体工作评估结合起来，以此调动广大教职工教书育人、管理育人、服务育人的积极性，促进德育工作的深入开展。

6、做好学生品德的评定和优秀学生的评比工作

（1）对学生品德进行评定是德育的重要组成部分。通过评定，鼓励学生发扬优点，克服缺点，促使学生不断进步，并检查教育工作的情况，促进德育工作水平的提高。品德评定的基本方法是操行评语和评定操行等级。

（2）学生品德评定内容与标准以《中学德育大纲》规定的教育目标、要求、内容和《中学生日常行为规范》为依据。分优秀、良好、及格、不及格四个等级。操行评语由班任负责，班主任对学生个人小结，小组评议签署意见，并写出评语。

（3）奖励与惩罚，表扬与批评相结合。学校每学期开展三好学生、优秀少先队员、优秀学生干部等的评比工作，奖励先进分子。对违纪学生进行批评和纪律处分。对学生个人和班级进行量化管理。把学生个人量化分作为学生操行评定、评优的重要依据。以班级量化分确定当周流动红旗得主，把班级量化分作为期末评定文明班级重要依据之一。

德育工作方案(篇6)

000镇2013年德育工作实施方案

一、指导思想：

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持坚定正确的政治方向，认真贯彻落实中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》以科学发展观统领学校德育工作，坚持以人为本，坚持素质教育思想，着眼于学生的可持续发展。降低德育工作重心，凸显活动育人的特色。

二、成立王明口镇德育工作领导小组

组长：某某

副组长：111

成员：„„

三、工作目标：

1、要使学生具有爱国主义、集体主义精神，热爱社会主义，继承和发扬中华民族的优秀传统和革命传统。

2、具有社会主义民主法制意识，遵守国家法律和社会公德。

3、逐步形成正确的世界观、人生观、价值观；具有社会责任感，努力为人民服务。

4、具有初步的创新精神、实践能力、科学和人文素养以及环境意识。

5、具有适应终身学习的基础知识、基本技能和方法。

6、具有健壮的体魄和良好的心理素质，养成健康的审美情趣和生活方式，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。

7、教育学生爱家、爱校、爱国，早立志、立大志，有奉献精神。

8、有社会责任感、义务感、诚实守信。

9、有集体观念、有法纪观念。

10、爱劳动、有广泛的积极健康的课余生活和现代人的审美情趣，爱琴棋书画、体音美，并有所专长。

11、有自我心理调解的能力，具有积极参与意识。

12、有迎接挑战敢于创新的冲动和勇气，有承受挫折和战胜危机的顽强意志，有饱满的时代精神面貌。

13、培养学生的学习动机（尤其是内因性动机）。

14、容许学生个性的存在和张扬。

四、工作的具体内容和途径：

1、认真学习领会、融会贯通，把学习教育工作与师德行风教育工作紧密结合起来。深入开展师德教育，提高广大教师的思想觉悟。

2、加强学习、宣传与研讨。各学校各班级充分利用班会时间，举行系列班会，结合学校教育的特点和班级工作的实际情况，寻找最佳切入点。从细微处入手，从日常生活的实际情况出发进行具体的德育工作教育，使学生是非分明，分清真善美和假恶丑，提高自身的综合素养。

3、思想品德课充分利用学科优势，加强学生的思想品德教育。其它学科适时进行德育渗透，把握学生的动向，使德育教育落实到实际教育教学工作中。

4、加强教师德育科研能力，各位教师可以从不同的切入点开展

研究探讨，真正地实现全面育人的目的。

5、开展“阳光体育”一小时体育活动，根据校园场地的实际情况以多样的形式开展。

6、德育处积极组织寓教于乐的活动，以活动为契机，加强学生思想道德建设。

（1）结合学校教育工作特点，认真开展养成教育和礼仪教育，让学生清楚地知道做人的准则。加强公德教育和家庭道德教育。

（2）积极组织实施“综合实践活动课”，走入社会，通过亲身的调查研究与实践，感受身边的真善美，增强社会责任感和公德意识，提升公民素养。

（3）充分发挥“校学生会”的作用，利用学生会组织的力量，加强学生行为、礼仪和公德的检查，促校风、班风形成良好氛围，净化教育环境。

（4）德育具体活动安排

①利用开学初，强化学生的日常行为的规范教育，使养成教育落到实处，抓好学生的行为礼仪，开展争“创优秀班级体”活动。实行每月一评一总结，适时表彰表扬优秀集体，鞭策落后集体。

②积极组织实施每周一的升旗仪式。精心筹措、严格组织升旗仪式，严格审阅国旗下演讲稿，加强爱国主义教育。

③各校倡议举办“学习雷锋”活动。通过讲奉献让学生走进社会和家庭进行奉献活动，为社会献热心，为家庭献孝心，在班级献关心，对弱者献爱心，为自己留信心，体验人间人情温暖，使社会和谐发展。

④在九年级召开“感谢母校、感谢师恩”主题班会。通过师生情感交流与对话，形成和谐环境，激发学生的学习劲头，促进学生的学业取得良好成绩。

⑤组织“告别陋习创文明校园”活动，净化校园文明，促进学生语言文明举止文明，进而提高学生素质，增强学生的竞争能力。

⑥精心筹措策划国庆节。在活动中感召学生们的时代责任感，将爱国主义教育在有形的活动中体现出来

五、检查与评比：

1、学校德育教育工作将作为我镇教师在教育教学工作中的一项工作任务，将成为年终考评工作的内容之一。

2、学生的品德教育将将作为学生综合素质考核内容，记在学生的评价手册中。

3、中心校成立检查小组。适时地对各项工作进行例检和抽检，同时针对各项活动进行评比，评比结果与学校评先相挂钩。

某某中心校

2013年2月

某某镇2013年德育工作实施方案

某某中心校

2013年2月

检查工作方案范例

幼儿教师教育网小编精心整理了“检查工作方案”的相关内容下面请您看详细的介绍。管理是预测和计划、组织、指导、协调和控制。亨利法约尔，在生活、工作和学习中。就需要我们事先制定工作方案，方案的制定可以规避工作和活动中出现的诸多问题。希望您能够持续关注我们的网页从而了解更多关于这个话题的内容！

检查工作方案(篇1)

为确保我镇春节前后安全生产工作平稳进行，按照年初安全生产工作计划和上级有关文件要求，现决定开展一次全镇安全生产专项大检查，具体方案如下：

一、检查时间：

20xx年1月22日至1月26日

二、检点：

1、“三合一”单位情况；

2、消防设施维护情况；

3、危险品经营单位安全生产情况。

三、检查要求：

1、此次安全生产检查可采取明察暗访相结合的方式，具体检查行动由各分组组长安排，各分组联系人填写相关检查记录。

2、每个被检查单位必须有独立的检查情况表，且检查表必须有单位盖章，单位负责人和检查组组长签字。

3、对于检查中发现的.问题检查组应当场开具整改意见书（整改意见书可在检查前向307办公室领取），各检查组负责落实和验收具体整改工作。

4、检查组完成检查工作后，由各小组联系人汇总检查资料（包括检查情况表、整改意见书和后续整改报告）于20xx年1与26日前上报至镇安监站。

检查工作方案(篇2)

为切实做好预防未成年人溺水工作，有效预防和减少未成年人溺亡事故，保障未成年人生命安全，按照市教育局等9部门关于《开展“预防未成年人溺水安全月”活动切实做好未成年人防溺水工作的实施方案》，经市教育局、自然资源局、住房城乡建设局、水务局、农业农村局、园林和林业绿化局、文化和旅游局、应急局和黄河河务局等9部门研究，决定于6月17-19日对全市各区县预防未成年人溺水安全工作进行专项督查。方案如下：

一、督查内容

（一）预防未成年人溺水工作机制建立情况。根据《山东省安全生产行政责任制规定》和近期省市有关文件规定，各区县要建立由教育、自然资源、住建、水务等多部门共同参与的预防未成年人溺水会商研判和督导检查制度，各部门分关把守、责任明确。各学校要建立学生防溺水安全领导小组，并进行工作部署落实。各区县、镇（街道）、村（社区）、学校预防学生溺水工作责任明确、措施到位。

（二）开展防溺水安全教育和应急演练活动情况。各区县教体局、各学校认真贯彻落实上级防溺水工作部署要求，通过线上线下多种方式开展防溺水专题培训、宣传教育和应急演练，学习交流经验做法。教育部门和学校通过安全工作群、家长联系群和家长委员会等沟通渠道，及时发送防溺水安全提示信息，视情发放致家长一封信并及时回收家长签字回执。

（三）开展各类水域隐患排查治理活动情况。各区县、各有关部门（单位）按照“属地管理、分级负责”和“谁管理、谁负责”的原则，明确责任分工，对辖区内各类水域进行风险隐患排查，测量水深、设立警示标志，制定安全防护措施，建立安全管理台账，签订安全责任书，加强水域巡防检查。

二、督导安排

（一）督查组成员单位

济南市教育局

济南市自然资源和规划局

济南市住房和城乡建设局

济南市城乡水务局

济南市农业农村局

济南市园林和林业绿化局

济南市文化和旅游局

济南市应急管理局

济南市黄河河务局

本次防溺水督查工作共派出5个督查组，每组不少于4名工作人员，督查范围覆盖全市15个区县（功能区）。每个成员单位安排2名业务骨干参与工作。各部门派出人员姓名、性别、职务、联系电话、住址所在区域（便于就近分组、乘车）等信息请于6月12日下午16:00前，传真发至市教育局学校安全管理处。

联系人：杜吉果；联系电话（传真）：xx。

（二）督查安排

第一组：历下区、济阳区、商河县

第二组：市中区、莱芜区、章丘区

第三组：槐荫区、长清区、平阴县

第四组：天桥区、南部山区、钢城区

第五组：历城区、济南高新区、莱芜高新区

每个区县督查高中（职业中专）、初中（含九年一贯）、小学或幼儿园各1所；随机抽取督查乡镇1个；现场实地查看各类水域不少于3处。另外，对各区县域内市直学校随机抽查1所。

督查时间：6月17-19日（周三至周五）。各组可根据情况，自行安排督查顺序。（督查工作安排表见附件1）

（三）督查程序及内容

1.在被督查学校听取区县教体局（牵头部门）简要工作情况汇报（5分钟）。

2.现场督查学校开展防溺水工作情况。

3.现场督查乡镇落实防溺水工作情况。

4.实地查看相关部门、乡镇村居落实各类水域防溺水工作措施情况。

各督查组对照防溺水工作督查评价表（见附件2），对各区县工作落实情况评价打分，评价表请区县教体局主要负责同志签字、盖章后带回。

三、有关事项说明

（一）各区县防溺水工作材料应提前放在被督查学校；各学校应将有关工作档案材料适当集中，便于查验。

（二）各督查组所需车辆由市教育局统一安排。

（三）工作督查时，各督查组要严格执行中央“八项规定”各项要求，不得影响学校正常教育教学秩序。

（四）各督查组根据工作需要，自行与被督查区县教体局对接，落实有关事项。

检查工作方案(篇3)

“五一”国际劳动节即将到来，为认真贯彻落实自治区“4·15”电视电话视频会议和市安全生产第二次全体会议精神；根据xx安办发电〔20xx〕x号文件《关于开展全市安全生产大检查及“五一”期间安全检查工作的通知》的要求，现将有关事项通知如下：

一、提高认识，加强领导，切实把农机安全生产工作落到实处

“五一”期间是农机田间作业第一个高峰期，也是农机事故易发季节。农机安全生产事关农民群众的生命财产安全，事关农业和农村经济安全发展，事关农村的和谐稳定。为此，各级农机管理部门和农机安全监理机构，要高度重视农机安全监管，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚决克服麻痹松懈思想。各区县农机局主要领导要亲自抓好“五一”期间农机安全生产工作，自即日起至6月12日期间，立即组织开展农机安全生产执法检查活动，有针对性地强化农机行政执法措施，把农机安全生产工作切实落实到位，有效防范和减少农机事故的发生，为“五一”期间农村社会的和谐稳定提供安全保障。

二、周密部署，落实责任，集中开展农机安全检查和专项整治

各区县农机局要结合农时特点，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”总体要求，制定“五一”期间农机安全检查具体工作方案，明确目标、内容和要求，组织开展检查。要全面排查治理农机合作经营组织和农机户存在的农机安全生产隐患，做到有排查、有登记、有整改、有落实，不留死角、不留盲区。要组织农机安全监理人员针对“五一”期间农村出行人员增加，安全生产隐患增多的特点，加大田检路查力度，深入乡村、田间、场院等农机作业场所，加强隐患排查，开展安全执法检查。要因地制宜，突出重点，加强对重点区域的检查监控，坚决纠正超载、人货混装、非法载客、无牌无证行驶、酒后驾驶等违法违章行为。

要切实做好农机年度检验和拖拉机尾部加装反光警示标识工作。要严格按照我局下发的《关于做好20xx年度农业机械安全技术检验工作的通知》要求进行检验，落实“谁办理谁负责”、“谁签字谁负责”责任倒查机制，确保检验工作顺利进行。

在执法检查过程中，农机监理人员要穿着统一的农机监理行业标志服装，佩戴标志，执法证件齐全有效。严禁执法人员利用工作之便**。我局将组织有关科室人员在“五一”期间开展农机安全生产执法督查活动。

三、加大宣传力度，营造农机安全生产良好氛围

各级农机部门要在“五一”期间，采取多种形式，大力宣传有关农机法律法规及安全生产知识，进一步提高农机手的安全生产意识。要积极探索安全宣传教育新途径、新方法，发挥农机专业合作社和其他农机化服务组织的作用，加强对农业机械驾驶操作人员的安全宣传教育和培训；要充分发挥农村基层组织和平安农机示范村的作用，推动农机安全生产宣传进村、到户、入校，营造良好的农机安全生产氛围。

四、严格执行值班制度，做好应急处置工作

各区县农机局要切实加强“五一”期间农机安全生产值班管理，严格执行值班制度，加强应急值守工作；严格落实领导带班、值班和农机事故报告制度，完善农机安全生产突发事件和事故应急处置预案，做好应急救援准备工作。

根据上级有关部门相关要求，请各区县农机局于4月29日前报送“五一”期间农机安全生产值班安排、5月3日18点前报送“五一”期间农机安全生产检查情况小结；6月12日18点前报送农机安全生产检查工作总结。

邮 箱：

联系人：

检查工作方案(篇4)

认真做好每月的常规安全检查及各种专业安全检查，及时发现并解决安全隐患，并每月按期将公司安全隐患自查表上报集团公司。现场安全检查的重点是制止“三违”、查找隐患。对查出的“三违”人员，如不听劝阻将实行待岗安全培训。

安全管理人员要注重人性化、亲情化管理，不断增强安全管理的亲和力和感染力。

各部门的安全隐患，严格按时保质保量按照整改措施进行隐患整改，不以任何借口拖延或拒绝安全隐患的整改落实完成。对较难处理隐患，定时、定人、定措施进行全面监护，统一协调整改。

突出专业安全检查作用，重点对、电气、机械及外来施工等组织专业人员进行检查。各责任部门对所查隐患要及时整改，不能整改的要制订可靠的安全运行措施，直至隐患消除。

加强消防“四个能力”(检查除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织逃生疏散能力、消防宣传教育能务)建设;成立专门工作小组，逐步完善制度、检查等各项工作。

安全工作只有起点没有终点。20公司安全生产工作任重道远，责任重大。对当前在安全生产中存在的一些薄弱环节，我们要保持高度警惕，居安思危找差距，警钟常鸣从零始。坚持以人为本的安全生产理念，立足于保护员工的生命、保障公司的发展，增强人的安全素质，减少人为事故，提高安全生产技术、环境及人的综合安全水平。狠抓危险源辨识及控制、员工安全意识和检查考核“三个重点”工作，以此建立起科学化、规范化、标准化的现代安全管理模式，使生产过程中的安全保证能力得到进一步提升，从而确保公司安全方针目标全面完成。

安全检查记录：

(1)班组安全检查记录 (2)专职安全员检查记录 (3)项目安全值班记录

安全生产检查中应注意的问题：

(1)检查要有领导、有计划、有重点的进行。除工地上安全员进行经常性的安全检查外，其他的各种安全检查都必须有领导有计划的进行，特别是组织的大检查，更为必要。

(2)建立安全检查的组织机构。

(3)要制定安全检查计划。

(4)检查中重点要突出。

检查工作方案(篇5)

郑兴翟字【2011】34号

郑兴翟沟（新密）煤业****

关于开展安全自查活动工作计划的通知

为全面加强煤矿安全生产工作，严防安全生产事故的发生，确保全年安全生产各项目标任务的完成和安全生产形势的稳定，矿领导研究决定在全矿开展安全自查活动。为确保活动的有效性，制订本工作方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，认真贯彻“安全第

一、预防为主、综合治理”方针，牢固树立安全发展理念，加强对煤矿安全生产工作的领导，立足于查隐患、抓整改、压事故，全面推进煤矿安全生产各项措施的落实，实现矿井安全生产形势持续稳定好转。

2、 成立安全自查活动领导小组

组长：魏遂安

副组长：王帮海、张承文、靳少峰、赵怀岭

成员：各科室负责人

下设安检室，朝鲜战俘营任办公室主任。

三、工作目标

深入排查和治理各类安全生产隐患，狠抓违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为，杜绝事故的发生，保障矿井安全生产。

四、工作重点

（一）“一通三防”管理情况。通风系统是否合理，通风设施是否完善可靠，是否有隧道堵塞、无风、微风作业等；安全监控系统运行是否稳定，管理是否到位；井下作业场所气体传感器是否完好；气体检查员、安全检查员等特种作业人员是否按规定配备，持证上岗；压缩空气和供水管道是否到位，队长、安全员、瓦片检查员、电气装配工是否携带便携式气体检测仪。

（二）防止“三超”及劳动组织管理情况。是否有超能力、超强度的组织生产；井下作业人员是否超编；作业人员是否配备劳动防护用品；是否执行入井登记检身制度。

（三）机电管理情况。矿井是否实现“双回路”供电；“三大保护”是否齐全可靠；井上下通讯系统是否畅通；是否执行非矿山设备不得入井的规定；是否存在电气设备失爆情况；各项安全设施是否齐全。

（四）检查井下工程质量，严格按作业规程施工，是否存在露帮露顶、帮顶不严等隐患，巷道维修前后十米是否加固，巷道卫生是否清理到位。

四、时间安排

安全自查活动每十天进行一次，次日召开安全例会（特殊情况另行调整）。

五、工作要求

（一）提高认识，认真对待。落实安全生产各项防范措施，从根本上消除和减少各类事故隐患，遏制安全生产事故的发生，确保矿井安全生产形势的稳定。各科室要高度重视安全自查活动，针对本部门安全管理工作特点、安全管理薄弱环节、存在的突出问题，结合安全自查的工作要求，认真制定工作措施，精心组织实施。

郑兴翟沟（新密）煤业****

2011年7月23日

检查工作方案(篇6)

一、工作目标

针对近期严峻的安全形势，中央领导同志作出重要批示，国务院、能源局、电网公司作出一系列部署。为学习贯彻中央领导同志指示精神，全面落实上级决策部署，结合公司后勤工作实际，组织本次后勤安全大检查，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求和“谁主管谁负责、管业务必须管安全”的原则，开展全面、全员、全过程、全方位安全大检查，进一步增强全体员工的安全责任意识，强化岗位安全职责，进一步夯实安全工作基础，严格执行反事故措施，及早发现隐患，采取有力措施，迅速进行整改，消除风险隐患，坚决遏制各类安全事故发生。

二、组织机构

为了加强领导和协调，经研究决定，成立后勤安全大检查领导小组；

领导小组下设办公室，具体负责活动的协调、监督检查、情况交流等日常工作。

三、重点内容

结合公司实际，开展安全大检查。

四、组织形式

本次大检查按照自查、整改、集中检查、再整改、总结汇报等流程进行，在各相关部门、各挂靠单位自查整改的基础上，公司分三个安全检查组，集中进行实地检查。

第一小组：涉及安全检查项目：消防、安防及两楼施工管理；

第二小组：涉及安全检查项目：供电、动力设备及特种设备（电梯，锅炉）；

第三小组：涉及安全检查项目：车辆交通、食品卫生、医疗保健、防暑降温及游泳池。

五、时间安排

xx年6月21日，公司各相关部门、各挂靠单位对照本次检查内容逐项开展自查；

xx年6月24、25日，领导小组带队，汇同各小组，分别对各安全检查项目进行检查；

xx年6月26日，检查情况汇总；

xx年7——9月，公司组织相关部门、挂靠单位研究分析检查情况，制定具体整改措施，督促落实整改，总结上报材料。

六、工作要求

开展后勤安全大检查是贯彻落实电网公司决策部署的具体举措，各部门要高度重视，严肃认真，务求实效。

（一）领导带队，深入一线。各相关部门、挂靠单位要认真组织布置本次安全大检查工作，主要负责人要亲自带队进行自查，督促问题的整改。

（二）突出重点，重在实效。本次检查以供电、消防、保卫、车辆交通、食品卫生、基建施工、特种设备、医疗保健、防暑降温、游泳池为重点领域，对办公、生活区域，按照“谁主管、谁负责”原则，强化落实好大检查及整改工作。

（三）发现问题，立即整改。针对检查发现的问题和隐患，各部门和各挂靠单位要认真进行分析，制定并落实整改措施和应急预案，切实做好整改工作。

检查工作方案(篇7)

1、市摩尔电影城，市区大世界电影城

积极协调、配合公安、电力、食药监等部门对电影城消防、用电、食品安全等方面的检查。重点检查安全生产责任制、安全生产法律法规落实情况；安全生产管理机构情况；技术设备安全管理制度和岗位安全作业规程建立执行情况；现场安全监督检查情况；安全管理措施到位情况等。（牵头负责人：需要区公安、消防、食药监局等单位配合）

2、市飞高电影院线公司

全面协调飞高电影院线公司，加强对放映设备器材的维护管理，杜绝在放映过程中因设备器材短路而导致火灾等安全事故的发生。

与各镇（街）密切配合，检查农村公益电影放映场地是否符合安全观影要求，观影人员入场、疏散的管理办法，电源接入、布置的安全措施、现场秩序维护办法。整改完善安全放映观影管理制度，应急处置措施办法，消除和杜绝安全隐患。（牵头负责人：需要乡镇政府、辖区派出所配合）

3、区广播电视网络

积极协调省网络公司农网部，加强沟通，全面排查有线、无线电视安装施工过程中的安全隐患，有效避免高压电线与广电光纤、电缆线的交叉接触，防止触电事故发生；要全面排查杆线的牢固状况，对杆线进行必要的加固，防止杆线倒塌伤人；制定完善高空作业安全技术规程，采取切实有效措施杜绝高空作业安全事故的发生。（牵头负责人：需要市网络公司配合）

4、办公区域

检查自身的安全生产情况，重点检查安全播出应急预案是否完善、广播影视设备设施是否做到安全管理，人员外出工作是否做到安全监管，各部门办公设备、用电是否安全规范等。（牵头负责人：）

检查工作方案(篇8)

(二)检查的主要内容

1．各级、各部门和各企业贯彻落实全国、全盛全州安全生产电视**会议、工作会议精神，按照盛州人民**推行安全生产“一岗双责”（云政发〔2008〕178号、文政发〔2008〕102号）和落实两个“主体责任”（云政发〔2008〕187号、文政发〔2008〕106号）的要求，修订完善安全生产责任制，层层签订安全生产责任状，建立和完善安全监管机构、工作职责、人员配备、应急管理、行政许可、监督检查、隐患排查、重大隐患治理、责任追究、奖惩机制等相关制度措施和其他安全生产文件贯彻落实情况。

2．制定并组织实施深入开展“安全生产年”活动方案，落实“三项行动”和“三项建设”各项工作措施情况。

三。煤矿、非煤矿山、危险化学品、冶金等重点行业安全监管，春节后复工复产验收情况；煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、农业机械、建筑施工、特种设备、公共聚集场所消防安全等重点行业和领域专项整治情况。

4各类安全隐患排查治理，重大隐患分级挂牌督办，跟踪监督检查，建立健全规范的监管档案和台帐；各类生产安全事故的调查处理。

5各级、各部门、各企业的应急管理、救援队伍、应急救援预案和演练。

6．检查各县**落实云政办发〔2009〕168号文件精神，按照分级、属地负责的原则，将改善安监部门工作条件和配备安全监管装备经费（即：州（市）**拿出不低于60万元、县**拿出不低于40万元资金）列入同级财政预算及落实情况（以下达预算经费文件为准）。

【第二部分：安全生产检查实施方案模板】

中级人民法院安全生产检查实施方案

为进一步加强我院安全生产监督管理，结合实际制定检查方案

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻落实“以人为本”、“科学发展”、“安全发展”的新理念，按照****生产法律法规和标准规范为依据，进一步加大检查力度，通过全面深入开展安全生产大检查活动，控制安全事故的发生。

二、检查目标

通过检查，全面落实安全防范措施，提**警安全意识，最大程度消除安全隐患，进一步完善安全保证体系，落实安全管理各项规章制度和安全生产保障措施，彻底排查事故隐患，有效防范和坚决遏制安全事故的发生，保证本院各项工作持续稳定进行。

三、组织领导

组长：副组长：

成员：四、整治范围和内容

1办公楼、车库安全管理及公共消防设施配置

况。2实行24小时领导、干部值班、巡警制度。

3、出租房及非本院职工住户登记情况和非本院职工家属出租户一线清除情况。

4、相关制度落实情况。

五、检查方法

1、检查与自查相结合。各法院首先进行自查，然后由领导小组进行检查。

2、检查与整改相结合。坚持边检查边整改，以检查促整改，对查出来的隐患和问题立即进行整改，一时不能整改的要制定整改计划、明确整改措施、落实责任人。

3、检查与责任追究相结合。对发现的重大安全隐患拒不整改的，按有关规定追究相关责任。

六、检查时间

安全生产大检查，从8月13日开始到9月5日结束，检查分为三个阶段进行。

1、准备、检查阶段（8月13日—8月19日）研究制定检查方案，落实责任及人员，做好相关的宣传发动工作，开展隐患排查，建立问题库。

2在整改阶段（8月20日至8月25日），根据问题数据库进行整改，对能立即解决的安全质量问题立即整改。

三。验收阶段（8月26日-9月5日）主要工作：安全

全质量大检查活动发现的问题逐一进行复查，对整改不到位的、不彻底的进行再次整改，直到符合要求为止。

七、检查要求

（一）提高认识，加强领导

要充分认识这次安全检查的重要性，结合我院实际，精心组织安排，切实加强组织领导。

（二）突出重点，注重实效。

针对本院实际情况，明确重点部位和重点区域，对易发生事故的薄弱环节和关键问题，要登记建档，重点监督，切实预防各类安全事故。

（三）落实责任，自查自纠

明确职责分工，组织开展安全检查。对发现的隐患，要制定切实可行的整改措施，明确责任人，限期整改。

中级人民法院

2010年8月16日

【篇三：专项整治方案模板】

反对“四风”专项整治方案

1、 整顿文风，检查比较（责任部门：办公室）

（一）工作目标

（二）工作措施

（三）保障措施

二、整治“门难进、脸难看、事难办” （责任部门：人资部）

（一）工作目标

通过开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治行动，狠刹“四风”，切实解决机关作风问题，促进人资系统弘扬务实求真、真抓实干的优良作风，使广大干部职工服务意识明显增强，办事效率和工作质量明显提高，强化制度机制建设，进一步规范工作行为，转变工作作风，

（二）工作措施

1.各干部职员要简化办事程度、减少中间环节、减少层层签批，让基层单位办事人员少跑路、少签批、少花费时间。

2部门主要领导不在时，由副领导决定处理的事项，应当立即处理。如果必须由校长作出决定，他可以通过**请示。

三。对需要企业负责人指示的事项，部室负责人应当及时请示，并将处理意见及时反馈给管理人员。

4.办事要做到一次办理完毕，一次不能办理完的必须主动与办事人员保持联系，及时办理应办事项。

5.接待办事人员要热情周到，不准推诿扯皮，态度“冷、横、

硬”。6部室负责人要做好监督检查工作，确保部室工作快速、全面、高效。

7坚决禁止领导干部下基层开展工作时收受宴请和礼品。不允许超标准、超标准的公务接待活动。一旦发现，要严肃处理，绝不姑息。

（三）保障措施

1．加强组织领导，成立专项整治领导小组，负责本次专项整治工作，切实把此次专项整治行动与当前各项工作紧密联系起来，不搞形式主义，不敷衍了事，确保专项整治行动取得成效。领导干部要以身作则，带头政治、敢抓敢管，推动行动小组抓落实，对不抓不改不落实的及时通报，对违反规定的，要追究相关责任人的责任。

2．切实转变观念，充分认识开展专项整治行动的重要性和必要性，不断增强干部员工的服务意识和群众观念，干部员工要增强集体荣誉感和团体合作观念，自觉参与专项行动，自觉主动纠查问题。

3．落实工作责任，各负各责，一级抓一级，层层落实，并在工作中查找不足，找到差距，结合实际，明确整改责任、时限、措施。进一步完善工作制度，确保工作流程更加简单，服务态度更加热情，服务行为更加规范，服务效率更高。

4.建立长效机制，要按照于法周延、于事简便的原则，精密围绕解决突出问题，将工作中的好经验、好做法固化为制度，

建立完善的制度，要及时弥补制度上的漏洞，把权力关进制度的笼子里；要坚持优化制度设计与严格制度执行相结合。

5.强化监督监察，强化问题查处，畅通举报渠道，坚持有诉必查、查实必处，并设立举报**：******x。

专项整治领导小组要督促落实，重点检查党员干部在严守政治纪律、工作态度、工作效率、履行职责、执行制度等方面的表现，并将此列为各部室实践活动内容之一，不搞草草收场，应付了事。

检查工作方案(篇9)

校园周边整治

为创造一个安静舒适的育人环境，促进学生文明守纪，养成良好的行为习惯，使其学生健康成长，根据实际情况，特制订我校周边环境整治方案：

成立周边环境整治领导小组 组

长：刘宝明 副组长：江桥峰

成员：赖

亮

温琼雯

许

群

叶惠燕

潘海泉

领导小组定期对周边环境排查，发现问题，及时整治，确保全体师生有一个安全、安静、舒适的工作和学习环境。

1、禁止任何人在校园内摆摊设点销售各类商品。

2、领导小组对校园周边的摊点定期检查，杜绝不法商向学生销售过期或变质以及产品卫生不达标的食品，同时加强对学生进行食品安全、卫生等方面的教育，如发生食物中毒现象及时上报。

3、加强学校食堂检查和监督，确保学生能吃上放心菜、卫生菜，同时加大对食堂内部及周边的清洁卫生检查，存在问题及时整改，若承包方不及时整改，报相关部门处理。

4、禁止校园周边摊点向学生销售香烟、酒等有害学生身心健康的商品。领导小组定期对校园周边店主做思想工作，协调好关系争得支持学校工作。

5、禁止向学生销售不健康的影视音响制品。如有发现，及时报 派出所予以整治。

6、禁止向学生销售不安全的玩具、管制刀具，有以上物件进入校园，要坚决予以没收，并对相关人员进行批语教育，对屡次不改的，或其行为严重影响校园安全的行为的，报派出所进行整治。

7、加强对学生养成教育，不要在校园周围乱扔垃圾，把果皮、纸屑放到指定位置的垃圾箱点。

8、认真清理校园周边住户存在有扰校园安全或影响教学正常工作的现象。⑴噪声影响。

⑵管好家禽、家畜，杜绝破坏校园内外的绿化，同时严禁进入校园，若咬伤师生，户主要承担相应的民事责任。

⑶不准在校园周围乱倒垃圾。严禁有垃圾杂物或携带易燃易爆物品进入校园，对有危险安全的及时报相关部门进行清理、整治。⑷严禁违背相关规定，在校园内、外乱建乱搭各种建筑，侵占学校占地面积。

9、各班按学习安排保持校园内外的垃圾清理的常规工作。

10、定期铲除杂草、苍蝇、蚊鼠等工作，确保师生生命安全。

博林实验学校 2018年5月2日

检查工作方案(篇10)

为全面贯彻落实国家能源局、省能源局、市发改委关于电力安全生产大检查工作安排，进一步加强绥德县电力安全生产工作，结合我县实际制定本实施方案。

一、总体要求

认真落实党中央、国务院、省委省政府决策部署及市委市政府工作要求，持续推进安全生产专项整治三年行动；积极践行能源安全新战略，严格落实国家能源局、陕西省能源局及国家能源局西北监管局工作要求，落实“四个安全”治理理念，严格落实企业安全生产主体责任，深入排查整治电力安全风险隐患，有效防范化解重大电力安全风险，坚决遏制电力重特大事故；强化电力行业管理责任，显著提升电力安全生产总体水平，彻底扭转我县当前安全生产被动局面！

二、组织领导及具体举措

1、成立绥德县电力安全生产委员会。

主任：

副主任：

委员：

绥德县电力安全生产委员会下设办公室，办公室设在绥德县发展改革和科技局，由高宇同志担任办公室主任，负责电力安全生产委员会日常工作办公室。

2、党组（党委）会议传达学习重要指示批示精神。各单位要及时召开党组（党委）会议，认真传达学习李克强总理等国务院领导同志重要批示要求，研究制定贯彻落实举措，并加强对贯彻落实情况的检查指导和监督考核。

3、树牢安全发展理念，坚持“人民至上，生命至上”，统筹好发展和安全，把安全发展理念贯彻落实到电力发展改革的各领域、各环节，不断增强红线意识和底线思维，切实将安全生产摆在所有工作最突出位置；坚决摒弃“重发展、轻安全、重效益、轻安全”的错误的思想认识和现象。

4、健全落实双重预防机制。对安全风险分级管控和隐患排查治理实施清单化管理，并做好动态更新工作，该本级挂牌督办的要挂牌督办，对重大及特别重大级安全风险隐患要及时向县应急局和市发改委报告。

5、督促各电力企业建立电力应急救援队，定期组织开展应急演练、预案编制、修订工作；加强应急信息化建设、自然灾害监测预警、应急物资装备储备、应急救援队伍建设，落实重要时段保电措施和信息报送工作。

三、电力企业检查内容

按照《国家能源局关于印发全国电力安全生产大检查工作方案的通知》和西北监管局《西北（陕宁青）区域电力安全生产大检查工作实施方案》要求，逐项抓好落实。要严格落实安全生产主体责任，抓好安全教育培训，按照市发改委《关于做好近期电力安全有关工作的通知》（榆政发改发〔20xx〕180号）要求，认真开展防汛抗旱、水电站和小散远企业排查整治、危化品集中治理、除尘器等设备排查整治、电化学储能管理、电力建设工程施工安全质量管控、有限空间隐患排查等专项工作；加强对外包工程、外来队伍和外协人员的管理和培训教育；电网企业要合理安排运行方式，及时统筹全网电力电量平衡，结合负荷变化趋势实施蓄水存煤和检修安排；完善对迎峰度夏（冬）等重点时段安全保供预案，留足系统安全裕度，要加强对设备的运维管理，提升网络安全水平；要根据各项工作要求，及时将有关情况报绥德县发展改革和科技局。

四、时间安排

自20xx年5月至20xx年11月，分三个阶段进行。

（一）自查整改阶段（5月-9月）。各电力企业要对照本方案要求，开展安全生产主体责任落实情况自查，结合实际及时制定具体实施方案，明确工作目标、重点任务、责任主体和进度安排，通过广泛宣传，迅速启动大检查各项工作，要全面梳理本企业电力安全生产短板弱项，深入排查整治重大安全风险和事故隐患，要建立动态更新风险隐患和整治措施清单，并按照边查边改方式对发现的问题明确责任人和整治要求，立即落实整改，实行问题销号管理，切实解决问题、管住风险、消除隐患

（二）抽查督查阶段（6月-10月）。各电力企业开展对所属各部门、各基层单位的大检查工作的指导，及时对所属相关党委大检查工作自查和整改情况进行督导检查，开展阶段性评估，及时发现短板弱项，进行针对性整改。我局将不定期对辖区企业自查开展情况进行全面抽查检查，对自查工作未开展的单位挂牌督办，对自查工作开展不深入的'单位下达限期整改通知书。

（三）总结提升阶段（10月-11月）。系统梳理电力安全生产大检查发现的各类问题，分析问题原因，深挖思想认识、体制机制、标准规范等方面的根源，针对性研究解决措施，积极建立长效机制，保障电力生产长治久安。

20xx年11月5日前，各电力企业要全面总结电力安全生产大检查工作情况，形成报告报绥德县发展改革和科技局。

五、工作要求

（一）高度重视，加强组织领导。各电力企业要提高政治站位，高度重视本次安全生产大检查工作，单位主要负责同志要加强组织领导，靠前指挥协调，亲自部署开展工作，亲自研究解决问题，要敢于动真碰硬，力戒形式主义和官僚主义，保障安全大检查工作顺利开展。

（二）密切配合，有序高效推进。各电力企业要加强内外部沟通联系，进一步加强机关和基层单位、部门间的协调联动，坚持步调一致，形成大检查工作合力，共同推动各项任务落地落实，切实发现和消除一批电力安全生产突出问题。

（三）加强监督，严肃追责问责。各电力企业要加强对所属企业、部门安全大检查工作的巡查检查和监督考核，严格落实岗位责任，强化监督检查问责力度。

公司融资方案范例4篇

幼儿园时不时地举办一次活动，在某种意义上具有很好的实践教育功能，很多的时候，趣味活动更是幼儿自我认识的过程！为了活动的有条不紊，我们提前把方案给撰写好！那么，你知道有哪些值得参考的幼儿活动方案吗？下面是小编为大家整理的“公司融资方案范例4篇”，欢迎大家阅读收藏，分享给身边的人！

公司融资方案【篇1】

近两年，融资难已成为乡镇企业一个普遍性的问题，据调查发现：有近73%的乡镇企业急需资金。资金缺乏已经成为乡镇企业发展的瓶颈，并严重阻碍了乡镇企业的发展势头。通过对这一问题的研究，会对乡镇企业的发展起到一定的作用。

一、乡镇企业融资的现状

我国乡镇企业在得到不断发展的同时，其所获得的金融资源与其在国民经济和社会发展中的地位作用却是极不相称的。融资困难已成为制约乡镇企业发展的突出问题，现有的融资状况主要表现为:

（一）内部融资困难

我国大多数乡镇企业属于技术和市场相对成熟、发展较稳定的劳动密集型企业，其竞争优势来自于低廉的劳动成本。所以，一般企业的发展主要靠自身积累。但是，企业内部留存收益的积累是有限的，随着企业的不断扩大再生产，内部融资只能极大地制约企业的快速发展和做强做大。根据有关资料表明，依靠内部留存收益积累资金的企业占我国私营企业资金来源的26%，公司债券和外部股权融资不足1%。

（二）外部融资困难

银行贷款是外部融资的重要渠道。虽然乡镇企业与金融机构之间普遍建立起了较为稳定的合作关系，但由于乡镇企业规模相对较小、经营变数多、风险大、信用能力较低等一系列原因，使得乡镇企业外部融资约束强于大企业。

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乡镇企业融资渠道创新研究

证券市场的门槛较高，上市成本较高，市场风险大使得乡镇企业通过有价证券方式获得外源性资金的比例下降。不过正在推出的创业板将为乡镇企业创造良好的融资环境，乡镇企业应该抓住机会争取外源性资金。

（三）乡镇企业融资成本较高

根据中国乡镇企业金融制度调查报告显示，目前乡镇企业融资成本一般包括:贷款利息，包括基本利息和浮动部分，浮动幅度一般在20%以上；抵押物登记评估费用，一般占融资成本的20%；担保费用，一般年费率在3%；风险保证金利息，绝大多数金融机构在放款时，以预留利息名义扣除部分贷款本金，乡镇企业实际得到的贷款只有本金的80%，以1年期贷款为例，乡镇企业实际支付的利息在9%左右，约高出银行贷款率的40%以上。由此，高融资成本对乡镇企业融资造成了一定的影响。

（四）民间资本充足，但民间融资有待规范

我国的社会体系和人们的消费习惯，导致我国存在高储蓄率。高居民储蓄使得我国的民间资本充裕，尤其是经济发达的沿海地区，如浙江、广东，民间借贷市场十分活跃，在相当程度上取代了银行的功 能。但是，民间融资活动基本上处于地下或半地下状况，缺少法律和制度的规范，高利贷等违法活动相对普遍。因此，民间融资有待规范，从而真正发展市场化的融资活动。

二、导致乡镇企业融资难的因素

乡镇企业的融资问题一直以来是我国经济发展中的问题，通过分

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乡镇企业融资渠道创新研究

析其制约因素，可以归结为外部环境因素及乡镇企业自身因素，对制约因素的分析是解决问题的先决途径。

（一）外部环境因素

1.政府因素

从金融政策上来看，还未形成完整的扶持乡镇企业发展的政策体系。我国目前的经济、金融政策，主要还是依据所有制类型、规模大小和行业特征而制定的，因此，大多数社会资源都通过政府的有形之手流向了大企业。银行的大部分贷款也是贷给大企业。这几年来，针对乡镇企业贷款难、担保难的问题，国家虽然颁布了一些新的政策，诸如要求各国有独资商业银行总行成立了乡镇企业信贷部，人民银行总行颁布了向乡镇企业倾斜的信贷政策等，但是还未形成完整的支持乡镇企业发展的金融政策体系，致使乡镇企业的融资和贷款仍然受到了束缚和影响。

2.金融机构因素

从金融机构的设置来看，缺乏专门为乡镇企业服务的中小商业银行。

第一类是中小商业银行。从现在的情况看有农村信用社、城市信用社，还有城市商业银行，过去前两者实际上就是商业银行，只是把它叫做信用合作社，实际上它合作不像合作，商业银行不像商业银行，而且相当多的金融机构不良资产比率很高。所以要做的事情就是要对商业银行进行整顿让它更好地发挥作用。

第二类机构是合作性机构。我国到现在为止可以说还没有合作性

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乡镇企业融资渠道创新研究

机构、合作性银行。农村信用社在建国初期有一部分有合作性，但是很快它就被收编，成为农业银行的一个具体办事处，事实上变成了小商业银行。而城市信用社从一开始就办成了商业银行，从来没有过合作性。为什么强调这种合作性金融机构的重要性，就是因为乡镇企业刚刚发展的时候，你不能从经济上非常合理地判断出它的可靠性，它的生长性，这时候相当程度上靠的是对人的判断，合作性金融机构利用了合作者知根知底这个优越性。

第三类就是非银行金融机构。现在需要像金融公司这种性质的机构，一方面它要批发性地从商业银行拿出一部分贷款，靠它与当地经济的联系：靠它对当地经济的深刻了解和对当地企业家的了解来发放贷款。当然现在办了一些投资公司、风险投资公司和乡镇企业投资公司，非常类似这种机构，要尽快的实现这些机构的规范化，按照资金运作的基本原则来规范它的运行机制。

3.信用担保体系因素

从社会中介的担保功能发挥情况来看，存在着较大的局限性。近几年来为了解决乡镇企业贷款担保难的问题，国家经贸委于1999年制定印发了关于建立乡镇企业信用担保体系试点的指导意见，虽然目前在全国31个盛市中，已有100多个城市建立了乡镇企业信用担保机构2188家。但是从实际看，担保机构的作用发挥并不好。首先是担保机构本身的运作机制存在的一些问题，既制约了资金的扩充，使民间社会资本无法进入，又使这一市场化的产物在行政管理的方式下运行不畅。其次是缺乏应对担保风险和损失的措施，政府行政资金一

次下拨而没有定期的损失补偿机制和来源，基金风险只得采取简单的分担摊派而不是有效的风险分散。再次是由于财政、经贸委、银行三方面的协调配合还不够密切，使一些具体操作性问题无法及时、有效解决，影响了担保功能的正常发挥。 4.直接融资因素

企业的直接外源融资主要是通过发行股票的股权融资和发行企业债券的债券融资。从股权融资来说，上市的门槛太高，使得大多数乡镇企业无法通过这种方式解决急需的资金。虽然创业板的推出，低门槛进入、严要求运作的特点将有助于有潜力的乡镇企业获得融资机会，但创业板在我国还处于初级阶段，还存在着不足，或许能相对缓解融资问题。从债券融资来说，我国企业债券市场的发展远远落后于股票市场和银行信贷市场的发展，而且乡镇企业往往达不到债券发行额度的要求，因此，乡镇企业要通过债券融资几乎没有可能。

5法律体系因素

乡镇企业的生存与发展一直缺乏比较有效的法律保护，尽管我国的《公司法》、《合伙企业法》等少数法律对乡镇企业有一定的规范，但是对乡镇企业的贷款、担保、上市等融资方面的保护甚少。20xx年我国出台的《中小企业促进法》在我国经济法制史上具有里程碑式的意义，是我国真正走向市场经济的标志之一，也是我国实现经济民主化的重要一步。但是，《中小企业促进法》也存在着局限性，乡镇企业的法律保障体系还有待完善。 （二）乡镇企业自身因素

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乡镇企业融资渠道创新研究

1. 乡镇企业素质较低，信用状况较差

我国乡镇企业的素质普遍不高，企业的技术创新能力较弱，缺乏竞争力，市场风险高，这使得银行等金融机构不敢向其发放贷款。乡镇企业大多为私营企业或合伙企业，管理水平落后，经营风险大，信用观念差，财务制度不健全，信息不透明，使得金融机构不能把握乡镇企业的贷款风险，增加了放贷风险。 2. 乡镇企业缺乏担保物

无论是什么企业要求贷款或者担保，都需要有担保物来提供保证。乡镇企业仅有的抵押品就是其有限并且价值低廉的土地、房产和机器设备，其规模也就制约了这些抵押品的价值。 3. 乡镇企业人才匮乏

我国大部分乡镇企业为私营企业，企业领导者的素质不高，缺乏 现代的管理理念和领导力，而企业的发展需要管理者能表现出一定的远见卓识，具有先进的融资理念，为企业规划出合理的融资方式，以较低的融资成本来筹集资金满足企业发展的需要。同时乡镇企业员工的整体素质较低，留住人才的能力弱，使得企业新鲜血液注入少，先进理念和技术难以运用于企业，制约企业的发展。 三、乡镇企业融资难的解决措施

（一）政府需要营造更加良好的信贷环境。

1.根据各地政府出台的文件精神，积极协调财政、发改委等部门，更好的落实文件中的有关措施。要通过推进政策法规体系建设、推动企业结构调整、加大金融扶持力度、拓宽融资渠道。

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乡镇企业融资渠道创新研究

2.促进银企合作，由中小企业局、银监局牵头，每季度组织一次国有商业银行、股份制银行、信用联社、国有政策性银行等金融机构、担保机构直接与有发展潜力、产品档次高、资信度良好、管理规范的乡镇企业面对面洽谈和对接，争取获得银行支持。

3.加大招商引资力度，积极引导组织乡镇企业走出去，参加各类招商引资会，如：中小企业博览会、ApEC中小企业技术交流会、东西部乡镇企业招商会，以及厦洽会、广交会、乌洽会等，争取更多的招商引资，落实项目。

（二）加快建立和完善融资体系，强化对中小企业的金融支

持

1.完善银行金融机构的乡镇企业信贷机制

根据乡镇企业信贷需求规模小、频率高、时间急、风险高的特点，制定特定的信贷机制。银监会在20xx年7月颁布了银行小企业信贷指导意见，提到了银行要建设六项机制。对于此，银行要积极响应银监会的政策，完善各项机制，为乡镇企业信贷提供良好环境。同时，根据经济环境的变化，不断更新完善机制，尽可能地满足乡镇企业资金需求。

2.大力发展乡镇企业金融机构

银行金融机构应加大对乡镇企业的信贷支持，适当放宽贷款期限。除了各大商业银行自行设立贷款的信贷部门，还应该大力发展与乡镇企业相适应的中小融资机构，鼓励和支持股份制银行、城乡合作金融机构，并尽量消除地区差异，提高乡镇企业的贷款比例，支持符

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乡镇企业融资渠道创新研究

合国家政策的乡镇企业的发展。 3.大胆尝试股权和债券融资

为保证我国证券市场的健康发展，国家应该尽快完善我国证券市场体系，为乡镇企业直接融资提供可能。创业板的推出是我国乡镇企业融资发展的一个大胆尝试，各乡镇企业应该抓住机会，积极准备，争取通过在资本市场上获得更多资金来加快企业发展，提高技术创新。债券融资与股权融资相比具有风险小的优点，这对于实力较弱的小企业来说，是其融资的有利方式。可转换债券更是一种集股票和债券优点于一身的融资工具，国家可以采取相应措施来鼓励和支持其发展。

4.规范民间资本融资

在银行贷款困难的情况下，民间借款成为一种解决资金缺口的补充机制，尤其是沿海等东部地区民间资金相对富裕、手续简便、利率相对较低，因此民间借贷市场十分活跃，在一定程度也取代了银行的功能。但是，民间借贷体系的不规范，要求相关部门制定法律法规使民间借贷行为规范化和透明化，同时，有组织地将现有社会中的大量民间闲置资金加以运用，提高资金利用率，达到双赢的效果。 5.建立乡镇企业风险投资公司和风险投资基金

我国一直以来靠国内资金支持企业对资金的需求，而国外的风险投资发展有一定的基础，我国应该鼓励境外风险投资公司落户中国，为他们创造宽松、健康的运营环境，从而为我国乡镇企业尤其是科技型乡镇企业提供资金，还可从政府部门通过投资机构设立风险投资基金，聚集社会闲散资金，形成一定的规模，解决乡镇企业融资困难的问题。

（三）加快建立信用担保体系

信用保证是解决乡镇企业贷款担保抵押难的有效方式，因此要建立乡镇企业信用担保机构，从组织形式上保证信用制度的落实，建立信用担保基金和为乡镇企业提供信用登记、信用征集、信用评估和信用公布为主要内容的信用评级制度，建立跨地区、全国性的乡镇企业信用体系，为乡镇企业融资提供信用担保。同时，要通过相关法律法规的制定，规范信用担保程序，创造良好的外部环境，保证担保体系 的正常运作。

（四）完善法律体系

建立健全扶持我国乡镇企业融资的法律、法规。《中小企业促进法》以法律的形式为广大乡镇企业的发展、融资提供有力的保护和支持，但是，由于《中小企业促进法》的条文过于原则性，所以应建立与之相配套的具体的法律、法规，如《中华人民共和国乡镇企业法》、《中小企业信用担保法》、《中小企业融资法》、《中小金融机构法》等法规体系，以便规范乡镇企业融资主体的责任范围、融资办法和保障措施。

（五）整顿和提高乡镇企业整体素质 1.改善乡镇企业的管理制度

建立现代企业制度，提高乡镇企业自身素质是解决乡镇企业贷款困难的有效途径。我国的大多乡镇企业是采用家族式的管理模式，产

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乡镇企业融资渠道创新研究

权不明晰，责任不明确，存在着弊端，需要帮助乡镇企业培养现代企业管理制度的理念，按照现代企业的运作要求，完善各项制度，提高企业的整体素质，增强市场竞争力。 2.健全乡镇企业财务制度

按照国家相关法律法规的要求，建立健全企业的财务制度，不做假账，真实反映公司财务状况，提高企业财务的透明度和可信度。乡镇企业通过提供及时、可靠的财务信息，使投资人相信投资能够得到回报，从而获得企业所需的资本；建立企业自身信用制度，获得社会 的认同和信任。

3.树立诚信的观念，杜绝商业欺诈行为

按期还贷，做到无不良信贷记录。只有建立乡镇企业信用评级机构，增加乡镇企业的信息透明度，获得金融机构的认可和信赖，才能增加金融机构融资的可能性。

4.树立品牌意识，提高市场认知度

乡镇企业多为民营企业，企业管理思想相对落后。乡镇企业需要树立品牌意识，建立市场认知度，确立市场的地位，提高企业竞争力。品牌不仅能给企业带来财富，还能使企业获得投资者的信任度，在提高自身地位的同时吸引投资者的资金满足自身发展的需要。 四、中小企业融资的创新

上文通过对融资制约因素的分析，从政府、金融机构、担保体系、法律体系以及乡镇企业自身素质等方面提出了针对性的解决措施。根据我国的国情、国外的研究成果及从乡镇企业自身考虑，也可以尝试

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乡镇企业融资渠道创新研究

利用国外先进的动产融资、典当融资、天使投资和供应链融资来缓解乡镇企业融资难的问题。所以，在巩固和加强传统融资方式和融资环境的同时，可以借鉴国际先进或大型企业所有的融资方式来进行创新，进而获得更多的资金渠道。具体方式有: （一）动产融资

乡镇企业缺乏不动产的限制使其较难获得金融机构的贷款，因此，可从动产融资考虑，拓宽乡镇企业融资渠道。

1.金融租赁

金融租赁又称融资租赁，是由出租人根据承租人的请求，按双方的事先合同约定，向承租人指定的出卖人购买承租人指定的固定资产，在出租人拥有该固定资产所有权的前提下，以承租人支付所有租金为条件，将一个时期的该固定资产的占有、使用和收益权让渡给承租人。它是一种集信贷、贸易、租赁于一体，以租赁物件的所有权与使用权相分离为特征的新型融资方式。金融租赁解决了乡镇企业资金短缺而又急需相关物资设备的难题。通过金融租赁，乡镇企业可以在没有足够资金的条件下获得所需的物资设备而投产经营，再利用所得收入支付租金。这样，乡镇企业可以在资金匮乏的初创期有更新设备的能力，并且将有限的资金用于其他所需之处，提高资金的使用率。同时，金融租赁融资的限制条件少，手续简便，还款方便，可以降低乡镇企业的融资成本。

要加快金融租赁的发展，就需要我国政府的支持，通过制定法律来规范金融租赁业的秩序，创造良好的发展环境，争取降低金融租赁

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乡镇企业融资渠道创新研究

公司的经营风险，提高利润率，增强金融租赁公司的实力，更好地服务于乡镇企业。 2.存货融资

乡镇企业将其原材料、在制品和产成品等存货作为担保物向金融机构融通资金。但是，考虑到银行等金融机构的信贷风险，通过存货担保来获得的资金相对较少，不过这可以用来缓解短期的资金缺乏。

3.应收账款融资

乡镇企业将其应收账款有条件地转入专门的融资机构，由其为企业提供资金、债款回收、销售分户管理、信用销售控制以及坏账担保等金融服务，使企业获得所需资金，增强资金的周转。 4.知识产权融资

乡镇企业中有相当一部分是科技型企业，可以通过专利权、商标权等知识产权作为担保。但是，考虑到对知识产权的价值评估，就需要政府出台相关政策，完善市场机制。中介机构要提高自身素质，为乡镇企业知识产权提供公正、合理的评估报告，为乡镇企业知识产权融资提供可能。 （二）典当融资

典当是指当户将其动产、财产权利作为当物质押或者将其房地产作为当物抵押给典当行，交付一定比例的费用，取得当金，并在约定期限内支付当金利息，偿还当金，赎回当物的行为。典当业作为现代金融业的鼻祖，在国外一直被称为国民的第二银行。 乡镇企业在经营中经常会碰到资金周转不灵的问题，怎么办？求助于银行未必行

公司融资方案【篇2】

一、公司介绍

1、公司简介 主要内容包括公司成立的时间、注册资本金、公司宗旨与战略、主要产品等，这方面的介绍是有必要的，它可以使人们了解你公司的历史和团队。

2、公司现状 在此将您公司的资本结构、净资产、总资产、年报或者其他有助于投资者认识你的公司的有关参考资料附上。如果是私营公司还应将前几年经过审计的财务报告以附件形式提供。如果经过审计请注明审计会计师事务所，如果未经审计也请注明。

3、股东实力 股东的背景也会对投资者产生重要的影响。如果股东中有大的企业，或者公司本身就属于大型集团，那么对融资会产生很多好处。如果大股东能提供某种担保则更好。

4、历史业绩 对于开发企业而言，以前做过什么项目，经营业绩如何，都是要特别说明的地方，如果一个企业的开发经验丰富，那么对于其执行能力就会得到承认。

5、资信程度 把银行提供的资信证明，工商、税务等部门评定的各种奖励，或者其他取得的荣誉，都可以写进去，而且要把相关资料作为附件列入。最好有证明的人员。

6、董事会决议 对于需要融资的项目，必须经过公司决策层的同意。这样才更加强了融资的可信程度，而不是戏言。

二、项目分析

1、项目的基本情况 位置、占地面积、建筑面积、物业类型、工程进度等，都是房地产开发的基本情况，需要在报告中指出。

2、项目来历 项目来历是指项目的来龙去脉，项目的上家是谁，怎么得到的项目，是否有遗留问题，是如何解决的等情况。

3、证件状况文件 项目是否有土地证、用地规划许可证、项目规划许可证、开工证和销售许可证等五证的情况。需要复印件。

4、资金投入 自有资金的数额、投入的比例、其他资金来源及所占比例、建筑商垫资情况、预计收到预售款等情况等，方便了解项目的资金状况。

5、市场定位 指项目的市场定位，包括项目的物业类型、档次、项目的目标客户群等

6、建造的过程和保证 项目的建筑安装过程，如何得到保障可以如期完工。而不会耽误工期，不会导致项目无法按期交付使用。

三、市场分析

1、地方宏观经济分析 房地产是一个区域性的市场，受到地方经济的影响比较大。而表征一个地区的经济发展的指标等数据和经济发展的定性说明等需在本部分体现。

2、房地产市场的分析 房地产市场的分析比较复杂，而且说明起来可繁可简。简单说需要定性分析本地区房地产市场的发展，平均价格，各种类型房地产的目标客户群等。复杂 些说明则需要在时间数轴上表征价格的走势波动，但是，因为很多地区没有进行常规的价格跟踪，所以，严格数据的分析很难完成，但是可以通过典型项目的分析来 代替。

3、竞争对手和可比较案例 分析现有的几个类似项目的规划、价格、销售进度、目标客户群等，同时，也需要罗列一些未来可能进入市场竞争的对手项目情况，以及未来的市场供应量等情况。

4、未来市场预测及影响因素 未来的市场预测很难预料，但是可以通过市场的周期的方法和重点因素分析法等分析方法做出预测

四、管理团队

1、人员构成 公司主要团队的组成人员的名单，工作的经历和特点。如果一个团队有足够多经验丰富的人员，则会对投资的安全有很大的保障。

2、组织结构 企业内部的部门设置、内部的人员关系、公司文化等都可以进行说明。

3、管理规范性 管理制度，管理结构等的评价。可以由专门的管理顾问公司来评价和说明。

4、重大事项 对于企业产生重要影响的需要说明的事项。

五、 财务计划

一个好的财务计划，对于评估项目所需资金非常关键，如果财务计划准备的不好，会给投资者以企业管理者缺乏经验的印象，降低对企业的评价。本部分一般包括对投资计划的财务假设，以及对未来现金流量表、资产负债表、损益表的预测。资金的来源和运用等内容。 其中，对于企业自有资金比例和流动性要求较高。

六、融资方案的设计

1、融资方式

(1)股权融资方式(注：股权和债权方式是两种最主要的方式，但是，还有很多不是某一种方式所能解决的，而是几种方式在不同的时间段的组合。这部分是解决问题的关键，是否能够取得资金，关键在于是否能够通过融资方案解决各方的利益分配关系。)

方式：融资方式将以融资方(包括项目在内)的股权进行抵押借款 这种投资方式是指投资人将风险资本投资于拥有能产生较高收益项目的公司，协助融资人快速成长，在一定时间内通过管理者回购等方式撤出投资，取得高额投资回报的一种投资方式。 操作步骤：签订风险投资协议书 A、对融资方的债务债权进行核查确认

B、签订风险投资协议书：确定股权比例、确定退出时间、确定管理者回购方式、确定再融资资金数量及时间、确定管理上的监控方式、确定协助义务。

C、在有关管理部门办理登记手续

(2)债权融资方式 方式：投融资双方签定借贷合同进行融资，确定相应固定利率和收回贷款的期限。

(3)债转股的融资方式 投融资双方开始以借贷关系进行融资，投资方在借贷期间内或借贷期结束时，按相应的比例折算成相应的股份。

(4)房地产信托融资

(5)多种融资方式的组合 在不同的时间阶段用不同的融资方式。在项目的初级阶段主要以股权融资方式为主，因为对融资方来说这个阶段的资产负债情况不会有很大的压力;在中后期阶段可以运用股权、债权方式，这个阶段融资方对整个项目有了明确的预期，在债务的偿还上有明确的预期。

2、融资期限和价格 融资的期限，可承受的融资成本等，都需要解释清楚。

3、风险分析(任何投资都存在风险，所以应该说明项目存在的主要风险是什么，如何克服这些风险。) 对投资融资双方有可能的风险存在作出判断。

A、投资方的投资资金及收益风险在项目无法启动的情况下将一直独立承担投资资金成本，及追加资金成本。

B、投资方不能有效监控好管理者的经营从而产生新的债务而产生的连带风险。

C、破产风险

D、融资者对投资者的信用没有得到确定而产生无法回购的风险

E、融资者为掌控全局经营，在回购时利益出让增加风险。

F、融资者提前回购而付出的资金成本风险。

风险化解方案

A、资方对是否资金进入后可以完成计划要进行评估和测算。

B、投资方对融资方的项目进程进行监控，并按照进程需要分批进行投资款的专款专用。

C、投资方对融资方的相关项目所签订的合同进行核审后，评估其付款和还款能力。

D、资方审核融资方的还款计划可行性，一旦确定后将按还款计划回款。

4、退出机制(绝大多数的投资都不是为了自用，而是是为了获利，因此都涉及到退出机制问题，所以，需要在此说明投资者可能的退出时间和退出方式。)

A、股权方式融资的退出 项目进行中投资方退出; 项目完成投资方退出一种方式是融资方按时按预定的回报率加本金额度进行现金回购股份，第二种是融资方按投融资双方约定的价格及相应的物业面积的形式回购股份，第三种投资方享受整个项目的分红;

B、债权方式融资退出 项目进行中投资方退出，可以用违约今的形式控制; 项目完成投资方退出，按时还本付息;

5、抵押和保证 在涉及到投资安全的时候，投资者最关心的是如何保障投资的安全。而最有效的安全措施就是抵押，或者信誉卓著的公司的保证。

6、对房地产行业不熟悉的客户，需要提供操作的细节，即如何保证投资项目是可行的。

七、摘要

长篇的融资报告是提供给有融资意向的客户来认真读的，而对于在接触客户的初期阶段，仅需要提供报告摘要就可以了。报告摘要是对融资报告的高度浓缩，因此，言简意赅就非常重要。

公司融资方案【篇3】

中小企业融资系统解决方案范文

长期以来，广大中小企业因其资产规模小、经营记录差、内部控制弱、融资经验少等诸多原因，整体融资能力较差。主流融资体系是以国有企业及大型企业为主要对象设计运行的，没有专门针对中小企业的融资服务体系。中小企业的融资难、特别是贷款难问题，已成为制约其发展的主要瓶颈。

实践中，中小企业融资具有透明度低，资信度不高，用于抵押、质押的财产存在一定的瑕疵，资金需求量少、急、频等特点；而银行相对门槛较高，融资手段变通性差，难以直接满足中小企业的融资需求。

为帮助广大中小企业突破资金瓶颈、实现快速发展、做强做大，德信公司采用创新的`融资模式，整合各方面社会资源，为中小企业度身定做了个性化、系统化的融资解决方案，加快融资进度，显著降低了融资门槛，提高了融资成功率。

融资模式简介：

· 融资主体：从事合法生产经营的中小民营企业，或该企业的法人代表、股东及高管个人，以及个体工商户的业主个人（以制造业为主，不排除服务业）。

· 融资用途：用于中小企业或个体工商户的生产经营流动资金需求及其他合理的资金用途。

· 融资金额：企业融资金额一般在200—1000万元（企业资产/经营规模大，则融资金额可以进一步增加）；若以个人为融资主体，则每个人申请金额一般在100万—800万之间，每家企业申请人不超过3人。

· 担保措施：由银行认可的专业担保公司提供担保（具体由德信公司负责安排落实）。

· 反担保措施（即融资主体为担保公司提供的反担保）：

不动产抵押——主要是指由于产权不清晰或没有产权证、银行难以认可的物业等。

动产质押 ——主要是指车辆、设备等。

股权质押 ——主要是指融资企业的股权（由于非上市公司的股权难以得到中立第三方的有效监管，故银行一般不接受公司股权作为担保措施，但担保公司可以接受）。

· 贷款期限：1—3年。

· 还款安排：银行利息的收取是按月或按季的，本金的偿还可以按月等额偿还，或在融资到位后半年/一年后开始按月偿还，具体的还款方式要根据融资主体的实力、融资用途、还款来源以及贷款银行的意向为准，协商确定。

公司融资方案【篇4】

针对我州乡镇企业由于企业管理基础薄弱、企业财务制度不健全等因素造成融资难问题，州工信委高度重视，年初将企业融资工作作为20xx年乡镇企业工作的重要内容，切实破解乡镇企业融资难题。

今年以来，州工信委落实责任领导和责任人，组成州工信委金融服务团队深入各企业，多次召开银企对接会。今年上半年，全州共有5家乡镇企业获得了3家银行共计1亿元的贷款授信。同时，通过与太平洋证券、申银万国证券、大业担保公司的合作，元谋云吉农产品(000061,股吧)有限公司、楚雄明强耐磨材料有限公司等6家企业成功融资7420万元；元谋金龙果蔬有限公司、永仁元宏农特产品有限公司等6家企业与云南大业担保公司签订了14500万元的贷款担保协议，目前正在办理放贷相关手续。此外，还有21家企业正在融资洽谈之中。

幼儿园秋季校运会活动方案(范例4篇)

随着活动即将到来，我们应该根据情况来制定活动方案了。活动方案可以帮助更好的开展活动，虽然会很头疼，但还是要写好这次的活动方案，你对活动方案了解多少呢？作为资深的小编我特别推荐这篇经典的“幼儿园秋季校运会活动方案(范例4篇)”，享受文章的味道让您感到惊艳！

幼儿园秋季校运会活动方案(范例4篇)【篇1】

一、设计意图:

动物是地球上的另一种居民，人类应该保护它们、关心他们和动物和平相处。动物更是小朋友亲密的伙伴，一提起动物，小朋友便滔滔不绝地讲起与动物相关的故事。本次我们便将“动物”元素融入到运动会，以“森林动物狂欢节”为主题举行亲子运动会，让孩子们走进感兴趣的森林王国，体验不同凡响的森林动物狂欢情境，感受快乐、健康、幸福、和谐的家园氛围。

二、活动目标：

1、激发幼儿参与各种游戏活动的兴趣，提高他们的动作协调性。

2、通过幼儿集体竞赛游戏增进彼此的感情，增强幼儿团结合作的意识。

3、让幼儿在亲子活动中体验到快乐。

三、活动形式：cosplay、亲子游戏

四、活动时间：未定

五、活动地点：龙泉中学体育场

六、活动准备：

音乐、拔河比赛用绳、各班选择了一个代表班级的动物形象进行cosplay、各班设计两个竞赛游戏(个人、亲子)并准备相应的物品和道具。

七、活动过程

1.动物狂欢节之序曲篇

a、动物运动员入场(小班—中班—大班)

b、动物晨曲《清早听到公鸡叫》、《向前冲》

2.动物狂欢节之祝福篇

爱的礼物:狮王致辞

3.动物狂欢节之韵律篇

亲子圆圈舞《魔法森林》

欢乐带动跳《恰恰恰》

4.动物狂欢节之狂欢篇

(1)竞技比赛：拔河(每班选派10名家长参加拔河比赛)

(2)班级游戏

5.动物狂欢运动会之尾声篇

动物运动员颁奖仪式

注意事项：

1.家长做好孩子的榜样，呵护花草，爱护公共设施，维护公共卫生。

2.游戏中，请家长积极跟随主持人的口令与孩子默契配合。

3.比赛时注意自己和孩子的安全，我们秉承“友谊第一，比赛第二”的原则，大家重在参与哦！

4.请家长穿便于运动的衣服和鞋子(妈妈们不要穿高跟鞋)。

5.运动会结束后家长和孩子方可离场。

幼儿园秋季校运会活动方案(范例4篇)【篇2】

秋季运动会方案

秋季运动会是学校中非常重要的活动之一，不仅是全校学生展示运动才华、增强体质的机会，还能增进学生之间的友谊。如何为每个学生提供一个公平的参赛机会，让运动会变得更加有趣味和挑战性，是组织方需要考虑的重点。在本文中，我们将详细介绍一些运动会方案以确保秋季运动会能够成功举办。

搜集信息并设置目标

在正式开始秋季运动会之前，组织方需要了解学生们的运动偏好和能力，然后设置不同的比赛项目。这样能够最大限度地保证每个学生都能参与到自己擅长的运动项目中，并让他们有一个独特而愉快的比赛体验。为了做到这一点，可以在学生中开展一次调查，确保比赛项目合适、多样化，能够满足不同年龄和身体条件的学生的需要。

另外，设置大型的运动目标也是一个很重要的方面。我们可以要求学校创造尽可能多的新纪录，这样有助于激发学生参与比赛的积极性。同时，组织方也需要注意到每个比赛项目的难度和挑战性，让比赛更加有趣味和具有挑战性。比如，在跑步比赛中，我们可以设置不同的规则，比如设定起点和终点的位置，增加比赛难度，保证比赛尽可能有意义和有趣。

组织一个好的策划小组

秋季运动会的成功取决于组织方的策划和团队的合作。因此，建立一个强大的策划小组，确保运动会的每个细节得到精心安排，是十分重要的。该小组应该由具有丰富经验的老师和学生组成，旨在协调运动会的各个方面。小组的角色应该包括策划、执行和管理运动会，同时可向学生和其他老师提供必要的支持和指导。

制定预算计划

所有的活动都需要预算计划，秋季运动会也不例外。准确预算是必要的，以确保赛事成功举办并保持质量。在开始策划过程之前，我们需要确定每个准备阶段的活动所需要的资金，如广告、餐饮、道具、奖状和奖金等。若我们的预算有限，我们还可以引入志愿者，从而减少一部分费用，同时提高学生的自我管理和参与的积极性。

设置难度和时间表

运动会的顺利进行要求组织者明确难度和时间表，确保每个比赛能够在规定时间内进行。比如，我们可以为每个比赛项目制定一个难度等级，确定每个项目需要的时间和难度级别，以保证比赛的公平性。这样可以让参赛者都能休息，应对其后面的比赛。

制定赛事规则

为避免不公平的比赛结果，我们需要制定一套规则来指导比赛。比如，在长跑比赛中，我们可以规定参赛者的身体大小、性别和年龄等条件；同时，我们可以规定禁止跑步时穿着任何低质量或易裂损的运动装备，以防止中途赛事意外。此外，我们还可以制定一套具体的比赛规则，确保比赛顺利进行。

维持安全和安保

运动会期间最重要的是保障参赛者和观众们的安全。组织者们需要考虑如何预防紧急情况发生，以及如何提供适当的安全措施，比如添加更多的安保措施，并分配工作人员在关键位置上提供额外的支持和指导。此外，组织者还需要提供适当的医疗设施，以便在必要时提供紧急医疗支持。

总结

秋季运动会是一项重要活动，它可以让学生们更好地展示运动技巧、增强身体素质、促进友谊和学校氛围。组织者们需要根据搜集到的信息设置比赛项目、制定赛事规则、制定预算计划、建立一个策划小组、制定难度和时间表以及保障参赛者和观众的安全等方面进行细致的策划。有了一个好的运动会方案，学生们可以在安全、有趣和挑战性的情况下全身心地投入比赛中。

幼儿园秋季校运会活动方案(范例4篇)【篇3】

一、时间：20xx年9月29——30日

二、地点：学校体育场

三、参赛单位：各级部处室、各班级

四、竞赛分组：教工男子甲组、教工女子甲组、教工男子乙组、教工女子乙组、初一男子组、初一女子组、初二男子组、初二女子组、初三男子组、初三女子组

五、报名办法：教工组以各级部、处室为单位报名，报名人数不限，每人限报两项（接力除外）学生组以班为单位报名，男女各报6人，每人限报两项（接力除外）。各单位务于9月22日以前将报名单填写清楚，经班主任签字后交体育组。

六、运动员资格：参赛运动员必须身体健康，适合参加剧烈运动

七、比赛项目

教工组：60米100米跳高跳远铅球立定跳远垒球掷远

1分钟跳绳1分钟踢毽子60米运球跑4*100米接力

学生组：100米200米400米800米1500米4*100米接力跳高跳远三级跳远铅球垒球掷远

八、竞赛规定

1．比赛采用国际田联公布的最新田径竞赛规则。

2．比赛期间如有作弊现象发生，经查实后，取消顶替与被顶替运动员的全部比赛成绩。

3．教工甲组（1974年12月31以前出生）、教工乙组（1974年12月31日以后出生）。

九、计分与奖励

1．学生组各单项（包括4*100米接力）取前8名，按10、8、6、5、4、3、2、1计分；破校纪录每次加10分；破z市纪录每次加20分。团体总分男女合计，各级部分别奖前八名。

2．教工组各项分别奖前6名，1——2名一等奖、3——4名二等奖、5名以后三等奖）。

3．大会设精神文明奖。

十、未尽事宜另行通知。

幼儿园秋季校运会活动方案(范例4篇)【篇4】

一、活动背景

本次运动会不同于传统运动会的田径比赛项目，而是将传统运动的竞技项目和趣味游戏相结合，以团体竞技为主，把其趣味性与个人某方面的学习需求结合起来，形成融合了体育、文化、趣味、智力、团结等元素的趣味运动。

二、活动意义

一方面它比单纯的培训更具有趣味及凝聚力，能更好的把企业文化渗透到每个员工，增进员工之间的亲密感，从中学会团队协作;

另一方面它具有强身健体的作用，对于整天在办公室工作的员工来说，它的经济性、趣味性及观赏性能给他们带来另一种新奇体验，能够使整个活动形成兴奋、热烈、互动的气氛，进一步锻炼员工的团队精神与协作能力。

三、活动名称

“峨眉半山七里坪旅游度假区第二届秋季职工运动会”

四、活动主题

“团结凝聚力量，和谐铸就未来”

五、活动简介

(一)活动时间：20xx年10月下旬，具体时间另行通知

(二)活动地点：七里坪度假区

(三)参赛对象：七里坪度假区全体员工

(四)比赛项目

1.竞技类

①羽毛球(双人)②跳绳(团体)③拔河(团体)④五十米往返接力(团体)⑤马拉松比赛(团体)

2.棋牌类

①二七十比赛②斗地主

3.趣味比赛;

①飞镖(个人)②踩气球(团体)③三人四足(团体)④看谁骑得

慢(团体)⑤齐心协力(团体)

(五)参赛规则：

1.七里坪度假区内按公司划分为6队(七里坪开发公司、建筑公司、圣莱特物业公司、酒店公司、售楼部、二峨酒厂和生态农业公司组合);

2.各比赛项目参加人员自行报名或由本队人员推选，不得弃权。

(六)奖励规则：

1.本次比赛采取团队积分制，总计分最多的队胜利;

2.根据积分排出相应对队伍的名次，按名次颁发奖品：

团队第一名：团队奖励人民币4000元

团队第二名：团队奖励人民币3000元

团队第三名：团队奖励人民币2000元

比赛另设优秀团队组织奖一名奖励人民币1000元，参与奖两名奖励人民币500元

六、比赛项目及规则

(一)羽毛球

比赛道具：羽毛球拍4副

比赛场地：会所羽毛球场

比赛方法：比赛采取男女混合双打，21分晋级赛制。

参赛人数：2人一组(一男一女)共6组。

比赛规则：

1.6组队员抽签抽签决定对手。

2.每组取胜者采取积分制角逐，A-B,A-C,C-B.胜者积一分，负者不积分。分高者第一，依次。分数相同再赛一次。

3.每组失败者采取积分制角逐，A-B,A-C,C-B.胜者积一分，负者不积分。分高者第四，依次。分数相同再赛一次。

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(二)跳绳

比赛道具：长跳绳2根

比赛场地：会所网球场

比赛方法：

1.每组7名选手参赛，5名选手跳绳另2名选手摇绳;

2.所有选手都进入跳绳后开始计数，计数原则：1×5、1×4、1×3

3.在跳绳时出现错误时，错误人员退出比赛，数量累计，直至只剩2人时停止。

参赛人数：每组7人，男女比例为4:3，共6组

比赛规则：

1.比赛时间3分钟;计人、计数;

2.按5、4、3人同时跳计算;

3.在规定时间同时起跳个数最多的队为胜利方;

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(三)拔河

比赛道具：拔河长绳2条

比赛场地：停车场

参赛人员：分为男女比赛，每组6人，共12组

比赛赛制：

1.12组队员抽签抽签决定对手。

2.每组取胜者采取积分制角逐，A-B,A-C,C-B.胜者积一分，负者不积分。分高者第一，依次。分数相同再赛一次。

3.每组失败者采取积分制角逐，A-B,A-C,C-B.胜者积一分，负者不积分。分高者第四，依次。分数相同再赛一次。

4.故意放手致使对方队员跌倒视为违规，违规者取消本次比赛成绩

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;

(四)五十米往返200米接力跑

比赛道具：接力棒6根

比赛场地：停车场

比赛方法：每组4名选手参赛，最快完成比赛者获胜

参赛人数：每组4人，男女各两人，共6组

比赛规则：

1.每组人员4名，分两端各站立2名;

2.运动员到位准备后，由起点队员拿起接力棒，以裁判哨声响为起跑信号;

3.抢跑和占道视为犯规;

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(五)马拉松比赛

比赛道具：无

比赛场地：停车场至希尔顿酒店往返

比赛方法：每组10名选手参赛，10人同时到达且最快完成比赛者获胜参赛人数：每组10人，男女各五人

比赛规则：

每组人员10名队员需要齐心协作，同时出发同时完成。

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(六)二七十比赛

比赛道具：二七十12副，36副-牌做筹码

比赛场地：会所大会议室

比赛方法：每队6人参加，抽签定桌，采取每桌第一名晋级制。

参赛人数：每队6人，男女不限，共6队。

比赛规则：

1.6组队员抽签抽签决定桌号。

2.每人200点筹码，比赛时间为两小时，中途如有人输光筹码即该桌比赛结束。

3.比赛时间到或结束后每桌筹码最多的第一名，进入下一轮抽签比赛，共三轮比赛，在第二轮比赛中晋级的4名选手赢点最少的也作淘汰，如遇相同抽牌定胜负，点大者胜，其余三人晋级决赛。

4.比赛采取乐山或眉山传统二七十打发，每桌队员自行商定。

5.爱护场地卫生，赛场内不得吸烟，不得随地吐痰，不乱丢垃圾。

比分设臵：第一轮晋级者每人得2分，第二轮晋级者每人得4分，最后一轮第一名得10分，第二名的8分，第三名得6分。比分均累计到团队总分。

(七)斗地主比赛

比赛道具：-12副，36副不同花色的副-做筹码

比赛场地：会所大会议室

比赛方法：每队6人参加，抽签定桌，采取每桌第一名晋级制。

参赛人数：每队6人，男女不限，共6队。

比赛规则：

1.6组队员抽签抽签决定桌号。

2.每人200点筹码，比赛时间为两小时，中途如有人输光筹码即该桌比赛结束。

3.比赛时间到或结束后每桌筹码最多的第一名，进入下一轮抽签比赛，共三轮，比赛在第二轮比赛中晋级的4名选手赢点最少的也作淘汰，如遇相同抽牌定胜负，点大者胜，其余三人晋级决赛。

4.比赛采取传统斗地主打发。

5.爱护场地卫生，赛场内不得吸烟，不得随地吐痰，不乱丢垃圾。

比分设臵：第一轮晋级者每人得2分，第二轮晋级者每人得4分，最后一轮第一名得10分，第二名的8分，第三名得6分。比分均累计到团队总分。

(八)飞镖

参赛道具：飞镖3套

比赛场地：会所网球场

参赛人数：每队4人男女各两人，共6队。

比赛方法：

1.在指定位臵，向标靶投射。

2.每人10次机会，按每标得分累计成绩，每队累计总数为胜者。比赛规则：

参赛人员必须在规定的范围内投射，否则成绩作废，如有同等分值的分组比赛。

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(九)踩气球

比赛道具：气球2袋，电动打气机一个

比赛场地：停车场

参赛人数：每队6人3:3比例分男女生组，共6对

比赛方法：

比赛规则：

1.男生组和女生组分两次比赛，每次每队3人共18人，比赛最终成绩为两队相加。

2.画一大圈圈，一个人每只脚-3个气球。

3.每个人不允许出圈，只能用脚，否则视为违规，取消继续比赛的资格。

4.十分钟内踩爆别人气球，剩余气球最多的为优胜者。如有相同，单独决胜负。在自己无气球的情况的退出比赛。

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(十)三人四足

参赛道具：绑脚布带12条

比赛场地：停车场

参赛人数：每队3人男2女1，共6队。

比赛方法：

赛前每组运动员各一条腿用布带捆缚在一起(捆在踝关节以上和小腿靠近膝关节部位，捆牢)，站立方式起跑，哨声响起后，三人同时起动

比赛规则：以脚绑脚的形式集体前进，以最短时间到达终点队伍获胜。比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(十一)看谁骑的慢

参赛道具：山地自行车6辆

比赛场地：停车场

参赛人数：每队4人男女各两人，共6队。

比赛方法：

1.每组人员4名，分两端各站立2名;

2.运动员到位准备后，由起点队员驾车开始，以裁判哨声响为开始信号;

3.参赛顺序：第一名队员为女队员、第二名为男队员、第三名为女队员、第四名为男队员。

4.参赛队每队一辆自行车，在规定路线上以最慢速度前行到终点交给下位队友，最后到终点获胜。

5.在比赛过程中队员不得垫脚、越道、交接时故意耽搁时间，每一次扣10秒钟。

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

(十二)齐心协力

参赛道具：无

比赛场地：停车场

参赛人数：每队4人男女各两人，共6队。

比赛方法：

参赛队员成一路纵队，前面队员抱住后面队员的右腿，后面队员则左手搭在前面队员的肩上，比赛开始，队员们单脚向前跳跃前进，以排尾跳过终点线为比赛结束，最先完成者为胜。

比赛规则：中途队伍从哪里断开必须从哪里接好，不得提前跳。

比分设臵：第一名得分10分、第二名得分8分、第三名得分6分、第四名得分4分、第五名得分2分;第六名不得分

七、组织机构及工作职责

(一)成立运动会组委会

主任：

副主任：

执行主任：

成员：

(二)组委会工作组

1.综合协调组

组长：

成员：

主要职责：负责制定运动会的总体实施方案，拟定工作计划和活动总日程表，负责组委会的通知、记录等项工作;负责运动会有关文件的草拟和文件材料的印刷、管理和发放工作;协助领导做好综合协调工作，负责协调运动会各组工作，汇总各组工作执行情况等。

2.裁判组

组长：

成员：

主要职责：保障各项比赛的公平、公正，杜绝作弊行为。

3.新闻宣传组

组长：

成员：

主要职责：负责运动会的摄像及宣传报道工作(上传七里坪官方网站及微博);负责起草开、闭幕式领导的讲话。

4.安保组

组长：

成员：

主要职责：个别比赛项目需交通管制，运动员的接送。

5.后勤及医务组

组长：

成员：

主要职责：负责运动员在比赛过程休息、饮水，如比赛时间较长要保障就餐，在比赛中运动员受伤后的及时处理。

八、赛场规则

1.尊重比赛，尊重裁判，尊重对手，赛出水平，赛出风格;

2.裁判必须做到公平、公正、公开。

3.比赛前各小队解读比赛项目细则，让参赛人员更加清楚各项比赛流程和规则;

4.禁止非工作人员与非参赛人员进入比赛场地，打乱比赛秩序;

5.保持各小队所在场地的卫生，保持比赛现场的卫生;

6.请各小队参赛队员准时到达比赛场地，到比赛时间有参赛人员不到赛场者作弃权处理;

7.望各小队认真组织本队人员参加活动，文明比赛，文明助威，充分展现个小队的风采;

8.遇不可抗因素、公司重大活动，比赛日程另行通知。

十、开幕式流程

时间：暂定

地点：广场

参加人员：

流程：

(一)主持人:请组委会成员、裁判员、运动员入场(播发运动员进行曲)

(二)请七里坪公司常务副总经理宣读开幕词

(三)裁判员代表宣誓

(四)运动员代表宣誓

(五)七里坪公司总经理宣布运动会开幕

(六)比赛开始

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