基层工作心得体会(实用十一篇)

02-17

基层工作心得体会 篇1

7月16日我正式来到徐汇区市容局,挂职部门为徐汇区行政办公室。指导老师闵老师较忙,因此我的工作的是收发文件、整理文件对电话进行记录并及时反馈。

从挂职第一天起,我养成了一个习惯,每天早上见到他们都要微笑的说声“老师好”,那是我心底真诚的问候。我总觉得,经常有一些细微的东西容易被我们忽略,比如轻轻的一声问候,但它却表达了对同事对朋友的关怀,对领导的尊重,也让他人感觉到被关心、被尊重。

一个月前,我来到了这里,遇到了形形色色的人,做过琐碎或繁杂的工作。我一直在问自己,我最想学的是什么?我想,体验基层机关生活固然是一方面,但更为重要的是培养一种全新的生活理念。使自己充分发挥自身优势、扎实开展服务,切实在基层挂职服务中锻炼自己、提高自己。我发现了自己身上的不足,我看到了那些闪光的身影。他们认真工作,为自己的人生而打拼,为自己的家庭而努力,也为社会做出自己的贡献。而我来到这里,看过,经历过,最终我发现自己也可以真正成为他们中的一员。我参与到这个社会最基层的工作,了解庞大的国家机器是如何在百姓的日常生活中发挥润物细无声的作用。

在这一个月中,我学会了如何与人沟通相处,学会了以严谨认真的态度对待每一份工作,学会了如何把握生命中的每分每秒。这个夏天,我为认真工作的人而感动,最终,我也为自己而感动。我想,我们付出的每一份努力,每一滴汗水,终将会有收获。

基层工作心得体会 篇2

在今年的保安押运工作中,我能够严格按照相关要求,贯彻执行以预防为主的方针,确保押运目标的绝对安全,现将一年来押运工作总结如下:

一、日常表现良好

自到xx上岗以来,我坚持学习政治理论和法律知识,能够做到思想纯洁、情绪稳定、家庭和睦、生活检点、精力集中,无不良嗜好,不与社会上有不良记录的人交往,无报复社会、单位、个人等异常言行,无酗酒闹事及酒后上岗现象。

二、工作尽职尽责

在实际工作中,我时刻牢记自己肩负的重任,服从领导、听从指挥、兢兢业业、努力进取、按章办事。妥善处理好私事与公事的关系,坚决做到按时上岗和时刻坚守岗位,人在阵地在;积极协助xx领导搞好各类防范演练,定期检查防范设施,未雨先绸缪;经常关注社会治安动态,有的放矢地开展押运工作;增强自我控制能力,堵塞漏洞,防患于未然;明确工作目标和具体任务,及时向领导反馈办理结果;及时接听电话并作好记录,不因小事而耽误大事;严格上下岗交接手续,做好交接登记,保存好依据,以备待查;执行制度不走过场、不徇私情、不留死角。

三、存在的不足之处

学习政治理论和法律知识的深度、广度不够;在实际工作中按部就班有余而创新力度不够;因为自己是保安人员,在一定程度上忽视了身体素质的提高。

四、今后的努力方向

价值观、家庭观、事业观、金钱观和安全观”,树立起“押运无小事、小事也是大事”的安全意识,真正做到“常在河边站、就是不湿鞋”。

技术过硬、作风顽强、纪律严明、防范有力。

3、以“严谨化”标准从严要求自己,干一行爱一行,做到执行规章制度不打折扣,坚决维护集体荣誉,切实树立押运员工崭新的社会形象。

基层工作心得体会 篇3

女人需要保养;没有丑女人,只有懒女人。美丽需要及时,美丽需要坚持。天然的女孩最可爱。

每个人都喜欢赏心悦目的事物,于是或多或少的,自觉或不自觉的,我们都想把自己变美。然而,局限于许多因素的阻碍,我们没能成功。因此,佳芙迩以自己的实践经验,来向大家介绍几种有效的美容方法。

今天说到的这些方法不像那些美容书所介绍的那么复杂,也不会难以取材。它们全都本着简单、家居、生活化、低价、普遍、方便,实用性强等的原则,并经过很多妹子的亲身操作,绝对安全,长期有效。

有着“肌肤天使”之称的橄榄油,相信大家应该很了解吧?她可以美发美肤而且有营养,既能吃又能涂,可以说是实用至极。干燥时涂橄榄油能迅速滋润皮肤;用橄榄油加沙糖可进行面部磨砂,起到去角质,活肤养颜的功效。橄榄油在超市有得买,意大利和西班牙的最佳,纯度越高越好。因而建议你们买初榨的橄榄油,不要买化妆品类的,由于经过加工,养分会流失,而且很贵,只要买食用橄榄油使用就可以了。还有,橄榄油十分耐用,四十块一瓶的能用一到两年。

说到了面部护理,那佳芙迩就再向大家介绍一些美容方法。

相信很多人家里都有珍珠粉吧,旅行常常会买到,不然到超市好像也有得买,记得,越细越滑越好。把珍珠粉加到蛋清里或者蜂蜜中做面膜,效果超好,珍珠天然的神奇功效合着蜂蜜、蛋清中的营养成分,能使你的脸白里透红,细滑滋润喔。

不过,妹子们要注意清洁干净,否则营养过剩会导致皮肤起脂肪粒的可能性增加;脂肪粒在现时还没有彻底有效的方法去除,脂肪粒堆积会恶化皮肤环境,所以我们使用护肤品时记得要涂抹均匀,这样就能大大减少起脂肪粒的机率,还有助营养被充分吸收!珍珠粉我不主张食用,由于我担心珍珠粉磨得不够细,或者珍珠源不够好的话,会对人的健康造成不利的影响。

我有一个神奇的一分钟洗脸法,有着按摩放松脸部,彻底洁面的作用,不过这里很难表达。

想减少眼纹和眼袋的朋友,推荐你们经常用手指推推眼睛的淋巴节,大概就是眼眶的位置。这样做能促进眼睛的血液循环,当然,更重要的还是要睡够。

我们应该意识到,内调比外用更重要。内调是标本兼治的方法,因此,我们必须要饮食均衡,多吃青菜。青菜里面的粗纤维对肠胃有益,促进排遗通畅。对于那种食肉兽,我得警告她:小心缺少必要维生素,小心常起脂肪粒。除此以外,排便不畅,体内毒素会堆积如山、与日剧长,这将诱发一系列的身体问题

希望大家谨记,美容一定要有恒心。没有一天变美的人,却存在逐渐改善的可能。

基层工作心得体会 篇4

来到食品加工有限公司已经一个多星期了,我深信我是幸运的。很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队,庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导,庆幸拥有这么多亲切热情的同事,庆幸自我初来乍到就有机会参加这次活动,我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。入职“”,虽然时间不长,但领导对公司工作的精益求精、同事间友好和谐的公司工作态度……这些都让我感觉到加入公司公司工作是正确的选取;能成为公司一员,我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到公司工作中去。

作为一名进入一个全新公司工作环境的新员工来说,尽管在前期面试准备中,已经对公司有了一些初步的了解,但进入公司的第一天,还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮忙和感染下很快就烟消云散了。为使我们这些新员工能尽早地适应公司工作环境,公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。在会上,公司领导为我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等,还介绍我们认识了各部门负责人。

我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮忙每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮忙我们尽快完成主角转换,很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想,正是因为这种人性化的管理,才使得每一个员工都能用心的投入到公司工作中去。

进公司的第二天,领导带领我们新员工参观食品工业园的建设。这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的了解。

一进园区,首先被已经建成的综合办公楼所吸引,介绍说办公楼占地暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。

透过实地参观,让我感触颇深。结合来公司这几天的公司工作、学习,下方将我自我的感想一下:

一、态度决定一切

一个人的成功与否,取决于他的人生态度。凡是成功者,始终用最用心的思考、最乐观的精神来支配和控制自我的人生。透过对公司文件的学习,以及在公司工作中与×××的接触,让我印象颇深的是×××对金钱及荣誉的态度。对金钱及荣誉的态度能够反映出一个人的价值取向和人生追求,也彰显了一个人的精神境界。

古人云:君子爱财,取之有道。其实,人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的,生活中的多少欢喜、多少忧愁都和金钱息息相关。然而,对于金钱没有正确心态的人,金钱往往会毁灭其一生。因而,我们在公司工作中要向×××学习,培养一种正确的金钱观和荣誉观,应对诱惑能坚持自我的底线,持续一颗冷静的心。

二、认真第一

要想出色地完成好公司工作,就要遵循:“认真”、“职责”、“要事”、“速度”、“创新”、“学习”这6个要素。在这6个要素中,“认真”排在第一位,可见其重要性。那我们为什么要认真公司工作呢?因为认真公司工作是提升自我潜力的最佳方法。糊弄公司工作,就是糊弄自我。我们要把认真当成一种公司工作习惯,贯彻到我们以后的公司工作中去。我们能够把公司工作当作一个学习机会,从中学习处理业务,学习人际交往。这样不但能够获得很多知识,还为以后的公司工作打下了良好的基础。在公司工作中投机取巧或许能够获得一时的便利,但却埋下了隐患,从长远来看,是有百害而无一利的。

三、加强学习

从公司的角度来讲,是公司发展的需要。我们从各行各业,不一样的地方走到一齐,虽然都是各个领域的专业人才,但对于公司的文化、发展理念、长远规划等方面没有一个统一的认识。我们只有透过培训学习,才能到达思想上的高度统一。这样心往一处想,劲往一处使,才能加快公司发展的脚步。

基层工作心得体会 篇5

品质工作心得体会


在我多年的工作经验中,品质工作一直是我职业生涯中非常重要的一部分。通过与众多客户和同事的沟通、合作,我积累了一些关于品质工作的心得体会。下面我将详细、具体且生动地分享一些我在品质工作中所得到的经验和体会。


品质工作的核心是关注和满足客户需求。作为品质工作的承担者,我们必须始终关注客户的需求和期望。只有清楚了解客户的期望,我们才能制定出适合的工作方向和目标。我会花费大量的时间与客户沟通,了解他们的需求和关注点。通过这种方式,我可以更好地把握到客户的要求,并将其反馈到我们团队的品质工作中。


品质工作需要注重细节和精益求精。在品质工作中,细节决定成败。我始终相信一个小小的疏忽可能带来巨大的损失。在进行品质工作时,我会尽力做到准确无误。我会仔细检查每一项工作,确保其符合标准和要求。为了避免遗漏,我通常会使用一些工具和方法,例如流程图、检查表等,来确保每一个环节都被关注到。我还会积极寻求同行和专家的意见和建议,以便在品质工作中不断提升自己。


同时,沟通和协作是品质工作中的关键要素。品质工作不仅仅是一个人的事情,它需要整个团队的合作和配合。在我进行品质工作时,我会与团队成员保持密切的沟通和协作。我会尽量让每个人都了解工作的重要性和意义,激发他们的积极性和责任心。在团队开会时,我会鼓励每个人表达自己的看法和建议,以便我们能够共同制定和实施有效的品质控制措施。我还会与其他部门和供应商等外部合作伙伴进行沟通和合作,确保整个供应链的品质工作有协同效果和成果。


持续改进是品质工作中的关键环节。品质工作是一个不断追求卓越的过程,我们不能停滞不前。在我的工作中,我会不断反思和总结,找出问题和不足,并采取相应的措施进行改进。我会定期举办品质工作评审会议,在团队中共享工作经验和成功案例,并提出改进的建议和方案。通过这种持续改进的方式,我相信我们的品质工作会越来越完善,不断超越自我。


品质工作是一项关注客户需求、注重细节、注重沟通和协作、持续改进的工作。只有通过综合运用这些要素,我们才能够做好品质工作,为公司和客户创造更大的价值。我相信只要我们坚持不懈地努力,我们的品质工作定能更上一层楼。

基层工作心得体会 篇6

公共卫生服务体系是构成基本医疗卫生制度的四大体系之一,公共卫生服务包括疾病预防控制、计划免疫、健康教育、卫生监督、妇幼保健、精神卫生、卫生应急、急救、采供血等。我市公共卫生体系建设近几年来不断得到 加强并逐步完善,基本形成了网络体系的框架,尚能给人民群众身体健康和生命安全提供一定的保障。但由于财力投入不足,市、县、乡、村四级疾控、妇幼、卫生监督网络机构编制、人员经费不足,乡村防疫、妇幼专干不专,工作经费没有保障,尤其是乡、村预防保健工作不能得到落实、卫生监督工作出现空白等现象依然存在。因此必须进一步加大投入,逐步解决市、县、乡、村四级防疫、妇幼、卫生监督人员的编制及经费保障,逐步将精神卫生纳入公共卫生体系建设,尽快建立覆盖全市城乡、惠及全市人民的应急救援网络。

一、我市公共卫生服务体系基本情况和现状

我市位于湖南省东南部,境内地貌复杂多样,以山丘为主,岗平相当,水面较少。末总人口460。88万人,其中农村占65%。现辖两区一市八县,共250个乡镇,总面积1。94万平方公里。位于北纬24°53-26°50’,属中亚热带季风性湿润气候区,因南北气流受南岭山脉影响,太阳辐射,形成多种类型的立体分布,垂直和地域差异大,是洪涝、冰雪、干旱等自然灾害、瘟疫和各类突发公共事件好发区。全市目前建设有急救中心1家,传染病医院1家,中心血站1所,市县两级疾病预防控制、妇幼保健及机构分别12个,二级以上医院36家,农村乡镇卫生院240所,城市社区卫生服务机构7家,设有专兼职乡镇防保专干253人,妇幼儿保专干345人,基本形成了市、县、乡三级疾病预防控制、妇幼保健网络体系和市、县两级卫生监督体系。

(一)疾病预防控制体系建设稳步推进

一直以来尤其是历经“非典”之后,在市委、市政府正确领导和高度重视下,我市疾病预防控制体系建设得到不断加强。全市12个疾控中心共有在职人员613人,其中专业技术人员490人,占79。9%;管理人员44人,占7。2%;工勤人员79人,占12。9%。占地总面积近80亩,其中市疾控中心20亩,各县级疾控中心平均占地5。4亩。固定资产4156。68万元,其中房屋建筑2554。91万元,专业设备1479。27万元,其他资产122。5万元,完成了市、县两级12所疾控中心业务大楼和实验室建设,工作用房基本达到省卫生厅规定的标准要求,检测能力、快速反应能力和整体防控水平上了新台阶。

市、县两级疾控机构均能组织开展急性传染病、职业病、地方病、慢性非传染性疾病的监测、防治工作,及时有效处置一般性的公共卫生突发事件,开展食品、环境、水质、空气等健康危害因素的检验检测和卫生行政部门委托的其他检验检测工作,能够承担辖区内生物制品的管理、实施预防接种、健康教育与健康促进、疫情信息管理、对下级疾控机构人员的培训指导、对同级医疗卫生单位传染病防治的指导等工作任务。市、县两级疾控机构和二级以上医院及96。25%的乡镇卫生院开通了传染病疫情网络直报;实施了疾控机构规范化管理,强化了队伍建设,加强了“非典”、人禽流感、霍乱等重大传染病及艾滋病、结核病、狂犬病等重点传染病的防控工作,在救灾防病等中心工作中发挥了重要作用,为郴州的稳定和发展做出了重要贡献。

但相对需求来说,公共财力对疾控体系的经费投入不足,市、县两级疾控机构均存在人员编制不足,工作经费少,规划免役等专项经费没有按政策落实等问题;尤其是县、乡防保人员工资和工作经费没有得到解决,导致防保队伍不够稳定,工作难以开展,工作措施落实不到位;重点疾病防控的部门责任有待进一步协调落实,艾滋病、狂犬病、职业病等疾病的防控工作没有形成政府牵头、多部门齐抓共管相互配合的工作局面。

(二)妇幼保健网络体系建设不断加强

由于政府越来越重视妇女儿童保健工作,在政策上给予了更多地倾斜,资金上加大了投入,各项工作措施逐渐到位,促进了我市妇女儿童保健事业快速、健康的发展。先后争取了5个国家、省妇幼卫生项目在我市的9个县区实施,促进全市妇幼卫生系统加强了基础设施建设,加快人才培养步伐,完善服务功能,加强孕产妇、儿童系统管理,提高住院分娩率,并在项目地区探索并建立贫困孕产妇救助机制,改善妇女、儿童享受卫生保健服务的公平性和可及性;通过分批分期开展创建乡镇卫生院产科合格县活动,全市产科软硬件建设极大改善,已有8县区通过了卫生厅验收合格,全面提升了我市妇幼保健技术服务的整体水平。目前12个妇幼保健院的基本建设初具规模,业务用房、器械与人员已经基本完成三配套。全市妇幼保健网络基本建立,工作条件不断改善,服务能力进一步增强。全市妇女、儿童健康状况指标、服务指标普遍得到改善,孕产妇、儿童死亡率稳中有降。

但受经济、文化、生育观点、保健意识、交通等多种因素的影响,我市孕产妇死亡率近年来稳中有降,下降速度不快,有时甚至反弹,其中流动人口、计划外生育死亡占了近一半比例;受婚前医学检查率直线下降的影响,我市出生缺陷发生率从的10‰上升到的14‰;财政对妇幼卫生工作经费投入不足,不能满足妇幼卫生服务体系承担的公共卫生任务的需要,全市绝大多数乡镇防疫、妇幼专干的工资未纳入当地的财政预算全额保证,造成专干不专,无偿服务难以落实;城乡、县域间妇幼卫生工作发展不平衡;基层妇幼卫生服务网络和队伍建设滞后,基层妇幼保健机构重临床、轻保健,群体保健工作陷入困境;流动妇女(农民工)的卫生保健服务和管理问题亟待解决。

(三)卫生监督体系逐步建立

根据中央和省作出关于加强和完善公共卫生体系建设的指示精神,市委、市政府和市卫生局把加强卫生监督体系建设列为公卫体系建设的重要项目进行精心策划、精密部署,于11月成立市卫生监督所,定编60人;通过盘活土地,经过三年时间的努力,在原址兴建成了一栋3000平方米的办公大楼,同时换新了办公用具,添置了执法取证设备和交通工具。目前,该所拥有执法车辆7台,快速检测设备16台,摄像、照像等取证设备12台,电脑46台,基本实现了无纸化办公。各县(市、区)卫生监督所分别于至先后成立,目前,全市共有卫生监督员225人、卫生监督业务用房7224平方米(含借租用房),先后有北湖、苏仙、安仁、永兴、汝城、宜章、临武等县被纳入国家中西部地区卫生监督机构能力建设项目装备县,配备了车辆、电脑及部分快速检测设备。市、县两级卫生监督机构已逐步建立并开展了卓有成效的卫生监督执法工作。查处了一大批涉嫌食品制假、售假、“无证”经营、“无证”行医等社会反响强烈的大案要案。为提高我市公共卫生质量、规范医疗服务市场、防止职业危害、保护人民身体健康作出了应有的贡献,为确保我市成功创建“中国优秀旅游城市”、“省级卫生文明城市”、有效抗击“非典”和禽流感疫情,立下了汗马功劳。

但财政投入不足依然是制约卫生监督体系建设与发展的重要因素,11个县(市、区)卫生监督所仅永兴、桂阳和北湖区有属于自己的业务工作用房,其余均为临时借或租用,县级卫生监督机构人员编制、工作经费严重不足,不能满足全县卫生监督工作需要;乡镇基层卫生监督体制尚未建立,农村乡镇卫生监督频次、效果不达标甚至出现监督空白,卫生安全隐患令人担忧。

(四)紧急救援网络体系日趋完善

由上级拨款50万元和6台救护车,我市由市第一人民医院投资300万元在市一人民医院急诊大楼基础上建成郴州市急救中心,三年多来共成功抢救病人17468人次,急、危、重症病人院前抢救成功率达93%以上。市中心血站建立以来,发展迅速,多次被评为全国先进;市传染病医院建设得到进一步巩固与加强,11个县级传染病病区全部建成并投入使用。12月,经市编委批准设立了郴州市公共卫生紧急救援指挥中心,为全额拨款事业单位,负责全市院前急救的统一指挥调度等工作。目前,该单位人员已经到位,正在筹备全市院前急救网络建设和单位运行方案。但目前资金匮乏、人员编制短缺是公共卫生紧急救援指挥中心建设指挥调度平台开展工作的最大困难。

(五)社区卫生服务机构建设步入良性发展轨道

社区卫生服务机构是为社区提供公共卫生和基本医疗服务的综合性基层卫生机构。,省委、省政府下发了,市委、市政府也印发了,安排了启动和专项资金经费90万元,并修订了,确定市城区及资兴市设立社区卫生服务机构22个,其中北湖区设中心5个,站6个,苏仙区设中心3个,站5个,资兴市设中心3个。

今年,省委省政府、市委市政府将社区卫生服务体系建设纳入为民办实事目标任务,我市7个社区卫生服务中心建设被列入第4件为民办实事项目内容,为推进社区卫生工作,我局统一下发实施方案、评审细则、指导意见、考核办法,召开专题会议,对人员、房屋、设备等问题进行研究部署。同时,积极组织相关人员参加省里举办的社区卫生服务管理、专业技术人员培训和社区卫生服务师资培训,护士转岗培训,将社区卫生服务专业技术人员纳入了规范化的继续医学教育,举办了全科医师培训班。目前,北湖区燕泉、北湖、开发区及苏仙区陈家湾街道社区卫生服务中心共4家新一轮场地改造装修建设基本完工,并正式运营;其余除新建的社区卫生服务中心外,在进行房屋改造建设的同时,正创造条件,加强配套建设,制定统一的工作制度、岗位职责、标识标牌、宣传橱窗,添置办公设施和医疗保健设备。

由于政府没有完全履行为社区卫生服务“买单”职责,造成大部分社区卫生服务机构只能靠医疗服务的有偿收入承担房屋费用支出、人员工资支出、公共卫生服务支出,社区卫生服务中心“以药补医”、“以医养防”现象依然存在;加之各社区卫生服务机构普遍存在基本医疗设施陈旧、设备简陋缺乏、人员难配置、到位的人员素质差,运营成本高、宣传不深入等等因素,社区卫生服务中心工作,多以基本医疗服务为主,公共卫生服务项目的开展还处于摸索中,“六位一体”功能没有发挥出来。

二、加快我市公共卫生服务体系建设保障人民身体健康

公共卫生是整个社会全体成员预防控制疾病、促进身体健康的一项社会系统工程,需要政府、社会团体和民众的广泛参与,共同努力。构建覆盖全市的公共卫生服务体系对保护人民身体健康、促进卫生事业和社会发展具有重要意义。

(一)建立完善公共卫生服务体系是实现“人人享有基本医疗卫生服务”重大战略目标的基本要求

“人人享有基本医疗卫生服务”是卫生工作的重大战略目标,党的xx大报告把“人人享有基本医疗卫生服务”确立为全面建设小康社会的新要求之一。“人人享有”的本质含义是“公平享有”。“基本医疗卫生服务”指的是与我国经济社会发展水平相适应,国家、社会、个人能够负担得起的,投入低、效果好的医疗卫生服务。基本医疗卫生服务就包括疾病预防控制、计划免疫、健康教育、卫生监督、妇幼保健、精神卫生、卫生应急、急救、采供血等公共卫生服务。公共卫生服务体系是构成基本医疗卫生制度的四大体系之一,基本医疗卫生制度的四大体系(覆盖城乡居民的公共卫生服务体系、医疗服务体系、医疗保障体系、药品供应保障体系)只有同步加强建设、相互注重协调配合,才能建立基本医疗卫生制度,实现“人人享有基本医疗卫生服务”的目标。

(二)建立完善公共卫生服务体系是贯彻预防为主卫生工作方针的重要途径

预防为主是卫生工作始终坚持的方针,要达到预防为主的工作要求,必须充分发挥政府的动员、领导、投入、服务和监管职能,完善公共财政体系,加大公共卫生投入,建立覆盖城乡居民的公共卫生服务体系,增强公共卫生服务提供能力,同时加强监管,保证服务质量和安全,方能确保疾病预防控制、规划免疫、健康教育、卫生监督、妇幼保健、卫生应急、急救等各项工作措施在市、县、乡、村四级层层有机构负责,有组织保障,有人员落实,有社会监管,最终达到预防控制疾病的目的。

(三)建立完善公共卫生服务体系是践行科学发展观的实际行动

科学发展观的核心是以人为本。以人为本就是要重视和发展人的权利,促进人的全面发展,而健康是人全面发展的根本前提和条件。卫生事业是政府实行一定福利政策的公益性事业,主要责任就是维护和增进全民健康,促进人的全面发展。落实科学发展观,就是要加快建立完善覆盖城乡居民公共卫生服务体系和医疗救治服务建设步伐,不断提高公共卫生和医疗服务能力和服务水平,突出卫生事业的公益性,坚持利民惠民,让农村和城市居民公平享有公共卫生和医疗服务,促进卫生事业又好又快发展。

三、加快我市公共卫生服务体系建设的思考和建议

(一)加大投入、解决编制、稳定队伍,完善公共卫生服务体系

一是要加大对市、县、乡、村四级预防保健网络建设的投入,切实解决县疾控、妇幼、卫生监督、乡镇防疫、妇幼专干的人员编制、工作经费及必需的房屋及治疗检验检测设备监督执法工具,合理解决村卫生室公共卫生服务报酬,使基层预防保健工作人员能安心从事预防保健工作,确保队伍稳定。充分发挥县级预防保健机构的龙头作用,强化乡镇防保专干、妇幼专干和卫生监督员、社区卫生服务机构的“枢纽”功能,加强村级卫生室的网底建设,使松散的三级预防保健网络能够不断坚固起来,实行预防保健和卫生监督工作重心下沉,关口前移;二是要加大对市公共卫生紧急救援指挥中心的投入,尽快解决其工作用房及指挥平台建设费及院前急救网络建设费用,增加其人员编制(要正常运行,至少需12人,但仅4个编),建立健全指挥有力、功能完善、反应灵敏、高效快捷、信息通畅、覆盖当地的应急救援网络体系,确保救援需要时,能在最短的时间获得最有效的救治,尽最大的努力,减少突发公共卫生事件和突发疾病对人民身体的伤害。三是要逐步增加艾滋病等重点传染病、高血压、糖尿病等重点人群等常见多发病的防控经费,使危害人们健康的重点传染病、多发病,能得到及时有效的预防和控制。

(二)政府牵头、部门配合、社会参与,落实公共卫生相关责任

公共卫生体系建设是一项社会系统工程,需要全社会的关注和多个部门的密切配合,公共卫生更是一种政府责任。如艾滋病的防控需要公安等部门的配合,妇幼保健工作牵涉到计生、民政等部门,紧急救援工作与公安110、交警122号码密切相关,健康教育必须得到各宣传媒体的大力支持,职业病及职业危害因素的评价与控制,又与安监等部门相关连等等,所以,公共卫生需政府牵头,明确各部门职责任务,全社会共同参与,齐抓共管,方能达到预防疾病、减少伤害、保护健康的目的。

(三)强化培训、提高素质,不断提升公共卫生服务能力和水平

由于长期以来财力投入不足,基层尤其是乡镇防疫、妇幼专干工资待遇没有保障,导致专干不专,人员不稳定,基层防保队伍人才匮乏,基本素质低下。必须采取送出去、请进来等多种途径加强在岗人员培训,对新进人员要提高准入条件和水准,尽快提高队伍专业技术水平,完善公共卫生体系管理,加强基础设施建设,不断提高公共卫生尤其基层公共卫生服务能力和水平。

(四)建议将精神卫生防治机构纳入公共卫生服务体系管理

精神卫生问题是一个特别值得关注的公共卫生和社会问题。我市精神病发病率在逐年上升,而作为全市唯一的精神病治疗机构市精神病医院,因政府投入不足,医院基础设施建设落后,医疗设备十分简陋,老住院楼属危房,亟待改造和维修,门诊业务用房面积小,不能满足业务工作需要。新住院楼总造价1300万元,政府只投入110万元(系争取的国债资金,地方政府财政未拨任何专项经费),全靠医院举债建设,医院负债1600余万元,资产负债率达57%。尽管住院病人多,但医院收费水平低(日均床日费用85元),处于亏损经营,职工福利待遇差,加之精神病专科机构地处偏僻,生产生活环境差,交通不便,导致人才难留,专业技术人员流失严重,且整体素质不高、结构不合理。

建议把精神卫生工作作为我市公共卫生体系建设的重要组成部分理顺精神卫生管理体制,坚持预防为主、防治结合、重点干预、广泛覆盖、依法管理的方针,建立政府领导、部门合作、社会参与的工作机制。将精神病专业治疗机构转为精神疾病专业防治机构,纳入公共卫生体系建设,实行财政全额拨款,建立精神卫生防治工作经费保障制度,采取措施加强精神卫生从业人员的职业保护,完善精神卫生服务网络,建立以精神疾病预防控制机构为主体、医疗机构为骨干、社区为基础、家庭 为依托的精神疾病预防控制体系。开展精神健康教育工作,普及精神卫生知识,将重大灾害的心理危机干预工作列入突发公共事件的应急预案,提高公民的精神健康水平,预防精神疾病的发生。对精神病人实行社会救济。

基层工作心得体会 篇7

本学期,我们x小学语文教研组在学校的统一领导下,紧紧围绕区教研室工作计划,以全面提高学生的语文素养为目标;以提高教育教学质量为根本;以课堂教学诊断为契机,实实在在地开展教研活动,逐步提高了课堂教学效果,站在岁末,回首来路,x小学语文教研组从以下五个方面表达了全体语文教师的心声:让实在成为一种习惯!

一、学理论——促提升(更新观念)

教师如果不学习,教研活动就会成为“无本之木,无源之水”。为加强修养,提高素质,我们组通过个人自学、组内交流,学习了《语文新课程标准》,了解了每个年级段的教学目标和要求。还学习《教师报》《小学语文教学》等理论书籍,为教师提供广阔的视角,以最大限度地转变了教师的教育观念,发挥了语文在教改中的龙头作用。其次还鼓励老师们采取多阅读、多反思、多摘抄、多分享的方法,不断促进对课程改革实质的进一步领悟。通过多渠道多方位地提高自身的理论素养,更好地服务了课改教研。

二、周清月结——抓常规(抓好常规工作)

在常规工作管理中, 我们采用周清月结的方法。“周清”就是一周要做的的事情和在这周工作存在的不足以及提出的意见,老师们心中清楚明白。月结就是月末时将每周出现的不足进行再次检查,督促改进。工作中总是先将下周所要检查和要做的工作,在本周二的语文教研时间里就告知老师们,让老师们有充足的时间准备,对于在检查中做得好的自然高兴,但对于做的不足和有问题的则及时反馈,督促尽快改正,以此大大提高老师的责任意识和主人翁意识。如在作业大检查中,发现老师们的作业布置大有改善,更多注重于学生能力的培养,动手动脑并重,课内课外兼顾,但发现在作业反馈上有点忽视,不少学生忽视了改错,用笔墨不一致,作业不够整齐等现象,于是我们在周二语文教研活动时专项进行了强调,并探讨落实改进的措施。虽然每次的布置、检查落实工作是繁琐的,但周清月结这种地毯式管理制度有利于学生良好习惯的养成,也助于老师们提高工作效率和教学质量。

三、课堂诊断——做教研(落实教研)

首先是请专家引领、指出问题、提出改进意见。本学期开学不久,区教研室张老师到我校亲临指导,听了语文教师的课后,我们坐下来一起探讨、交流,指出了我们课堂中存在的问题和改进的意见、方法。张老师以五年级谭老师上的《假若没有灰尘》一课为例,讲述了各种说明方法,并指导我们如何将阅读与写作结合起来,如在学习了列数字、举例子、打比方等的说明方法后,安排一个用上这些说明方法介绍一种物品的练习,来达到学以致用的目的。专家给我们以很好的引领、指导,使我们受益匪浅,我们根据各自存在的问题不失时机地写了反思和改进的方法。

其次,自我消化、校内诊断。我们组在学校领导的指导下,认真积极地开展校内听课评课及教学诊断活动,每次诊断课,我们都认真抓好以下环节:集体备课,组织听课,填写医师诊断表、自我诊断表,评课、写反思,做好个别教师的再次上整改课工作,在每个教师上完诊断课后,都会收集诊断课教案,以及相应的反思。

第三,敞开心扉评课。在这里给老师们印象最深刻的还是老师们的评课了。在这里我列举一个例子:“关于胡老师的课,我已经在课后与她进行了单独的交流,现在我没有什么可说的!” “听完某老师的课,我心里就在想,这样吸引人的神话故事怎么学生学得就没有兴趣,课堂该如何调动学生学习积极性,进入学习状态呢?”

以上两段话是我组同一位老师前后两次教研活动的发言。言辞之中,老师心智模式的改变是显而易见的,这便是我们组这学期来在教研中致力营造的一种“知无不言,言无不尽”、“敞开心扉做教研”的开放的教研氛围。因为在学期初,学校确立了“诊断课不与教师业绩评分挂钩”的总体原则,使每位教师都能以轻松的心态参与上课,评课老师则丢下了“得罪人”的思想包袱,敢于大胆说出自己的观点。帮助教师从每节课中寻找问题、积累问题、交流问题,老师们的问题意识普遍增强。我们相信,心智已开,又有专业引领,成功之日定为时不远了!

四、师徒结对——共进步

“青蓝结对”是白小培养年青教师的一种重要途径,也是加速青年教师成长的一条捷径。结合学校人员少,青年教师多的实际问题,今年,我校提出了“一徒双师”的师徒结对模式,我校研究,改进,这样一来,提高了课堂教学效果,真正发挥了同伴互助、合作共进的魅力,使部分教师如同正在成长的树苗,参天直上,日见丰茂。

五、学科活动(竞赛、抽测)——搭舞台

如何调动学生的学习积极性,本学期,我们采用竞赛、抽测的方式,为学生搭建成功的舞台。周周有竞赛,月月有抽测,次次有反馈,已成为我校的常规工作,给机会、给动力、给时间,让学生感受成功的喜悦。

我们学校的学生大多是农民工子弟,家长不太注意孩子们的智力投资,有的家中连一本课外书都没有,那如何扩大他们的知识面呢?我们组在学校直接领导下,积极组织中午在校吃午饭的学生参加学校本学期成立的“彼岸花”读书俱乐部看书活动,老师们主动捐书、买书给学生看,以此来丰富学生的课外知识。

“书法”是我国的国粹,我们深知书写的重要性,本学期开展硬笔书法比赛,对获奖的同学张榜表扬,颁发小小纪念品,以此为动力调动学生的兴趣。还请中南路小路老师、学生来我校进行现场毛笔书法展示,激发学生的书法兴趣和信心。

早读已成为我校学生良好的学习习惯。利用早读时间,学生背诵积累了大量的优美文章、句段、名言警句等。我们就此也给了学生一个展示的机会,利用每周一升国旗后,进行班集背诵展示。精心的准备、熟练的背诵、恰当的动作表演都给老师们留下了深刻的印象,也为学生的写作积淀了丰富的语言。

本学期,我们还进行了古诗积累大比拼、听写、作文、朗诵等竞赛和朗读、背诵语文学科的抽测等。使学生在这一系列的学科活动中不断丰富了自己的语言、拓宽了知识面、训练了思维、提高素养,培养了特长。如我们学校六年级学生在金东方举办的伍家区“安全杯”知识问答中获得全区唯一的一等奖的好成绩,在科技节创新作文中也有多名学生获奖等。

总之,在本学期里,我们语文组的青年教师处处带头垂范,中老年教师虚心好学,都取得了一定的成绩。但有人说“学无止境、教无止境、研无止境”。是的,教研的路还很漫长,我们需继续努力,积极改进工作中的不足,一步一个脚印地奋力前行!

下学期工作设想:

在进一步落实周清月结常规管理工作的基础上,结合区开展“名师工作室”的活动举行校内“学名师”活动,针对在诊断课出现的比较集中的问题,向身边的名师学,有指向性的在网上学习名师的课堂,通过悟点、思点、可移植点来指导自己的课堂。

另外,在常规习惯养成中,下学期,我们检查老师们的备课情况时,着眼点放在重难点突破策略上,一是避免老师们抄教案,二是在减轻工作量的同时促使老师们去积极思考,以提高课堂效率。同时,在开学初,开展一次“说教材”活动,“说教材”就是首先要熟悉本学科的课程标准,要清楚本套教材的编写意图和编排体例,要把握整个学段或一册教材的知识结构,及相关的知识整合。

基层工作心得体会 篇8

稽核工作心得体会


稽核工作是企业内部的一项重要工作,它旨在评估企业的经营活动的合法性、合规性和有效性,并提供建议和改进建议以提高企业运营的效率和可持续发展。在我从事稽核工作的多年经验中,我深刻体会到了许多重要的事情。下面我将详细、具体且生动地分享我的心得体会。


在稽核工作中,我们必须保持客观、中立的态度。作为稽核员,我们应该摒弃个人感情和主观偏见,客观公正地评估企业的经营情况。我们不应受到任何利益干扰,而且要遵守职业道德和伦理规范。这样才能确保我们的稽核工作是真实可信的。


稽核工作需要我们具备扎实的专业知识和技能。稽核工作需要我们对企业的财务状况、风险管理和内部控制有深入的了解。我们应该不断学习和更新自己的知识,关注行业的最新动态和政策法规的更新。只有具备广泛的知识背景和专业技能,我们才能更好地识别和处理潜在的风险和问题。


稽核工作需要我们具备良好的沟通和协作能力。稽核员往往需要与不同层级和部门的人员进行交流和合作。我们需要与管理层、业务部门和其他利益相关者保持良好的沟通,理解他们的需求和关注点,以便更好地开展稽核工作。在沟通过程中,我们还需要善于倾听和提问,以确保我们对问题的理解准确而全面。


另外,稽核工作也需要我们具备较强的分析和解决问题的能力。我们需要通过对企业的数据和信息进行分析和理解,识别出潜在的风险和问题,并提供相应的解决方案。在处理问题时,我们还需要权衡各种因素,考虑企业的整体利益和持续发展,以便做出明智的决策。


同时,稽核工作还需要我们具备严谨的工作态度和责任心。稽核工作涉及到对企业的重要资产和业务流程进行评估和审查,我们不能有丝毫的马虎和疏忽。我们需要深入细致地开展工作,确保我们的稽核工作是准确、全面和及时的。我们还需要对发现的问题和不当行为进行跟踪和追踪,确保问题得到及时解决和改进。


我认为稽核工作需要我们具备良好的自我反思和学习能力。通过对我们过去的工作进行反思和总结,我们可以不断优化和改进我们的工作方式和方法。我们还应该保持对新理念和新技术的敏感,及时学习和应用它们,以提高我们的工作效率和质量。


稽核工作是一项具有挑战性和责任重大的工作。通过我的多年经验,我认识到稽核工作需要我们具备客观、中立的态度、扎实的专业知识和技能、良好的沟通和协作能力、分析和解决问题的能力、严谨的工作态度和责任心,以及良好的自我反思和学习能力。只有具备这些素质,我们才能更好地开展稽核工作,为企业的发展做出积极的贡献。

基层工作心得体会 篇9

安全是学校工作的前提,没有安全,何谈教育。整天工作在学校,我深深的感觉到安全教育是寄宿制学校的一个首要问题。社会上各种安全事件接连发生,一个个鲜活的生命离我们而去,沉痛的心情压抑着我这个学校的主管领导,使我感觉到身上的责任重大。怎么防范于未燃?通过中西部万

名农村寄宿制学校校长远程专题培训网上学习,我得到了很大启发,也反思了我们工作中存在的问题。我认为,在学校安全教育工作中,我们应采取以下措施,从而保障师生安全,维护正常的教育教学秩序。

重防范、多教育,尽量把一切安全隐患消除在萌芽状态。

建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全工作列入各位领导教师的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度。

(签订责任书。学校与各班主任层层签订责任书,明确各自职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容。做到职责明确,责任到人。

(建立学校安全意外事故处置制度。学校建立事故处置领导小组,制定意外事故处置预案制度。

3、齐抓共管做好预防?作为学校的领导,对学校可能发生的安全事故要有充分了解,对学生进行安全知识宣传。开展各种各样的教育活

动,利用班会、团队活动、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒、防校园暴力等安全知识和技能教育。使学生对安全事故有充分的认识。提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。校园安全学习心得体会总之,只要有我们每一位领导教师的共同努力,社会治安机关大力支持,留心每一处安全隐患,真正做安全教育工作的有心人,我们的下一代就能健康成长,学校教育工作就能正常进行,我们的社会就会更加和谐、稳定。

基层工作心得体会 篇10

由于降雨在时空分布上不适性和供水设施的供水能力的有限性,不能满足工农业,居民生活和畜牧用水需求,干旱灾害便成了自然灾害中最常见的一种,它发生频率高、范围广、损失大,研究如何有效抵御干旱灾害并达到低成本,具有十分重要的意义。

人们为战胜干旱灾害,历经了数千年的努力,修建了大量的水利设施,积累了丰富的抗旱经验和方法,也经历了许多教训。本文就农业抗旱如何科学部署,实现低成本抗旱作一些探讨。

一、农业干旱灾害的特点及成因

农业干旱灾害几乎年年发生,只是干旱程度和损失不同而已,旱灾是一片,造成农作物部分成灾,绝收,这主要是由于降雨和农作物各生育期需水的不一致性,如我国南方的秋旱是典型的、北方的春夏旱是典型的,这季节正是温光充足,利于农作物生长,但南方秋季少雨,北方春夏少雨造成旱灾。供水设施设备供水能力有限,不能满足作物各生育期需水。以粮为主,农作物种植结构不合理,水源不足的地方没有改种耗水少的农作物而造成干旱灾害损失。

二、抗旱经验和教训

在抗旱工作中积累了很多成功的经验,如团结抗旱,一把锄头放水,先下游、后上游;先远水、后近水;先活水、后死水;先生活、后生产,人工增雨,调整种值结构,发展耐旱作物等避灾农业。在节水灌溉技术中有控水灌溉、滴灌、喷灌、畦灌、渗灌等,为抗旱夺丰收发挥了重大作用。

但也有很多教训和失误,一是抗旱设施设备建设中经济效益分析不科学、不合理,投入过大,运行费过高,如一些大宗低价格、低效益的农产品,盲目发展滴灌、喷灌等高投入高运行费的灌溉技术等。二是不计成本不保农民生活用水,牲畜饮水和消防用水,一味强调灌溉保苗,保粮食丰收,甚至三级、四级提水灌溉保苗,最后水源枯竭,苗没保住,连农民房前屋后的小塘小坝里的水都用干,造成人畜饮水困难。有些年份,即使保住了苗,成本很高。农民增产不增收,干旱季节也是火灾高发期,一旦失火,无水救火。还有工业支援农业,用自来水灌田,撒水车送水灌田,发动干部、学生、解放军挑水灌田,帮助抗旱,所谓人定胜天,抗旱抗到天低头等作法。三是调度不科学,没有根据蓄水情况,合理计算可灌溉面积和天数,一味强调保全灌区、保下游,一遇持续干旱,都不能保住,前功尽弃,没有采取保一片,弃一片的办法。四是种植结构不合理,片面追求粮食生产,没有根据当地气象特征和水利设施状况种植耐旱作物等避灾农作物。

三、科学部署,低成本抗旱

转变观念,在科学发展观指导下,根据抗旱历成功的经验和教训,科学制订切实可行的长远规划方案和当前现有水利设施条件下的抗旱预案。

1、调查研究。摸清各区域的水源情况、种植结构、水利设施布局及灌溉能力。

2、根据调查情况,划分出有效灌溉区,易干旱区,干旱区。

3、根据各区域不同特点,制订抗旱预案,从长远规划,搞好灌区配套建设,提高渠系利用率,增加可用水量,新辟经济合理的灌溉水源,推广经济可行的节水灌溉技术,如控制灌溉技术等。

从近期考虑根据各区域的现状,分别情况采取措施,在有效灌区内,南方为例,可采取种稻一稻,在易受干旱区内调整种植结构,发展避灾农业,可采取稻一菜,或稻一旱经作,在干旱区采取旱经—旱经,还可退耕还林还草,发展食草畜牧业,如牛、羊等和种植中草药材,以留下足够的水用作人畜饮用。

4、在具体的抗旱指挥和协调过程中,要科学调度,要计算现有蓄水量,可供灌溉面积和天数,不要盲保全灌区面积,要保一片、丢一片。提水灌溉时,本着农民自愿,不要搞几级提水,费用太高不宜提倡。

总之,从实际出发,本着尊重客观规律,开拓思路、节约、高效的原则搞好抗旱工作是必要的。

基层工作心得体会 篇11

自内控合规经营各项制度的学习,开展了合规四讲,通过员工人人开口实讲,合规管理水平得到了前所未有地提升,同时也使我对合规有了更深地认识:

合规经营是银行防范操作风险的需要,是规范操作行为,防范违规违纪问题和案件的发生,全面防范风险,有效的合规经营能将风险消除于无形;合规经营是完善银行制度体系的需要,银行赖以生存的质量效益源于依法合规经营,源于生产质量和效益的每个环节,源于每个岗位的每个员工,银行的发展要以合法,合规为前提,才能从源头上预防风险;合规经营是银行实现发展目标的重要保证,是为了更好的促进业务发展。。

在发展和开拓业务与同业竞争中,只有遵循合规经营的理念提高管理质量,才能确保银行业务的经久不衰,在金融领域立于不败之地。

再次通过认真学习《员工从业禁止若干规定》和《柜面业务操作禁止性规定》加强了遵纪守法的自觉性,激发了遵纪守法的热情,提高了工作中的自律意识,做好风险防范,合规建行人人践行,合规创价值,加强合规操作不是空谈,我在工作中坚持按操作规程处理每笔业务,严格制度,学习文件,把习惯性的合规操作嵌入各项业务之中,让合规成为习惯,在工作中及时提出对异常业务处理的疑问,对自己经手的业务警惕负责,坚持规范的流程是是防范资金风险最有效的方法,并做到遵纪守法,严以律己,恪守职业道德做个遵纪守法的建行人。

相关文章

最新文章