最近读了一篇关于“托管工作计划”的网络文章写得非常出色。为了确保领导所指示的工作任务高质量地完成，因此我们需要尽早计划好接下来的工作计划。做好工作计划，可以让自己的下一阶段工作更顺利的展开。为方便日后访问请收藏此页面！
托管工作计划是指由专业机构或个人提供的对儿童或青少年进行照顾、教育和管理的服务。这种形式的照顾通常发生在放学后或者假期期间，以确保家长的工作和生活安排得以顺利进行。一个有效的托管工作计划应该考虑到孩子的需求、安全和发展，提供活动、学习和社交机会。
一个优秀的托管工作计划应该有一个明确的目标：为孩子们提供一个安全、刺激和支持性的环境。这是确保孩子们能够在托管期间得到照顾和发展的基本前提。为了实现这一目标，托管机构应与家长合作，了解孩子们的个人需求、兴趣和能力，并制定相应的计划。例如，对于年幼的孩子，托管机构应提供一个温馨的环境，包括良好的看护、合理的饮食和安全的玩具。而对于青少年，托管机构应提供一个更为灵活的环境，鼓励他们参与各种活动，包括体育、艺术、社交和学术。
托管工作计划应提供有质量的活动和学习机会。这不仅可以使孩子们度过有趣的时光，还可以促进他们的发展和成长。托管机构应提供一系列的活动选择，包括但不限于体育、艺术、文化和科学。通过开展各种各样的活动，孩子们不仅可以发掘自己的兴趣和潜力，还可以培养他们的创造力、团队合作和领导能力。例如，托管机构可以组织户外运动和团队游戏，培养孩子们的协调能力和友谊；还可以设立手工艺和音乐工作坊，提高孩子们的艺术才能和创造力。托管机构还应提供有质量的学习机会，包括辅导、家庭作业帮助和学术活动。这可以帮助孩子们提高学习成绩和学习技能，同时培养他们的自律、坚持和解决问题的能力。
托管工作计划应注重社交和情感发展。在托管期间，孩子们有机会与其他孩子们相处和交流。这对于他们的社交和情感发展非常重要。托管机构应提供一个友善和支持性的环境，鼓励孩子们与其他孩子们互动和合作。他们可以通过游戏、讨论和活动来建立友谊和团队意识。同时，托管机构还应提供适度的情感支持，帮助孩子们处理情绪问题和解决冲突。这些都可以建立孩子们的情感智力和人际关系技能，为他们未来的生活奠定良好的基础。
一个优秀的托管工作计划还应注重家长的参与和反馈。家长是孩子成长的重要支持者和指导者。因此，托管机构应与家长保持紧密的沟通和合作，了解他们的期望和需求，并根据孩子的情况进行调整和改进。托管机构可以定期组织亲子活动，提供家庭教育培训和交流机会。通过这些措施，家长可以更好地了解孩子们在托管期间的发展和需求，同时与托管机构共同讨论和解决问题。
一个优秀的托管工作计划应具备明确的目标、质量的活动和学习机会，注重孩子们的社交和情感发展，并与家长保持紧密的合作和反馈。只有这样，托管工作计划才能真正有效地满足孩子们的需求，为他们的成长和未来打下良好的基础。希望今后的托管工作计划能更加完善和专业，为孩子们提供更好的照顾和发展机会。
一、工作原则
（一）坚持公益普惠性。暑期托管服务是一项公益性、普惠性工作，采取收取劳务报酬成本筹措经费，并对家庭经济困难学生予以减免。
（二）坚持社会广泛参与。暑期托管服务是社会、家庭、学校等多方的共同责任。各区要统筹辖区内各类资源，充分调动学校、青少年宫、青少年活动中心和儿童之家等资源，与卫生、团委、妇联等有关部门加强协调沟通，统筹力量共同参与。
（三）坚持教师志愿参与。各区教育局、各学校要积极引导和鼓励中小学教师志愿参与暑期托管服务，不得强制。对志愿参与的教师按标准给予补助，并将志愿服务表现作为评优评先的重要参考。要统筹合理安排教师志愿参与托管服务的时间，保障教师权益，既要保障教师暑假必要的休息时间，也要给教师参与暑期教研、培训留出时间。
（四）坚持学生自愿参加。暑期托管服务主要面向确有需求的家庭和学生，并由家长学生自愿选择参加，不得强制要求学生参加。试点学校要主动向家长宣传告知具体安排。同时，积极引导家长关心重视孩子暑假生活，尽量抽出一定时间，加强亲子陪伴、交流互动，使孩子的暑假生活更加丰富多彩。
二、具体安排
（一）服务时间。20__年7月26日至8月20日，周一至周五，8：30-17：30。
（二）服务地点。市直属学校以五源河学校、五源河幼儿园为20__年暑期托管服务试点学校。各区结合实际统筹确定，原则上不少于1所小学和1所幼儿园。
（三）招收对象。主要面向确有托管需求的小学生或在园幼儿，优先满足平时家中无人照管的双职工家庭、进城务工人员子女、留守儿童等群体需求。试点学校服务对象不局限于本校学生，由学生家长自主自愿报名参加。
（四）服务内容。暑期托管服务以基本看护为主，合理提供其他服务，确保学生得到充分休息。各学校通过开放教室、图书馆、运动场馆等资源设施。在做好看护的同时，有条件的学校可通过提供丰富多样的体育活动、阅读指导、劳动教育、综合实践、兴趣拓展、作业辅导、心理健康教育等，促进学生身心健康发展。严禁组织学科培训、集体补课、讲授新课。有条件的学校在确保安全健康的情况下，通过学校食堂、第三方集中供餐等方式，努力为有需求的学生提供午餐午休服务。
（五）托管班额。小学班额在30-45人之间，幼儿园每班20-30人之间。
（六）教师安排。小学原则上每班安排1位看护教师。幼儿园每班安排2位看护教师。学校可适当配置管理干部、校医、专业教师等。
（七）收费办法。暑期托管服务费用为30元/生·天，按照20天计算。对于家庭经济困难学生，托管服务费可予以减免。提供午餐服务的，由家长自愿选择并承担费用。
（八）劳务取酬。教师参与暑期托管服务工作并取得相应的劳务报酬，参照我省校内课后服务标准，劳务费发放标准每课时（1小时）税前75元。
三、组织保障
（一）提高教育服务水平。各区教育局、各学校要提高认识，办实事的重要内容，作为“查堵点、破难题、促发展”的重要举措，认真抓好贯彻落实，切实解决人民群众的“急难愁盼”。各试点学校要制定具体工作落实方案，按照要求组织好暑期托管服务各项工作，做好日常管理，确实提高服务水平。
（二）保障师生安全健康。各试点学校要建立健全暑期托管服务的安全管理制度，制定安全应急预案，明确参与托管服务人员的安全责任，加强安全卫生教育，消除托管场地安全隐患，确保师生人身安全。参与暑期托管的学生和服务人员应购买保险。
（三）加强宣传引导。各区教育局、各学校要加强暑期托管服务工作的宣传教育和政策解读，主动公开暑期托管服务试点学校和报名信息，主动了解学生、家长对暑期托管服务的合理要求和意见建议，不断创新服务形式，完善服务内容，及时总结和宣传暑期托管服务的好做法好经验，在全社会形成关心支持暑期托管服务工作的共识和氛围。
（四）拓展托管服务资源。各区教育局、各学校要充分利用青少年宫、青少年活动中心、儿童之家、社区活动中心等资源共同参与，充分利用本地红色教育基地、博物馆、文化馆、科技馆、青少年活动中心等社会教育资源开展托管服务。各试点学校也可结合实际邀请公益性第三方社会机构参与暑期托管服务。
在现代社会中，越来越多的父母们将孩子托管给专业的托管老师。托管老师在日常工作中扮演着重要的角色，他们不仅需要照顾孩子的生活起居，还需要给予孩子良好的教育和潜力的开发。为了能够更好地完成这项工作，托管老师们需要制定合理的工作计划。
托管老师需要确保孩子的安全与健康。他们应该对托管场所进行检查，并保证环境的卫生与安全。托管老师应该了解孩子的过敏史并制定相应的饮食方案，以确保孩子在托管期间能够得到营养和健康的饮食。同时，托管老师还应该协助孩子完成个人卫生，如洗手、刷牙等。为了保证孩子的安全性，必要时托管老师还应该学习急救知识，并在必要时采取相应的措施。
托管老师需要为孩子们提供一个积极活跃的学习环境。为了发展孩子的各种能力，托管老师应该规划一系列的学习活动。这些活动可以包括绘画、手工制作、音乐、舞蹈等，以培养孩子的创造力和表达能力。托管老师还可以组织一些角色扮演或戏剧表演活动，以促进孩子的社交能力和团队合作精神。在学习计划中，托管老师应该给予每个孩子充分的关注和指导，鼓励他们积极参与学习并发展自己的兴趣爱好。
托管老师还需要与孩子们的家长保持密切的沟通和合作。与家长的沟通可以通过家长会、通讯记录本等方式进行。托管老师应该及时向家长反馈孩子的学习和生活情况，包括孩子的行为表现、学习进步等。如果发现孩子在某些方面有困难或问题，托管老师应该寻求家长的帮助和意见，共同制定解决方案。托管老师还可以向家长提供一些育儿方面的建议和指导，以帮助家长更好地教育孩子。
一个好的托管老师应该不断学习和提升自己的专业能力。托管老师可以参加相关的培训课程和研讨会，了解最新的教育理论和方法。通过学习，托管老师可以不断改进自己的教学方法，提高对孩子的教育效果。托管老师还应该积极参与学科研究和教育实践，了解最新的教育动态和教育资源，以丰富自己的教学内容和方法。
托管老师的工作计划是为了确保孩子们能够在托管期间得到良好的照顾和教育。通过科学合理地制定工作计划，托管老师能够更好地发挥自己的专业能力，促进孩子的全面发展和个性发展。同时，托管老师还应保持与家长的密切合作，共同为孩子们创造一个温馨、安全、积极的托管环境。
托管老师的工作计划应该包括确保孩子的安全与健康、提供积极活跃的学习环境、与家长的沟通合作以及不断提升自己的专业能力等方面。只有通过合理的工作计划，托管老师才能更好地为孩子们的成长和发展提供支持和指导。
托管服务对象
本校确实有托管需求的家庭和学生，由家长学生自愿选择。
托管服务时间
20__年寒假小学托管服务时间为1月17日至1月30日（不含非工作日），每天8:30—17:30，期间可根据实际情况适当调整。
托管服务内容
（一）做好学习指导答疑。以看护为主，组织学生利用一定时间自主做作业，对学习有困难的学生进行辅导帮助，为学有余力的学生拓展学习空间。
（二）科学安排文体活动。开放教室、图书馆、阅览室、运动场馆等资源设施，在做好看护的同时，供学生开展自主阅读，对接青岛市“十个一”项目行动计划，合理组织提供一些集体游戏活动、文体活动、阅读指导、综合实践、兴趣拓展、科技教育等服务，每天文体活动时间应不少于1小时。
（三）统筹用好线上优质教育服务资源。利用各级教育教学资源平台以及学校网络平台，免费向学生提供高质量专题教育资源和覆盖各年级各学科的学习资源，引导学生用好免费线上优质教育资源，高品质开展包括学习方法指导、在线答疑、读书赏析、线上读书沙龙、互动交流、在线参观博物馆、观看教育影视片等丰富多彩的线上活动。
托管服务实施
（一）制定托管方案。按照需求导向和“一校一案”原则，周密制定托管服务方案，明确服务时间、服务内容、服务组织、责任分工、制度要求、保障措施、教职工激励办法等，尤其厘清安全和防疫责任，做好安保和防疫等应急预案。
（二）组织托管实施。根据参加托管学生人数，合理安排托管班级，班额以40人左右为宜，并配置适量的教师和管理人员或其他志愿者。根据《平度市小学课后校内托管工作实施方案》（平教体办发〔20__〕70号）建立寒假托管工作必备制度材料及管理台账。
（三）做好师资保障。坚持教师志愿参与原则，积极引导和鼓励教师志愿参与学生寒假托管服务。统筹合理安排教师志愿参与托管服务的时间，对志愿参与的教师给予适当补助，保障教师权益。在确保无犯罪、酒驾等负面记录和做好疫情防控的前提下，可以吸纳大学生志愿者、退休教师、社会专业人士等参与寒假托管服务。
（四）严格经费管理。按照“公益、普惠”原则，适当收取寒假托管服务费，收费标准为不超过每人24元/天（不含中餐费）。根据托管方案一次性收取寒假托管服务费，托管结束时按天数据实结算。
有关要求
（一）加强领导、明确职责。学校成立课后服务领导小组，明确职责：拟订课后服务工作方案，制定管理制度，处理课后服务的.日常事务；配置各班课后服务人员，督导教师高质高效做好课后服务工作，督促学生积极参加各项课后服务课程，不断改进服务内容与辅导方式；加强对教职工课后服务工作的督查考评，对于借机进行集体教学、补课或乱收费的，要严肃查处并追究有关人员责任。
（二）做好安全保障。坚持把安全管理放在做好托管服务的首位，不断完善安全管理制度，明确课后服务人员责任，加强对师生安全卫生意识教育，强化活动场所安全检查和门卫登记管理制度，制定并落实严格的考勤、监管、交接班制度和应急预案措施。
（三）做好疫情防控。制定新冠肺炎疫情防控工作方案和应急预案，严格落实“一日三检”、因病缺课、病因追踪等工作制度。师生员工（含托管人员）以家庭为单位做好行动轨迹和接触史摸排，落实“应检尽检”人员核酸检测、每周5%在校师生员工（含托管人员、到校参加活动人员）核酸检测抽测等工作。校园实行相对封闭管理，入校一律检测体温，查验健康绿码；外来人员非必要不入校，确需入校的要查验身份、实名登记，严格“测温+健康绿码”,全程佩戴口罩。做好教室、食堂等重点场所通风消毒，精准落实校园常态化疫情防控各项措施。
（四）做好宣传引导。精准把握寒假托管服务政策要求，做好寒假托管服务政策的解读和正面宣传引导，积极引导家长关心重视孩子寒假生活，尽量抽出一定时间，加强亲子陪伴、交流互动，使孩子的寒假生活更加丰富多彩。争取社会、家长、教职工的理解，营造良好的工作氛围，促进课后服务和假期托管工作的顺利开展。
（五）完善制度，加强管理。
1.加强教师管理。托管服务教师要积极完成职责任务，每天必须填写《课后服务学生考勤记录表》，接受学校和家长的监督考核。同时，学校每天安排两名领导干部轮流值班。
2.加强学生管理。缺课学生家长跟班主任请假，班主任将假条交托管教师；学生在规定区域内活动，有事必须向老师请假；室外活动时，要服从指挥，保障安全；要讲文明礼貌，爱护公共设施，保持公共卫生，创造整洁、优美、安全的学习生活环境；要认真完成家庭作业，不懂的问题及时请教老师。
教职工激励办法
对参与寒假托管服务工作的教师，学校将根据上级有关政策给予相应的激励或奖励。
为扎实开展“我为群众办实事”实践活动，帮助广大家长解决寒假“看护难”问题，创建我校品牌特色，增强教育公共服务能力，根据《教育部办公厅关于做好中小学生课后服务工作的指导意见(教基一厅[20__]2号)、省教育厅等四部门《关于做好全省中小学生课后服务工作的指导意见》(赣教发[20__]10号)和20__年1月13日省“双减”工作调度视频会等精神，结合我校实际，制定本实施方案：
一、托管服务对象
本校确有需求的家庭和学生，由家长学生自愿选择。
二、托管服务时间
20__年寒假小学托管服务时间为1月17日至1月30日（不含非工作日），每天8:30—17:30，期间可根据实际情况适当调整。
三、托管服务内容
（一）做好学习指导答疑。
寒假托管服务以看护为主，组织学生利用一定时间自主做作业，对学习有困难的学生进行辅导帮助，为学有余力的学生拓展学习空间，但不组织集体补课，不讲授新课。
（二）科学安排文体活动。
在做好看护的同时，指导学生开展自主阅读，对接青岛市“十个一”项目行动计划，根据学校现有条件组织提供文体活动、综合实践等服务。
（三）统筹用好线上优质教育资源。
利用各级教育教学资源平台以及学校网络平台，指导学生用好免费线上优质教育资源，开展包括学习方法指导、在线答疑、读书赏析等丰富多彩的线上活动。
（四）协助提供午餐服务。
托管服务期间，对自行安排午餐确有困难的学生，在征得家长同意后学校协助提供午餐服务，其费用由学生自理。
四、托管组织实施
（一）制定托管方案。
学校按照需求导向和“一校一案”原则，制定托管服务方案，做好安保和防疫等应急预案。学校将寒假托管服务方案在学校公众号发布，通过致家长一封信等方式告知学生和家长，接受学生自愿报名。
（二）组织托管实施。
学校根据报名人数，合理安排托管班级，班额40人左右，配置适量的教师和管理人员或其他志愿者。学校根据《小学课后校内托管工作实施方案》（平教体办发〔20__〕70号）建立寒假托管工作管理台账。
（三）做好师资保障。
学校统筹合理安排教师志愿参与托管服务的时间，对志愿参与的教师给予适当补助，保障教师权益。
（四）严格经费管理。
学校按照“公益、普惠”原则，适当收取寒假托管服务费，收费标准为每人24元/天（不含午餐费），家庭困难的学生可适当减免。根据托管方案学校一次性收取寒假托管服务费，托管结束时据实结算。寒假托管服务费全部上缴财政专户统一管理，专项用于寒假托管服务支出。费用支出按照教代会通过的方案实施，主动公示，接受教师、家长和社会的监督。
五、托管申请流程
1.制定实施方案
在充分学习上级文件精神、广泛征求意见基础上，成立专门工作小组，按照《青岛市教育局等4部门关于做好小学生寒假托管服务工作的通知》（青教通字〔20__〕8号）要求，研究制定《小学20__年寒假托管服务工作实施方案》。
2.组织家长申请。
印发《小学20__年寒假托管服务致家长的一封信》，准确宣传解读寒假托管基本服务政策，将托管时间、服务内容、组织形式等详细告知全部家长，使家长对政策有清楚、理性的认识。组织确有需求的家长填写《小学寒假托管服务申请表》，经学生、家长本人签字后，在规定时间内交给班主任老师。
3.学校组织核准。
学校按照“班级初审、学校核准”的程序，确定参与托管的学生名单，并在公示栏公示。召开专题家长会，与家长签订《学生寒假托管服务委托协议》，明确安全措施、疫情防控、紧急事项处理等情况。
4.重新均衡编班。
学校对经核准的托管学生，原则上按原级部进行均衡编班。本级部报名总人数不足40人的，视报名情况合并级部再编班。将编好班的托管学生花名册报学校教导处备案。
六、托管保障措施
1.加强组织领导。
成立寒假托管服务工作领导小组，建立健全托管工作管理机制，确保托管工作规范有序进行。
组长：
副组长：
成员：
2.保障托管师资。
学校利用现有自愿统筹安排教师轮流看护，给予托管人员一定的工作补贴。每天安排1—2名（托管学生数在400人以上，安排2人）领导干部轮流值班，按照当日托管教师工作补贴的平均数发放工作补贴。
3.强化安全管理。
托管人员要牢固树立课堂及课间安全意识，切实加强安全教育和管理。托管期间，建立学生考勤制度、交接签字制度、清校检查制度、安全应急预案等，重视过程管理，确保安全工作落实到位。托管期间，学校领导干部要加强纪律巡视和安全检查，及时解决安全隐患问题以及突发事件。
七、有关要求
（一）家长、学生自愿选择是否参与。
假期是学生走入社会、历练生活能力的好机会，实施假期校内托管服务是为了解决部分家长假期“看护难”的问题，是否参加必须本着学生、家长自愿的原则。
（二）学校、家庭要做到安全第一。
托管期间，学校完善安全监管机制，明确参与托管人员责任，确保师生人身安全。托管结束，家长或法定监护人必须强化安全监管意识，保证每天非托管时间的学生安全。
（三）严格落实疫情防控措施。
对参与托管服务师生，除落实“一日三检”、缺课病因追踪、每周5%在校师生员工核酸检测抽测等日常制度外，必须每天报送以家庭为单位的行动轨迹和接触史，消除因人员流动而带来的疫情防控风险。校园实行相对封闭管理，入校一律检测体温，查验健康绿码；外来人员非必要不入校，确需入校的要查验身份、实名登记，严格“测温+健康绿码”，全程佩戴口罩。做好托管场所的通风消毒，精准落实校园常态化疫情防控各项措施，确保托管期间校园健康安全。
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