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邵阳市安全生产委员会：
今年以来，我区按照国务院和盛市有关部署，继续深入开展“安全生产年”活动，以贯彻落实国务院165次常务会议精神《进一步加强安全生产工作的通知》、省委省政府关于进一步加强安全生产工作的“三个重要文件”和《湖南省安全生产条例》为契机，扎实开展安全生产隐患治理、打非治违、宣传教育专项行动，进一步加强基层基础工作和安监队伍建设，强化过程管理控制，突出工作措施和责任落实，全面提高安全生产水平，今年以来全区安全生产形势总体平稳，杜绝了较大及较大以上事故发生，各项事故指标得到有效控制，到10月底全区共发生一般事故28起，死亡7人，在市控指标之内。前三季度考核排全市第三名，总结近一年来的工作，对照盛市安委办安全生产工作考核细则逐项自查自评后认为：我区没有被扣分项目，可得100分。现将自查自评报告如下：
一、加强领导，进一步落实安全生产主体责任
认真贯彻落实国务院165次常务会议《进一步加强安全生产工作的通知》精神。一是及时组织传达。区长张能峰同志要求在今年9月14日主持召开了全区安全生产紧急工作会议进行全文专题学习，并提出了贯彻落实的要求，组织督促各乡镇尝办事处、各单位把文件传达至各村、各下属单位、辖区各企业。今年八月，区安委办将国务院165次常务会议精神《进一步加强安全生产工作的通知》下发至全区各乡镇和区直副局以上各单位，同时把进一步贯彻落实国务院165次常务会议精神《进一步加强安全生产工作的通知》纳入三季度全区安全生产主要工作。二是制定了相关配套政策和制度措施。按照国务院165次常务会议《关于进一步加强企业安全生产工作的决定》通知精神，经区政府常务会议研究，制订下发了《关于认真贯彻落实国务院第165次常务会议精神进一步加强安全生产工作的通知》（邵大安委[201X]16号）明确了今后一段时期我区安全生产工作的总体要求和目标任务，全面落实企业安全生产主体责任，进一步强化政府及相关部门的安全监管责任和属地管理责任，严格安全生产责任考核和追究。
2．区委区政府认真研究部署安全生产工作。区委、区政府高度重视并定期听取安全生产工作汇报，确定了今年的安全生产规划，原则同意了《大祥区20XX年度安全生产行政执法工作计划》。区人民政府始终把安全生产工作放在第一的位Z，今年以来，能峰区长多次主持召开政府常务会议研究安全生产工作，并召开两次区长办公会议，专题听取安全生产工作汇报，及时研究解决安全生产工作中的重大问题，重大节假日期间，必亲自下基层走企业进行现场检查。周跃平副区长每季度至少 组织召开一次安全一产例会，对当前安全生产形势进行全面分析和部署。今年已召开10次临时安全生产联席会议研究处理安全生产工作中遇到的突出问题。
3．严格落实安全生产责任。今年，区委、区政府继续决定把安全生产工作作为党政领导干部绩效考核和文明建设考核的重要内容。按照大祥区《关于进一步加强安全生产工作的决定》（邵大发[201X]12号）对“一岗双责制”做了进一步规定，即：各区级领导对所分管领域和所联系乡镇场办的安全生产工作负责，各部门单位副职对所分管业务领域的安全生产工作负责，并承担直接领导责任；进一步细化落实乡镇场办行政首长负责制和领导班子成员及驻村干部安全生产“一岗双责”制，领导对所分管领域安全生产负责，并与驻村干部对所联系村（企业）的安全生产工作负责，各村安全生产联络员及组信息员对辖区内安全生产工作负直接领导责任。
4、严格安全生产事故指标控制和奖惩制度。区安委会于年初印发了《关于下达20XX年安全生产控制考核指标的通知》，将市分配的事故控制指标分解到各行业（领域），并按属地监管和谁主管谁负责的原则由相应主管部门和乡镇场办负责控制落实。同时规定：各行业超过控制指标的对行业主管部门实行安全生产一票否决。发生较大或较大以上事故的，对相应主管部门和乡镇场办实行一票否决，对各项事故控制指标控制在市控范围内，安全生产各项工作措施落实到位的单位予以通报表彰，对在安全生产工作中有突出贡献的先进个人优先予以重用。
5、落实经济政策方面。一是足额保证安全生产工作经费投入，到10月底止，区财政预算已执行和追加到区安委办的安全生产工作经费比去年同期增加3万元，高于其他领域的投入，保证了安全生产工作的正常开展。对隐患治理和打非治违等专项行动、安全生产月活动宣传等工作根据安委办的申请按需拨付。二是预算执行了300余万元公共安全隐患治理资金，用于道路交通危险地段整治、消防设施建设、病险水库维修、学校危房改造维修、地质灾害隐患和工业污染治理等。
6、认真落实上级交办的安全生产重要事项。我区按照盛市要求及时报送了各类信息和文件资料，11月份我区对照省安委办安全生产工作考核细则逐务进行了自查自评，并将自查自评报告及时报送市安委会办公室。今年2月份省市督查组对祭旗坡烟花爆竹经营市场的检查中发现的超药量储存违规现象，我区采取打疏结合的方法，一边积极支持批发公司扩大储存能力，一边严堵严查各零售店非法储存，现超药量储存基本得到控制。
二、严格执法，积极消除安全隐患
7．认真开展安全监管计划执法和“打非”专项行动。 一是不断完善和规范计划执法工作。按照安监总局令第24号文件精神，今年3月份区安监局根据我区区情及时向区人民政府报告，由区人民政府办公室牵头下发了《大祥区安全生产行政执法工作计划》。为切实落实好全年行政执法计划， 4
区安监局对辖区内所有生产经营单位全方位、全覆盖进行安全监管执法，对重点涉危企业做到一月一检查，其它企业一季一检查,区安监局共组织检查120余次，检查企业37家，发现安全隐患252处，收缴罚金1.5万元，所有隐患全部责令整改到位。同时，加大了对各乡镇（场）办安全生产行政执法检查的督查力度，并在委托权限内积极并进行指导，规范执法文书及执法程序，努力做到科学执法、文明执法。
二是扎实开展“打非治违”专项行动。区委区政府多次召开部门联席会议专题研究部署安全生产“打非治违”专项行动，成立了由常务副区长任组长的“打非治违”专项行动领导小组，在7个重点领域成立了专项行动组，制定了实施方案，明确了工作重点和责任分工，并召开安委会工作会议专题进行了动员部署。专项行动时间从4月下旬开始到7月中旬结束，重点是巩固去年“打非治违”专项行动成果，确保被打击对象死灰复燃。区安委办根据各单位全面排查和上报情况，明确了专项行动关闭、取缔、打击、治理和重点监控对象。在行动中，安全生产各重点领域分别开展了打击非法采锰、烟花爆竹“三超一改”和超量配送和超量储存 、取缔非法储存使用柴油点、危爆物品整治、交通超速超载、酒后驾车等违规行为大清理大整顿、涉牌涉证集中整治百日行动、建筑施工领域消防安全专项整治等专项行动，尤其加大了对农村农用车载客、校车超载、报废客车载客的专项整治力度。到目前为止，全区共组织执法行动65次，出动执法人员1026人次，检查了517个单位和场 5所，取缔非法生产经营单位或场所13个，纠正违规违章行为298起。
8.在高危行业领域建立安全生产精细化监管制度，启动了职业危害申报工作。
一是建立了涉危行业精细化监管制度。进一步建立完善了非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品、建筑施工等涉危企业信息台帐，从20XX年底开始将信息录入“湖南省涉危企业安全生产信息管理系统”，同时对执法检查或许可变动均及时在信息系统中更新和补录，落实动态监管制度和企业信息变更报告制度，不断完善对企业的安全生产精细化动态管理工作，现自信录入率和及时更新率均达到100%。
二是启动职业危害申报工作。严格按《湖南省作业场所职业危害申报实施方案》有关申报程序开展职业危害申报工作，到目前为止，我区已进入“作业场所职业危害申报与备案管理系统”，现已完成了38家企业的网上在线数据录入，申报率已达到82%。。
9、注重高危行业“三同时”审查与备案制度的落实，抓好安全生产源头管理。对矿山、危险化学品、烟花爆竹等新建和改扩项目均严格按设计或立项审查评审、安全专篇批复、施工监督、验收评价评审等程序，完善了“三同时”审查和备案工作，树立起从源头抓好安全生产工作的观念。
10、扎实开展隐患排查治理百日行动。区委、区政府高度重视隐患排查治理工作，9月14日下发了《大祥区安全生产
隐患排查治理百行动工作方案》（大办字[201X]73号），在全区范围内开展“地毯式”大排查，特别是抓好公路、水上交通、烟花爆竹、危险化学品、建筑施工等高危行业以及尾砂坝、病险水库等重点部位的隐患排查。严格落实排查责任，明确责任主体和责任人，对排查出来的安全隐患，建好隐患整治台帐，逐个登记造册，对能够立即整改的要求立即整改，不能立即整改的责令限期整改，限期整改未能整改到位的，责令停产停业整顿，仍不能整改到位的，依法予以关闭；对重大安全隐患，确保治理方案、治理措施、治理资金、治理人员、治理时限、督办责任人员“六到位”。通过开展安全隐患排查治理行动，共排查出各类安全隐患86起，下发整改指令32份，取缔非法经营点3个，没收非法营的礼花弹产品3件，罚款2万元，所有安全隐患已基本整治到位。
11、严格按国务院令第493号的要求开展事故调查处理。今年以来,全区共发生安全死亡7人，全部为交通事故，按照事故调查处理权限，不需要我区政府组织事故调查组并落实责任追究。
三、强化基层基础建设，确保人物双到位
12、按规定认真开展示范乡镇创建工作，推动企业开展安全生产标准化建设。今年我区继续按照盛市要求和《中共大祥区委、大祥区人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》（邵大发[201X]12号）的规划，年初，区安委办制订了《大祥区示范乡乡镇创建工作方案》（邵大安委[201X]4号），将檀江、板桥两个安全生产重点乡镇作为重点指导的示范乡镇创建单位，严格按《湖南省安全生产示范乡镇创建验收标准》开展好安全生产示范创建活动，争取年内通过两个市级示范乡镇创建验收。同时，开展了安全生产示范村（社区）、示范学校、示范企业的`创建活动来促进乡镇的示范创建工作。今年我区加大了对企业安全生产标准化建设的督促指导力度，区安监局对重点企业加强指导，并将机关工作人员分派到具体的企业开展督促指导工作，将企业的创建效果与具体负责指导的工作人员年度绩效考核挂钩。到9月份，我区已完成辖区内5家采石场的标准化创建工作。
13、扎实开展安全生产宣传教育。
一是认真开展“安全生产月”宣传活动。6月12日，在市城南公园组织开展“安全生产月”启动仪式，并发放有奖答题卡片7000份，免费发放消防、交通、生活安全常识资料共
1.2万份，展出安全展牌58块，悬挂横幅360余幅，在区政府办公楼前悬挂宣传气球8个；6月中旬，红旗、百春园、面铺等乡办相继开办了干部职工、社区干部及辖区内企业代表安全知识培训班，将安全文化送进企业；6月底由文体局牵头，联合消防、安监两部门先后两次在华龙大酒店组织了全区65个歌舞娱乐场所负责人及73家网吧负责人进行安全知识集中培训；6月底，在建民宾馆组织13个乡镇场办所有安监员参加由市安培中心开办的安全生产培训班。通过开展形式多样、内容丰富的法制宣传活动，激发了广大市民和广大干部职工学习安全知识、遵守安全操作规程的热情，在全区形成了良好的安全生产氛围。
二是启动安全生产“三个第一课”。今年区政府常务会议研究确立了安全生产“三个第一课”制度，要求在党员干部培训班、新生入学、企业新进员工时必须开设安全教育第一课，并已于6月份正式启动。6月下旬各学校开展了“小手拉大手，安全文化进校园活动”，进行了遇险自救安全教育，由教育、安监、交警、消防和青少年活动中心等单位派人到各学校督促指导或上安全教育课。结合“安全生产月”活动和“三个一”宣传活动，区安监局督促各高危企业开展了全员安全教育和考核，进一步促进了新进员工的安全培训、管理人员的安全资质、特殊工种的上岗资质等培训教育考核制度的落实。
14、及时修订了安全生产事故灾难应急救援预案。今年3月，区安委办组织修订了《大祥区安全生产事故灾难应急预案》。各乡镇场办、各部门各单位也及时修订了安全生产应急预案，并要求各乡镇场办、濒危企业相应建立了安全生产应急救援小分队，确保救援措施、人员、物资“三到位”。至今未发生因事故应急抢险不当或不及时而导致事故扩大或矛盾升级的现象。
15、安监机构建设进一步加强。区安监局现有3个职能股室，7名工作人员。按照区编委《关于乡镇人民政府和有关部门设立安全生产管理办公室（股）的通知》要求，13个乡镇场办和16个职能部门均建立了安监站（股），并配备了专职安
监员。目前全区13个乡镇场办和区安全监管部门共有安监人员68人，其中公务员 48人，事业编制20人，今年乡镇机构改革方案又进一步加强安监队伍建设，将安监工作列主乡镇场办四大块工作之一，全区安监机构进一步健全，工作机制进一步完善。今年来，我区安监局长没有调整过，暂时不存在省委省政府《决定》中规定的“调整安监部门主要负责人须书面征求上级安监部门意见”的问题。但对乡镇安监人员的调整，区委区政府在《关于进一步加强安全生产工作的决定》中作出规定：乡镇场办在调整安全生产工作分管副职和安监站工作人员时，应书面征求区安全生产监督管理局的意见。
16、我区安全生产信息调度统计工作。今年11月，市安监局对我区安全生产信息调度统计工作进行了执法检查，得到了在场领导的肯定和表扬。
四、严控事故指标，确保安全稳定
17、市安委办今年给我区下达的事故死亡控制指标为10人，到10月底为止，我区共发生事故28起，死亡7人，全部属交通事故死亡，死亡指标基本控制在市控指标之内。消防、非煤矿山、烟花爆竹、危化物品、工矿商贸等领域均未发生安全死亡事故。
18、今年以来，我区无较大及较大以上事故发生，没有一起因非法生产而导致的事故发生。
根据《汽车维修企业安全生产标准化考评办法》，公司成立了由法人代表***为组长，由安全生产办公室***厂长、生产科***、***、***、***，办公室***、***为成员的自评小组，根据评定标准对企业基础管理资料、设备设施和生产现场等16个要素的综合自评。
公司制定有年度安全生产目标与指标，有年度安全生产目标分解及实施计划和考核办法及安全生产责任书，有与安全生产目标管理制定相符的安全目标与指标实施情况的检查或监测记录，并有对安全生产目标的完成效果评估报告，实施计划进行了调整，并有修改记录。
本部分总分35分，自评得分 分。
公司设有安全生产办公室，并配备有安全管理人员*名，定期组织召开安全专题会。建立健全了各级部门和人员的*余项安全生产责任制及*项安全操作规程，明确并落实各级管理人员的安全管理责任和岗位人员的安全责任。同时管理制度中也进一步规范了各层管理人员及员的安全管理活动行为，使安全工作步入“常态化、标准化”机制。
本部分总分 35 分，自评得分 分。
公司建立健全了各级部门和人员的*余项安全生产责任制及*项安全操作规程，明确并落实各级管理人员的安全管理责任和岗位人员的安全责任。同时管理制度中也进一步规范了各层管理人员及员的安全管理活动行为，使安全工作步入“常态化、标准化”机制。
本部分总分 45 分，自评得分 分。
公司建立了安全生产法律法规识别和获取管理制度，制定法律法规清单，汇总相关法律法规，对从业人员进行相关培训和考核。
在执行公司制度的基础上，根据我公司需要建立各项安全管理制度**项，各项安全生产责任制**个，岗位规程**项，并上墙。在员工的安全教育上，对新的管理制度进行解读，通过班前会、专项学习等不同形式组织开展，同时重点关注新员工的安全教育工作，不断提高员工的安全意识和标准化作业执行力度。在日常专项检查中出现的问题对照有关管理制度及时予以进行考核纠正，保证正确的安全导向。
公司制定了安全费用提取和使用管理制度和费用提取计划，建立安全专项费用使用台账，明确安全专项费用使用范围，依法参加工伤保险，为职工缴纳工伤保险费用，有缴费凭证。
本部分总分 50 分，自评得分 分。
我公司现有设备主要为**********的设备，该生产线已通过消防、环保等项目验收，有安全设施“三同时”手续。厂区内的建(构)筑物按规定设置了防雷设施，并定期进行检验。未使用属于国家淘汰的生产工艺装备和产品。
公司制定了设备设施的检修、维护、保养管理制度，建立有设备台账。为主要设备设施建立了技术档案，特种设备建立有专用台账，有设备日常使用检修记录。
公司建立有设备设施检测检验管理制度，并定期对主要设施进行检验。
本部分总分 130 分，自评得分 分。
我公司组织开展安全生产科技攻关及课题研究并设有安全监管信息系统。
根据要求，公司严格按照制度规定开展安全生产教育培训工作，统一制定培训计划，建产培训记录档案。主要包含安全规程、管理制度、消防基础知识、危险源辨识技能、新员工三级安全教育等方面面内容，对同行事故进行对照性的学习和讨论。
公司各岗位制定有完善的岗位规程，根据岗位实际情况，针对每项作业具体作业步骤、技术要求、设备管理要求及安全环保要求，现场悬挂安全警示、作业提醒等标志，高处作业区域安装防护围栏等安全措施，以多种方式不断强化标准化作业意识，推进标准化作业，提高作业安全度。
本部分总分 140 分，自评得分 分。
按相关规定对本公司的生产设施或场所进行然险源辨识、评估，经确定无重大危险源。
对本公司确定的危险源采取措施进行监控，包括技术措施(设计、建设、运行、维护、检查、检验)和组织措施(职责明确、人员培训、防护器具配备、作业要求等)，在危险源现场设置明显的安全警示标志。每季度组织作业区对危险辨识做进一步梳理，重点加强对控制措施的修改与完善。
本部分总分 50 分，自评得分 分。
公司根据特定的时间、季节的不同等开展全员安全管理、专项安全隐患排查工作，制定隐患排查工作方案，明确排查目的、范围、方法、要求等，并将排查情况汇总，制定专项整改计划。
本部分总分 70 分，自评得分 分。
公司建立了职业卫生档案和员工健康监护档案。依据国家或行业标准要求制定各工种劳动防护用品配备标准，为职工配备合格的劳动保护用品，并存有发放记录。根据现场存在的职业危害因素，分区域挂置警示标志。每季度进行一次岗位危险源辨识活动，全面梳理、辨识岗位存在的职业健康危害因素，制定控制措施。按规定及时、如实地向当地主管部门申报生产过程中存在的职业危害因素。
本部分总分 35 分，自评得分 分。
公司通过多种渠道进行安全生产的宣传和教育。比如设立安全文化廊、安全角、宣传栏等员工安全文化阵地，定期更新。对全体员工进行安全生产的宣传教育。向社会公布安全生产举报电话、通讯地址及电子信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查处理。并开展安全承诺活动和安全生产活动月活动、编制安全知识手册。对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰和奖励。
本部分总分 35 分，自评得分 分。
公司按相关规定建立了生产应急管理机构，建立了与本公司安全生产特点适应的专兼职应急救援队伍，定期组织专兼职应急救援队伍和人员进行训练。公司按规定结合本单位的危险源状况，危险性分析情况和可能发生的事故特点编制了安全生产事故应急预案、专项应急预案和处置方案，并在阳城县安全生监督管理局备案。公司按应急预案的要求，建立应急设施，配备应急装备，储备应急物资，并与****医院签订了医疗救护协议。按规定每年组织至少一次安全生产事故应急救援培训和演练。
本部分总分 85 分，自评得分 分。
公司按照安全事故管理制度，加强事故和违章管理，定期寻事故进行统计、分析、建档，切实落实好“四不放过”原则，做好人员安全教育及落实整改措施。
本部分总分 50 分，自评得分 分。
公司建立了安全生产标准化绩效评定管理制度，每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性，检查安全生产工作目标、指标的完成情况。
根据安全生产标准化的评定结果和安全生产预警指数系统所反映的趋势，对安全生产目标、指标、规章制度、操作规程等进行修改、完善，持续改进，不断提高安全绩效。
本部分总分 35 分，自评得分 分。
员工安全培训自我评价
近年来，企业对员工安全意识的重视程度越来越高。为了提高员工的安全意识和应对突发情况的能力，我们公司举办了一次全员的安全培训。在培训结束之际，我根据所学到的知识和经验，对自己在培训中的表现进行了一个自我评价。以下是我的评价报告。
我对这次培训的内容进行了深入的学习和理解。在培训课程中，我们学习了安全意识的重要性、常见的安全风险及应对方法、紧急情况的处理等知识。通过这些内容的学习，我对于工作中可能遇到的安全问题有了更加全面和清晰的认知，并且知道了应该如何做出正确的决策和行为。我在学习过程中，积极主动地请教老师和同事，在理解上遇到困难的地方，能够及时向他人寻求帮助，确保自己对于内容的掌握和领悟。
我在培训中积极参与各种实践活动，提高了自己的应对能力。在培训中，我们进行了模拟演练和实地考察等活动。这些实践活动让我亲身体验了安全事件的发生和处理过程，提高了我处理紧急情况的能力。在模拟演练中，我能够冷静地分析问题、迅速做出反应，并正确地采取措施。通过实地考察，我深刻体会到了现实生活中的安全风险，更加加深了我对于安全工作的重视程度。
另外，我在培训期间也积极参与了小组讨论和经验交流，锻炼了我的团队合作和沟通能力。在小组讨论中，我能够积极发表自己的观点，也能够倾听和接受他人的意见。通过与其他同事的交流，我了解到了不同人在安全问题上的思考方式和应对策略，拓宽了自己的视野。在互相交流中，我也提出了一些自己的疑问和困惑，得到了同事的帮助和指导，提高了自己的学习效果。
我在培训结束后，根据所学到的知识和经验，及时总结了自己的收获和不足之处。通过总结，我认识到自己在课堂学习中还有对某些细节不够重视，需要更加深入地学习和理解。同时，我也发现了自己在模拟演练中的一些不足之处，比如在处理紧急情况时有时过于急躁，需要提高自己的情绪控制能力。这些不足之处将成为我今后学习和提升的方向。
通过这次安全培训，我获得了许多宝贵的知识和经验。通过自我评价，我能够更好地认识到自己的优势和不足，有针对性地进行提升和改进。我相信，在今后的工作中，我会把所学到的知识和技能运用到实践中，更加注重安全工作，为公司的发展和员工的安全保障作出更大的贡献。
为了认真贯彻落实市、县有关安全生产大检查的通知文件精神，全面落实好学校安全教育工作，为学生创立一个安全、和谐的学习环境，根据镇中心学校所布置的安全教育具体要求，结合我校的实际情景，特对我校的安全教育进行自检自查，报告如下：
一、落实工作
作为校长，首先要明确自己出任安全工作的第一职责人，本着预防为主，防患未然的原则，向师生安全负总责。首先对此项工作做到了大力宣传，利用学校晨会和间操时间向学生广泛宣传。使学生意识到安全的重要性，不但从校内要做好宣传，校外也同样做好宣传，定期召开家长会，让家长与学校密切配合，确保学生在学校的安全。在社会上也让学生有一种安全感。
二、检自查情景
1、组织健全、明确职责
①成立了领导小组，有专人抓，并且明确自己身上的职责，工作目标明确。
组长：__
副组长：__
组员：__
②我校建立了安全工作例会制度，每月例会一次，每次例会并备有详细的记录，要求教师同样也备有详细的记录。除此之外我校还建立了课余活动制度，饮食制度，课堂活动制度，课间活动制度，体育活动制度。
③对学校安全教育工作，做到年初有计划，专门围绕安全教育的资料布置详细的资料。同样年终也做好总结。
2、加大管理力度，校内无重大案件发生。
我校全年无任何刑事案件，内盗案件的发生，学校在放假期间安排值日与值宿教师的工作，并且备有学生护校队，每一天教师与学生并做有详细的记录。对学生的饮水问题，我校要求学生每一天自带一个干净瓶子或小杯，到指定的饮水处去接水，放学回到家之后进行消毒，最好从家带水，避免了学生共用一个杯子喝水。并且与学校附近的商店签下了职责状，落实了职责。
3、化安全及社会治安控制体系。
①我校安排每一天值日教师，值宿教师由固定1人担任，并建立值日值宿制度，在每一天的工作中有详细记录，记下当天发生的事情。
②在我校的微机室、电教室、图书室都已装上铁门，并装有铁栏杆，避免了这些宝贵的公共财物的丢失。
③我校除了在假期安排护校生外，平时每一天每班安排两人对校内的`环境与学生课间的活动进行排查，并且安排值周生轮流站岗，对外来人员进行登记，询问。
4、搞好宣传教育，工作落到实处
我校为了做好宣传教育活动，充分利用晨会时间要求各班主任对学生进行思想教育，确保学生明白什么活动是安全的，让学生自身树立起安全意识，除些之外，我们还利用广播与宣传栏对学生进行安全教育，让学生最先明白、了解、排除隐患。
5、为创立“和谐、平安学校”而共同努力。
学校与中心学校签订工作职责状之后，同样，学校与班主任、科任也签订安全工作职责状，在加深教师对学校安全教育意识的情景下，同时，也让他们深得自己身上的重任。我校在此项规定下制定了检查，评比制度，各班的学生安全情景与班主任的年末考核相联系。
三、存在的不足
手机版我校从这一年来看，并没有重大事故与案件发生，师生共同在安全，和谐的学校环境里学习，但也存在着不足：
1、家校联系力度不够，有个别学生无法保证放学回家路途中的安全。
2、宣传力度不广泛，尽管学校高度重视，大力宣传，但社会上引起的重视还不够。我们也会在短时间内弥补自己的不足，保证师生无重大事故发生。
我校本着安全第一的认识：“谁检查，谁负责”的原则，实事求是，把安全工作落到实处，为全校师生创造一个关爱生命，安全和谐的学校。
1、重视理论学习，坚定政治信念，明确服务宗旨。
2、加强业务学习，提高工作能力，做好本职工作。
3、勤奋干事，积极进取。
4、不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要。
团结同事，能够发扬团结协作的精神。坚持工作踏实，任劳任怨，务实高效，不断 自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，自觉维护办公室形象，高效、圆满、妥善地做 好本职工作，没有出现任何纰漏，取得了一定成绩。 遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的 学习专业知识，工作态度端正，认真负责。
为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事 学习、自己摸索实践，在很短的时间内明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的 工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。 在工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
近日来，阴雨天气频繁，降雨量较大。为进一步做好我校校舍安全排查工作，确保师生生命安全，我们对学校的所有建筑物设施及周边安全情况又进行了全面排查，现将排查情况及做法报告如下：
一、领导重视，具体部署
我校高度重视校舍的安全工作，保持清醒的认识，牢固树立以人为本、以防为主的思想，把确保师生生命财产安全放在各项工作的首位，成立校舍及周边安全工作领导组，并进行责任分工。
组长：寇红民
副组长：武超峰
成员：
二、目标明确，检查到位
学校领导班子成员首先明确了本次检查任务，然后对建筑物、排水系统、屋面防水、楼顶等进行了一次彻查，排查工作做到了“一个不漏”。此次排查单体建筑物共6个，围墙600余米，厕所4个，尤其对学校现有的瓦房进行了仔细排查，发现了学校校舍设施情况如下：
1.我校教学楼状况良好，未发现安全隐患
2.校园、操场排水通畅。
3.对全校线路进行了检查，未发现安全隐患。
4.校门、围墙无安全隐患。
5.对学校厕所的检查未发现安全隐患。
近期我们还会根据天气情况时刻注意校舍安全，发现问题，及时整改，把安全隐患消灭在萌芽之中。
xxxx小学安全标准化建设工作汇报
为全面贯彻落实《福建省教育厅关于进一步落实学校安全主体责任扎实开展学校安全标准化建设的意见》（闽教安„2011‟21号）的通知精神，为进一步强化学校安全主体责任，切实规范学校安全教育与管理行为，有效防范各类安全事故的发生，全面提升我校的安全工作水平，促进自我约束，建立持续改进的安全工作长效机制，我校专门成立了以校长为组长的 “安全标准化领导小组”，负责标准化的落实、监督及评价工作。领导小组认真学习了国家有关法律、法规和规章制度，深刻理解和掌握了标准的内容和要求，经过一段时间的落实和评价，对我校的安全管理、设施设备的安全状况等工作按照《福建省学校安全主体责任和标准化建设评定标准》自查自评。得分：875分，现将工作情况汇报如下：
一、学校主体合法
我校证照齐全，办学条件符合标准许可范围；教育教学活动符合核准、许可范围。学校《事业单位法人证书》、《中华人民共和国组织机构代码证》等证件齐备。
二、组织保障
学校建立了完善的安全管理机制，按照规定建立了与学校安全管理工作相适应的安全工作管理机构，成立了“学校安全标准化建设领导小组”，班主任加强学生日常管理；少先队加强学生日常行为规范、安全守纪的管理。
三、宣传教育
1、学校依据《小学生守则》、《小学生日常行为规范》等规章制度，并订购《安全教育读本》分发给全体学生，进一步加强了对全校学生的安全宣传教育。
2、在每学期开学的全体教职员工大会上，校长和分管安全领导对学校安全、消防等问题都做出重要指示，强调安全工作人人有责，要求教职工加强安全意识，同时制定了学期安全工作计划，强调安全值班工作，要求各部门要做到责任明确，做到谁主管，谁负责；对消防设施、灭火器材要求各部门应有专人负责，负责落实，具体到人；要求教师，特别是班主任要教育学生时刻注意安全防范。
3、学校每学期都要召开专门的安全会议，强调食品安全、防火安全及其他校园安全，布置有关责任人加强安全检查和落实，切实承担起“谁主管，谁负责” 的安全主体责任。
4、每年都利用“消防安全日”、“安全教育日”和 “安全教育周”、“安全教育月”等活动。积极组织开展交通、消防等安全宣传活动，采用广播、黑板报、条幅、主题班会等方式对全体师生进行安全教育和宣传；结合“五五”普法宣传工作，利用多种方式组织教师学习《中华人民共和国教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪管理条件》、《教师职业道德规范》、《校园安全管理办法》、《地震减灾法》等；在校园显眼处悬挂安全宣传标语，放学前3分钟安全教育。通过以上措施，在校内营造出良好的安全文化氛围。
四、安全权益
学校聘请安全保卫人员，上岗之前接受保安公司培训，持证上岗。
五、规章制度
学校有一套完善的安全管理制度，学校各种有关安全会议记录，检维修安全设备设施记录齐全。学校与各班主任签订“安全工作管理责任状”，明确了各自安全工作责任制度和事故责任追究制度，并检查其执行情况，督促落实安全职责。
六、安全条件
1、学校安全技术措施专项经费舍得投入。每学期均有安排安全工作培训以及他安全整改措施的经费。
2、校园各疏散通道、安全出口、消防通道畅通；消防水源有保证；新教学楼楼梯均有应急照明设备；消防设施、灭火器材、消防安全标志设置符合国家有关规定且保持应急状态。
七、隐患治理
学校建立隐患排查工作机制，确立明确了隐患排查治理和监控职责，建立学校隐患报告制度。学生异常状况班主任报告制度等。对排查出的学校隐患，建立学校隐患信息档案，认真填写整改通知单，并按照职责分工实施监控治理，对查处的隐患立即组织整改。
八、事故管理
学校领导重视安全工作，对于日常安全管理中的小事故按“四不放过”
原则分析事故原因，汲取事故教训，落实防范和整改措施。发生事故有建立事故台账，并按有关规定追究责任人的安全责任，对师生员工起到一定的警示教育作用。各部门各施其责，保证了学校的平安。多年来，学校在全体师生员工的共同努力下，无发生安全工作事故，无发生中毒及职业病等事故，无发生因安全工作问题引发的群体性治安事件。
九、应急管理
根据上级应急管理的有关要求，结合学校实际，建立健全学校各类应急管理体系，明确应急管理领导机构，配备人员开展应急管理工作。学校编制了《安全应急实施预案》、《学校突发事件预案》、《师生逃生应急疏散演练方案》、《防震逃生演练方案》、《甲型H1N1流感防控应急预案》等预案。每学期至少组织一次预案演练，提高师生员工应对安全突发事故的应急能力。
十、教育行业特殊要求
学校认真贯彻《中小学公共安全教育指导纲要》，结合实际，将安全和法制教育纳入教学内容，安排安全教育课时，按学期制定安全教育工作计划，并分年段、分内容、分时段组织实施。根据环境、季节变换适时深入开展防火、防震、防病、防盗和交通、游泳、卫生、治安等方面的安全教育。每学期有安全教育工作总结，有安全教育宣传材料或图片资料。学校无出租、出借用作从事有毒有害、易燃易爆等危险品的生产、经营场所。
十一、存在的不足及努力方向
1、存在的问题
随着学校办学规模扩大和当前形式的变化，各类预案有待进一步完善，以适应不断变化的新情况。“安全教育”进课堂方面，个别教职工意识还不够，有待进一步提高；“安全教育”专职师资还有待加强。虽然重视在广大师生中开展安全形势、安全意识教育，但仍存在个别人不够重视安全工作，学生中自我安全防范意识、法制意识、防盗意识、交通安全意识、防火意识等还有待进一步加强。教职工中重业务，轻安全思想还有存在。安全形势不断变化，安全管理人员掌握安全管理知识方面还不够全面，还会出现安全管理不到位现象。
2、今后的努力方向
今后，我们将在教育主管部门的领导下，不断改进工作，完善措施。
针对安全形势的不断变化，加强预案的学习宣传力度，不断完善预案功效。继续努力坚持各种预案的演练，力争保证质量，并在预案演练后加强总结。进一步加强安全隐患的排查治理工作，建立健全安全隐患信息档案，落实责任实施监控治理。加强对全体师生员工进行安全责任意识的教育，开展落实安全工作主体责任活动，坚持“谁主管，谁负责”的原则，落实“谁在岗，谁负责”的安全工作和“一岗双责”的“安全工作主体责任”的要求。安全管理人员应加强学习，提高自身业务水平及管理水平，以适应新形势的不断变化。积极开展形式多样,内容更加丰富的安全教育宣传活动，提高全体师生员工的安全防范意识和防范技能，增强师生员工应对校园各种突发意外事件发生的处置能力，构建立体安全教育和管理网络，提升校园安全管理水平,促进学校安全标准化建设工作深入开展。
二0一二年十一月
按照哈建安字（等法律条文及现行行业标准的有关规定，结合我公司的实际，于12月中旬组织了全公司范围内 的安全大检查，现将自我安全生产评价报告如下：
一、安全评价的目的
本次安全评价是针对公司各工程项目的安全现状进行的安全评价，通过评价查找其存在的危险有害因素并确定危险程度，提出合理可行的安全对策措施及建议，使公司在生产运行期间的安全风险控制在安全、合理的程度内。
二、安全评价的内容及结果
按照《评价标准》的规定本次评定的主要内容分为两大类，安全生产条件的单项评价；安全生产业绩单项评价，；由以上两项单项评价组合而成的安全生产能力综合评价。共计六项表格评分得出结果。
企业安全生产条件评价
1．安全生产管理制度分项评分
该项目经过评分得分为90分
机构与人员管理分项评分
该项目经过评分得分为87分
3．安全技术管理分项评分
该项目经过评分得分为85分
4．设备与设施管理评分
该项目经过评分得分为80分
企业安全业绩单项评分
该项目经过评分得分为80分
以上两项单项评价均符合《评价标准》规定的75分和个分数，所以两分项均评定为合格。根据《评价标准》公司的安全生产综合能力评价等级定为合格。
三、对策、措施与建议
通过本次评价活动，虽说最后评价结果为合格，但是经过系统的检查还是折射出公司安全管理方面存在的不少问题，为了及时将这些问题解决掉，使我公司的生产系统正常运转，现将存在的问题及对策建议列出如下：
1．安全管理制度重在落实，不仅要制定制度，更重要的是执行制度。公司应加强对管理层人员对制度理解能力的培训。能够做到以制度管人，人人按照规章制度办事，特别是奖罚制度更应该严格遵照执行这样才能起到约束的作用，利用这种手段，达
到一定的目的。另外在本次检查中发现项目部对公司安全部门下发的隐患整改通知单回复不够及时，造成资料不能闭合，管理系统出现断层，项目部应在整改完成之后及时向公司回复，以便使安全部门复查后闭合管理资料。
时间过短，每年仅有一次。公司有关部门应加大考核力度，制定制度，考核成绩要与经济挂钩，考核不合格坚决不允许上岗。另外项目部应要求50人以上的劳务分包队伍配备专职安全管理人员参与项目部的安全管理。
还有一个比较突出的问题是项目部对安全资金投入仍然有所保留，购买的防护用品及安全设施多为不合格产品、而且数量不足，直接影响作业人员的施工安全，公司应制定行之有效的措施保证项目安全资金的正确使用和落实，并配合监督机制。
缺项，或者是不能有效的指导施工，施工方案抄袭沿用漏洞百出，虽说有一纸方案，工人还是按照经验施工，遗留安全隐患较多。项目部应自觉加强技术力量，充实技术管理人员，把方案做成能够确实指导施工的技术文件。
4．各施工现场设备与安全设施相关的管理制度不够完善，
安装设备及设施后未进行相应的验收程序即投入使用，造成资料不完备，施工过程中形成的安全生产事故隐患不能够及时被发现。个别现场的安全警示标牌配置数量、位置不满足要求，公司应要求各工地设置安全警示标牌平面布置图，按照布置图的要求进行现场的安全标志的悬挂，能让警示牌切切实实的起到警示安全的作用。
实施、检查、改进”动态循环的模式，结合自身特点，建立并保持安全生产标准化系统和安全生产的长效机制。 综合以上内容，经过各单项评价得分汇总，公司本次年度自我安全生产评价，安全生产能力综合评价等级评定为合格。
今后我们要在上级主管部门和领导监督关心下，遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，再接再励，戒骄戒躁，消除侥幸心理和麻痹思想，坚持各项规章制度的完善和落实，以隐患排查治理为基础，提高安全生产水平，减少事故发生，保障员工的人身安全健康，保证生产经营活动的顺利进行，使公司的生产系统始终在风险最小的情况下运行。
作为一个安全工程师，在我看来，自我评价是非常重要的。它不仅能够帮助我认识自己的优点和不足，更能够帮助我不断提高自己的技能和能力。在以下的文章中，我将详细地介绍我自己的自我评价。
首先，作为一个安全工程师，我具备一定的技术能力和知识。我熟悉和了解各种网络安全和信息安全的原理和技术，包括防火墙、入侵检测系统、安全监控等等。我能够根据不同的环境和需求，设计和部署相应的安全解决方案。我还具备一定的编程和漏洞攻防技能，能够有效地检测和修复系统中的安全漏洞。另外，我熟悉各种常见的网络攻击方式和手段，能够对系统进行有效的防护和应对。这些技能使我能够在实际工作中不断提高系统的安全性和稳定性。
其次，我注重团队合作和沟通能力。作为一个安全工程师，我明白安全工作是团队合作的，需要和其他相关部门密切合作。我善于倾听和理解他人的观点和需求，能够与其他团队成员有效沟通和协作。我能够有效地表达自己的想法和建议，能够在团队中扮演良好的协调者和组织者的角色。我相信只有团队的合作和配合，才能够为系统的安全提供全面的保障。
另外，我积极主动和不断学习的态度也是我自身的一大优势。网络安全的技术日新月异，攻击手段不断更新和变化。作为一个安全工程师，我要时刻保持对新技术和新趋势的关注和学习。我会主动参加各种培训和学习机会，不断提高和更新自己的知识和技能。我也积极参与各种安全相关的社区活动和学术讨论，与他人交流和分享经验。通过不断学习和不断更新，我相信我可以保持在安全领域的竞争力。
当然，作为一个安全工程师，我也有一些需要改进的地方。首先，我需要更加深入地学习和掌握一些高级的安全技术，比如网络攻击与防护的高级技巧、应急响应和恢复等等。这些技能和知识对于处理复杂的安全问题和事件非常重要。另外，我也需要加强自己的项目管理能力，更好地管理和组织安全项目，保证项目的顺利进行和高质量的交付。
总而言之，作为一个安全工程师，我具备一定的技术能力和知识，注重团队合作和沟通能力，具备积极主动和不断学习的态度。我也清楚自己的不足之处，会努力提高自己的技能和能力。通过不断学习和实践，我相信我能够在安全领域继续取得更大的成就，为系统和用户的安全提供更好的保障。
根据福建省安全生产监督管理局{安监管三【20xx】185号关于印发《福建省危险化学品企业安全标准化考评工作实施细则》的通知的要求及安监管三【20xx】198号福建省危险化学品企业安全标准化（三级）考核评分标准指导意见(试行)}，我司成立了安全标准化活动领导小组和风险评价小组，分为学习、宣传、贯彻阶段；适用法律法规、标准、规范搜集，比对与修订阶段；标准化管理体系的学习与消化阶段，对照、纠正阶段；申报考核阶段。
公司根据安全标准化10个一级要素，现已完成危险化学品企业安全标准化基础工作，安全标准化工作进入试运行阶段，配备有安全生产管理人员（且都取得了相应的安全管理资格），具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理潜力；制定有各级人员、职能部门的安全生产职责制，明确安全生产管理机构和职能部门的安全职责；明确公司总经理、分管安全生产的安全生产管理人员、各职能部门和各岗位从业人员的安全生产职责，并在生产过程中予以落实；制定各项安全生产规章制度，以规范从业人员的安全行为，并在生产运行中贯彻执行，为保证安全生产起到重要作用。根据生产工艺、技术、设备特点和原辅材料、产品的危险性。
按照公司《安全生产标准化绩效评定管理规定》，落实责任、强化管理、促进合作、持续改进”为导向，进行了安全标准化评定工作。公司的安全绩效评价主要来自于每次检查中发现的安全管理不足、人员行为不安全、环境的不安全、设备的不安全未落实有效管理整治。
隐患做到定人定时定措施落实整改，使其消灭在萌芽状态。
经过试运行，本企业深刻体会到落实安全生产标准化工作是企业获取的经济效益不可缺少的工作。且自企业成立以来未发生任何事故，安全标准化自评得84.1分，到达危险化学品企业安全标准化三级达标企业，敬请予以核准。
为建立持续改进的安全生产长效机制，我公司专门成立安全生产标准化工作小组，专门负责安全标准化工作，安委会对该工作进行全程监督、管理。标准化相关人员认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章以及《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》等文件汇编，深刻理解和掌握了标准化建设工作的内容和要求，认真扎实地对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的整治和自评，现将自评情况汇报如下。
根据xxxxx有限公司的要求，公司于年初制定本公司的安全目标、指标及管理方案，对年度安全工作计划进行了细化，总公司与部门主管签定“年度安全目标责任书”。
公司将目标、指标进行细化到各部门并签订“年度安全目标责任书”，并对实施过程进行推进、检查、考核。
目标责任制的考核结果与个人绩效挂钩，确保安全生产目标明确，责任清晰。公司安全管理体系总体运行平稳、有效，20xx年上半年各项安全指标完成良好。
xxxxx有限公司建立有完善的安全管理网络，公司总经理为本系统内的安全第一责任者，对总公司安全生产负责。每班组设有安全员，具体对其所在班组的安全生产负责。公司设置专职安全管理人员1名。依据上级文件要求，结合实际情况，公司文件《安全生产责任制》中规定了全员的安全生产职责内容，明确并落实各级管理者的安全管理责任和岗位人员安全责任。同时管理制度《安全生产责任制管理制度》中也进一步规范了责任制的制定、沟通、评审、修订及考核，使安全工作步入“常态化、标准化”机制。
公司坚持以实现本质化安全为核心，在安全投入方面积极落实各项措施，通过维修、改善、技改等途径，消除现场安全隐患。公司每年对安全投入做好计划，从资金准备、项目实施等方面给予充分保证。
公司按照国家规定缴纳员工工伤保险，保障了员工的合法权益。
在公司已有的制度基础上，根据标准化要求进行增加、修订，现有安全管理制度30个，岗位安全操作规程若干。对新出台的管理制度和操作规程，做好发放、培训工作。制度的执行也定期进行检查并分析汇总，根据执行情况对制度和操作规程进行完善和修订。
根据国家相关要求，公司按照公司制度《安全教育培训制度》，严格按照制度规定开展安全生产教育培训工作。主要包含安全规程、管理制度、责任制、风险辨识技能、新员工（转岗）安全教育、应急预案培训等方面内容，对公司内部范围发生的事故及同行业的事故进行对照性的学习和讨论，并按照“制度规程、作业环境、人员教育”三个方面进行对照梳理、举一反三，记录存档，做好培训效果评估和不断改进工作，不断提高员工的安全意识和标准化作业执行力度，以保证正确的安全导向。
xxxxxx有限公司所管辖范围内的设备均进行定期检查，如发现需要检维修的情况，报设备所在单位进行检维修管理。并要求相关方对检维修留有记录，以有据可查。以此来及时消除隐患，确保管理闭环，设备安全稳定运行。
各部门制定有完善的岗位规程，做到针对特殊岗位和特殊设备均有相对应的安全操作规程，做到一岗一操作规程，并根据岗位实际情况，针对每项作业具体规定作业步骤、技术要求、设备管理要求及安全环保要求，定期开展岗位规程的修订和评审。现场在安全管理上落实了事故案例学习、隐患排查、现场悬挂安全警示标志等，以多种方式不断强化标准化作业意识，推进标准化作业，提高作业安全度。对危险性较高的临时作业实行严格的审批手续，做好危险因素辨识和提出合理可行的控制措施。
公司各部门根据公司的《安全排查治理管理制度》定期对现场的隐患进行排查，排查情况进行及时汇总及跟踪管理，对于现场整改的反馈做好跟踪，使安全管理达到闭环。各部门同时还根据特定的时间、季节的变换、事故的举一反三等发动全员的力量，开展全员安全管理，专项安全隐患排查工作，并对员工排查情况进行汇总，制订专项整改计划。在员工的不安全行为，也是按要求及时督促整改落实，并落实考核，实行闭环管理，目前总体状态比较稳定。
根据公司相关规定的规定，全面开展危险源辨识、评价和控制措施的完善工作，并依据现场条件发生变化及时修订、补充和更新有关内容，实行动态管理。定期组织各区对危险源辨识做进一步梳理，重点加强对控制措施的修改与完善，每项危险源均有相对应的控制措施。危险源辨识结果做到公开公布，并组织员工认真学习。
公司认真开展岗位职业危害因素辨识、布点、定期监测评价，目前检测结果是无职业危害场所。职业健康管理工作主要有：1）在有变更的前提下，及时对公司内的职业危害进行辨识；2）劳动防护用具做到定期更换、检测、维护、保养；3）组织员工每年进行健康体检。
在应急救援管理上，公司实施动态管理，如果发生人员变动或联系方式发生变化，则及时进行更新，并进行发布。公司组织全员学习应急预案的相关内容。在预案的编制方面，保障了员工的生命安全、生产设备安全，立足降低各类风险，最大限度地减少因突发事件或紧急状态造成的损失和社会影响，确保紧急情况下能及时启动相关处置方案，防止事故扩大。为了使应急救援管理有效，各部门对应急器材、储备应急物资等情况进行动态梳理和补充，使现场的配置达到“临警好用、应急有效”的要求。对于应急预案同样也是按计划实施专项安全培训、组织演练及评估活动。
按照公司《事故管理制度》加强事故管理，做好对本公司事故或同类行业事故的学习和培训，举一反三，吸取事故中的教训。对事故进行定期的统计工作，结合公司目标管理中的事故指标，切实落实好“四不放过”原则，做好人员安全教育及落实整改措施。
公司在推进安全标准化工作中，坚持闭环原则，落实每次检查出的现场和资料问题，结合实际，实施科学有效的整改方案，并保存相关会议、培训、检查、整改文档。
按照公司《安全生产标准化绩效评定管理规定》，本着以“落实责任、强化管理、促进合作、持续改进”为导向，进行了安全标准化评定工作。公司的安全绩效评价主要来自于每次检查中发现的安全管理不足、人员行为不安全、环境的不安全、设备的不安全未落实有效管理整治。同时对在日常安全管理工作中具有独创性并行之有效的好的工作方法、措施予以奖励和表扬。
公司在自查自改的基础上，聘请专家到公司亲临生产现场面对面指导整改工作，充分根据《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》的详细规则和分值规定，反复检查，反复整改，于20xx年11月11日形成自评得分结果：总得分82.3分。具体得分情况如下：
评分细则共194条达标标准，总分1000分；
公司不涉及的共分,应得分分；
实得分分，得分率82.3%.
依据考核标准得分计算方法：评价等级为二级。
xxxxx有限公司。
20xx年11月11日。
一、自评开展情况：
为建立持续改进的安全生产长效机制，我公司专门成立安全生产标准化工作小组，专门负责安全标准化工作，安委会对该工作进行全程监督、管理。标准化相关人员认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章以及《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》等文件汇编，深刻理解和掌握了标准化建设工作的内容和要求，认真扎实地对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的整治和自评，现将自评情况汇报如下。
二、自评主要内容：
指标情况：
根据xxxxx有限公司的要求，公司于年初制定本公司的安全目标、指标及管理方案，对年度安全工作计划进行了细化，总公司与部门主管签定“年度安全目标责任书” 。
公司将目标、指标进行细化到各部门并签订“年度安全目标责任书”，并对实施过程进行推进、检查、考核。
目标责任制的考核结果与个人绩效挂钩，确保安全生产目标明确，责任清晰。公司安全管理体系总体运行平稳、有效，安全领导机构设置、人员配备、安全管理职责情况：
xxxxx有限公司建立有完善的安全管理网络，公司总经理为本系统内的安全第一责任者，对总公司安全生产负责。每班组设有安全员，具体对其所在班组的安全生产负责。公司设置专职安全管理人员沟通、评审、修订及考核，使安全工作步入“常态化、标准化”机制。 3、安全投入情况：
公司坚持以实现本质化安全为核心，在安全投入方面积极落实各项措施，通过维修、改善、技改等途径，消除现场安全隐患。公司每年对安全投入做好计划，从资金准备、项目实施等方面给予充分保证。
公司按照国家规定缴纳员工工伤保险，保障了员工的合法权益。 执行情况：
在公司已有的制度基础上， 根据标准化要求进行增加、修订，现有安全管理制度培训工作。制度的执行也定期进行检查并分析汇总，根据执行情况对制度和操作规程进行完善和修订。 5、安全生产教育培训情况：
根据国家相关要求，公司按照公司制度《安全教育培训制度》，严格按照制度规定开展安全生产教育培训工作。主要包含安全规程、管理制度、责任制、风险辨识技能、新员工(转岗)安全教育、应急预案培训等方面内容， 对公司内部范围发生的事故及同行业的事故进行对照性的学习和讨论，并按照“制度规程、作业环境、人员教育”三个方面进行对照梳理、举一反三，记录存档，做好培训效果评估和不断改进工作，不断提高员工的安全意识和标准化作业执行力度，以保证正确的安全导向。 6、设备设施管理情况：
xxxxxx有限公司所管辖范围内的设备均进行定期检查，如发现需要检维修的情况，报设备所在单位进行检维修管理。并要求相关方对检维修留有记录，以有据可查。以此来及时消除隐患，确保管理闭环，设备安全稳定运行。 7、作业安全管理：
各部门制定有完善的岗位规程，做到针对特殊岗位和特殊设备均有相对应的安全操作规程，做到一岗一操作规程，并根据岗位实际情况，针对每项作业具体规定作业步骤、技术要求、设备管理要求及安全环保要求，定期开展岗位规程的修订和评审。现场在安全管理上落实了事故案例学习、隐患排查、现场悬挂安全警示标志等，以多种方式不断强化标准化作业意识，推进标准化作业，提高作业安全度。对危险性较高的临时作业实行严格的审批手续，做好危险因素辨识和提出合理可行的控制措施。 整改情况：
公司各部门根据公司的《安全排查治理管理制度》定期对现场的隐患进行排查，排查情况进行及时汇总及跟踪管理，对于现场整改的反馈做好跟踪，使安全管理达到闭环。各部门同时还根据特定的时间、季节的变换、事故的举一反三等发动全员的力量，开展全员安全管理，专项安全隐患排查工作，并对员工排查情况进行汇总，制订专项整改计划。在员工的不安全行为，也是按要求及时督促整改落实，并落实考核，实行闭环管理，目前总体状态比较稳定。 9、危险源控制情况：
根据公司相关规定的规定，全面开展危险源辨识、评价和控制措施的完善工作，并依据现场条件发生变化及时修订、补充和更新有关内容，实行动态管理。定期组织各区对危险源辨识做进一步梳理，重点加强对控制措施的修改与完善，每项危险源均有相对应的控制措施。危险源辨识结果做到公开公布，并组织员工认真学习。
职业健康管理情况：
公司认真开展岗位职业危害因素辨识、布点、定期监测评价，目前检测结果是无职业危害场所。职业健康管理工作主要有：1)在有变更的前提下，及时对
公司内的职业危害进行辨识;检测、维护、保养;应急救援：
在应急救援管理上，公司实施动态管理，如果发生人员变动或联系方式发生变化，则及时进行更新，并进行发布。公司组织全员学习应急预案的相关内容。在预案的编制方面，保障了员工的生命安全、生产设备安全，立足降低各类风险，最大限度地减少因突发事件或紧急状态造成的损失和社会影响，确保紧急情况下能及时启动相关处置方案，防止事故扩大。为了使应急救援管理有效，各部门对应急器材、储备应急物资等情况进行动态梳理和补充，使现场的配置达到“临警好用、应急有效”的要求。对于应急预案同样也是按计划实施专项安全培训、组织演练及评估活动。 事故管理：
按照公司《事故管理制度》加强事故管理，做好对本公司事故或同类行业事故的学习和培训，举一反三，吸取事故中的教训。对事故进行定期的统计工作，结合公司目标管理中的事故指标，切实落实好“四不放过”原则，做好人员安全教育及落实整改措施。 绩效评定和持续改进：
公司在推进安全标准化工作中，坚持闭环原则，落实每次检查出的现场和资料问题，结合实际，实施科学有效的整改方案，并保存相关会议、培训、检查、整改文档。
按照公司《安全生产标准化绩效评定管理规定》，本着以“落实责任、强化管理、促进合作、持续改进”为导向，进行了安全标准化评定工作。公司的安全绩效评价主要来自于每次检查中发现的安全管理不足、人员行为不安全、环境的不安全、设备的不安全未落实有效管理整治。 同时对在日常安全管理工作中具有独创性并行之有效的好的工作方法、措施予以奖励和表扬。
三、自评得分情况
公司在自查自改的基础上，聘请专家到公司亲临生产现场面对面指导整改工作，充分根据《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》的详细规则和分值规定，反复检查，反复整改，于20xx年11月11日形成自评得分结果：总得分82.3分。具体得分情况如下：
评分细则共194条达标标准，总分1000分; 公司不涉及的共 分,应得分 分; 实得分 分，得分率82.3%.
依据考核标准得分计算方法：评价等级为二级。
xxxxx有限公司 年11月11日
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