医院健康教育工作计划

07-21

经过细致的分类幼儿教师教育网编辑为您整合了“医院健康教育工作计划”,建议您能够关注我们网站的最新动态以便随时掌握最新情况。为了让工作开展有序,我们的工作计划应该制定在开始工作之前。工作计划的制定可以让你更有条理地安排工作中的每一个步骤。

医院健康教育工作计划【篇1】

34号文件精神要求和创建文明城市动员大会要求,特制定以下我院创建文明城市健康教育工作计划:

一、指导思想

创建文明城市健康教育工作的指导思想是:

重要思想和党的xx大精神为指导,积极、全面、准确、深入地宣传创建文明县城动员大会精神,大力宣传创建文明城市的重大意义、总体要求和目标任务,宣传健康教育实际行动,着力营造全党动员、全民动手、人人参与的良好舆论氛围,教育和引导全院干部群众统一思想,狠抓落实,把力量凝聚到创建文明城市工作上来,推进医疗保健等工作的协调发展,努力把我县建设成为经济发达、环境优美、秩序优良、文化繁荣的现代文明县城。

二、总体要求

一是深入开展弘扬和培育民族精神,全面建设小康社会主题教育活动,增强全院干部职工社会主义、集体主义、爱国主义观念,强化爱我中华,爱我洛宁意识。引导干部职工克服消极颓废、无所作为的思想情绪,树立求真务实、勇于创新、勤于学习、乐于奉献的精神,把对祖国、对家乡的热爱转化到工作、学习中去,为加快全市经济发展提供精神动力。

二是围绕打造诚信医院,继续开展医德医风教育,加强职业道德和个人品德建设。坚决制止和杜绝各种不利于医院集体利益的违纪行为,保持良好的外部形象。持续开展健康宣传,发挥我院的专业特长,在日常工作中把正确的健康知识,保健理念,卫生常识带给广大群众,限度的作到以防为主,以治为辅。

三是倡导礼仪规范,树立文明形象。

在生活礼仪方面,要做到讲究卫生、体态端庄、穿着得体、相互礼让、尊老爱幼、邻里和睦等;在社会礼仪方面,要做到文明乘车、文明出行、文明就餐、爱护公物、保护环境等;在职业礼仪方面,要注重窗口单位仪态规范、服饰规范、语言规范建设,严格执行职业规范,切实做到服务热情,文明办公。

三、实施步骤

创建文明城市健康教育工作分三个阶段进行。

第一阶段:组织发动(9月27日10月8日)。根据宁爱卫

医院健康教育工作计划【篇2】

为了不断加强我县的疾病预防控制工作,逐步提高全体疾病预防控制工作者的综合素质和全县人民的健康意识,进一步搞好我县疾病预防控制人员和基层防保人员的教育培训工作,特制定我中心20xx年度健康教育工作计划:

一、组织领导

为确保我中心健康教育培训工作的顺利进行,及时召开站务会议进行了专题研究,确定由***同志分管此项工作,办公室负责组织开展,由***同志具体负责实施。

二、教育内容

1、《传染病防治法》、《食品卫生法》、《职业病防治法》、《公共场所管理办法》、《学校卫生工作条例》等各种卫生法律法规;

2、传染病的预防与控制、预防接种、结核病防治;性病、艾滋病、地方病、职业病危害及防治措施;学生常见病预防控制;

3、食品、饮用水卫生安全;食源性疾病与食物中毒;食品和公共场所卫生常识,如何正确选购食品和参与社会卫生活动等;

三、教育方式

1、结合“科技之春”、“3.15”消费者权益保障日、“3.24”结核病防治宣传日、“4.7”世界卫生日、“4.25”预防接种日、爱国卫生宣传月、“5.14”地方病防治宣传日、食品卫生法宣传周等各种重大卫生宣传节日,通过举办电视专题讲座、张贴标语、上街宣传、悬挂过街红、出动宣传车、散发传单等多种形式,并按月出1期黑板报,加强卫生法律法规、卫生防病常识的宣传教育活动,逐步提高全县人民的自我保健意识和健康防护意识;

2、组织工作人员深入到乡镇、村组、街道、学校等场所,开展卫生防病知识宣传,教育广大人民群众转变观念,改变不健康行为,逐步养成健康的生活方式。

3、加强本中心人员业务知识培训和法律法规知识培训工作,教育全中心职工自觉维护和遵守各种法律法规,严格执法。加强业务知识自学,积极参加上级组织的各种业务知识培训和法律法规培训,全面提高自身的综合素质;

4、认真开展基层防保人员的健康教育和业务知识培训,逐步提高基层防保人员的工作水平、业务知识技能和综合素质,保障我县疾病预防控制工作正常开展。

四、组织实施

1、各科室要严格按照本计划要求,认真加强自学,按照中心的安排部署,积极组织开展相关知识的教育培训工作;

2、年底由中心办公室对本年度各科室健康教育工作开展情况进行综合考核评估,书面总结报县卫生局,并针对工作中的不足之处,提出强化教育培训工作重点,制定下一年度的健康教育工作计划。

医院健康教育工作计划【篇3】


为了提高患者的健康意识和健康素养,我院特制定了一份全面的医院健康教育工作计划。本计划旨在通过生动的教育活动,向患者传授正确的健康知识和健康习惯,帮助他们更好地管理自己的健康。下面将详细介绍工作计划的内容和执行步骤。


一、制定健康教育内容的调查和分析阶段


在实施计划之前,我们将进行一次全面的调查和分析工作,以了解患者的健康教育需求和目前存在的健康问题。我们将通过问卷调查、小组讨论、以及医生与患者的交流等方式,搜集患者对健康教育的期望和需求。同时,我们还将统计患者各类疾病的发病率和病情控制情况,为后续的教育内容制定提供参考。


二、制定健康教育内容和形式


根据调查和分析阶段的结果,我们将制定适合患者需求的健康教育内容和形式。此阶段将从科学性、可操作性和患者参与度等方面进行考虑。我们将邀请医生、护士、疾病专家等多方面的专业人员,制作一系列的健康教育手册、宣传资料、视频讲解等,以帮助患者更好地了解自身健康状况,掌握正确的健康知识和自我管理技能。


三、开展健康教育活动


一切准备就绪后,我们将按照提前制定好的计划,开展一系列生动有趣的健康教育活动。这些活动包括讲座、健康沙龙、健康展览、体检、健康俱乐部等形式。通过这些活动,我们不仅可以传递健康知识,还能够为患者提供积极参与的机会,让他们亲身体验到改善生活方式对健康的重要作用。


我们还将积极与社区合作,开展社区健康宣传和义诊活动,为社区居民提供普及型的健康教育服务。这样不仅可以扩大影响范围,还能够提高社区居民的健康意识和健康素养。


四、评估和持续改进


在活动结束后,我们将对健康教育活动进行全面评估,并根据评估结果进行持续改进。评估内容将包括患者对活动的满意度、对健康知识的掌握程度、以及对自身健康状况的改善情况等。通过评估反馈和患者反馈,我们可以及时了解活动中存在的问题和不足,并加以改进,提高健康教育工作的质量和效果。


医院健康教育是一项重要的公共卫生工作,对于提高患者健康水平、促进社会健康事业具有重要意义。我们将充分利用医院内外资源,积极组织和开展各类健康教育活动,为患者提供优质的健康教育服务。相信通过我们的努力,患者的健康素养和健康意识将得到显著提高,为构建健康中国贡献一份力量。

医院健康教育工作计划【篇4】

1、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展步伐。

认真组织学习、贯彻党的xx大会议精神,与本院的实际结合起来,主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力,主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,树立勤俭办院的思想意识。

2、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。

我们将继续加强制度建设,加大人事分配制度改革,进一步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实现让病人满意这一根本。

3、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专科。

医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地,必须不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点项目依然放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市场,用特色专科去服务患者。加大特色专科规模建设,力争使其成为襄樊乃至鄂西北的品牌。

4、进一步加强内涵建设,重视人才培养,提高核心竞争力。

“人是生产力中最有决定意义的力量”。医院通过近几年的引进和培养,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。未来的时间里,我们将把培养重点从个别学科带头人,转移到优秀中青年骨干;对内增加凝聚力,对外增强吸引力,加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性,多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。

5、进一步抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体系。

“医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不可忽视的系统工程。20xx年,我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓,通过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好此项系统工程,使医院成为襄城区名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的“龙头医院”。

6、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素质。

医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点,医院将继续突出“以人为本”的原则,大力加强整体队伍建设,通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫,在细微处见精神,为病人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员工队伍。

7、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。YjS21.COm

采用信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基础设施之一,是医院的必然选择。是医院参与竞争和经营管理战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信息化建设要以满足需要为标准,构建医院信息化系统,使之成为管理科学化、现代化管理的一个重要手段,成为患者与社会沟通的交流平台。

我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的作风,为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力!以“更好、更快、更强”的发展为襄樊市的市民提供更优质的服务,为我市医疗卫生事业的发展注入新的活力!

医院健康教育工作计划【篇5】

xx年是加快实施发展规划的收官年,院党委以科学发展观统筹全局,贯彻落实党的xx大精神,坚持“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医院“又好又快发展”和“构建和谐医院”两大主题,以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点,紧紧抓住领导班子建设、党员队伍建设等工作重点,求得新突破,取得新成效,为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证,现就党委全年工作,特制定如下计划:

一、加强党风廉政建设,进一步建立健全惩防长效机制

在加快推进医院建设的同时,抓好作风建设,建设一支高素质的干部职工队伍,树立医务人员新形象是医院党建工作的一个重点。要以长效机制加强党员、干部和职工的教育管理与监督。

1、深入开展党风廉政教育。认真学习贯彻中纪委七次全会精神,按照上级纪检和主管部门的部署要求,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础,以学习宣传倡导的八个方面良好风气为重点,继续学习贯彻《党章》,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》,深入开展理想信念、党的光荣传统和优良作风和廉洁自律等教育,努力建设医院廉政文化,筑牢拒腐防变的思想防线。

2、切实加强党内监督工作。督促党员干部认真践行廉政承诺,加强对与党员干部作风密切相关的关键环节监督。进一步落实党员干部参加双重民主生活会制度,提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员活动,强化党内监督,发展党内民主,推行党务公开。

3、大力推进领导干部廉洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”,严格执行党员干部廉洁从医从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制,强化责任考核,严格监督,维护党的纪律,促进领导班子和党员干部廉洁从政,树立廉政形象。

二、加强党的思想建设,创建学习型医院、学习型党支部

党委、党支部要以学习实践科学发展观为经验,完善学习教育的长效机制,推动学习型党支部的深入开展,进一步增强党员终身学习、团队教育的理念,达到党员个人素质明显提高、党支部战斗力明显增强的目的。党委将从中发掘典型、总结经验,适时召开交流会,以利相互学习,共同提高

1、加党员干部队伍的教育培训工作,坚持做到医教研相结合,提高学习的效果。抓好中层以上干部领导科学和管理科学知识的学习培训,提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识,培养实事求是,联系群众,勇于开展批评与自我批评,保持清正廉洁的优良作风。

2、进一步抓好党委中心组的学习,努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习,将按照党委制定的学习计划,并结合本职业务和工作分工作出安排,保证内容、讲究方法、注重实效。坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。

3、进一步抓好党员和职工的学习,精心组织、周密安排好党员和职工的学习,并利用多种方式进行自学,寓学习于各种组织和活动之中。广大党员干部要学在前、用在前,作深入学习、持久学习的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为,激励广大职工开阔视野,启迪思维,解放思想,转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。

三、加强党的组织建设,提高战斗力和凝聚力

1、根据《党章》的要求,加强总支、支部班子建设。按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的原则,调整充实部分党总支、支部积极开展创建好班子活动,提高领导班子的战斗力和凝聚力。

2、按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。努力建设一支数量充足,质量优秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、考察,把好“入口”关,成熟一个发展一个。

3、进一步增强党支部的活力。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,要把创建先进党支部作为各项党内创建工作的主要抓手。党委要认真制定先进党支部创建标准和评价考核标准,各支部要认真制定工作计划和实施方案,组织学习动员,抓好落实。

四、深化创建和谐医院活动,营造和谐平安的医院环境

1、扎实推进文明创建活动。围绕和谐医院建设。进一步深化创建文明科室、文明窗口、文明班组等创建活动,以此统揽各项创建活动,继续开展“评选优秀党员”、“医护窗口服务标兵”等活动,大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神,培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以廉洁求和谐”的和谐理念,培育良好医院文化理念和精神,促进医院和谐持续发展。

2、开展“做合格共产党员”的主题教育活动,通过系(2019食品药品监督管理局工作计划)列活动,进一步深化党员教育,充分发挥党支部的先进堡垒和党员的先锋模范作用,在全院起到“点亮一盏灯,照亮一大片,树起一面旗,影响一大面”的作用。

3、开展比爱心奉献、岗位技能,强思想素质和业务素质为主要内容的“双比、双强”活动,引导广大党员在医疗护理、行政后勤等各项工作中充分发挥先锋模范作用。

5、扎实开展医德医风规范宣传工作,建立健全医德医风规范的考核档案,把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合,使遵守“医德医风规范”成为硬约束,成为广大医务人员的行为规范和从业守则。

五、加强对工会、共青团和妇女工作的领导,充分发挥群团组织的积极作用

要加强对群团组织的领导,推进医院文化建设,努力提高医院核心竞争力。充分发挥工会、共青团等群众组织的作用,要不断丰富群众政治文化和精神生活,从医院精神文化、制度文化、形象文化、廉政文化、娱乐体育文化等方面打造医院文化精品。积极组织工会、共青团、女工委结合各自工作特点开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动,引导广大干部职工积极投身到健康有益的文化活动中去,发挥他们的聪明才智,自觉献身医院事业的改革发展。

在不断的发展中,医院近年来取得了很大的工作成绩,在今后的工作中,我们还将会继续不断的努力。医院党委将继续以人为本,狠抓队伍建设;牢记服务群众,奉献社会的宗旨,突出重点,狠抓服务承诺;树立科学发展观,以求真务实的工作态度做好工作,为社会提供优质高效的服务,为医疗行业建设做出自己应有的贡献。

医院健康教育工作计划【篇6】

根据xx市卫生党工委x年工作要点以及xx市卫生局x年工作任务书的要求,结合我院工作实际,现将x年党委工作安排如下:

一、指导思想和工作目标

深入学习和全面贯彻落实党的xx大精神,坚持以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕市委“2258”工作思路、加快“两区”建设的有关要求和我市卫生中心工作,积极推进医药卫生体制改革,强化责任、转变作风、提高效能,将思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设融入医疗卫生建设之中,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为推进医疗卫生事业跨越式发展提供有力的思想组织保证。

二、认真落实医疗工作重点任务

(一)深化改革,巩固医改成果。按照党的xx大提出的为人民健康服务的改革方向,以实现人人享有基本医疗卫生服务为目标,进一步深化医药卫生体制改革。探索建立现代医院管理机制,使各项便民、惠民措施制度化、机制化,不断提高医疗服务与管理水平。巩固医改成果,在人事分配制度方面取得新突破。进一步完善以服务数量、质量和群众满意度为核心的绩效考核评价体系,更加注重服务质量、效益和内涵,提高服务满意度。加强基本药物使用和监管,推进国家基本药物制度和药品“三统一”政策的实施。

(二)积极完成基本医疗和公共卫生任务。进一步深化“一门三牌”改革,切实发挥辖区医院和社区卫生服务中心职能。加快社区服务站标准化建设,不断改善服务条件,完善服务体系,转变服务模式。认真完成我院承担的“六免一救助”任务,积极参与艾滋病关怀救治工程,建立远程诊病系统网点,继续做好对口支援乡村的工作,加大力度。

(三)加强医院管理,提高医疗服务质量。认真做好医疗质量管理、医疗费用控制、抗菌药物使用、临床路径、院感等工作。加强业务培训,促进对外技术交流合作,以及重点专科建设和发展。加快以电子病历、门诊电子工作站为核心的医院信息化建设。探索实施“先诊疗,后结算”工作,完善便民措施,不断优化服务流程,改善医疗服务环境。

二、全面加强党组织建设

(一)加强学习型党组织建设。强化中心组理论学习制度,多渠道开辟学习方式,拓展学习内容,营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。发挥领导干部的带学促学作用,健全领导干部述学、评学、督学制度,推动建设学习型领导班子。组织做好十八精神的宣讲工作,引导干部职工认真学习掌握党的xx大精神的丰富内容和深刻内涵。

(二)加强领导班子建设。领导班子要结合党的xx大精神、自治区十一次中国共产党全国代表大会和xx市第十三次中国共产党全国代表大会精神,深入实施市委政府“2258”工作思路。班子成员要认真学习贯彻中央政治局改进工作作风、密切联系群众八项规定、关于历行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神、市委33条细则和卫生党工委7条规定,使工作作风有一个新的明显转变。坚持密切联系群众,领导干部要经常深入一线科室,帮助科室解决实际困难。强化党组织民主集中制建设。党政一把手要带头履行职责,严格执行党委会、行政会议事工作制度,认真落实“三重一大”(重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用)党委(支部)决策制度。进一步完善党务、政务(院务)公开制度,推进用制度管权、管人、管事的工作机制。

(三)加强干部队伍建设。深化干部人事制度改革,认真落实干部选拔任用四项监督制度。加强对财务、基建、药剂、信息、采购等重点岗位人员的轮岗工作。加强干部的日常管理,完善绩效考核,有效发挥考核工作的激励作用。年终开展全院中层干部年终述职和民主测评工作,对干部进行全面的考核评价。

(四)加强党的基层组织建设。认真落实党员教育管理制度、党务政务公开制度、党费收缴使用管理制度、党内统计制度、党性分析评议制度、党员联系群众、评先表彰等基本制度,进一步完善和规范组织生活制度,丰富组织生活,增强组织活力。建立党员领导干部及党支部书记双向述职制度,抓好落实。巩固发展“创先争优”和基层组织建设年活动成果,深化“党建月”活动。引导各基层党组织和党员干部强化服务群众的服务意识。落实公立医疗机构与民营医疗机构党建联系点制度,继续做好选派党建指导员到民营医疗机构指导党建工作。

(五)加强宣传工作。紧密围绕x年市委工作要点、工作报告和区市卫生工作要点,通过新闻媒体、科室宣传栏、展板、义诊等形式积极开展宣传活动,及时反映医院工作动态和医务工作者的良好精神面貌,引领全体医务人员的价值取向和职业追求,正确把握舆论导向,做好舆情分析工作。开展评优树先活动,认真做好“凤城名医”、xx市第三届“十佳医生十佳护士”推荐评选工作,大力发掘、树立和宣传一批立足岗位、无私奉献的先进典型。加强与媒体和公众的沟通联系,引导社会尊重医学规律,理解医务人员,形成良好的社会舆论氛围。

(六)加强统战、工青妇和老干部工作。定期联系民主党派,及时通报本院医疗卫生工作及重点工作进展情况、及本单位重大工作,接受监督。加强工会工作,不断完善职代会制度建设。继续深入开展青年志愿者服务活动和争创各级“青年文明号”活动。加强妇委会自身建设,维护女职工合法权益。加强老干部管理工作,落实好老干部的政治待遇和生活待遇。

三、加强党风行风建设

(一)落实党风廉政建设责任制。认真贯彻落实中央、自治区、xx市三级纪委关于党风廉政建设各项政策。落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律有关规定,开展“学党章、守纪律”主题教育活动。完善廉政风险防控机制,认真落实《关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定》,建立健全权力运行监控机制。加强对执行制度和效能情况的监督检查,坚决查处和纠正违反纪律的行为。加大党务政务公开,巩固深化“阳光处方”活动。落实《医疗机构从业人员行为规范》。认真贯彻落实党内监督条例,加强对领导班子和领导干部对权力运行的重点环节和重点部门的监督,进一步规范权力运行行为。提高民主生活会和党员领导干部双重组织生活会的质量。

(二)狠抓行业作风建设。改进工作作风,提升干部职工职业道德素质,开展“思想纪律作风整顿”活动,增强干部职工的宗旨意识、服务意识、责任意识。健全患者满意度调查和出院患者回访制度,大力推行医疗纠纷第三方调解机制和医疗责任保险制度,深化民主评议医院行风活动,全面提高群众满意度。不断优化门急诊环境和服务流程,全面推行预约诊疗、便民门诊,切实改善患者就医感受。畅通信访举报渠道,认真接待、受理投诉和信访,继续开展查处“红包、回扣”等违纪违法行为活动。严格执行药品“三统一”政策,全面落实国家基本药物制度,积极推进临床路径和单病种付费等工作,有效控制了医药费用不合理增长,减轻患者经济负担,把解决人民群众看病难、看病贵问题作为行风建设的重要内容抓好抓实,提高服务质量和服务水平,树立医疗队伍新形象。

四、加强行业精神文明建设

(一)提升精神文明创建水平。落实市委市政府各项创建任务,认真完成“文明单位”的各项指标任务,确保顺利通过是市文明委对我院“文明单位”的复查考核验收。坚持开展创文明行业、创文明科室以及创建“职工之家”、“创双优”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等活动,使创建工作常建常新。深入开展学雷锋志愿服务和“三关爱”志愿服务活动,使全体医务人员牢固树立“为人民服务”的核心价值观。实施“美丽”工程,在医院服务窗口实行规范化、标准化服务,确保做到“三有”、“三优”和“三公开”,实现无障碍化设施服务,不断优化服务环境。深化“日行一善”活动,加大“道德讲堂”建设力度。

(二)加强医院文化建设。加强医院文化建设,大力开展具有医院特色的丰富多彩的职工文化活动,增强职工凝聚力和向心力。坚持以社会主义核心价值体系为引领,紧紧围绕“两个意识”(“全心全意为人民服务”的宗旨意识和“把社会效益放在首位”的公益意识)、“一个中心”(以病人为中心)和“两个素质”(专业素质和职业道德素质),组织开展系列文化活动,将社会主义核心价值体系的基本内容,融于各项文化活动之中,在全院形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量的医疗卫生职业道德规范。

五、抓好人才队伍建设

立足本院医疗业务发展的需要,进一步推进人才培养、引进和使用工作,构建科学合理的卫生人才梯队。拓宽专业技术人员培养渠道,增进与区市医疗机构的技术交流,培养现有卫生人才,用足用好用活现有人才。并通过人才引才、公开招聘等方式,完善各类人才储备,充实医疗队伍,改善人员结构。

医院健康教育工作计划【篇7】

一、健康教育培训计划及内容

1、职工权益保证及相关知识培训。

2、劳动人事政策法律法规及相关知识培训。

3、临床常见药物中毒急救。

4、心肺复苏急诊急救培训。

5、精神分裂症防复发知识培训及临床用血相关知识培训。

6、社会适应及心理健康知识培训。

7、流感及相关知识培训。

8、精神科疾病临床诊断治疗。

二、方法

1、医院和病区设立健康教育宣传栏,读报栏,并有相应图片,并定期更换。

2、门诊候诊大厅设有多媒体,播放健康教育相关知识。

3、利用院报宣传教育,定期分类发放到临床科室。发放健康教育宣传资料。

4、医护人员从患者入院开始,向患者及家属开展候诊、就诊、住院相关知识宣传。

5、各部门,各病区及公共场所设置禁止吸烟标志,并确定专人管理,杜绝地面烟蒂,无吸烟者。

我院将继续按照创卫的工作要求,有计划、有目的地抓好健康宣教工作。

医院健康教育工作计划【篇8】

一、指导思想

孩子健康教育是孩子教育整体结构的重要组成部分,也是健康教育的基础。本学期,根据《幼儿园教育纲要》,结合本园实际,针对孩子年龄特点,我们将积极开展身体保健和身体锻炼活动,养成良好的个人生活、卫生习惯,形成初步的健康意识。

二、目标:

我园以培养孩子活泼、健康为主要目标,使孩子能够在幼儿园的学习生活中学会必要的卫生、健康知识,逐渐学会保护自己。

1、生活习惯:知道盥洗的顺序,初步掌握洗手、洗脸的正确方法;会用手帕、纸巾擦眼泪、鼻涕;遵守幼儿园的生活作息制度;有个人卫生、生活环境卫生的初步意识。

2、饮食与营养:会自己用小勺吃饭,保持桌面、地面的整洁;知道饭前洗手;爱吃幼儿园的饭菜,不挑食,细嚼慢咽;主动饮水,按要求取放茶杯。

3、人体认识与保护:进一步认识身体的主要外部器官,知道名称;愿意接受疾病预防与治疗。

4、保护自身安全:了解玩大型玩具、坐自行车时的安全常识;懂得不把异物放入耳、鼻、口内。

5、身体素质和活动技能:练习走、跑、跳等基本动作;学习简单体育器材的使用方法;形成活泼开朗的性格。

6、基本体操练习:保持正确的身体坐、立、行姿势;学习一个跟着一个走;练习模仿操;爱做体育游戏,遵守游戏规则;感受体育活动的愉快。

三、具体措施:

(一)树立正确的指导思想

1、教师要树立正确观念,培养身心健全的孩子,也是一个"愉快"、"主动"、"大胆"、"自信"、"乐于交往"、"不怕困难"的孩子。

2、在孩子的一日生活中充分发挥孩子自身的主动性和积极性,努力将孩子的兴趣与必要的规则相结合,孩子在宽松的环境中尽早建立起各种良好的健康行为。

(二)设计多样化的健康教育形式与途径

1、幼儿园健康教育应与日常生活中的健康教育相结合,集体教育、小组活动与个别交谈相结合。

2、教师要尽量多与家庭、社区密切合作,综合利用各种教育资源,共同为孩子的发展创造良好的条件。本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持、和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。

3、重视到幼儿园课程的潜在影响,环境是重要的教育资源,应通过环境的创设和利用,有效地促进孩子的发展。

4、在孩子健康教育实施中,不仅要重视幼儿园物质环境的创设,而且应重视幼儿园心理环境的创设。了解孩子身理和心理的需求,购置了大量的孩子可选择的活动器材,以此来引导、鼓励孩子大胆、积极地参与活动,培养了孩子大方友善的交往能力。

(三)实施适宜的教育方法。

1、给孩子自由选择、讨论、合作的空间,让孩子在愉快的游戏活动中锻炼身体,锻炼意志。

2、在加强孩子体能活动,增强孩子的体质的同时让孩子拥有健康的心理。如:开展"我是小值日生"的活动,让孩子主动作好值日生工作,培养了孩子良好的生活习惯、卫生习惯;开展"我是交通警察"的活动,加强孩子的自我保护意识及安全教育,避免了孩子安全事故的发生。

(四)、具体活动安排如下:

1、上好健康教育课:严格执行《中小学健康教育指导纲要》的要求,

全面按照"五有要求"(有教材、有计划、有教案、有教师、年终有考核)上好健康教育课。健康教师认真备课,写好教案。

不同年级组开展的健康教学活动应根据主题和不同年龄阶段孩子的特点,实施以下内容:

适应集体孩子心理方面如爱上幼儿园、老师喜欢我、学会交朋友、衣家亲、关心爷爷奶奶等

2、开展健康知识宣传活动:

充分利用家园联系栏、幼儿园宣传栏、健康教育简报等形式向家长、孩子宣传卫生保健知识、疾病预防知识,提高大家的健康及防病意识。组织全园教师学习《幼儿园卫生保健常规》《传染病防治法》、《食品安全法》等相关法律法规,规范幼儿园卫生、健康教育工作;充分利用各种节日如"3.3"爱耳日,"5·20"营养日活动、"9·20"爱牙日活动、"12·1"艾滋病防治宣传日等进行专题宣传活动。

3、规范户外活动及体育锻炼管理

体育锻炼是增强孩子体质,促进孩子生长发育有最效的方法,我们将严格遵守《幼儿园教育纲要》要求,保证孩子每天有两个小时的户外体育活动,把出操时间与日常逃生演练相结合,为各班级规定出操路线、出操时间,要求各班级在规定时间内按规定路张到达集合地点,积极熟悉疏散路线。

户外活动时间规定为有组织的体育锻炼或者体育游戏,要有教案、有计划、有活动效果记录,各年级组每月确定一项体育锻炼项目,月底进行评比,学期末根据《国发体质测定标准手册(孩子部分)》对孩子体质进行测量,并把成绩记入孩子成长档案。

医院健康教育工作计划【篇9】

大力开展全民健康教育,是提高国民素质的重要内容,是搞好卫生防病、康复保健、保护人民健康的重要措施之一。为全面贯彻落实《东营市健康教育工作制度》,结合创建“无烟医院”等活动,进一步做好健康教育工作,提高我院的健康教育工作水平,特制定20xx年度健康教育工作计划如下:

一、围绕医院工作开展各项健康教育工作。

二、做好健康教育宣传。

三、进一步加强医院相关人员有关传染病特别是手足口病等的防治知识培训和宣传。

四、结合“世界防治结核病日”、“世界卫生日”、“国际爱牙日”、“世界无烟日”、“世界糖尿病日”、“世界艾滋病日”,开展各种各样的宣传工作。

五、利用《院报》、网站等,积极宣传健康教育知识。

六、将戒烟工作作为医院健康教育的重点,积极创建“无烟医院”活动。

七、各临床及健康教育相关科室努力做好健康教育工作的协调和管理,随时根据各科室住院病人病种组成及健康教育工作内容及工作安排,及时制定健康教育工作重点宣传内容(编写印制健康教育手册、宣传单、健康教育处方及写字板等)并传达到相关人员认真组织实施;重点科室的重点健康教育题材要制成宣传版面悬挂,以使其健康教育知识普及。

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