为您供应幼儿教师教育网小编精心准备的“班导师工作总结”，了解并参考优秀范文是一项急需马上进行的任务。我相信大家都有撰写文件的经验，如今越来越多的人开始认识到范文在写作中的重要性和作用。阅读高质量的范文可以不断提升我们的工作能力，努力追求卓越。非常欢迎您访问我们的网站，让我们为您提供有价值丰富的内容！
本学期我导的对象是一年级学生赵楠。通过各方面了解到，他的性格比较内向，但是他的行为不规范，学习有很多缺点，学习成绩也不太稳定。他的自制力较差，比较贪玩，很懒惰，回家作业很多次没完成，学习成绩落后。虽然经过多次劝导，多次语重心长地劝说，多次和家长交流沟通，一学期下来，成绩和习惯都没有明显地改进。
他是走读生，离学校不远。我多次专门去他家里家访过。他家是个体户，家庭条件较好，且时独生子，家庭也很和睦，对孩子表面上也很重视。但是父母的文化水平不高，面对一年级学生的作业，只能督促不能辅导。父亲不管理，母亲管理也没有方法，没有威信，所以在家里，他基本就是真空的状态，没有约束，加上自己的不自觉，造成家庭作业经常没完成，也在情理之中。
面对这样的学生，没有一定的耐心是教不好的。我一直没有放弃对他的引导。正面的绝不放过他任何闪光点，反面也没有忘记提点他，包括适当的批评和督导，有时候下意识地和他开玩笑，重要的是让他知道当老师的是希望他进步的是希望他好的。有一次他上课游戏时轮到他表演了，四个小组各一个人，他是小组代表。他竟然一腔不走地唱下来一首没学过的歌曲。我们全班都不由自主地为他鼓掌，都惊讶于他的通顺演唱。也许此次表演这么好是巧合，是他在没有精心准备下的表现。但是我牢牢抓住这次机会肯定了他。在后来的音乐课堂上，他确实表现得越来越积极了，举手也好，听课也罢，小动作即便做也只是一个无意识的动作，其他学科的老师也表示说他有长进了。
通过一个学期多的导师工作，我发现他的进步还是很大的，学习成绩有进步，思想和言行也有了一定的改进，我自己也获得了一些工作体会：
一、必要时进行家访活动。
一般我们都是通过电话了解家长了解学生的，但是必要的时候确实应该去学生家里家访，了解更真切的学生在家表现。要想学生进行转化，离不开家长的支持、配合，，所以首先是和家长取得联系，介绍工作，通过电话联系、家访、来校等方式，每月与家长联系定期交流学生在校情况，指出优点、缺点。同时也了解学生在家的学习、生活等状况这样做到互通信息，全方位的了解学生，这是帮助学生转化的基础。
二、课余课内扬长避短地开展教育。
作为辅导老师，应该参与部分班级的管理，要想“导”好学生，最主要的是落实在课堂。作为音乐老师首先是要在课堂上对所“导”的学生要“关心”，兴趣是最大的老师，让学生愿意让你导，就先要让他喜欢听你的课，喜欢你这一学科，与你之间没有隔阂感。所以在课堂上，我经常叫他起来回答问题和表现，让他体会到成功的喜悦，提高学习的兴趣。进而培养师生感情，缩短心理距离，以情动人，适时引导，这也就成功了一大半。
三、用自己的感情去感染他。
除了课堂关注外，课外要利用一切机会关注学生，语文学科作业每天都有，可以利用作业情况了解学生学习状况。再加上是班主任，接触的机会就更多可，要让他感觉到老师无时无刻都在关心着他。对学生的关注要持之以恒，对做得好的要给予恰如其分的表扬和鼓励。当然对做得不好的也要及时批评，并督促改正，要有耐心，不要怕反复，作为老师要有一股韧劲，要有恒心。要在老师的期待中让学生学会自爱，让学生看到自己的进步，对自己充满希望。要在老师的尊重中让学获得自尊。尊重人是教育的第一要义，只有尊重受教育者才能教育人。让学生获得自尊，也就懂得尊重别人。要在惩罚中让学生领悟责任。
通过半学期的辅导，虽然还没有特别巨大的改变，但是他在自己的一些问题上都有所进步，在今后的工作中，我们要进一步结合德育工作中的新情况、新问题，结合每位学生的特点，加强教育理论的学习，使德育工作更具针对性和实效性。
根据公司统一安排，自QQ交谈、现场交流等形式进行谈心活动，关心xxx的工作、学习和生活，能够督促xxx按照见习计划的安排，有序的开展工作。取得了一些效果。
一、 制定见习计划、合理安排见习内容
为合理安排xxx的见习工作，在出纳业务、制证业务、物资成本核算、项目成本核算、会计报表编制、经济活动分析"七个阶段对xxx的见习工作进行详细规划和安排。20xx年7月22日，在项目部，我与xxx就见习计划进行面对面的交流，并对第一阶段的见习内容进行重点安排和布置，目前，见习工作正在按计划有序推进。
二、开展多种形式的交流，实时了解工作、生活情况和思想动态。
担任xxx的师傅以后，我时刻没有忘记自己的责任，经常抽出时间、利用各种机会、采用多种形式，与领导进行沟通交流，全面了解他的工作、生活和思想状况。例如，项目检查、QQ交流等多种方式，与xxx交流谈心，实时了解他的生活、工作和思想动态，针对出现的一些问题和疑问，能够及时给于解答并针对性的提出一些意见和建议。例如，通过几次交流，发现xxx对现场工号划分和施工流程缺乏了解，建议他利用参加工地测量的机会，多向工程技术人员虚心请教，有意识的加强对施工现场的认知能力，为以后的项目成本核算奠定基础。
目前，xxx的见习期工作正在有序进行，该同志的学习力和适应能力均较强，已经基本适应了施工现场的工作和生活，并且具备了一定的工作能力。该同志谦虚好学、待人热情、可塑性强，但是作为一名财务工作者，一定要从细节做起，练好"坐功"，养成严谨的工作态度。
随着时代的发展，艺术设计的需求越来越大，艺术设计导师作为艺术设计领域的重要人才之一，承担着指导学生、带领团队、创新设计等重要任务。在过去的一年中，我担任了一名艺术设计导师，通过自身的努力和付出，不仅为学生提供了专业的指导，同时也汲取了许多经验和感悟。下面，我将对这一年中的工作进行总结。
一、对学生指导的总结
通过一个学期的指导，我向学生们灌输了不断创新和不放弃的精神，让他们更加深入地理解艺术设计的本质和设计的思路。在每次课堂上，我都会给他们讲解我们的设计理念和案例，帮助他们更好地理解和应用。同时，我也时常鼓励他们，让他们知道在学术领域，成绩的高低不重要，重要的是能够不断地突破自己。
二、对团队管理的总结
作为一个艺术设计导师，管理团队是一项非常重要的工作。在设计过程中，我和学生们一起进行沟通，确定每个人在团队中的职责和分工。我还为他们提供了学习机会，让他们了解自己的缺点和问题，并通过团队讨论来解决。这种开放性的管理模式，让我和学生们之间建立了更加密切的联系，也培养了大家的合作意识和沟通能力。
三、对设计创新的总结
艺术设计的最终目的是为人们创造美观和实用的作品。因此，在设计过程中，创新和创意的重要性也不可忽视。作为艺术设计导师，我鼓励学生们在设计中尝试新的创新思路，寻找灵感和激励点。与此同时，我也会引导他们学习行业的最新趋势和市场的需求，以便更好地了解客户的需求和要求。经过一个学期的创新实践和积累，学生们的设计思路变得更加敏锐，更加富有创意。
四、展望未来
在过去的工作中，我也发现自己存在不足之处。例如，在设计思路方面，我常常局限于过去的经验和习惯，缺乏一定的创造力和创新精神。因此，我将继续加强自己的业务能力，学习更多的设计技巧和理论知识，以帮助我的学生更好地了解和使用艺术设计的本质。同时，我还会不断开拓自己的眼界，了解最新的行业动态和市场趋势，以期更好地指导学生们走向未来。
总之，作为一名艺术设计导师，我不仅需要具备扎实的专业知识，还需要具备丰富的管理经验和创造力。通过这一年的工作，我深刻地认识到了这一点，并将在未来的工作中不断努力和提高，为更多的学生和团队带来更优秀的设计作品。
本学期学校政教处为了加强德育工作，在全校开展德育导师制师生结对活动，为了帮助后进生端正思想，提高学业成绩，我与高二〈许丽君同学结对开展辅导工作.通过半学期的辅导,现就工作总结如下:
１、德育导师主要职责
按照对学生“思想引导、心理疏导、生活指导、学习辅导”的要求，德育导师的主要职责是：
（品德、行为上的细节表现，帮助、指导受导学生形成良好的思想道德品质。
（2）关心受导学生的身心健康，对受导学生进行心理疏导和健康指导。
（3）关心受导学生的学业进步及个性特长发展，指导受导学生改进学习方法，提高学习能力和学习效率。
（活泼健康的文化娱乐活动。
（5）经常与受导学生家长及其他科任教师沟通，全面了解学生成长过程中的各方面表现。
2、德育辅导过程
（方法等方面帮助学生制订切实可行的计划。建立导师工作记录单，记录师生活动过程。
（于是给学生造成的印象是：老师根本没有弄清问题的症结或没有真正地了解自己。他们当然不会心悦诚服地接受，甚至由于"逆反"心理的作用还会产生抵触情绪，导致故意重犯错误。因而在疏导的过程中，所谓"倾听"并不是单纯地听对方说话，导师还要借助言语的引导，真正"听"出对方所讲的事实，所体验的情感，所持有的观念等。真正的倾听意味着一种平等，一种尊重，是心与心的默默靠拢，是情与情的悄悄对流。所以要成为一个合格的德育导师，就必须要有倾听的意识和习惯，要给学生充足的表达时间，会用热情和耐心倾听学生的诉说。在学生诉说的过程中，把握学生的思想脉搏，探究学生的心灵世界，进而寻求与学生沟通的渠道。倾听本身是一种教育，即使你没有给对方什么指点或帮助，但有了耐心的倾听，你便在心灵上给了他十分丰厚的精神馈赠。
此外象"尊重和理解"、"鼓励和支持"以及"理性质疑"等原则和技术导师也是可以把它们用到具体的个案中。
通过半学期的辅导,虽然还没有特别巨大的改变，但是两名同学从原先的对学习无所谓到现在的在乎。从原来对人生没有什么目标到现在已找准自己的人生奋斗目标。特别是许丽君同学，比以前乐观了，也更坚强了。在今后的工作中，我们要进一步结合中学德育工作中的新情况、新问题，结合青少年儿童的年龄特点，加强教育理论的学习，使德育工作更具针对性和实效性。
售后美容导师工作总结
作为一名售后美容导师，我负责为客户提供专业的美容咨询和售后服务。在过去的一年里，我得到了很多机会与不同类型的客户互动，并为他们解决了各种美容问题。在这篇文章中，我将详细介绍我的工作总结。
首先，我通过与客户进行有效的沟通，建立了一种良好的信任关系。我注意聆听他们的需求和关注点，并提供专业的建议和解决方案。例如，如果客户拥有干燥的皮肤，我会向他们介绍适合他们肤质的保湿产品，并告诉他们如何正确使用这些产品。这样，我能够满足客户的需求，同时提高他们对产品的信任度。
其次，我定期组织培训课程，以提高团队成员的专业能力。我注意到，随着美容技术和产品的不断更新，我们必须与时俱进。因此，我邀请专业人士来我们公司进行培训，以确保我们了解最新的美容趋势和技术。此外，我还会组织团队内部培训，让团队成员互相学习和分享经验。通过这些培训，我们团队的整体业绩得到了显著提升。
第三，我努力与我们的供应商建立合作关系，以确保我们获得高质量的美容产品。我与供应商及时沟通我们客户的需求和反馈，以帮助他们改进产品的质量和性能。同时，我也会密切关注市场上其他竞争对手的产品，以确保我们的产品具有竞争力。通过与供应商的合作和市场的定期研究，我们的产品销量稳步增长。
第四，我注重客户的售后服务。在客户购买了我们的产品后，我会与他们保持联系，确保他们对产品的使用和效果满意。如果他们遇到问题，我会尽快提供解决方案，以确保他们的满意度。我还会定期邀请客户参加我们组织的活动和推广活动，以增进客户与我们的关系。这些努力帮助我们保留了很多忠实的客户，并增加了他们对我们公司的口碑宣传。
最后，我还要提到，作为一名售后美容导师，我非常注重个人形象和形象管理。我相信个人形象对于客户的第一印象至关重要。因此，我保持良好的仪表和专业形象，通过自己的榜样引导团队成员注重个人形象的重要性。
总的来说，我在过去的一年里取得了显著的成绩。通过有效的沟通，团队培训，与供应商的合作，客户的售后服务以及个人形象的管理，我成功地提高了客户的满意度和忠诚度。我相信，通过持续努力和不断学习，我可以在未来取得更大的成就，并成为一名更优秀的售后美容导师。
售后美容导师工作总结
在过去的一年里，我担任了售后美容导师的职位，通过与客户的互动和面对各种挑战，我取得了一定的成就。通过总结和反思，我意识到售后美容导师工作的重要性和挑战，并且进一步提高了自己的专业素养和技能。
作为售后美容导师，我的主要职责是提供专业的美容咨询和建议，为客户提供高质量的售后服务。通过与客户交流和倾听，我努力满足客户的需求和期望，帮助他们解决问题并获得满意的美容效果。
首先，我提高了自己的专业知识和技能。作为售后美容导师，我必须了解美容产品的特点和用途，了解各种美容技术和疗程的原理和效果。因此，我参加了各种美容培训课程和研讨会，不断更新自己的知识，并与同行交流和分享经验。通过不断努力学习和提高自己的专业素养，我能够为客户提供最新的美容建议和服务。
其次，我重视与客户的沟通和关系维护。作为售后美容导师，与客户的良好关系是非常重要的。我积极主动地与客户保持联系，了解他们的需求和反馈，并及时解决他们的问题。我会定期回访客户，询问他们的满意度，并根据他们的反馈做出调整和改进。通过认真倾听客户的意见和建议，我不断提高自己的服务水平，赢得了客户的信任和忠诚。
另外，我注重团队合作和知识分享。在与同事合作的过程中，我学会了相互支持和协作。我们定期进行团队会议和培训，交流和分享各自的经验和技巧。通过与同事的互动和合作，我不仅增加了自己的知识和技能，还建立了良好的团队合作氛围，提高了整个团队的工作效率和服务质量。
在工作中，我经历了各种挑战和困难。有时候，客户对美容效果不满意或出现其他问题，我需要冷静和耐心地解决问题，并给予适当的建议和安慰。此外，我还需要处理客户的不满和投诉，站在客户的角度思考问题，并及时采取措施解决矛盾和纠纷。通过面对各种挑战和困难，我学会了处理问题和适应变化的能力，更加成熟和自信。
总结起来，作为一名售后美容导师，我深入了解美容行业的专业知识和技能，通过与客户的沟通和关系维护，赢得了客户的信任和忠诚。我注重团队合作和知识分享，与同事相互支持和协作。在面对挑战和困难时，我冷静和耐心地解决问题，培养了自己的问题处理能力。通过过去一年的工作，我意识到售后美容导师工作的重要性和挑战，并不断提高自己的专业素养和技能。我相信在未来的工作中，我将继续发展自己，为客户提供更好的服务。
为增强新职工的爱岗敬业意识，缩短新职工岗位成长成熟和融入企业的时间，从而为爆破公司更好、更快、更强发展提供强有力的人才支持和保证，我司自20xx年1月开展导师带徒活动已接近一年，现将这一年来的导师带徒工作总结如下：
一、今年做法
我司自20xx年1月开展导师带徒活动时专门成立活动领导小组，由公司领导和各业务部门共同参与，办公室设在团支部，制定 “导师带徒”实施方案，明确活动的目的意义、内容方法、实施步骤和具体要求，不但增强了可操作性，而且保证了执行力和落实力。充分利用公司公开栏和爆破公司QQ群发布宣传信息进行宣传发动，在公司醒目位置悬挂活动主题标语，大力宣传开展“导师带徒”活动的目的和意义，营造良好的活动氛围，增强了活动的吸引力和凝聚力，形成了全员参与、全方位传帮带态势。今年来，我司共新入员工5名，团支部推荐了其所在部门工作满一年以上，职业道德优良、业务技能精湛、工作成绩显著的五位职工担任新员工导师，师徒双方都签订了师徒合同，结对率100%，经考核全部合格，共发放师傅津贴1000元整。由于爆破是高危行业，从火工品人工搬运到装药联线的规范操作，从警戒线的.严密设置到人员设备的清场，从放炮哨声到硝烟过后的检查以及火工品的领取、存放、退库、登记等各环节都不允许出错，因此要求师傅在带徒期间要对徒弟的安全负责，让徒弟熟悉各种危险源和
遇险应急处置方法，并采取理论知识与实践操作相结合，制定出合理的见习岗位计划表，让新入职的员工在全面的了解爆破作业的各个环节，尽快成长为适合爆破施工需要的有用之材。同时，团支部加强和综合办、业务办、安监办各部门的联系，对签定协议书的师徒执行情况进行跟踪指导，及时了解师徒的传授和学习情况并进行考评，促使师徒双方认真履行合同，切实提高新进员工的思想道德、职业素质、业务能力水平。
二、存在的不足
1、由于公司工地多且分散，人员常驻工地，调动又频繁，师傅带徒不能至终，造成带徒的中断，也给活动的开展和管理带来了很大的困难。
2、各部门对此项活动的开展重视程度不够，活动流于形式。
三、明年的打算
1、建立起“优秀导师库”，培养和选拔一批优秀导师，推动公司导师带徒活动高效展开。
2、在“五四”期间评选出一对优秀师徒进行表彰。
转眼间,紧张、繁忙的一学期又结束了。回顾本学期的工作，我们二年级语文基组的10位老师立足岗位，团结协作，在学校科教处、科研处的领导下，每位老师都能兢兢业业、踏踏实实地根据教学工作计划，以新课程标准的基本理念为指导，以培养良好的学习习惯为目标，以提高教育质量为根本，转变教学观念，有目的，有计划，有步骤地进行课程改革实验，全面提高本组语文教学水平及语文教学质量。现将本基组一学期来的教学工作情况总结如下：
一、制定切实可行的教研计划
本学期的教研活动计划以教导处工作计划为指导，依据本年级、本学科特点，在征求了其他教师的意见后制定了切实可行的教研计划。计划本着务实的原则，力争有效指导本学期组内教研。为了更好地开展教研活动，我们还通过讨论，制定了具体的实施措施，每次活动有内容、有中心发言人。
二、加强业务学习，提高教学水平
在开展教研活动中，语文教研组始终把学习放在首要位置，倡导全体教师做“学习型教师”，在“广吸收”、“厚基础”上下功夫。我们组织教师积极参加镇“高效的课堂教学模式的探究”等等，这些教研活动开拓了老师们的视野。
三、开展扎实有效的教研活动
（一）教研组教师开展集体讨论备课活动
本学期，我们基组强化集体备课和业务学习，争当“先进基科”。特别是本学期加强网络教研，建设语文组课件邮箱，实现资源共享。开展写话教学专题研讨，互相听课、评课，在教研活动中，积极探讨“低年级随文识字”课堂教学模式，要求每位老师在平时教学中，精心设计教学过程。
（二）本学期我们全组老师积极学习新课标
教研活动时进行切实有效的学习讨论，用先进的教育理念来充实自己，改变传统的教学模式。通过集体讨论，认真探悉教材，发现教学及备课中存在的问题，学习他人的教学优点，改进自己的教学活动，使教研活动具有针对性，和实效性。
（三）扎扎实实地开展日常教学工作
日常的教学工作是备课组活动之本，我们特别注重从每一节课中看自己的教学，反思自己的教学行为，努力提高教研教学水平。对于教材，对于课堂，总是有一此自己不解的地方。所以平时我们小范围内的交流很多，两个人，三个人，遇到一起了就说一说自己的教学困惑，总能寻求到一些良方，让自身的业务能力也有了不少的提高。
（四）上好组内课，认真听评课
每次上课前，组内教师们提前说课、并试讲、修改教案，老师们不厌其烦、积极听课，针对教学设计及讲课中存在的问题共同探讨、确定第一课时的课时目标，献计献策找到恰当锲入识字写字教学的时机，帮助修改完善教学流程，努力做到生动有趣。最终朱文波老师和王晓娟老师承担的语文课题研究课得到了全校语文听课老师的一致好评。每位教师在这次活动中都能积极参与，大力协助，令人很欣慰。相信在今后学校开展的教育教学活动中大家会更加努力，取得好成绩。
（五）注重培养学生良好的阅读习惯。叶圣陶先生曾指出：“什么是教育，简单一句话，就是养成良好的习惯。”阅读习惯十分重要，一个人如果有了良好的阅读习惯，将会终生受益。二年级学生有了一定的`识字量，也掌握了初步的识字方法，所以本学期我们全力培养学生良好的阅读习惯。我们不仅在课内注重学生良好阅读习惯的养成，还拓展到了课外：
1、给学生推荐好书如《十万个为什么》、《中华五千年》、《格林童话》等。
2、在校利用进校阅读的时间组织学生认真阅读，与家长配合放学布置每天20分钟的阅读作业。
3、定期开展评比，比一比谁读的书多、读得好，并推荐为学校“阅读小明星”。
总之，一学年下来我们备课组虽然没有轰轰烈烈的业绩，但每一位老师都能踏实，认真地工作，教学工作苦乐相伴。在下学期，我们将不断找出不足、发扬优点，克服缺点，对自己的教学工作多反思、多总结，调动本组所有教师参与的积极性，开展多种行之有效的活动，促进各方面工作效率的提高。
助理班导师工作总结
六月的记忆，不仅仅是酷热相伴，也带有收获与感恩。在系领导、辅导员老师的关心和班导师的默契配合下，我顺利的完成了班导师助理工作。仿佛昨天我还满怀激情地站在台上竞选，然而现在就要慢慢退出班级的管理了，回想起来，一切都是那么的清晰，那么的刻骨。和同学们一起度过的这一学期，我付出的是汗水，却收获了无数的快乐，在这期间，我与他们一起成长。下面我谈谈自开展工作以来自己的工作总结及一些个人的心得体会。
一、心得体会
中秋前夕，当我得知自己荣欣的当选为工商132班助理班导师的时候，我就与带他们军训的教官取得联系，了解整个班级的大致情况，也对班级同学也有了一定的印象。当看到他们的军训全家福的时候，我内心其实是非常激动与忐忑，看到他们其乐融融的在一起，当时真的希望能够尽快的成为他们大家庭中的一员，同时也深深的担忧，老师把管理班级的重任交给了我，我应该怎么做才能让老师同学满意。
在第一次班会上，我给同学们讲了学习与生活方面的内容，我讲了生活方面与能力的培养，鼓励大家在大学根据自身兴趣爱好，利用大学里的各个平台多展示，锻炼自己。以便同学们更好地了解大学生活，区别中学，更早的适应大学生活与学习。并对部分同学的提问进行了解答。通过这次班会，我更加了解部分同学的兴趣爱好以及对助理班导师、班级未来的期望与建议。
9月28日，我们在体育场举行了联欢，大家一展歌喉，掌声不断，笑声不断，本来情绪低落的我，被感染了，与大家一起欢呼起来，一起高歌，从他们的身上，我找回了自己的青春，找回了笑容。后来又组织了几次娱乐活动，大家是各尽其才，乐在其中，在得知有小部分人没参与进来时，我们与其交流，此后的几次活动，大家都能积极参与了。
在日常晚自习学习中，我经常到班级“监督”同学学习，对同学们不会的问题我首先问题集中起来，重点解答。其中也有很多我不会的题，但是我找到几个学习比较好的朋友一起讨论，将结果和同学们一起分享。当同学们告诉我说我们班同学包揽了大一上学期一等奖学金的时候，悄悄的落泪了，从内心为他们感到高兴，也重新明白了付出与收获的内涵。
在一年的助理班导师工作中，我深刻体会到了奉献的含义。做助理班导师，在外人看来是一个比较风光的事，尤其对于大一新生来说更是对助理班导师充满崇敬。事实可能也是这样。但是还有很多东西是人家不容易看到的。要想做助理班导师，就首先必须要树立奉献同学的决心。而要做到这点首先得摆正自己的心态，我们也是学生，我们以前也有助理班导师，怎样以正确的心态对待同学决定了我的处事态度和方法。永远不要把自己看作是这个班级的管理者，而只是一个富有经验和热情的学长和值得信赖的朋友。尤其是在新生刚来的时候，可能会有很多同学有各种问题需要解答，这时候就需要我们给予最大的帮助，有些是我们自己就能够直接解决的，另一些需要班导师或者辅导员的帮助，无论是哪一种解决方式，都要求我们亲身参与其中，累是难免的，但累过之后收获的是快乐，心满意足，付出并快乐着。
二、不足及改正（1）在管理班级方面，由于接管的时候班级的班风给人一种比较散漫的状态。因此我第一步就是整顿班风，虽然遭到部分同学的议论，但是还是将班风调整到一个良好的状态。但却忽视了一部分同学的心理变化，使之在下半学期出现部分同学的反感抵触心理。这个是我以后再工作之中需要注意的地方。
（2）在与同学沟通的时候，我没有运用良好的沟通技巧。对于班级部分同学的叛逆情绪，我虽然经常找他们谈心，甚至和班导师在一起一对一的交流，也没有及时良好的将这种叛逆情绪消除。
三、工作业绩
（1）所带班级包揽大一学年一等奖学金
（2）班级共有18名同学参加社团或院学生会。
喜欢《班导师工作总结经典》一文吗？“幼儿教师教育网”希望带您更加了解幼儿工作总结，同时，yjs21.com编辑还为您精选准备了导师工作总结专题，希望您能喜欢！
相关文章
最新文章
.png)
.png)
.png)
