双联户工作总结通用

02-25

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双联户工作总结【篇1】

20xx年,我局认真按照峡办字[20xx]52号文件要求,以开展“党的群众路线教育实践活动”为抓手,积极开展“双联双帮”工作,取得了较好的成绩。

一、切实加强领导,确定帮扶重点

我局对“双联双帮”工作非常重视,成立了以分管领导副局长为组长的帮扶工作组,专门召开领导班子会,研究安排帮扶工作。按照做好“五个一”的帮扶工作要求,副局长先后五次亲自带队到帮扶村调研指导,帮助解决实际问题。今年,我局帮扶村委为民族乡村委。

二、突出帮扶重点,解决实际问题

我局紧紧围绕帮扶主要任务,认真开展工作,并取得了一定的实效。一是帮助上好一堂党课,5月份,以开展“党的群众路线教育实践活动”为契机,组织本局党员和村委党员共同上了一堂党课,由廖征帆局长亲切主讲。二是帮助制定一个规划,该村历来以栽培柑桔为重点产生,5月下旬,邀请县农业局专家为果农举办了“柑桔保花保果”技术培训班。三是帮助建好一个阵地,该村委基础较好,有稳定办公场所,有阅览室、党员活动室。四是帮助办好一件实事,我局在资金紧张的情况下,给予了5000元的资金扶持,用于改善村容村貌。五是帮助一批困难群众,我局共有党员16名,每名党员都主动捐资200元结对帮扶16名困难户。

总之,今年以来我局按照县委组织部的要求,以党的群众路线教育实践活动为动力,不断增强工作的主动性和积极性,协助村委解决了一些实际问题,帮助困难群众解决了一些力所能及的生产、生活困难。在帮扶工作中,同点上干部群众结下了深厚友谊,也较好地完成了帮扶工作。

双联户工作总结【篇2】

国资委双联进展情况工作汇报

       工作汇报,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;

也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。以下是收录的一些范文,希望能为大家提供帮助。

 

 

自“双联”活动开展以来,我委严格按照州“双联”办的安排部署,精心组织,周密部署,在州级联系领导的指导下,会同“双联”成员单位深入联系点——红原县查尔玛乡村积极开展工作调研,帮助村制定和实施帮扶规划,切实解决了村面临的一批急、难问题,取得了一定的工作成效,现将相关情况报告如下:

一、发挥牵头作用,扎实推进“双联”工作

一是国资委作为牵头单位及时制定上报了《州直部门(单位)“双联”工作实施方案》,明确了“双联”工作的指导原则、总体安排、方法步骤、领导机构、具体联系人等内容。

二是按照《实施方案》要求,“双联”工作在州级联系领导的带领下,由各成员单位共同组成“双联”工作领导小组,按照任务分工,扎实开展各项工作。州国资委作为牵头单位负责协调组织“双联”工作,按照工作方案加强工作统筹,抓好具体组织实施,跟踪了解村工作进展,及时向联系领导报告工作推进情况。在工作推进中,我委多次组织召开成员大会,及时贯彻州“双联”工作会议精神和安排部署,多次组织开展工作调研,切实把“双联”工作摆上重要议事日程。逐步建立起主要领导亲自抓,分管领导具体抓,做到层层明确责任,事事抓好落实的工作格局。

二、动真情办实事,深入开展“双联”工作

我委把“双联”工作与“走基层”和“群众路线活动”有机结合起来,深入基层听民意,收集意见谋发展,为实现群众利益打基础。

(一)及时开展村情调研,扎实制定帮扶计划

一是为制定帮扶计划,我委先后于2013年12月20日和2014年1月2日,前往联系点进行前期摸底调查工作。对村的公路、饮水、用电、就医、上学、社会保障、收入来源、产业发展规划、基层党组织建设等方面进行了深入了解,并征求了部分村民对村发展的一些意见建议,收集到了第一手资料。

二是在前期调研的基础上,结合各成员单位职能职责,我委会同“双联”工作成员单位共同拟定了《双联工作联系村帮扶计划》并多次征求了红原县对口帮扶单位、查尔玛乡、村的意见建议。《计划》明确分配了各成员单位的项目帮扶任务和贫困人员帮扶名单。

(二)按照任务分配,积极开展帮扶工作

按照《计划》任务分配,国资委负责帮扶村电力基础设施建设、移动基站修复以及3户贫困户帮扶等工作。

一是积极协调州、县电力公司加快电力基础设施建设

在“双联”工作开展之际,正值村电力基础设施建设的关键之时。为提高工程建设效率、缩短建设工期、减轻村民用电负担,我委多次协调州、县电力公司加快工程建设进度,减(免)入户电线、电表等相关费用,确保在春节前家家户户都能用上点。在国资委的大力协调下和电力公司的不懈努力下,村在春节前夕用上了电,结束了无电村的历史。

二是积极协调州、县移动公司做好移动基站修复工作

村移动信号基站年久失修,手机信号无法覆盖的问题一直以来的是村亟待解决的问题。我委接到这个帮扶任务后,及时协调联系州、县移动公司于4月中旬进行实地查看解决,并于4月底完成了基站修复和电力接入工作。目前,村手机使用畅通,群众生产生活得到了极大的方便。

三是以“多帮一”方式加强扶贫帮困力度

1月10日,结合“走基层送温暖”活动,在州政协张锐副主席的带领下,深入村与牧民召开座谈会共谋发展大计,倾听了他们的诉求,征求了他们的意见,了解了他们的困难,宣传了党和国家的惠民政策,并向贫困牧民发放了慰问金5000元。

为加大帮扶力度,我委积极安排落实州盐业公司、九网信息公司加入到结对帮扶队伍中来。1月18日,州国资与2户企业组成的帮扶工作组,前往村开展了工作调研和访贫问苦。在调研中,国资委对村集体经济发展、基层党组织建设、社会稳定等工作进行了指导,州盐业公司现场进行了真假碘盐鉴别和碘盐知识宣传,九网信息公司积极了解了村旅游资源开发前景,并提出了建设性的意见。在走访慰问中,工作组详细掌握了3户贫困牧民的家庭情况,明确了国资委和企业的今后的帮扶任务,向他们送去了大米、油、被子、衣物等生活物资以及1600元党员捐赠资金。

(三)不断完善工作制度,确保工作取得实效

为进一步转变工作作风,密切联系群众,及时修订完善了干部帮扶登记制度、干部联系工作纪律制度,规范了工作程序,完善了工作台账,建立了“民生诉求”、“困难群众”、“稳定工作”三账和“民生民情日记”一记,确保“双联”工作取得实效。

三、存在的主要问题

虽然活动取得了一定实效,但我们也清醒认识到在工作中还存在一些问题和不足:一是由于州国资委人力、物力、财力有限,对于群众提出的一些问题,还不能够有效给予解决;二是国资委人少事多,在活动开展形式上还不够丰富,氛围还不够浓厚。

四、下一步工作计划

一是认真开展工作总结,借鉴利用好的经验和做法,克服存在的不足。

二是切实发挥牵头组织的作用,不断创新帮扶形式、丰富帮扶内容、整合帮扶资源,与成员单位共同解决好村产业发展、牧民增收、党组织建设等问题。

双联户工作总结【篇3】

白庙乡白庙村“联村联户、为民富民”行动

工作汇报

一、白庙村基本情况

白庙村是白庙回族乡的贫困村之一。位于白庙回族乡中部,距市区10公里,海拔1500-1700米。年降雨量400~500mm,年平均气温6~8℃,无霜期160天。全村共有6个公社,398户1938人,劳动力1121人。

耕地面积5011亩,人均2.58亩,其中粮食作物播种4707亩,人均2.42亩;果园面积200多亩。

经济结构主要以粮食作物种植为主,林、果、牧用地极少,主要有小麦、玉米、洋芋等。2011年全村粮食总产量1244吨,人均418公斤,农民人均纯收入2240元,现有贫困户3户15人,大家畜312头,猪存栏206头。

二、白庙村2012年工作计划

1、白庙村新农村建设示范点。计划投资1100万元,修建前宅后院式小康屋50户,埋设输水管道2000米,通电架线2000米,配套沼气池建设50座,硬化道路2000米,新修边沟4000米。

2、白庙村千头肉牛养殖小区。计划投资150万元,建设4个双排牛棚,56个房间,3个1600立方米的青贮坑;购置揉丝机1台、铡草机5台;修建办公用房、消毒室、冻配室及仓库8间,配套水、电等附属设施。

3、白庙村土地复垦。主要以废弃宅基地复垦和山塬地整理为主,科学整理利用,以土地复垦、改良、平整为中心,项目实施后可新增耕地1100亩。

4、白庙村道路建设。计划投资300万元,在村里铺路3公里,新农村道路硬化2公里,解决沿线群众的道路难问题。

5、村级文化活动阵地建设。计划投资95万元,选址新建白庙村二层砖混结构村级活动场所1处,硬化文化活动场地,配套相关文体活动设施。

6、旱作农业推广。一方面要抓好玉米全膜双垄沟播技术推广。同时,要按照科学合理的种植方式和配方要求,做好良种引进和技术服务指导。

另一方面要注意推广全膜穴播覆土小麦技术。加大对全膜穴播小麦的宣传和培训力度,全方位宣传全膜覆土穴播技术的增产增收效果,提高群众的认识水平和主动参与的积极性。

7、林果业建设。进一步推进林果业建设规模化、标准化发展,加大对果园建设的管理指导和果农的培训力度,在已植果园300亩的基础上,计划今秋新植果园350亩。

三、需要解决的问题

现在制约白庙村发展的瓶颈主要有以下几个方面:一是新农村建设、养殖小区、“三通一平”、道路硬化、村级活动阵地建设没有项目支撑,发展后劲不足,现欠缺资金210万元;二是果园经营投入成本高,希望上级部门给予技术支持和资金支持,但资金不足16万元;三是新农村照明美化工作。计划对新农村沿线4公里道路进行绿化、种植常绿树种、安装太阳能路灯和垃圾桶。15万元资金需要上级协调。

双联户工作总结【篇4】

今年“双联”工作,全面贯彻落实省、市、县“双联”工作会议精神,在去年帮扶的基础上,通过近半年的努力,进村入户重新调查摸底等工作已全面完成,达到了预期目标。现将具体工作总结如下:

一、工作开展情况

今年以来,我局“双联”工作在去年帮扶的基础上,力争为困难群众办实事、解难事,突出产业发展、农民增收,取得了阶段性进展。

(一)强化组织领导,靠实工作责任

一是全面安排部署,及时召开干部职工会议,贯彻省、市、县“双联”工作会议精神,把“双联”行动摆上重要议事日程,成立了由党组书记、局长xx为组长,党组成员为副组长,办公室、低保股、救助股负责人为成员的“双联”工作领导小组,负责对“双联”工作的领导和指导。

二是结合帮扶户产业发展需求,制定xx县民政局干部结对帮扶情况统计表,细化工作任务,明确分工,靠实了工作责任。

三是制定县民政局关于黄坪乡新生村XXXX年度帮扶计划。结合联系村、户实际情况,分析产业发展现状,掌握当前发展的短板、瓶颈,帮助联系户进一步明确发展思路,因户施策,确保结对帮扶困难对象的基本生活得到保障;有子女上学的,不因贫困而辍学;有危重病人的,能得到及时医治;有劳动能力和就业愿望的家庭成员能实现再就业。

4月底,又组织干部职工深入联系村、户,了解近期帮扶落实情况,并组织召开了一次帮扶座谈会,听取了村委班子和部分群众对XXXX年帮扶计划的意见和建议,为下一步更好地有序推进“双联”行动奠定了坚实的基础。

(二)及时建立健全台账,做好信息采集

按照县委、县政府有关要求,我局制作了《困难群众登记台账》、《民生诉求登记台账》、《稳定工作情况登记台账》,并积极完善《xx县贫困户帮扶规划明白卡》、《xx县党员志愿服务记录卡》,建立健全了各种档案资料,做到了资料齐全、管理规范、合理利用、高效便捷。

(三)严格工作纪律,树立良好形象,并强化督导检查

在深入开展“双联”行动过程中,广大干部职工严格执行“八项规定”,严格要求自己,注意个人言行举止,本着入乡随俗,实事求是、尊重当地群众发展意愿的原则,真心实意地为被帮扶对象排忧排难、答疑释惑,要求参加帮扶的干部职工在行动开展过程中严格遵守工作纪律,不搞形式主义、面子工程,不影响村上的正常工作,不给帮扶对象添麻烦、增负担,自觉维护机关干部的良好形象,让领导放心、群众信任、基层满意。

大力推行“两诺三评四查”考评机制,对帮扶干部工作实行月督查、季考核的工作制度。局“双联”双联工作领导小组开展督查工作3次,对在督查考核中被动应付,效果不明显的干部通报批评,限期进行整改,对工作进展好的干部进行表扬。

二、主要做法和成效

(一)落实帮扶措施,及时解决帮扶群众生产生活困难

年初制定县民政局关于黄坪乡新生村XXXX年度帮扶计划,按照该计划并结合“走基层”、“三严三实”等主题活动,帮扶干部职工深入村社、农户,针对联系户提出的问题,及时给予办理,对一时办理不了的问题制定解决方案,及时予以答复,移交跟踪办理,真正将反映民意工作落到实处。同时,干部职工深入田间地头,广泛宣传党和政府惠民政策,讲解法律法规知识,打消帮扶对象思想顾虑,增强法制观念,拓宽致富视野,博得了群众信任。在局班子带领下,今年上半年,“双联”干部累计到村入户5次,组织农业技术培训1次。发放种养业资料100余份,并为每户困难群众送去200元慰问金。

(二)采取有力措施,推动重点工作落实

今年我局计划帮扶投入资金20万元,用于帮扶产业发展、基层设施建设、技能技术培训等方面。计划为帮扶对象种殖60亩,天麻、木耳、香菇8707棒,银杏40株,养蜂80箱;在基础设施建设方面,住房粉白2417平米,改厨、改厕238平米,改圈571平米,室内硬化246平米,院坝硬化197平米,硬化入户路215米,绿化40平米;在帮扶技能技术培训方面,为帮扶困难群众进行种养业培训2次,发放实用资料、书籍200余份,并将结对帮扶58户困难群众,XXXX年底全部纳入黄坪乡和县局临时救助,将符合农村低保条件的全部纳入低保和医疗救助,计划直接发放4万余元。今年上半年,累计将9户困难群众纳入低保,临时救助13000余元,医疗救助15000余元。

(三)调处化解矛盾,促进社会和谐稳定

通过多种方式和渠道详细了解影响农村经济发展的一些矛盾纠纷和不稳定因素,制定村规民约,规范村民行为,提高村民素质。至目前,“双联”干部协助调处各类矛盾纠纷5条,较好地维护了社会稳定。

三、存在问题

通过半年工作,我局“双联”工作虽然取得了阶段性进展,发挥了传、帮、引带的作用,但是工作中还存在一些问题和不足,一是“双联”行动工作机制还不够完善,推进工作的力度还不够大,速度还不够快,效果还不够明显;二是帮扶村社农业设施相对薄弱,一次性投入资金不足,严重制约“双联”行动的顺利推进;三是部分帮扶户由于贫困、疾病等诸多因素非常贫困,干部职工的帮扶水平和帮扶能力还远远不能满足他们脱贫致富的需求。四是群众对“双联”工作的政策了解不够深入,认识有误区,存在等、靠、要的思想,工作配合不够积极。

四、下半年工作打算:

“双联”行动是一项利民、惠民、富民的长期工作,任重而道远,在今后工作中,我局将紧紧围绕省、市、县重大决策部署,有计划、有安排、创造性地开展工作,力争使此项工作取得更大成效,干部受教育,群众得实惠。

一是进一步加大对贫困户政策宣传及法制教育的工作力度。由于联系村各种因素制约,绝大多数帮扶户“无劳力、无文化、无技能”,思想偏执,意识僵化,运用新、新技能更新和发行其思想观念尤为重要。

二是进一步开展调查研究,适时制定完善发展规划。按照“全员化、动态化、差异化”的工作要求,把联系户作为深入一线的窗口,小中见大,从个别现象分析出普遍规律,拟定具有可操作性的致富计划。既有全村发展计划,也有联系户发展计划;既要帮扶农户脱贫致富,也要推动村组经济、文化、生态和党的建设全面发展。协助乡村两级制定出村级长远发展规划和个人帮扶计划,描绘联系村到20xx年实现与全国同步进入小康社会的宏伟蓝图。

三是把发展特色产作为带动新生村整村脱贫致富的支柱产业,全力配合村社干部和农户搞好特色产业种植管理,力争五年内基本实现丰产标准。(泡泡演讲稿 pOPo666.coM)

四是邀请有关专家和技术人员在该村举办农作物技术培训班,并发放资料,着重从技术方面进行帮助,提供智力投资,提高群众的运用先进农作物种植技术的能力。举办种养业培训班2期以上,使每户掌握1-2门实用技术,力争全村人均纯收入达到5000元,全村贫困户减少10%。五是利用农闲时节组织群众开展村容村貌大清洁活动,帮助村上制定《村民文明公约》,倡文明树新风,彻底改变联系村脏乱差的局面。

双联户工作总结【篇5】

联村联户显真情为民富民促发展

—XX二中XXX“双联”工作总结

“联村联户、为民富民”的行动,是一项整体推动农村发展,加快推进社会主义新农村建设,深入贯彻科学发展观,宣传党的富民政策,密切联系群众,改善干群关系,让干部在锻炼中增长才干,在实践中接受教育,让群众真正得到实惠的重要举措。按照区委“联村联户、为民富民”的行动要求,我联系寨河乡瓦赵村贫困户蔡志英家,下乡入户,重点落实好宣传政策、反映民意、促进发展、疏导情绪、强基固本、推广典型六个方面的任务。这项工作不但增进了我和蔡志英一家的感情,而且使我真正的感受到了人民群众对党组织的依赖,感受到了党和群众的血肉关系,我们能不能联系群众,为民富民能不能为群众谋利益是衡量我们工作的重要标准。

一、基本情况:

我联系的XX乡XX村X社贫困户民XXX家,户主XXX现年70岁,妻子XXX,现年64岁,患胃病,曾手术,孙女XX18岁,为XX二中高三级学生。XX母亲在新疆遇车祸身亡,现在新疆落户,家中留下女儿XX和爷爷奶奶生活。由于爷爷奶奶年老体弱,劳动能力下降,勉强靠种田、养殖维持生活,加上XX上学,家庭贫困。XXX院落有亩,XX村靠公路沿线,有砖木结构客房3间,偏房3间,养牛2头,鸡4只,有承包地8亩,其中小麦

种植2亩,玉米种植4亩,经济作物种植胡麻2亩,家庭主要经济来源靠种植养殖收入,年人均纯收入为1700元。

二、存在困难:

1、严重缺乏劳动力,XXX今年70岁,XXX,现年64岁,且患病,两人长年劳作,虽然现在通过雇佣机械可以种地,但随着年龄增长,劳动力严重缺乏,以后从事农业生产越来越困难。

2、经济收入低,由于XXX长期有胃病,且手术,经济拮据,加之孙女XX上学,花费巨大,2012年9月,XX将考入大学,承重的经济负担将会成为XXX一家的巨大困难。

3、吃水困难,XX村地处XX区北部干旱塬区,生活用水困难,XX村要到乡政府所在地的XX村用架子车去拉水,每桶3元,水资源的匮乏,给他们造成了一定的经济负担。

4、承包土地多为为干旱塬地,靠天吃饭,土地贫瘠制约了种植产业的发展,发展规模养殖缺乏资金和技术,虽然政府有许多发展种植、养殖的优越条件,但由于各种条件限制,往往心有余而力不足。

三、帮扶措施

1.思想上要高度重视。帮助群众脱贫致富是大好事,绝不能图形式,走过场,要认真学习理解党的富民惠民政策,努力做到把政策吃准吃透,做到准确理解,灵活应用,不是仅仅为了完成任务,人到位了,心思和精力没有到位,虽说该看的地方看了,该去的地方去了,就是发现不了问题,对农户的家境情况若明若暗,心中无数。

2.通过进村入户,政策法规宣讲,实地调研,座谈讨论等方式,结合生产,帮助帮扶对象理清发展思路,落实发展计划,从调整种植结构、转换经营方式、扩大规模种植养殖、学习掌握生产生活技能等,用智慧从思路上科学帮扶,长远规划。蔡志英老两口,年老体弱,所以要扶持他们改变产业结构,多养鸡。多种植经济类作物,增加家庭收入。

3.做好政策宣传、信息服务。XXX虽然年老,但可以通过“联村联户、为民富民”的行动,为贫困户宣传党的惠农政策,带去致富信息项目,并通过他宣讲党的政策,联系群众、服务群众,又宣传群众、教育群众、引导群众的工作方法,因势利导,使他家成为“联村联户、为民富民”的行动宣讲党的 优惠民政策的基地。

4.真心实意做好事。把所连的贫困户,作为自己的亲戚,在农忙季节和重大节假日进行物质帮扶,送化肥,筹集建筑物资等农户必须的生产生活品,给他们送温暖办事实。要牢固树立宗旨意识、公仆意识,用实实在在的行动服务群众,千方百计谋民利、造民福,真心实意排民忧、解民难,尽最大努力为群众多办好事、多办实事,才能真正感召群众、凝聚群众。密切联系群众,从心底里视群众为亲人,拉近与群众的距离,充分发挥“联村联户、为民富民”活动的优势,了解民情,反映民意,解决矛盾,真正把群众看成是自己的衣食父母,怀着赤诚之心、赤子之心,主动和群众接触,主动与群众交流,主动向群众问需,真诚地与他们交朋友,认真帮助群众解决好他们的实际困难。

5.抓住农业结构调整这一主线,在提高帮扶对象主导产业发展水平上做文章。发展地区优势产业是实现农民增收的主渠道,要全力以赴配合农户抓好养殖产业,持之以恒地做好新技术的宣传运用。要引导农民根据实际情况调整农业产业结构,尽快着手改变目前单纯以小麦、玉米为主的种植业结构,不断加大高效经济作物种植面积,大力推广地膜小麦、全膜双垄沟播玉米等旱作农业新技术和测土配方施肥等技术应用,大胆尝试引进适生蔬菜、水果等新品种,为期家庭农业生产增收注入更多的科技元素。要切实推进农业现代化发展步伐,引导帮助农户自主添置一定数量的现代化农具,提高农业机械化水平。提前着手对产品市场进行考察,加大农产品宣传推介力度,尽早达成销售意向,为销售做足准备。

6、在帮助积极帮助XX成功高考取得三本成绩的前提下,积极帮助XX做好高考后的志愿填报工作,并积极争取生源地助学贷款,想方设法帮助她完成大学学业。

双联户工作总结【篇6】

双联工作总结

一、引言

双联工作,指的是两个或多个组织或个体在某一领域或任务上合作,共同努力实现共同的目标。在这篇文章中,将详细总结我们团队在双联工作中取得的成就、遇到的挑战以及学到的经验教训。

二、工作成果

1. 成立良好的沟通机制:为了确保团队成员之间的顺畅沟通,我们成立了每周固定的会议,讨论项目进展、遇到的问题以及提出解决方案。这种沟通机制有助于加强团队协作,确保我们在同一个频道上。

2. 分工合作的有效性:我们团队在双联工作中非常注重分工合作,根据各自的专长和技能,将任务合理分配。这样做不仅能提高工作效率,还能充分发挥每个人的优势。我们通过有效的分工合作,成功完成了多个重要任务。

3. 知识共享与学习:在双联工作中,我们团队注重知识的共享与学习。每个人都积极分享自己的经验和学习成果,通过互相学习,我们的团队成员各自得到了成长。这种开放式的学习氛围有助于提高整个团队的整体能力。

4. 高质量的成果:我们在双联工作中不仅注重效率,更注重成果的质量。我们要求每个人在完成任务时必须精益求精,确保每一个项目都能达到高质量的标准。多次经过反复修改和改进,我们最终取得了一系列令人满意的成果。

三、面临的挑战

1. 沟通困难:由于我们团队成员分布在多个地方甚至不同的国家,面临着时差和语言的障碍,沟通成为我们面临的主要挑战之一。然而,我们通过使用在线沟通工具和共享平台,克服了这些困难,确保信息的畅通。

2. 文化差异:在双联工作中,我们团队成员来自不同的文化背景,这对我们的工作带来了一定的压力。不同的价值观和工作方式可能会导致摩擦和误解。然而,通过相互尊重和包容,我们成功地解决了这些问题,建立了良好的工作关系。

3. 时间与资源限制:在双联工作中,时间和资源的限制也给我们带来了一些挑战。由于各种原因,我们无法获得足够的时间和资源来完成任务。然而,通过合理的计划和优先级安排,我们最终成功地应对了这些限制。

四、经验教训

1. 沟通至关重要:在双联工作中,良好的沟通是团队成功的关键。我们应该尽量减少沟通障碍,保持信息的畅通和准确传递。为了有效沟通,我们还需要善于倾听和理解他人的观点。

2. 尊重和包容:在处理文化差异时,我们应该保持尊重和包容的态度。我们的思维方式可能存在差异,但我们应该努力理解和接受不同的观点。只有通过互相尊重,我们才能在双联工作中达到更好的合作效果。

3. 灵活应对挑战:双联工作中,我们不可避免地会遇到各种挑战和困难。这时候,我们要灵活应对,及时调整策略和计划。不能因为困难而放弃,只有坚持并找到解决办法,我们才能取得长远的成功。

五、结语

通过双联工作,我们团队取得了显著的成果,并从中学到了很多宝贵的经验教训。沟通、分工合作、知识共享和高质量的成果成为我们团队取得成功的关键。面对挑战时,我们通过有效的沟通、尊重和灵活应对得以克服困难。我们相信,在未来的双联工作中,我们将不断进步,实现更大的成就。

双联户工作总结【篇7】

近年来,我们县委、县政府扎实开展“双联”活动,积极推进困难企业的改革,从根本上帮助困难企业及其困难职工解困脱贫。我们的主要做法是:

一、统一思想,形成共识,坚持把帮助困难企业改革作为“双联”活动的核心工作来抓

XX年以来,我们县委县政府积极按照省市关于抓好“党政机关联系困难企业,机关干部联系困难职工”的“双联”活动的要求,统一县委、县政府及人大、政协领导一班人和县直机关各级领导干部的思想,不断深化认识,逐步形成了要解决困难企业以及困难职工的问题,其根本出路在于积极推进困难企业改革的共识,明确了工作努力方向,自觉坚持把帮助困难企业改革作为“双联”活动的核心工作来抓。

一是用江泽民同志“三个代表”重要思想统一各级领导干部的思想认识。开展“双联”活动的目的,是促使困难企业走出困境,困难职工摆动困难,机关干部作风得到转变,这正体现了江泽民同志“三个代表”重要思想的要求。因此,在开展县直机关“三个代表”学教活动中,我们十分注重把实践“三个代表”融入“双联”工作之中,把帮助困难企业深化改革,协调各方关系,调处矛盾纠纷,保持企业稳定,探索企业发展新路子,帮助困难职工解困脱贫等“双联”工作的主要内容纳入县直机关“三个代表”学教活动之中,并把它作为县直机关“三个代表”学教活动的验收标准之一。通过强化目标责任,落实“双联”工作的各项措施,使县直机关各级领导干部对开展“双联”活动的认识逐步认识、提高,直至形成共识。

二是用我县当前面临财政十分困难的实际来提高各级领导干部的思想认识。近几年来,我县财政收入一直停留在6000余万元,仅仅是一个保吃饭的财政。财政之所以达到如此艰难的地步,与我县一批国有、集体企业步入困境、停产和破产关闭休戚相关。如果我们再不清醒认识,在森林蓄积量显著下降,“木材财政”历史将被改写的情况下,我县财政将会陷入困境。面对这一严峻形势,我们县委县政政府响亮提出“积极推进企业改革,共同振兴会同财政”、“强工富县”的口号,做到逢会必讲,并用“发展才是硬道理”来武装全县各级领导干部的思想,变领导要我搞“双联”为搞好“双联”好自己。几年来,经过进行企业、财政和个人利益之间的关系教育,使全县各级领导和广大干部职工进一步提高了开展“双联”活动的认识,并自觉为推进困难企业改革献计出力。

三是用不断总结经验教训来深化各级领导干部的思想认识。通过几年的“双联”活动,我们有成功的经验,也有不成功的教训。活动之初,部分人有一种错误的认识,也包括我们县委县政府中的部分领导,认为开展“双联”活动是搞形式主义,只不过是要单位和干部职工出点钱、捐些款,献献爱心,讨好民心而已,是增加单位和干部职工的负担。企业倒闭、停产、不景气是“大气候”的问题,人家主管部门专抓企业,企业员工专门从事企业都搞不好,我们既无经验,又无精力,更没有钱,不可能为企业帮上什么忙。由于这种错误的思想认识,在工作中采取被动应付的态度,一年下来,也就是发动干部职工捐助些钱物,逢年过节看望一下,顶多帮助联系的`困难职工解决1-2个小小问题,没有抓住企业改革走出困境这一核心问题,“双联”工作走了过场。相反,那些充分吃透了“双联”活动真正内涵,而思想认识到位的领导干部,经常深入企业调查研究,积极为企业改革谋策略,帮助解决各种具体困难和问题,促进了企业改革发展稳定,收到了很好效果。我们就用这正反两方面的经验教训,适时地、大张旗鼓地宣传教育,坚决把我县各级领导的干部思想统一到坚持把帮助困难企业改革作为“双联”活动的核心工作来抓的认识上来。

二、切实加强思想政治工作,充分调动企业和职工改革的积极性,为加快企业改革打好思想基础

企业陷入困境后,部分企业不从主观上找原因、查根源,而是认为这是“大气候”影响所致,不主动改革找出路。部分职工干脆“破罐子破摔”,整天找政府要救济,一有风吹草动便聚集上访,不但影响了机关的正常工作,分散了领导的工作精力,而且使困难企业和职工陷入了“越穷越闹,越闹越穷”的怪圈。针对这些情况,我们把加强企业的思想政治工作作为“双联”工作的突破口,通过过细的思想工作,调动企业和职工改革的积极性,为推进企业改革打下了较好的思想基础。

一是宣传政策,理顺情绪。现在部分职工特别是下岗困难职工抱有怨气,心理咨询不平衡,有些是因为对国家政策不了解,对企业发展走向不了解造成的。在“双联”活动中,我们十分注重对党的方针、政策和国家法律、法规的宣讲,重点向困难职工宣讲有关建立现代企业制度、国企改革、劳动用工、再就业等政策。在与职工促膝交谈之中,向他们灌输“四德”教育。通过政策宣讲,沟通了与职工的感情,解开了他们的思想疙瘩,职工心里亮堂了,怨气少了,理解多了,信心足了。

二是转变观念,增强信心。由于财政拮据,困难企业的脱困要全部依赖于财政投入和干部职工捐款投入,显然是力不从心的。只有在加强帮扶的同时,切实加强企业的思想政治工作,增强企业的自救信心,启动企业内力,才能从根本上使企业摆脱困境。因此,我们在工作中积极引导企业职工解放思想,转变观念,克服等靠要的依赖思想,树立自救信心,主动为企业献计出力,主动寻求谋生之路。县纺器厂下岗职工宋仲沛、黎化文原来是厂里的技术骨干,但因思想观念陈旧,下岗后一直“捧着技术过穷日子”。为转变他们的思想观念,县领导率“双联”办工作人员先后7次登门做思想工作,要求他们转变思崐想观念,鼓励他们依靠自己的技术承包或租赁经营纺器厂,并承诺在资金等方面予以支持。宋、黎二人很受感动,联合承包了纺器厂停产多年的层压板车间,安排了部分下岗职工。车间一直产销两旺,一派生机盎然景象。县木材总公司一直是县里的上访大户。该公司被列为县委书记联系点后,县委书记经常深入公司与职工座谈,并向全体职工发出公开信,要求大家“树立信心,开展自救”。过细的思想政治工作,转变了职工的思想观念,先后有400多名职工自愿与企业解除了劳动关系,不但甩掉了企业的包袱,也使他们自己找到了发展的天地。

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