关于发展的演讲稿

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关于发展的演讲稿(篇1)

尊敬的各位领导,各位嘉宾,大家好!

今天,我非常荣幸能在这里就精河的发展向大家汇报。精河位于新疆维吾尔自治区北部,是一个历史悠久、风景秀丽、资源丰富的地方。近年来,随着国家经济的不断发展以及西部地区开发的全面推进,精河的发展也迎来了重大机遇。在全市和全县领导的正确指导下,精河积极抓住机遇,在经济、文化、环保等各个方面取得了显著进展,为全县经济的发展做出了重要贡献。

首先,我来谈谈经济方面的发展。过去,精河的农业占主导地位,但随着城镇化和工业化的进程,精河正在从传统的农业经济向现代工业经济转型。目前,精河已经形成了以铝材产业、化工产业、热电产业为代表的比较完善的工业体系。在产能方面,经济发展蒸蒸日上,铝材产业年产量已经达到9万吨以上,年创收益近10亿元,成为精河重要的支柱产业之一。另外,化工产业也取得了长足进步,公司年产值已经超过了5亿元。除此之外,还有20多个小微企业,正在不断发展壮大。不仅如此,为促进区域工业的发展,我市还建设了新型工业园区,为企业提供了完善的服务环境和便捷的交通网络。在未来,我们还将继续加大产业发展的力度,不断提升产业链的扩张度,推动产业持续稳步发展。

其次,我来谈谈文化方面的发展。社会文化是我们的精神财富,也是我们生产生活的有力保障。在此,我们认真贯彻落实党的文化方针,积极推进文化建设。在宣传方面,我们组织学习中国传统文化,积极发扬昆曲、说书、蒙古式舞蹈等民族文艺,增强人们的文化认同感和自尊心。在文化设施建设方面,市政府还投资数千万元建设了80个文化活动场馆,其中包括文化广场、博物馆、图书馆,为市民提供了更多的文化场所。目前,精河市警方还创建了“网格化人情民意服务平台”,为市民提供服务及互动。

最后,我来谈谈环保方面的发展。环境美丽、资源有限、生态优良,是各地发展的基础保障。精河市把环境问题作为一个重大问题来对待,在统筹资源和市政基础设施建设的同时,积极推广节能减排和污水治理等环保技术,不断完善环保工作。在这里,我向全市广大环保工作者表示衷心的感谢和崇高的敬意!在企业建设方面,我们还会对生产行业进行监管,确保企业合法生产同时不强化大气和土壤等对环境的负面影响。在农业方面,我们还将加强农业的可持续发展,提升农业生产效益和资源利用效率。

以上就是我关于精河发展的汇报,我们愿意与全县志同道合的人一起努力,用雄厚的实力、广泛的渠道、热情的心态,共同推动精河的繁荣发展。感谢大家!

关于发展的演讲稿(篇2)

从国内外发展实践来看,经济发展与民生改善的关系十分密切。没有经济发展,不可能有民生改善;没有民生改善,经济发展也将停滞不前。二者相互支持、相互促进,就像硬币的两面,存在于一个整体之中,谁也离不开谁。但有人错误地把二者对立起来。比如,有人认为财政资金有限,民生领域投入多了,经济领域投入就会相应减少。有人认为强调民生改善相当于“养懒汉”,必然会产生“福利依赖”,造成经济发展效率低下和不可持续。这些观点片面强调经济发展优先,对民生改善的作用认识不充分,因而是不科学的。

事实上,民生改善对经济发展具有重要的托底作用和促进作用。比如,在我国经济发展新常态下,中央之所以提出“社会政策要托底”,就是要通过实施民生改善政策,编织好民生保障网,托基本民生和社会稳定之底,缓解经济转型升级带来的社会压力,促进经济持续健康发展。不仅如此,让社会成员公平分享改革发展成果,还能调动其积极性、主动性和创造性,提高劳动生产率;释放潜在消费需求,促进消费升级,提高经济发展的质量和效益;在更高水平上回应社会需求,还有利于促进社会治理创新,进而推动经济发展。可见,社会政策与经济政策协同发力,比经济政策单一发力效果更好。因此,应跳出经济来看经济,推进经济发展与民生改善良性循环。从我国当前发展实际看,实现经济发展与民生改善良性循环需要重点关注以下几个方面。

促进劳动者就业和经济参与。提高社会成员适应市场变化的能力是促进经济发展、扩大就业、消除贫困以及缩小贫富差距的关键。为此,需要加强对劳动者的教育培训,提高他们的知识技能水平和就业能力。同时,不断增加广大劳动者的经济参与机会,在就业政策、教育政策、扶贫政策等方面向困难群众倾斜,重点开发以社区为基础的支持性就业项目,满足困难群众的就业需求。

引导形成积极的社会心态。市场经济发展必然会不断打破原有利益分配格局,带来社会资源和财富分配的变动、人们社会地位的升降以及利益的分化和利益主体的多元化。这使得地区间、城乡间的收入差距更加凸显,一些群众因预期得不到满足而产生非理性心态,放大经济社会发展中的问题。对此,需要在全社会倡导平等、包容、理性的文化氛围,引导人们及时调整心理预期,形成应对发展变化的积极社会心态。

阻断贫困代际传递。在加强物质扶贫的同时,更加注重教育和智力扶贫。通过加大对贫困地区教育和医疗的财政投入,完善关于增加收入、加大教育培训力度、提升社会保障和医疗卫生服务水平等的政策措施,切实提升贫困家庭人力资本,避免贫困代际传递。

关于发展的演讲稿(篇3)

综合部既是综合管理部门,又是具体的办事机构,既要协调方方面面,又要服务上下左右,工作关系千丝万缕、错综复杂,担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁琐工作,处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位,这就要求综合部工作人员具有较高的政治敏锐性、较准确的预见性,较丰富的工作经验。

当前,车辆公司体制改革的不断深入,进一步要求我们综合部门必须解放思想,拓宽工作思路,转变工作方式,创新工作途径。适应经营工作发展的需求。

工作创新源于理念创新,实践证明,综合部成功有效的工作方法是在总结经验的基础上,不断完善和提高的。当前更需要针对新情况、新问题,树立以服务于公司生产经营工作为中心、以人为本、认真贯彻全局多元会议精神,弘扬传统与开拓创新相结合的新型服务理念,以创造性思维去思考和实践,不断提高执行力和整体工作水平。

创新服务理念就要转变思维方式,从原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办、怎样办好”的方式转变,围绕中心工作,做好工作计划,有安排、有落实、有督查、有督办,保证工作有条不紊,落到实处。

创新服务理念还要强化效率意识。综合部是一个经营单位的核心部位,每个人员工作效率的高低对于整个单位工作的成效起着决定性的作用。因此,综合部人员必须增强时间观念,保持高节奏运转的工作态势,强化雷厉风行的效率意识,不断降低各项服务工作中人、财、物的成本,营造严谨求实的工作氛围,真正把综合部的工作提高到一个新的水平,实现效率和效益的有机统一。

创新服务理念还要强化协调意识。协调的目的在于统一认识,统一步调,严格纪律,帮助领导解决日常工作中出现的扯皮、推诿现象,提高工作效率,确保工作顺利实施。

重点是突出服务的超前性、全局性和针对性,实现服务方式的三大转变:首先是由被动服务到主动服务转变。“凡事预则立,不预则废”,综合部应立足于对事物发展的超前把握,对有关工作早考虑、早研究、早动手,努力在被动中争取主动。尤其应当在增强政治敏感性上体现主动服务,在重大问题上发挥主心骨作用;在增强工作的计划性上体现主动服务,做到长计划、短安排,计划性和灵活性相结合;在增强辅助决策的科学性上体现主动服务,为领导决策提供充分、准确的依据。

其次是由决策的单项服务到决策全过程的服务转变。综合部的服务工作不能只为决策提供单项服务,还应该体现在决策前、决策中、决策后服务的全过程。决策前要拿出高质量的参谋预案,准确、及时、全面地向上级反映情况,提供决策建议;决策中要进行高水平的综合协调,理顺各方面的关系,严格把好决策中的各个关口;决策后要高效率地抓好贯彻落实,使上级决策变成各部门和广大干部群众的实际行动。

第三是由一般性服务到优质服务转变。优质服务应当是一流的服务,优质服务不仅仅体现在上传下达、办文办会上,更应体现在推动科学决策、完善决策上,体现在当高参、设大谋上。要把服务于全局的中心工作和服务于干部群众作为工作的出发点和落脚点,把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,做到调研围绕中心转,协调围绕领导转,服务围绕大家转,信息围绕决策转,从而使工作目标更明确,重点更突出;要紧紧围绕公司的总体部署和中心工作,狠抓那些带有全局性和根本性的问题,把领导关注的问题、群众关心的问题找准,并提供切实可靠的.解决预案,促成问题的解决。特别是要善于突破原有的思维定式以及传统观念的束缚,做到能办大事,会办难事,敢办新事,创造性地开展工作,为领导排忧解难。

服务机制的创新,是综合部工作创新的重要内容。综合部要从建立和完善各项工作流程、标准和规范入手,进一步理顺关系,形成统一协调的工作程序,做到事事有人管,人人有专责,使每一项工作落到实处。创新服务机制,必须处理好两个关系。

首先是全面与重点的关系。综合部工作无小事,不可出现一点纰漏和闪失,综合部工作人员要有大局意识、全局意识,必须以高度负责的精神做好每一项工作,高标准、严要求地处理好每一件事情。同时,又要抓住主要矛盾和重点工作,在工作精力、力量配备上有所侧重,花更多的精力搞好政务服务,这是综合部工作的重中之重。

其次是对上服务与对下服务的关系。对上级服务和对下级服务是一致的,都是综合部的重要职责。在为上级服务的同时,更应突出为中层、为职工服务,这也是改进工作作风的必然要求。综合部的工作人员要带头实践“五个概念”,对上,要尊重而不盲从;待下,要以礼、以诚相待,不要盛气凌人,欺上瞒下;其次要协调好内外关系,外求支持协作,内求团结向上。要重视同上下级加强联系和沟通,通过信息反馈、工作交流、请示报告等向上汇报工作;要通过深入基层、调查研究、工作指导等形式多接触基层的同志,多了解他们的疾苦,并力所能及地为他们解决实际问题。

我坚信,新的一年有公司领导班子的正确领导,有主管领导的支持理解,由各部门的通力配合,我们综合部一定能够在三个创新上有所突破,一定能够进一步发挥好服务、协调、参谋、管理的职能作用,为公司实现发展目标作出积极的贡献。

最后,我也借此机会代表我们综合部全体人员,向一直关心、理解、支持、帮助综合部工作的各位领导和各部门同仁表示衷心的感谢!

谢谢大家!

关于发展的演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导、各位嘉宾:

首先,我代表医院全体员工向各位领导和嘉宾表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!感谢各位对我们医院的关心和支持,感谢各位同仁的辛勤付出!今天,我们在这里举行的“医院发展领导发言”活动,旨在总结过去的成绩,展望未来的发展,为我们医院的发展制定可行的发展计划。

我要说的是,我们医院成立以来,不仅在医疗方面一直保持着领先优势,而且在管理、科研、资讯、服务等方面也一直走在前列。这离不开各位领导的正确方向和全体员工的辛勤努力。在这里,我要向各位领导和全体员工表示由衷的感谢!

近年来,经济的快速发展和人民对生活质量的要求不断提高,加上人口老龄化的趋势,我们医院在不断地发展和扩大服务范围的同时,必须保持发展的活力和动力。面对市场竞争的严峻形势和各项工作的压力,我们必须接受新知识、熟练新技能、开拓新思路。医院发展必须不断探索,不断创新,才能赢得市场占有率和赢得人民的信赖。

为此,我们医院领导班子提出了一系列医院发展规划。首先,医院要进一步整合现有人力资源,不断提高医疗专业技能和管理水平。其次,加强与社区卫生站、基层医疗机构、健康管理机构等的配合,建立举世闻名的、具有特色的医疗卫生服务体系。另外,为了适应人民日益增长的医疗需求,我们还计划开发多项新的医疗服务,例如,心理健康、营养保健、家庭医生、产科等等。最后,我们还将加强医院宣传工作,积极扩大医院的知名度和影响力,从而吸引更多的人才和客户。

各位领导、各位嘉宾,我们坚信:只有在各位领导的正确引导和全体员工的共同努力下,我们的医院才能更好、更快地发展。四面楚歌的时候,我们要发扬团队精神,共克时艰。同时,我们也应该不断地探索、开拓,在原有的基础上有所突破,打破常规的束缚,追求更高的目标和更远的前程。让我们携起手来,共创医院发展的美好未来!谢谢!

关于发展的演讲稿(篇5)

村支书为村发展发言稿

尊敬的村民们,大家好!我是贵村的村支书,今天在这里向大家发表一下我的看法和建议,希望能够为村庄的发展做出一些贡献。

首先,我想谈谈我们村庄的现状。我们的村庄,地处偏远山区,交通不便,经济发展困难。大多数村民以农业种植为主,生活水平较低,很多人还存在贫困和困难的现状。再者,我们的村庄在基础设施建设方面,存在一些缺陷。水、电、路等一些基本设施还需要进一步改善和提高。

但是,我们的村庄优势也很明显。我们的村庄自然景观优美,空气清新,是大型旅游公司关注的宝地。我们也有有些人在外面做生意,渴望回到家乡创业投资。这些都是我们村庄的潜在优势,我们应该很好地利用这些资源,推动我们的经济社会发展。

在目前的形势下,我们村庄的发展还有很多需要加强和完善的地方。建设我们自己的品牌、发展旅游是村庄的重点方向。首先,我们应该充分利用优美的自然环境,发展旅游业。可以规划建造旅游景点,如乡村旅游度假村、温泉、骑马、野营、康养,也可以在村民自有的土地上加上一些绿化、休闲区,如游乐场、公园。如果具有文化特色或历史悠久的地方可多开发一些历史文化旅游项目,如创办博物馆、古剧场;积极推广农家体验项目、特色餐饮等,让游客留连忘返。此举十分有利于扩大村庄的知名度,增加经济收入,减轻家庭贫困负担,为村民创造更多就业岗位。

除了旅游业外,我们还应该积极发展农业现代化。要采取先进技术,推广优质品种,建设现代化农产品加工和仓储设施,加快村庄的农业产业化步伐,推动农村增收、改善农民生活水平。加快村民提前脱贫、合作社组织、家庭农场等现代观念,实现村庄的“富民理念”。

同时,我们要加强村庄基础设施建设,促进产业集聚和城乡联动。重要的道路应该有足够的规模和连通性。同时,在教育、医疗和社会保障方面也应该更加注重。尤其是为了加强教育,儿童必须获得更好的教育和更好的环境,不仅可以帮助他们更好地发展,同时也可以帮助家庭摆脱困境,提高家庭财务状况和生活水平。

最后,我希望所有村民们能够加强团结和凝聚力,积极投身村庄发展。我们要相互协作,为村庄发展贡献自己的一份力量,为实现村庄的现代化和全面发展奠定坚实的基础。

谢谢!

关于发展的演讲稿(篇6)

各位老师:

随着经济全球化的推进,教师这一职业,已经逐渐告别“只要有知识就能当教师”的历史,开始由普通职业步入“需要有专业精神、专业知识、专业技能、专业自主权、专业发展能力”的专业化时代。教师专业化已经成为全球教师教育和发展的潮流和方向。有幸受培训学院邀请,下面我就“教师专业化发展之路”作一汇报,与各位同仁共勉。

一、教师专业化和教师专业发展

教师专业化是指教师职业具有自己独特的职业要求和职业条件,有专门的培养制度和管理制度,是教师专业水平的动态发展过程和结果,是教师成长和发展的本质。它包括重在奠基的师范学生阶段的专业化、重在适应的入门阶段的教师专业化和重在提高的在职阶段的教师专业化。教师专业化是职业专业化的一种类型,是教师个体专业水平提高的过程以及教师群体为争取教师职业的专业地位而进行努力的过程。包括三个层次一是指教师个体的专业水平提高的过程;二是指教师群体的专业水平提高的过程;三是指教师职业的专业地位的确立和提升的过程。三者紧密联系,相互促进,共同发展。教师专业发展则主要指教师个体的、内在的专业化提高。从广义的角度说,“教师专业化”与“教师专业发展”这两个概念是相通的,均指加强教师专业性的过程。但从狭义的角度说,他们之间还有一定的区别:“教师专业化”更多是从社会学角度加以考虑的,主要强调教师群体的、外在的专业性提升;“教师专业发展”更多是从教育学维度加以界定的,主要指教师个体的、内在的专业化提高。这两个不同的思维角度是随着教师专业发展研究进程而不断明晰。全方位的培训尤为重要,主要有:

前沿的、重大的问题,提高教师现代教育理论水平。应促使教师掌握学科前沿知识及发展趋势,通过案例引导教师将知识转化为智慧,将理论转化为方法,将学科知识、教育理论和现代信息技术有机整合。

集体备课、观摩研讨、新老结对、典型示范、评价激励等形式,营造敬业爱生、善于钻研、精益求精、争创一流的师风,促使教师更好地按教育规律办事,吃透课程标准,灵活驾驭教材,选好教学模式与方法,提高教育教学效益。

科研、电教和教师培训有机地结合起来,在开展学科教研活动中培训教师,使教研活动课程化、科研成果课程化,提升教师的研究水平和执教能力。

三笔字、普通话、科研能力等进行专项培训,为教师终身学习和发展奠基。

专业知识与学术水平、教育教学能力与教育科研能力等方面均有较大幅度的提高,在改革实践中发挥他们的骨干带头和示范辐射作用。

教师成长和发展的关键在于实践性知识的不断丰富和实践性智慧的不断提升,培训应强化教师的参与、体验和感悟,关注教师从教育理论到教育行为的转化过程,突出培训的先进性、针对性、实践性和实效性。

二、教育科研引领自身专业成长,勤学善思成就精彩教育人生

在我县教师“爱岗敬业”演讲会上我有这样一段话:“我的一生奉行高调做事,低调做人,尊重规律,善于创新”。“我是一位性格较为张扬的人,因为我的张扬,使我对工作有无穷的内动力,对生活有无限的希望,成就了我的事业;同时一定程度上也挫伤了我追求卓越的勇气,制约了我的进一步发展。我希望大家善待我的张扬,用一分为二的辩证观点看待我,用积极地态度对待我,让我的张扬科学使用,为xx的教育事业作出贡献”。

关于发展的演讲稿(篇7)

亲爱的同学们:

中国梦是国家情怀、民族情怀、人民情怀相统一的梦。国家好,民族好,大家才好。中国梦的基本内涵和目标追求,就是国家富强、民族振兴、人民幸福。这三者相互联系、相辅相成,包含全面建成小康社会目标,也包含建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的目标,还包含中华民族伟大复兴的目标,是凝聚全党全国各族人民的最大共识,具有强大感召力。

国家好、民族好、大家好,前提是国家富强、民族振兴,落脚点是人民幸福。每个人心中都有一个梦,都有追求幸福生活、享受幸福生活的权利。中国梦归根到底是人民的梦”,“是每个中国人的梦。他还说:“我们的人民热爱生活,期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境,期盼孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好。”这里说的都是老百姓一个个实实在在的具体的梦。实现中国梦,说到底,就是实现老百姓的梦,就要帮助解决老百姓关心的一件一件具体事情。只有这样,才能使人民群众感受到这个梦是真实的、可以实现的,感觉到这个梦和他们有密切关系,愿意为实现这个梦而付出、去奋斗。

国家、民族和个人的命运从来都是紧密相连的。正像中国谚语所说,大河有水小河满,小河无水大河干。每个中国人都应当自觉把个人的梦与中国梦联系起来,发扬我们民族“天下兴亡,匹夫有责”的报国意识和“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的爱国情怀,在本职岗位上,在创造自己幸福生活过程中,为实现中国梦加油助力、增砖添瓦。

中国梦是中华民族发奋图强的复兴之梦,也是与世界人民携手共进的共赢之梦。当今时代,任何国家都与世界紧密相联、密不可分,追求自身发展必然要以促进世界和平稳定、合作共赢为外部条件。中国梦不是帝国梦、霸权梦,它给世界带来的是机遇而不是威胁。中国好,世界会更好;世界好,中国同样会更好。中国梦,是把我国人民根本利益与世界各国人民共同利益结合起来,把发展自己与促进人类文明崇高事业统一起来,为人类文明不断作出新的更大贡献。中国梦与世界各国人民的美好梦想是相通的,中国梦的实现必将促进人类文明进步与世界和平发展,使世界更加绚丽多彩。

关于发展的演讲稿(篇8)

尊敬的各位家长:

你们好!感谢家长们来参加今天的家长会!这是我们第一次召开的部分学生的家长,我和陈老师经过商量选择我们这些孩子的家长来参加这次家长会。我们是这样想的:一方面我们觉得人数少,和家长方便交流,一会我和陈老师在讲的时间,家长们可以和我们一起讨论交流;另一方面我们当中一些孩子在行为习惯和学习习惯方面遇到一些相似的问题,方便我们互相启发,一起想办法来帮助我们的孩子,促进他们的发展。

首先我想请家长们坚信:我们的孩子是在不断发现的,一定要以发展的眼光来看待孩子。在这里就举我教的一届学生的例子,他们的年龄现在正在读高一,我要给大家介绍两个学生。(略)所以我认为我们是幸运的,因为我们的孩子越早发现问题,问题越好解决,等到初中、高中再出现问题,我们再去想解决,孩子的各方面已经基本成型,再改变就比较困难了。我觉得其实孩子就像一棵棵正在成长中的小树,不同的环境,将造就不同的树木的人生。孩子从小时候起,可能会长出一些阻碍它发展的枝枝叉叉,如果你任由它自然生长,再也无法成为参天大树直上云天,如果我们及早发现,及时修剪,给他定期的浇水施肥,它就一定会茁壮的成长。

我想和家长们交流下面的几个建议:

1.引导他们养成良好的行为习惯。

今天我们这些孩子当中尤其是男孩子有不少活泼好动,富有热情,精力旺盛,很爱为老师服务,很愿意为班级做事,这是很大的优点,但是爱争吵,爱动手、经常和同学闹矛盾,课间是我办公室爱告状的常客,遇到这样的同学我先是慢慢开导他,帮他分析每一个人错在哪里,你应该怎么做,有些孩子能愉快接受,而有些是就是不认为自己错,责任推给别人,等到我再找几个孩子一调查,他才不再争辩,当然也不是心服口服,遇上事情总是斤斤计较,没有一个正面的阳光的心态。但是在学校的课间时间很有限,一个课间也解决不了太多问题,所以我建议我们的家长在家里多倾听孩子成长的事情,耐心地加以引导和帮助,让他乐于和你分享他的喜怒哀乐,因为你的帮助疏导才会心情愉快,快乐与人和睦相处,走到将来的工作中才会人人喜欢。只有在快乐和谐融洽的环境中才会有一个好的学习状态。我想不管将来我们的孩子学习成绩如何,我觉得只要他们阳光快乐、勇敢坚强、知错就改、勇于承担,就是人才。

2.养成良好的听课习惯。

课堂上的每一分钟是非常珍贵的,每一节课我们都精心备课,每一个知识点逐步引导学生,他们通过合作交流、动手讨论等形式得到结论进行应用,这样获得的知识才是扎实的。课堂上首先要端正坐姿,遵守纪律,其次认真倾听,积极回答,用心思考。这样他的课堂学习才是高效的`。

3.养成保质保量完成作业的习惯。

我特别希望家长及时关注作业,其实我发现两个班学习优秀的学生家长有个共同特点,特别关注作业质量,每一次的错题要求分析原因,并及时补充相似的题目,重视错题改正能有效地促进孩子的学习。

希望我们家校携手,共同促进孩子的发展,让家长成为孩子成长路上的引领者,让孩子因为拥有我们而自信充满力量。

关于发展的演讲稿(篇9)

同志们:

今天我们在这里召开党员发展暨预备党员转正大会,吸收1名同志加入党组织,1名同志通过预备期顺利转正。在此,代表学校党总支对他们表示热烈的祝贺!近几年来,学校党总支严格按照党章的要求和程序,坚持党员政治标准,从学校的优秀教职工中选拔积极分子,这些同志政治立场坚定,思想上要求进步,工作能吃苦,真正在学校教职工队伍中起到表率作用。他们的加入,为XX学校党组织注入了新鲜血液,使我们的党总支永葆生机与活力!

在这里,我代表学校党总支,对新党员提出几点要求:

对新党员提出五点希望和要求。一是要不断增强入党的光荣感和责任感,坚定对党的信念,要把为人民服务的宗旨牢记在心;二是要始终以党员的标准规范严格要求自己,不但在组织上入党,还要在思想上入党,使自己真正成为合格的共产党员;三是在工作岗位中,以身作则,率先垂范,起先锋模范作用,具有高尚的职业道德,忠于职守,正确履行自己的岗位职责;四是要不断学习,提升自己的履职能力和素质,只有不断加强政治理论和业务知识的学习,才能具有较高的政治理论素质、坚定正确的政治方向;五是严格要求自己,不断提高自己保护和防范能力,从自我做起,从小事做起,在今后工作中,严守党的纪律,更好的发挥党员先锋模范作用。

同志们,我们学校的事业正不断发展,蒸蒸日上。希望在座的各位党员同志要跟上形势,树立新观念,展现新姿态,用实际行动,创造我校美好的明天。 让我们用掌声再次向他们表示祝贺!

关于发展的演讲稿(篇10)

今天二中教师发展学校第一次活动安排了两个主题,下面我抛砖引玉,分别谈谈个人的几点想法:

一、关于“今年‘秋学期开学典礼’是怎样炼成的”的想法

在学校工作10年,发表过100多论文;在县、市教育局机关工作8年,写过、工作、欢迎辞等不同体裁的公文超过1200。个人以为文稿至少要注意四个方面,一是定位,即写给谁看,要有强烈的受众意识;二是目的,即为什么要写,想解决什么问题;三是章法,即怎样谋布局、谴词造句,按照遵循一定的逻辑关系行文;四是语言,要具体、形象,必要时适当运用工整的句式,表达意思做到清楚准确。

我以为,二中今年的“秋学期开学典礼”完全符合以上四个标准,具体说,高度关注了参加典礼对象——教师和学生的心理期待,有着准确的目的定位和鲜明的阶段特征,直奔“朝向卓越的方向”而去!

第一章节“选择二中,就是选择了诗与远方”,面向全体教师和学生,提出了总体希望,个人解读第一章节的初衷是激发师生的强烈自豪感,增强他们“我行我可以”的自信心。

第二章节“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”,集中聚力学生主体,根据不同年级段,分类提出了具体要求,个人解读第二章节的初衷是汇聚学生的精准行动力,在践行“三个三”中各得其所、各有进步,引导他们“苦干+巧干”的进取心。

第三章节“远行的路上,我们与你一路相伴”,侧重发力教师主导,肯定优良传统和良好氛围,共同展望美好的未来,号召履行神圣的使命放开手脚好好干,个人解读第三章节的初衷是增强教师队伍的团队战斗力,传递学校提老师的可靠港湾、老师是学生的坚强后盾的一种温情和姿态,形成“共情共鸣”的强磁场。

今天组织“今年‘秋学期开学典礼’是怎样炼成的”的研讨活动,是对开学的一次再消化、再吸引、再升华,总的说达到了价值引领、愿景引领、行动引领的设想。在两级教育行政部门8年工作的经历里,个人接触的校长超过150名,其中也有苏州、南通以及浙江、山西等地的校长,因此对不同校长的办学理念、目标追求、工作方法和待人处事风格有一定的了解和比较。如何办好二中,从戴校长履新后的第一次开学典礼可窥一斑,个人感觉戴校长抓住了价值引领、愿景引领、行动引领这一“麻筋”,打中了相信教师、发展教师、依靠教师这一“七寸”,体现了其对“意识决定行为、教师队伍是第一资源”的清醒认识和精准把握!戴校长有着优秀校长身上共有的特质,也有着其他校长不具有的“基因”!yjs21.CoM

古话说,“意,犹帅也”;俗话说,“是行为的先导”。文以载道,一稿的力量不可以无限夸大,也绝不可以小瞧,其带来的核变效应必将发生、也正在发生。个人以为,开学典礼为二中在新的历史起点上创建四星级普通高中的新征程,奠定了基础,增强了道路自信,指明了行动指南!

二、关于教师发展学校开班和“朝向卓越的方向”办学理念的想法

二中今天举行教师发展学校开班典礼,并开展第一次活动,个人感觉不是正当其时,而是迟了晚了。教师专业发展学校,最早是由美国的霍姆斯小组于20世纪80年代中期提出,并于21世纪初在我国中小学开始盛行。我们身边就有不少行动早、措施实、成效显的教师发展学校,比如xx市姜堰区东桥小学、南京市江宁高中等等。

正因为组建迟了晚了,组建才更显得如此紧迫和重要。戴校长一上任就把组建教师发展学校摆在议事和办事日程,并在一开学、两周内正式开展第一次活动,窃以为正是希望依托教师发展学校这一阵地,不断提升教师队伍的教育视野、育人理念、学科素养和教学能力,引导教师发展自己的同时,更好地成就学生。

业界关于教师专业发展,有着共同体认的四种方式,即引领+同伴互助+自我反思+络研修,教师发展学校这一学习型、研究型组织能将四种方式融于一炉、日益精进。有着普遍体认的两种力量,即内驱力和外部压力,现实地讲,“不待扬鞭自奋蹄”的自发式、内生式的主动追求专业发展的教师毕竟是少数,“大多数”还有待于外部压力的推动,教师发展学校这一学习型、研究型组织能起到维持内驱力、增强外部压力的双重作用。戴校长介绍说,教师发展学校坚持“来去自由、自愿参加”的原则。个人以为,培训是最大的福利,发展是最大的收获,不加入教师发展学校是一种损失。当大家都加入教师发展学校大家庭,不加入的自然会坐不住。我们相信,加入发展学校,参加培训活动的老师必然会越来越多!

在不少学校,我们经常看到教三十年等于教三年、课堂“年年岁岁花相似”等一些现象。究其因由,根子在于缺少一群“有的行动者”“敢做梦的追求者”,一些教师的专业发展长期在低位徘徊。个人以为,当下教师队伍有四种类型,分别是“无心撞钟、埋头拉车、抬头看路、仰望星空”。通过教师发展学校系列活动、长期努力,我们相信,“埋头拉车”甚至是“无心撞钟”类型的教师会越来越少,“抬头看路”和“仰望星空”类型的教师会越来越多!

组建教师发展学校只是戴校长落实“朝向卓越的.方向”办学理念的一个方面的“一着好棋”,其今后一段时期工作的主题主线聚焦在三个方面,即“教学、发展教师、建设文化”。下面我对戴校长提出“朝向卓越的方向”办学理念作一些个人理解。

首先,社会群众对优质教育和上好学的期盼、二中值得骄傲的历史以及其本人一贯精益求精、勇争一流的工作态度,特别是面临创建四星级高中这一关键时间节点,因时谋势提出的。“朝向卓越”不是一般完成时,而是现在进行时。

其次,“朝向卓越的方向”是在二中原有“主人教育”基础的继承性创新,包含“打造卓越的教师,培养卓越的学生”的题中之义,不是折腾,不是另起炉灶,看似是理念上的务虚,实则是行动上的务实。可以说吹响了二中“大踏步”前进和腾飞的号角。

第三,“朝向卓越的方向”是需要全员支持、全程参与、全面实现的“二中梦”,学校与师生是“一荣俱荣、一损俱损”的关系,学校要始终保持向上的方向和前进的姿态,容不得噪音、杂音甚至是邪音,所以有必要大家一起携起手来,凝聚和放大一切积极的因素,杜绝和消除一切不和谐的因素!

风好正是扬帆时,四星创建倒计时!相信在所有二中人的共同努力下,“朝向卓越的方向”不只是愿景,会一步步成为现实,会传来一个个喜讯!

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