“教书先育人,育人德为先”,现在很多孩子少的不是智高,而是情商。那么作为家长该怎么培养孩子的情商呢?这次我们一起来了解。
为什么有的人一见面就招人喜爱,而有的人却让人生厌?为什么面对同样的失败或苦难,有的人一蹶不振,而有的人能重振旗鼓?为什么从小被认为聪明过人的孩子最终发展平平,碌碌无为?而小时候经常是教师头疼的对象,认为一无是处的同学反而成了百万富翁?很显然,这是一种不同于智商的因素在起重要作用,这个因素就是——情商。
小学生的可塑性、模仿性很强。许多研究表明,对学生的个性形成、行为习惯的养成影响最大的是教师。在学生的成长过程中,教师的行为方式、人格品质、意志品质、处事态度,学生会有意识无意识地模仿。
中央名嘴崔永元也说过这样一次经历,他说在他小学时候有一次写作文,描写运动会,引用了一句“运动员像离弦的箭一样”受到了语文老师的表扬,从此对语文大感兴趣,从而选择了主持人的职业。初中时数学课由于身理心理的变化上课有些走神,数学老师当众狠狠地刮了他一顿,还用粉笔头扔中了他的脑门,从此患上数学恐惧症,原来成绩还算不错,就此沦落到差生行列,并且发誓高考以后不再和数学发生任何关系,哪怕菜场买菜,别人要他自己算价钱,他会发无名之火,感到自尊心受到了伤害,然后用恶毒的语言诅咒数学。
父母们大都重视孩子智力的发展,也舍得在这方面下功夫、多投资。许多孩子从小就上图画班、英语班、电子琴班、舞蹈班等等,父母们还颇费心思地教他们学算术和读书识字,真可谓全面发展。当代少年儿童也确实比过去的孩子懂得多、见识广。但是,不少家长在着力提高孩子智商的同时,忽略了孩子品质、道德和情感的发展,也就是忽略了情商。其结果是,不少孩子虽智力发达、学习成绩优异,却品质低下,情感残缺不全。他们有的自私自利,惟我独尊,不懂得关心他人、帮助他人,不懂得尊敬老人、孝敬父母、爱护亲人;有的不辨是非,随波逐流,不知道社会上什么是对的,什么是错的,什么应该支持,什么应该反对,不懂得真、善、美和爱;有的品质虽不坏,但情感低能,无法理解别人正常的感情,因而别人交往、沟通和合作都十分困难;还有的意志薄弱、感情脆弱,经不起困难和挫折的打击。这样的孩子不是现代化社会需要的人才。他们自己也会在走上社会后因不能适应社会而出现多方面问题并影响身心健康。
当前,情商教育日益受到社会的重视。不过对孩子影响最大的还是父母。父母应承担在培养孩子发达情商、健全心灵方面的重任,把孩子培养成高智商、高情商真正全面发展的人才。提高孩子的情商应先由父母做起,家庭是孩子学习情商的第一所学校,是孩子情感发展的基石。在家里,他们将学到许多基本信息知识,比如他们的自我观察,别人对自己的反应,如何看待自己的感觉,如何洞悉别人的情绪与表达自己的喜怒哀乐等。根据研究显示,父母对待子女的方式,对子女的情感世界有长远的深刻的影响。因此,想要孩子具有高情商,父母必须力争做到以下五点:
1、为孩子树立良好的榜样
父母的一言一行、一举一动,无不对孩子起着潜移默化的影响和作用。因此,父母要以身作则,凡是要求孩子做到的,首行自己要做到,用榜样的力量去塑造孩子。
2、父母要用好的情绪影响孩子
孩子的情绪往往受家长的影响,平时在生活中,家长要用热情、豁达、乐观、友善等好情绪对待孩子和他人,控制自己不好情绪,这样孩子才会具有活泼、大方、快乐、关心他人的优良情绪和性格,同时大人还要及时排除孩子恐惧、抑郁、悲伤、愤怒等不易被社会接受的坏情绪。父母还要让孩子懂得:应该在什么场合,用什么样的情绪,以便让孩子能自觉的掌握,逐渐形成自我控制情绪的能力。
3、要注意孩子情感的细微变化
父母要与孩子做一些心灵沟通,做孩子的知心朋友。对于孩子的要求,只要是合理的,能够满足的,父母应该尽量给予满足,不合理的,不能满足的,则要向孩子说明为什么不能满足的道路,父母千万不能只关心孩子的痛痒,也不能让孩子放任自流,更不能动辄训斥,打骂,压抑孩子的情感流露。相反,父母应让孩子的情感得到合理的流露,并要了解它产生的原因,需要解决的,应及时加以解决。
4、要为孩子创造各种人际交往的条件
如果家里来了亲人,父母要让孩子相识相伴、沏茶接待。父母也要适当带孩子去参加一些聚会、晚会、让孩子见见各种场面,学习各种人打交道。另外带孩子上街时,要鼓励孩子问路。乘车、进公园、购物等,都可有孩子付费。孩子在幼儿园或学校当了小干部,都要予以积极鼓励和支持。
5、要孩子多参加各种集体活动
在集体活动中,孩子与同龄小朋友一起生活游戏,他们会相互教会怎样玩耍、怎样相处、怎样生活。父母要欢迎孩子的朋友上自己家里来玩,也要鼓励自己的孩子到别的小朋友家里去玩。在孩子与其他小朋友交往的过程中,父母要教育自己的孩子严以律已,宽以待人,相互信赖,彼此尊重。教孩子学会情绪的自我调适,是父母们日常生活中应该特别给与关注的。
现在学校虽然开始注重学生的素质教育,但多数还是流于形式。学校教育的模式还是发展智力的“知”觉教育,经常以成绩分数的高低来衡量孩子的好于坏,缺少了感恩教育等综合素质的“感”觉教育。
育人无小事,学校的养成教育可以说达到了事事操心的程度。为了使学生养成良好的习惯,学校要开展有声有色的教育活动,丰富学生的道德情感体验,使学生体会到了融入集体的快乐,使高尚的道德情操在每个幼小的心灵里扎根。树立校园文化,滋养心灵家园。
对孩子们来说,养成一种好习惯不容易,而要保持下去则更难,往往一个假期就会使好习惯丢失殆尽。学校让孩子们开展自我监督评比。看,那些戴着红袖章的孩子,穿梭在操场、楼道、校门口,正在认真地履行自己的职责,他们就是学校的“行为习惯督查员”。
学校要引导学生自学、自理、自护、自强、自律,围绕情商教育工程,依据学生的各年龄段特征,设置礼仪、诵读、卫生、写字、环保等10个教育项目,使每个学生通过努力,看到自己的进步,证明自己的成功,不断为自己确立新的目标。
——开展“手拉手”活动,倡导学生向贫困地区孩子捐一本好书,和他们结成帮扶对子,两校师生相互交流,共促友谊。同时,学校也在班级内开展“手拉手”活动,在班级中形成你帮我、我帮你的良好氛围。
——用民族精神培养学生的爱国情怀。每年清明节,组织学生革命烈士陵园扫墓,对学生进行革命传统教育;每周一坚持升国旗唱国歌,在国旗下讲话,对学生进行尊敬师长、关爱同学的教育。
——组织学生参加社会公益活动。定期组织学生前往敬老院开展尊老、敬老活动。积极倡导市区学生参加全国文明城市创建活动,用小手拉大手的方式,做宣传、当榜样,传播精神文明。
——开展挫折教育,培养积极的性格。小学生大都心理脆弱,承受能力差。学生遭遇到困难要学会坚强。同时又利用家长会单独与家长交流。希望家长给予她更多的关心和温暖。英国一些学校将孩子带到荒岛上留下橡皮艇、救生圈、绳子等离去,让学生自行“死里逃生”。
日本学校经常有目的地培养学生的耐挫能力,让学生赤脚在布满碎石瓦片的地上走,冬天穿单衣在雪地里锻炼。良好的心理素质和较强的抗挫能力是一个人成长的需要,更是将来成就一番事业的需要。学校要创设条件,使学生遇到学习或生活的难题时,独立解决,排除困难,接受现实生活的挑战。
总之,小学阶段在抓智商的同时,一定要重视学生情商的培养,要贯穿到教育教学的每一个环节,促进学生身心的全面发展。只有这样,才能培养出迎接知识经济时代挑战的一代新人。
1、学会划定恰当的心理界限,这对每个人都有好处。
这个以前也说过,其实就是与人相处时留有空间。
你或许认为与他人空间紧密是一件好事,这样大家可以随心所欲地相处,并且相互之间也用不着激烈地讨价还价。这听上去好像是有道理的,但它的坏处就在于,别人一旦伤害了你的感情但是你自己却不知道。
如果你平时有仔细观察周围情况,你就会发现心理界限划分差的人很容易患上病态恐惧症,他们不会去想如何与侵犯者对抗,而更倾向于对第三者进行倾诉。一旦当我们自己是那个侵犯了别人心理界限的人,在发现事实后,我们会认为自己是一个冷血的大笨蛋。同时我们也能够感受到伤害,因为我们既会为自己的过错而自责,又会对一个第三者卷进来对我们评头论足而感到愤怒。
界限清晰,保持距离感对大家都有好处。你必须知道有哪些是别人可以和不可以对你做的。当他人侵犯了你的心理界限,告诉他,以求得改正。假使你无法划分心理界限,那么你就需要提高自己的认知水平。
2、找一个适合自己的方法,在感觉快要失去理智时使自己平静下来,从而使血液留在大脑里,做出理智的行动。
有人曾经说过:当遇到事情时,理智的人让血液进入大脑,能聪明地思考问题;野蛮的人让血液进入四肢,大脑空虚,疯狂冲动。
是的,没错,当你的大脑充满血液,你头脑就会清晰,举止得当,反之,当你的四肢和舌头充满血液,你就会做出各种蠢事,冲动暴躁,口不择言。
客观上,科学实验证明,当你处于压力环境中变得过度紧张时,血液确实是会离开大脑皮层,接着你会变得举止失常。这时候,大脑中动物的本能起了主导作用,让你像最原始的动物那样行事。我们要知道,在现在的社会中,表现得像个原始动物是会有大麻烦。
所以控制情绪就是一件大事情。
控制情绪爆发有很多种方法,一个方法就是注意你的心跳,它是衡量情绪的精准标杆。一旦你的心跳快至每分钟100次以上时,平复你的情绪就变得很重要了。在这种心跳下,身体会分泌出比平时更多的肾上腺素,从而导致我们会失去理智,变成好斗的蟋蟀。
而当你的四肢都开始充满你的血液时呢?你可以运用下面的方法来平复心情:
(1)深呼吸,一直到你冷静下来。慢慢地、深深地吸气(记住,一定要慢,不能快速的),让气充满你的全部肺部。同时把你的手放在腹部,以确保你的呼吸方法正确。
(2)对自己说话,给予一定程度的暗示。例如对自己说:“我正在冷静,我已经冷静下来了”或者说:“一切都会过去的,都会变好的。”
(3)也有人会采取水疗法。去洗个热水澡,在一定程度上会缓解你的怒气和焦虑。
(4)最后你也可以试试心理学家唐纳艾登的方法:在心里想着刚才的不愉快事件,同时将你的指尖放于眉毛上方的额头上,并按着太阳穴,深吸气。根据艾登所说,只要这样几分钟,血液就会重回大脑皮层,你就能更冷静地思考了。
3、想抱怨时,停一下先自问:“我是想继续忍受这看起来无法改变的情形呢,还是想改变它呢?”
对于没完没了的抱怨,我们称之为唠叨。抱怨会消耗用力而又不会有任何结果,对问题的毫无用处,又很少会使我们感到好受一点。
几乎所有的人都发现,如果对有同情心的第三方倾诉委屈,而他会跟着一起生气的话,我们会感觉好受一些。有人对你说:“可怜的宝贝。”这对你来说是莫大的安慰,你的压力似乎减轻了,于是你又能重新面对原有的局面了,尽管事情没有任何改变。
但是如果你不抱怨呢,你会感受到巨大的心理压力。压力有时并不是个坏东西,是的,它也许会让你感觉不舒服,但同时也是促使你进行改变的力量。一旦压力减轻,人就容易维持现状。然而,如果压力没有在抱怨中流失,它就会推积起来,到达一个极限,迫使你采取行动变现状。
因此,当你准备向一个同情你的朋友报怨的,先自问一下:我是想减轻压力保持现状呢,还是想让压力持续下去促使我改变这一切呢?如果是前者,那就通过报怨把压力赶走吧。逐个人都有发牢骚的时候,它会让我们暂时好受一些。但如果情况确实需要改变的话,下定决心切实行动起来吧!
4、扫除一切浪费精力的事物。
什么是不利于我们提高情商的力量呢?答案就是一切浪费精力的事物。
许多人的神经系统就像父亲的手一样长了厚厚的老茧。我们已经习惯于意识不到精力的消耗。精力是微妙的,但也可以体会到明显的变化,比如听到好消息时,肾上腺素会激增,而听到坏消息时,会感到精疲力竭。我们通常不会留意精力细微地消耗,比如与一个消极的人相处、在桌上到处找一张纸等等。
你的生活中有哪些缓慢消耗精力的事情?我家的墙角堆着一小块地毯,每次看到它,我都会想可能有人会被它绊倒。这本不是什么大不了的问题,但它分散我的精力。这就是我们如何界定分散精力的事物——每次接触之后都会感到精力被分散了。有时和朋友所处也是如此——相互吸取和给予精力——但有些是精力的吸血鬼,他们只会吸取你的精力。这时有两个选择:一是正视这个问题,建立心理界限继续与他们谨慎交往;另一个是减少与这种人交往。
的确,我们需要去除缓慢地浪费精力的东西,解脱出来以集中精力提高我们的情商。
想加速——你可以选择减小阻力或增加推动力。
试试樱桃提供的方法吧:
1、经常列出消耗你精力的事情。
2、系统地分析一下名单,并分成两部分:
A、可以有所作为的。
B、不可改变的。
3、逐一解决A单中的问题。比如对我来说,把汽车钥匙挂在一个固定的钩子上,这样就不用到处找了。
4、再看一下B单中的问题,你是否有把握?有没有把其中一些移到A单加以解决的可能?
5、放弃B单中的问题。人总是要学会取舍的。
5、从难以相处的人身上学到东西。
我们的周围有很多牢骚满腹,横行霸道、装胆作势的人,我们多么希望这些人从生活中消失,因为他们会让人生气和绝望,甚至发狂。为什么不能把这些人圈起来,买张飞机票,送到一个小岛上,在那里他们再也不会打扰到别人。可是,最好别这样,这些难以相处的人是我们提高情商的帮手。你可以从多嘴多舌的人身上学会沉默,从脾气暴躁的人身上学会忍耐,从恶人身上学到善良,而且你不用对这些老师感激涕零。
而且,你定义的“难以相处的人”,最终被证明可能只是与你不同的人,而对所谓的难以相处的人来说,你也是难以相处的人。
应付难以相处的人最有效的方式就是灵活。也就是说,发现他们的方式,在与之交往的过程中,尽量灵活到采用与之相同的方式。如果这人喜欢先闲谈再谈正事的话,你的反应应当是放松下来,聊聊家常。另一方面,如果这人直截了当,你也应当闲话少说,直奔主题。这样,在与难以相处的人打交道时会更有效率,而且会发现这些人并不那么难以相处。
应付难以相处的人的第二点就是把他们当成礼物。朱迪嫁给了一个霸道的人。婚姻生活对她来说充满坎坷,因为她没有很明确的界限。在分手多年以后,她学会了感谢他,因为他教给她建立和维持界限的重要性。现在再遇到这样的男人时,她根本不在乎。朱迪说:“当与他一起生活过以后,这些家伙你就会根本不放在眼里。”如果她当时嫁给了一个随和的人,她可能到现在还没有明确的界限,也很难对付那些难缠的家伙。
不过,如果可以选择的话,或许我们永远不会选择难以相处的人。
6、时不时尝试另一种完全不同的方式,你会拓宽视野,提高情商。
你是一个性格开朗外向的人还是性格内向、只喜欢独处或和几个密友在一起的人呢?你喜欢提前计划好每一天,以知道要干些什么事,还是毫无计划呢?人人都有自己的偏爱,如果可以选择的话,每个人都会选择自己偏爱的方式。然而,突然常规,尝试截然相反的行动会更有助于我们的成长。
如果你总是聚会中热衷于做中心人物,这次改改吧,试着让那些平日毫不起眼的人出出风头。如果你总是被动地等待别人和你搭讪,不妨主动上前向对方问个好。
你的孩子聪明又用功,但大考经常发挥失常;你的孩子一直品学兼优,可找工作时总过不了面试关……许多家长培养孩子时,往往容易重智商轻情商。
心理学近年来的研究指出,在预测一个人未来的幸福感、快乐度以及工作成就上,情商能力远比智商能力有效得多。那么,怎么培养出高情商的孩子呢?方法很多,但家长们可以从最简单的做起,也就是“冷静说话”。
第一,不打骂孩子。一位父亲曾如是向我诉苦:“张博士,你说说该怎么办?这孩子我不管怎么打他、骂他,他还是那么暴躁、无礼。”其实有其父必有其子,在打骂中成长的孩子容易情绪不稳定、自卑,很多时候还充满敌意。其中的原因之一,是他们从小就见证父母亲“挫折———攻击”的情绪反应模式,当然就有样学样,受挫时心中的愤怒就用攻击的方式来做处理。
第二,在压力之下保持冷静,用平和的语气和孩子说话。示范给孩子看,面临压力的时候,可以波澜不惊。当孩子没考好,家长就如临大敌:“这下完了,孩子考砸了……”此时,孩子对事情的诠释,常会被父母亲的情绪反应所影响:“考得这么差,就要世界末日了。”所以,父母最好心平气和跟孩子说,“考试就是对自己学习的检查,对自己汇报就可以了”。
第三,注意在孩子面前进行的夫妻沟通。夫妻之间发生了矛盾,应该要用平静、理性的方式来讨论,如果遇到一些适合孩子讨论的话题,也可以让孩子加入讨论:“爸爸认为该这么做,妈妈认为该那么做,那你觉得应该怎么做比较好呢?”如果一时做不到夫妻间心平气和地讨论,那就切记不当着孩子的面争吵。
情商是什么?
有很多答案,有从维度来解释情商,如意识和管理,意识分自我意识和他人意识,管理也是分自我管理和关系管理。
还有一种定义是情商就是情绪管理,而情绪又是什么,情绪是对外界刺激的一种自动的、生物、生理的化学反应。
关于情商,亚里士多德告诉我们:“任何人都会生气,那是一件容易的事。但是如果是对对的人,以适当的程度,在对的空间,因为对的原因,并且以对的方式生气,那是非常不易的。”
不管如何定义,我们都期望通过和情绪好好相处,或者更好地运用我们情绪的能量,让我们更好的生活。
我不爱讲要管理情绪,也不爱说要控制情绪。
所谓的高情商,不是你会控制你的情绪,你本来要愤怒,却压抑了你的情绪,这就是高情商,错了;所谓的高情商也不是你会左右逢源,你会见风使舵,错了。
高情商是什么?
首先你会觉察到你的情绪,从身体的角度,意识到你现在的情绪是什么?
其次,找到你的情绪模式,也就是那个引爆点,什么类型的事情是最容易让你生气或抑郁的,当你在类似的事情中总是冲动后悔,那你就是被情绪绑架。
接下来就是转换你的情绪。
转换情绪可以有很多方法,比如你可以问自己,在这件事情中,我想要的结果是什么?是和对方吵架吗?当你让自己退后一步观察的时候,你就已经从情绪中抽离。也就转化了。
那么如何培养高情商?
我觉得最重要的就是觉察,当情绪来了的时候,首先觉察我们的身体,比如我自己,愤怒的时候,我会感到胸口哪里堵着,会感觉到我双手紧握,如果我觉察到了身体的反应,然后马上放松我的身体,深呼吸,当身体调整之后,我会感觉到我那个愤怒的情绪淡化了。
另外再介绍一些好用的方法和工具。
如艾利斯的情绪ABC理论,事件是A,对该事件的认知是B,情绪反应或行为后果是C。因此,如果我们无法改变事件A,则只要改变我们的认知B,情绪也就相应得到了改变。
举个栗子:
A 不好的事:经理告诉我,他很喜欢我提出的新点子。想让我和他一起参加一个重要会议,把我的想法说给董事会的人听。
B 想法:噢,完了,我简直不能相信他会让我去参加如此重要的会议。我一定会出丑,因为这个点子根本不全是我的想法,是很多人闲聊的出的。如果问深层的问题,我一定会窘死。
C 后果:我非常紧张,无法专心做事。本该把时间花在准备演讲上,但就是不能专心,一天只做了些无关的事。
所以B想法,是因为你认为我一定会出丑,这是你的不合理信念,如果你能调整你这个不合理的信念,那么就有机会改变你的结果C。
如果这个时候你:“等一会儿,这是一件好事,不是坏事。”
虽是闲聊出的,但我琢磨这个想法很久了,并形成了一个新的想法。在董事长面前说话谁都会紧张,但我不应该把自己吓倒。
-->经理选我去讲,肯定是他对我有信心,我也应该对自己有信心。
于是结果是你现在冷静下来了,可以专注于准备演讲内容了。
我其实有点期待这个挑战,而且我准备得越充足,就越有自信,我甚至想到了用几个不同的方法来表达,以使这个演讲更完整、更有条理。
另外一个好用的方法是马丁纳《身心灵全面疗愈》中的情绪疗法:REAL-AL。
R:recognize、E:experience 、A:acknowledge、 L:learn 、A:accept、 L"let go
当一个问题出现时:先学会辨认或觉察、体验、认可、学习这个课题、接纳、然后放掉。情绪受伤时正好是你可以做的功课,必须心怀感恩,感激对方拿着镜子在你前方照见你的问题,让你有了成长的机会。
很多时候,我们先学会觉察。
然后在觉察中培养我们的同理心和倾听能力。
同理心又是什么?
同理心就是站在对方的角度,设身处地的为对方去考虑。很多人还会把同理心和同情心混为一谈,觉得同理心就是同情对方,一旦把同理理解为同情,很容易纠缠到对方的情绪里。
另外关于同理心,我们很多人都具备,但记着一件重要的事情,就是不光有同理心,一定还要秀出你的同理心,让别人知道,你在关心对方,感受到你的温度。
同理不等于同意。
再来个栗子:
带孩子出去逛街,不管家里有多少玩具,孩子还会要求父母再给她买新玩具,这个时候具备同理心的回应是,蹲下身子:“宝贝,是不是特别喜欢这个玩具啊,妈妈也觉得这个玩具很好,咱家里是不是已经有一个和这个类似的玩具啊?“
如果这个时候孩子还专注于就要这个玩具,我们同理的同时,转移孩子的注意力,要不我们一起玩一个这样的游戏吧.”你能理解孩子想要玩具的心情,而不是孩子要什么你就一定要同意孩子的要求。
倾听,这是多么简单的两个字,很多时候,我们会说:“这多容易啊,谁不会?”但我想说做到倾听真的很难,我的性格是喜欢说,倾听的时候容易想到了自己的观点,这个时候总是迫不及待的想要表达自己的观点,但是往往因为你没有做到倾听,这个时候别人也不能很好的倾听你的说话,那没有回应的沟通,还是沟通吗?
所以现在我在开会中,我会在自己的笔记本上写下两个大字“倾,依次提醒自己。
那么,当我们知道要做到这些,但如何改变呢?
如何改变我们旧有的习惯,建立新的情商习惯呢?
在戈尔曼《情商3》中,专门提到关于改变习惯,改变旧习惯,培养新习惯不过是脑神经连接的改变而已。
当我们形成习惯性的思维、知觉和行为方式时,支持这些习惯的神经连接得到了强化,成为相关神经冲动的主要通道。那些不再使用的神经连接会逐渐退化甚至消失,而我们持续使用的神经连接却日益增强。
如何改变习惯?我们可以把情感能力看作一组协调的习惯,即我们为完成某项工作所想,所感受以及所做的事情,当这种旧习惯称为一种障碍时,要想取代它,新的好习惯就必须更强有力。这就需要针对新的好习惯进行大量的实践,这样才能阻止旧习惯再度发生,即旧习惯的神经通道最终会萎缩。此时,支持新习惯的神经系统则进一步发展健全。
最后,在关键时,新的好习惯作为自发的反应,取代旧习惯。
所以,改变新习惯,最好的办法就是建立新习惯,并坚持新习惯。
最后,改变是一个过程,而提高情商也是一个过程,但如果你开始做了,那么意味着一切将与以往不同。
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